會計核算在事業(yè)單位中的應(yīng)用分析(5篇)

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第一篇:事業(yè)單位權(quán)責發(fā)生制會計核算方法的改進

摘要：當前事業(yè)單位權(quán)責發(fā)生制會計核算只明確了各會計要素的權(quán)責分擔，而部分經(jīng)濟業(yè)務(wù)沒能夠同時記錄單位的預(yù)算收支，這可能使凈資產(chǎn)嚴重背離實際情況，進而影響事業(yè)單位年終決算的編制。本文建議通過增加“雙分錄”會計核算、增設(shè)“待償債凈資產(chǎn)”科目，對現(xiàn)行權(quán)責發(fā)生制會計核算方法予以改進。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位;權(quán)責發(fā)生制;會計核算

2012年重新修訂的《事業(yè)單位會計制度》，對部分經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項采用權(quán)責發(fā)生制會計核算法，這明確了各會計要素的權(quán)責分擔，真實反映了事業(yè)單位資產(chǎn)、負債等財務(wù)狀況，提供了真實、有效的會計信息。但在實際工作中，目前權(quán)責發(fā)生制會計核算方法忽視了事業(yè)單位的收支特性，造成會計核算和收支管理的不協(xié)調(diào)，逐漸暴露出當前會計核算方法的弊端。

一、權(quán)責發(fā)生制會計核算方法存在的主要問題

（一）可能虛增或減少凈資產(chǎn)

1.發(fā)生預(yù)付賬款或其他應(yīng)收款時。事業(yè)單位核算借記“預(yù)付賬款”或“其他應(yīng)收款”，貸記“零余額賬戶用款額度”、“財政補助收入”、“銀行存款”等科目，假如期末該筆款項仍未沖銷，將造成事業(yè)單位年未虛增結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余的情況。2.購入存貨時。事業(yè)單位核算借記“存貨”，貸記“零余額賬戶用款額度”、“財政補助收入”、“銀行存款”等科目，此時事業(yè)單位資金已支出，但賬面未計支出，而發(fā)出存貨時，事業(yè)單位核算借記“事業(yè)支出”，貸記“存貨”，假如期末存貨借方仍有余額，將造成年未虛增結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余情況。3.發(fā)生應(yīng)付賬款或其他應(yīng)付款時。事業(yè)單位核算借記“事業(yè)支出”，貸記“應(yīng)付賬款”或“其他應(yīng)付款”，此時事業(yè)單位資金未支出，但賬面沒有資金來源已計支出。假如期末該筆款項仍未沖銷，將造成事業(yè)單位年未減少結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余的情況。4.因融資租入或跨年度分期付款購入固定資產(chǎn)而發(fā)生長期應(yīng)付款時。事業(yè)單位核算借記“固定資產(chǎn)”，貸記“長期應(yīng)付款”、“非流動資產(chǎn)基金”，同時借記“事業(yè)支出”，貸記“零余額賬戶用款額度”、“財政補助收入”、“銀行存款”等科目，此時非流動資產(chǎn)基金未全部反映固定資產(chǎn)的占用金額；計提折舊時，借記“非流動資產(chǎn)基金”，貸記“累計折舊”，假如該固定資產(chǎn)計提折舊金額大于形成的非流動資產(chǎn)基金，在不考慮其他因素的情況下，將造成非流動資產(chǎn)基金為負的情況。

（二）對部門決算編制的影響

我國部門決算編制的基礎(chǔ)是收付實現(xiàn)制，強調(diào)的是資金的來源和使用。而事業(yè)單位部分經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項采用的是權(quán)責發(fā)生制，強調(diào)的則是整個業(yè)務(wù)流程的核算。不同的編制和核算基礎(chǔ)，造成了當前會計核算方法有時不能夠按照會計核算的收支、結(jié)余準確地填列部門決算報表，失去了對財政資金有效的監(jiān)督與管理。

二、權(quán)責發(fā)生制會計核算方法的改進建議

（一）采用“雙分錄”會計核算

建議參照現(xiàn)行的《行政單位會計制度》，重新修訂《事業(yè)單位會計制度》，將“預(yù)付賬款”、“其他應(yīng)收款”、“存貨”、“應(yīng)付賬款”、“其他應(yīng)付款”、“長期應(yīng)付款”等科目，采用“雙分錄”會計核算。當一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項既存在收支的增減變化，同時又存在非貨幣性資產(chǎn)、負債的增減變化時，用兩筆會計分錄分別加以記錄，從而更能完整地反映單位收支情況和財務(wù)狀況。

（二）新增“待償債凈資產(chǎn)”科目

建議參照現(xiàn)行的《行政單位會計制度》，新增“待償債凈資產(chǎn)”科目，用于核算事業(yè)單位因發(fā)生“應(yīng)付賬款”、“其他應(yīng)付款”、“長期應(yīng)付款”而相應(yīng)需在凈資產(chǎn)中沖減的金額。“待償債凈資產(chǎn)”科目屬于凈資產(chǎn)類科目，但實質(zhì)上是一個備抵科目，期末余額在借方，強調(diào)與負債的對應(yīng)關(guān)系。新增“待償債凈資產(chǎn)”科目將彌補原會計核算方法在信息反映方面的不足。

三、改進前后的會計核算方法對比

（一）以“預(yù)付賬款”為例的“雙分錄”核算

2016年12月30日甲事業(yè)單位與M公司簽訂一份勞務(wù)合同，總金額為50000元；12月31日以財政撥款預(yù)付勞務(wù)費30000元，M公司開始提供勞務(wù)；2017年1月31日該項勞務(wù)完工并開具發(fā)票，當日以財政撥款支付剩余勞務(wù)費20000元。改進前會計分錄：（1）2016年12月31日預(yù)付勞務(wù)費時：借：預(yù)付賬款—M公司30000貸：財政補助收入30000（2）2017年1月31日支付剩余勞務(wù)費時：借：事業(yè)支出20000貸：財政補助收入20000同時沖銷預(yù)付勞務(wù)費：借：事業(yè)支出30000貸：預(yù)付賬款—M公司300002016年預(yù)付勞務(wù)費時，資金支出30000元，賬面未計支出，年末將虛增結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余30000元；2017年沖銷預(yù)付款時，無資金支出，賬面計支出30000元，年末將抵消虛增的凈資產(chǎn)。改進后會計分錄：（1）2016年12月31日預(yù)付勞務(wù)費時：借：事業(yè)支出30000貸：財政補助收入30000借：預(yù)付賬款—M公司30000貸：資產(chǎn)基金—預(yù)付賬款30000（2）2017年1月31日支付剩余勞務(wù)費時：借：事業(yè)支出20000貸：財政補助收入20000同時沖銷預(yù)付勞務(wù)費：借：資產(chǎn)基金—預(yù)付賬款30000貸：預(yù)付賬款—M公司300002016年資金支出與賬面支出均為30000元，因預(yù)付賬款年末形成資產(chǎn)基金30000元，2017年沖銷預(yù)付款時，相應(yīng)沖減資產(chǎn)基金30000元。

（二）以“存貨”和“應(yīng)付賬款”為例的“雙分錄”核算

2016年12月31日甲事業(yè)單位從N公司購入A材料一批，購買價款為50000元，結(jié)算憑證已到，款項尚未支付，材料已驗收入庫；2017年1月31日以財政撥款支付欠款50000元；3月31日領(lǐng)用A材料30000元。改進前會計分錄：（1）2016年12月31日購入A材料時：借：存貨—A材料50000貸：應(yīng)付賬款—N公司50000（2）2017年1月31日支付欠款時：借：應(yīng)付賬款—N公司50000貸：財政補助收入50000（3）2017年3月31日領(lǐng)用存貨時：借：事業(yè)支出30000貸：存貨—A材料30000改進后會計分錄：（1）2016年12月31日購入A材料時：借：存貨—A材料50000貸：資產(chǎn)基金—存貨50000借：應(yīng)付賬款—N公司50000貸：待償債凈資產(chǎn)—應(yīng)付賬款50000（2）2017年1月31日支付欠款時：借：事業(yè)支出50000貸：財政補助收入50000借：待償債凈資產(chǎn)—應(yīng)付賬款50000貸：應(yīng)付賬款—N公司50000（3）2017年3月31日領(lǐng)用存貨時：借：資產(chǎn)基金—存貨30000貸：存貨—A材料30000

（三）以“長期應(yīng)付款”為例的“雙分錄”核算

2016年1月31日，甲事業(yè)單位向P公司采購一臺辦公設(shè)備，價款共計300000元，當日即投入使用，預(yù)計共可使用5年，無殘值；合同約定，甲單位采用財政撥款方式分期付款，2016年1月31日支付50000元，2017年1月31日支付100000元，2018年1月31日支付150000元，編制前兩年會計分錄。改進前會計分錄：（1）2016年1月31日購入辦公設(shè)備時：借：事業(yè)支出50000貸：財政補助收入50000借：固定資產(chǎn)300000貸：長期應(yīng)付款—P公司250000非流動資產(chǎn)基金—固定資產(chǎn)50000（2）2016年每月計提折舊時：借：非流動資產(chǎn)基金—固定資產(chǎn)5000貸：累計折舊5000（3）2017年1月31日支付價款時：借：事業(yè)支出100000貸：財政補助收入100000借：長期應(yīng)付款—P公司100000貸：非流動資產(chǎn)基金—固定資產(chǎn)1000002016年計提累計折舊共計55000元，該固定資產(chǎn)占用的非流動資產(chǎn)基金為50000元。改進后會計分錄：（1）2016年1月31日購入辦公設(shè)備時：借：事業(yè)支出50000貸：財政補助收入50000借：固定資產(chǎn)300000貸：資產(chǎn)基金—固定資產(chǎn)300000借：待償債凈資產(chǎn)—長期應(yīng)付款250000貸：長期應(yīng)付款—P公司250000（2）2016年每月計提折舊時：借：資產(chǎn)基金—固定資產(chǎn)5000貸：累計折舊50002016年計提累計折舊共計55000元，該固定資產(chǎn)占用的基金為300000元。（3）2017年1月31日支付價款時：借：事業(yè)支出100000貸：財政補助收入100000借：長期應(yīng)付款—P公司100000貸：待償債凈資產(chǎn)—長期應(yīng)付款100000

四、結(jié)束語

事業(yè)單位既是預(yù)算會計的主體，又是財務(wù)會計的主體，這一特點決定了會計核算方法需與之相適應(yīng)。從改進的會計核算方法來看，一方面，通過增加“雙分錄”會計核算，能真實地反映事業(yè)單位資金的運行狀態(tài)和會計核算情況，使會計信息使用者全面地了解單位的資產(chǎn)、負債及收支變化，為編制部門決算提供準確的預(yù)算執(zhí)行結(jié)果；另一方面，新增“待償債凈資產(chǎn)”科目，體現(xiàn)了負債相應(yīng)需在凈資產(chǎn)中沖減的金額，更加準確地反映了單位的凈資產(chǎn)情況。綜上，建議對現(xiàn)行事業(yè)單位權(quán)責發(fā)生制會計核算方法予以改進，以滿足財務(wù)管理和決算編制的雙重需要。

參考文獻：

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作者:張雙旗 單位:中共亳州市委黨校總務(wù)處

第二篇:事業(yè)單位會計核算若干問題分析

摘要：在我國社會經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的背景下，事業(yè)單位中會計核算的重要性也逐漸凸顯出來。我國新頒布的事業(yè)單位會計制度讓會計工作日益完善，但是在事業(yè)單位納進日益增多的財政補貼的今天，一些會計問題也暴露出來。對這些問題妥善處理能夠?qū)崿F(xiàn)我國公共機構(gòu)的持續(xù)發(fā)展。本文先分析了事業(yè)單位會計核算的意義，再歸納出現(xiàn)如今我國事業(yè)單位核算存在的問題，最后針對這些問題提出相應(yīng)的改進措施，希望具有借鑒意義。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位；會計核算；若干問題；計提折舊

現(xiàn)如今我國正處于經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)型的重要時期，在事業(yè)單位中會計核算是重要成分，在日常工作中常會暴露出很多問題，這就需要事業(yè)單位采取措施對其進行解決。尤其是事業(yè)單位會計核算問題，它是在市場經(jīng)濟發(fā)展進步的過程中逐漸顯露出來的。我國事業(yè)單位會計核算標準還不夠完善，要想讓會計核算的積極作用被發(fā)揮出來，就必須對財務(wù)管理加強內(nèi)部控制，落實好會計核算，如此才能有效提升事業(yè)單位資金的使用效率，提高會計信息質(zhì)量。

一、事業(yè)單位會計核算的意義

事業(yè)單位要想取得發(fā)展，提高單位自身的財務(wù)管理水平，就必須要有科學(xué)合理的會計核算制度。如果事業(yè)單位會計核算制度不夠合理，會計核算工作便難以開展，也無法真實體現(xiàn)出單位內(nèi)的資產(chǎn)狀況。因為在性質(zhì)上來說，事業(yè)單位與普通企業(yè)有顯著不同，其活動經(jīng)費大部分源自政府撥款。普通企業(yè)的會計核算在內(nèi)容上以利潤為主，而事業(yè)單位則更注重于分配與收支的核算。在會計核算中，事前核算與事中核算是重要的兩個部分，事前核算與預(yù)算差不多，它能影響單位的重大決策，事中核算是對預(yù)算執(zhí)行的檢驗。由此看來，事業(yè)單位要想實現(xiàn)長遠發(fā)展，就必須重視好會計核算這一重要基礎(chǔ)。

二、我國事業(yè)單位核算存在的主要問題

首先是會計核算時沒有先進的方法與規(guī)范的操作程序。在會計活動中，會計核算方法處于核心地位。過去我國的事業(yè)單位會計核算以收付實現(xiàn)制為基礎(chǔ)，但是該制度需要確認的費用與收入是以具體收付為基準，并不是以實際為準的，這就會導(dǎo)致最近一期的會計報表無法客觀真實的對目前實現(xiàn)收入與發(fā)生的費用，事業(yè)單位負債表的真實性也會受到影響。一般條件下，記錄會計信息的時間存在很大約束。會計周期常將每年資金確認收到付款與相關(guān)憑證作為依據(jù)，這就導(dǎo)致實際會計核算困難重重，如果經(jīng)濟活動跨年，會計報表將無法真實反映出實際的經(jīng)濟活動，從而給經(jīng)濟活動帶來管理難度。簡而言之，會計內(nèi)容較為豐富，采用現(xiàn)行收付實現(xiàn)制度難以滿足要求，雖然目前事業(yè)單位會計核算引用了一些先進企業(yè)的方式，然而對接過程中的規(guī)范問題是客觀存在的，從而造成會計信息失真問題嚴重化。其一，事業(yè)單位中的領(lǐng)導(dǎo)、管理與會計人員的素質(zhì)會影響到會計核算；其二，事業(yè)單位工作環(huán)境過于舒適，從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平不能滿足經(jīng)濟環(huán)境發(fā)展要求，從而造成會計操作不規(guī)范，對會計核算信息的真實性產(chǎn)生影響。其次是沒有健全的財務(wù)制度，事業(yè)單位具有不盈利性，沒有市場競爭壓力，導(dǎo)致很多事業(yè)單位管理者對會計核算與財務(wù)制度不夠重視，他們更多關(guān)注的是如何讓項目更好以及拿到更多的資金，以實現(xiàn)單位的經(jīng)濟效益。這就造成了很多會計機構(gòu)規(guī)范性不足，沒有健全的金融體系，存在會計信息失真情況，拿不出供決策者分析的會計信息。一般來說，金融體系不健全主要是沒有足夠的金融風(fēng)險意識，其原因為事業(yè)單位經(jīng)營環(huán)境寬松，沒有對日常成本控制嚴格重視，主要表現(xiàn)為金融危機預(yù)警系統(tǒng)不足、財務(wù)管理與分析人員對儲蓄與貸款沒有合理使用、對貨幣供應(yīng)沒有適當控制。所以事業(yè)單位要加強改善往來款項體系，降低資金占用，加速可能的庫存與往來賬款周轉(zhuǎn)率，讓其及時進入貨幣資產(chǎn)，降低壞賬損失以優(yōu)化資金利用。再次是計提折舊沒有得到規(guī)定，對事業(yè)單位資產(chǎn)無法真實反映。過去的事業(yè)單位會計制度對于固定資產(chǎn)是不計提折舊的，固定資產(chǎn)在采購到報廢的整個流程中都在會計賬面反映為原始值，從而為事業(yè)單位資產(chǎn)報廢日期與標準更新帶來諸多問題，例如收費標準。在使用固定資產(chǎn)時，因磨損、技術(shù)進步而減少的價值并未在資產(chǎn)負債表中體現(xiàn)。另外，固定資產(chǎn)報廢會減去其對應(yīng)的固定基金與資產(chǎn)，會導(dǎo)致當前資產(chǎn)凈值與過去沒有可比性。所以部分事業(yè)單位為確保國有資產(chǎn)價值，會讓固定資產(chǎn)賬面價值比實際價值高，從而造成賬戶不一致的情況出現(xiàn)。會計核算出的資產(chǎn)價值不正確，導(dǎo)致讓事業(yè)單位提供信息失真的凈資產(chǎn)。最后是會計核算在計算機上的操作程序不夠規(guī)范。會計電算化系統(tǒng)雖然能減輕會計人員的負擔，防止人為錯誤的發(fā)生。但需注意的是，只要知道計算機系統(tǒng)權(quán)限的密碼，就能進入系統(tǒng)，一旦會計核算的數(shù)據(jù)被不良人員利用，國家重要信息很可能泄露出去。

三、針對上述問題的改進措施

首先，對會計核算操作進行規(guī)范以保證核算信息的充分準確。要提高會計人員的綜合素質(zhì)與道德水平，建立會計人員考核機制，增強會計人員提升自身業(yè)務(wù)水平的主動性。事業(yè)單位要聘請專家來為會計骨干員工進行培訓(xùn)。要規(guī)范會計核算標準的程序，重視會計基礎(chǔ)工作，保證核算質(zhì)量，保證記賬憑證與賬簿都能夠達到標準化。其次，對事業(yè)單位會計核算制度加以健全。目前事業(yè)單位的會計核算信息要求越來越高，收付實現(xiàn)制基礎(chǔ)上所提供的會計信息容易出現(xiàn)信息失真問題。事業(yè)單位要健全會計制度，立足于權(quán)責發(fā)生制，從源頭入手防止問題的出現(xiàn)。另外，會計操作、負債核算與會計核算要有所變化，要按照市場變化加強對負債核算的創(chuàng)新。再次，會計信息錄入要規(guī)范化。要做到會計信息登錄的足夠規(guī)范，保證會計核算的安全。要明確會計登錄賬戶的設(shè)置，事業(yè)單位要根據(jù)自身情況落實規(guī)范化設(shè)置工作。對會計信息錄入加強復(fù)核，由專門的會計人員錄入。最后，應(yīng)用新方法來對固定資產(chǎn)進行會計核算。舊事業(yè)單位會計制度存在著嚴重的資產(chǎn)虛增問題與不科學(xué)的報表體系設(shè)置。固定資產(chǎn)不進行計提折舊與攤銷，會計報表體系只包含事業(yè)支出明細表、收入支出表、資產(chǎn)負債表等，會計報表體系過于粗略從而產(chǎn)生很多遺漏問題。新事業(yè)單位會計制度重構(gòu)會計科目；會計電算化效果得到極大提升；充分實現(xiàn)了單獨建賬與核算的功能；更為重要的是新事業(yè)單位會計制度要求固定資產(chǎn)與無形資產(chǎn)需要提折舊，其設(shè)定了計提固定資產(chǎn)減值機制，極大避免了資產(chǎn)虛增情況的出現(xiàn)。例如某醫(yī)院，首先要判斷醫(yī)院固定醫(yī)療設(shè)備的減值跡象，對可收回金額進行估計，為讓會計核算更加準確，醫(yī)院還需定期檢查固定資產(chǎn)，對因技術(shù)原因出現(xiàn)閑置的設(shè)備進行資金折算，算出可回收資金。在固定資產(chǎn)減值時，醫(yī)院資產(chǎn)負債表就要做好減值準備并反映出減值項目。新事業(yè)單位會計制度對固定資產(chǎn)核算方法進行了完善，當固定資產(chǎn)報廢，可借固定資金與貸固定資產(chǎn)，當凈資產(chǎn)虛增，可借累計折舊與貸固定資產(chǎn)。采用固定資產(chǎn)折舊能夠?qū)崿F(xiàn)對實物與價值的雙重管理，讓內(nèi)部成本核算更加精確?，F(xiàn)如今我國事業(yè)單位采用的固定資產(chǎn)計提方法主要有兩種，分別是年限平均法與工作量法。

四、總結(jié)

事業(yè)單位要完善自身會計核算工作，健全會計制度，建立起符合自身條件的會計核算基礎(chǔ)，從而在會計制度層面防止會計信息質(zhì)量下降情況的發(fā)生。事業(yè)單位要規(guī)范會計核算方法，立足于會計工作的整個核心，保障會計信息的正確性。事業(yè)單位的會計核算改革必須要充分結(jié)合單位實際情況，提高工作人員素質(zhì)、加強會計核算內(nèi)部控制、創(chuàng)新會計制度、借鑒發(fā)達國家經(jīng)驗，從而實現(xiàn)我國事業(yè)單位財務(wù)會計管理的良性發(fā)展。

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作者:朱白雙 單位:廣東省交通運輸建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心

第三篇:事業(yè)單位會計核算存在的問題研究

摘要：事業(yè)單位屬于國家設(shè)置的一個機構(gòu)，是為人民提供一種公共服務(wù)的機構(gòu)，因此與企業(yè)的性質(zhì)不同，而且資金來源也不一樣，事業(yè)單位主要是來源于政府的資金支持，其次是其他社會福利機構(gòu)以及融資帶來的資金，因此，事業(yè)單位財務(wù)部門的工作顯得很復(fù)雜。事業(yè)單位的資金流動和支出收入等情況也很重要，在現(xiàn)行的國家體制中，事業(yè)單位的會計工作存在一定的問題，事業(yè)單位的資金雖然有國家支持，但它還需要面對市場經(jīng)濟的壓力和競爭，因此，就需要事業(yè)單位不斷重視會計核算工作。對此，本文針對事業(yè)單位會計核算存在的問題進行分析，并提出了相應(yīng)對策。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位會計核算問題對策

1事業(yè)單位中會計核算問題出現(xiàn)的背景

眾所周知，事業(yè)單位是不以盈利為目的而進行活動的，事業(yè)單位的會計核算制度也是按照法律規(guī)定來制定的，事業(yè)單位會計部門的主要職能也是會計的核算職能，它是針對事業(yè)單位的資金使用情況來做的記錄和核實，盡量避免出現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險，會計核算也是在監(jiān)督事業(yè)單位執(zhí)行國家預(yù)算情況的會計核算工作。我國財政管理也是隨著市場經(jīng)濟的變化而不斷發(fā)生著改變，因此在改革變化中，事業(yè)單位取得了較大的發(fā)展，事業(yè)單位的會計核算工作也有了一定改善，但在日常管理中還是會出現(xiàn)一些問題，如執(zhí)行力度不到位、單位內(nèi)部控制缺乏等一些問題，這就需要進一步改善事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作，規(guī)范會計核算工作制度，加強對會計核算工作的管理，只有深入的對事業(yè)單位的會計和工作研究，才能夠找到解決方法，從而推動事業(yè)單位的會計核算工作的制度科學(xué)，執(zhí)行完整以及全面系統(tǒng)化。

2事業(yè)單位會計核算工作中存在的主要問題

2.1單位負責人沒有重視內(nèi)部控制制度的完整性

事業(yè)單位財務(wù)制度的完整性與單位負責人有很大關(guān)系，這主要是因為單位負責人是主管財務(wù)制度的制定和執(zhí)行情況的，所以說單位負責人在某種程度上能夠決定一個制度在單位中的地位以及存在方式。內(nèi)部控制制度在事業(yè)單位中的重要性也意識不到，所以就缺少對內(nèi)部控制的認識和管理，就導(dǎo)致很多單位的內(nèi)部控制制度不健全，大都認為內(nèi)部控制也就是走走形式，對單位的發(fā)展以及會計核算的作用不大，這樣的意識自然就形成了很多單位沒有內(nèi)部控制制度，會計的核算工作也就發(fā)揮不出來作用，這也制約著事業(yè)單位的發(fā)展。

2.2會計基礎(chǔ)工作缺乏規(guī)范性

做好事業(yè)單位的會計工作，對會計基礎(chǔ)性規(guī)范化很重要，因為會計基礎(chǔ)規(guī)范化是會計工作的基礎(chǔ)性工作，也是所有會計人員在進行會計工作首要遵守的，也是全面落實會計工作核算制度的保障，它能夠提高會計工作的工作效率，保障會計核算工作的順利開展。但現(xiàn)實情況是一些事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作還存在很多不規(guī)范的行為，一些財務(wù)單子在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字結(jié)束以后還需要經(jīng)辦人驗收，但是卻沒有經(jīng)辦人的公章或者簽字，這也屬于程序缺乏現(xiàn)象，也會影響到事業(yè)單位的會計核算工作的規(guī)范性，影響會計信息的質(zhì)量，最終影響到事業(yè)單位管理者的決策準確性，嚴重情況下還會給事業(yè)單位帶來嚴重的經(jīng)濟損失。

2.3事業(yè)單位預(yù)算工作不嚴謹，嚴重影響會計的核算工作

事業(yè)單位的預(yù)算管理是會計核算的基礎(chǔ)，也是整個事業(yè)單位進行經(jīng)濟活動的主要依據(jù)，因為預(yù)算工作決定著一整年的單位經(jīng)濟以及資金的使用情況，一旦事業(yè)單位在預(yù)算工作上出現(xiàn)問題那么勢必會影響到會計核算工作的真實性和執(zhí)行力。一旦出現(xiàn)未按照預(yù)算編制情況工作的時候，那么預(yù)算編制的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)也就不準確，這就會形成預(yù)算數(shù)據(jù)和實際數(shù)據(jù)相差甚遠，而最后單位在進行會計核算時就會和預(yù)算結(jié)果有很大差異，這就會嚴重影響到單位的資金使用情況。

2.4會計人員的素質(zhì)有待提高

事業(yè)單位會計人員的素質(zhì)與會計核算的質(zhì)量有很大聯(lián)系，因為在事業(yè)單位中真正的有能力和有素質(zhì)的會計人員很少，雖然很多人都具有會計資格證，但卻不具備會計的專業(yè)知識和技能，還有的會計從業(yè)人員是別的部門調(diào)過來工作，那么這些人的會計專業(yè)知識薄弱，他們的會計知識自然是首先在崗位中需要提高的一部分，雖然他們能夠處理一些簡單的事務(wù)，但是工作效率低，面對繁重的會計工作應(yīng)付不過來是經(jīng)常的事，所以會計人員的素質(zhì)影響著會計核算工作的工作質(zhì)量和工作效率。

3事業(yè)單位會計核算問題的解決對策

3.1對事業(yè)單位中會計人員進行定期培訓(xùn)

事業(yè)單位會計人員的素質(zhì)決定著會計工作的質(zhì)量，高素質(zhì)的會計人員自然會使會計工作開展得更加順利，而低素質(zhì)的會計人員也就會成為阻礙會計工作的因素，所以我們應(yīng)提高會計人員的素質(zhì)，定期對他們進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強對他們的思想道德素質(zhì)的培訓(xùn)，良好的道德素質(zhì)能夠促使他們拒絕一些誘惑的發(fā)生，在法律允許的范圍內(nèi)開展工作，提高事業(yè)單位財會人員的法制意識、道德自律意識，提高財會人員的責任心和責任感，更好地完成事業(yè)單位中的相關(guān)會計核算工作；還要加強他們業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)，很多事業(yè)單位會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不過硬，他們有的沒有會計證，對會計工作的深入內(nèi)涵不了解，因此要對他們進行業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，便于他們用最短的時間接受新鮮的事物，以便他們能夠開展工作，得心應(yīng)手地進行會計核算以及其他會計工作。這不僅能夠調(diào)動他們工作的積極性，同時也能夠挖掘他們的自身優(yōu)勢，便于知人善任，發(fā)揮他們的特長為事業(yè)單位的發(fā)展服務(wù)。

3.2重視事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作

重視事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作也是保證會計信息真實性的重要手段，所以事業(yè)單位應(yīng)該依據(jù)自身的實際情況，和單位所面臨的市場環(huán)境來對事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作做好制度約束，以規(guī)范事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)工作，便于對會計人員有針對性地進行知識的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)的提升。規(guī)范會計人員的會計工作流程，和各種數(shù)據(jù)上報的填寫和規(guī)范制度，以便事業(yè)單位人員都能夠提供最真實的數(shù)據(jù)，便于會計核算工作的最后核算，也能為事業(yè)單位的發(fā)展提供可靠的依據(jù)。同時對于依舊出現(xiàn)的不規(guī)范行為，事業(yè)單位要按照相關(guān)的法律法規(guī)嚴肅處理，不僅要求整改，還要進行教育，對于造成經(jīng)濟損失的，要求承擔相應(yīng)責任，雖然這樣的方式有些嚴厲，但這也是規(guī)范的手段之一，減少錯誤和失誤的發(fā)生，也能為會計核算工作減輕工作量，更好的開展工作創(chuàng)造條件。

3.3加強會計預(yù)算管理

事業(yè)單位要確保會計核算工作的真實準確，首先就應(yīng)該加強對會計預(yù)算管理工作，保證預(yù)算工作的科學(xué)性，為會計核算工作打下基礎(chǔ)，會計預(yù)算工作應(yīng)該按照程序持續(xù)開展，做好預(yù)算的審批，然后在執(zhí)行預(yù)算工作時加強監(jiān)督工作，在合理的預(yù)算編制制定以后，在執(zhí)行過程中要嚴格規(guī)范事業(yè)單位工作人員的程序，按照規(guī)矩辦事，不能忽略制度謀取私利，這樣事業(yè)單位的活動就可以持續(xù)進行。因此，最后的會計核算工作也能順利開展，最終影響著事業(yè)單位的整體資金使用，資金的使用合理，預(yù)算資金發(fā)揮到最大的社會經(jīng)濟效應(yīng)，并且確保預(yù)算資金的使用安全、規(guī)范、有效，最終有利于事業(yè)單位的發(fā)展。

3.4加強內(nèi)控制度，提升事業(yè)單位的整體內(nèi)控意識

事業(yè)單位負責人的主觀意識在一定程度上決定著單位的發(fā)展以及制度的執(zhí)行，單位的內(nèi)部控制制度的效果怎樣，決定著事業(yè)單位會計核算工作在單位內(nèi)部的執(zhí)行情況。因此，加強事業(yè)單位負責人對內(nèi)部控制制度的掌握有利于解決事業(yè)單位財務(wù)管理的問題，應(yīng)該加強對內(nèi)控的建設(shè)工作。嚴格約束內(nèi)控的審批制度，明確相關(guān)人員的責任和義務(wù)，采用各種方式做培訓(xùn)，提高單位的內(nèi)控意識，為會計核算創(chuàng)造良好的內(nèi)控環(huán)境，然后對人員做好規(guī)定，杜絕一言堂的局面，職位分離和制約，相互約束，建立合理的內(nèi)控管理制度，才能保證事業(yè)單位的經(jīng)濟活動安全，提升單位的內(nèi)控管理水平，有利于對會計核算工作的開展。

4結(jié)語

不同的制度在不同的時展都有自身的局限性，因此，這需要我們不斷地進行改革，以便適應(yīng)新的社會發(fā)展要求，事業(yè)單位是影響著社會穩(wěn)定大局的重要經(jīng)濟體，單位的會計工作也是會影響著社會的經(jīng)濟和國家財產(chǎn)的合理使用，因此，事業(yè)單位要做好對會計核算工作的管理，在發(fā)現(xiàn)問題時及時應(yīng)對，找到解決措施，以便有效地處理問題的出現(xiàn)，使事業(yè)單位中的會計核算工作更加完善、科學(xué)，為事業(yè)單位的發(fā)展做出貢獻。

參考文獻

[1]張婷婷.簡述事業(yè)單位會計職業(yè)道德風(fēng)險及防范措施[J].財會學(xué)習(xí),2016(17).

[2]葛輝晶.事業(yè)單位會計核算若干問題探討[J].中外企業(yè)家,2014(13).

[3]馬莉.淺議事業(yè)單位會計核算問題及對策[J].中國外資,2012(20).

作者:王春艷 單位:榆樹環(huán)城工業(yè)集中區(qū)管理委員會

第四篇:談行政事業(yè)單位會計核算中常見問題

摘要：在行政事業(yè)單位中，會計核算工作質(zhì)量直接影響著單位的管理以及政府部門的運轉(zhuǎn)。本文分析我國會計核算領(lǐng)域的現(xiàn)狀并針對這些問題進行相關(guān)的探討。

關(guān)鍵詞：行政事業(yè)單位；會計核算；對策

會計核算決定著財務(wù)管理、會計信息的準確性和真實性，繼而影響政府行政管理工作和國家財政工作。目前我國會計核算工作存在著不少問題，要想改變這種現(xiàn)狀，就必須要制定一系列策略改革完善現(xiàn)行體制。我國行政事業(yè)單位正在投入大量精力進行改革，尋求一套可行、有效的制度體系。

一、我國行政事業(yè)單位會計核算工作中存在的問題

（1）現(xiàn)行的核算管理體制急需完善。社會經(jīng)濟水平不斷發(fā)展，財務(wù)管理體制也應(yīng)該隨之進步，這是經(jīng)濟發(fā)展的需求，也是時展的體現(xiàn)?，F(xiàn)有的財務(wù)管理結(jié)構(gòu)相對落后，并不能滿足現(xiàn)實需求。以目前的核算管理為例，在部門資金預(yù)算以及支出方面沒有形成嚴謹實用的體系，有些行政事業(yè)單位的財務(wù)支出相對隨意，管理人員也缺乏執(zhí)行力，這就使會計核算工作出現(xiàn)極大的隱患，同時對于行政事業(yè)單位的運轉(zhuǎn)也沒有起到應(yīng)有的作用。我國行政事業(yè)單位財務(wù)制度落后，很大程度上是由于行政事業(yè)單位在制度建設(shè)方面投入不足。制度是要經(jīng)過不斷的摸索和實踐才能完善的。同時，為了將制度落到實處，行政事業(yè)單位的員工素質(zhì)也需要提高，要加強員工的資格審核。（2）會計核算原始數(shù)據(jù)失真。原始數(shù)據(jù)的失真主要體現(xiàn)于信息填寫過程中的疏漏，在原始憑證填寫時普遍存在著信息漏填甚至不填的情況，以及一些客戶信息錄入時的資料信息不完全、不準確現(xiàn)象。這是由于工作中缺乏監(jiān)督和修正的過程。此外，有些合作單位的原始數(shù)據(jù)由于各種原因不能即時提供，導(dǎo)致了原始數(shù)據(jù)獲取不及時。原始數(shù)據(jù)的誤差會造成記錄項目與實際項目無法準確對接或?qū)渝e誤，給部門的正常運作帶來不必要的麻煩，從而造成人力、財力和時間上的浪費。如果有一些項目時間要求較高，則會造成更大的損失。這都對會計核算工作的準確性和規(guī)范性提出了更高的要求。（3）單位財務(wù)管理監(jiān)管不足。行政事業(yè)單位的工作崗位一直是非常受歡迎的，每年通過招聘會有大量的人員加入到行政事業(yè)單位，這在極大程度上保障了行政事業(yè)單位充足的人員儲備。但近年來大多數(shù)行政事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)臃腫，工資支出不斷攀升，單位管理上投入大量的資源。行政事業(yè)單位日常管理支出在總支出中占據(jù)的比例很大，但卻缺乏相關(guān)制度對其資金進行監(jiān)管、約束。雖然政府相關(guān)部門在制度建設(shè)方面不斷做出調(diào)整，但一方面行政事業(yè)單位行政資金支出流程、制度仍然沒有完善，另一方面多數(shù)單位投入力度不足，反應(yīng)不及時?？傮w來看，行政事業(yè)單位財務(wù)管理模式仍然存在很多漏洞，需要在管理體制、流程上不斷完善，以杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象層出不窮。（4）財務(wù)報告不夠全面。目前我國行政事業(yè)單位財務(wù)報告現(xiàn)狀相對簡易，嚴謹性和全面性不足。行政事業(yè)單位財務(wù)報表，并沒有對每一項支出詳細說明，尤其是日常資金支出，這就導(dǎo)致了一旦出現(xiàn)財務(wù)問題根本無法查明出錯環(huán)節(jié)，給單位的正常運作帶來了麻煩，同時也導(dǎo)致解決問題過程中產(chǎn)生新的資源浪費，形成惡性循環(huán)。財務(wù)報告方面的問題也在一定程度上反映了我國行政事業(yè)單位會計工作人員專業(yè)性和職業(yè)素養(yǎng)還有待提升，會計核算部門員工的培訓(xùn)和考核工作需進一步加強。

二、會計核算工作問題可行的對策

（1）會計制度深化改革。深化會計制度改革，解決行政事業(yè)單位會計核算困境，才是解決問題的根本方法。提高會計工作人員職業(yè)素養(yǎng)，確保工作質(zhì)量，建立相應(yīng)的培訓(xùn)部門，加強員工質(zhì)量意識；規(guī)范工作流程與工作內(nèi)容，建立完善的內(nèi)部控制制度，明確崗位職責，確保會計核算工作最大限度地服務(wù)于資金管理體系。會計工作人員的培養(yǎng)要包括業(yè)務(wù)能力的提升以及職業(yè)素質(zhì)的加強，增強行政事業(yè)單位工作人員的法律意識和道德水平，樹立良好的工作風(fēng)氣，全面推進會計制度改革。（2）加強單位財務(wù)管理監(jiān)管。財務(wù)監(jiān)管工作是會計核算準確性與真實性的保障。財務(wù)監(jiān)管工作改革以深入徹底為目標。建立一套嚴格的財務(wù)監(jiān)管體系，將監(jiān)督管理理念深入到會計核算工作流程的每一個步驟，包括確保原始數(shù)據(jù)記錄工作中的詳細準確，明確工作人員崗位職責，制定工作標準。同時建立一套詳盡全面的審核體系，對行政事業(yè)單位資金管理工作流程進行全過程審核監(jiān)督，明確資金支出標準，提高會計工作人員責任意識，以避免人為失誤。（3）加強財務(wù)制度建設(shè)。會計核算基于整個行政事業(yè)單位財務(wù)制度上進行的，包括單位財務(wù)運轉(zhuǎn)、資金支出預(yù)算、資金使用標準等。財務(wù)制度的科學(xué)性是單位發(fā)展的保證。在財務(wù)管理中要確保資金支出統(tǒng)一管理，每一筆資金流向都要有記錄和審批，確保資金的有效使用。單位的所有財務(wù)活動都要經(jīng)過財務(wù)部門的審批和監(jiān)管。同時會計人員要提升業(yè)務(wù)能力，提高財務(wù)預(yù)算的詳細性和準確性，改善當下財務(wù)管理嚴謹性缺乏的現(xiàn)狀。要結(jié)合實際情況完善財務(wù)管理制度，使財務(wù)管理工作具備高效性、執(zhí)行性、真實性，使工作真正落到實處。（4）加強會計核算工作的信息化建設(shè)。要充分利用科技發(fā)展的成果和信息時代的優(yōu)勢，提升會計核算工作的信息化水平，以提高會計核算工作的效率和質(zhì)量。作為財務(wù)管理的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，會計核算工作是財務(wù)管理工作有效開展的保障，必須隨著社會的發(fā)展與國家經(jīng)濟建設(shè)的整體規(guī)劃適時調(diào)整，不斷發(fā)現(xiàn)其中的問題并尋求解決辦法。行政事業(yè)單位要想在經(jīng)濟新常態(tài)背景下平穩(wěn)發(fā)展就要順應(yīng)時代要求，積極完善會計核算工作，提升對相關(guān)部門的管理水平。

參考文獻

1.張春艷.新會計制度對行政事業(yè)單位會計核算影響及對策分析.現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2015（12）.

2.王麗.行政事業(yè)單位會計核算中的不足與對策分析.行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù)，2016（09）.

3.王文華.行政事業(yè)單位會計集中核算的問題思想及對策思考.現(xiàn)代商業(yè)，2008（18）.

作者:李榮輝 孫迎 單位:遼陽市宏偉區(qū)會計核算中心

第五篇:淺析事業(yè)單位會計核算工作

摘要：會計工作一直是行政事業(yè)單位工作的中心，這是被大家廣泛認可的，所以會計工作的重要性在行政事業(yè)單位中無需特別強調(diào)，但會計工作又含有很多內(nèi)容。本文就著重分析行政事業(yè)單位中的會計核算工作，雖然行政事業(yè)單位的會計核算工作在經(jīng)過改革開放市場經(jīng)濟迅速發(fā)展的帶動下也有一定的改變，取得了一些成績，為行政事業(yè)單位的發(fā)展做出了貢獻，但是仍然存在一些問題，這些問題的存在是制約事業(yè)單位良性發(fā)展的原因。

關(guān)鍵詞：行政事業(yè)單位;會計核算;問題;措施

1行政事業(yè)單位會計核算問題出現(xiàn)的原因

隨著經(jīng)濟的迅速發(fā)展，行政事業(yè)單位把工作注意點轉(zhuǎn)移到發(fā)展行政事業(yè)單位上面，從而放松了對會計工作的監(jiān)管，因此在沒有監(jiān)管下的會計工作尤其是會計核算工作就出現(xiàn)了問題，如工作秩序混亂、財務(wù)存在虛假報表。雖然社會經(jīng)濟發(fā)展速度很快，但是事業(yè)單位的會計監(jiān)督和會計核算工作卻沒有跟上時展的腳步，在市場經(jīng)濟中的發(fā)展滯后，不能很好地對會計工作起到控制的作用，這些問題的存在制約著會計核算的發(fā)展，影響著會計核算工作在行政事業(yè)單位中的作用。會計核算工作經(jīng)常出現(xiàn)問題和錯誤，這就給行政事業(yè)單位的發(fā)展帶來阻礙，也給財務(wù)管理工作造成工作困擾，因此我們需要認清行政事業(yè)單位中會計核算工作的存在問題，并及時進行治理，這樣才能有利于事業(yè)單位的發(fā)展和國家經(jīng)濟的有序進行。

2行政事業(yè)單位會計核算中存在的問題

2.1行政事業(yè)單位資產(chǎn)負債管理混亂

資產(chǎn)負債管理一直是會計核算工作中很重要的問題，對行政事業(yè)單位來說資產(chǎn)負債的管理好壞，影響著事業(yè)單位的資金使用情況和財務(wù)管理問題，因此此項內(nèi)容需要得到重視，但是現(xiàn)在一些事業(yè)單位的資產(chǎn)負債管理缺少制度的約束。一些事業(yè)單位對自己固定資產(chǎn)的管理不到位，導(dǎo)致固定資產(chǎn)浪費和損壞問題時有發(fā)生，最終影響事業(yè)單位的會計核算工作。

2.2會計核算信息質(zhì)量失真

事業(yè)單位的會計核算信息失真現(xiàn)象發(fā)生的原因是多方面的，如會計工作人員的會計核算不認真、銷售人員提供的數(shù)據(jù)不真實、領(lǐng)導(dǎo)者對會計工作的干涉、資金使用不規(guī)范的原因、行政事業(yè)單位的會計核算制度不健全，不利于行政事業(yè)單位會計核算質(zhì)量的提高。

2.3會計核算監(jiān)督力度不夠

有的事業(yè)單位沒有會計監(jiān)督部門，有的雖然已經(jīng)成立監(jiān)督部門，但是受到領(lǐng)導(dǎo)者的制約，監(jiān)督機構(gòu)形同虛設(shè)，這就導(dǎo)致事業(yè)單位監(jiān)督部門的監(jiān)督力度不夠，缺少健全的監(jiān)督體系，對于事業(yè)單位的資金使用前后、會計工作情況、會計信息的真實性、會計核算工作的準確性等缺少監(jiān)督力度，這就給一些人可乘之機，在沒有監(jiān)督的情況下，沒有約束就很容易犯錯誤，會計信息不真實，會計原始數(shù)據(jù)虛假申報等一些問題就會出現(xiàn)，這都是行政事業(yè)單位的會計核算監(jiān)督力度不夠造成的，因此事業(yè)單位需要加強對會計核算的監(jiān)督。

2.4會計人員的會計知識缺乏

事業(yè)單位的招聘和企業(yè)不同，進入事業(yè)單位工作的人都會把事業(yè)單位當做鐵飯碗，常常會受到單位工作風(fēng)氣的影響，也常常會出現(xiàn)懶惰等的思想，導(dǎo)致他們?nèi)鄙俣分竞瓦M取心，因此在工作中會計知識沒有及時的更新，自然知識就會不足，他們?nèi)狈ぷ鹘?jīng)驗，沒有經(jīng)過實踐的磨煉，對專業(yè)知識理解不夠透徹無法適應(yīng)社會的進步；還有的事業(yè)單位會計人員年紀比較大，他們對于新事物和新知識的吸收能力較弱，在面對工作的時候一般都是憑借他們所謂的經(jīng)驗辦事，跟不上時代的腳步，尤其是對信息技術(shù)的理解和應(yīng)用。

2.5會計核算缺乏有效的內(nèi)部控制環(huán)境

行政事業(yè)單位會計核算工作的制度的落實需要一個良好的位內(nèi)部環(huán)境作支撐，這樣制度的落實和員工工作環(huán)境的改善才能夠順利進行，但是現(xiàn)實情況是大家對于事業(yè)單位內(nèi)部控制的認識存在誤區(qū)，對內(nèi)控認識不到位，對內(nèi)控的重要性沒有更多的了解，因此內(nèi)部控制對于大家來說就是一種形式，對于新事物和新制度的落實就會延期，拖沓時間長。所以事業(yè)單位的會計核算工作需要一個良好的內(nèi)部控制環(huán)境。

3行政事業(yè)單位中會計核算問題的解決措施

3.1完善相關(guān)的法律法規(guī)

國家對于事業(yè)單位的法律的制定要深入到事業(yè)單位中去了解情況，還要依據(jù)現(xiàn)實的市場環(huán)境和經(jīng)濟政策來制定相應(yīng)的財務(wù)工作的法律法規(guī)，這樣制定出來的法律科學(xué)性很強，也很實用，具有可操作性。同時對于法律的相關(guān)配套措施要逐漸完善，注意各法律之間的銜接關(guān)系，各法律之間的補充，避免出現(xiàn)法律重復(fù)問題，或者在執(zhí)行過程中的法律沖突問題。對于財務(wù)管理制度和會計核算制度的建立，應(yīng)該有法可依，這樣才能夠避免違紀行為的出現(xiàn)，同時也應(yīng)該加強對會計法的實施力度，加強事業(yè)單位負責人的責任意識，增強其法律觀念，在發(fā)現(xiàn)問題以后要按照法律規(guī)定追究責任和處理問題。

3.2加強內(nèi)部財務(wù)管理，提升事業(yè)單位對會計核算工作的重視

財務(wù)管理是對財務(wù)工作運行順利的方法。行政事業(yè)單位應(yīng)該加強自身內(nèi)部財務(wù)工作的管理以及會計核算的正常操作順序，才能夠為內(nèi)部財務(wù)管理提供助力，對現(xiàn)金使用過程的管理，對資金的流通，對資金的審批制度、資金籌集的管理、資金的回收等都對會計核算工作產(chǎn)生影響，通過這些內(nèi)部管理來規(guī)范行政事業(yè)單位的會計核算工作的管理。在事業(yè)單位中，財務(wù)部門是整個單位的核心部門，所以單位的領(lǐng)導(dǎo)者對于財務(wù)工作的是否重視，這決定著下面工作人員的工作積極性，也決定著各種制度的落實能否到位，所以單位要想提升會計工作質(zhì)量，應(yīng)首先提高對會計工作者的認識和重視。

3.3加強會計監(jiān)督力度

事業(yè)單位的會計核算工作在按照法律允許的范圍內(nèi)開展工作時也應(yīng)該受到監(jiān)督，監(jiān)督部門監(jiān)督資金的使用過程，監(jiān)督整個經(jīng)濟活動，監(jiān)督會計的工作流程，監(jiān)督核算工作，對整個工作環(huán)境進行監(jiān)督，不給違紀行為可乘之機，同時制定嚴厲的懲罰制度，遇到違紀行為嚴肅處理，以此規(guī)范管理行為，規(guī)范行政事業(yè)單位會計核算工作，由此可見加強會計監(jiān)督力度很有必要。

3.4提高會計核算工作信息化

對會計核算工作做好分析，提高會計核算工作的質(zhì)量，信息化技術(shù)的提高有利于會計工作減少工作難度和工作量。對于會計信息的準確性和真實性也有所提高，會計信息能夠真實地反映行政事業(yè)單位的收支情況，有利于會計核算工作的順利開展，信息化是社會發(fā)展的產(chǎn)物，事業(yè)單位也應(yīng)該在會計工作中運用信息計劃，減輕工作量，對會計工作進行信息化技能的培訓(xùn)，更好地為會計核算工作服務(wù)。

3.5提高會計人員的素質(zhì)，加強培訓(xùn)

事業(yè)單位中會計人員的素質(zhì)不單指業(yè)務(wù)素質(zhì)，還包括職業(yè)道德和法律知識，這些都是影響會計工作的因素，會計人員的會計知識，法律素質(zhì)和個人素養(yǎng)這三個方面共同構(gòu)成了會計工作人員在工作中需要的綜合素質(zhì)，如果三者缺一，就會給事業(yè)單位的會計工作造成漏洞，因此會計工作人員需要意識到三個方面的重要性，在工作中有意識地去提高。對已經(jīng)取得會計證的工作人員要定期開展新知識的培訓(xùn)和考核工作，對事業(yè)單位中沒有會計證的人，應(yīng)該鼓勵他們參加會計證考試，鼓勵他們考取會計證書，然后在工資上給予獎勵，召開工作交流會，幫助帶動落后人員的學(xué)習(xí)，大家都可以在會上提出自己的看法，做好工作交流。同時提高會計工作者的職業(yè)道德和法律素養(yǎng)，避免在工作中出現(xiàn)問題，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新意識。

4結(jié)語

會計核算工作是行政事業(yè)單位財務(wù)管理的主要內(nèi)容，在財務(wù)管理中，會計核算工作出現(xiàn)問題就會牽連其他財務(wù)方面的內(nèi)容出現(xiàn)問題，影響著事業(yè)單位的財務(wù)工作，使事業(yè)單位的財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性就很難保證，因此對于會計核算工作的重視是行政事業(yè)單位的工作重點，現(xiàn)在行政事業(yè)單位中的會計核算工作還存在一些問題。本文已經(jīng)依據(jù)經(jīng)常出現(xiàn)的問題進行了總結(jié)，并提出合理的建議，希望這些建議能夠給事業(yè)單位會計核算工作的改變提供參考，促進事業(yè)單位的會計工作持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻

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[3]程鋒箴.行政事業(yè)單位會計核算現(xiàn)狀及改進措施探討[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù),2016(31).

作者:楊曉敏 單位:長春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)房屋征收工作管理辦公室