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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 工程設(shè)計(jì)管理制度范文

工程設(shè)計(jì)管理制度精選(九篇)

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第1篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

第一條為了深化工程設(shè)計(jì)改革,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,提高勘察設(shè)計(jì)水平,縮短設(shè)計(jì)周期,提高投資效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際情況,制定本辦法。

第二條下列建設(shè)工程項(xiàng)目,均應(yīng)按本辦法進(jìn)行設(shè)計(jì)招標(biāo):

(一)總投資額在1000萬(wàn)元以上的居住小區(qū)、高層住宅、公共建筑工程以及市區(qū)廣場(chǎng)、主要道路兩旁和重要風(fēng)景區(qū)的建筑物;

(二)總投資額在3000萬(wàn)元以上的新建、擴(kuò)建、技術(shù)改造的工業(yè)、市政工程等項(xiàng)目。

有保密或者其他特殊要求的項(xiàng)目,由主管局提出申請(qǐng),經(jīng)**市建設(shè)委員會(huì)批準(zhǔn)后,可由建設(shè)單位自行委托設(shè)計(jì)。

第三條建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)是法人之間的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),受國(guó)家的法律保護(hù)和監(jiān)督。

第四條**市建設(shè)委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱市建委)是本市建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)的主管部門,**市建筑業(yè)管理辦公室(以下簡(jiǎn)稱市建管辦)負(fù)責(zé)本市建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)的管理工作,**市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)管理辦公室(以下簡(jiǎn)稱市招投標(biāo)辦)具體負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)日常工作。

第五條市招投標(biāo)辦有關(guān)建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)方面的主要任務(wù)是:

(一)貫徹實(shí)施國(guó)家和本市有關(guān)建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)的法律、法規(guī)和規(guī)章;

(二)進(jìn)行招標(biāo)項(xiàng)目的登記;

(三)審核招標(biāo)投標(biāo)咨詢服務(wù)單位、招標(biāo)工作小組和評(píng)標(biāo)小組的資格;

(四)核準(zhǔn)招標(biāo)單位的招標(biāo)文件;

(五)協(xié)助建設(shè)單位聘請(qǐng)有關(guān)專家;

(六)調(diào)解決標(biāo)中的分歧;

(七)處理招標(biāo)投標(biāo)中的違法行為。

第六條建設(shè)工程設(shè)計(jì)的招標(biāo)投標(biāo),招標(biāo)單位可申請(qǐng)公證機(jī)關(guān)公證。

第二章招標(biāo)

第七條招標(biāo)投標(biāo)工作程序:

(一)招標(biāo)單位組織招標(biāo)工作小組;

(二)招標(biāo)單位向市招投標(biāo)辦辦理招標(biāo)登記;

(三)招標(biāo)單位編制招標(biāo)文件,并經(jīng)市招投標(biāo)辦核準(zhǔn)后,自行招標(biāo)信息;

(四)投標(biāo)單位向招標(biāo)單位提出參加投標(biāo)的書面申請(qǐng);

(五)招標(biāo)單位對(duì)投標(biāo)單位進(jìn)行資格審查;

(六)投標(biāo)單位向招標(biāo)單位領(lǐng)取招標(biāo)文件;

(七)招標(biāo)單位組織投標(biāo)單位踏勘工程現(xiàn)場(chǎng)和招標(biāo)文件答疑;

(八)投標(biāo)單位編制投標(biāo)標(biāo)書;

(九)投標(biāo)單位將投標(biāo)標(biāo)書在規(guī)定時(shí)間內(nèi)密封送達(dá)招標(biāo)單位;

(十)招標(biāo)單位組織評(píng)標(biāo)小組,制定評(píng)標(biāo)、決標(biāo)辦法;

(十一)開標(biāo)、確定中標(biāo)單位;

(十二)招標(biāo)單位發(fā)中標(biāo)通知書,與中標(biāo)單位簽訂建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同。

第八條招標(biāo)單位必須是具有法人資格的建設(shè)單位或者項(xiàng)目總承包單位。

第九條招標(biāo)單位組織的招標(biāo)工作小組應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

(一)有建設(shè)單位法人代表或者法人代表委托的人參加;

(二)有與工程規(guī)模相適應(yīng)的技術(shù)、預(yù)算、財(cái)務(wù)和基建管理人員參加;

(三)有對(duì)投標(biāo)單位進(jìn)行資格評(píng)審的能力。

不具備上述條件的建設(shè)單位,可由其上級(jí)主管部門幫助組織招標(biāo)工作小組;也可委托具有法人資格的咨詢服務(wù)單位招標(biāo)工作。

第十條實(shí)行設(shè)計(jì)招標(biāo)的建設(shè)工程項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

(一)具有經(jīng)過(guò)有權(quán)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的項(xiàng)目建議書或者設(shè)計(jì)任務(wù)書;

(二)具有規(guī)劃管理部門劃定的工程建設(shè)地點(diǎn)、平面位置和用地紅線圖;

(三)有符合要求的市區(qū)(1:500)或者郊區(qū)(1:1000)地形圖,建設(shè)場(chǎng)地的水文地質(zhì)初勘資料或者有參考價(jià)值的建設(shè)場(chǎng)地附近水文地質(zhì)詳勘資料,原料、燃料、水電、通訊、市政道路等方面的基礎(chǔ)資料;

(四)有設(shè)計(jì)要求說(shuō)明書;

(五)招標(biāo)工作小組已成立。

第十一條設(shè)計(jì)招標(biāo)按建設(shè)工程項(xiàng)目的不同性質(zhì),可采取一次性總招標(biāo)、分單項(xiàng)招標(biāo)、分專業(yè)招標(biāo)等形式。

設(shè)計(jì)招標(biāo)一般應(yīng)當(dāng)采用設(shè)計(jì)方案招標(biāo),其中有條件的工業(yè)、市政工程建設(shè)項(xiàng)目,也可采用可行性研究方案招標(biāo)。實(shí)行可行性研究方案招標(biāo)后,可不再實(shí)行設(shè)計(jì)方案招標(biāo)。

第十二條招標(biāo)單位的招標(biāo)文件經(jīng)市招投標(biāo)辦核準(zhǔn)后,應(yīng)當(dāng)按下列方式進(jìn)行設(shè)計(jì)招標(biāo):

(一)公開招標(biāo):招標(biāo)單位通過(guò)新聞媒介或者其他形式招標(biāo)信息后,投標(biāo)單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招標(biāo)單位申請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)投標(biāo),經(jīng)招標(biāo)單位資格審查后,領(lǐng)取招標(biāo)文件參加設(shè)計(jì)投標(biāo);

(二)邀請(qǐng)招標(biāo):由招標(biāo)單位直接向3個(gè)以上有資格的設(shè)計(jì)單位發(fā)出招標(biāo)邀請(qǐng)書,邀請(qǐng)參加設(shè)計(jì)投標(biāo);

(三)指定招標(biāo):由市建委指定若干個(gè)設(shè)計(jì)單位參加設(shè)計(jì)投標(biāo)。

第十三條建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)文件應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

(一)投標(biāo)要求;

(二)經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目建議書或者設(shè)計(jì)任務(wù)書及其他文件的復(fù)印件;

(三)項(xiàng)目說(shuō)明書;

(四)合同的主要條件和要求;

(五)提供設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料的內(nèi)容、方式和期限;

(六)組織踏勘工程現(xiàn)場(chǎng)和招標(biāo)文件答疑的時(shí)間和地點(diǎn);

(七)投標(biāo)、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)等活動(dòng)的日程安排;

(八)其他應(yīng)當(dāng)說(shuō)明的事項(xiàng)。

第十四條招標(biāo)單位向市招投標(biāo)辦報(bào)送建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)文件,必須同時(shí)附送招標(biāo)工作小組成員的名單。市招投標(biāo)辦在接到招標(biāo)文件后,應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)審核完畢。逾期未答復(fù)的,視作同意。

第十五條招標(biāo)文件經(jīng)市招投辦核準(zhǔn)后,招標(biāo)單位不得擅自改變其內(nèi)容。

第三章投標(biāo)

第十六條凡持有本市建設(shè)工程設(shè)計(jì)證書的設(shè)計(jì)單位和領(lǐng)有本市勘察設(shè)計(jì)臨時(shí)許可證的外省市設(shè)計(jì)單位,均可按照批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍參加本市建設(shè)工程設(shè)計(jì)投標(biāo)。

第十七條參加設(shè)計(jì)投標(biāo)的單位可獨(dú)立投標(biāo),也可聯(lián)合投標(biāo)。

第十八條參加投標(biāo)的單位在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向招標(biāo)單位送達(dá)投標(biāo)申請(qǐng)書時(shí),須同時(shí)提供下列資料:

(一)單位名稱、地址、所有制性質(zhì)及其隸屬關(guān)系;

(二)建設(shè)工程設(shè)計(jì)證書復(fù)印件及承擔(dān)任務(wù)的范圍;

(三)單位簡(jiǎn)歷、技術(shù)力量及主要裝備情況;

(四)近年來(lái)承擔(dān)主要建設(shè)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)的質(zhì)量情況。

第十九條投標(biāo)單位的標(biāo)書應(yīng)當(dāng)按招標(biāo)文件規(guī)定的內(nèi)容編制,其內(nèi)容包括:

(一)標(biāo)書綜合說(shuō)明書。

(二)建設(shè)工程方案主要設(shè)計(jì)圖紙,包括:

1、總平面圖;

2、首層、標(biāo)準(zhǔn)層、非標(biāo)準(zhǔn)層、頂層等平面圖;

3、立面圖;

4、剖面圖,其中,主要剖面圖不少于2個(gè);

5、公共建筑要有著色透視圖1份和建筑模型1只,居住小區(qū)要有小區(qū)規(guī)劃模型1只;

6、工業(yè)項(xiàng)目還須有工藝布置圖。

(三)主要的施工技術(shù)要求。

(四)工程投資估算、經(jīng)濟(jì)分析和主要材料用量。

(五)設(shè)計(jì)質(zhì)量達(dá)到的等級(jí)和設(shè)計(jì)周期及其保證設(shè)計(jì)進(jìn)度的措施。

(六)設(shè)計(jì)收費(fèi)金額。

(七)工業(yè)項(xiàng)目要提出達(dá)到主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的方案設(shè)計(jì),包括采用的工藝路線,主要設(shè)備的選型、物料、熱量平衡,主要建筑物和構(gòu)筑物的總體布置等。

第二十條標(biāo)書內(nèi)容須齊全,字跡須清楚。在規(guī)定的地方加蓋投標(biāo)單位和法人代表或者法人代表委托的人的印章后,密封送達(dá)招標(biāo)單位。標(biāo)書一經(jīng)送達(dá)招標(biāo)單位,不得更改。開標(biāo)前,標(biāo)書不得啟封。

第二十一條投標(biāo)單位向招標(biāo)單位報(bào)送標(biāo)書數(shù)量一般為12套。招標(biāo)單位需增加標(biāo)書數(shù)量,應(yīng)當(dāng)在招標(biāo)文件中說(shuō)明,投標(biāo)單位可酌情收取成本費(fèi)。

第四章開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、決標(biāo)

第二十二條自發(fā)出招標(biāo)文件至開標(biāo)時(shí)間,一般不超過(guò)3個(gè)月;開標(biāo)、評(píng)標(biāo)至確定中標(biāo)單位的時(shí)間,一般不超過(guò)1個(gè)月;確定中標(biāo)單位后,雙方應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)簽訂建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同。

第二十三條開標(biāo)會(huì)議由招標(biāo)單位主持。評(píng)標(biāo)、決標(biāo)會(huì)議由評(píng)標(biāo)小組主持。

第二十四條評(píng)標(biāo)小組人員由招標(biāo)單位及其上級(jí)主管部門和有關(guān)專家組成,其人員根據(jù)建設(shè)工程項(xiàng)目的規(guī)模、技術(shù)要求、重要程度等情況確定,一般為7至11人。投標(biāo)單位和投標(biāo)方案設(shè)計(jì)者不得參加評(píng)標(biāo)小組。招標(biāo)單位邀請(qǐng)有關(guān)專家有困難的,應(yīng)當(dāng)委托市招投標(biāo)辦指定。

市招投標(biāo)辦應(yīng)當(dāng)在接到評(píng)標(biāo)小組名單之日起3日內(nèi)審核完畢。

第二十五條開標(biāo)須在市招投標(biāo)辦、投標(biāo)單位和有關(guān)單位參加下公開進(jìn)行,當(dāng)眾啟封標(biāo)書,并由招標(biāo)單位對(duì)投標(biāo)單位的標(biāo)書、投標(biāo)單位名稱及其印章進(jìn)行編號(hào)和有關(guān)保密處理后,送交評(píng)標(biāo)小組人員評(píng)審。評(píng)標(biāo)小組人員不得參加開標(biāo)會(huì)議。

第二十六條投標(biāo)標(biāo)書有下列情況之一者無(wú)效:

(一)未密封的;

(二)未按規(guī)定格式填寫,圖文和字跡模糊、辯認(rèn)不清,內(nèi)容不全或者粗制濫造的;

(三)未加蓋單位和法人代表或者法人代表委托的人印章的;

(四)逾期送達(dá)的;

(五)除事先說(shuō)明外,投標(biāo)單位未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加開標(biāo)會(huì)議的。

第二十七條評(píng)標(biāo)須按技術(shù)先進(jìn),切合實(shí)際,安全適用,經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、環(huán)境效益好的原則,結(jié)合設(shè)計(jì)方案優(yōu)劣、投入產(chǎn)出效率高低、設(shè)計(jì)進(jìn)度快慢、設(shè)計(jì)單位的資歷和社會(huì)信譽(yù)、設(shè)計(jì)收費(fèi)金額高低等因素,綜合考慮,擇優(yōu)確定。

除招標(biāo)文件另有規(guī)定外,決標(biāo)由評(píng)標(biāo)小組成員表決確定,評(píng)標(biāo)小組成員因重大分歧不能確定中標(biāo)單位時(shí),由市招投標(biāo)辦調(diào)解。

第二十八條實(shí)行招標(biāo)投標(biāo)的建設(shè)工程設(shè)計(jì),應(yīng)當(dāng)按優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)、按質(zhì)論價(jià)的原則收費(fèi);但上下浮動(dòng)不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的15%。

第二十九條對(duì)參加投標(biāo)而未中標(biāo)的單位,由招標(biāo)單位通知其領(lǐng)回投標(biāo)標(biāo)書及有關(guān)資料,同時(shí)根據(jù)編制投標(biāo)標(biāo)書工作量大小和技術(shù)難易程度,付給未中標(biāo)單位1000元至1萬(wàn)元的標(biāo)書編制補(bǔ)償費(fèi)。標(biāo)書編制補(bǔ)償費(fèi)的具體金額由評(píng)標(biāo)小組確定。標(biāo)書編制補(bǔ)償費(fèi)在工程管理費(fèi)中列支。

對(duì)中標(biāo)單位的標(biāo)書編制補(bǔ)償費(fèi)可在設(shè)計(jì)費(fèi)結(jié)算時(shí)一并付給。

第三十條建設(shè)工程設(shè)計(jì)招標(biāo)在決標(biāo)后,招標(biāo)單位以總投資額的02‰,向市招投標(biāo)辦繳納設(shè)計(jì)招標(biāo)管理費(fèi),管理費(fèi)在建設(shè)項(xiàng)目管理費(fèi)中列支。

設(shè)計(jì)招標(biāo)管理費(fèi)主要用于招標(biāo)投標(biāo)管理工作中發(fā)生的費(fèi)用,不得挪作他用。市招投標(biāo)辦應(yīng)當(dāng)在年終編制收支決算報(bào)表,并報(bào)送有關(guān)主管部門。

第三十一條中標(biāo)單位使用未中標(biāo)單位的技術(shù)成果時(shí),須征得未中標(biāo)單位的同意,并實(shí)行有償轉(zhuǎn)讓。轉(zhuǎn)讓費(fèi)由中標(biāo)單位承擔(dān)。

第三十二條招標(biāo)工作結(jié)束后,招標(biāo)單位應(yīng)當(dāng)按市招投標(biāo)辦的要求填寫綜合報(bào)告和報(bào)表,報(bào)市招投標(biāo)辦備案。

第五章罰則

第三十三條違反本辦法有關(guān)規(guī)定的,由市建管辦按下列規(guī)定處理:

(一)應(yīng)當(dāng)招標(biāo)發(fā)包而未采用招標(biāo)發(fā)包的建設(shè)工程,提請(qǐng)規(guī)劃管理部門不發(fā)建筑執(zhí)照,并可處以承發(fā)包合同價(jià)1%至3%的罰款,但最低不低于5000元,最高不超過(guò)20萬(wàn)元;

(二)因招標(biāo)單位責(zé)任在開標(biāo)前造成投標(biāo)標(biāo)書泄密的,對(duì)其處2000元至1萬(wàn)元的罰款,并責(zé)成其對(duì)直接責(zé)任人予以處分;

(三)招標(biāo)單位或者投標(biāo)單位借故收受回扣的,對(duì)收受回扣單位處以回扣費(fèi)5倍的罰款,但最高不超過(guò)3萬(wàn)元;

(四)投標(biāo)單位在投標(biāo)中惡意串通、哄抬壓價(jià),擾亂招標(biāo)投標(biāo)秩序的,對(duì)其各處總投資額5%以下的罰款,但最高不超過(guò)3萬(wàn)元,并取消其1年以下的投標(biāo)資格;

(五)投標(biāo)單位在投標(biāo)中不如實(shí)填寫投標(biāo)申請(qǐng)書,或者有隱瞞、虛報(bào)單位資質(zhì)等弄虛作假行為的,責(zé)令其退出投標(biāo),并取消6個(gè)月以下的投標(biāo)資格;

(六)招標(biāo)單位違反本辦法自行招標(biāo)的,對(duì)其處總投資額5%以下的罰款,但最高不超過(guò)3萬(wàn)元。

第三十四條招標(biāo)單位擅自改變發(fā)出的招標(biāo)文件內(nèi)容或者因招標(biāo)單位責(zé)任在開標(biāo)前造成投標(biāo)標(biāo)書泄密,給投標(biāo)單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償投標(biāo)單位由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

第三十五條對(duì)犯有行賄、受賄等行為,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第三十六條建設(shè)行政管理部門作出行政處罰,應(yīng)當(dāng)出具行政處罰決定書。收繳罰沒(méi)款,應(yīng)當(dāng)出具市財(cái)政部門統(tǒng)一印制的罰沒(méi)財(cái)物收據(jù)。

罰沒(méi)收入按規(guī)定上繳國(guó)庫(kù)。

第2篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

一、簽證原則

工程建設(shè)應(yīng)嚴(yán)格對(duì)照工程量清單按圖施工,對(duì)圖紙缺陷、清單缺項(xiàng)漏項(xiàng)和隱蔽工程,確須辦理簽證或進(jìn)行設(shè)計(jì)變更的,應(yīng)遵循科學(xué)合理、實(shí)事求是、真實(shí)準(zhǔn)確、程序到位的原則。

二、工程簽證范圍

1、用于工程建設(shè)非合同承包范圍(清單范圍)的項(xiàng)目,及應(yīng)公司要求代建代辦的零星工程費(fèi)用。

2、非乙方原因的設(shè)計(jì)變更造成已施工工程的返工材料費(fèi)、人工費(fèi)、機(jī)械費(fèi)等。

3、因重大設(shè)計(jì)變更造成工程量增加。

4、因不可抗力因素造成的工程項(xiàng)目。

三、工程簽證內(nèi)容

1、事件的由來(lái),包括時(shí)間、地點(diǎn)和事件的簡(jiǎn)要情況。

2、計(jì)量、計(jì)價(jià)的依據(jù)及金額(參考價(jià))。

3、證明簽證事項(xiàng)的影像資料、測(cè)繪報(bào)告等圖文資料。

4、設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、建設(shè)單位經(jīng)辦人簽字、單位印章。

四、簽證價(jià)款的計(jì)算方法

現(xiàn)場(chǎng)簽證與設(shè)計(jì)變更的價(jià)款按以下原則計(jì)價(jià):

1、工程量清單中有適用的綜合單價(jià),按已有的綜合單價(jià)確定;

2、工程量清單中類似的綜合單價(jià),參照類似的綜合單價(jià)確定;

3、招標(biāo)清單中沒(méi)有的增加項(xiàng)目,套定額計(jì)價(jià)計(jì)費(fèi)后,按中標(biāo)下浮系數(shù)下浮計(jì)算。

4、定額內(nèi)沒(méi)有項(xiàng)目,按市場(chǎng)價(jià)計(jì)算。市場(chǎng)價(jià)不另下浮。

五、簽證程序

(一)一般程序

1、事前報(bào)告。經(jīng)施工單位提出事項(xiàng)申請(qǐng)和工程預(yù)算,經(jīng)建設(shè)單位代表報(bào)分管項(xiàng)目副經(jīng)理審核、投資經(jīng)營(yíng)部審核預(yù)算,公司主要負(fù)責(zé)人同意后,組織實(shí)施。

2、現(xiàn)場(chǎng)簽證。由施工單位負(fù)責(zé)人、監(jiān)理單位工程師、現(xiàn)場(chǎng)代表、預(yù)算人員共同到現(xiàn)場(chǎng)簽證做好原始記錄。

3、公司會(huì)審。公司每月5日召開一次工程簽證會(huì)審會(huì),對(duì)上月發(fā)生的工程簽證單進(jìn)行會(huì)審,確認(rèn)簽證事件及價(jià)款。

4、審計(jì)審核。對(duì)設(shè)計(jì)變更項(xiàng)目和清單外新增項(xiàng)目,經(jīng)由施工單位提交預(yù)算、投資經(jīng)營(yíng)部審核后,送縣審計(jì)局審核確認(rèn)。

5、簽訂協(xié)議。對(duì)工程設(shè)計(jì)變更引起工程造價(jià)增減較大的,應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。招標(biāo)清單中暫估價(jià)材料、設(shè)備的價(jià)格確認(rèn),經(jīng)相關(guān)部門審核后,公司與施工單位簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

(二)特殊程序

對(duì)時(shí)間緊、任務(wù)重的緊急任務(wù),經(jīng)分管項(xiàng)目副經(jīng)理提出、公司主要負(fù)責(zé)人同意,可先行組織實(shí)施、后補(bǔ)辦簽證手續(xù)?,F(xiàn)場(chǎng)代表應(yīng)督促施工單位在簽證事件完成的3日內(nèi)按一般程序辦理簽證手續(xù)。逾期不辦。

六、工作要求

1、現(xiàn)場(chǎng)代表、預(yù)算人員和監(jiān)理單位辦理簽證應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)。

2、現(xiàn)場(chǎng)簽證一事一簽,不得分解簽證,嚴(yán)禁回憶簽證。隱蔽工程施工時(shí),現(xiàn)場(chǎng)代表實(shí)行24小時(shí)值班制,如實(shí)做好記錄和現(xiàn)場(chǎng)簽證。

3、所有簽證事項(xiàng)由施工單位據(jù)實(shí)做好影像資料的收集和提供,應(yīng)有圖文資料而沒(méi)有的,不可辦理簽證。

4、現(xiàn)場(chǎng)代表應(yīng)按工程項(xiàng)目建立現(xiàn)場(chǎng)簽證臺(tái)帳,并歸檔保存。

第3篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

關(guān)鍵詞:建設(shè)工程質(zhì)量;安全監(jiān)督集成管理;可行性

因?yàn)槲覈?guó)的建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督在執(zhí)行的過(guò)程中需要不同的法律法規(guī)與準(zhǔn)則作為引導(dǎo),進(jìn)行監(jiān)督的同時(shí)也構(gòu)成了質(zhì)量與安全監(jiān)督工作部門,各個(gè)部門分別針對(duì)自己所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行落實(shí)。因?yàn)榻M織分離、技術(shù)屏蔽以及流程分離的諸多原因也間接導(dǎo)致了建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督二者在工作上的分離,進(jìn)而構(gòu)成建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督雙軌制的現(xiàn)象[1]。將二者進(jìn)行集成管理,即將二者共同擁有的屬性要素進(jìn)行集合,并且將各單元中元素互相聯(lián)系。也就是說(shuō)建設(shè)工程質(zhì)量以及安全監(jiān)督二者務(wù)必要具備其中一種公共性質(zhì),否則該元素則不會(huì)被集成體容納,這樣也阻礙了集成體的形成。對(duì)建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督基層管理進(jìn)行分析,事先要對(duì)二者是否存在共通屬性進(jìn)行了解,也就是這兩者之間是否存在相容性,同時(shí)這也是集成管理的基本要求。文章中針對(duì)建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督的集成管理,對(duì)其可行性進(jìn)行了分析。

1建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督制度存在相容性

1.1建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督發(fā)展目標(biāo)相同

所謂發(fā)展目標(biāo)一般是形成制度的必要前提,發(fā)展目標(biāo)部件決定了制度本身的既有屬性,同時(shí)也限制了制度未來(lái)發(fā)展的基本方向,同時(shí)這也是制度的靈魂。建設(shè)工程質(zhì)量的監(jiān)督,主要是針對(duì)工程日后使用的安全性而言,以免在使用的過(guò)程中導(dǎo)致安全事故。安全監(jiān)督主要是針對(duì)施工過(guò)程中的生產(chǎn)安全性,其根本目的是保證施工過(guò)程的安全性,以免出現(xiàn)生產(chǎn)事故。盡管二者在工作時(shí)關(guān)注內(nèi)容有所不同,然而其服務(wù)對(duì)象卻是相同的,為此,建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督的發(fā)展目標(biāo),均是為了對(duì)社會(huì)公共利益與安全提供保證。

1.2建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督基本準(zhǔn)則相同

建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督在處理問(wèn)題時(shí),方法體現(xiàn)了一致性,一般情況下,我國(guó)在工程責(zé)任主體處罰時(shí),分別設(shè)置了行政處罰與行政措施兩種不同的形式,其中行政處罰主要包含了罰款、警告、責(zé)令停業(yè)整頓、沒(méi)收非法所得財(cái)物以及吊銷相關(guān)證書等一些形式[2];而行政措施則主要是責(zé)令改正,也就是通過(guò)下達(dá)相關(guān)命令使當(dāng)事人終止違法行為,限期將其改正的行政教育的具體行為。一般情況下,行政執(zhí)法部門會(huì)針對(duì)建設(shè)工程施工過(guò)程中情節(jié)嚴(yán)重程度,決定處以行政措施或是行政處罰。

2質(zhì)量實(shí)體構(gòu)成與安全生產(chǎn)之間存在相容性

2.1質(zhì)量實(shí)體構(gòu)成與安全生產(chǎn)時(shí)間相同

建筑工程施工的具體過(guò)程即工程實(shí)體生產(chǎn)的流程,所謂建設(shè)工程安全生產(chǎn),主要是工程施工過(guò)程中生產(chǎn)的安全性,其主要關(guān)注的內(nèi)容是在質(zhì)量實(shí)體構(gòu)成階段中如何運(yùn)用有效措施提升建設(shè)工程質(zhì)量,以免出現(xiàn)安全事故。為此,只要發(fā)生于施工現(xiàn)場(chǎng)中的安全問(wèn)題,均可被視為建設(shè)工程安全生產(chǎn)問(wèn)題,安全生產(chǎn)問(wèn)題貫穿施工的全過(guò)程,所以建設(shè)工程實(shí)體質(zhì)量與安全生產(chǎn)二者均開始于工程開工,結(jié)束于工程竣工。

2.2質(zhì)量實(shí)體構(gòu)成與安全生產(chǎn)空間相同

為了對(duì)施工過(guò)程中存在的擾民現(xiàn)象進(jìn)行合理有效的解決,同時(shí)為美化環(huán)境、文明施工發(fā)揮積極作用,可以在施工現(xiàn)場(chǎng)全面落實(shí)封閉式管理。在施工現(xiàn)場(chǎng)封閉管理的期間內(nèi),也可以將現(xiàn)場(chǎng)劃分為兩個(gè)不同的區(qū)域——施工區(qū)與辦公區(qū)。施工區(qū)和辦公區(qū)之間要有極為明確的隔離帶,同時(shí)在該隔離帶上設(shè)置防護(hù)措施,使其能夠保持安全距離。結(jié)合住建部之前所統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù),建設(shè)施工過(guò)程中,多數(shù)施工人員均是因?yàn)榘踩鹿实脑驅(qū)е滤劳?,施工人員極易在施工現(xiàn)場(chǎng)由于高處物體墜落、觸電等原因造成人身傷害,而這一現(xiàn)象均發(fā)生于施工區(qū)域內(nèi)。在施工區(qū)實(shí)體質(zhì)量的構(gòu)成與安全生產(chǎn)在空間上體現(xiàn)了相同的特點(diǎn),尤其是生人員操作的過(guò)程中,對(duì)于機(jī)械設(shè)備的正確操作,不僅會(huì)對(duì)工程質(zhì)量造成影響,同時(shí)也會(huì)對(duì)機(jī)械本身造成極大的傷害,在這一方面,二者也存在一致性。相關(guān)人員可以在洞口以及邊緣地帶設(shè)置防護(hù),以此為施工人員創(chuàng)造一個(gè)安全的施工環(huán)境,使其可以在施工的同時(shí)保證人身安全,進(jìn)而對(duì)工程的施工質(zhì)量進(jìn)行保證,這也體現(xiàn)了二者在操作方面的相同性。在施工現(xiàn)場(chǎng)四周設(shè)置防護(hù)網(wǎng)等一系列防護(hù)措施,對(duì)于操作人員而言,是保護(hù)其人身安全的重要措施,以免因?yàn)楦叱鑫矬w墜落造成人身傷害,同時(shí)這也是二者在空間方面的相同性。

2.3質(zhì)量實(shí)體構(gòu)成流程與安全生產(chǎn)措施呈現(xiàn)相對(duì)性

建設(shè)工程質(zhì)量實(shí)體的形成,一般是在施工現(xiàn)場(chǎng)的操作與安裝過(guò)程中形成的,在一定程度上對(duì)工程質(zhì)量帶來(lái)了一定的影響。但是安全操作與安全管理者其主要是針對(duì)生產(chǎn)的安全性以及施工過(guò)程安全而言。其一,在實(shí)際操作與施工的過(guò)程中,工程質(zhì)量與安全性,二者之間存在極為密切的聯(lián)系,施工人員在施工的過(guò)程中要用到基本的機(jī)械設(shè)備,對(duì)施工人員在施工過(guò)程中的人身安全等進(jìn)行保障。從人機(jī)環(huán)系統(tǒng)理論角度進(jìn)行分析,導(dǎo)致出現(xiàn)工程事故的主要原因是施工人員自身不安全行為以及機(jī)械設(shè)備的不安全狀態(tài)。在具體操作的過(guò)程中施工人員要合理運(yùn)用相應(yīng)的機(jī)械設(shè)備等一些生產(chǎn)工具進(jìn)行工程施工,準(zhǔn)確地使用機(jī)械設(shè)備,或是設(shè)備無(wú)法正常運(yùn)轉(zhuǎn)均會(huì)造成建設(shè)工程安全事故。與此同時(shí),施工人員對(duì)于機(jī)械設(shè)備的準(zhǔn)確操作以及設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),也是保證實(shí)體質(zhì)量的重要前提。在該形式的施工過(guò)程中,施工人員與施工過(guò)程均具有一致性,且造成的事故也極有可能造成質(zhì)量安全隱患。為此建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督二者在過(guò)程上具有一致性。其二,安全施工人員也為建設(shè)工程施工的現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)造了良好的生活環(huán)境,這便是施工過(guò)程中的文明施工環(huán)節(jié),這一環(huán)節(jié)中的基本內(nèi)容包含了建筑施工的現(xiàn)場(chǎng)圍擋、工程的封閉式管理、施工人員在施工現(xiàn)場(chǎng)的住宿情況以及生活中所需的基本設(shè)備等。

3結(jié)語(yǔ)

文章中針對(duì)建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督局嘗試管理的可行性,分別從建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督制度存在相容性、質(zhì)量實(shí)體構(gòu)成與安全生產(chǎn)之間存在相容性兩方面都起可行性進(jìn)行了闡述,希望能夠通過(guò)文章中的分析,全面實(shí)現(xiàn)建筑工程質(zhì)量的提升,以此保證工程施工的安全性,從而推動(dòng)我國(guó)建筑行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1]劉金燦,李國(guó)臣.論建設(shè)工程質(zhì)量與安全監(jiān)督集成管理的可行性[J].建筑監(jiān)督檢測(cè)與造價(jià),2009(Z1):48-51.

[2]朱萬(wàn)飛.水利工程建設(shè)質(zhì)量與安全監(jiān)督管理體系構(gòu)建研究[J].低碳世界,2016(19):120-121.

第4篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

關(guān)鍵詞:建設(shè)工程;質(zhì)量監(jiān)督;管理創(chuàng)新;發(fā)展

中圖分類號(hào):TU712+.2文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A 文章編號(hào):

隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,建筑行業(yè)日益成長(zhǎng)為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的支撐行業(yè)之一。然而,受制于各種限制性因素的影響和制約,現(xiàn)階段的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管工作無(wú)法滿足現(xiàn)代化市場(chǎng)變化的需要,監(jiān)管體制中仍然有一些亟需要解決的問(wèn)題。本文結(jié)合自己在建筑行業(yè)多年的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)述了建筑工程監(jiān)督管理發(fā)展的現(xiàn)狀,提出了在當(dāng)前監(jiān)管中存在的一系列問(wèn)題,并針對(duì)這些問(wèn)題提出了如何進(jìn)行建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理創(chuàng)新發(fā)展的新思路。

一、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理的現(xiàn)狀和問(wèn)題

受多重因素相互作用的影響,在現(xiàn)如今的建設(shè)工程監(jiān)督管理體制中仍存在一系列亟待解決的問(wèn)題,表現(xiàn)如在:

1、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管政策、法規(guī)尚不完善

現(xiàn)如今,在我國(guó)的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理的主要依據(jù)是國(guó)家和地方有關(guān)的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等。然而,由于政策、法規(guī)尚不完善,變動(dòng)周期相對(duì)比較短,變動(dòng)范圍也較大,缺乏一貫性。一種情況是在監(jiān)督管理工作中所參照的法律法規(guī)不完善,對(duì)于如何處罰施工企業(yè)的不良行為,所參照的法律法規(guī)與現(xiàn)實(shí)情況往往會(huì)有一個(gè)較大的差別,處罰依據(jù)不能做到適度可行。另外,隨著新技術(shù)、新工藝的快速發(fā)展,質(zhì)量監(jiān)管中相應(yīng)的新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范還無(wú)法做到及時(shí)有效的出臺(tái),往往會(huì)出現(xiàn)質(zhì)量監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)跟不上形勢(shì)的變化。同時(shí),伴隨著市場(chǎng)化的發(fā)展,建設(shè)和施工企業(yè)在流動(dòng)性和變動(dòng)性方面表現(xiàn)的越來(lái)越強(qiáng),如果沒(méi)有一個(gè)較為有效的方法,想要追究其中一方的質(zhì)量責(zé)任也越來(lái)越困難。

2、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相應(yīng)定位不明確

質(zhì)量監(jiān)管機(jī)構(gòu)的性質(zhì)、監(jiān)督方式、監(jiān)督內(nèi)容還需要再做進(jìn)一步規(guī)范和明確,監(jiān)管機(jī)構(gòu)的監(jiān)督工作時(shí)常會(huì)與監(jiān)理單位、施工單位的質(zhì)量責(zé)任混淆。政府有關(guān)部門可以自己履行質(zhì)量監(jiān)督管理責(zé)任,也可以委托具有質(zhì)量監(jiān)管資質(zhì)的機(jī)構(gòu)代為執(zhí)行,這樣就會(huì)出現(xiàn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)是政府行政執(zhí)法單位還是專業(yè)技術(shù)部門,監(jiān)督人員是政府雇員還是專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)人員等定位問(wèn)題。監(jiān)督機(jī)構(gòu)行政職能不完整,只有質(zhì)量監(jiān)管的執(zhí)法檢查權(quán),卻無(wú)行政處罰權(quán),這就造成在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)只能采取停工整改等幾種措施,執(zhí)法威懾力不強(qiáng)。監(jiān)管機(jī)構(gòu)和監(jiān)管人員的性質(zhì)定位不明朗,直接導(dǎo)致監(jiān)管內(nèi)容和方式無(wú)法統(tǒng)一,極大的影響到監(jiān)管的效率。

3、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管形式較為單一

在對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管的時(shí)候,更多的是采用巡回監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題便進(jìn)行處罰的單一處理模式。特別是在現(xiàn)今條件下,由于一些能夠有效保證工程質(zhì)量的市場(chǎng)手段(如信用制度等)沒(méi)有很好地完全建立起來(lái),造成了在質(zhì)量管理方面建設(shè)方和施工企業(yè)對(duì)政府有一種較強(qiáng)的依賴性,缺少一種自覺(jué)提高質(zhì)量的積極性。

4、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管人員素質(zhì)參差不齊

相應(yīng)的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管人員綜合素質(zhì)表現(xiàn)的參差不齊,主要是:監(jiān)管人員素質(zhì)不高、監(jiān)管行為不規(guī)范、監(jiān)管工作不準(zhǔn)確、把關(guān)不嚴(yán)格等四個(gè)方面。在現(xiàn)有的質(zhì)監(jiān)人員中,更多的會(huì)發(fā)現(xiàn)人才結(jié)構(gòu)有一定的缺陷,眾多監(jiān)管人員中高級(jí)職稱人員相對(duì)較少,而對(duì)于一些新進(jìn)入的質(zhì)檢人員則缺乏施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),大多數(shù)質(zhì)檢工作者所受的高等教育沒(méi)能很好的發(fā)揮出來(lái)。質(zhì)監(jiān)在技術(shù)上的專業(yè)性沒(méi)有得到很好的體現(xiàn),有的專業(yè)不對(duì)口,專業(yè)人才青黃不接,專業(yè)結(jié)構(gòu)配備不齊的現(xiàn)象。

二、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理的創(chuàng)新及發(fā)展

對(duì)于當(dāng)前在建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,我們需要更加積極的應(yīng)對(duì),做到創(chuàng)新發(fā)展,改進(jìn)監(jiān)管機(jī)制,提高監(jiān)管效率,建立起一整套“建設(shè)主體自控、經(jīng)濟(jì)手段制約、政府加強(qiáng)監(jiān)管、社會(huì)輿論監(jiān)督”的體制,真正保證建設(shè)工程的質(zhì)量。

1、完善工程質(zhì)量監(jiān)管法規(guī)法規(guī)

作為我們執(zhí)法依據(jù)的法律法規(guī)需要做進(jìn)一步的完善,建立健全有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)體系,讓建筑工程質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法工作的可操作性得到提高,從而實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。為此,一方面是要加強(qiáng)法制建設(shè),用法律來(lái)保障工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作,進(jìn)一步提高執(zhí)法水平。監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)及工作人員代表政府依法實(shí)施建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理,工程質(zhì)量監(jiān)督納入法制管理軌道。另一方面,組織工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)的編制、審定和推廣,編制建筑工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)指南。最后,明確參與工程建設(shè)各方在工程建設(shè)中應(yīng)遵循規(guī)定,以及違反規(guī)定所應(yīng)該承受的處罰。

2、改進(jìn)工程質(zhì)量監(jiān)管形式

社會(huì)轉(zhuǎn)型期的現(xiàn)在,我們有必要對(duì)工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作的思路進(jìn)行一個(gè)有益的調(diào)整,改變過(guò)去單純靠抽查和處罰的辦法,應(yīng)用市場(chǎng)化的手段,做到以市場(chǎng)為導(dǎo)向,加以引導(dǎo)。因此,在進(jìn)行工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作時(shí),除了加大查處力度外,還要運(yùn)用市場(chǎng)化的手段和方式進(jìn)行引導(dǎo),通過(guò)市場(chǎng)化手段制約工程參建各方的質(zhì)量違規(guī)行為。工程質(zhì)量監(jiān)督管理涉面廣,影響因素多,需綜合治理,要注重發(fā)揮社會(huì)各界力量為工程質(zhì)量監(jiān)督服務(wù)。

3、明確監(jiān)管機(jī)構(gòu)職責(zé)

政府對(duì)于工程質(zhì)量所實(shí)施的監(jiān)督管理,能夠有效地規(guī)范工程建設(shè)企業(yè)的行為,保障國(guó)家和人民的權(quán)益。因此,可以適當(dāng)?shù)膹?qiáng)化政府在工程質(zhì)量監(jiān)督這一方面的職能,完善相關(guān)的法律法規(guī)和政策體系,進(jìn)一步明確工程質(zhì)量監(jiān)管檢測(cè)機(jī)構(gòu)的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,從而實(shí)現(xiàn)質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法工作操作性的提高,確保監(jiān)管機(jī)構(gòu)有序開展監(jiān)督和管理工作,使建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管步入良性循環(huán)軌道。

4、加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管人才建設(shè)

對(duì)于工程質(zhì)量監(jiān)督管理隊(duì)伍的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新意識(shí)建設(shè)要高度重視,培養(yǎng)監(jiān)管隊(duì)伍廉潔高效、善于學(xué)習(xí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好品質(zhì)來(lái)最大程度的做好工程質(zhì)量監(jiān)督的適應(yīng)工作。首先,完善崗位責(zé)任制、監(jiān)督工作制和責(zé)任追究制,增強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督管理人員的業(yè)務(wù)操作能力和執(zhí)法水平,質(zhì)監(jiān)人員要學(xué)法、懂法、守法,嚴(yán)格按程序執(zhí)法,從而體現(xiàn)工程質(zhì)量監(jiān)督管理的權(quán)威、專業(yè)、公正。此外,做好對(duì)質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員的考核、培訓(xùn),用最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)做好監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員的資格認(rèn)定。質(zhì)量監(jiān)督工作人員要不斷學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù)、新方法,切實(shí)提高自身專業(yè)技術(shù)水平,牢固樹立對(duì)社會(huì)、對(duì)人民負(fù)責(zé)的責(zé)任感。第三個(gè)方面,完善質(zhì)量監(jiān)督管理手段,改善檢測(cè)硬件設(shè)備,改變過(guò)去傳統(tǒng)的“敲、打、看、摸”等落后檢查方法,運(yùn)用現(xiàn)代化的科技手段來(lái)提高工程質(zhì)量監(jiān)督管理的準(zhǔn)確度和效率。

5、推動(dòng)工程質(zhì)量監(jiān)管信息化

隨著信息化建設(shè)的普及,信息化建設(shè)能夠有效地為提高工程質(zhì)量監(jiān)督透明度、實(shí)施工程質(zhì)量動(dòng)態(tài)管理提供重要手段。積極推行監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)化和信息化,加強(qiáng)工程質(zhì)量行為全過(guò)程監(jiān)督。首先,建立完善建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督網(wǎng)站,實(shí)現(xiàn)市聯(lián)網(wǎng)制度,讓監(jiān)督任務(wù)能夠從網(wǎng)上下載,監(jiān)督檔案在電腦中貯存,整改指令全部聯(lián)網(wǎng),規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)隨時(shí)查閱。采用網(wǎng)上報(bào)監(jiān)、投訴、備案等手段,提高效率。其次,推行數(shù)字化工地,逐步取代現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作,使用攝像頭和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實(shí)現(xiàn)質(zhì)量監(jiān)督管理遠(yuǎn)程監(jiān)控,做到實(shí)時(shí)實(shí)地了解工程進(jìn)展情況。

三、結(jié)論

城鎮(zhèn)化的發(fā)展必然會(huì)讓我國(guó)的工程建設(shè)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大,而政府職能的轉(zhuǎn)變也會(huì)給質(zhì)量監(jiān)管模式產(chǎn)生深刻的變化,質(zhì)量監(jiān)管任務(wù)更加艱巨。我們?nèi)w建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)管人員要做到主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)要求,科學(xué)規(guī)范管理,不斷創(chuàng)新和發(fā)展監(jiān)管機(jī)制,讓我們的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作得到更好的發(fā)展壯大。

參考文獻(xiàn):

第5篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

關(guān)鍵詞:工程進(jìn)度控制;存在問(wèn)題;管理對(duì)策

中圖分類號(hào):K826.16 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):

1、概述

建筑工程項(xiàng)目進(jìn)度管理是指對(duì)工程項(xiàng)目各建設(shè)階段的工作內(nèi)容、工作程序、持續(xù)時(shí)間和銜接關(guān)系編制計(jì)劃,將該計(jì)劃付諸實(shí)施,在實(shí)施的過(guò)程中經(jīng)常檢查實(shí)際進(jìn)度是否按計(jì)劃要求進(jìn)行,對(duì)出現(xiàn)的偏差分析原因,采取補(bǔ)救措施或調(diào)整、修改原計(jì)劃,直至工程竣工,交付使用。進(jìn)度控制的最終目的是確定項(xiàng)目進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),而建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)度控制的總體目標(biāo)是建設(shè)工期的完結(jié)。項(xiàng)目進(jìn)度控制,與投資控制和質(zhì)量控制一樣,是項(xiàng)目施工的重點(diǎn)控制內(nèi)容之一。它是保證項(xiàng)目按期完成、合理安排資源供應(yīng)、節(jié)約工程成本的重要措施。

2、工程進(jìn)度管理中存在的問(wèn)題

2. 1.制約因素多,管理不到位

工程項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中,影響進(jìn)度的因素很多。諸如:自身的管理水平、施工現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境、勞動(dòng)力中的需求狀況、設(shè)計(jì)變更中的影響、資金問(wèn)題、物資供應(yīng)問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題、以及其他建設(shè)相關(guān)方的影響等等。而工程承包商對(duì)這些問(wèn)題卻并沒(méi)有做出什么積極有效的措施,往往是一個(gè)因素影響了就會(huì)產(chǎn)生一種“共振效應(yīng)”帶動(dòng)其他因素的影響。項(xiàng)目成員缺乏有效的監(jiān)督、激勵(lì)、考核機(jī)制,目標(biāo)分解不夠明確,在進(jìn)度滯后的情況下找不到直接的負(fù)責(zé)人,各部門人員之間相互扯皮,最終不了了之,以致于在工程實(shí)施過(guò)程中首先表現(xiàn)的就是進(jìn)度目標(biāo)一直不能按期完成。

2. 2.沒(méi)有把握好進(jìn)度、成本、質(zhì)量之間的關(guān)系

工程進(jìn)度與成本、質(zhì)量之間是相互聯(lián)系的。成本與進(jìn)度之間的關(guān)系是加快進(jìn)度就要增加成本。因?yàn)橐扇≮s工措施要花費(fèi)一定的費(fèi)用:進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系是加快進(jìn)度會(huì)影響到工程質(zhì)量的高低,由于人、機(jī)械的高強(qiáng)度作業(yè)改變了施工條件,可能就會(huì)影響到質(zhì)量,可是在實(shí)際的施工過(guò)程中,承包商們并沒(méi)有花費(fèi)心思去思考怎么樣使這三者之間的關(guān)系達(dá)到一種均衡。要么重質(zhì)量要么抓成本,要么趕進(jìn)度,總之是沒(méi)有把這三者綜合考慮。假如說(shuō)進(jìn)度滯后了,承包商一般就要花費(fèi)成本,都會(huì)采取趕工措施,,但又不想花費(fèi)太多的成本,那就只能在質(zhì)量上下功夫了??墒怯捎谫|(zhì)量不達(dá)標(biāo)得不到業(yè)主、監(jiān)理、質(zhì)檢的認(rèn)可又得返工,接著是進(jìn)度又拖后了。這樣依次形成造就了一種惡性的循環(huán),最終的結(jié)果是進(jìn)度越來(lái)越拖后,成本也越加越多。

3、加強(qiáng)進(jìn)度管理的對(duì)策

3. 1設(shè)定工程項(xiàng)目進(jìn)度管理的標(biāo)準(zhǔn)

工程項(xiàng)目進(jìn)度管理既然以項(xiàng)目的建設(shè)工期為管理對(duì)象,那么工程項(xiàng)目進(jìn)度管理的成效就必然由項(xiàng)目建設(shè)工期控制的有效程度來(lái)表征。由于沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)也就無(wú)所謂控制,因此工程項(xiàng)目進(jìn)度管理必然首先要求設(shè)相應(yīng)的控制標(biāo)準(zhǔn),這就是目標(biāo)工期。施工承包企業(yè)在目標(biāo)工期的確立過(guò)程中通常作出以下幾種選擇。

(1)以預(yù)期利潤(rùn)標(biāo)準(zhǔn)確定目標(biāo)工期

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,施工企業(yè)總是要以承包一項(xiàng)工程任務(wù)可以取得的預(yù)期利潤(rùn)為判斷準(zhǔn)繩,以決定是否參與這項(xiàng)工程的投標(biāo)競(jìng)爭(zhēng)。而一旦取得了工程承包合同,施工企業(yè)將動(dòng)用其技術(shù)管理力量并全面投入人力、物力、財(cái)力從事施工生產(chǎn)活動(dòng),直至最終形成質(zhì)量合格的建筑產(chǎn)品,其目的就是為了實(shí)現(xiàn)上述預(yù)期利潤(rùn),但它并不是一個(gè)與工程進(jìn)度無(wú)關(guān)的孤立過(guò)程。事實(shí)上施工企業(yè)不能在工程項(xiàng)目的建造過(guò)程中保持其必要的施工進(jìn)度水平則可能引起企業(yè)生產(chǎn)流動(dòng)資金超期占用、利息增加、人員工資和機(jī)械使用費(fèi)用加大,以及向業(yè)主支付誤期損失費(fèi)等現(xiàn)象的發(fā)生,從而導(dǎo)致企業(yè)在該工程建設(shè)項(xiàng)目上的預(yù)期利潤(rùn)無(wú)法實(shí)現(xiàn)。由此可見(jiàn),施工企業(yè)的預(yù)期利潤(rùn)目標(biāo)是目標(biāo)工期取定的一個(gè)重要決定因素。實(shí)際上在工程項(xiàng)目進(jìn)度管理事務(wù)中,施工企業(yè)常常需要由預(yù)期目標(biāo)利潤(rùn)來(lái)推算目標(biāo)工期的取值。

(2)以費(fèi)用工期標(biāo)準(zhǔn)確定目標(biāo)工期

施工企業(yè)在確定目標(biāo)工期時(shí)往往并非只是單純求快。由于工程進(jìn)度過(guò)快,將會(huì)因?yàn)橼s工增員或采用超常技術(shù)措施或大量使用機(jī)械化設(shè)備從而造成工程總費(fèi)用的不合理支出,施工企業(yè)常常在工程進(jìn)度管理過(guò)程中努力追求一個(gè)費(fèi)用最低工期并以其作為目標(biāo)工期。在這里,目標(biāo)工期的“工期短”、“費(fèi)用低”兩重屬性成為工程項(xiàng)目管理的一個(gè)復(fù)合性控制標(biāo)準(zhǔn)。事實(shí)上,由于工程費(fèi)用中的直接工程費(fèi)隨著工期縮短而增加,其間接費(fèi)卻隨著工期縮短而減少,這樣在工期取不恰當(dāng)?shù)那闆r下,直接工程費(fèi)和間接費(fèi)之和的工程費(fèi)用將會(huì)較少:工程網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)中將尋求這一恰當(dāng)工期的過(guò)程稱為工期費(fèi)用優(yōu)化,相應(yīng)使工程費(fèi)用達(dá)到最小取值的該恰當(dāng)工期則被稱為“費(fèi)用最低工期”。顯然施工企業(yè)以費(fèi)用最低工期作為工程項(xiàng)目進(jìn)度管理過(guò)程中的目標(biāo)。是保證以最低的工程建造成本完成工程承包任務(wù)的追求。

(3)以資源工期標(biāo)準(zhǔn)確定目標(biāo)工期

工程項(xiàng)目進(jìn)度管理過(guò)程中,施工企業(yè)的進(jìn)度計(jì)劃將根據(jù)施工過(guò)程中實(shí)際可以調(diào)配的勞動(dòng)力、施工機(jī)具設(shè)備、建筑材料、構(gòu)配件、半成品、資金的具體狀況決定。為此,企業(yè)時(shí)常面臨的一個(gè)重要問(wèn)題是在資源供給受限的情況下如何使工期達(dá)到最短。這一問(wèn)題的實(shí)際解決過(guò)程便是施工企業(yè)確定目標(biāo)工期的過(guò)程。因此“資源限定”和“工期最短”的兩重屬性同樣構(gòu)成了工程項(xiàng)目進(jìn)度管理的一個(gè)復(fù)合性控制標(biāo)準(zhǔn)。施工企業(yè)將其作為工程項(xiàng)目進(jìn)度管理中的目標(biāo)工期能夠最大限度地避免工程建造過(guò)程中由于一種或多種建設(shè)資源供給受限而導(dǎo)致的工程延誤,從而保證企業(yè)不致因此陷入被動(dòng)。

3. 2采取積極有效的措施

(1)建高效團(tuán)隊(duì),實(shí)施科學(xué)管理

如果項(xiàng)目組織成員工作效率低下,組織機(jī)構(gòu)臃腫,成員之間缺少合作精神,團(tuán)隊(duì)意識(shí)淡薄,人員流動(dòng)頻繁。就不能夠充分發(fā)揮個(gè)人才能和潛力,出現(xiàn)1+1< 1的情況,這樣在人力上和組織上就不能夠保證項(xiàng)目的順利實(shí)施,不能對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施有效的管理,后果是很嚴(yán)重的。所以有必要在項(xiàng)目開始時(shí)就選擇建立一支高效的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)―――包括項(xiàng)目經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo)和主要成員?,F(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)主要是人才的競(jìng)爭(zhēng),在施工企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理部也不例外,要做到人盡其才,把能否順利實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)作為團(tuán)隊(duì)成員的最高目標(biāo)。加強(qiáng)成員彼此之間的合作,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,構(gòu)建團(tuán)隊(duì)文化,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)知識(shí)。有了高效的團(tuán)隊(duì),在運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的項(xiàng)目管理模式和管理方法,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化、程序化作業(yè)。制定各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范團(tuán)隊(duì)成員的行為。在進(jìn)度管理上以項(xiàng)目經(jīng)理為進(jìn)度目標(biāo)責(zé)任中心,對(duì)進(jìn)度目標(biāo)合理分解,使責(zé)任分配到人。制定嚴(yán)格的考核體系,對(duì)成員進(jìn)行有效的激勵(lì)。在管理理念和管理手段上下功夫,向管理要進(jìn)度要工期。營(yíng)造一個(gè)積極的工作氛圍,保證進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

(2)以進(jìn)度計(jì)劃為主,制定其他計(jì)劃

進(jìn)度計(jì)劃的制定是進(jìn)度管理中的重點(diǎn)工作,計(jì)劃定得好不好直接關(guān)系到后續(xù)各項(xiàng)工作能否順利開展。很多承包商在開工前并不重視計(jì)劃,為了滿足合同工期,草率的編制了一份施工進(jìn)度計(jì)劃。在滿足了業(yè)主的要求以后,計(jì)劃就擱在一旁了,更談不上用計(jì)劃來(lái)指導(dǎo)今后的工作。導(dǎo)致后面的工作雜亂無(wú)序,無(wú)法有效開展。因此在工程開工前,承包商一定要編制一份詳細(xì)的、經(jīng)過(guò)論證可行的進(jìn)度計(jì)劃。以施工進(jìn)度計(jì)劃為主,制定其他的勞動(dòng)力和材料供應(yīng)計(jì)劃、機(jī)械設(shè)備需求計(jì)劃、采購(gòu)和租賃計(jì)劃、質(zhì)量控制計(jì)劃、安全環(huán)保計(jì)劃、資金供應(yīng)與支付計(jì)劃等。

(3)制定一個(gè)切實(shí)可行的工程計(jì)劃,進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的檢查與評(píng)價(jià)

這個(gè)計(jì)劃不僅要包含施工單位的工作,更重要的是要包含業(yè)主的工作、設(shè)計(jì)單位的工作、監(jiān)理單位的工作,以及充分考慮與施工密切相關(guān)的政府部門的工作的影響。建設(shè)方根據(jù)各方計(jì)劃,合理擬定現(xiàn)場(chǎng)工程項(xiàng)目總計(jì)劃,再反饋各方實(shí)施,并及時(shí)聽(tīng)取各方意見(jiàn),及時(shí)調(diào)整。

4、結(jié)束語(yǔ)

目前,我國(guó)一般的建筑企業(yè)管理薄弱,業(yè)主有必要按照科學(xué)的程序?qū)こ痰倪M(jìn)度進(jìn)行管理,這樣才能夠保證進(jìn)度控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),即為建設(shè)項(xiàng)目按照預(yù)定的計(jì)劃投產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)生效益創(chuàng)造有利的條件。

參考文獻(xiàn):

[1]劉睿,張宇清,趙振宇:《建設(shè)項(xiàng)目中的工期延誤影響因素研究[J]》.建筑經(jīng)濟(jì), 2008.

[2]朱保建陳書利:《施工項(xiàng)目進(jìn)度控制[J]》.山西建筑, 2007, (33).

第6篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我國(guó)的交通工程建設(shè)得到不斷的發(fā)展,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境給我們的基本交通建設(shè)發(fā)展提供了契機(jī)。但同時(shí),我們的交通建設(shè)行業(yè)也面臨著重大的挑戰(zhàn)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我們面臨的挑戰(zhàn)也增多了。需要我們進(jìn)行工程質(zhì)量的監(jiān)督管理以及人力資源的應(yīng)用分析。加強(qiáng)我國(guó)的交通基本建設(shè)工程質(zhì)量的監(jiān)督和人力資源應(yīng)用的分析可以幫助我們積極應(yīng)對(duì)多面對(duì)的挑戰(zhàn),令這個(gè)行業(yè)得到很好的生存環(huán)境。本文就是分析交通基本建設(shè)的工程質(zhì)量監(jiān)督管理問(wèn)題和人力資源應(yīng)用的問(wèn)題。

【關(guān)鍵詞】

交通基本建設(shè);工程質(zhì)量;監(jiān)督管理;人力資源應(yīng)用

1 我國(guó)的交通建設(shè)工程的質(zhì)量現(xiàn)狀

我國(guó)的交通基本建設(shè)工程的質(zhì)量不容樂(lè)觀,影響這個(gè)質(zhì)量的因素是多方面的:

1)我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的初步發(fā)展,結(jié)合我國(guó)的宏觀經(jīng)濟(jì),令我國(guó)的交通基本建設(shè)處在一個(gè)不算合理的環(huán)境中。這些社會(huì)的不合理因素包括,我國(guó)的相關(guān)的法律法規(guī)等方面的不完善,令我國(guó)的交通的基本建設(shè)工程質(zhì)量的缺陷。許多的企業(yè)抱著利潤(rùn)最大的目的,專門鉆法律法規(guī)的空子,忽視我們的工程質(zhì)量,導(dǎo)致我國(guó)的交通建設(shè)工程質(zhì)量的缺失。

2)我國(guó)的交通基本工程的管理人員的素質(zhì)低下,導(dǎo)致我國(guó)的交通工程的質(zhì)量問(wèn)題不容樂(lè)觀。交通基本建設(shè)的工程需要高素質(zhì)的管理人員來(lái)管理才會(huì)推進(jìn)整個(gè)行業(yè)的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)交通工程的質(zhì)量安全。但是在我國(guó),交通基本工程建設(shè)的管理人員不具備相關(guān)的知識(shí)技能,或者是缺乏某一方面的能力,使其不能很好地對(duì)交通工程的建設(shè)進(jìn)行管理。

3)我國(guó)的技術(shù)水平過(guò)低,不能滿足建設(shè)要求。交通建設(shè)是一個(gè)技術(shù)要求較高的工程,所以對(duì)技術(shù)的要求是很高,可是我國(guó)的現(xiàn)狀就是技術(shù)水平過(guò)低,創(chuàng)新能力不強(qiáng),許多項(xiàng)目的建設(shè)多是引進(jìn)外國(guó)的技術(shù),受到外國(guó)的技術(shù)要挾,處于被動(dòng)狀態(tài)。隨著市場(chǎng)的信息化的發(fā)展,以及信息技術(shù)的發(fā)展,交通工程也受到信息化的影響,而我國(guó)的信息化水平較低,不能滿足我國(guó)的交通基本建設(shè)要求,導(dǎo)致其建設(shè)的質(zhì)量水平不高。

2 我國(guó)的人力資源應(yīng)用在交通基本建設(shè)工程質(zhì)量方面的現(xiàn)狀

1)管理人員的素質(zhì)普遍不高。我國(guó)的項(xiàng)目管理人員普遍素質(zhì)不高,對(duì)于科技的轉(zhuǎn)化能力不高,利用科技推進(jìn)交通建設(shè)行業(yè)發(fā)展的貢獻(xiàn)率不高。所以對(duì)于交通基本建設(shè)工程的人力資源應(yīng)用情況不好。

2)缺乏專業(yè)技術(shù)人才和管理人員,我國(guó)的建筑行業(yè)從業(yè)人員很多,但是真正的具備專業(yè)的技術(shù)人才還是很短缺的,這樣導(dǎo)致我國(guó)專業(yè)的交通基本建設(shè)人力資源存在不足,也令我國(guó)的交通基本建設(shè)工程的質(zhì)量不好。

3)我國(guó)的人才流失嚴(yán)重。近年來(lái),我國(guó)的交通建設(shè)人才的流失嚴(yán)重,許多跳槽到國(guó)外的人才,造成我國(guó)交通建設(shè)人才的不足,許多技術(shù)得不到正確的應(yīng)用。給本行業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重壓力。

4)缺乏復(fù)合型的人才以及研發(fā)型的人才。在交通基本建設(shè)工程里,缺少?gòu)?fù)合型和研發(fā)型人才,會(huì)導(dǎo)致我國(guó)的交通建設(shè)現(xiàn)狀不樂(lè)觀。也決定了這個(gè)行業(yè)的創(chuàng)新能力不足,缺乏發(fā)展前景。

5)組織結(jié)構(gòu)的不合理。交通基本建設(shè)工程要求管理人員具有較強(qiáng)的多項(xiàng)的管理能力,組織結(jié)構(gòu)的最優(yōu)模式是矩陣組織。但是這個(gè)模式需要企業(yè)擁有較強(qiáng)能力的管理者來(lái)管理才行得通,而我國(guó)卻恰恰缺少這反面的人才結(jié)構(gòu)。

6)人事管理落后,人力資源體制不健全。我國(guó)的交通建設(shè)工程中基本沒(méi)有人力資源體制,有的也是大多沿用傳統(tǒng)的人事管理,體制也不健全,沒(méi)有形成良好的人才結(jié)構(gòu)和機(jī)制。

3 解決相關(guān)問(wèn)題的方法和措施

1)樹立人才和科技為先的管理理念。對(duì)企業(yè)的人才資源信息進(jìn)行收集整理,確定需要開發(fā)和培養(yǎng)的人員,制定相關(guān)的人才評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),建立相關(guān)的人才資源管理體系,便于對(duì)人才的管理與分配。充分發(fā)揮人才對(duì)于企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和作用。

2)優(yōu)化人才資源的配置,引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)人才以及開發(fā)人才資源。要合理分配人才資源,根據(jù)市場(chǎng)的需要來(lái)對(duì)人才進(jìn)行合理分配,充分發(fā)揮各種人才在交通基本建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督中的作用。聯(lián)系實(shí)際,做好人才隊(duì)伍建設(shè)。建設(shè)一支對(duì)企業(yè)具有幫助的人才隊(duì)伍,這才是人力管理的實(shí)際應(yīng)用的目的。引進(jìn)具備高技術(shù)的人才,對(duì)人才資源的開發(fā)應(yīng)用,對(duì)于建設(shè)交通基本建設(shè)的質(zhì)量監(jiān)督管理具有重要意義,可以一定程度上提高我國(guó)的建設(shè)水平,提高我國(guó)的交通建設(shè)質(zhì)量水平。

完善員工的培訓(xùn)管理體系。把對(duì)員工的培訓(xùn)加入企業(yè)的日常議程,令對(duì)員工的培訓(xùn)成為企業(yè)建設(shè)的重要組成部分。對(duì)員工的培訓(xùn),不僅可以使員工的專業(yè)技能得到很好的提升,更重要的使培養(yǎng)一些具備各種技能的員工,這對(duì)于人力資源的應(yīng)用具有重要意義。也是確保交通基本建設(shè)工程質(zhì)量的重要條件。做好員工的培訓(xùn)工作,不僅是對(duì)技術(shù)的培養(yǎng),還要加強(qiáng)對(duì)員工的全方位的培訓(xùn)。使員工適用于各個(gè)領(lǐng)域,不愁在一些領(lǐng)域找不到合適的人才去解決問(wèn)題。鼓勵(lì)員工參加各方面的職稱以及證件的考試,證件和職稱是相應(yīng)的技術(shù)的掌握的最好的憑證。對(duì)具有高技術(shù)高職稱和高技能的員工要實(shí)行加薪獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)員工,加強(qiáng)其工作的積極性。使整個(gè)企業(yè)具有濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

3)建立有效的績(jī)效評(píng)估和激勵(lì)機(jī)制。適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)對(duì)于激發(fā)員工的積極性,具有重要作用。企業(yè)建立相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,對(duì)于調(diào)動(dòng)員工的積極性,促使員工對(duì)于企業(yè)的建設(shè)力度的加深具有重要意義。企業(yè)可以通過(guò)幾個(gè)方式來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)員工,激發(fā)他們的建設(shè)熱情。一、進(jìn)行薪酬獎(jiǎng)勵(lì)。企業(yè)可以通過(guò)對(duì)優(yōu)秀員工進(jìn)行加工資以及增加他們的福利來(lái)表示對(duì)他們的獎(jiǎng)勵(lì)。從而激發(fā)他們的工作熱情。二、可以通過(guò)對(duì)員工的精神鼓勵(lì)。對(duì)員工的精神鼓勵(lì),需要企業(yè)的高管對(duì)于企業(yè)的人才進(jìn)行管理,了解他們的相關(guān)狀況,對(duì)于表現(xiàn)極好的員工要在大會(huì)上進(jìn)行口頭表?yè)P(yáng),或者是撰寫表?yè)P(yáng)信,對(duì)其相關(guān)事跡的宣揚(yáng)。三、進(jìn)行事業(yè)激勵(lì)。積極鼓勵(lì)技術(shù)人才在專業(yè)上有所建樹,創(chuàng)造相關(guān)的機(jī)會(huì)和條件來(lái)保證他們充分的施展才華,在交通基本工程建設(shè)中建立一定的成就和榮譽(yù)名聲以及相關(guān)地位。

4)與國(guó)際接軌,引進(jìn)先進(jìn)的管理模式。自從我國(guó)加入WTO國(guó)際世貿(mào)組織之后,我國(guó)的交通基本建設(shè)工程就與國(guó)際的接觸就增多了。如果選擇固步自封,就會(huì)落后于世界,被世界所拋棄。只有不斷地與時(shí)俱進(jìn),保持與世界同步,才可以確保我們的交通建設(shè)的工程質(zhì)量。國(guó)際上,比我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平高的國(guó)家很大,他們具有先進(jìn)的技術(shù)和管理模式,值得我們好好地去借鑒。利用先進(jìn)的管理模式才可以保證我國(guó)的交通基本建設(shè)工程的質(zhì)量與時(shí)代接軌,與世界同步。

5)促進(jìn)我國(guó)交通基本建設(shè)工程的質(zhì)量信息化和網(wǎng)絡(luò)化的建設(shè)。隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)的飛速進(jìn)步,要做好交通建設(shè)工程的信息化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。要做好交通基本建設(shè)的人力資源的信息化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),對(duì)人力資源的信息進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)劃分,使得管理者利用網(wǎng)絡(luò)可以更好地把握人才的信息。

4 結(jié)束語(yǔ)

在我國(guó),交通基本建設(shè)工程質(zhì)量不是那么地令人滿意,它需要我們應(yīng)用人力資源方面的知識(shí)來(lái)改善我國(guó)的交通基本建設(shè)質(zhì)量問(wèn)題,做好相關(guān)的質(zhì)量監(jiān)督工作。在我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展的情況下,做好交通基本建設(shè)工程的質(zhì)量監(jiān)督工作顯得很重要,一個(gè)項(xiàng)目的質(zhì)量安全是一個(gè)工程的生命。我國(guó)在人力資源方面應(yīng)用的缺口,使得我國(guó)的交通建設(shè)工程質(zhì)量不好,需要我們?cè)谌肆Y源方面入手,解決我國(guó)的質(zhì)量問(wèn)題。只有這樣,我國(guó)的交通基本建設(shè)工程才可以得到充分的發(fā)展,使我國(guó)的交通行業(yè)得到很大的發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

[1]劉斌.人力資源管理的信息技術(shù)[J].商業(yè)文化(下半月),2011年02期

第7篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

關(guān)鍵詞:柔相、多道防、抓大放小、打通、建。

的的目的是使建物安全和能使用的要求。要遵循的主要要求是安全可靠(省金也是一),所以,我在中要保要求和遵循原。我在的有:筋混凝土、砌、、道路和梁,我後要事的也是的,我不能不去考一下有的要求及其基本的原,的好直接影建物的使用和建的展,同,影到使用者的安全?;兜囊?,下面一下的基本原。

的四基本原:

1、柔相

合理的建系是柔相的。太形能力差,大的破力瞬,需要承受的力很大,容易造成局部受最後全部;而太柔的然可以很好的消外力,但容易造成形大而法使用甚至全覆。是多一好,是柔多一好?到什麼程度或柔到什麼程度才算合呢?些都是家的焦,今的出的也只是一些控制的指,但法提供“放之四海皆準(zhǔn)”的精答案。最後,家成以言的共:柔相乃是者的追求。

2、多道防

安全的系是防的,,所有抵抗外力的都在通力合作,前仆後。候,如果把“生存”的希望全部寄在某一的件上,是非常非常危的。多肢比片好,框架剪力比框架好等等,就是了多道防的思路。也我自信算的正性,但更要牢安全的防件是存在的,是多多考:第一道防跨了,第二道防能住?或者能住多少?有有第三、第四道防?

3、抓大放小

“柱弱梁”、“剪弱”等是建中非常重要的概念。有人:什麼不是“柱梁”“剪”呢?什麼所有件都很的系反而不好,甚至有安全患呢?

面首先包含著一的道理:安全的是有的。地,然整系是由各件成一,但各件任的角色不相同,按照其重要性也就有重之分。一旦不可意料的破力量突然,各件作抵抗的目的,就是了保住最重要的件免遭摧或者至少是最後才遭摧,候牲在所免,牲呢?明智之是要次要件先去承。“玉碎,不瓦全”,如果平均用力,可能“玉石俱粉”,失更大矣!在建中,柱倒了,梁跟著倒;而梁倒了,柱可以不倒的??芍械娜伪攘捍?,柱不能先倒。了保柱是在最後失效,我故意把梁成相薄弱的,使其破在先,以最大限度少可能出的失。如果梁柱等同看待,企他都“不可摧”,可能造成同破,後果更糟糕,失更大。所以刻要分清主次,抓大放小,也就是要取大舍小。

4、打通

在系中,所,是指化相聚之,或化出的地方。不同型的件相接,同一件截面改之,是。上,如之,量改之,亦是。不在,因系乃是化的一。外力突然之,於一的件,力量的明,因而容易控制。於的系,的性於和控制,即使理上保了每成件的度和度,但因的普遍存在,力量的往往不能通而出集中甚至中,破由此而生。次害表明,始破的建占了相大的比例

所以理想的系然是然一的--也就是有任何的,的系使任何外力都能迅速和消?;端悸罚咭龅木褪且赡艿匕阎懈鞲鞯摹按蛲ā?,使力量在通阻。中上:“通不痛,痛不通”,就象一人,穴若不能通,和患就生。在的四基本原中,“柔相”,“多道防”,“抓大放小”是概念中的略,但要想得些略思想得以,靠的是“打通”原作保的,的具操作,最後全都到“打通”的和施上。

第8篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

關(guān)鍵詞: 工程建設(shè)項(xiàng)目;項(xiàng)目管理;設(shè)計(jì)管理

一、設(shè)計(jì)管理的作業(yè)程序

(一)管理職責(zé)

項(xiàng)目管理單位在接受業(yè)主的工程管理委托后,應(yīng)依據(jù)合約認(rèn)真分析設(shè)計(jì)管理的范圍及業(yè)主對(duì)各項(xiàng)工作的具體要求,結(jié)合設(shè)計(jì)管理工作量及設(shè)計(jì)管理周期,建立設(shè)計(jì)管理組織,明確各個(gè)管理崗位的職責(zé)。對(duì)設(shè)計(jì)管理負(fù)責(zé)人、建筑師、結(jié)構(gòu)師、機(jī)電工程師進(jìn)行職責(zé)分工及界面定義,制訂與現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)工程師的配合及對(duì)外協(xié)調(diào)與溝通的準(zhǔn)則,明確權(quán)力和義務(wù),使設(shè)計(jì)管理人員更能積極主動(dòng)的開展設(shè)計(jì)管理工作。

(二)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序及制度

建立起完善的具有實(shí)際可操作性的設(shè)計(jì)管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序和制度,主要應(yīng)包括:設(shè)計(jì)單位選擇制度和流程、設(shè)計(jì)品質(zhì)管理制度和流程、設(shè)計(jì)費(fèi)用管理制度和流程、工程造價(jià)管理制度和流程(設(shè)計(jì)階段)、設(shè)計(jì)進(jìn)度管理制度和流程、變更設(shè)計(jì)管理制度和流程等。通過(guò)制度和流程的建立,來(lái)規(guī)范設(shè)計(jì)管理人員的作業(yè),提高工作效率。

(三)人員考核制度

在設(shè)計(jì)管理過(guò)程中,為了促進(jìn)和提高設(shè)計(jì)管理人員的工作積極性和責(zé)任心,也為了評(píng)定設(shè)計(jì)管理人員的工作業(yè)績(jī),非常有必要建立起設(shè)計(jì)管理人員考核制度??己酥贫纫话銘?yīng)包括:公司考核制度、項(xiàng)目管理部考核制度、項(xiàng)目利益相關(guān)者考核制度、用戶反饋考核制度等。通過(guò)定期或不定期的開展考核,既可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)管理問(wèn)題,不斷改進(jìn)和完善設(shè)計(jì)管理制度和流程。

二、設(shè)計(jì)單位的選擇

(一)設(shè)計(jì)發(fā)包策略

設(shè)計(jì)發(fā)包通常有二種方式:一是設(shè)計(jì)總包加特殊專業(yè)分包。此種方式優(yōu)點(diǎn):設(shè)計(jì)界面少,可全面進(jìn)行各專業(yè)圖說(shuō)整合,業(yè)主和管理單位協(xié)調(diào)量少,便于統(tǒng)一管理。缺點(diǎn):設(shè)費(fèi)用較高;幕墻、弱電等專業(yè)設(shè)計(jì)品質(zhì)及成本不易控制。二是方案設(shè)計(jì)單獨(dú)發(fā)包、初步和施工圖設(shè)計(jì)(含建筑/結(jié)構(gòu)/機(jī)電)單獨(dú)發(fā)包、幕墻、裝修、景觀、指標(biāo)、燈光、洗窗機(jī)等專業(yè)設(shè)計(jì)另行委托其他專業(yè)設(shè)計(jì)單位設(shè)計(jì)。此種方式優(yōu)點(diǎn):提高專業(yè)設(shè)計(jì)品質(zhì);有效控制專業(yè)工程造價(jià),設(shè)計(jì)費(fèi)用相對(duì)較低。缺點(diǎn):業(yè)主和管理單位協(xié)調(diào)量增加;設(shè)計(jì)界面頗多,如整合不到位,將增加變更設(shè)計(jì)工作量。設(shè)計(jì)管理人員應(yīng)根據(jù)業(yè)主需求,結(jié)合工程實(shí)際情況合理擬定設(shè)計(jì)發(fā)包策略。

(二)設(shè)計(jì)發(fā)包范圍

設(shè)計(jì)單位服務(wù)范圍(設(shè)計(jì)內(nèi)容)一般包括:方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)以及變更設(shè)計(jì),具體包括建筑、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、室外總體、幕墻、裝修、景觀、指標(biāo)、燈光、洗窗機(jī)等專業(yè)設(shè)計(jì)(其中部分專業(yè)設(shè)計(jì)也可以委托其他專業(yè)設(shè)計(jì)單位設(shè)計(jì));地質(zhì)勘察建議書;設(shè)計(jì)概算;限額設(shè)計(jì)范圍;方案優(yōu)選;價(jià)值工程等。設(shè)計(jì)管理人員應(yīng)按照實(shí)際需求界定設(shè)計(jì)單位服務(wù)范圍,并及時(shí)整理議價(jià)資料,如:原始設(shè)計(jì)條件、設(shè)計(jì)功能和技術(shù)要求、合約條款的初擬、各階段設(shè)計(jì)費(fèi)用和設(shè)計(jì)周期的預(yù)估、投標(biāo)文件的內(nèi)容要求等。

(三)選擇設(shè)計(jì)單位

設(shè)計(jì)單位的選擇一般采用直接指定或招標(biāo)選定二種方式。對(duì)于一些特殊行業(yè)的項(xiàng)目設(shè)計(jì),由于一些和項(xiàng)目有關(guān)的設(shè)計(jì)參數(shù)以及運(yùn)行數(shù)據(jù)掌握在相關(guān)行業(yè)的設(shè)計(jì)院手中,其他設(shè)計(jì)院無(wú)法參與其中,一般只能采取直接指定的方式。對(duì)于通用的工程項(xiàng)目,為了優(yōu)化設(shè)計(jì),保證工程設(shè)計(jì)質(zhì)量,縮短設(shè)計(jì)周期,均通過(guò)設(shè)計(jì)招標(biāo)來(lái)選定設(shè)計(jì)單位。且設(shè)計(jì)評(píng)標(biāo)通常均采用綜合評(píng)標(biāo)法,尤其是對(duì)于工程技術(shù)較復(fù)雜、規(guī)模較大、專業(yè)或?qū)m?xiàng)設(shè)計(jì)難度較高等情況的項(xiàng)目,更應(yīng)側(cè)重于對(duì)設(shè)計(jì)單位綜合實(shí)力和整體設(shè)計(jì)能力的評(píng)價(jià)。

三、設(shè)計(jì)質(zhì)量的控制

設(shè)計(jì)質(zhì)量的內(nèi)涵包括兩個(gè)方面:第一,每項(xiàng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品應(yīng)當(dāng)符合業(yè)主要求及建筑工程有關(guān)法律、法規(guī)的要求;第二,在滿足法規(guī)和功能的前提下,造價(jià)務(wù)須合理。因此,設(shè)計(jì)的品質(zhì)管理應(yīng)當(dāng)二者均予以兼顧。

設(shè)計(jì)管理人員應(yīng)組織相關(guān)專家參與設(shè)計(jì)各階段的方案討論和論證,及時(shí)將業(yè)主的功能需求和基礎(chǔ)資料轉(zhuǎn)達(dá)給設(shè)計(jì)人員。階段設(shè)計(jì)成果完成后,應(yīng)及時(shí)組織審查設(shè)計(jì)成果是否嚴(yán)格遵守有關(guān)工程建設(shè)及質(zhì)量管理方面的法律、法規(guī),是否嚴(yán)格遵守有關(guān)工程建設(shè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),審查設(shè)計(jì)項(xiàng)目是否滿足業(yè)主所需要的功能和使用價(jià)值。

依據(jù)項(xiàng)目總體投資估算建立項(xiàng)目造價(jià)控制目標(biāo),采取技術(shù)措施、經(jīng)濟(jì)措施、合同措施相結(jié)合,通過(guò)方案優(yōu)選、價(jià)值工程等方法來(lái)控制工程造價(jià)。在技術(shù)上,對(duì)特殊專業(yè)設(shè)計(jì)合同,務(wù)必要增加工藝專業(yè)的配合條款,以期滿足工程施工招投標(biāo)的需要;在經(jīng)濟(jì)上,應(yīng)明確關(guān)于設(shè)計(jì)階段造價(jià)控制的條款,適當(dāng)增加設(shè)計(jì)變更及修改的費(fèi)用額度限制條款。在合同上,增加優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià),同獎(jiǎng)同罰等條款。以確保設(shè)計(jì)產(chǎn)品的經(jīng)濟(jì)性和合理性處于受控狀態(tài)。

四、設(shè)計(jì)進(jìn)度的控制

依據(jù)業(yè)主總體進(jìn)度確定設(shè)計(jì)進(jìn)度,以此作為招標(biāo)文件之設(shè)計(jì)進(jìn)度要求,由設(shè)計(jì)單位提出合理優(yōu)化設(shè)計(jì)進(jìn)度。設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)進(jìn)度應(yīng)包括,各階段各專業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度、各專業(yè)設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)進(jìn)度、審核進(jìn)度、評(píng)審進(jìn)度及出圖進(jìn)度。建設(shè)工程中項(xiàng)目管理對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度控制的主要任務(wù)是出圖控制,也就是通過(guò)采取一些有效措施使工程設(shè)計(jì)如期完成初步(基礎(chǔ))設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各階段的設(shè)計(jì)工作,并提交相應(yīng)的設(shè)計(jì)圖紙和說(shuō)明。而目前大部分的設(shè)計(jì)合同都缺乏對(duì)設(shè)計(jì)方進(jìn)度控制的嚴(yán)格約束,常有因設(shè)計(jì)進(jìn)度延誤導(dǎo)致行政審批進(jìn)度或招標(biāo)施工進(jìn)度拖延的現(xiàn)象發(fā)生。為了更好的解決這一問(wèn)題,應(yīng)該在設(shè)計(jì)合同中明確表示出以項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段的可交付成果(里程碑)作為支付設(shè)計(jì)費(fèi)用的必要要求。設(shè)計(jì)管理人員應(yīng)和合同管理人員一道按照合同要求對(duì)設(shè)計(jì)單位的工作進(jìn)度進(jìn)行認(rèn)真的控制。

五、設(shè)計(jì)變更的控制

設(shè)計(jì)變更是指設(shè)計(jì)部門對(duì)原施工圖紙和設(shè)計(jì)文件中所表達(dá)的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)的改變和修改。設(shè)計(jì)變更是工程變更的一部分內(nèi)容,因而它也關(guān)系到進(jìn)度、質(zhì)量和投資控制,所以加強(qiáng)設(shè)計(jì)變更的管理,對(duì)規(guī)范各參與單位的行為,確保工程質(zhì)量和工期,控制工程造價(jià)等有十分重要的意義。作為設(shè)計(jì)管理部門,它的職責(zé)是對(duì)設(shè)計(jì)變更進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)比較,嚴(yán)格控制設(shè)計(jì)變更。對(duì)非發(fā)生不可的變更,則設(shè)計(jì)變更發(fā)生越早越好。變更發(fā)生得越早,則損失越小,反之就越大。如果在設(shè)計(jì)階段變更,只須修改圖紙,其他費(fèi)用尚未發(fā)生,損失有限;如果在采購(gòu)階段變更,不僅需要修改圖紙,設(shè)備材料還必須重新采購(gòu);若在施工階段變更,除上述費(fèi)用外,已施工的工程還須拆除,勢(shì)必造成重大變更損失。為此,設(shè)計(jì)管理首先要建立相應(yīng)的設(shè)計(jì)管理制度,盡可能把設(shè)計(jì)變更控制在設(shè)計(jì)階段,對(duì)影響工程造價(jià)的重大設(shè)計(jì)變更,需進(jìn)行由多方人員參加的技術(shù)經(jīng)濟(jì)論證,獲得有關(guān)管理部門批準(zhǔn)后方可進(jìn)行,使工程造價(jià)得到有效控制。其次,必須規(guī)范設(shè)計(jì)變更和工程簽證的工作程序,確保設(shè)計(jì)變更和工程簽證的有效性及可執(zhí)行性,滿足工程的質(zhì)量、成本和進(jìn)度等要求。最后,應(yīng)對(duì)設(shè)計(jì)變更的執(zhí)行時(shí)間、變更費(fèi)用、執(zhí)行單位做好簽證和檢查監(jiān)督。

六、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述,項(xiàng)目管理中的設(shè)計(jì)管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,且始終貫穿于項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程之中。項(xiàng)目管理單位應(yīng)選派合適的設(shè)計(jì)管理人員,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的作業(yè)程序和相關(guān)制度,采取積極有效的應(yīng)對(duì)措施,按照工程建設(shè)各項(xiàng)法律法規(guī)的要求及業(yè)主合同的約定,對(duì)工程項(xiàng)目的投資、進(jìn)度及質(zhì)量等各項(xiàng)目標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格控制。

第9篇:工程設(shè)計(jì)管理制度范文

[關(guān)鍵詞]EPC;項(xiàng)目設(shè)計(jì);管理 文章編號(hào):2095―4085(2017)04―0163―02

EPC包括設(shè)計(jì),各種設(shè)備的采購(gòu)、施工、安裝以及調(diào)試,直至項(xiàng)目竣工移交的總承包模式。隨著我國(guó)EPC總承包項(xiàng)目的市場(chǎng)快速發(fā)展,更多的專業(yè)設(shè)計(jì)院慢慢進(jìn)入工程總承包項(xiàng)目領(lǐng)域。EPC總承包項(xiàng)目也是設(shè)計(jì)院市場(chǎng)發(fā)展過(guò)程中的創(chuàng)新之處,是我國(guó)專業(yè)設(shè)計(jì)院轉(zhuǎn)型為國(guó)際工程公司的必要環(huán)節(jié)。

1 EPC項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理的重要性

首先,EPC項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理是整個(gè)工程項(xiàng)目建設(shè)的重要組成部分,是對(duì)工程建設(shè)進(jìn)行具體規(guī)劃和整個(gè)工程執(zhí)行的過(guò)程,也是處理經(jīng)濟(jì)關(guān)系和工程技術(shù)的重要內(nèi)容,設(shè)計(jì)的合理性與工程造價(jià)息息相關(guān),所以做好設(shè)計(jì)工作是非常有必要;其次,EPC設(shè)計(jì)管理和整個(gè)工程的質(zhì)量密切相關(guān),是控制工程質(zhì)量的重要環(huán)節(jié),也是工程項(xiàng)目進(jìn)行材料采購(gòu)、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)施工的根本依據(jù);最后,EPC工程設(shè)計(jì)的進(jìn)度也是和整個(gè)工程進(jìn)度計(jì)劃息息相關(guān)的重要環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)的進(jìn)度會(huì)直接影響EPC總承包項(xiàng)目的采購(gòu)以及施工進(jìn)度,所以控制好設(shè)計(jì)的進(jìn)度,才能保證EPC項(xiàng)目的整體進(jìn)度。此外,人才是核心競(jìng)爭(zhēng)力,EPC項(xiàng)目管理中“人的管理”是非常重要的。設(shè)計(jì)管理同樣離不開人才的管理。設(shè)計(jì)人員具有的思想素質(zhì)、技術(shù)水平、工作能力能夠很大程度上影響工程的進(jìn)度以及質(zhì)量。總之,設(shè)計(jì)管理工作在EPC總承包項(xiàng)目中發(fā)揮著非常重要的作用,做不好設(shè)計(jì)管理工作,EPC總承包項(xiàng)目不能保證工程的質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)等。所以在EPC項(xiàng)目中非常有必要做好設(shè)計(jì)管理工作。

2 EPC項(xiàng)目如何做好設(shè)計(jì)管理工作

2.1提高EPC設(shè)計(jì)人員的綜合素質(zhì)

我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,促進(jìn)了EPC總包工程行業(yè)的改革和創(chuàng)新,新時(shí)期,EPC設(shè)計(jì)工作人員的專業(yè)知識(shí)和能力、素質(zhì)也要相應(yīng)提高,才能跟上時(shí)展的步伐,提高設(shè)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)復(fù)合型人才是未來(lái)建筑行業(yè)的重要發(fā)展目標(biāo)。首先,EPC設(shè)計(jì)的相關(guān)人員不僅要掌握行業(yè)內(nèi)先進(jìn)的專業(yè)知識(shí),還要在實(shí)踐工作中不斷積累設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)的一些問(wèn)題,及時(shí)解決,并吸取行業(yè)內(nèi)先進(jìn)的設(shè)計(jì)知識(shí),還要向國(guó)內(nèi)外借鑒優(yōu)秀的EPC設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)人員不斷優(yōu)化和創(chuàng)新自己的設(shè)計(jì)。

2.2在EPC總承包的項(xiàng)目管理中納入設(shè)計(jì)管理制度

我的EPC總承包公司,大部分是由設(shè)計(jì)院轉(zhuǎn)換而成,要想做好EPC項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理工作,就要對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行整體的規(guī)劃考慮,并把對(duì)傳統(tǒng)的設(shè)計(jì)流程、管理體制、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工等因素結(jié)合起來(lái),此外,還要把整個(gè)設(shè)計(jì)的成本費(fèi)用、質(zhì)量情況、工程的進(jìn)度、安全等因素綜合在一起進(jìn)行整體規(guī)劃,把設(shè)計(jì)管理的作用以及主要優(yōu)勢(shì)都完全發(fā)揮出來(lái),使設(shè)計(jì)管理充分發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),最大化的為EPC總承包提供幫助。

2.3做好EPC設(shè)計(jì)管理中質(zhì)量的設(shè)計(jì)工作

EPC總包工程項(xiàng)目的重要環(huán)節(jié)就是設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)是原材料采購(gòu)和建筑施工的基礎(chǔ)和依據(jù),只有做好設(shè)計(jì)工作,設(shè)計(jì)的資料和圖紙只有擁有了很高的質(zhì)量,才能根據(jù)設(shè)計(jì)資料采購(gòu)到質(zhì)量高的原材料,進(jìn)而使工程施工的質(zhì)量達(dá)到要求,最大限度防止在施工時(shí)經(jīng)常因設(shè)計(jì)質(zhì)量而造成的返工問(wèn)題及其他問(wèn)題的出現(xiàn)。因此要做好設(shè)計(jì)工作,保證設(shè)計(jì)的質(zhì)量,重視設(shè)計(jì)質(zhì)量的分析報(bào)告,此外還要重視和做好初步設(shè)計(jì)工作和施工圖的設(shè)計(jì)工作等,以保證設(shè)計(jì)圖紙的科學(xué)合理性。

2.4控制和管理好設(shè)計(jì)的進(jìn)度

EPC總承包工程要想順利的進(jìn)行施工就要做好設(shè)計(jì)進(jìn)度的管理和控制工作,要根據(jù)EPC總進(jìn)度的目標(biāo),來(lái)設(shè)計(jì)工程每一個(gè)環(huán)節(jié)的進(jìn)度。在設(shè)計(jì)EPC的進(jìn)度時(shí),要配合協(xié)調(diào)好原材料采購(gòu)、施工等環(huán)節(jié)的進(jìn)度。只有保證設(shè)計(jì)進(jìn)度滿足總進(jìn)度目標(biāo)的前提下,才能保證整個(gè)建筑工程的進(jìn)度。

2.5做好EPC中的設(shè)計(jì)管理工作

做好EPC中的設(shè)計(jì)管理工作,首先要對(duì)設(shè)計(jì)工程的功能、工藝流程、規(guī)模、設(shè)備、材料以及設(shè)計(jì)的各種規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行科學(xué)合理的選擇,然后要全面控制比較、分析進(jìn)而選擇出技術(shù)先進(jìn)的、價(jià)格合理、業(yè)主滿意、在合同技術(shù)范圍內(nèi)還能降低工程成本的方案,從根本上控制EPC的設(shè)計(jì)范圍,保證實(shí)現(xiàn)EPC工程實(shí)現(xiàn)利益最大化的目標(biāo)。

2.6設(shè)計(jì)時(shí)控制好項(xiàng)目工程的造價(jià)

在設(shè)計(jì)時(shí),要控制好工程的造價(jià),平衡好各種利益關(guān)系。第一,在設(shè)計(jì)時(shí),制定的各種管理制度,將每個(gè)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)所需要的成本造價(jià)都考慮到EPC造價(jià)管理制度中;第二,培養(yǎng)專業(yè)設(shè)計(jì)員即重視經(jīng)濟(jì)又重視技術(shù)理念,并把經(jīng)濟(jì)和技術(shù)完美的結(jié)合到一起,達(dá)到設(shè)計(jì)控制工程造價(jià)的目的;第三,充分發(fā)揮專家的重要作用,利用專家科學(xué)性分析設(shè)計(jì)科學(xué)合理性,保證設(shè)計(jì)為最優(yōu),能為公司創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)利益;第四,根據(jù)設(shè)計(jì)改變的法則,做好設(shè)計(jì)的變更,避免因設(shè)計(jì)變更而給公司造成的巨大經(jīng)濟(jì)損失;第五,EPC公司要科學(xué)合理的決定投資成本,并制定完善的考核、評(píng)審、獎(jiǎng)勵(lì)等方案。

2.7設(shè)立內(nèi)部報(bào)告和信息反饋制度

此外,要制定內(nèi)部報(bào)告和信息反饋制度,這是設(shè)計(jì)、采購(gòu)和施工協(xié)調(diào)溝通的基礎(chǔ),并有利于了解EPC的各種有效信息資料,并及時(shí)分析和研究,這有利于做好EPC項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理工作。

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