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職教改革的高職休閑體育人才培養(yǎng)困境

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職教改革的高職休閑體育人才培養(yǎng)困境

摘要:國家職業(yè)教育改革實施方案頒布一年多以來,對職業(yè)教育發(fā)展影響甚廣。通過梳理我國高職休閑體育人才培養(yǎng)的起源與興起,對比全國體育類職業(yè)院校人才培養(yǎng)目標、課時量安排、師資配置、實習就業(yè)等情況,發(fā)現(xiàn)所遇困境為“專業(yè)品牌特色不鮮明,招生規(guī)模呈兩極分化;課程設(shè)置分歧較大,專業(yè)師資相對缺乏;行業(yè)資源分散,集中需求量較小”,同時也肩負著“民眾生活方式轉(zhuǎn)變,休閑體育人才逐漸成為行業(yè)新貴;政府與企業(yè)共同推動行業(yè)發(fā)展,專業(yè)人才需求提質(zhì)增量;行業(yè)發(fā)展的多元化引領(lǐng)人才培養(yǎng)的高要求”的歷史機遇。

關(guān)鍵詞:職教改革;休閑體育;人才培養(yǎng)

2019年1月教育部《國家職業(yè)教育改革實施方案》(簡稱職教20條)的公布,標志著我國職業(yè)教育改革的新時代已經(jīng)來臨,它既是《中國人民共和國職業(yè)教育法》的完善與補充,更是職業(yè)教育改革的指導方法論。改革開放以來,圍繞第三產(chǎn)業(yè)為突破口的市場經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型極大地帶動社會經(jīng)濟迅猛發(fā)展,職業(yè)教育作為工匠型人才的培養(yǎng)搖籃也為我國社會主義大廈的建設(shè)提供了有力的人才支撐和技術(shù)保障。據(jù)統(tǒng)計,2019年我國國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)990865億元,比上年增長6.1%,第三產(chǎn)業(yè)增加值534233億元,增長6.9%,占國內(nèi)生產(chǎn)總值的53.9%[1],人均GDP首次突破10000美元大關(guān)。國家統(tǒng)計局副局長盛運來同志指出“人均GDP達到萬元以后,中產(chǎn)階級群體不斷壯大,消費升級趨勢也進一步加快,養(yǎng)老、健康、文化、體育、教育、醫(yī)療等領(lǐng)域的消費方興未艾”[2],第三產(chǎn)業(yè)的加快升級勢必會帶來大休閑大健康行業(yè)的消費突增,同時也刺激從業(yè)人員規(guī)模的增長,休閑體育產(chǎn)業(yè)將在新時代的背景下迎來井噴式發(fā)展。我國高職教育占據(jù)高等教育的半壁江山,一直肩負培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者與技術(shù)技能人才的重任[3],但休閑體育人才的供給遠遠無法滿足行業(yè)發(fā)展的巨大需求,為了加快人才培養(yǎng)速度,保證人才輸出質(zhì)量,在面對休閑產(chǎn)業(yè)發(fā)展與職業(yè)教育改革的雙重機遇下,如何審視歷史,腳踏實地找準方向辦出特色仍是當務(wù)之急,亦是實現(xiàn)中華民族偉大復興的強基之路。

1休閑體育人才培養(yǎng)的“癢”與“痛”

我國休閑體育人才的培養(yǎng)主要依托高等院校與高職高專院校,休閑體育專業(yè)的成立是時代進步的必然產(chǎn)物。與國外不同,我國休閑體育是依托體育學為基礎(chǔ)的綜合性學科,其發(fā)展過程經(jīng)歷了兩個時期,即“啟蒙階段”與“興起階段”。本科院校的啟蒙階段以2006年武漢體育學院、廣州體育學院開設(shè)休閑體育專業(yè)為標志,但高職院校則開始于2009年,廣東體育職業(yè)技術(shù)學院、樂山職業(yè)技術(shù)學院開設(shè)運動休閑服務(wù)與管理專業(yè),即休閑體育專業(yè)的前身。隨著時間的推移,休閑體育專業(yè)得到越來越多的高校所認可,除了體育類院校以外,師范類、綜合類的院校也紛紛成立自己的休閑體育專業(yè)。截止2019年12月,全國共130所高校開設(shè)休閑體育專業(yè),本科院校89所,高職高專院校41所,面對休閑體育專業(yè)的全面興起,發(fā)展過程中所暴露出的問題也逐漸增多,我們不得不客觀的面對所處困境

1.1專業(yè)品牌特色不鮮明,招生規(guī)模呈兩極分化

專業(yè)特色的打造是院校辨識度提升的有效手段之一,也是考量專業(yè)發(fā)展品質(zhì)的客觀指標。如何打造專業(yè)特色?借鑒企業(yè)差異化戰(zhàn)略理論解釋,特色專業(yè)不僅在某些方面上與眾不同,而且還要優(yōu)于其他院校的相同方面,學校在專業(yè)特色的打造中要擅長“錯位經(jīng)營”[4],突出特點即取決于人才培養(yǎng)目標、培養(yǎng)模式、課程設(shè)置、教學實施等環(huán)節(jié),也涉及教學場地、師資隊伍、社會資源等因素,抓住特點獨樹一幟往往比均衡發(fā)展毫無突出更具影響力,如武漢體育學院擅長休閑賽事策劃運營、廣州體育學院側(cè)重戶外專業(yè)技能培養(yǎng)、首都體育學院注重旅游規(guī)劃開發(fā)、廣東體育職業(yè)技術(shù)學院狠抓專業(yè)技能培養(yǎng)。專業(yè)特色除了能提升院校知名度,更直接影響了專業(yè)的招生效果,其二者也往往呈現(xiàn)正比例關(guān)系,在高職高專院校中體現(xiàn)得更為顯著。在41所院校2016-2018年的招生規(guī)模中,有17所院校招生總數(shù)在30人以下,占41%,9所院校招生總數(shù)在121人以上,占22%。在專業(yè)方向上具有明確設(shè)置的院校只有7所,其中廣西體育高等??茖W校、廣東體育職業(yè)技術(shù)學院、福建體育職業(yè)技術(shù)學院側(cè)重戶外運動方向;海南體育職業(yè)技術(shù)學院側(cè)重親水運動方向;河北對外經(jīng)貿(mào)職業(yè)學院側(cè)重馬術(shù)運動;德陽科貿(mào)職業(yè)學院側(cè)重健身健美;成都職業(yè)技術(shù)學院側(cè)重棋藝;北京經(jīng)濟技術(shù)職業(yè)學院側(cè)重戶外運動與賽事運營。各院校人才培養(yǎng)定位不夠精準的問題主要突出在以下兩點。第一,職業(yè)面向不精準。人才培養(yǎng)始終要依托行業(yè)發(fā)展趨勢,以工作就業(yè)為導向,多數(shù)院校在行業(yè)的選擇上沒有側(cè)重,胡子眉毛一把抓,如“培養(yǎng)能夠在各級戶外運動俱樂部、大型休閑戶外景區(qū)、休閑體育場館、電子競技俱樂部等部門從事項目教學、訓練、休閑戶外活動策劃與執(zhí)行、休閑企業(yè)場館的運營、電子競技比賽、電子競技俱樂部的運營管理等工作的高素質(zhì)技術(shù)、技能型專門人才。”第二,合作對象不明確。諸多院校希望學生成為“萬精油”,所有的項目都學習所有的崗位都適合,而“萬精油”未必能成為萬事通,與其面面俱到不如一專多能。如何培養(yǎng)大國工匠、能工巧匠?勢必落實到具體行業(yè)、具體崗位和具體技能。

1.2課程設(shè)置分歧較大,專業(yè)師資相對缺乏

2019年教育部高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)采集平臺統(tǒng)計,全國高職體育類專業(yè)開設(shè)共11個,休閑體育專業(yè)開設(shè)的院校有41所,專業(yè)教師226人,專業(yè)總在校生人數(shù)2597人,其中2016級547人,2017級808人,2018級1110人[5],呈逐漸遞增的趨勢。根據(jù)教育部2019年《全國高等職業(yè)學校休閑體育專業(yè)教學標準》中的劃分,對41所院校的專業(yè)課程做了統(tǒng)計,專業(yè)基礎(chǔ)課總共開設(shè)178門,獲得院校認同度最高的課程為《休閑體育概論》,有9所院校開設(shè),其次《運動生理學》《運動解剖學》分別有8所院校開設(shè),《羽毛球》《籃球》《乒乓球》《排球》《健美操》等傳統(tǒng)體育項目課程也分別有4-5所院校在開設(shè)。專業(yè)核心課程共開設(shè)435門,其中僅有42門課程是2所及2所以上院校開設(shè)的,《瑜伽》《運動生理》《羽毛球》《足球》《體育舞蹈》《頂崗實習》等課程獲得認同度較高,至少有5所以上院校開設(shè)。縱觀專業(yè)基礎(chǔ)課及專業(yè)核心課程的開設(shè)情況,課程設(shè)置混淆不清十分嚴重,尤其是專業(yè)核心課程方面,部分院校還沿用體育教育或者社會體育的專業(yè)建設(shè)思路,開設(shè)諸多傳統(tǒng)體育項目課程,部分院校則將專業(yè)基礎(chǔ)課程當做專業(yè)核心課程來設(shè)置,甚至還出現(xiàn)《社交禮儀》《茶藝》《綜合才藝》等通識選修類課程。課程設(shè)置混淆不清在一定程度也反映人才培養(yǎng)定位不明確的弊端,甚至對于課程的學時、性質(zhì)及作用都尚未認知明朗,從而導致開設(shè)的課程五花八門,結(jié)果也大相徑庭。相對于其他體育類專業(yè)而言,休閑體育專業(yè)教師規(guī)模中等,師生比例接近1:12,高學位人才占比較低,其中博士占0.8%,碩士占56.6%,學士占37.6%。以廣東體育職業(yè)技術(shù)學院為例,其在校生人數(shù)326人,專任教師團隊共有5人,其中包括戶外運動國家職業(yè)資格證書培訓教師2人,國家職業(yè)資格證書培訓教師1人,定向運動國家級運動健將1人,自行車國家級運動健將1人,除此之外,校內(nèi)兼課教師還包括皮劃艇、潛水、輪滑一級運動員,營銷專業(yè)優(yōu)秀教師等。專業(yè)基礎(chǔ)課10門,專業(yè)核心課3門,專業(yè)選修課12門,專業(yè)課程占總課時數(shù)的69%,其中技術(shù)型課程20門,占總課程的55%。而廣東體育職業(yè)技術(shù)學院的專業(yè)師資也屬鳳毛麟角,國內(nèi)其他體育類高職院校遠無法企及,不難看出,專任教師團隊的能力結(jié)構(gòu)在很大程度上決定著開設(shè)的課程內(nèi)容,也決定了學生的培養(yǎng)質(zhì)量,更對專業(yè)發(fā)展的方向起到深遠的影響。

1.3行業(yè)資源分散,集中需求量較小

2004年教育部《關(guān)于以就業(yè)為導向深化高等職業(yè)教育改革的若干意見》中指出“產(chǎn)學研結(jié)合是高等職業(yè)教育發(fā)展的必由之路,要積極探索校企全程合作進行人才培養(yǎng)的途徑和方式”[6]。實習實訓在職業(yè)教育環(huán)節(jié)中具有不可替代的作用。但目前休閑體育對口單大多集中在企業(yè),資金投入有限、機構(gòu)規(guī)模偏小、業(yè)務(wù)范圍較窄成為這類企業(yè)的共同特點,廟小自然容不下和尚,合作企業(yè)對于實習學生的需求量相對較少,80%的企業(yè)年需求量在5人以內(nèi),例如蘇州獨墅湖劉常忠攀巖館,其場館面積及器材設(shè)施在國內(nèi)巖館中均屬于佼佼者,但每年實習生的需求量僅2-3人,最多時也不超過5人,廣州領(lǐng)攀戶外運動發(fā)展中心是國內(nèi)民間戶外培訓機構(gòu)的代表,其每年實習生的需求量5-10人,但僅有2-3人能在廣州領(lǐng)攀總部實習,其他實習生均被安排分派到東莞、清遠、溫州等地的課程合作機構(gòu),實習環(huán)境與待遇無法達形成統(tǒng)一,校企合作契約名不符實。而較為大型的培訓機構(gòu),如西點體驗教育、萬科梅沙教育等對于實習生籍貫以及能力要求較高,高職學生難以長久停留。部分專業(yè)能力較弱的學生應(yīng)付式完成實習結(jié)束后便草草的離開另出路,而部分專業(yè)能力較強的學生也會通過行業(yè)引薦不斷另謀高就。部分院校也因各種原因受到掣肘,如蒙古體育職業(yè)學院部分教師早在2005初年便涉足戶外運動,但由于崗位調(diào)動無法繼續(xù)開展專業(yè)方面的教學。山西體育職業(yè)學院在2016年時就計劃建設(shè)校內(nèi)人工攀巖墻,在落實了場地及經(jīng)費后因某些特殊原因至今仍無法建設(shè)。廣西體育高等專科學校在2016年已籌措資金計劃建立高空拓展實訓場,卻因場地原因遲遲未能開工。各院校諸如此類情況不在少數(shù),且每每發(fā)生在專業(yè)建設(shè)的關(guān)鍵節(jié)點,負面影響深遠,而部分師資缺乏的院校中仍不時出現(xiàn)“因人設(shè)課”和“因需設(shè)課”的窘境。

2休閑體育人才培養(yǎng)面臨的機遇與挑戰(zhàn)

2.1民眾生活方式轉(zhuǎn)變,休閑體育人才逐漸成為行業(yè)新貴

過去五年,國家全面深化改革取得重大突破,我國外部局勢平穩(wěn)內(nèi)部環(huán)境和諧,每年以7%的經(jīng)濟增長速度持續(xù)高效的發(fā)展,社會治理更加完善人民生活質(zhì)量不斷提高,在精準扶貧攻堅克難、城鄉(xiāng)居民社會保障體系建設(shè)、公共醫(yī)療和剛需住房系統(tǒng)加快升級的舉措下,諸多影響民生質(zhì)量的問題得到解決,民眾的生活質(zhì)量得到大幅提升,中產(chǎn)人口接近2.04億,社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需求和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,越來越多的民眾選擇健康、科學、環(huán)保的生活方式,預計到2020年我國經(jīng)常參加鍛煉人數(shù)達到4.35億人,其中中國體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展報告(2019)指出,冰雪運動、山地戶外運動、自行車運動、水上運動產(chǎn)業(yè)等戶外項目步入快車道,僅冰雪項目產(chǎn)業(yè)規(guī)模就達3978億元,攀巖、登山健身賽年組織量超過120多場,水上項目總消費額超過20億元[7]。休閑體育涵蓋項目廣、社會資源豐富、體驗感強,吸引越來越多的民眾參與其中,未來五年的發(fā)展將會使休閑體育人才的需求量大增,社會效益也日趨增長,重要性不言而喻。

2.2政府與企業(yè)攜手共進,專業(yè)人才需求提質(zhì)增量

從2012年至今,國家教育部行指委便積極舉辦高職院校學生體育職業(yè)技能大賽,組織編寫全國職業(yè)院校休閑體育專業(yè)教學標準,高職院校休閑體育專業(yè)統(tǒng)一教材等工作,地方政府也組織制定行業(yè)發(fā)展規(guī)范,如《北京市體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》《廣西山地戶外運動專項發(fā)展規(guī)劃》等,政府搭臺專業(yè)唱戲的舉措相繼出臺,為引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展做好統(tǒng)籌規(guī)劃。2019年全國體育產(chǎn)業(yè)總投入達2.66萬億元,阿里巴巴、萬科地產(chǎn)、碧桂園地產(chǎn)、騰訊等國內(nèi)知名企業(yè)紛紛成立體育投資公司進軍體育產(chǎn)業(yè),資本大鱷的注資無疑是行業(yè)發(fā)展的風向標,對于部分結(jié)構(gòu)成熟框架完整的休閑體育項目發(fā)展而言起到催化效應(yīng),促使其需要快速完成企業(yè)升級和項目更新,以此來適應(yīng)知名資本進駐后行業(yè)的發(fā)展動態(tài),如早期戶外行業(yè)僅以徒步露營、山地自行車、越野跑、皮劃艇以及攀巖等只注重項目體驗的形式存在,受資本影響后,各項目賽事逐漸細化也逐年增加,出現(xiàn)了戶外多項賽、劃騎跑三項賽、登山健身賽等綜合類比賽,也出現(xiàn)了國際攀聯(lián)攀巖錦標賽、世界杯分站賽、自然巖壁系列賽、青少年攀巖錦標賽等賽事。資本的投入勢必帶動基礎(chǔ)設(shè)施、項目管理、后續(xù)服務(wù)等整條產(chǎn)業(yè)鏈崗位的人才需求,也會在服務(wù)品質(zhì)要求上有顯著提升,從人才需求的角度而言,“提質(zhì)”和“增量”須同時進行。

2.3行業(yè)發(fā)展的多元化引領(lǐng)人才培養(yǎng)的高要求

2019年國家教學部在高職高專新增專業(yè)目錄中設(shè)置了“研學旅行服務(wù)與管理”專業(yè),這表明市場的發(fā)展多元化的時代已經(jīng)來臨,行業(yè)儼然成為引領(lǐng)專業(yè)建設(shè)的風向標,其多元化與精細化相結(jié)合的發(fā)展局面,職業(yè)的分工及崗位的設(shè)置也隨之變得越來越具體,目前休閑體育專業(yè)的發(fā)展也已經(jīng)呈現(xiàn)多元化的態(tài)勢,馬術(shù)、棋藝、親水、戶外、營地等方向正逐漸邁向成熟,而國家職業(yè)資格證書的設(shè)置也為這些特色方向提供權(quán)威支撐,更重要的是對于專業(yè)人才的標準化培養(yǎng),不同等級不同標準的交織構(gòu)建更形成了一套強有力的培養(yǎng)體系,如“1+X證書”制度、“學分銀行”制度、“現(xiàn)代學徒”制度都是將人才培養(yǎng)向著高標準高要求的目標推進的奠基石。

3結(jié)語

我國高職休閑體育專業(yè)發(fā)展方興未艾,在加快體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展與國家職業(yè)教育改革的背景下,休閑體育人才培養(yǎng)迎來了歷史新機遇,同時也面臨諸多困境,如方向定位、招生規(guī)模、課程設(shè)置、師資建設(shè)、實習管理等方面都不夠理想,但仍有部分院校已取得可喜成績。在未來的發(fā)展道路上,政府、企業(yè)、院校及民眾多方的攜手推動下,休閑體育專業(yè)必將迎來發(fā)展的春天,在不斷地探索建設(shè)中朝著科學健康,持續(xù)有效的方向推進,實現(xiàn)高等職業(yè)教育休閑體育專業(yè)的快速騰飛。

參考文獻

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[3]教育部.關(guān)于職業(yè)院校專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實施工作的指導意見[EB/OL].

[4]李俊龍,林江輝,胡鋒.對高校如何開展特色專業(yè)建設(shè)的認識和思考[J].中國大學教育,2008(4).

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[6]教育部.關(guān)于以就業(yè)為導向深化高等職業(yè)教育改革的若干意見[EB/OL].

[7]黃海燕陳雯雯.中國體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展總報告(2019)[R].上海,2019-12-7.

作者:韓羽 邱郁 何鴻濤 單位:廣西體育高等??茖W校

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