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賞識教育在藝術(shù)類學(xué)生管理中的應(yīng)用

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賞識教育在藝術(shù)類學(xué)生管理中的應(yīng)用

民辦高校的藝術(shù)類學(xué)生思維要比普通高校的學(xué)生活躍,但是其自律性較差,對學(xué)校的價值觀缺乏認同感,所以民辦高校藝術(shù)類學(xué)生的管理難度較大,為此,筆者在本文中就賞識教育在民辦高校藝術(shù)類學(xué)生管理中的應(yīng)用進行簡要分析,以期給相關(guān)研究者以有益借鑒。隨著經(jīng)濟社會的迅猛發(fā)展和社會結(jié)構(gòu)的持續(xù)轉(zhuǎn)型,我國教育事業(yè)、尤其是民辦高校教育事業(yè)越來越朝著社會化和大眾化的趨勢發(fā)展,進而致使廣大民辦教育院校想要在日趨激烈的社會環(huán)境中獲得生存和發(fā)展,就勢必不斷跟隨時代的發(fā)展而進行教育理念變更,逐漸摒棄傳統(tǒng)的教育理念,去陳納新。

一、民辦高校藝術(shù)類學(xué)生管理中的問題

首先,藝術(shù)類學(xué)生的思維要比普通高校的學(xué)生活躍,但是其自律性較差。受專業(yè)影響,藝術(shù)類學(xué)生的個性大都十分張揚,而且思維較活躍,但是與此同對應(yīng)的是藝術(shù)類學(xué)生自制能力較差。比如,藝術(shù)類考生從高中階段開始就經(jīng)常參加各種類型的校外活動,在課堂學(xué)習(xí)的時間較少,這使得藝術(shù)類學(xué)生的課堂紀律性較差。進入大學(xué)階段之后,學(xué)生們自我控制的時間又一次增加,對于自制力相對較弱的藝術(shù)學(xué)生來說,經(jīng)常會出現(xiàn)曠課的情況,也有很多學(xué)生會在課堂上玩手機、說話、看小說、睡覺等等。另外,由于現(xiàn)階段的大多數(shù)藝術(shù)學(xué)生都是家里的獨生子,生活的自理能力相對較差,進入大學(xué)之后自己管理自己的生活難免會出現(xiàn)手足無措的情況,而這些都會影響民辦高校的藝術(shù)學(xué)生管理工作。其次,民辦高校藝術(shù)學(xué)生對學(xué)校的價值觀缺乏認同感。我國民辦高校的發(fā)展歷程相對較晚,發(fā)展也相對緩慢,而當(dāng)下的教育體制中,相比公辦學(xué)校,民辦高校對經(jīng)費的投入、師資力量等方面還較弱,民辦高校不僅要求學(xué)生自己打掃衛(wèi)生、洗手間,而且對學(xué)生的內(nèi)務(wù)要求較為嚴格,并將這些列入學(xué)生的成績考核中。雖然,學(xué)校的這些規(guī)章制度是為了培養(yǎng)學(xué)生的獨立能力,但是,對于很多藝術(shù)類學(xué)生來說,這些規(guī)章制度無疑是一種限制,甚至將這些規(guī)定視為“變態(tài)管理”??傊?,由于缺乏對學(xué)校管理制度的認同,學(xué)生在日常學(xué)習(xí)和生活中就會產(chǎn)生對學(xué)校管理的抵觸心理,進而使得學(xué)校內(nèi)學(xué)生違反紀律的現(xiàn)象不斷發(fā)展。最后,藝術(shù)類學(xué)生與教師之間的關(guān)系緊張,不利于師生關(guān)系的發(fā)展和學(xué)生的未來成長。由于當(dāng)前社會上對民辦高校藝術(shù)學(xué)生存在偏見,所以很多藝術(shù)類學(xué)生對外界的評價和外人的評價都相當(dāng)?shù)拿舾?,遇到不順心的事情,心情也容易急躁,出現(xiàn)思想偏激等問題,而且由于藝術(shù)類學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相對較差,很多教師在教學(xué)中會對學(xué)生存在偏見,出現(xiàn)教師和學(xué)生之間的抵觸情緒,甚至出現(xiàn)學(xué)生與教師頂嘴的情況,而這些都不利于藝術(shù)類學(xué)生的管理工作。

二、賞識教育在藝術(shù)類學(xué)生管理中的應(yīng)用

賞識教育是指教師在教學(xué)中,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點,對學(xué)生在日常學(xué)習(xí)和生活中表現(xiàn)出來的有點要及時的給予表揚,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。賞識教育不僅可以樹立學(xué)生的自信心,而且可以感覺到自我存在的價值,進而更加自覺的接受學(xué)校的管理。另外,借助賞識教育還可以緩解師生關(guān)系,在校園內(nèi)創(chuàng)設(shè)和諧的師生氛圍,提高學(xué)校管理的成效。賞識教育在藝術(shù)類學(xué)生管理中的應(yīng)用可以從以下幾方面進行敘述。首先,學(xué)校教師和管理者應(yīng)該善于做學(xué)生的傾聽者。在藝術(shù)類學(xué)生管理中,藝術(shù)類學(xué)生發(fā)生違紀犯錯的情況經(jīng)常發(fā)生,作為學(xué)生的教育者和管理者,教師尤其應(yīng)該扮演好傾聽者的角色,而絕不能武斷的對某一個學(xué)生的行為下定論,更不能隨意的打斷學(xué)生的傾訴,通過傾聽教師可以發(fā)現(xiàn)學(xué)生的心理,讓學(xué)生感受到教師的尊重,同時通過傾聽學(xué)生的內(nèi)心世界,鼓勵學(xué)生表述自己的觀點,消除師生之間的誤會,激勵學(xué)生不斷改善自己的言行,促進學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展。其次,學(xué)校教師和管理者應(yīng)該用平等的心態(tài)去賞識每一個藝術(shù)學(xué)生。世界上沒有兩片相同的樹葉,對于學(xué)生來說,教師也應(yīng)該尊重每個學(xué)生特點。由于每個學(xué)生都有不同的成長環(huán)境,學(xué)生的素質(zhì)也會各不相同,而教師和學(xué)生管理者在藝術(shù)類學(xué)生管理中應(yīng)該堅持用平等的態(tài)度去賞識每一個學(xué)生,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的有點和長處,并針對每個學(xué)生的特點,采取針對性的教學(xué),用自己的寬容去包容每個學(xué)生,用真誠的去關(guān)心學(xué)生,讓學(xué)生在輕松的環(huán)境中不斷提高自己。最后,學(xué)校教師和管理者應(yīng)該堅持寬嚴適度的教學(xué)原則。學(xué)生管理是一門藝術(shù),需要學(xué)校的管理者具有高超的管理技術(shù),一方面要有熟練的運用各項學(xué)校規(guī)章制度的能力,另一方面則應(yīng)該注意賞識管理,從人性的角度實行學(xué)生管理。因為雖然嚴格的規(guī)章制度可以保證學(xué)校秩序的順利進行,但是,只有曉之以理動之以情才能讓學(xué)生真正認識到自己的錯誤,對于民辦高校來說,進行藝術(shù)類學(xué)生管理工作尤其應(yīng)該注意寬嚴適度的管理原則,如果僅僅以嚴格的方式管理學(xué)生,只會讓學(xué)生對學(xué)校的管理產(chǎn)生更強烈的抵觸心理,進而更變本加厲的違反學(xué)校的規(guī)章制度。相反,藝術(shù)類學(xué)生的管理工作可以通過與學(xué)生的情感交流不斷感化學(xué)生,提高管理工作的成效。針對民辦高校藝術(shù)類學(xué)生的特點,在民辦高校藝術(shù)類學(xué)生管理中管理者可以借助賞識教育來提高管理工作的質(zhì)量和成效,通過賞識教育提高學(xué)生的自信心,緩解民辦高校藝術(shù)類學(xué)生與學(xué)校之間的關(guān)系。

作者:師亞平 單位:西安科技大學(xué)高新學(xué)院

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