保險(xiǎn)專業(yè)自薦書精選(九篇)

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第1篇：保險(xiǎn)專業(yè)自薦書范文

你騙我騙大家騙

王海是西昌某高校計(jì)算機(jī)專業(yè)2003年的畢業(yè)生,

在成都一家公司干網(wǎng)頁設(shè)計(jì)工作。能進(jìn)這家公司,王海那份讓人刮目相看的自薦書起了舉足輕重的作用:“計(jì)算機(jī)三級畢業(yè),Photoshop圖片處理、C語言程序設(shè)計(jì)等等精通,還有在多家網(wǎng)絡(luò)公司兼職,有實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)……”用人單位一看,當(dāng)即拍板要人,并作出承諾:工資每月1500元,要簽勞工合同,要辦保險(xiǎn),有福利,工作內(nèi)容是進(jìn)行網(wǎng)頁的設(shè)計(jì)……

誰知道,一個(gè)月后王海就和公司爆發(fā)了“戰(zhàn)爭”。原因很簡單:公司不但沒跟他簽合同,沒辦醫(yī)療保險(xiǎn),而且還只發(fā)400元月薪。

王海遂和公司理論。但該公司經(jīng)理振振有辭地說:“承諾的待遇是正式員工才有的,你剛畢業(yè),當(dāng)然有個(gè)試用期?！蓖鹾Ｘ?zé)問當(dāng)初招聘的時(shí)候?yàn)楹尾恢v清楚,經(jīng)理說:“你一上辦公桌我就知道你是個(gè)新手,根本不熟悉網(wǎng)頁的制作,沒點(diǎn)破是給你面子?！蓖鹾Ｒ幌伦泳蛦×恕静欢S多東西,也從未在哪家網(wǎng)絡(luò)公司兼職過,王海僅僅有過幾次的社會(huì)實(shí)踐而已。結(jié)果在王海面前的只有“啞巴吃黃連”和自動(dòng)辭職兩條路。王海承認(rèn)在自薦書里“做了手腳”,但他認(rèn)為用人單位也不對:“他們常常會(huì)開出一些根本就辦不到或不想辦到的‘優(yōu)厚待遇’吸引我們”,在王海眼里,大家都在欺騙,應(yīng)聘者不做手腳就要吃虧。

像類似王海之類的許多高校畢業(yè)生及待業(yè)青年還很多。

用人單位:能力最重要

大家知道,一家單位的“戰(zhàn)斗力”有多強(qiáng),除了自身管理外,一個(gè)很重要的原因就是人力資源的利用問題。

中國聯(lián)通涼山分公司綜合部經(jīng)理呂亞明深有感觸:“去年我公司施行中國聯(lián)通CDMA千人再就業(yè)工程,報(bào)名的許多人中自薦書上寫得非常精彩,非常有能力,但是當(dāng)在本公司試用了幾個(gè)月后才發(fā)現(xiàn),根本就不是那么回事情,做工作不賣力,口才不行等等問題就出現(xiàn),最后他們不得不將部分工作人員辭退?！?/p>

他還認(rèn)為:“自薦書是其中的一部分,我們還要跟應(yīng)聘者進(jìn)行交談,在交談的過程中能夠發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的許多能力?！彼J(rèn)為,人都有虛榮心,應(yīng)聘者一般都會(huì)自覺或不自覺地在自薦書上添油加醋,所以,他們除了看作品外,更靠自己的眼睛給對方打分。

在記者采訪的數(shù)家用人單位中有三分之二表示:一旦發(fā)現(xiàn)能力與自薦書出入較大的,將毫不留情地被請走。

學(xué)子之辯:這是自我包裝!

師專外語系的李某透露,他班上有一個(gè)學(xué)生會(huì)干事,自薦書上變成了學(xué)生會(huì)主席;一個(gè)在外面干過兩個(gè)月家教的學(xué)生說自己“豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)”;而中文系一個(gè)已畢業(yè)的學(xué)生原僅在某報(bào)實(shí)習(xí)過,在自薦書上卻成了“兼職記者”……像這種抬高自己的情況在相當(dāng)一部分學(xué)生中存在,“他們這是在完成一種自我包裝,可以理解?！?/p>

西昌師專張利認(rèn)為,自薦書本身就是一個(gè)人修養(yǎng)、能力的載體之一,在客觀的基礎(chǔ)上把自薦書“做”得好一點(diǎn),既可表現(xiàn)自己的才能,又能獲得用人單位好感,何樂而不為 “即使有些‘水分’,也可讓人在實(shí)踐中去‘?dāng)D干’嘛。”

第2篇：保險(xiǎn)專業(yè)自薦書范文

可能正在閱讀的您并未覺得這一天有什么特別，但是對殘疾人大學(xué)生而言，這一天卻顯得非比尋常。

小李，來自四川，4歲時(shí)因車禍?zhǔn)ビ彝龋頌閼?yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的她，這一天早早等在了北京市人才服務(wù)中心門前。因?yàn)樗?，在這一天結(jié)束的時(shí)候，也許，她將有一份稱心的工作。

這是第十九個(gè)“全國助殘日”，也是北京市第八屆殘疾人大學(xué)生專場招聘會(huì)的舉辦日。來自全國20多個(gè)省、市的數(shù)百位殘疾人大學(xué)生來到這里，大家有一個(gè)共同的目的：求職。

“這是個(gè)難得的機(jī)會(huì)，”小李興奮地說著，“來北京是因?yàn)檫@里就業(yè)機(jī)會(huì)多，發(fā)展前景好。”從她的眼神中能看得出那心頭閃爍著的希望。

這的確是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)，因?yàn)檎衅笗?huì)上提供的崗位無論從適合的殘疾類別，還是從涵蓋的專業(yè)種類都比較廣泛，更不必提松下，IBM、麥當(dāng)勞等國際知名公司的出現(xiàn)為求職者帶來的那份期待。

同時(shí)也將伴隨著失落，面對提供的318個(gè)崗位，參會(huì)的600余位殘疾人大學(xué)生最少也將有一半的人失望而歸。

但是，還有等待，還在執(zhí)著。

他們依然會(huì)懷著希望與失落在求職的道路上徘徊守候著……

殘疾學(xué)生

劉青松(北京師范大學(xué)在讀博士生，肢殘)：

如果功力下夠的話，將來一定能有出路

本科畢業(yè)的時(shí)候也沒有想到要找工作，我就想多在學(xué)校里待幾年，不想出去，不知道這是逃避現(xiàn)實(shí)還是別的什么。我現(xiàn)在沒有特悲觀，我知道以后的路會(huì)很難，但我現(xiàn)在唯一能做的就是好好學(xué)習(xí)，我覺得如果功力下夠的話，將來一定能有出路，我一直是這樣想的?？赡苡械臍埣踩送瑢W(xué)認(rèn)為找工作時(shí)最好是有學(xué)校的推薦，但我覺得如果學(xué)校要推薦吧，那相當(dāng)于是照顧，這中間就有憐憫的成分了，對殘疾人最好的尊重就是什么都不做，不要照顧，也不要給予太多的關(guān)注――這是我的一個(gè)想法。

張良(天津理工學(xué)院1999年畢業(yè)，現(xiàn)在銅陵有色金屬公司工作，聽力語言殘疾)：

要拿自己的實(shí)力證明自己

畢業(yè)那一天，我對自己很有信心，覺得什么都會(huì)。但是踏上社會(huì)后才覺得自己的知識好淺好淺!1999年夏天有一場大型招聘會(huì)場，我寫好了自薦書，由于交流不方便，我姐姐陪我去招聘現(xiàn)場。把自薦書交給單位時(shí)，招聘負(fù)責(zé)人竟然說不需要聾啞人。那時(shí)候我深深地感覺到。我這么優(yōu)秀的聾人竟然不愿意接受。后來又投了幾份簡歷都不太順利。幾經(jīng)波折，我現(xiàn)在在銅陵有色金屬集團(tuán)股份公司，主要是管理檔案資料。我感覺想找一份好工作真難，況且我們又是殘疾人。所以要好好珍惜，而且也要認(rèn)真做好。希望畢業(yè)大學(xué)生不要對職業(yè)期望值過高，工資要求不要太高。當(dāng)遇到真正的困難，不要喪氣，也不能怨父母。一定要拿自己的實(shí)力去證明，這樣才會(huì)贏得單位的認(rèn)可。

龐鑫(北京市實(shí)美職業(yè)高中高三學(xué)生)：

希望殘聯(lián)多舉辦一些殘疾人的專場招聘會(huì)

我今年高三，學(xué)習(xí)成績不是很好，可能考不上大學(xué)，所以就想直接工作，我學(xué)的是制冷專業(yè)，想找個(gè)這方面的工作，離家近一些的。現(xiàn)在國家對我們殘疾人挺支持的，我經(jīng)常看電視，前幾天剛剛出臺了一個(gè)專門促進(jìn)殘疾人大學(xué)生就業(yè)的文件。希望殘聯(lián)能多舉辦一些殘疾人專場招聘會(huì)，越多越好，越多我們的機(jī)會(huì)就越多。

李同學(xué)(四川師范大學(xué)2009年應(yīng)屆本科畢業(yè)生，財(cái)務(wù)管理專業(yè)，肢殘)：

殘疾人要自信。自信懸一種外延的能力

去年我在北京實(shí)習(xí)了5個(gè)月，學(xué)了很多東西，一下子視野就開闊了，這里平臺比較大，機(jī)會(huì)比較多。雖然找工作困難，可是我還沒有感受到特別大的壓力，因?yàn)槲乙恢边€是挺順利的。我在學(xué)校里一直成績非常好，各方面美術(shù)啊寫作啊都挺好。他們都說我是才女，所以一直自我感覺挺好，呵呵，我暫時(shí)還沒有考慮戶口啊工資水平啊，畢竟我還年輕，我才23歲啊，拼一拼也好，到大城市來走一走，對以后也是很好的，現(xiàn)在也不求太穩(wěn)定的。我覺得殘疾人還是要自信一些，能力是基礎(chǔ)，自信是一種外延的能力，要覺得自己能做到，要相信奇跡。

郝勇(北京石景山社區(qū)大學(xué)，計(jì)算機(jī)平面設(shè)計(jì)專業(yè)，2007年畢業(yè)，肢殘)：

我最先考慮的是自己的身體能不能承受，工資是最后才考慮的問題

我對工作的考慮可能和身邊的同齡人不一樣，一般人覺得趁著年輕應(yīng)該多試試不同的工作。但對我來說，工作是關(guān)系一輩子的大事，需要認(rèn)真對待。從2004年高中畢業(yè)，我就開始找工作了。最先是在快餐店做服務(wù)生，后來做過媒介推廣與平面設(shè)計(jì)。因?yàn)榻?jīng)歷過很多，我找工作的標(biāo)準(zhǔn)也和一般同學(xué)不一樣了。普通人身體健康，可能首先會(huì)考慮薪水怎么樣，但對我來說，這卻是放在最后才會(huì)考慮的。我最先考慮的是這份工作自己的身體能不能承受。畢竟身體是自己的，這個(gè)不能將就。再就是工作的穩(wěn)定性，相對薪水較高的工作。另外，我還是希望能找到自己感興趣的工作，這個(gè)不容易我也知道，但是做一個(gè)自己喜歡的工作，心里總會(huì)有干勁兒的。

宋洋(北京印刷學(xué)院，電子商務(wù)專業(yè)，2005年畢業(yè)，盲人)：

首先要把自己當(dāng)成一個(gè)社會(huì)人，而不是殘疾人

我做過網(wǎng)站設(shè)計(jì)，做過外貿(mào)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等等。我覺得，前途很光明，但現(xiàn)實(shí)是非常殘酷的。我也參加過一般的招聘會(huì)，對殘疾人來講，實(shí)際上的就業(yè)面很窄，殘疾類別啊，學(xué)歷啊專業(yè)啊都有限制。幾年的工作經(jīng)歷我覺得，首先要把自己當(dāng)成一個(gè)社會(huì)人，而不是殘疾人，每個(gè)人在找工作的時(shí)候可能都會(huì)存在一些障礙，但是，自己盡量做到心態(tài)平和一些，我們也有我們的優(yōu)勢，最起碼我們能享受到普通大學(xué)生享受不到的很多政策上的優(yōu)惠，每年都有。希望殘疾人大學(xué)生要以平和的心態(tài)正視自己，包括正視自己的能力，盡量把姿態(tài)放低一些，如果你有10的水平，把自己放在8的位置上會(huì)好一些，這樣你發(fā)展的空間會(huì)更大一些。

閻立峰(北京供銷學(xué)校，市場營銷專業(yè)，2003年畢業(yè)，肢殘)：

能夠找到一個(gè)穩(wěn)定的工作我就心滿意足了

這已經(jīng)是我第三次出來找工作，我學(xué)的專業(yè)是市場營銷，大學(xué)畢業(yè)以后我做過多次與市場相關(guān)的工作，但時(shí)間都不長，收入也就400元左右。其實(shí)，我對工作的要求應(yīng)該并不算高，最好是能繼續(xù)自己所學(xué)的專業(yè)，當(dāng)然，因?yàn)樯眢w的原因，離家近一些是更好了，至于待遇無非是能保證基本的保險(xiǎn)，工資在一個(gè)月1000到1500元之間就可以接受了。今年的工作更難找，能夠找到一個(gè)穩(wěn)定的工作我就心滿意足了。

用人單位

鄭素珍(北京東風(fēng)機(jī)車電器廠人事部主任)：

多與組織和同事交流

我們單位現(xiàn)有職工120多人，殘疾人職工48人，每年都會(huì)招聘一些殘疾人。從我們企業(yè)角度看，殘疾人就業(yè)困難主要是因?yàn)閮牲c(diǎn)。一是就業(yè)環(huán)境有了變化，比方說以前我們所在區(qū)福利企業(yè)比較多，殘疾人就業(yè)還是比較容易的，但從2007年開始，國家對殘疾人政策調(diào)整以后，福利企業(yè)只有40多家了，這可以說是殘疾人就業(yè)困難的一個(gè)因素。二是現(xiàn)在殘疾人大學(xué)生也存

在挑三揀四、眼高手低的情況。我覺得殘疾人大學(xué)生應(yīng)該降低門檻，先就業(yè)，后擇業(yè)。在平時(shí)工作中，我覺得殘疾員工在一些方面更讓人滿意。殘疾人對于工作崗位比較珍惜，而且特別踏實(shí)。像我們那里殘疾人員工流動(dòng)就很少，殘疾人員工工作都很踏實(shí)，他們工作的效率也與健全人沒有什么區(qū)別。如果要提什么希望的話，我們希望國家能給殘疾人福利企業(yè)更多的政策上的優(yōu)惠，而在平日里我們也希望殘疾人職工能和正常職工加強(qiáng)溝通融合，遇到問題能多向組織反映，這樣不僅能使自己走出封閉的小圈子，還會(huì)讓我們直接知道他們真正有哪些需要。

王美旭(味千餐飲招聘負(fù)責(zé)人)：

前期不怕累，起點(diǎn)不要高

殘疾人大學(xué)生也有自己的優(yōu)點(diǎn)，他們很聰明，工作積極，工作做的不錯(cuò)，我覺得他們跟普通人沒有什么區(qū)別。從企業(yè)這方面來說，我們要盡量給他們敞開窗口，但是殘疾人大學(xué)生也應(yīng)該從自身方面有所提高：應(yīng)該不怕吃苦，前期不要太怕累，要求起點(diǎn)不要太高，要改變就業(yè)觀念。另外，殘疾人員工與普通員工交流比較少，應(yīng)該多交流，畢竟作為一個(gè)集體多溝通才能多進(jìn)步。

相關(guān)專家

王建軍(中國殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心主任)：

就業(yè)挑選與自身定位

結(jié)合教育部的數(shù)據(jù)，殘疾人大學(xué)生本科加大專有5844人，中專有4000人左右?？偟膩碚f每年的應(yīng)屆殘疾人畢業(yè)生中，中專以上學(xué)歷總共不到一萬人，這個(gè)總量不是很大，但是安置起來困難很多。一個(gè)是因?yàn)橛萌藛挝惶暨x，另一個(gè)殘疾人大學(xué)生自身的挑選也很強(qiáng)，我們就業(yè)機(jī)構(gòu)推薦的工作他們未必喜歡去，往往不是單位把他辭退了，而是自己主動(dòng)離開，他們的想法也很多，會(huì)認(rèn)為有些工作太單調(diào)沒發(fā)展。所以我們認(rèn)為，殘疾人在受到高等教育之后，自身的定位、自我發(fā)展的前瞻性評估與現(xiàn)實(shí)有一定差距。應(yīng)當(dāng)怎么讓他們認(rèn)識引導(dǎo)自己，是我們的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、特教機(jī)構(gòu)需要考慮的問題。

涂強(qiáng)根(中國殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心就業(yè)處處長)：

轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)聯(lián)系，提高素養(yǎng)

這兩年因?yàn)榻?jīng)濟(jì)危機(jī)，就業(yè)壓力很大，我覺得殘疾人大學(xué)生在找工作時(shí)應(yīng)該把握這么三點(diǎn)：首先是自己要轉(zhuǎn)變觀念，不能眼高手低。按照國家要求多選擇去基層，先就業(yè)再擇業(yè)。第二，要加強(qiáng)和就業(yè)服務(wù)部門的聯(lián)系。一個(gè)是公共服務(wù)機(jī)構(gòu)，一個(gè)是殘聯(lián)的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，這樣可以掌握很多信息，去公共服務(wù)機(jī)構(gòu)能享受普惠政策，國家普通的對大學(xué)生的優(yōu)惠政策，另外還有一些特惠政策。如果殘疾大學(xué)生能夠堅(jiān)持走普惠加特惠這兩個(gè)方面的政策，應(yīng)該說對他的就業(yè)還是有幫助的。第三是，個(gè)人勞動(dòng)素養(yǎng)和技能要加強(qiáng)提高，咱們每年組織許多技能培訓(xùn)，上學(xué)接受的是普通教育，但許多用工單位看的不是學(xué)歷而是業(yè)務(wù)，看的是工作經(jīng)驗(yàn)和操作技能。所以我建議，要多參加這種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，多掌握一門技術(shù)，這樣就業(yè)、參加招聘會(huì)會(huì)比一般的學(xué)生更有優(yōu)勢。

王顯芳(北京師范大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心副主任)：

保持心態(tài)，揚(yáng)長避短

我們學(xué)校的殘疾人大學(xué)生不是很多，但他們都有一個(gè)特點(diǎn)，素質(zhì)很高?，F(xiàn)在我們學(xué)校的畢業(yè)生都是雙向選擇，學(xué)校對他們很關(guān)心，會(huì)主動(dòng)向用人單位進(jìn)行推薦。如果要給我們的殘疾大學(xué)生提些建議，我覺得首先應(yīng)該提高自己的素質(zhì)，做職場當(dāng)中有用的人，這樣總會(huì)找到合適的崗位。其次，殘疾人大學(xué)生在就業(yè)壓力和困難面前要保持良好的心態(tài)。任何人都有自己的優(yōu)勢，殘疾人大學(xué)生也不例外，盡可能和社會(huì)的需求相結(jié)合，要揚(yáng)長避短，要讓自己身體某一方面的不足不會(huì)給別人帶來不便，這是殘疾人大學(xué)生在擇業(yè)時(shí)應(yīng)當(dāng)注意的問題，也是用人單位最關(guān)心的問題。

葉先桃(安徽省銅陵市殘疾人就業(yè)培訓(xùn)中心主任)：

我們有信心為殘疾人大學(xué)生找到工作

從目前的就業(yè)形勢來看，經(jīng)濟(jì)危機(jī)對我們影響不大，在外地上學(xué)的殘疾人大學(xué)生如果愿意回到家鄉(xiāng)就業(yè)，我們殘聯(lián)有信心給他們找到工作。我們出臺了一系列促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)的文件，給他們提供了很好的政策。首先是摸清大學(xué)生就業(yè)的情況，本市多少人在外面就業(yè)，多少人在本地就業(yè)。第二，我們采取了一一對接的方式，對沒有就業(yè)的大學(xué)生，根據(jù)文化的層次、技能掌握情況、殘疾類別等進(jìn)行具體的就業(yè)服務(wù)和指導(dǎo)，只要學(xué)生有就業(yè)愿望，只要愿意接受培訓(xùn)，我們就免費(fèi)給予培訓(xùn)。第三就是信息搜集，通過按比例就業(yè)的渠道，通過福利性企業(yè)，通過社會(huì)各界公益性崗位的捐助，看看有多少崗位適合我們的大學(xué)生，盡可能爭取層次高一些的、穩(wěn)定一些的崗位給我們的大學(xué)生。

手機(jī)

大學(xué)生去擺攤賣肉……

研究生求職時(shí)零底薪……

十幾個(gè)大學(xué)生應(yīng)聘搓澡工……

正值韶華的女大學(xué)生自溺于水池，在日記中留下最后的聲音：“為什么這么難?”……

當(dāng)你看到這些信息的時(shí)候，你會(huì)知道，現(xiàn)在的大學(xué)生，已經(jīng)不是當(dāng)初的天之驕子，而被上帝甩到世間，去嘗試生活的酸甜苦辣，哪怕他們受過高等教育，哪怕他們曾經(jīng)是上帝的寵兒，在今天他們共同面臨著一個(gè)日漸嚴(yán)峻的問題―一就業(yè)。

關(guān)于就業(yè)的感受，筆者應(yīng)該是很有發(fā)言權(quán)的。我們兩個(gè)，一個(gè)去年畢業(yè)，一個(gè)今年畢業(yè)，正趕上經(jīng)濟(jì)危機(jī)和就業(yè)危機(jī)的風(fēng)口浪尖，而且我們都是典型的“三無”人員――沒錢、沒背景、沒有北京戶口，這或許能代表絕大多數(shù)大學(xué)生的狀況。然而我們是幸運(yùn)的，因?yàn)槲覀冋业搅斯ぷ??？苫叵胝夜ぷ鞯慕?jīng)歷，其中酸楚，一言難盡。曾經(jīng)有一次參加招聘會(huì)，為了給用人單位一個(gè)比較職業(yè)化的形象，省吃儉用買了一套職業(yè)裝，誰知道到招聘會(huì)的現(xiàn)場完全不是那么回事，誰還顧得上形象，前擁后擠，頭發(fā)亂了，扣子掉了，好不容易遞出去十幾份簡歷，回到學(xué)校，雙腳都磨出大水泡來，可是兩個(gè)星期過去了，依然杳無音訊，而他們通常說，一個(gè)星期會(huì)有答復(fù)。到處奔波、屢次被拒、漫長的等待，親人的期盼，由希望到失望的心理落差……這些，怎一個(gè)苦字了得!

我們?nèi)绱耍菤埣踩舜髮W(xué)生呢?

2008年我負(fù)責(zé)“我與殘聯(lián)20周年”征文欄目，很多殘疾人作者投來稿件，講述自己考大學(xué)的經(jīng)歷。那時(shí)候，殘疾人能受教育已經(jīng)不錯(cuò)了，考大學(xué)更是困難重重，他們?nèi)松畲蟮哪繕?biāo)可能就是上大學(xué)，為什么?因?yàn)榭忌洗髮W(xué)就能擺脫困境，用他們自己的話說，“考上大學(xué)就等于一步登天”。經(jīng)過黨和政府以及中國殘聯(lián)的努力，現(xiàn)在殘疾人考大學(xué)已經(jīng)沒有什么障礙了，可是他們又得面臨新的問題――大學(xué)畢業(yè)之后的出路在哪里?如果考大學(xué)不能解決就業(yè)問題，那上大學(xué)又有什么意義?他們還依靠什么來解決生存問題?