基層黨組織文化建設論文

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一、新形勢下基層黨組織的職責與定位

基層黨組織是設在工作生產第一線基層單位的黨組織，是我們黨的重要組成部分，也是我們黨的工作基礎。在面對我國社會各層次不斷發(fā)展變化的新形勢下，基層黨組織除了要做好宣傳和執(zhí)行黨的方針政策，團結組織黨內外干部和群眾，努力完成本單位所擔負的任務；要大力推進物質文明、政治文明、精神文件建設；加強和改進黨員的管理、教育和監(jiān)督外，同時還賦予了新的職責與定位，主要體現在：為企業(yè)提供思想、道德和科學文化教育服務；為農民提供農業(yè)生產方面的科技知識，實現社會主義新農村；還體現在面對災害困難時，要帶領大家戰(zhàn)勝災害克服困難。如在5.12地震中、在南方發(fā)生冰雪災害中及近期發(fā)生在南方的暴雨災害時，廣大基層的黨組織帶領大家，為保護人民群眾的生命及財產，總是沖在第一線，帶領人民戰(zhàn)勝災害克服困難，災后重建家園。

二、提升基層黨組織凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的緊迫性與重要意義

（一）提升基層黨組織凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的緊迫性

基層黨組織是黨組織的基本單位，是黨組織的基石。因為基層工作的特殊性、多樣性，所以基層黨組織擔負著日常繁瑣重要的任務，黨員靠基層黨組織去聚合，群眾靠基層黨組織去引領?；鶎狱h組織是群眾認識我黨的窗口。基層黨組織得力，工作做的好就能增強人民群眾對黨的信任和擁戴。反之，就會給黨抹黑，讓群眾失望。黨的十七屆四中全會強調，“黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、復雜的、嚴峻的。”但在當前社會復雜的環(huán)境中，在各種思潮的沖擊下，出現了一些問題，值得我們去重視。2002年有關部門對山東省6571名黨員進行抽樣調查的資料顯示，40.07%的人認為黨員理想信念弱化，25.4%的人認為共產主義不可能實現，13.88%的人認為社會主義市場經濟與資本主義市場經濟沒有什么區(qū)別。有的黨員黨性觀念淡薄，干工作怕吃苦，對好處斤斤計較；對錯誤、對歪風邪氣不敢抵制和斗爭；有的黨員文化水平低、觀念落后、無科學精神和科學知識，不但不能帶領群眾致富，而且對致富的人眼紅；有的黨員價值觀念畸變，把黨和人民給的權利用于謀取私利等等。這不僅給國家和人民的利益帶來了損失，而且在社會上還造成了極壞影響。面對新形勢和出現的新問題，提升基層黨組織凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用已經迫在眉睫。

（二）提升基層黨組織凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的重要意義

（1）是鞏固黨的執(zhí)政基礎，提高黨的執(zhí)政能力的需要

黨的路線方針政策能否很好的貫徹實施，要靠基層黨組織的積極參與；黨的群眾基礎的擴大，要靠黨的基層黨組織卓有成效地工作；黨的良好形象，也要靠基層黨組織去樹立、去維護。所以只有基礎強了，才能鞏固黨的執(zhí)政基礎，提高黨的執(zhí)政能力。我們要不斷地提升基層黨組織凝聚力，激勵基層黨員發(fā)揮先鋒模范作用，使我們黨的執(zhí)政基礎更加鞏固，黨的執(zhí)政能力建設進一步加強。

（2）是解決基層黨組織存在問題的需要

市場經濟形勢下，我們部分基層黨員出現了理想信念動搖、宗旨觀念淡薄、奉獻精神喪失問題。這些問題嚴重損害了我黨在基層廣大群眾中的形象和威信，這和我們面臨的形勢和應承擔的責任極不相符。所以我們要加強基層黨員的思想政治教育工作，提升基層黨組織凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，堅定共產黨員理想和中國特色社會主義信念，心系群眾，奮發(fā)進取、立足崗位，做一名新時代的合格黨員。

（3）推動基層工作的需要

我們要建設一個社會主義小康社會，建設社會主義新農村，基層黨組織就是帶領我們的排頭兵。面對新的歷史使命與責任，我們要提升基層黨組織凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，始終站在時代前列，帶領廣大人民群眾應對風險，迎接考驗，艱苦努力，化解矛盾，為實現全面建設小康社會，建設社會主義新農村的宏偉目標而共同奮斗。

二、如何提升基層黨組織的凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

（一）加強基層黨員的思想道德建設

要提升基層黨組織的凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，首先就要加強基層黨員的思想道德建設。加強基層黨員的思想道德建設，對社會主義精神文明建設有著重要的推動作用；加強基層黨員的思想道德建設是搞好全社會道德建設的關鍵；加強基層黨員的思想道德建設是克服黨員干部不良傾向的需要。我們基層黨員要保持先進性，要代表我們這個時代社會前進的方向，就必須加強思想道德建設，要以共產主義道德來要求自己，使自己在現實生活中成為高尚道德的示范體。加強黨員對黨的現行政策執(zhí)行，發(fā)揮高尚道德，在有利益沖突時，黨員就應該先人后己，必要時放棄自己的利益；同時要求黨員既要講黨性，又要講良心，要使廣大黨員以最純潔的良心、愛心、同情心支配自己的道德行為。

（二）建立基層學習性黨組織

（1）樹立終身學習的理念

基層黨員在做好日常工作的同時，要把更多的時間和精力放在學習上。要深刻認識到黨的各項工作與學習的密切關系，深刻認識學習水平在很大程度上決定著工作能力，養(yǎng)成勤奮學習和深入思考的習慣，要破除“要我學習”的舊觀念，樹立“我要學習”的新理念；破除“少小求學，老大圖閑”的舊觀念，樹立終身學習的新理念；破除學習會影響工作的偏見，樹立“學習工作化，工作學習化”的新理念；把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式。

（2）把學習運用到實踐中去，不斷豐富拓展學習內容

提高基層黨員的知識水平和綜合素質，使廣大基層黨員能緊跟時代的科技前沿、最新文化的發(fā)展步伐，不斷提高運用科學理論分析解決實際問題的能力，并善于將學習成果轉化為促進經濟發(fā)展的效益成果。既要向書本學習，又要向實踐學習、向群眾學習，不僅在總結成功經驗中獲得提高，而且在汲取失敗教訓中獲得進步，要著眼于優(yōu)化知識結構，學習哲學、歷史，學習現代市場經濟、現代國際關系、現代管理等方面知識，不斷開闊視野、擴大知識面，創(chuàng)造性地提出有切實依據的新觀點、新認識，形成改進工作的新思路、新辦法。

（3）加強學習管理，使學習的制度化、規(guī)范化

建立完善學習考勤、學習檔案、學習通報等各項制度，努力使黨員的學習形成長效機制；制定學習計劃要符合實際，有針對性地確定學習內容，列出必讀書目，明確具體要求，保證時間、提高質量；完善各種學習形式，如日常學習、脫產學習、短期集中培訓等。同時，利用各種載體和陣地，營造創(chuàng)建學習型黨組織的濃厚學習氛圍，使創(chuàng)建學習型黨組織的活動常盛不衰，取得預期的效果。要加強對學習過程的管理，強化督促檢查和考核，把考核結果納入黨員干部綜合評價體系。

（三）樹立高度的組織觀念，創(chuàng)造優(yōu)異的崗位業(yè)績

組織觀念是保證組織指令、決策得以貫徹落實的有效措施。基層黨組織是貫徹黨指令、決策的中樞，起著承上啟下的作用。如果我們缺乏組織觀念，各個部門按本部門的想法自行其事，就會缺乏組織凝聚力，組織決策將成為一紙空文，得不到貫徹和實施。創(chuàng)造優(yōu)異的崗位業(yè)績才能發(fā)揮好先鋒模范作用，工作中勇于挑大梁，才能成為走向市場的沖鋒者，工作創(chuàng)新的“弄潮兒”，才會以改革開放為己任，求得在崗位工作上新的突破；敢于與時俱進。

（四）解決黨員群眾關注的熱點難點問題

提升基層黨組織的凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的目的是為了更快更好地實現全民奔小康，實現社會注意新農村的美好藍圖，回歸于現實主要就是為了解決黨員群眾關注的熱點難點問題。因為只有解決了黨員的工作生活問題，黨員才能無后顧之憂，全心全意投入到工作中來，才能提高黨組織的凝聚力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；只有解決了人民群眾關注的問題，才能得到人民的擁護和支持，才能更好的建設新農村。所以基層黨組織在加強思想政治工作的過程中，要關心職工群眾的思想和生活，為他們解決生活中的實際問題、實際困難，為他解除工作中的后顧之憂，使他們從中感受到黨的關懷和企業(yè)大家庭的溫暖。