欧美日韩亚洲一区二区精品_亚洲无码a∨在线视频_国产成人自产拍免费视频_日本a在线免费观看_亚洲国产综合专区在线电影_丰满熟妇人妻无码区_免费无码又爽又刺激又高潮的视频_亚洲一区区
公務員期刊網(wǎng) 精選范文 平安建設責任制度范文

平安建設責任制度精選(九篇)

前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的平安建設責任制度主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

第1篇:平安建設責任制度范文

乙方:街道辦事處社會治安綜合治理辦公室

為更好調動科室人員工作積極性,確保全年各項目標任務順利完成,實現(xiàn)“重建爭優(yōu)、發(fā)展爭先”,雙方特簽訂工作目標管理責任書。

一、工作目標任務(總分100分)

(一)社會治安綜合治理工作(70分)

1.抓好北外社區(qū)穩(wěn)定工作,做好不穩(wěn)定信息的排查、收集工作,穩(wěn)控好重點人員。(15分)

2.鞏固平安創(chuàng)建成果, 加強矛盾糾紛排查,加大基層平安創(chuàng)建力度。(8分)

3.按照市《目標管理責任制實施細則》的要求,落實社會治安綜合治理領導責任制。(8分)

4.配合公安部門開展嚴打整治斗爭,與公安、派出所協(xié)作嚴厲打擊嚴重暴力犯罪、嚴重影響群眾安全感的“兩搶一盜”等多發(fā)xx財犯罪、犯罪和嚴重破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序的犯罪。(8分)

5.深入開展“掃黃打非”、盜竊破壞“三電”設施和油氣田及輸油管道、非法安裝使用電視接收設施、傳銷和“黑網(wǎng)吧”等專項整治,著力健全社會治安整體聯(lián)動大防控體系。(8分)

6.加強重點人頭、重點領域排查管控。(8分)

7。抓好城區(qū)社會治安綜合治理基層基礎工作(制度健全、工作規(guī)范、完善社區(qū)群防群治隊伍,整治校園周邊秩序,創(chuàng)安措施落實,成效明顯,已命名小區(qū)創(chuàng)建成果得到鞏固,刑釋人員安置幫教得力),加強巡防大隊人員管理,嚴格考核,確保各項工作任務的完成,未完成一項的酌情扣1—3分。(8分)

8.“處邪”工作得力(落實責任制,專人建檔、信息報送及時,幫教轉化效果好,監(jiān)控打擊有力,創(chuàng)無xx社區(qū),無上盛市、京滋事),未完成一項酌情扣1—3分。(7分)

(二)其他工作(30分)

1.科室內部分工明確、管理科學、團結協(xié)作,科室責任人與科室成員逐一簽定目標管理責任書。(4分)

2.堅持依法行政,文明、公開、公正執(zhí)法,不出現(xiàn)違規(guī)執(zhí)法行為。(2分)

3.做好聯(lián)系社區(qū)居委工作,幫助社區(qū)積極開展社區(qū)建設,社區(qū)年終考評合格。(3分)

4.堅持民情日記、去向公示、首問制。民情日記抽查不合格一次扣0。5分,去向無公示,辦事找不到人,一次扣0。5分。(2分)

5.堅持機關上下班制度及會議、學習、值班制度,每遲到早退一次扣1分,無故缺席一次扣2分,對科室人員值班抽查不到位,一次扣1分。(5分)

6.保持辦公室整潔、定期整治綠化責任區(qū)衛(wèi)生,檢查不合格一次扣1分。(3分)

7.每月完成(黨務)政務信息2條,全年24條。(4分)

8.認真完成街道黨工委、辦事處中心工作及領導交辦的其他臨時性工作任務,服從組織調配。(3分)

9.開展好“重建爭優(yōu)、發(fā)展爭先”主題實踐活動和干部“勤廉雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動。(2分)

10.落實好黨風廉政建設責任制及懲治和預防腐敗體系分解方案中的工作。(2分)

二、加減分標準

(一)獲市級業(yè)務部門表彰每項加0。5分,獲市委、市政府或德陽市級部門表彰每項加1分,獲德陽市委、市政府或省級部門表彰每項加2分,獲省委、省政府表彰每項加3分,獲國家級表彰每項加5分。

(二)宣傳報道、調研文章、黨務、政務信息被德陽一級采用的一次加0。5分,被省級采用的一次加1分,國家級采用的一次加2分。

(三)接受上級工作檢查時因出現(xiàn)問題而造成嚴重影響的,一次扣減相應部門總分2分。

(四)市委政府年終綜合檢查考核的扣分、加分,作相應折算后,對考核科室作相應扣分、加分。

三、獎勵標準

第2篇:平安建設責任制度范文

一手抓服務發(fā)展,落實政府各項決策。一手抓反腐倡廉,推動了城鄉(xiāng)建設事業(yè)健康有序發(fā)展,促進了黨風廉政建設不時加強?,F(xiàn)將自己三年履行職責情況匯報如下:

推動建設事業(yè)科學發(fā)展第一部分:工作實績方面—堅持規(guī)范管理。

堅持規(guī)范管理和優(yōu)化服務偏重,自己立足本職。主動靠前提供對城鄉(xiāng)建設項目的技術支持與規(guī)范引導,為我區(qū)城鄉(xiāng)建設事業(yè)發(fā)展作出了應有的貢獻。

一、規(guī)范建筑、燃氣市場秩序。

切實抓好建筑、燃氣行業(yè)管理。一是加強行業(yè)法律法規(guī)和技術規(guī)范的學習宣傳力度,依照依法行政、規(guī)范管理、優(yōu)化服務的要求。全面推行建筑工人“平安卡”管理制度,年以來,共舉辦了培訓班場,培訓建筑工人人次;二是開展了建設工程項目執(zhí)法巡查、打擊黑氣”等專項行動。年以來,依法查處未經(jīng)許可擅自施工等違法建設工程項,開展“打擊黑氣”專項行動次,取締無牌無證經(jīng)營點個,有效規(guī)范了建筑、燃氣市場秩序;三是認真履行平安生產(chǎn)第一責任人職責,以規(guī)范工程各方責任主體行為和監(jiān)管燃氣鋼瓶使用為重點,著力健全和完善建筑和燃氣平安生產(chǎn)監(jiān)管機制,促使建筑和燃氣平安生產(chǎn)形勢的明顯好轉,市場秩序得到有效規(guī)范,行業(yè)取得了長足發(fā)展。

二、轉變工作理念。

轉變工作理念,自己堅持“科學發(fā)展、先行先試”原則。充分發(fā)揮建設部門職能、技術優(yōu)勢,為重點項目提供靠前指導服務。一方面,對每一個重點項目安排專人跟蹤服務。另一方面,開展施工平安、工程質量的超前預告性指導,確保重點項目在趕進度的同時,施工平安與建筑質量真正得到保證。通過靠前指導服務,協(xié)助淡澳河綜合整治、區(qū)體育會展中心、金玉東方珠寶城等10多項重點項目解決了大量工程技術難題。

扎實推進黨風廉政建設第二部分:廉潔奉公方面—堅持懲防并舉。

一、強化自律意識。

自己十分注重加強自身修養(yǎng)和廉潔自律,作為區(qū)建設行業(yè)管理部門的主要負責人。認真落實黨風廉政建設責任制,使自己在公務活動中堅持原則,時時堅持“自重、自省、自警、自勵”一是加強黨風廉政教育學習,自覺遵守《黨員領導干部廉政從政若干準則》等黨紀黨規(guī),執(zhí)行《領導同志黨風廉政崗位職責》等規(guī)章制度。二是堅持廉潔自律,自覺遵守財經(jīng)制度,嚴格執(zhí)行規(guī)費“收支兩條線”制度,接受財政、審計、物價等部門和干部群眾的監(jiān)督,為干部職工做出廉潔從政的表率。三是堅持依法行政,所有依法進入建設工程交易中心進行招標的工程,都由招投標監(jiān)督機構和交易中心按法定順序進行招標。

二、加強內部管理。

著力抓好干部隊伍的建設。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀、民主評議政風行風等活動,自己在抓好行業(yè)管理的同時。全力打造“學習型、服務型、廉潔型、創(chuàng)新型、運動型”機關。一是著力抓好班子建設。平時注重與班子成員溝通,遇事多與班子成員商量,重要事項堅持由班子集體討論研究決定,做到民主決策。二是嚴格干部選拔。依照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和有關制度執(zhí)行,堅持民主考核,選賢任能。三是大力加強執(zhí)法隊伍廉政建設。結合每年的紀律教育學習月等活動,加強對執(zhí)法人員的黨風廉政建設教育,堅決杜絕以任何理由、任何形式向企業(yè)或個人“吃、拿、卡、要”

三、抓住關鍵環(huán)節(jié)。

第3篇:平安建設責任制度范文

一、認真履行《糧食流通管理條例》賦予的職責。

元旦、春節(jié)期間對轄區(qū)內糧油重點經(jīng)營大戶及部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))糧食市場進行監(jiān)督檢查,1根據(jù)市糧食局及區(qū)食品平安委員會辦公室文件通知要求??傮w上是規(guī)范的按有關糧食法規(guī)、規(guī)章要求,對八戶辦理了糧食收購許可證》企業(yè)進行年檢;完成省市糧食局、區(qū)政府糧油信息監(jiān)測、供需平衡、糧油統(tǒng)計上報等工作。

做好市場調控。認真開展糧油經(jīng)營工作,充分發(fā)揮國有糧食企業(yè)主渠道作用。及時準確掌握區(qū)內糧食市場行情,適時組織調運適銷對路、符合質量的合格放心糧油滿足市場,確保春節(jié)期間糧食市場穩(wěn)定;年13月糧食銷售量萬公斤,收購萬公斤,實現(xiàn)銷售收入萬元,虧損萬元。

二、加強貯藏糧油管理和保證軍糧供應

進一步規(guī)范倉儲工作,積極推廣應用各種科學保糧新技術。嚴格依照“一符四無”要求進行管理,糧食倉儲工作效果明顯;3月10日市糧食局對年新增市級貯藏油萬公斤組織驗收合格,3月17日受市糧食局委托,區(qū)糧食局牽頭對年市級慣例貯藏菜油萬公斤進行驗收合格,對新增區(qū)級貯藏油萬公斤進行驗收合格;認真落實軍供政策,完善軍糧供應管理方法,把好質量關,做好軍供大米新舊供應標準的銜接工作,向部隊做好宣傳工作,廣泛聽取部隊意見和建議,不時提高服務水平,積極做好軍糧供應工作;主動配合民政部門做好旱情期間救災救濟糧供應,共計發(fā)放救災糧萬公斤。

三、加強內部管理。

堅持每周五上午為集中學習時間;創(chuàng)新工作方法,區(qū)糧食局同區(qū)糧油貯藏購銷公司簽訂《年黨風廉政建設責任制責任書》黨建工作目標管理責任書》綜合平安工作責任書》加強學習。將年主要工作分解到科室,做到一級抓一級,層層落實;努力抓好社會維穩(wěn)和平安生產(chǎn)工作,確保平安生產(chǎn)無事故,加強工作,安排專人負責和安全工作;修訂完善企業(yè)職工收入分配制度,認真落實企業(yè)資金管理方法。

四、下步工作意見

(一)強化糧食行政監(jiān)管。

1依法加強糧食市場管理

2強化庫存糧食質量管理

3加強糧食市場監(jiān)管。

4完善和鞏固社會糧食流通統(tǒng)計制度

5做好糧食法規(guī)政策宣傳

(二)加強各級貯藏糧油管理。

要嚴格執(zhí)行各級貯藏糧管理規(guī)定,區(qū)糧油貯藏購銷公司承擔著省、市、區(qū)三級貯藏糧油。確保貯藏糧油數(shù)量真實、質量良好、貯存平安,規(guī)定時間內完成輪換任務;繼續(xù)鞏固和保持“倉儲管理示范庫”榮譽稱號。

(三)轉換國有糧食企業(yè)經(jīng)營機制。提高企業(yè)經(jīng)濟效益和競爭能力。

1積極做好糧食購銷經(jīng)營工作;

2做好軍糧和救災、救濟等政策性糧食供應;

3建立糧食產(chǎn)銷銜接關系;

4繼續(xù)實施激勵和約束的分配機制;

(四)強化企業(yè)管理。

1加強國有糧食企業(yè)內部監(jiān)管;

2加強財富物資的綜合管理;

正確核算盈虧;3嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和企業(yè)財務制度。

4抓好綜合平安生產(chǎn)工作;

(五)搞好糧食經(jīng)營基礎設施建設。

1搞好糧食市場流通體系建設;

2做好懷遠街軍供站綜合商業(yè)樓招商工作;

(六)抓好黨建和黨風廉政建設工作。

1加強思想政治理論學習;

2搞好黨的基層組織建設;

促進糧食工作健康發(fā)展,3加強黨風廉政建設。大力弘揚求真務實精神,進一步強化責任意識、服務意識、效率意識,把上級黨委決策布置與糧食系統(tǒng)實際結合起來,把久遠目標與抓好當前工作結合起來,把加快發(fā)展的熱情與科學求實的態(tài)度結合起來,發(fā)明性地開展好新形勢下的糧食工作。

第4篇:平安建設責任制度范文

(一)服務發(fā)展要有新舉措。在確保食品藥品質量安全的前提下,深入開展“三送一助”、“八項服務”等活動,為落實藥品GMP、GSP規(guī)范、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品注冊、設施改造等技術服務提供綠色通道,破解發(fā)展瓶頸,推動醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展實現(xiàn)轉型升級。

(二)打假治劣要有新突破。圍繞打擊制售假冒知名品牌藥品和血液制品等高危品種的違法行為,開展集中治理利用互聯(lián)網(wǎng)虛假藥品信息和非法銷售藥品、非藥品冒充藥品、掛靠走票等專項檢查活動,有效懲治制假售假犯罪分子,努力查處一批有影響的制售假劣藥械大案要案。

(三)示范創(chuàng)建要有新進展。推進創(chuàng)建100家餐飲早餐示范店(點)和高校食堂“示范餐廳”工作進程,發(fā)揮示范店的引領帶動及輻射作用,促進全市餐業(yè)食品安全水平整體提升。組織藥品安全示范縣和城市社區(qū)藥品“兩網(wǎng)”創(chuàng)建工作模擬驗收,對存在的問題和不足,及時進行整改、補軟補短、拾遺補缺,確保下半年通過省局驗收。

(四)監(jiān)管工作要有新成效。進一步提高餐飲食品安全水平,全面推行食品安全監(jiān)督量化分級管理工作,組織開展餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全專項檢查活動,提高餐飲單位食品安全管理水平。進一步規(guī)范藥品生產(chǎn)經(jīng)營使用行為,嚴格藥品生產(chǎn)源頭質量監(jiān)管,強化對基本藥物、高風險、特殊藥品的監(jiān)督檢查,確保不發(fā)生源頭在我市的藥害事件。進一步加快技術支撐體系建設步伐,做好餐飲、保健食品、化妝品檢測擴項準備工作,推進科研項目研發(fā)進度,提高保障食品藥品安全和處置突發(fā)事件的能力。

第5篇:平安建設責任制度范文

一、加強領導、落實責任。

一是召開專題會議,研究部署黨風廉政建設工作。今年初,按照縣委提出的爭創(chuàng)黨風廉政建設先進縣的要求,鎮(zhèn)黨委、政府結合我鎮(zhèn)黨風廉政建設的實際情況,召開了黨風廉政建設專題會議,研究制定了黨風廉政建設工作計劃。二是加強反腐倡廉教育。半年來,鎮(zhèn)黨委利用“周一學習制”組織廣大黨員干部認真學習各級紀委全會會議精神和文件精神。同時,認真按照年初制定的黨委中心理論學習組學習計劃組織學習,筑牢黨員干部的反腐倡廉思想防線。三是層層簽訂責任書,嚴格考核。根據(jù)縣委要求,由鎮(zhèn)黨委書記與鄉(xiāng)科級領導干部簽訂了黨風廉政責任書8份,與各村黨總支、站(所)簽訂了《*鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制責任書》32份,形成了責任制簽訂橫到邊、縱到底,建立了一級抓一級,層層抓落實的責任網(wǎng)絡體系。

二、圍繞中心,突出重點,糾風工作有序開展

我鎮(zhèn)在開展糾風工作中,突出了以糾正群眾利益的不正之風為重點,緊緊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)糾風工作職責,對各單位、各部門的工作情況進行跟蹤督促檢查。

1、加強監(jiān)督檢查力度,嚴格紀律,確保各項工作落到實處。在責任制的貫徹落實中,結合行政問責“四項制度”的實施,鎮(zhèn)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能,切實加強對全鎮(zhèn)貫徹執(zhí)行各項工作任務情況的檢查。通過采取專項督查、臨時抽查等形式,把實地督查與書面督查結合起來,確保各項工作落到實處。目前,已開展了2次專項督查,未發(fā)現(xiàn)違反行政問責四項制度的現(xiàn)象。

2、加強對黨員干部的反腐倡廉教育,筑牢思想防線。半年來,鎮(zhèn)黨委利用“周一學習制”組織廣大黨員干部認真學習各級紀委全會會議精神和文件精神。同時,認真按照年初制定的黨委中心理論學習組學習計劃組織學習,筑牢黨員干部的反腐倡廉思想防線。

3、公開設立投訴箱,拓寬群眾對黨員、干部、職工的監(jiān)督渠道,杜絕執(zhí)法不公、吃拿卡要和無故刁難群眾的不正之風。

4、認真執(zhí)行縣紀委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部工作紀律要求。一是實行領導帶班制,每晚安排兩名班子成員留宿值班。二是責任落實到位。采取聯(lián)村領導包村、包站所的形式,并把各項工作責任落實到人,實行責任追究倒查制度,形成層層抓落實的工作格局。

三、突出重點,深入推進農(nóng)村基層黨風廉政建設。

鎮(zhèn)黨委政府把加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作作為社會主義新農(nóng)村建設的一項重點工程來抓。一是加強村務財務公開,理順干群關系。村務公開重點是各級政府支農(nóng)惠農(nóng)政策、社會各界支持新農(nóng)村建設的項目、新農(nóng)村建設的各項資金及其使用情況、農(nóng)村集體資產(chǎn)和資源處置情況,以及對村干部的民主評議、考核和審計結果等事項。從今年6月初開始,我鎮(zhèn)組織開展了對全鎮(zhèn)9個村委以及村民小組半年來的賬務進行全面審計和公開。目前,該項工作正在開展中。二是建立領導干部接待日制度,完善了網(wǎng)絡體系。鎮(zhèn)上專門設立了干部作風意見箱、舉報箱和辦,各村各部門密切配合,做到有事報事無事報平安,運用各種手段和通過各種渠道及時掌握群眾反映的重點、熱點、難點問題,及時化解了群眾心中的疑團。三是建立健全了民主參與、民主決策、民主監(jiān)督制度。健全并執(zhí)行基層黨員會議議事制度和村民議事制度,推行民主決策,提高決策的透明度,防止“暗箱”操作。一方面,不斷加強基層領導班子的內部監(jiān)督,落實黨內監(jiān)督的各項制度。另一方面,充分發(fā)揮鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督檢查職能,督促基層組織嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項制度的落實。四是以代辦制和干部下訪制為重點,大力抓實工作。在工作中,鎮(zhèn)黨委政府突出在抓落實上下功夫,把各項目標任務細化分解到人,并嚴格督促檢查,暢通渠道。今年上半年,全鎮(zhèn)共接到群眾來信來訪12件,其中到縣上訪9件,到縣級群體性上訪4件,其中辦結7件。

四、存在的問題:

1、少數(shù)單位和部門對當前黨風廉政建設工作的重要性認識不夠。

2、對各類救災款、物資和受災保險款發(fā)放的監(jiān)督不到位,部分救災物資和款項未能及時發(fā)放到群眾手中。

3、工作形勢嚴峻,群眾群體性上訪有上升趨勢。

第6篇:平安建設責任制度范文

一、加強領導、落實責任。

一是召開專題會議,研究部署黨風廉政建設工作。今年初,按照縣委提出的爭創(chuàng)黨風廉政建設先進縣的要求,鎮(zhèn)黨委、政府結合我鎮(zhèn)黨風廉政建設的實際情況,召開了黨風廉政建設專題會議,研究制定了黨風廉政建設工作計劃。二是加強反腐倡廉教育。半年來,鎮(zhèn)黨委利用“周一學習制”組織廣大黨員干部認真學習各級紀委全會會議精神和文件精神。同時,認真按照年初制定的黨委中心理論學習組學習計劃組織學習,筑牢黨員干部的反腐倡廉思想防線。三是層層簽訂責任書,嚴格考核。根據(jù)縣委要求,由鎮(zhèn)黨委書記與鄉(xiāng)科級領導干部簽訂了黨風廉政責任書8份,與各村黨總支、站(所)簽訂了《*鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制責任書》32份,形成了責任制簽訂橫到邊、縱到底,建立了一級抓一級,層層抓落實的責任網(wǎng)絡體系。

二、圍繞中心,突出重點,糾風工作有序開展

我鎮(zhèn)在開展糾風工作中,突出了以糾正群眾利益的不正之風為重點,緊緊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)糾風工作職責,對各單位、各部門的工作情況進行跟蹤督促檢查。

1、加強監(jiān)督檢查力度,嚴格紀律,確保各項工作落到實處。在責任制的貫徹落實中,結合行政問責“四項制度”的實施,鎮(zhèn)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能,切實加強對全鎮(zhèn)貫徹執(zhí)行各項工作任務情況的檢查。通過采取專項督查、臨時抽查等形式,把實地督查與書面督查結合起來,確保各項工作落到實處。目前,已開展了2次專項督查,未發(fā)現(xiàn)違反行政問責四項制度的現(xiàn)象。

2、加強對黨員干部的反腐倡廉教育,筑牢思想防線。半年來,鎮(zhèn)黨委利用“周一學習制”組織廣大黨員干部認真學習各級紀委全會會議精神和文件精神。同時,認真按照年初制定的黨委中心理論學習組學習計劃組織學習,筑牢黨員干部的反腐倡廉思想防線。

3、公開設立投訴箱,拓寬群眾對黨員、干部、職工的監(jiān)督渠道,杜絕執(zhí)法不公、吃拿卡要和無故刁難群眾的不正之風。

4、認真執(zhí)行縣紀委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部工作紀律要求。一是實行領導帶班制,每晚安排兩名班子成員留宿值班。二是責任落實到位。采取聯(lián)村領導包村、包站所的形式,并把各項工作責任落實到人,實行責任追究倒查制度,形成層層抓落實的工作格局。

三、突出重點,深入推進農(nóng)村基層黨風廉政建設。

鎮(zhèn)黨委政府把加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作作為社會主義新農(nóng)村建設的一項重點工程來抓。一是加強村務財務公開,理順干群關系。村務公開重點是各級政府支農(nóng)惠農(nóng)政策、社會各界支持新農(nóng)村建設的項目、新農(nóng)村建設的各項資金及其使用情況、農(nóng)村集體資產(chǎn)和資源處置情況,以及對村干部的民主評議、考核和審計結果等事項。從今年6月初開始,我鎮(zhèn)組織開展了對全鎮(zhèn)9個村委以及村民小組半年來的賬務進行全面審計和公開。目前,該項工作正在開展中。二是建立領導干部接待日制度,完善了網(wǎng)絡體系。鎮(zhèn)上專門設立了干部作風意見箱、舉報箱和辦,各村各部門密切配合,做到有事報事無事報平安,運用各種手段和通過各種渠道及時掌握群眾反映的重點、熱點、難點問題,及時化解了群眾心中的疑團。三是建立健全了民主參與、民主決策、民主監(jiān)督制度。健全并執(zhí)行基層黨員會議議事制度和村民議事制度,推行民主決策,提高決策的透明度,防止“暗箱”操作。一方面,不斷加強基層領導班子的內部監(jiān)督,落實黨內監(jiān)督的各項制度。另一方面,充分發(fā)揮鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督檢查職能,督促基層組織嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項制度的落實。四是以代辦制和干部下訪制為重點,大力抓實工作。在工作中,鎮(zhèn)黨委政府突出在抓落實上下功夫,把各項目標任務細化分解到人,并嚴格督促檢查,暢通渠道。今年上半年,全鎮(zhèn)共接到群眾來信來訪12件,其中到縣上訪9件,到縣級群體性上訪4件,其中辦結7件。

四、存在的問題:

1、少數(shù)單位和部門對當前黨風廉政建設工作的重要性認識不夠。

2、對各類救災款、物資和受災保險款發(fā)放的監(jiān)督不到位,部分救災物資和款項未能及時發(fā)放到群眾手中。

3、工作形勢嚴峻,群眾群體性上訪有上升趨勢。

第7篇:平安建設責任制度范文

加強考核。對認真履行職責、成績突出的給予表彰和獎勵;對未能履行職責、工作不力的及時提出批評或調整;對造成工作失誤的要追究其相應的責任。促進基層黨風廉政建設工作的落實。要加強對基層分局專、兼職監(jiān)察員工作的考核。

加強內控機制建設是建立健全懲防體系的重要組成部分。當前各級國稅部門高度關注、亟待解決的重要課題。本文結合國稅的工作實際,也是落實黨風廉政建設責任制的深化和具體化。國家稅務總局把“著力完善部門內控機制”作為今后一段時期全國稅務系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作的四項主要工作任務之一。如何對“兩權”進行有效監(jiān)督控制。對如何進一步加強內控機制建設,推進黨風廉政建設工作進行調研探討。

一、準確把握部門內控機制建設的概念和內涵

內控機制是由各級國稅部門的領導班子、職能部門及其工作人員共同參與。使權力運行實現(xiàn)分權制衡、流程制約、風險管理、信息化運行,通過明確權責分配、規(guī)范權力運行程序、強化風險管理、健全規(guī)章制度。從而在稅收管理、稅收執(zhí)法和行政管理各項權力運行中,形成內生的制約力的管理機制。推進過程中,要準確把握內控機制建設的四個內涵。

一建設基礎是明晰的權責體系。明確權責分配、正確行使職權“內控機制的核心思想。內控機制建設的關鍵在于權力和責任是否匹配。內控機制建設要求各級國稅部門分解細化工作職責。明確各崗位在處理有關業(yè)務時所具有的權力和責任,通過對崗位職責的規(guī)范和完善。實現(xiàn)權力、崗位、責任、制度的有機結合,形成完備的權責體系。

二主要內容是規(guī)范權力運行。內控機制建設強調以權力運行為主線。使稅收管理權、稅收執(zhí)法權、行政管理權的運行,通過內部控制。以及重點部門、重點崗位、重大事項、重要環(huán)節(jié)的權力運行都有章可循、有律可依,保證權力運行不出軌、干部隊伍不出事。

三本質要求是促生內在制約力。推進內控機制建設。制約是對權力的控制和約束。內控機制建設強調以提高制度的執(zhí)行力和責任的落實度為重點,要準確把握監(jiān)督與制約的關系。監(jiān)督是對特定主體的監(jiān)視和督促。通過規(guī)范權力的運行,使部門之間,以及部門內部行為主體之間,由于分工和責任的不同而相互約束和牽制,形成內生的制約力。

四表現(xiàn)形式是科學有效的管理機制。通過內控理念培育、崗位責任機制、風險排查機制和評價考核機制等。引導部門之間、部門內部之間各個行為主體的互動,對權力行使實施有效制約、規(guī)范、約束和評價。使對權力制約的要求與稅收征管、內部管理的各種制度規(guī)范相適應、相融合,形成有效制約、全程監(jiān)控、高效運行、超前防范的管理機制。

二、當前國稅執(zhí)法內部監(jiān)控存在主要問題

市國稅系統(tǒng)嚴格按照省局提出的找準稅收執(zhí)法”風險點“和加強內控機制建設的要求。樹立預警在先、防范在前的理念,結合當前預防職務犯罪工作的需要和干部隊伍的實際。認真排查稅收執(zhí)法風險點,規(guī)范稅收征管執(zhí)法行為,防范稅收執(zhí)法風險,保障全市國稅系統(tǒng)隊伍的平安、和諧方面取得了良好的成效。但在看到成績的同時,通過全市國稅系統(tǒng)的稅收執(zhí)法檢查和內控機制執(zhí)行情況檢查發(fā)現(xiàn),當前稅收執(zhí)法過程中也存在一些問題,內控機制的建立還存在一些薄弱環(huán)節(jié),集中體現(xiàn)在以下三方面:

執(zhí)法行為的復雜性、廣泛性、時效性與監(jiān)督控制的局限性和滯后性之間不對稱一執(zhí)行與控制難對稱。

從執(zhí)法內容來看。適用稅收法律、規(guī)章和規(guī)范性文件更是紛繁復雜;從執(zhí)法客體來看,稅收執(zhí)法涉及很多個業(yè)務流程。每個縣區(qū)局管轄的納稅人成千上萬,每個納稅人的經(jīng)營納稅情況千差萬別;從執(zhí)法主體上看,除了綜合管理部門和信息技術部門,其他人員均具有一定的執(zhí)法權,均是執(zhí)法的主體。因此,不論從執(zhí)法的主體、客體和內容上看,稅收執(zhí)法貫穿于稅收管理實踐的自始至終,具有顯著的復雜性、廣泛性和時效性,客觀要求有一套行之有效的手段對其進行全覆蓋、全過程監(jiān)督,但從目前稅收執(zhí)法內部監(jiān)控的運行情況來看,監(jiān)控存在著局限性和滯后性問題。一方面是計算機監(jiān)控的局限性。目前稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的監(jiān)控點多為逾期辦理、應辦未辦等程序容易監(jiān)控的點進行了監(jiān)控,并未全面涵蓋每項業(yè)務各個環(huán)節(jié)的執(zhí)法監(jiān)控點,尤其信息系統(tǒng)無法對虛假信息進行識別,只能對執(zhí)法行為進行表面和形式上的控制,難于對執(zhí)法行為進行深層次控制;另一方面是人工監(jiān)控的滯后性,目前執(zhí)法檢查是對稅收執(zhí)法進行人工監(jiān)督的重要手段,但這種手段主要為事后檢查,并且多采用抽查,只檢查了既成事實的結果,且監(jiān)控面窄、不深入,對稅收執(zhí)法行為的事前、事中、事后全方位全過程的監(jiān)控難以執(zhí)行到位。

稅收執(zhí)法內部監(jiān)控工作職責不清、要求不一二監(jiān)控難統(tǒng)籌。

隨著稅收執(zhí)法責任制的推行和稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的上線運行。但在工作實踐中,初步形成了科學化、精細化的人機結合”監(jiān)控新模式。稅收執(zhí)法內部監(jiān)控卻因各種原因難于統(tǒng)籌,主要表現(xiàn)在一是監(jiān)控職責不明晰,監(jiān)控職能難統(tǒng)籌。從目前部門職責定位上看,對稅收執(zhí)法進行監(jiān)督控制的職責主要定位于政策法規(guī)部門,其他部門雖然對職責范圍內的稅收執(zhí)法行為進行了監(jiān)控,但在日常工作中,各業(yè)務部門執(zhí)法監(jiān)控處于各自為政狀態(tài),難于實施統(tǒng)籌管理,不能形成監(jiān)控合力;二是管理要求不統(tǒng)一,執(zhí)法監(jiān)控難操作。各業(yè)務部門之間在平時缺乏及時有效溝通,任務下達、標準設定、業(yè)務銜接、資料流轉等方面未能及時進行統(tǒng)籌規(guī)范,致使基層執(zhí)法人員難于操作,執(zhí)法監(jiān)控也難于實施。

三內控制度未能得到全方位的貫徹落實

市局在前期深入調研。廣泛聽取意見的基礎上,全面收集相關材料。制訂了關于印發(fā)加強稅收執(zhí)法監(jiān)督若干意見的通知》分別對加強增值稅一般納稅人和小規(guī)模納稅人稅收管理、加強出口退稅管理、加強稽查系列管理和加強發(fā)票管理等五方面提出了防范制約措施,從各環(huán)節(jié)存在風險點、可能引發(fā)的問題、加強管理和防范的措施、責任追究等方面作了規(guī)定;同時,還出臺了關于在稅收管理和組織收入工作中實施干部問責的意見》以確保上述五項措施的落實。但在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn),實際工作中還存在制度執(zhí)行不到位,圖形式、走過場等問題,特別是兩權“運行過程中的某些崗位、某些環(huán)節(jié)還存在某些風險隱患,內部控制監(jiān)管的效果還有待進一步提高。

三、進一步加強內控機制建設的對策建議

加強內控機制建設就是通過深入分析查找稅收執(zhí)法和行政管理中容易發(fā)生問題的風險隱患。加大管理力度,有針對性地制訂防范措施。完善內部控制,日常管理中做好預防工作,從而最大限度地預防和減少工作過錯以及違紀違法行為的發(fā)生,這是建立健全懲防體系的重要組成部分,也是落實黨風廉政建設責任制的深化和具體化。針對存在問題,加強國稅部門內控機制建設,必須全面落實科學發(fā)展觀,堅持”聚財為國,執(zhí)法為民“宗旨,以統(tǒng)一思想認識為基礎,以強化組織領導為關鍵,以落實工作制度為重點,以加強隊伍建設為保障,進一步加強”兩權“監(jiān)督,落實黨風廉政建設責任制,把對權力的制約貫穿于部門權力運行的全過程,扎實有效地推進內控機制建設,保證權力規(guī)范、透明、高效運行。

樹立風險防范理念一統(tǒng)一思想認識。

思想是行動的先導。要進一步統(tǒng)一思想。樹立”防風險、抓管理、促規(guī)范、上水平“工作理念,讓全系統(tǒng)干部職工充分認識加強內控機制建設對防范風險、強化源頭治理、推進懲防體系建設的重要意義。強調認真履行職責,把對權力運行的監(jiān)督制約融入業(yè)務線條管理工作中,把監(jiān)督貫穿于國稅管理工作的過程中,牢牢把握行政執(zhí)法風險和廉政風險這兩個加強內控機制建設的重點開展工作,積極探索,構筑各種違法違紀”不能為“堤防,努力形成大監(jiān)督的管理格局。同時,創(chuàng)新內容,不斷豐富預防教育的內涵,把法紀教育作為預防教育的基礎內容,通過培訓班、輔導報告會、編印《廉政手冊》組織廉政知識考試等方式,增強廣大干部職工的風險意識、紀律觀念和黨員權利保障意識。各縣區(qū)局和各基層分局要建立廉政文化活動室,把廉政文化素養(yǎng)教育作為預防教育的拓展內容,積極探索預防教育和廉政文化的聯(lián)姻,重視發(fā)掘和弘揚優(yōu)秀廉政文化,堅持用科學的理論來武裝人,用文化的力量培育人。

為內控機制建設提供組織保障二強化組織領導。

要抓住加強內控機制建設、防范執(zhí)法風險點的關鍵環(huán)節(jié)。齊抓共管,全局建立起”堅持黨組統(tǒng)一領導。紀檢組織協(xié)調,部門各負其責“工作運行機制,把風險防范工作提上黨組的重要議程。要明確具體組織牽頭部門和各相關業(yè)務部門的職責,對內控機制建設各項具體工作任務做好部署和安排;要落實崗位責任,確保該項工作有專人落實;要把好查找風險點和制訂防范措施的審核關,保證風險點找得準,制訂的措施能切實解決問題?;鶎右褍瓤貦C制建設貫穿于稅收工作的全過程,科學制定工作方案,明確工作目標和工作要求,強化落實措施,使工作有序推進,確保取得實實在效果。

全面執(zhí)行內控機制建設工作制度三規(guī)范權力運行。

1.貫徹落實加強內控機制建設的各項工作制度。落實好加強稅收執(zhí)法監(jiān)督若干意見。結合機構改革,繼續(xù)對照有關法律、法規(guī)和相關文件精神。對各部門的權力事項,特別是稅收業(yè)務管理權,人、財、物管理權,稅收執(zhí)法權等進行全面梳理,進一步健全內控制度。著力規(guī)范權力運行機制,抓好各項工作制度的貫徹落實,優(yōu)化權力運行機制,明確具體權力事項的業(yè)務操作程序,堅持制權與增效相結合,簡化辦事程序,減少不必要的環(huán)節(jié),建立起職權清楚、責任明確,既相互制約又相互協(xié)調的權力制衡機制。

2.科學實施風險管理。從分析權力運行風險入手。并根據(jù)不同風險度和風險成因,對稅收管理、稅收執(zhí)法和行政管理中可能引發(fā)風險的各種信息進行識別。采取相應的風險應對策略和措施,實現(xiàn)風險的有效防范、控制和化解。

3.加強對權力運行的信息化監(jiān)督管理。將權力行使過程變?yōu)樾畔⑻幚碓鰪姵绦虻膰烂苄浴?/p>

逐步將以審批事項為重點的各類權力運行納入信息化管理,過程。弱化人為因素。依托ctais2.0征管信息系統(tǒng)。實現(xiàn)實時監(jiān)督、控制和綜合分析;進一步整合行政管理、人事管理、財務管理等管理系統(tǒng),使各類信息互融互通,便于溝通和監(jiān)控;進一步運用好現(xiàn)有的執(zhí)法管理信息系統(tǒng),切實掌握各類事項的受理、承辦、審核、批準、辦結等信息,做到實時監(jiān)控,全程制約。

4.不斷深化政務公開。認真落實省局關于政務公開的部署和要求。不斷提高權力嚴格執(zhí)行公開辦事制度。

運行的透明度和公信力。建立健全網(wǎng)上政務公開平臺。讓權力在陽光下運行。把部門權力事項的執(zhí)行主體、執(zhí)行依據(jù)、執(zhí)行程序等內容向內部和社會公布。

保證內控機制建設工作任務的順利完成四嚴格監(jiān)督檢查。

紀檢監(jiān)察部門要加強監(jiān)督檢查。防止任務不落實、推諉塞責等現(xiàn)象發(fā)生。一是分解內控機制建設任務,促進各部門真抓實干。確定每個項目的牽頭負責人,明確要求和時限,實行目標管理;二是采取定期督查、綜合考核、適時點評等辦法,加大落實力度,切實提高內控機制的執(zhí)行力、遵從度和落實度;三是對內控機制建設推進不力的部門,要嚴格問責,確保部門權力事項應控盡控,保證部門內控機制建設工作真正落到實處。

第8篇:平安建設責任制度范文

也是落實黨風廉政建設責任制的深化和具體化。國家稅務總局把“著力完善部門內控機制”作為今后一段時期全國稅務系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作的四項主要工作任務之一。如何對“兩權”進行有效監(jiān)督控制,加強內控機制建設是建立健全懲防體系的重要組成部分。當前各級國稅部門高度關注、亟待解決的重要課題。本文結合國稅的工作實際,對如何進一步加強內控機制建設,推進黨風廉政建設工作進行調研探討。

一、準確把握部門內控機制建設的概念和內涵

通過明確權責分配、規(guī)范權力運行程序、強化風險管理、健全規(guī)章制度,內控機制是由各級國稅部門的領導班子、職能部門及其工作人員共同參與。使權力運行實現(xiàn)分權制衡、流程制約、風險管理、信息化運行,從而在稅收管理、稅收執(zhí)法和行政管理各項權力運行中,形成內生的制約力的管理機制。推進過程中,要準確把握內控機制建設的四個內涵。

通過對崗位職責的規(guī)范和完善,一建設基礎是明晰的權責體系。明確權責分配、正確行使職權“內控機制的核心思想。內控機制建設的關鍵在于權力和責任是否匹配。內控機制建設要求各級國稅部門分解細化工作職責。明確各崗位在處理有關業(yè)務時所具有的權力和責任,實現(xiàn)權力、崗位、責任、制度的有機結合,形成完備的權責體系。

通過內部控制,二主要內容是規(guī)范權力運行。內控機制建設強調以權力運行為主線。使稅收管理權、稅收執(zhí)法權、行政管理權的運行,以及重點部門、重點崗位、重大事項、重要環(huán)節(jié)的權力運行都有章可循、有律可依,保證權力運行不出軌、干部隊伍不出事。

要準確把握監(jiān)督與制約的關系。監(jiān)督是對特定主體的監(jiān)視和督促,三本質要求是促生內在制約力。推進內控機制建設。制約是對權力的控制和約束。內控機制建設強調以提高制度的執(zhí)行力和責任的落實度為重點,通過規(guī)范權力的運行,使部門之間,以及部門內部行為主體之間,由于分工和責任的不同而相互約束和牽制,形成內生的制約力。

對權力行使實施有效制約、規(guī)范、約束和評價,四表現(xiàn)形式是科學有效的管理機制。通過內控理念培育、崗位責任機制、風險排查機制和評價考核機制等。引導部門之間、部門內部之間各個行為主體的互動,使對權力制約的要求與稅收征管、內部管理的各種制度規(guī)范相適應、相融合,形成有效制約、全程監(jiān)控、高效運行、超前防范的管理機制。

二、當前國稅執(zhí)法內部監(jiān)控存在主要問題

結合當前預防職務犯罪工作的需要和干部隊伍的實際,市國稅系統(tǒng)嚴格按照省局提出的找準稅收執(zhí)法”風險點“和加強內控機制建設的要求。樹立預警在先、防范在前的理念,認真排查稅收執(zhí)法風險點,規(guī)范稅收征管執(zhí)法行為,防范稅收執(zhí)法風險,保障全市國稅系統(tǒng)隊伍的平安、和諧方面取得了良好的成效。但在看到成績的同時,通過全市國稅系統(tǒng)的稅收執(zhí)法檢查和內控機制執(zhí)行情況檢查發(fā)現(xiàn),當前稅收執(zhí)法過程中也存在一些問題,內控機制的建立還存在一些薄弱環(huán)節(jié),集中體現(xiàn)在以下三方面:

執(zhí)法行為的復雜性、廣泛性、時效性與監(jiān)督控制的局限性和滯后性之間不對稱一執(zhí)行與控制難對稱。

稅收執(zhí)法涉及很多個業(yè)務流程,從執(zhí)法內容來看。適用稅收法律、規(guī)章和規(guī)范性文件更是紛繁復雜;從執(zhí)法客體來看,每個縣區(qū)局管轄的納稅人成千上萬,每個納稅人的經(jīng)營納稅情況千差萬別;從執(zhí)法主體上看,除了綜合管理部門和信息技術部門,其他人員均具有一定的執(zhí)法權,均是執(zhí)法的主體。因此,不論從執(zhí)法的主體、客體和內容上看,稅收執(zhí)法貫穿于稅收管理實踐的自始至終,具有顯著的復雜性、廣泛性和時效性,客觀要求有一套行之有效的手段對其進行全覆蓋、全過程監(jiān)督,但從目前稅收執(zhí)法內部監(jiān)控的運行情況來看,監(jiān)控存在著局限性和滯后性問題。一方面是計算機監(jiān)控的局限性。目前稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的監(jiān)控點多為逾期辦理、應辦未辦等程序容易監(jiān)控的點進行了監(jiān)控,并未全面涵蓋每項業(yè)務各個環(huán)節(jié)的執(zhí)法監(jiān)控點,尤其信息系統(tǒng)無法對虛假信息進行識別,只能對執(zhí)法行為進行表面和形式上的控制,難于對執(zhí)法行為進行深層次控制;另一方面是人工監(jiān)控的滯后性,目前執(zhí)法檢查是對稅收執(zhí)法進行人工監(jiān)督的重要手段,但這種手段主要為事后檢查,并且多采用抽查,只檢查了既成事實的結果,且監(jiān)控面窄、不深入,對稅收執(zhí)法行為的事前、事中、事后全方位全過程的監(jiān)控難以執(zhí)行到位。

稅收執(zhí)法內部監(jiān)控工作職責不清、要求不一二監(jiān)控難統(tǒng)籌。

初步形成了科學化、精細化的人機結合”監(jiān)控新模式,隨著稅收執(zhí)法責任制的推行和稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的上線運行。但在工作實踐中,稅收執(zhí)法內部監(jiān)控卻因各種原因難于統(tǒng)籌,主要表現(xiàn)在一是監(jiān)控職責不明晰,監(jiān)控職能難統(tǒng)籌。從目前部門職責定位上看,對稅收執(zhí)法進行監(jiān)督控制的職責主要定位于政策法規(guī)部門,其他部門雖然對職責范圍內的稅收執(zhí)法行為進行了監(jiān)控,但在日常工作中,各業(yè)務部門執(zhí)法監(jiān)控處于各自為政狀態(tài),難于實施統(tǒng)籌管理,不能形成監(jiān)控合力;二是管理要求不統(tǒng)一,執(zhí)法監(jiān)控難操作。各業(yè)務部門之間在平時缺乏及時有效溝通,任務下達、標準設定、業(yè)務銜接、資料流轉等方面未能及時進行統(tǒng)籌規(guī)范,致使基層執(zhí)法人員難于操作,執(zhí)法監(jiān)控也難于實施。

三內控制度未能得到全方位的貫徹落實

全面收集相關材料,市局在前期深入調研。廣泛聽取意見的基礎上,制訂了關于印發(fā)加強稅收執(zhí)法監(jiān)督若干意見的通知》分別對加強增值稅一般納稅人和小規(guī)模納稅人稅收管理、加強出口退稅管理、加強稽查系列管理和加強發(fā)票管理等五方面提出了防范制約措施,從各環(huán)節(jié)存在風險點、可能引發(fā)的問題、加強管理和防范的措施、責任追究等方面作了規(guī)定;同時,還出臺了關于在稅收管理和組織收入工作中實施干部問責的意見》以確保上述五項措施的落實。但在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn),實際工作中還存在制度執(zhí)行不到位,圖形式、走過場等問題,特別是兩權“運行過程中的某些崗位、某些環(huán)節(jié)還存在某些風險隱患,內部控制監(jiān)管的效果還有待進一步提高。

三、進一步加強內控機制建設的對策建議

有針對性地制訂防范措施,加強內控機制建設就是通過深入分析查找稅收執(zhí)法和行政管理中容易發(fā)生問題的風險隱患。加大管理力度,完善內部控制,日常管理中做好預防工作,從而最大限度地預防和減少工作過錯以及違紀違法行為的發(fā)生,這是建立健全懲防體系的重要組成部分,也是落實黨風廉政建設責任制的深化和具體化。針對存在問題,加強國稅部門內控機制建設,必須全面落實科學發(fā)展觀,堅持”聚財為國,執(zhí)法為民“宗旨,以統(tǒng)一思想認識為基礎,以強化組織領導為關鍵,以落實工作制度為重點,以加強隊伍建設為保障,進一步加強”兩權“監(jiān)督,落實黨風廉政建設責任制,把對權力的制約貫穿于部門權力運行的全過程,扎實有效地推進內控機制建設,保證權力規(guī)范、透明、高效運行。

樹立風險防范理念一統(tǒng)一思想認識。

讓全系統(tǒng)干部職工充分認識加強內控機制建設對防范風險、強化源頭治理、推進懲防體系建設的重要意義,思想是行動的先導。要進一步統(tǒng)一思想。樹立”防風險、抓管理、促規(guī)范、上水平“工作理念,強調認真履行職責,把對權力運行的監(jiān)督制約融入業(yè)務線條管理工作中,把監(jiān)督貫穿于國稅管理工作的過程中,牢牢把握行政執(zhí)法風險和廉政風險這兩個加強內控機制建設的重點開展工作,積極探索,構筑各種違法違紀”不能為“堤防,努力形成大監(jiān)督的管理格局。同時,創(chuàng)新內容,不斷豐富預防教育的內涵,把法紀教育作為預防教育的基礎內容,通過培訓班、輔導報告會、編印《廉政手冊》組織廉政知識考試等方式,增強廣大干部職工的風險意識、紀律觀念和黨員權利保障意識。各縣區(qū)局和各基層分局要建立廉政文化活動室,把廉政文化素養(yǎng)教育作為預防教育的拓展內容,積極探索預防教育和廉政文化的聯(lián)姻,重視發(fā)掘和弘揚優(yōu)秀廉政文化,堅持用科學的理論來武裝人,用文化的力量培育人。

為內控機制建設提供組織保障二強化組織領導。

全局建立起”堅持黨組統(tǒng)一領導,要抓住加強內控機制建設、防范執(zhí)法風險點的關鍵環(huán)節(jié)。齊抓共管,紀檢組織協(xié)調,部門各負其責“工作運行機制,把風險防范工作提上黨組的重要議程。要明確具體組織牽頭部門和各相關業(yè)務部門的職責,對內控機制建設各項具體工作任務做好部署和安排;要落實崗位責任,確保該項工作有專人落實;要把好查找風險點和制訂防范措施的審核關,保證風險點找得準,制訂的措施能切實解決問題?;鶎右褍瓤貦C制建設貫穿于稅收工作的全過程,科學制定工作方案,明確工作目標和工作要求,強化落實措施,使工作有序推進,確保取得實實在效果。

全面執(zhí)行內控機制建設工作制度三規(guī)范權力運行。

繼續(xù)對照有關法律、法規(guī)和相關文件精神,1.貫徹落實加強內控機制建設的各項工作制度。落實好加強稅收執(zhí)法監(jiān)督若干意見。結合機構改革,對各部門的權力事項,特別是稅收業(yè)務管理權,人、財、物管理權,稅收執(zhí)法權等進行全面梳理,進一步健全內控制度。著力規(guī)范權力運行機制,抓好各項工作制度的貫徹落實,優(yōu)化權力運行機制,明確具體權力事項的業(yè)務操作程序,堅持制權與增效相結合,簡化辦事程序,減少不必要的環(huán)節(jié),建立起職權清楚、責任明確,既相互制約又相互協(xié)調的權力制衡機制。

對稅收管理、稅收執(zhí)法和行政管理中可能引發(fā)風險的各種信息進行識別,2.科學實施風險管理。從分析權力運行風險入手。并根據(jù)不同風險度和風險成因,采取相應的風險應對策略和措施,實現(xiàn)風險的有效防范、控制和化解。

增強程序的嚴密性,3.加強對權力運行的信息化監(jiān)督管理。將權力行使過程變?yōu)樾畔⑻幚磉^程。弱化人為因素。依托ctais2.0征管信息系統(tǒng),逐步將以審批事項為重點的各類權力運行納入信息化管理,實現(xiàn)實時監(jiān)督、控制和綜合分析;進一步整合行政管理、人事管理、財務管理等管理系統(tǒng),使各類信息互融互通,便于溝通和監(jiān)控;進一步運用好現(xiàn)有的執(zhí)法管理信息系統(tǒng),切實掌握各類事項的受理、承辦、審核、批準、辦結等信息,做到實時監(jiān)控,全程制約。

嚴格執(zhí)行公開辦事制度,4.不斷深化政務公開。認真落實省局關于政務公開的部署和要求。不斷提高權力把部門權力事項的執(zhí)行主體、執(zhí)行依據(jù)、執(zhí)行程序等內容向內部和社會公布,運行的透明度和公信力。建立健全網(wǎng)上政務公開平臺。讓權力在陽光下運行。

四嚴格監(jiān)督檢查。

促進各部門真抓實干,紀檢監(jiān)察部門要加強監(jiān)督檢查。防止任務不落實、推諉塞責等現(xiàn)象發(fā)生。一是分解內控機制建設任務,確定每個項目的牽頭負責人,明確要求和時限,實行目標管理;二是采取定期督查、綜合考核、適時點評等辦法,加大落實力度,切實提高內控機制的執(zhí)行力、遵從度和落實度;三是對內控機制建設推進不力的部門,要嚴格問責,確保部門權力事項應控盡控,保證部門內控機制建設工作真正落到實處。

提高內部控制監(jiān)管的效果五加強基層紀檢監(jiān)察隊伍建設。

第9篇:平安建設責任制度范文

第一部分:工作實績方面——堅持規(guī)范管理,推動建設事業(yè)科學發(fā)展

本人立足本職,堅持規(guī)范管理和優(yōu)化服務并重,主動靠前提供對城鄉(xiāng)建設項目的技術支持與規(guī)范引導,為我區(qū)城鄉(xiāng)建設事業(yè)發(fā)展作出了應有的貢獻。

一、規(guī)范建筑、燃氣市場秩序,促進行業(yè)健康持續(xù)發(fā)展

按照依法行政、規(guī)范管理、優(yōu)化服務的要求,切實抓好建筑、燃氣行業(yè)管理。一是加強行業(yè)法律法規(guī)和技術規(guī)范的學習宣傳力度,全面推行建筑工人“平安卡”管理制度,年以來,共舉辦了培訓班場,培訓建筑工人人次;二是開展了建設工程項目執(zhí)法巡查、“打擊黑氣”等專項行動。年以來,依法查處未經(jīng)許可擅自施工等違法建設工程項,開展“打擊黑氣”專項行動次,取締無牌無證經(jīng)營點個,有效規(guī)范了建筑、燃氣市場秩序;三是認真履行安全生產(chǎn)第一責任人職責,以規(guī)范工程各方責任主體行為和監(jiān)管燃氣鋼瓶使用為重點,著力健全和完善建筑和燃氣安全生產(chǎn)監(jiān)管機制,促使建筑和燃氣安全生產(chǎn)形勢的明顯好轉,市場秩序得到有效規(guī)范,行業(yè)取得了長足發(fā)展。

二、轉變工作理念,以優(yōu)質服務促進建設事業(yè)快速發(fā)展

本人堅持“科學發(fā)展、先行先試”的原則,轉變工作理念,充分發(fā)揮建設部門職能、技術優(yōu)勢,為重點項目提供靠前指導服務。一方面,對每一個重點項目安排專人跟蹤服務。另一方面,開展施工安全、工程質量的超前預告性指導,確保重點項目在趕進度的同時,施工安全與建筑質量真正得到保障。通過靠前指導服務,幫助淡澳河綜合整治、區(qū)體育會展中心、金玉東方珠寶城等10多項重點項目解決了大量工程技術難題。

第二部分:廉潔奉公方面——堅持懲防并舉,扎實推進黨風廉政建設

一、強化自律意識,堅持廉潔從政

作為區(qū)建設行業(yè)管理部門的主要負責人,本人十分注重加強自身修養(yǎng)和廉潔自律,認真落實黨風廉政建設責任制,使自己在公務活動中堅持原則,時時保持“自重、自省、自警、自勵”。一是加強黨風廉政教育學習,自覺遵守《黨員領導干部廉政從政若干準則》等黨紀黨規(guī),執(zhí)行《領導同志黨風廉政崗位職責》等規(guī)章制度。二是堅持廉潔自律,自覺遵守財經(jīng)制度,嚴格執(zhí)行規(guī)費“收支兩條線”制度,接受財政、審計、物價等部門和干部群眾的監(jiān)督,為干部職工做出廉潔從政的表率。三是堅持依法行政,所有依法進入建設工程交易中心進行招標的工程,都由招投標監(jiān)督機構和交易中心按法定程序進行招標。

二、加強內部管理,樹立良好的機關形象

本人在抓好行業(yè)管理的同時,著力抓好干部隊伍的建設。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀、民主評議政風行風等活動,全力打造“學習型、服務型、廉潔型、創(chuàng)新型、運動型”機關。一是著力抓好班子建設。平時注重與班子成員溝通,遇事多與班子成員商量,重要事項堅持由班子集體討論研究決定,做到民主決策。二是嚴格干部選拔。按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和有關制度執(zhí)行,堅持民主考核,選賢任能。三是大力加強執(zhí)法隊伍廉政建設。結合每年的紀律教育學習月等活動,加強對執(zhí)法人員的黨風廉政建設教育,堅決杜絕以任何理由、任何形式向企業(yè)或個人“吃、拿、卡、要”。

三、抓住關鍵環(huán)節(jié),不斷完善懲治和預防腐敗體系

按照“刷牙總比拔牙好”“每天堅持刷刷牙”的廉政理念,結合本局的工作實際,每年細化落實《惠陽區(qū)構建懲防腐敗體系年實施方案》,抓住關鍵環(huán)節(jié),不斷深化構建懲防腐敗體系工作。建立健全了招投標監(jiān)管機制,嚴把項目立項審查、工程預算審核和施工報建復查關口,確保應招標工程全部進入建設工程交易中心進行招標發(fā)標;并健全了工程中標后跟蹤監(jiān)督機制,加強對中標項目施工現(xiàn)場的動態(tài)跟蹤管理。年以來,完成了53項重大工程的招投標工作,應招標工程招標率和應公開招標工程公開招標率均為100%。

久久精品夜色国产| 寂寞人妻少妇视频99o| 91aial.com中文字幕在线观看| 亚洲自偷自拍三级| 99久国产av精品国产电影| 别揉我奶头 嗯啊视频| 麻豆成人av视频| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲精品乱久久久久久| 国产精品嫩草影院av在线观看| 高清毛片免费看| 国产伦一二天堂av在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲自偷自拍三级| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲成av人片在线播放无| 中文天堂在线官网| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲国产色片| 可以在线观看毛片的网站| 免费观看在线日韩| 久久精品影院6| 亚洲欧美清纯卡通| 成人综合一区亚洲| 成人毛片a级毛片在线播放| 亚洲精品乱久久久久久| 一本一本综合久久| 99热精品在线国产| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产精品女同一区二区软件| 麻豆av噜噜一区二区三区| 午夜视频国产福利| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲欧美一区二区三区国产| 精品一区二区三区人妻视频| 国产成年人精品一区二区| 一级毛片我不卡| 99久久成人亚洲精品观看| 国语自产精品视频在线第100页| 日本午夜av视频| 天美传媒精品一区二区| 极品教师在线视频| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产一区二区三区av在线| 青春草亚洲视频在线观看| 97热精品久久久久久| 欧美3d第一页| 国产黄片美女视频| 日日撸夜夜添| 亚洲国产色片| 亚洲性久久影院| 国产精品福利在线免费观看| 超碰av人人做人人爽久久| 国产精品一二三区在线看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 亚洲精品成人久久久久久| 校园人妻丝袜中文字幕| 特大巨黑吊av在线直播| 国产高清不卡午夜福利| 亚州av有码| 毛片女人毛片| av专区在线播放| 日韩欧美 国产精品| 国产高清视频在线观看网站| 国产精品一区www在线观看| 欧美潮喷喷水| 亚洲自拍偷在线| 午夜亚洲福利在线播放| 精品人妻一区二区三区麻豆| 小说图片视频综合网站| 黑人高潮一二区| 国产精品熟女久久久久浪| 黄色欧美视频在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 成人漫画全彩无遮挡| 超碰97精品在线观看| 国产精品99久久久久久久久| www日本黄色视频网| 欧美激情在线99| av线在线观看网站| 小说图片视频综合网站| АⅤ资源中文在线天堂| 韩国高清视频一区二区三区| 黄色日韩在线| 高清av免费在线| 乱系列少妇在线播放| 看黄色毛片网站| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 综合色丁香网| 亚洲精品一区蜜桃| 1000部很黄的大片| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产高清不卡午夜福利| 国产黄a三级三级三级人| 午夜爱爱视频在线播放| 免费看光身美女| 国产伦精品一区二区三区视频9| 精品久久久久久久末码| 亚洲av中文字字幕乱码综合| eeuss影院久久| 毛片一级片免费看久久久久| 中文字幕久久专区| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 视频中文字幕在线观看| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 国产精品国产三级专区第一集| 国产精品精品国产色婷婷| 超碰97精品在线观看| 伦理电影大哥的女人| 精品久久久久久电影网 | 日韩人妻高清精品专区| 免费看美女性在线毛片视频| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 国产探花在线观看一区二区| 亚洲国产精品sss在线观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 欧美一级a爱片免费观看看| 又粗又爽又猛毛片免费看| 我要搜黄色片| 丝袜喷水一区| 亚洲欧美精品专区久久| 国产免费视频播放在线视频 | av福利片在线观看| 成人三级黄色视频| 大香蕉久久网| 不卡视频在线观看欧美| 国语自产精品视频在线第100页| 国产乱人视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 国产一区二区三区av在线| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 丰满乱子伦码专区| 中文字幕免费在线视频6| av天堂中文字幕网| 亚洲精品国产成人久久av| 国产精品伦人一区二区| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 色哟哟·www| 成年免费大片在线观看| 在线观看66精品国产| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 麻豆乱淫一区二区| 在线观看66精品国产| 99在线人妻在线中文字幕| 久久精品国产亚洲网站| 黄色配什么色好看| 国产精品av视频在线免费观看| 男人的好看免费观看在线视频| 联通29元200g的流量卡| 久久精品国产自在天天线| 一级毛片我不卡| 麻豆一二三区av精品| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产亚洲精品av在线| 午夜a级毛片| 日韩亚洲欧美综合| 高清视频免费观看一区二区 | 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 中文字幕精品亚洲无线码一区| 搞女人的毛片| 午夜福利成人在线免费观看| 日本黄色视频三级网站网址| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 欧美丝袜亚洲另类| 少妇的逼水好多| 小说图片视频综合网站| 在线观看av片永久免费下载| 日日撸夜夜添| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 十八禁国产超污无遮挡网站| 九草在线视频观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 日韩强制内射视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国产高清三级在线| 波野结衣二区三区在线| 亚洲成人中文字幕在线播放| 天美传媒精品一区二区| 一级av片app| 久久精品国产亚洲av涩爱| 亚洲伊人久久精品综合 | 欧美区成人在线视频| 亚洲欧洲日产国产| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 国产精品无大码| 免费观看的影片在线观看| 国产午夜精品论理片| 亚洲综合色惰| 超碰97精品在线观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| 我要看日韩黄色一级片| 国产成人a区在线观看| 久久99精品国语久久久| 毛片女人毛片| 久久久久久久久久成人| 欧美精品国产亚洲| 欧美成人午夜免费资源| 久久99精品国语久久久| 亚洲国产色片| 国产熟女欧美一区二区| 丝袜美腿在线中文| 亚洲成av人片在线播放无| 免费av毛片视频| 51国产日韩欧美| 国产精品.久久久| 麻豆国产97在线/欧美| 亚洲国产成人一精品久久久| 婷婷色麻豆天堂久久 | 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 免费人成在线观看视频色| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 婷婷色综合大香蕉| 亚洲欧美日韩高清专用| 国语自产精品视频在线第100页| 色综合站精品国产| 国产乱人偷精品视频| 免费看a级黄色片| 99久久精品国产国产毛片| 91狼人影院| 亚洲av免费在线观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久午夜福利片| 欧美日本视频| 国产黄a三级三级三级人| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产免费一级a男人的天堂| 在线免费观看的www视频| 免费黄色在线免费观看| 国产又色又爽无遮挡免| 在线观看av片永久免费下载| 欧美性猛交黑人性爽| a级毛色黄片| 麻豆成人av视频| 国内揄拍国产精品人妻在线| 99久久无色码亚洲精品果冻| 内地一区二区视频在线| 夫妻性生交免费视频一级片| 久久久成人免费电影| 日韩欧美精品免费久久| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 亚洲国产精品合色在线| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 一级黄片播放器| 九九在线视频观看精品| 日韩av在线大香蕉| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲国产精品sss在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说| 日日摸夜夜添夜夜爱| 最新中文字幕久久久久| 一本一本综合久久| 亚洲性久久影院| 免费av毛片视频| 秋霞在线观看毛片| 高清午夜精品一区二区三区| 91久久精品国产一区二区三区| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲av二区三区四区| 久久人人爽人人爽人人片va| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产精品一区二区在线观看99 | 91午夜精品亚洲一区二区三区| 日本av手机在线免费观看| 欧美3d第一页| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 一级二级三级毛片免费看| 国产在视频线在精品| 日本五十路高清| 好男人视频免费观看在线| kizo精华| 亚洲美女视频黄频| 日日摸夜夜添夜夜爱| 欧美潮喷喷水| 日韩中字成人| 精品欧美国产一区二区三| 欧美潮喷喷水| 在线观看一区二区三区| 亚洲va在线va天堂va国产| a级一级毛片免费在线观看| 国产一区二区三区av在线| 嫩草影院入口| 成人欧美大片| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲综合精品二区| 欧美日本视频| 26uuu在线亚洲综合色| 一本久久精品| 真实男女啪啪啪动态图| 国内精品美女久久久久久| АⅤ资源中文在线天堂| 日本黄色片子视频| 日本熟妇午夜| 日日撸夜夜添| 午夜激情福利司机影院| 国产精品国产高清国产av| 国产精品一及| 水蜜桃什么品种好| 亚洲欧美日韩高清专用| 日韩欧美在线乱码| 精华霜和精华液先用哪个| 精品久久久久久久末码| 免费人成在线观看视频色| 午夜日本视频在线| 综合色丁香网| 在线播放国产精品三级| 永久网站在线| 乱人视频在线观看| 国产精品久久久久久久久免| av.在线天堂| 性插视频无遮挡在线免费观看| 久久精品国产亚洲av涩爱| 久久久精品欧美日韩精品| a级一级毛片免费在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 亚洲精品日韩在线中文字幕| 免费在线观看成人毛片| 成人毛片a级毛片在线播放| 插阴视频在线观看视频| 日本免费在线观看一区| 亚洲av免费高清在线观看| 国产熟女欧美一区二区| 国产亚洲精品久久久com| 人体艺术视频欧美日本| 美女cb高潮喷水在线观看| 黄色日韩在线| 性色avwww在线观看| 亚洲av二区三区四区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 欧美日韩国产亚洲二区| 观看美女的网站| 日韩成人伦理影院| 超碰av人人做人人爽久久| 91精品一卡2卡3卡4卡| 久久久久久国产a免费观看| 99热精品在线国产| 久久精品综合一区二区三区| 久久久久久久久中文| 欧美一区二区国产精品久久精品| 少妇的逼水好多| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产黄a三级三级三级人| 成人综合一区亚洲| 亚洲欧洲日产国产| kizo精华| 一个人免费在线观看电影| 中国美白少妇内射xxxbb| 激情 狠狠 欧美| 少妇的逼水好多| 丰满乱子伦码专区| 国产伦理片在线播放av一区| 精品免费久久久久久久清纯| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 欧美日韩综合久久久久久| av国产久精品久网站免费入址| 色综合色国产| 91精品伊人久久大香线蕉| 欧美激情久久久久久爽电影| 欧美成人a在线观看| .国产精品久久| videossex国产| 亚洲成人av在线免费| 18禁在线无遮挡免费观看视频| .国产精品久久| 午夜福利在线观看吧| av福利片在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 永久免费av网站大全| 成人av在线播放网站| 国产免费福利视频在线观看| 免费搜索国产男女视频| 联通29元200g的流量卡| 婷婷六月久久综合丁香| 国产真实乱freesex| 小说图片视频综合网站| 日韩成人av中文字幕在线观看| 日韩视频在线欧美| 精品一区二区免费观看| 桃色一区二区三区在线观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产真实乱freesex| 日韩人妻高清精品专区| 久久精品国产亚洲网站| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 一级av片app| 欧美bdsm另类| 国产av一区在线观看免费| 日日撸夜夜添| 国产一区有黄有色的免费视频 | 舔av片在线| 日韩在线高清观看一区二区三区| 69人妻影院| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 能在线免费看毛片的网站| 亚洲电影在线观看av| 1024手机看黄色片| 日韩av不卡免费在线播放| 久久精品国产亚洲网站| av国产免费在线观看| 成年av动漫网址| 99久久精品热视频| 成人综合一区亚洲| 最近视频中文字幕2019在线8| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产黄片美女视频| 午夜精品在线福利| 国产乱人视频| 欧美3d第一页| 日韩制服骚丝袜av| 国产精品永久免费网站| 五月玫瑰六月丁香| 欧美高清成人免费视频www| 观看美女的网站| 少妇高潮的动态图| 亚洲va在线va天堂va国产| 精品一区二区三区人妻视频| 国产精品国产三级国产专区5o | 国产综合懂色| 少妇的逼好多水| kizo精华| 久久韩国三级中文字幕| 永久网站在线| 国产精品国产三级国产专区5o | 亚洲在线自拍视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 伦精品一区二区三区| 狠狠狠狠99中文字幕| 黄色日韩在线| 亚洲国产色片| 国产真实伦视频高清在线观看| 成年av动漫网址| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 久久久久久大精品| 黄色一级大片看看| 99久国产av精品国产电影| 国产乱人视频| 亚洲国产成人一精品久久久| 日韩三级伦理在线观看| 日韩在线高清观看一区二区三区| 一二三四中文在线观看免费高清| 国产熟女欧美一区二区| 免费黄色在线免费观看| 男人舔女人下体高潮全视频| 精品久久久噜噜| or卡值多少钱| 国产毛片a区久久久久| 男插女下体视频免费在线播放| 国产爱豆传媒在线观看| 免费看av在线观看网站| 日韩制服骚丝袜av| 国产精品野战在线观看| 天美传媒精品一区二区| 国产精品久久久久久久电影| 国产中年淑女户外野战色| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲在线自拍视频| 深爱激情五月婷婷| 精品不卡国产一区二区三区| 三级毛片av免费| 久久国产乱子免费精品| 真实男女啪啪啪动态图| 中国国产av一级| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲va在线va天堂va国产| 青春草视频在线免费观看| 国产精品人妻久久久影院| 久久精品国产亚洲av天美| 午夜日本视频在线| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 久久精品久久久久久久性| 男女啪啪激烈高潮av片| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 亚洲第一区二区三区不卡| 嫩草影院入口| 国产黄片美女视频| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产成人freesex在线| 深爱激情五月婷婷| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 91久久精品国产一区二区三区| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产精品日韩av在线免费观看| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲av免费高清在线观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 欧美成人午夜免费资源| 床上黄色一级片| 特级一级黄色大片| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲国产成人一精品久久久| 天堂√8在线中文| 久久精品国产亚洲av涩爱| 男插女下体视频免费在线播放| 神马国产精品三级电影在线观看| 99久久人妻综合| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产精品不卡视频一区二区| 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产爱豆传媒在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 欧美日本视频| 亚洲精品国产av成人精品| 免费观看在线日韩| 亚洲综合精品二区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 久久精品国产亚洲av天美| 国产精品日韩av在线免费观看| 少妇高潮的动态图| 亚洲国产色片| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 一夜夜www| 亚洲欧美精品自产自拍| 婷婷色av中文字幕| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 看免费成人av毛片| 99在线视频只有这里精品首页| 日韩欧美精品v在线| 日本一本二区三区精品| 一级毛片久久久久久久久女| 全区人妻精品视频| 婷婷色av中文字幕| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 天天一区二区日本电影三级| 久久久国产成人免费| av国产免费在线观看| 联通29元200g的流量卡| 欧美zozozo另类| 国产免费一级a男人的天堂| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 不卡视频在线观看欧美| 国产精品熟女久久久久浪| 日日撸夜夜添| 2021少妇久久久久久久久久久| 久久99蜜桃精品久久| 天堂影院成人在线观看| 我要看日韩黄色一级片| 最近中文字幕2019免费版| 三级国产精品片| 亚洲av.av天堂| 国产伦理片在线播放av一区| 毛片女人毛片| eeuss影院久久| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 中文在线观看免费www的网站| 青春草亚洲视频在线观看| av.在线天堂| 极品教师在线视频| 成年女人永久免费观看视频| av天堂中文字幕网| 成年免费大片在线观看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产精品.久久久| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产成人免费观看mmmm| 国产免费男女视频| 好男人在线观看高清免费视频| 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲在线观看片| 日韩av在线大香蕉| 2022亚洲国产成人精品| 一级爰片在线观看| 岛国在线免费视频观看| 在线观看av片永久免费下载| 又爽又黄a免费视频| 亚洲av一区综合| 欧美精品一区二区大全| 亚洲不卡免费看| or卡值多少钱| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 欧美成人免费av一区二区三区| 久久久久久久午夜电影| 人体艺术视频欧美日本| 嘟嘟电影网在线观看| 国产黄a三级三级三级人| 网址你懂的国产日韩在线| 免费在线观看成人毛片| 精品午夜福利在线看| 亚洲美女搞黄在线观看| 舔av片在线| 亚洲av日韩在线播放| 国产久久久一区二区三区| 嫩草影院精品99| 精品熟女少妇av免费看| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产精品爽爽va在线观看网站| 成年女人看的毛片在线观看| 国产91av在线免费观看| av在线天堂中文字幕| 边亲边吃奶的免费视频| 别揉我奶头 嗯啊视频| 免费大片18禁| 一区二区三区高清视频在线| 精品人妻一区二区三区麻豆| 日本爱情动作片www.在线观看| 日韩av在线免费看完整版不卡| 亚洲人成网站高清观看| 毛片一级片免费看久久久久| 亚洲成人精品中文字幕电影|