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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 財務(wù)運(yùn)營管理范文

財務(wù)運(yùn)營管理精選(九篇)

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財務(wù)運(yùn)營管理

第1篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

關(guān)鍵詞:醫(yī)院 財務(wù)管理 難點(diǎn) 精細(xì)化運(yùn)營

我國醫(yī)療衛(wèi)生體制的改革不斷深入,使得醫(yī)院內(nèi)部管理工作重要性愈加凸顯。財務(wù)管理作為內(nèi)部管理的重要內(nèi)容,它是對醫(yī)院各項資金流動進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃和管理的有效手段,有利于提高資金利用的科學(xué)性和合理性。但是,在具體的管理過程中還存在有很多不足之處,需要醫(yī)院單位結(jié)合自身實際采取有效措施予以解決完善,實行精細(xì)化運(yùn)營管理策略。

一、醫(yī)院財務(wù)管理工作中的難點(diǎn)闡述

(一)觀念陳舊落后

在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革下,醫(yī)院的整體經(jīng)營管理得到了很大改善,尤其是在醫(yī)療技術(shù)方面,更為突出,但是,相對于國外醫(yī)學(xué)技術(shù)來說,還是存在有很大差距的,這也直接影響到居民的生活健康保障。出于改善民生生活質(zhì)量的目的,國家對醫(yī)療技術(shù)的投入有了更多關(guān)注,并且也適當(dāng)引進(jìn)了國外先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和臨床經(jīng)驗,醫(yī)療技術(shù)整體上有很大提升,但是,相應(yīng)的財務(wù)管理卻始終處于一種固定模式,財務(wù)管理人員的管理理念與時展不相符,導(dǎo)致在具體管理工作中出現(xiàn)很多問題。

(二)績效考核機(jī)制有待完善

當(dāng)前很多城市大中型醫(yī)院,在內(nèi)部管理中所實行的績效考核項目還處于起步階段,并沒有形成完整體系,也缺少相應(yīng)的科學(xué)評價指標(biāo)和控制標(biāo)準(zhǔn),這就直接造成了財務(wù)管理活動混亂無序,各項資金的流動和業(yè)務(wù)收入明細(xì)也較為模糊。此外,管理人員的操作行為也與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求相差甚遠(yuǎn)。

(三)投資管理模糊不清

隨著醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的深入,醫(yī)療市場開放程度進(jìn)一步加深,相互間的競爭性加劇。很多醫(yī)院為了提升自身競爭力,打造一流的醫(yī)療設(shè)備,形成“花園式”的醫(yī)院結(jié)構(gòu),會將財務(wù)中的大量資金投入到這兩方面中,這是一種非常不合理的投資行為,沒有從醫(yī)院的長遠(yuǎn)發(fā)展來考慮,這樣就會導(dǎo)致大量資金的浪費(fèi),利用不合理,從而影響到醫(yī)院的總體經(jīng)營效益。

(四)預(yù)算管理缺少全面性

財務(wù)管理中的一個重要內(nèi)容就是財務(wù)預(yù)算管理,做好預(yù)算管理可以保證各項資金的利用更為規(guī)范和有序。對于醫(yī)院這種服務(wù)型機(jī)構(gòu)來說,在它的財務(wù)管理工作中,預(yù)算管理是為了實現(xiàn)預(yù)算目標(biāo)而定的,但是,在實際管理中卻會因為預(yù)算目標(biāo)的模糊不清而導(dǎo)致難以實現(xiàn)管理的精細(xì)化和嚴(yán)謹(jǐn)化,最終影響到經(jīng)營利潤。

二、醫(yī)院財務(wù)管理的精細(xì)化策略

(一)制定全面預(yù)算制度,實行全方位的財務(wù)控制

全面預(yù)算管理是一種較為先進(jìn)的財務(wù)管理手段,同時也是實行精細(xì)化財務(wù)管理的有效方式,有利于明確各項資金的投資方向。從管理層次角度來講,醫(yī)院的全面預(yù)算包含有科室預(yù)算、歸口之處預(yù)算以及醫(yī)院總預(yù)算三方面內(nèi)容。

首先,科室預(yù)算。通常情況下,臨床醫(yī)療科室的預(yù)算內(nèi)容包含有業(yè)務(wù)量預(yù)算、科室收入預(yù)算、科室支出預(yù)算以及歸口申報預(yù)算等;醫(yī)療技術(shù)和藥品科室預(yù)算包含有科室收入預(yù)算、科室支出預(yù)算以及歸口申報預(yù)算等;而行政部門的預(yù)算則包括歸口申報預(yù)算、院級收入和支出預(yù)算等;其次,歸口預(yù)算。主要涉及到的部門有人事部門、設(shè)備維修和采購部門等,是對這些部門的資金預(yù)算進(jìn)行管理的一種預(yù)算;第三,醫(yī)院總預(yù)算。它在前兩者的基礎(chǔ)上,綜合編制資產(chǎn)負(fù)債表和收入支出表。

(二)加快信息化建設(shè),提高精細(xì)化管理水平

隨著科學(xué)技術(shù)的廣泛普及,信息技術(shù)在醫(yī)院內(nèi)部管理中的應(yīng)用效果越來越明顯。采用信息化的財務(wù)管理系統(tǒng),可以大大提高各項資金流動的合理性,可以將資金的變動信息及時傳達(dá)到各個部門,從而促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部管理水平的提升,減少了風(fēng)險的發(fā)生,可以在市場競爭中站穩(wěn)腳跟,在具體建設(shè)中,需要及時引進(jìn)信息化管理技術(shù)和硬件設(shè)備,尤其是要實行信息化會計核算模式,提高會計核算的嚴(yán)謹(jǐn)性,同時也要以此來減輕管理人員的任務(wù)量,在科學(xué)的績效考核管理下讓財務(wù)管理人員有更多的精力和時間投入到數(shù)據(jù)分析中,為成本管理和全面預(yù)算管理做好準(zhǔn)備工作。

(三)嚴(yán)格控制執(zhí)行成本,重視管理效益

在實施財務(wù)管理的精細(xì)化過程中,還需要重點(diǎn)考慮執(zhí)行的效率和成本問題,要將執(zhí)行成本盡可能的壓縮到最小,將管理效益的提高作為核心對待。與此同時,財務(wù)管理精細(xì)化的實現(xiàn)還要有健全完整的制度作保障,要對管理的各項制度進(jìn)行規(guī)范完善,對各項資金的流動有明確規(guī)定,并在會計核算中對核算數(shù)據(jù)的真實性有明確要求,提高核算人員的行為規(guī)范,在進(jìn)一步拓寬工作領(lǐng)域和其他部門的合作過程中要對制度執(zhí)行的成本重點(diǎn)關(guān)注,這樣可以有效防止陷入繁瑣的流程處理中,影響到執(zhí)行效果。

三、結(jié)束語

在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革下,醫(yī)院的內(nèi)部管理要求越來越高,財務(wù)管理作為其中重要內(nèi)容,它的管理水平關(guān)系著醫(yī)院總體經(jīng)營質(zhì)量。對于管理過程中難點(diǎn)分析,需要醫(yī)院結(jié)合自身實際,實行精細(xì)化管理模式,提高財務(wù)管理的科學(xué)化和精細(xì)化,從而確保經(jīng)營效益。

參考文獻(xiàn):

[1]朱琰.淺析醫(yī)院財務(wù)管理中常見難點(diǎn)與對策[J].中國經(jīng)貿(mào),2016,(3):236-237

[2]吳銘駒.新形勢下醫(yī)院財務(wù)管理的難點(diǎn)及對策探討[J].財經(jīng)界,2014,(23):196-196

[3]張文智.醫(yī)院精細(xì)化財務(wù)管理探討[J].金融經(jīng)濟(jì):下半月,2011,(7):123-124

第2篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

關(guān)鍵字:年度財務(wù)預(yù)算;企業(yè)運(yùn)營管理 ;長遠(yuǎn)發(fā)展

年度財務(wù)預(yù)算對企業(yè)運(yùn)營管理具有深遠(yuǎn)的影響,年度財務(wù)預(yù)算是一個直觀的反應(yīng),該預(yù)算是對某個企業(yè)后來一年的發(fā)展形式和發(fā)展?fàn)顟B(tài)進(jìn)行制定的。年度財務(wù)預(yù)算主要包括的內(nèi)容包括了企業(yè)將來的一年的階段中的經(jīng)營成果、資金的籌集以及分配和現(xiàn)金收支等方面的內(nèi)容。從年度財務(wù)預(yù)算的形式上看,與一般的財務(wù)報表沒有什么大的差別,但是,對于企業(yè)的運(yùn)營管理卻是一項重要的依據(jù),對企業(yè)的成本費(fèi)用的控制管理、財務(wù)績效的考核同樣具有十分重要的意義。在制定年度財務(wù)預(yù)算時需要遵循有完善的預(yù)算指標(biāo)體系、內(nèi)容上應(yīng)該具有覆蓋性、重視企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險評估原則。

一、年度財務(wù)預(yù)算對企業(yè)運(yùn)營管理的影響分析

企業(yè)的發(fā)展不僅需要考慮到眼前的利益,還需從長遠(yuǎn)的角度進(jìn)行不斷的探索,對自身的發(fā)展有明確的認(rèn)識和定位,只有這樣才能使得企業(yè)的發(fā)展走上一條長遠(yuǎn)的道路,這就需要企業(yè)推進(jìn)年度財務(wù)預(yù)算的建設(shè),制定合理科學(xué)的年度財務(wù)預(yù)算可以有效的帶動企業(yè)更好的發(fā)展,以下幾個方面分析了年度財務(wù)預(yù)算對于企業(yè)的企業(yè)運(yùn)營管理的影響:

1.1員工的工作熱情得到有效調(diào)動

企業(yè)運(yùn)營管理綜合性是通過年度財務(wù)預(yù)算的制定而體現(xiàn)出來。年度財務(wù)預(yù)算不僅從一線運(yùn)營人員的角度出發(fā),也不是單純的以管理層的角度分析,而是從不同的角度進(jìn)行綜合最終達(dá)到的協(xié)調(diào)結(jié)果。財務(wù)預(yù)算對于企業(yè)發(fā)展具有戰(zhàn)略指導(dǎo)性的作用。企業(yè)運(yùn)營管理的主體就是企業(yè)的每個部門和每個員工,通過預(yù)算可以指導(dǎo)每個部門每個員工需要在下一年中需要完成的工作以及取得的效益,同時,也為企業(yè)在年末進(jìn)行績效評定對比的重要依據(jù),這也為績效評價提供了一種公正科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn),可有效的提高員工工作的積極性和熱情。

1.2 有助于企業(yè)對自身經(jīng)營目標(biāo)更加明確

企業(yè)的發(fā)展在市場經(jīng)濟(jì)日益繁榮的今天,將會面臨著巨大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,同時具有更多的選擇機(jī)會,這也無形之中給企業(yè)帶來了巨大的壓力。在我國,中小企業(yè)只要具備一定的資金就能自由的參與到市場競爭中,其入市條件比較寬松。這種政策導(dǎo)致一些企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)出現(xiàn)不確定性,存在一定的盲目性,不利于企業(yè)的長期發(fā)展,年度財務(wù)預(yù)算可有有效的減少企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的盲目性,使得企業(yè)對于未來的發(fā)展路線清晰,對于企業(yè)進(jìn)一步制定長遠(yuǎn)的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略具有十分重要的意義。

1.3 奠定了為企業(yè)吸引外資的基礎(chǔ)

企業(yè)的發(fā)展不僅需要自身的良好運(yùn)作,其中還需要得到外界環(huán)境的支持,特別在資金上對企業(yè)的支持、發(fā)展發(fā)揮著重要的作用。目前,隨著資本市場逐漸成熟,資金充足的企業(yè)同時也在復(fù)雜的環(huán)境中尋找著值得投資的投資對象,對于一個企業(yè)的發(fā)展,獲得外界的投資比較困難,對于資金投資者投資之前需要考慮企業(yè)的發(fā)展?jié)摿σ约百Y金投資后企業(yè)的長期受益,這就使得注重眼前利益的宗旨就大相徑庭,因此,只有對自己的企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃,才能吸引戰(zhàn)略投資者,一個企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃主要體現(xiàn)在財務(wù)預(yù)算上,投資者對于企業(yè)的考察方向永遠(yuǎn)是對企業(yè)今后發(fā)展的把握,企業(yè)今后的發(fā)展路線以及企業(yè)的謀略方面。做好年度財務(wù)預(yù)算可以有效的幫助企業(yè)從其他企業(yè)中脫穎而出,獲得投資者的青睞,從而獲得投資者的資金支持,讓企業(yè)走進(jìn)了一個良好的循環(huán)發(fā)展模式,促進(jìn)企業(yè)長久的發(fā)展。

1.4有助于回避企業(yè)面對的財務(wù)風(fēng)險

作為市場經(jīng)濟(jì)的參與的主體的企業(yè),需要承擔(dān)市場經(jīng)濟(jì)的各種風(fēng)險,特別我國經(jīng)濟(jì)全球化的今天,與世界經(jīng)濟(jì)聯(lián)系緊密,受到國內(nèi)外的風(fēng)險就無形之中增多,這就導(dǎo)致給企業(yè)的發(fā)展發(fā)展帶來更多的不確定影響。在企業(yè)的發(fā)展運(yùn)營中無論遇到什么風(fēng)險都會直接的轉(zhuǎn)化為企業(yè)財務(wù)風(fēng)險。企業(yè)的投資風(fēng)險、籌資風(fēng)險、收益風(fēng)險以及資金回收風(fēng)險可以通過年度財務(wù)預(yù)算直接進(jìn)行考察并做出及時措施面對。企業(yè)的資金流與這些風(fēng)險有著直接的關(guān)系,而資金對于企業(yè)的發(fā)展正常運(yùn)作來起著決定性作用,年度財務(wù)預(yù)算可以有效的預(yù)估出企業(yè)未來經(jīng)營狀況和發(fā)展形勢,從而提前對企業(yè)的資金做出合理的安排,雖然不能有效的使企業(yè)規(guī)避各種風(fēng)險,但是,可以使得企業(yè)賬款的運(yùn)行更加科學(xué)高效。對于推行年度財務(wù)預(yù)算對于企業(yè)運(yùn)行管理的另外一個作用就是可以通過預(yù)算可以使得企業(yè)的發(fā)展更加規(guī)范化。

二、年度財務(wù)預(yù)算中應(yīng)注意的幾個問題

(1)制定目標(biāo)時需要協(xié)調(diào)一致、符合實際。符合實際是制定預(yù)算目標(biāo)必須遵循的原則,而在這里邊包含有兩層意思,一方面目標(biāo)的制定需要與企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營的客觀實際相結(jié)合,與企業(yè)的技術(shù)水平、生產(chǎn)能力以及員工的素質(zhì)相適應(yīng),不能將目標(biāo)制定過低或者過高;另一方面,目標(biāo)的制定需要與企業(yè)的外部環(huán)境相結(jié)合,制定的目標(biāo)需要經(jīng)得起市場經(jīng)濟(jì)的考驗,總之,企業(yè)目標(biāo)制定需要考慮到企業(yè)內(nèi)外因素綜合因素。

(2)具有可操作性的預(yù)算制定。首先先進(jìn)行預(yù)算的細(xì)化,包括預(yù)算的責(zé)任、制度、指標(biāo)、費(fèi)用以及定額等各方面的細(xì)化,進(jìn)一步分解到管理的個人和部門,使得其具有明確的過程監(jiān)控和明確的目標(biāo),這就可以有效的提高預(yù)算的執(zhí)行效率,減少了不必要的麻煩。

(3)在預(yù)算過程中需要全面的考慮清楚出現(xiàn)差異的原因,是人為造成的還是客觀環(huán)境造成的,保持科學(xué)合理、公平客觀的考核指標(biāo)和獎懲制度。

(4)建立預(yù)算保證體系。嚴(yán)格預(yù)算的約束機(jī)制,規(guī)范完善企業(yè)預(yù)算管理工作。企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身特點(diǎn)制定好各自的《實施細(xì)則》《預(yù)算管理辦法》等內(nèi)部規(guī)章制度。

參考文獻(xiàn):

[1]韓濤,王立公,王道順,王建華.基于企業(yè)利益相關(guān)者的企業(yè)蜻效評價研究口[J].企業(yè)研究,2009(1).

第3篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

一、對盈利能力的分析

(一)總資產(chǎn)收益率

凈利潤除以總資產(chǎn),所獲得的比值就是總資產(chǎn)收益率,在財務(wù)分析指標(biāo)當(dāng)中,其是最為籠統(tǒng)的一個,計算的是單位資產(chǎn)可以帶來的收益。在正常情況下,其并不能準(zhǔn)確反映出股東資產(chǎn)的增值,所以作為一個盈利分析能力指標(biāo)來說,并沒有得到大多數(shù)投資人的重視。

(二)凈資產(chǎn)收益率

企業(yè)凈利潤和企業(yè)凈資產(chǎn)的比值就是凈資產(chǎn)收益率,其與總資產(chǎn)收益率相比,可以更科學(xué)合理地體現(xiàn)出股東權(quán)益資產(chǎn)的盈利能力,適用性和綜合性都更強(qiáng)。可以更科學(xué)地體現(xiàn)出企業(yè)在某一時期內(nèi)的運(yùn)管能力,但是局限之處也正是如此,其僅僅可以反映出在單一某個時期的發(fā)展情況,并不能體現(xiàn)出經(jīng)營活動當(dāng)中的風(fēng)險,無法作為一項長期指標(biāo)來使用。

(三)每股收益情況

盈利能力分析指標(biāo)當(dāng)中,除去要總資產(chǎn)收益率和凈資產(chǎn)收益率之外,最常用的盈利能力分析指數(shù)就是每股收益。凈利潤數(shù)值除以年末的普通股股數(shù),就是每股收益,可以說每股收益越大,其發(fā)放股利的能力就越高。但是這個指標(biāo)也并不是沒有缺點(diǎn)的,其不能應(yīng)用到不發(fā)行股份的企業(yè)當(dāng)中,同時其考慮出發(fā)點(diǎn)也是股東,并不關(guān)注其他的利益相關(guān)者。

二、對營運(yùn)能力的分析

(一)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率

將企業(yè)的銷售收入除以總產(chǎn)資產(chǎn),就可以得到總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,其是一項用于體現(xiàn)企業(yè)資金周圍效率的數(shù)值,可以說資金周轉(zhuǎn)率越低,其利用效率越高,這代表著其有著較好的生產(chǎn)和銷售能力。為了提高資金周圍的速度,很多企業(yè)會選用薄利多銷的手段來經(jīng)營,可以說每次資金周轉(zhuǎn)都會帶增值,這樣一來,就實現(xiàn)了其自身營運(yùn)能力的提高。作為一個財務(wù)報表指標(biāo)來說,其非常重要并且較為簡單。

(二)應(yīng)收賬款周圍率

將銷售收入和應(yīng)收賬款之前算出比值,就是應(yīng)收賬款周圍率,其反映出的是應(yīng)收賬款的周圍速度。資金的運(yùn)用效率是一個企業(yè)核心競爭力之一,如果應(yīng)收賬款的管理能力較高,那營運(yùn)能力也會處于較高的水平,有著較強(qiáng)的賬款管理能力。對于一個企業(yè)來說,應(yīng)收賬款也作為企業(yè)資產(chǎn)的一部分,但是變現(xiàn)能力也會受到影響,不能隨時隨意使用,如果企業(yè)的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率高,其呆賬壞賬就越少。但是作為一個指標(biāo)來說,也不是非常全面,比如很多產(chǎn)品的銷售量有著很強(qiáng)的季節(jié)性特點(diǎn),結(jié)算過程中也會大量使用現(xiàn)金,同時也會有很多合同規(guī)定要使用分期收款的方式來結(jié)算,對于這些企業(yè)來說,應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率就不通信反映出其資金使用效率了。

三、償債能力的分析

償債能力的評價可以分為兩個方面來進(jìn)行,分別是長期和短期,這也是應(yīng)用最多的分析角度。長期償債能力等于企業(yè)總負(fù)債除以總資產(chǎn),即資產(chǎn)負(fù)債率,主要反映總資產(chǎn)對總負(fù)債的承擔(dān)能力;短期償債能力則考慮的是企業(yè)償還下一個會計年度的流動負(fù)債的能力。

(一)速動比率

速動比率等于速動資產(chǎn)除以流動負(fù)債,速動資產(chǎn)指的是企業(yè)中變現(xiàn)能力最強(qiáng)的那些流動性資產(chǎn)。例如存貨資產(chǎn),就存在著變現(xiàn)速度較慢,或者已經(jīng)抵押給某些債權(quán)人的情況,所以就不能夠用于快速地償還負(fù)債。速動比率是最能直觀地反映企業(yè)短期償債能力的指標(biāo)。

(二)流動比率

流動比率等于流動資產(chǎn)除以流動負(fù)債,該指標(biāo)反映的是企業(yè)的每一單位流動負(fù)債需要由多少的流動資產(chǎn)來承擔(dān)。企業(yè)是否具備足夠的短期債務(wù)償債能力,需要看企業(yè)短期債務(wù)的數(shù)量,以及這些流動資產(chǎn)變現(xiàn)用于償還債務(wù)的速度與能力。該指標(biāo)維持在2左右,說明企業(yè)具有較好的短期償債能力。流動比率與速動比例用于分析企業(yè)短期償債能力時,也帶有一定的局限性,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:第一,該指標(biāo)也是一個靜態(tài)指標(biāo),不能用該指標(biāo)來計算企業(yè)的動態(tài)債務(wù)償債能力。第二,對于那些存貨數(shù)量較多的零售型企業(yè),其流動比率在反映短期償債能力時就會產(chǎn)生一定的誤導(dǎo)性。

第4篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

關(guān)鍵詞:企業(yè)運(yùn)營 財務(wù)管理 預(yù)警系統(tǒng) 現(xiàn)金流量

隨著我國社會主義經(jīng)濟(jì)體制的改革,企業(yè)是一種以盈利為目的,并從事經(jīng)營活動的獨(dú)立核算經(jīng)濟(jì)組織[1],在這個企業(yè)組織進(jìn)行自我經(jīng)營與發(fā)展的過程中,必須進(jìn)行有效的管理,以創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益,而在企業(yè)的經(jīng)營活動中,為了實現(xiàn)對資金的有效調(diào)配利用,降低成本,增加盈利,就必須進(jìn)行企業(yè)的財務(wù)管理,只有明確了財務(wù)管理在企業(yè)經(jīng)營活動中的作用與意義,才能對企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營與穩(wěn)定發(fā)展起到完善作用。

1、企業(yè)財務(wù)管理的概況

1.1企業(yè)財務(wù)管理的概念

企業(yè)的財務(wù)管理是企業(yè)在組織與處理企業(yè)財務(wù)活動時所進(jìn)行的一項關(guān)于財務(wù)的經(jīng)濟(jì)管理工作,它是企業(yè)管理中的一項重要內(nèi)容,在企業(yè)的運(yùn)營中,以財務(wù)活動為主要對象,以財務(wù)管理的目標(biāo)為企業(yè)運(yùn)營的導(dǎo)向,以經(jīng)濟(jì)價值管理為主要核心,因此在企業(yè)的運(yùn)營過程中財務(wù)管理是非常重要的關(guān)鍵所在。

1.2企業(yè)財務(wù)管理的內(nèi)容

在企業(yè)的運(yùn)營中,要進(jìn)行財務(wù)管理首先就要建立相對完善的財務(wù)管理制度,而在進(jìn)行日常的管理中,就要將財務(wù)管理制度中的各項具體內(nèi)容貫徹落實到位,而這項財務(wù)管理制度在建立出來之后就必須符合企業(yè)運(yùn)營的實際情況,其可行性要非常高。在進(jìn)行企業(yè)的財務(wù)管理過程中,當(dāng)企業(yè)財務(wù)人員嚴(yán)格按照財務(wù)規(guī)章制度或者標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行具體操作,時間一久,這種嚴(yán)于律己的工作態(tài)度就會變成一種習(xí)慣,而這種良好的習(xí)慣一旦形成,企業(yè)內(nèi)部在具體管理方面就要輕松很多,相應(yīng)的企業(yè)的財務(wù)管理成本就會下降,其經(jīng)濟(jì)效益就會顯現(xiàn)出來。

2、在企業(yè)運(yùn)營中財務(wù)管理起到的作用

2.1財務(wù)管理在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中所起到的作用

(1)財務(wù)管理的預(yù)警系統(tǒng)可以促使企業(yè)提升生存競爭能力隨著我國市場競爭的加劇,使得企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中面臨著各方面的壓力與影響,這其中主要包括稅收政策,利率及匯率的改變,國際市場價格的浮動等主要因素,在這種變幻莫測的市場前提下,企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營的過程中一旦沒有對這些方面做出有效預(yù)警判斷,勢必會給企業(yè)帶來無法估量的損失,而財務(wù)管理中的預(yù)警系統(tǒng)恰好可以彌補(bǔ)企業(yè)這方面的缺陷,它可以使企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營有了正確前行的方向,不至于被變幻莫測的市場環(huán)境所影響到,降低其風(fēng)險,最終提升企業(yè)的生存競爭能力[2]。(2)企業(yè)進(jìn)行財務(wù)管理可以降低相應(yīng)的生產(chǎn)成本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的最終目標(biāo)就是為企業(yè)帶來符合實際的經(jīng)濟(jì)效益,在此前提下,要想實現(xiàn)這一目標(biāo),企業(yè)除了擴(kuò)大產(chǎn)品銷量之外還可以利用財務(wù)管理將生產(chǎn)成本降低,因此在這方面可通過四條路徑來實現(xiàn)。1)合理地選擇籌資渠道方式,降低籌資成本。2)將企業(yè)固存的閑置資金盤活,并進(jìn)行適當(dāng)?shù)耐顿Y以獲取短期利潤,同時還可以保證現(xiàn)金量的充足,提高資金的使用程度以及投資所產(chǎn)生的回報率。3)根據(jù)市場實際情況預(yù)估出合適的存貨量,降低不需要的庫存,將資金空余出來。4)對于企業(yè)外在的債務(wù)要及時收回,保證資金的周轉(zhuǎn)不受到任何影響,減少賒賬欠帳的情況發(fā)生。(3)財務(wù)管理可以為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供決策性信息企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,由于市場環(huán)境的不斷變化,很難對市場需求有一定準(zhǔn)確的定位,而財務(wù)管理可以在對企業(yè)的財務(wù)情況進(jìn)行分析管理的同時,還能對市場需求進(jìn)行一定深入了解,從而為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供決策性的信息,主要表現(xiàn)在兩個方面。1)企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)具有一定的合理性,它決定企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中是否面臨財務(wù)負(fù)擔(dān),而且在企業(yè)的權(quán)益資本下還需要進(jìn)行管理權(quán)與利潤的分配,而財務(wù)管理在這方面通過對企業(yè)資本進(jìn)行計算,從而優(yōu)選出成本最低的資本結(jié)構(gòu),使企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險降到最低。2)企業(yè)的財務(wù)管理還具有一定的反饋功能,通過信息反饋可以收集到關(guān)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,風(fēng)險預(yù)測以及財務(wù)管理相關(guān)的信息數(shù)據(jù),再根據(jù)這些數(shù)據(jù)信息可以為企業(yè)的整體經(jīng)營提供決策性的意見。(4)財務(wù)管理的監(jiān)督職能可以保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營正常進(jìn)行企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中會出現(xiàn)各種各樣的問題,有些問題由于某種情況處于隱形狀態(tài)很難被人察覺出來,比如采購環(huán)節(jié)的吃回扣問題,質(zhì)檢方的互相包庇應(yīng)付問題等,而在進(jìn)行財管理的過程中可以對企業(yè)的生產(chǎn)用料情況以及經(jīng)費(fèi)開銷情況進(jìn)行細(xì)致的計算分析以及檢查,從而起到一定的監(jiān)督作用,并提出適當(dāng)?shù)母倪M(jìn)意見,從而保證企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營正常進(jìn)行,在這方面主要從4個方面進(jìn)行分析。1)通過財務(wù)管理可以對企業(yè)制定的生產(chǎn)方案以及銷售預(yù)算方案進(jìn)行監(jiān)督,從而發(fā)現(xiàn)其與實際情況的差距,最后進(jìn)行調(diào)整以保證生產(chǎn)計劃以及銷售計劃的順利完成。2)通過財務(wù)管理可以對財務(wù)核算情況進(jìn)行監(jiān)督,從而發(fā)現(xiàn)會計在核算過程中所存在的問題,對這些問題進(jìn)行處理后可以有效規(guī)范會計核算等基礎(chǔ)工作,最終起到避免財經(jīng)以及稅務(wù)等方面的工作風(fēng)險。3)通過財務(wù)管理可以對企業(yè)建立的相關(guān)制度進(jìn)行監(jiān)督,從而發(fā)現(xiàn)其中的漏洞所在,進(jìn)而進(jìn)行規(guī)范調(diào)整修改保證企業(yè)制度的完善。4)通過財務(wù)管理可以對企業(yè)中不相容的崗位,集體性的決策以及審批制度具體的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對企業(yè)的內(nèi)部管理做到細(xì)致管控,從而保證企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營安全有效地運(yùn)行。

2.2財務(wù)管理在企業(yè)管理中所起到的作用

在企業(yè)的運(yùn)營管理中,財務(wù)管理還能起到一定的作用,首先財務(wù)管理的思想理念就貫穿在企業(yè)的整個管理過程中,使得企業(yè)的生產(chǎn)量,現(xiàn)金量以及存貨量都能保持一定的合理性,防止資金被無效占用,降低了資金的使用率[3]。通常情況下通過財務(wù)管理進(jìn)行資產(chǎn)投資,這就需要滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的需求,同時還要對企業(yè)的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)清算,將其進(jìn)行調(diào)整合理使用,避免資產(chǎn)閑置或者資金浪費(fèi),而財務(wù)管理的思想理念能夠促進(jìn)企業(yè)在市場環(huán)境下采購出適宜的原材料,防止成品積壓導(dǎo)致成本增加。

3、在企業(yè)運(yùn)營中財務(wù)管理的重要意義

3.1現(xiàn)金流量是評判企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r的標(biāo)準(zhǔn)

當(dāng)前許多企業(yè)主要以帳面上顯示的實際利潤以及企業(yè)資產(chǎn)的整體規(guī)模來評判企業(yè)是否處于盈利狀態(tài),將這種評判方法作為唯一指標(biāo),很顯然這種評判方法沒有考慮到企業(yè)現(xiàn)金流量的問題,而實際上,企業(yè)的現(xiàn)金流量直接關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展?fàn)顩r,其重要性不言而喻。

3.2財務(wù)管理與企業(yè)管理相結(jié)合,可以實現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營的總體目標(biāo)

企業(yè)在管理過程中比較容易忽視其他部門的管理工作,而重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)財務(wù)部門管理工作的重要性,這顯然是片面的,對此應(yīng)將財務(wù)管理與企業(yè)各部門的管理工作互相結(jié)合起來,共同促進(jìn)企業(yè)的運(yùn)營發(fā)展,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營的總目標(biāo)。在財務(wù)管理上要充分認(rèn)識到其他部門的重要性,如生產(chǎn)部門、倉庫、銷售部門及信用部門等的實際執(zhí)行情況就關(guān)系到財務(wù)部門的管理情況,這幾者之間就互相協(xié)同合作,誰也離不開誰,否則財務(wù)管理將失去其實際意義。而在企業(yè)的具體運(yùn)營過程中,由于碰到的問題狀況不同,企業(yè)管理者應(yīng)根據(jù)問題的實際情況來決定財務(wù)管理部門與其他某個部門之間的合作性質(zhì),比如關(guān)于生產(chǎn)方面就應(yīng)該與生產(chǎn)部門合作,關(guān)于產(chǎn)品銷售問題應(yīng)與銷售部門合作,而關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量抽檢問題的應(yīng)與質(zhì)量檢測管理部門合作,在這方面企業(yè)管理者應(yīng)擔(dān)當(dāng)著中間協(xié)調(diào)人的角色,但同時必須具備最大的調(diào)整權(quán)限,務(wù)必保證財務(wù)管理與其他部門的合作順暢進(jìn)行,不能影響到企業(yè)運(yùn)營的最終目標(biāo)。

結(jié)束語

綜上所述,本文通過對企業(yè)財務(wù)管理的概念以及具體內(nèi)容進(jìn)行分析,探討企業(yè)運(yùn)營中財務(wù)管理的具體作用,其主要包括在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中所起到的作用以及在企業(yè)具體管理中所起到的作用,另外還探討分析了將財務(wù)管理作為企業(yè)運(yùn)營核心的重要意義,不僅可以評判衡量企業(yè)的生存發(fā)展現(xiàn)狀,同時通過與其他部門的協(xié)同合作還能實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營的總體目標(biāo),希望本文的研究討論能夠?qū)ξ覈髽I(yè)的運(yùn)營起到一定的幫助作用。

參考文獻(xiàn):

[1]劉慧婷.財務(wù)管理在企業(yè)運(yùn)營中的作用[J].合作經(jīng)濟(jì)與科技,2015(04):147-148.

[2]吳靜萍.論財務(wù)管理對企業(yè)運(yùn)營中的作用與意義[J].財經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2014(07):198+247.

[3]劉鳳姣.淺議財務(wù)管理在企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)營中的作用[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2013(08):106-107.

作者:羅業(yè)騰 單位:瑞華會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)廣東分所

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第5篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

一、增強(qiáng)預(yù)算意識,提高預(yù)算管理的科學(xué)性。

(一)財務(wù)預(yù)算方面的問題

財務(wù)預(yù)算是企業(yè)全面預(yù)算的核心部分,是單位加強(qiáng)財務(wù)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益的有效工具,它不僅是各部門、各單位的奮斗目標(biāo),也是協(xié)調(diào)手段、控制標(biāo)準(zhǔn)、考核依據(jù),在企業(yè)運(yùn)營管理中發(fā)揮著重要作用。自2007年開始,省國資委要求所屬企業(yè)實行預(yù)算管理,我們以財務(wù)預(yù)算為突破口,連續(xù)四年編制了預(yù)算,編制的方法基本是在上年報表的基礎(chǔ)上,根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),逐一調(diào)整報表相關(guān)數(shù)據(jù)編制的。預(yù)算管理對企業(yè)增強(qiáng)預(yù)算意識、實行目標(biāo)控制和內(nèi)部管理產(chǎn)生了一定的促進(jìn)作用。但由于我們管理基礎(chǔ)相對薄弱,加之近年來公司快速擴(kuò)展,管理工作壓力進(jìn)一步加大,加之經(jīng)驗不足,預(yù)算編制與執(zhí)行存在一些突出問題,主要表現(xiàn)在:一是預(yù)算與執(zhí)行“兩張皮”,編歸編,做歸做,預(yù)算形式重于實質(zhì),成本費(fèi)用沒有細(xì)化,未能有效控制;二是預(yù)算意識不強(qiáng),沒有真正做到從基層單位開始自下而上逐級編制、逐級審核,把關(guān)不嚴(yán),往往導(dǎo)致預(yù)算與執(zhí)行形成較大偏差;三是預(yù)算方法落后,還是以基數(shù)法編制預(yù)算,沒有實行科學(xué)有效的零基預(yù)算,弱化了預(yù)算的實際控制效果。

(二)預(yù)算管理應(yīng)采取的措施

隨著我公司投資并購,企業(yè)經(jīng)營規(guī)模迅速擴(kuò)大,管理工作必須以更快的速度得到加強(qiáng),樹立科學(xué)的企業(yè)預(yù)算意識,提高預(yù)算管理的科學(xué)性是財務(wù)管理的首要任務(wù)。

一是要建立健全一整套科學(xué)有效的預(yù)算編制程序。公司根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,運(yùn)用本量利分析、回歸分析和因素分析等方法,提出企業(yè)一定時期的總目標(biāo),并下達(dá)預(yù)算指標(biāo);基層單位和部門編制本單位預(yù)算,自下而上逐級編制、逐級審核,使預(yù)算更加可靠,更加符合實際;最后由公司預(yù)算管理委員會審定全公司預(yù)算,下達(dá)給各單位和部門執(zhí)行。

二是要增強(qiáng)預(yù)算意識,嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行。財務(wù)部門要密切關(guān)注預(yù)算執(zhí)行情況,對存在的偏差要及時分析原因,提出對策建議;對重大客觀因素變化導(dǎo)致預(yù)算目標(biāo)調(diào)整,要嚴(yán)格按規(guī)定程序報批。提高全員預(yù)算意識,使預(yù)算真正成為各單位、各部門的工作目標(biāo)、控制標(biāo)準(zhǔn)和管理手段。

三是積極推行零基預(yù)算,在編制預(yù)算時一切從零開始,對原有的各項開支進(jìn)行重新核定,根據(jù)工作任務(wù)和人員情況確定預(yù)算指標(biāo)。切實根除基數(shù)預(yù)算帶來的約束軟化、有失規(guī)范與公平等一系列弊端,增強(qiáng)預(yù)算的控制力。

二、強(qiáng)化資金管理,提高財務(wù)管理的效能。

(一)資金管理方面存在的問題

財務(wù)管理目標(biāo)是企業(yè)價值最大化,切實推行以資金管理為核心的財務(wù)管理體系已勢在必行。2010年6月末,我公司總資產(chǎn)13.7億元,負(fù)債總額9.6億元,資產(chǎn)負(fù)債率為70%,流動比率66%,速動比率61%,公司資產(chǎn)負(fù)債率偏高,財務(wù)風(fēng)險較大;同時,資產(chǎn)的流動性偏低,營運(yùn)資金緊張。資金管理方面存在一些亟待解決的問題:一是沒有從公司發(fā)展全局的高度全面考量籌資渠道與構(gòu)成,籌資成本尚未納入從嚴(yán)控制視野;二是流動資金周轉(zhuǎn)緩慢,資金運(yùn)用效率不高,2010年公司流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率只有2.0次,增大了流動資金需求,降低了企業(yè)效益;三是管理工作滯后,突出表現(xiàn)在制度建設(shè)方面,尚未形成全公司統(tǒng)一的資金管理制度體系,盡管公司本部制定了一系列的規(guī)章制度,但執(zhí)行情況不盡如人意,特別是并購的地市公司,財務(wù)管理相對薄弱,各地制度標(biāo)準(zhǔn)也不統(tǒng)一,各單位的制度執(zhí)行力也不盡相同,出現(xiàn)資金緊張與資金閑置并存的怪現(xiàn)象。

(二)資金管理應(yīng)采取的措施

在公司并購重組做大做強(qiáng)的關(guān)鍵時期,一定要以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),牢固樹立科學(xué)理財觀,做好資金管理大文章。

一是合理運(yùn)籌,控制籌資成本。從公司發(fā)展戰(zhàn)略角度根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要,全面衡量籌資額度和渠道,充分利用閑置資金、間歇資金,充分利用各金融機(jī)構(gòu)市場競爭機(jī)制,爭取最優(yōu)籌資條件,合理確定長短結(jié)合的貸款結(jié)構(gòu),千方百計降低籌資成本,確保企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展資金鏈的安全。

二是強(qiáng)化自有資金管理,提高資金使用效率。就我公司而言,重點(diǎn)要加強(qiáng)對應(yīng)收賬款、間歇資金的管理。2010年6月末公司應(yīng)收款達(dá)8199萬元,應(yīng)進(jìn)一步建立健全統(tǒng)一的應(yīng)收賬款清收責(zé)任制,進(jìn)一步完善公司統(tǒng)一對外結(jié)算制度,減少資金占用;同時,要加強(qiáng)對間歇資金靈活運(yùn)用,公司掛靠車兌現(xiàn)款間歇資金常年保持在數(shù)千萬元,應(yīng)該巧打時間差,用于生產(chǎn)經(jīng)營臨時之需和無風(fēng)險的短期理財,提高資金利用率。

三是加強(qiáng)政策研究,爭取專項資金支持。站場建設(shè)是公路運(yùn)輸企業(yè)賴以生存與發(fā)展的基礎(chǔ),我公司下轄五個運(yùn)輸公司,適度超前的站場建設(shè)是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必要條件,要認(rèn)真規(guī)劃,積極爭取國家建站資金補(bǔ)助;對并購企業(yè),要與地方政府加強(qiáng)溝通交流,取得他們的理解和支持,盡可能多的獲取當(dāng)?shù)貎?yōu)惠政策。

四是加強(qiáng)制度建設(shè),增強(qiáng)制度的執(zhí)行力。加強(qiáng)財務(wù)管理,最根本的是制度管理,必須盡快建立健全一整套的全公司統(tǒng)一的財務(wù)管理規(guī)章制度,特別是堅持“六個統(tǒng)一”,即車輛采購統(tǒng)一、車輛保險統(tǒng)一、經(jīng)營預(yù)算管理統(tǒng)一、車輛承包合同文本統(tǒng)一、公營車維修統(tǒng)一和對外結(jié)算統(tǒng)一,努力增收節(jié)支。要對制度的執(zhí)行情況進(jìn)行嚴(yán)格的檢查監(jiān)督,做到令行禁止。強(qiáng)化內(nèi)部審計監(jiān)督,發(fā)揮其事前預(yù)防、事中控制和事后檢查的全過程監(jiān)督作用。

三、科學(xué)合理的投資,促進(jìn)公司長足、健康發(fā)展。

(一)客運(yùn)企業(yè)投資方面的問題

實施并購戰(zhàn)略以來,我們的投資方向主要是客運(yùn)主業(yè),包括站場建設(shè)、承包線路回收、車輛更新改造等,到2010年6月末,投資額達(dá)3億元,但投資的效果并不理想。一是投入1.4億元資金建成的兩個站場并沒有投入使用,因地方政府形象工程考慮的較多,沒有兌現(xiàn)進(jìn)行客運(yùn)市場整合的承諾,對企業(yè)來說,資源嚴(yán)重浪費(fèi)。二是掛靠改公營,要付給原車主線路補(bǔ)償金、車輛補(bǔ)償金,由于承包合同的不規(guī)范,加上原車主要價過高,為維護(hù)社會穩(wěn)定,公司要支付高于市場價格的補(bǔ)償費(fèi)用。對收回公營線路沒有進(jìn)行前期客流量調(diào)查,倉促收回,經(jīng)營虧損。三是企業(yè)內(nèi)部沒有一套行之有效的科學(xué)投資戰(zhàn)略,投資決策程序不規(guī)范,分析深度不足,管理者往往是憑直覺、經(jīng)驗或政府的壓力,投資的盲目性、隨意性大,導(dǎo)致企業(yè)投資項目的風(fēng)險大、回報率低。

(二)科學(xué)投資應(yīng)采取的措施

一是穩(wěn)健發(fā)展,力戒盲目投資。在財力有限的情況下,投資時必須以戰(zhàn)略目光考慮全局,對掛靠線路的回收,應(yīng)進(jìn)行前期市場調(diào)研,根據(jù)客流量的多少,測算是否能產(chǎn)生效益并以此確定是否收回掛靠線路,確保投資收益。二是運(yùn)用科學(xué)分析方法,優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)。在分析投資時應(yīng)充分分析項目的可行性、風(fēng)險性和回報率,運(yùn)用凈現(xiàn)值法判斷投資項目的可行性。對企業(yè)投資情況進(jìn)行分類比較,科學(xué)分析,確定合理的比重和格局,包括長期投資和短期投資、固定資產(chǎn)投資和流動資產(chǎn)投資、產(chǎn)業(yè)投資和風(fēng)險投資等。三是進(jìn)一步加強(qiáng)與地方政府的溝通協(xié)調(diào),獲取并落實地方優(yōu)惠政策。由于企業(yè)與地方政府對并購事項的目標(biāo)與期望不同,所以我們應(yīng)多與地方政府溝通,取得政府的理解與支持,簽訂并購協(xié)議時把政府承諾寫進(jìn)協(xié)議,增強(qiáng)約束力。同時,以開放包容的心態(tài)充分發(fā)揮已建成的基礎(chǔ)設(shè)施最大的經(jīng)濟(jì)與社會效益,使公司與地方實現(xiàn)互利共贏。

四、加強(qiáng)財務(wù)人員培訓(xùn),提高財會隊伍素質(zhì)。

(一)財務(wù)人員素質(zhì)偏低,會計基礎(chǔ)工作薄弱

目前,公司財務(wù)人員436人,本科僅占6%,大專占43%,中專及以下占51%;高級職稱空白,中級職稱占16%,初級占32%,無職稱占52%。從以上數(shù)據(jù)分析可以看出,會計人數(shù)不少,但總體素質(zhì)偏低,難以適應(yīng)公司做大做強(qiáng)對財務(wù)工作的新要求。另外下屬公司有的機(jī)構(gòu)設(shè)置不完善,會計人員配備不夠,造成不相容職務(wù)沒有分離;多數(shù)會計人員沒有受過系統(tǒng)化的培訓(xùn),缺乏專業(yè)知識,有的無證上崗,有的雖然具備一定的專業(yè)知識和技能,但理財觀念和方法落后,沒有學(xué)習(xí)新知識的主動性,缺乏創(chuàng)新精神和能力,會計的法律意識淡薄,會計的基礎(chǔ)工作比較薄弱。

第6篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

【關(guān)鍵詞】高速公路;運(yùn)營成本費(fèi)用;成本管理

1運(yùn)營成本費(fèi)用

運(yùn)營成本費(fèi)用有七個方面,即商品和服務(wù)支出、公路保養(yǎng)費(fèi)、征收業(yè)務(wù)費(fèi)、機(jī)電設(shè)施維護(hù)費(fèi)、安全設(shè)施維護(hù)費(fèi)、房屋維修費(fèi)、隧道維護(hù)費(fèi)。其中商品和服務(wù)支出核算為保障單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)所發(fā)生的商品和服務(wù)支出,包括辦公費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)、職工福利費(fèi)、印刷費(fèi)、水電費(fèi)、郵電費(fèi)、會議費(fèi)、取暖費(fèi)、差旅費(fèi)、交通費(fèi)、維修費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、招待費(fèi)、設(shè)備購置費(fèi)、租賃費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、出國費(fèi)和其他費(fèi)用等。

公路保養(yǎng)費(fèi)主要核算道路巡查、道路保潔、路基維護(hù)、植物養(yǎng)護(hù)、橋涵維護(hù)、隧道維護(hù)以及預(yù)防道路及附屬設(shè)施病害等未列入公路維修項目所發(fā)生的各種費(fèi)用。

征收業(yè)務(wù)費(fèi)核算征收系統(tǒng)所發(fā)生的人員經(jīng)費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)、辦公費(fèi)、勞保費(fèi)、車輛費(fèi)、水費(fèi)、取暖費(fèi)、宣傳費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、供電費(fèi)、收費(fèi)設(shè)施維護(hù)費(fèi)、著裝費(fèi)、票據(jù)印刷費(fèi)、專項保險費(fèi)等費(fèi)用。

機(jī)電設(shè)施維護(hù)費(fèi)主要核算為保證高速公路機(jī)電系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)而發(fā)生的維護(hù)保養(yǎng)、巡查、檢測、普查、軟件維護(hù)、硬件維修以及日常運(yùn)行等費(fèi)用。機(jī)電設(shè)施包括通信系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、收費(fèi)系統(tǒng)(含超限檢測設(shè)施,下同)、機(jī)電配套系統(tǒng)、信息系統(tǒng)、隧道機(jī)電系統(tǒng)六個方面。

安全設(shè)施維護(hù)費(fèi)主要核算對高速公路安全設(shè)施維護(hù)和更新所發(fā)生的各種支出。包括滅火器材和報警設(shè)施。

房屋維修費(fèi)主要核算管理處、收費(fèi)站、車庫、油庫、變電所等房屋建筑物及其附屬設(shè)施的維修支出。它包括4個方面,即防水設(shè)施維修、水暖設(shè)施維修、內(nèi)外墻粉刷和其他維修。

隧道維護(hù)費(fèi)主要核算為保證高速公路隧道正常通行所發(fā)生的各種維護(hù)費(fèi)用,包括隧道管理及維護(hù)人員支出、機(jī)械設(shè)備使用費(fèi)、供電費(fèi)、供暖費(fèi)、電力設(shè)施維護(hù)費(fèi)、安全設(shè)施維護(hù)費(fèi)等。

2運(yùn)營成本費(fèi)用管理的主要措施

(1)構(gòu)建運(yùn)營成本費(fèi)用管理體系。制定或下發(fā)了內(nèi)部成本核算制度、固定資產(chǎn)管理辦法、材料物資管理辦法、財務(wù)收支制度、資金使用管理規(guī)定、定額管理的成本和費(fèi)用項目節(jié)余或超支會計處理暫行規(guī)定、單車核算辦法、工程價款結(jié)算辦法等財務(wù)管理制度、辦法。根據(jù)財政預(yù)算編制的要求,及時修訂了高速公路基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫,完善綜合計劃定額體系,更新了資產(chǎn)信息管理軟件、材料物資管理軟件,及時上報E財基本支出數(shù)據(jù)庫和項目支出數(shù)據(jù)庫。每年初財務(wù)預(yù)算批復(fù)下達(dá)后,及時進(jìn)行分解,經(jīng)上報處領(lǐng)導(dǎo)班子討論平衡后下達(dá)至各業(yè)務(wù)部門執(zhí)行。跟蹤分析預(yù)算項目及成本費(fèi)用實施進(jìn)度情況,按月進(jìn)行成本分析考核,在四季度調(diào)整預(yù)算中調(diào)增或調(diào)減。

(2)爭取領(lǐng)導(dǎo)支持和全員參與,成本費(fèi)用管理

涉及到財務(wù)管理、物資管理、收費(fèi)運(yùn)營管理、工程管理等各方面,管理處成立了資產(chǎn)管理小組、安全生產(chǎn)委員會、大宗物資采購小組、食堂管理小組等職能機(jī)構(gòu),在領(lǐng)導(dǎo)推動和各方面積極參與下使管理初見成效。

3運(yùn)營成本費(fèi)用管理中存在的問題

如何加大成本管理工作,提高成本管理質(zhì)量,降低企業(yè)運(yùn)營成本,維持并擴(kuò)大現(xiàn)金流,已經(jīng)成為我省交通事業(yè)獲得生存與發(fā)展所必需考慮的問題。高速公路管理處做為現(xiàn)金收費(fèi)的一支金牛,提出以人為本、以車為本,為用路人服務(wù)、和諧交通目標(biāo),就要尋找成本、社會效益與資源配置的最佳平衡點(diǎn)。

(1)成本管理觀念的落后,全面預(yù)算管理不完善,在成本管理過程中,成本的控制和分析上還不完善,績效評價考核和激勵制度還不健全。只限于降低單位成本,不能應(yīng)用邊際效用最大化原則,追求成本持續(xù)改善。

以公路收費(fèi)為龍頭,注重公路養(yǎng)護(hù)、路政執(zhí)法,長期以來形成了重生產(chǎn)輕管理。僅僅把成本管理看成是財務(wù)部門的工作,降低運(yùn)營成本是管理處領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé),和普通職工無關(guān),一線職工與成本目標(biāo)制定、成本執(zhí)行、成本監(jiān)督與改進(jìn)的工作無關(guān),幾乎不參與成本管理目標(biāo)的制定,只是被動地執(zhí)行所制定的工作規(guī)則。

(2)成本管理方法不適應(yīng)目前管理要求。

①成本管理傾向于會計成本核算,在預(yù)算編制時按增量預(yù)算和零基預(yù)算編制,難以顧及未來不確定性的影響,預(yù)算表現(xiàn)為一種不完全的業(yè)務(wù)方案,從而在實際執(zhí)行中不夠靈活,往往限制業(yè)務(wù)部門的手腳。在環(huán)城改造中因收費(fèi)站封閉,人員調(diào)流、除雪、封道和加車道等應(yīng)急性支出較多,因為資金不到位,許多項目列入調(diào)增計劃,延遲付款,不利于成本管理,而且作為業(yè)績評價依據(jù)還將影響其合理性。

②業(yè)績指標(biāo)不靈活,缺乏考核,激勵約束機(jī)制不足。全面預(yù)算管理是利用預(yù)算對組織內(nèi)部各部門、各單位的各種財務(wù)及非財務(wù)資源進(jìn)行分配、考核、控制,以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動,完成既定的經(jīng)營目標(biāo)。誰可控誰承擔(dān),責(zé)任到人,保證做到責(zé)權(quán)利的有效統(tǒng)一;收入預(yù)算一般參照經(jīng)濟(jì)增長率按回歸分析曲線測算得出,管理處上報收入成為一種極小化的操作,設(shè)法留有余地以輕易完成預(yù)算的現(xiàn)象不可避免,寬松的指標(biāo)影響了執(zhí)行中的進(jìn)取行為和尋求業(yè)績突破的需要,即使嚴(yán)格的指標(biāo)執(zhí)行不了,也無足夠約束機(jī)制。支出考核評價指標(biāo)同業(yè)績評價及檢查評分沒有掛鉤,對指標(biāo)只做簡單同比分析,也沒有與凈資產(chǎn)相聯(lián)系的國有資產(chǎn)保值增值指標(biāo)體系。

4提高運(yùn)營成本費(fèi)用管理工作質(zhì)量的方法

在市場經(jīng)濟(jì)體制下,高速公路管理部門的主要目標(biāo)是使國有資產(chǎn)保值增值,即價值最大化,增加國有股東財富,為用路人提供滿意的服務(wù),實現(xiàn)和諧交通理念。成本管理工作要在日常的運(yùn)營中十分重視成本管理,建立成本管理戰(zhàn)略,在不影響服務(wù)的前提下最大限度地提高邊際成本效益,提高管理質(zhì)量,獲得競爭優(yōu)勢,盡到社會責(zé)任,為此應(yīng)從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)。

(1)更新成本管理理念,加強(qiáng)參與程度。

在落實全面預(yù)算管理基礎(chǔ)上,建立全方面、全過程的成本管理制度,將生產(chǎn)階段前向和后向延伸,使成本管理涵蓋到財務(wù)管理、生產(chǎn)管理、采購管理等各過程,詳細(xì)考察公路養(yǎng)護(hù)成本、監(jiān)控維護(hù)、征收成本等發(fā)生過程和環(huán)節(jié),根據(jù)成本效益原則確定職工參與程度和管理方法,克服目標(biāo)成本管理缺點(diǎn),探索和加強(qiáng)作業(yè)成本管理。將成本管理責(zé)任落實到具體的責(zé)任人,對組織體系內(nèi)的各責(zé)任單位實行責(zé)任成本核算,采取責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的原則,對各責(zé)任單位實行嚴(yán)格考核,充分調(diào)動各部門人員的積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)企業(yè)全體員工的成本管理意識。

(2)建立戰(zhàn)略成本管理制度。

利用價值鏈分析理論,全面、詳細(xì)、充分地進(jìn)行內(nèi)外部環(huán)境分析,了解單位所處行業(yè)的整體競爭情況,如其他管理處及地方公路情況,從而對企業(yè)的優(yōu)勢和劣勢有充分的認(rèn)識,在對內(nèi)部價值鏈分析的基礎(chǔ)上,對整個市場的競爭情況和競爭對手進(jìn)行價值鏈分析,達(dá)到知己知彼、洞察全局,并由此形成價值鏈的各種戰(zhàn)略。在市場化養(yǎng)護(hù)、除雪機(jī)械租賃、除雪材料市場,大宗物資采購如油、煤做好戰(zhàn)略成本管理,做到可持續(xù)性發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]袁棟棟,李紅娜. 高速公路收費(fèi)管理研究探討[J]. 河南科技. 2008(02)

第7篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

(一)能夠準(zhǔn)確地反映企業(yè)財務(wù)狀況

公允價值能夠更為準(zhǔn)確地反映經(jīng)濟(jì)環(huán)境對企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益的影響。由于公允價值是資本未來預(yù)期現(xiàn)金流量的折現(xiàn),因此,在市場風(fēng)險較大、通貨膨脹、以及其他宏觀和微觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境不穩(wěn)定的情況下,公允價值能夠更準(zhǔn)確地反映公司各項資產(chǎn)未來現(xiàn)金流量的預(yù)期,更為客觀和真實地反映資產(chǎn)價值,為管理者衡量企業(yè)經(jīng)營情況提供了更加準(zhǔn)確和符合市場實際情況的決策信息。

(二)有助于企業(yè)財務(wù)目標(biāo)的達(dá)成

公允價值計量是一種計量方式靈活多面,適應(yīng)性更強(qiáng)的計量方式,并且可將企業(yè)未來的獲利前景與目前資產(chǎn)價值相結(jié)合,將資本未來現(xiàn)金流的折現(xiàn)及其風(fēng)險更好地納入財務(wù)目標(biāo)的考量,并在計量方式中得到體現(xiàn),從而更好地預(yù)測無形資產(chǎn)、商譽(yù)、隱性資本、機(jī)會成本等會計要素的收益與風(fēng)險,更加有效的評價判斷財務(wù)決策的有用性和可行性。

二、公允價值影響企業(yè)財務(wù)決策

(一)對籌資決策的影響

1、有助于確定企業(yè)當(dāng)前資本結(jié)構(gòu)

企業(yè)籌資是在自身現(xiàn)有的資本結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)上,通過對各種可選籌資方式的比較與衡量,將其與自身現(xiàn)有資本結(jié)構(gòu)進(jìn)行比較與融合,預(yù)測能否提高企業(yè)的未來價值或經(jīng)濟(jì)收益,從而在不同的籌資方式中進(jìn)行選擇。公允價值能夠體現(xiàn)企業(yè)實際資本占有額,還能從機(jī)會成本的角度反映資本的預(yù)期價值,充分考慮市場預(yù)期變化對當(dāng)前資本結(jié)構(gòu)的影響。因此,公允價值計量能夠更為客觀真實地確定企業(yè)當(dāng)前資本結(jié)構(gòu)。

2、有助于客觀確定籌資成本

企業(yè)通過籌資活動獲得的資金,其成本會受到資金的時間價值(利率)、市場風(fēng)險、以及未來通貨膨脹等因素的綜合影響。與歷史成本相比較,公允價值計量通過對風(fēng)險的衡量,能夠確定更為合適的貼現(xiàn)率,更為準(zhǔn)確地反映未來的經(jīng)濟(jì)變動對資本成本的影響,從而有助于衡量籌資以用于投資額真實報酬,因此,以公允價值來計量籌資的資金成本能夠提供更為客觀的衡量依據(jù),也能夠統(tǒng)一收益成本的計量口徑。

3、有助于吸引潛在投資者

資產(chǎn)是公司擁有并控制,能夠在未來帶來經(jīng)濟(jì)收益的資源,商譽(yù)和無形資產(chǎn)以公允價值模式計量,能更好地體現(xiàn)資產(chǎn)的定義。公允價值計量模式能及時將自身資產(chǎn)市場價格的提高反映在財務(wù)報表中,在提高了公司價值的同時也增加了股東的利益,為投資者提供了更高的回報。同時,也能夠通過良好的資產(chǎn)狀況吸引潛在投資者。

(二)對投資決策的影響

公允價值計量能夠提供給投資者更為真實和客觀的決策信息,使決策更為透明、直觀,管理也較為方便。

1、為固定資產(chǎn)投資決策提供價值參照

公允價值計量模式運(yùn)用于固定資產(chǎn)的計量的優(yōu)點(diǎn)有兩方面:一是能夠及時調(diào)整固定資產(chǎn)的賬面價值,使其更符合自身實際經(jīng)濟(jì)價值,并避免資產(chǎn)價值的低估和高估,更為準(zhǔn)確地反映資產(chǎn)的未來收益狀況;二是能夠及時發(fā)現(xiàn)固定資產(chǎn)使用過程中的“不經(jīng)濟(jì)”現(xiàn)象,為固定資產(chǎn)的更新或處置提供決策依據(jù),避免由于會計信息更新不及時帶來的損失。

2、為公司投資提供更準(zhǔn)確的判斷依據(jù)

公允價值既能夠使被投資企業(yè)的賬面價值反映企業(yè)的真實經(jīng)營狀況,也可為判斷企業(yè)未來發(fā)展?jié)摿μ峁Q策依據(jù),從而更加真實和公允的判斷被投資企業(yè)是否具備投資價值,從而控制投資風(fēng)險和投資成本。同時,被投資企業(yè)被要求將其金融資產(chǎn)的公允價值變動情況反映在會計報表中,這為對該企業(yè)進(jìn)行權(quán)益投資的公司提供了判斷的參考依據(jù)。同時,企業(yè)已持有的金融資產(chǎn)以公允價值確認(rèn)并計量,使企業(yè)投資損益的賬面價值對公司資產(chǎn)的反映更為確實和透明,從而對企業(yè)的投資管理提出了更大的風(fēng)險控制要求。

三、公允價值對企業(yè)分配策略的影響

公允價值計量下,企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債的初始確認(rèn)價值與即時賬面價值之間的會出現(xiàn)差異,并被計入當(dāng)期損益,從而導(dǎo)致會計利潤與實際現(xiàn)金凈流量之間的差距進(jìn)一步拉大。而利潤分配,特別是現(xiàn)金股利的分配政策的基礎(chǔ)便是企業(yè)需要具備充足穩(wěn)定的現(xiàn)金流。因此,公允價值計量模式將對企業(yè)的利潤分配政策帶來更大挑戰(zhàn)。現(xiàn)金股利政策是企業(yè)向市場和投資人傳遞信息的重要途徑,如果企業(yè)利潤較高,那么即使股利發(fā)放較低,投資者仍然會將此做利好信息,從而提升對企業(yè)未來價值的估計,公司股價也會得到相應(yīng)提升。因此,公允價值計量屬性使經(jīng)濟(jì)價值能夠更加明確和透明,提供的信息使得各項財務(wù)管理決策能夠更加科學(xué)、準(zhǔn)確。

四、對公允價值在現(xiàn)階段應(yīng)用的建議

(一)充分重視財務(wù)風(fēng)險防控

風(fēng)險管理公司因風(fēng)險管理不善及欺詐事件而引致嚴(yán)重虧損或倒閉的案例屢見不鮮。以安然公司為例,雖然安然引用了非常先進(jìn)的風(fēng)險量化方法監(jiān)控期貨風(fēng)險,但是營運(yùn)風(fēng)險的內(nèi)部控制形同虛設(shè),管理高層常常藐視或推翻公司制定的內(nèi)控制度,這是最終導(dǎo)致安然倒閉的重要因素。新企業(yè)會計準(zhǔn)則也可能使企業(yè)財務(wù)管理風(fēng)險意識增加,因此,應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管理,建立相應(yīng)的風(fēng)險預(yù)警和化解機(jī)制。

第8篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

(一)領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)管理工作的重要性認(rèn)識不足

從目前來看,有些高速公路運(yùn)營企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)管理工作的重要性認(rèn)識不足。財務(wù)管理工作是高速公路運(yùn)營企業(yè)實現(xiàn)精細(xì)化、科學(xué)化管理的重要基礎(chǔ)。但是很多高速公路運(yùn)營企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)還沒有對財務(wù)管理工作的重要性予以充分認(rèn)識,對財務(wù)管理工作缺乏應(yīng)有的重視、支持和關(guān)心,認(rèn)為業(yè)務(wù)工作才是其重點(diǎn)工作,財務(wù)管理工作可有可無;同時,還片面理解財務(wù)管理人員的職責(zé),財務(wù)管理職責(zé)淡化,部分財務(wù)管理人員的日常工作往往僅限于記賬、算賬、報賬。

(二)財務(wù)支出管理、資產(chǎn)管理不規(guī)范

一是財務(wù)人員對報銷票據(jù)審核不嚴(yán),有的報銷票據(jù)不規(guī)范,有收據(jù)入賬現(xiàn)象,二是公款接待的隨意性較大,三是車輛管理制度混亂,浪費(fèi)情況嚴(yán)重。四是固定資產(chǎn)管理不完善,固定資產(chǎn)購入時也沒有嚴(yán)格執(zhí)行申報審批和登記制度。

(三)忽視財務(wù)人才的職業(yè)發(fā)展

沒有樹立“人才資源是第一資源”的理念,缺乏科學(xué)的選拔任用機(jī)制。財務(wù)人員待遇較低,升遷機(jī)遇有限,很難讓優(yōu)秀財務(wù)人才脫穎而出。同時,很多高速公路運(yùn)營企業(yè)還缺乏務(wù)實的考核評價機(jī)制,它們對于財務(wù)人員的考核往往憑印象、重經(jīng)驗,缺乏針對性的定量測評和定性分析,使約束缺乏剛性,激勵缺乏力度,考核缺乏效果,導(dǎo)致財務(wù)人員無心工作、流失嚴(yán)重。

二、新形式下加強(qiáng)高速公路運(yùn)營企業(yè)財務(wù)管理

(一)強(qiáng)化現(xiàn)念,轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識

高速公路運(yùn)營企業(yè)要強(qiáng)化現(xiàn)念,轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識。一是要對財務(wù)管理工作的重要性予以充分認(rèn)識。規(guī)范財務(wù)管理,有利于提高高速公路運(yùn)營企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,確保高速公路運(yùn)營企業(yè)會計信息質(zhì)量,促進(jìn)高速公路運(yùn)營企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。高速公路運(yùn)營企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)一步理解財務(wù)管理工作的重要性,牢固樹立起“經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,財務(wù)越重要”的意識,努力營造“重視財務(wù)管理工作、支持財務(wù)管理工作、關(guān)心財務(wù)管理工作”的良好氛圍。二要對財務(wù)職能作用的重要性予以充分認(rèn)識。要注重會計監(jiān)督及會計核算職能,切實做好報賬、算賬、記賬三項工作,認(rèn)真把握報告、計算、確認(rèn)、記錄、計量五個環(huán)節(jié),努力做到事后監(jiān)督、事中監(jiān)督、事前監(jiān)督三個相互結(jié)合。

(二)逐步推進(jìn)財務(wù)支出管理走向規(guī)范化、制度化的軌道

一是高速公路運(yùn)營企業(yè)的經(jīng)費(fèi)開支要嚴(yán)格按照預(yù)算及國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本著節(jié)約原則,合理開支,嚴(yán)格控制。做到精打細(xì)算,量入為出,最大限度地降低公務(wù)成本。二是經(jīng)費(fèi)開支與結(jié)存情況,由高速公路運(yùn)營企業(yè)辦公室定期向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報收支情況,每年由指定科室進(jìn)行一次全面的內(nèi)部審計,并在單位大會上向職工通報全年開支情況。三是堅持一支筆審計報銷制度,所有報銷憑證必須由本人簽字、會計審核、辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)逐級簽字后方可報銷。四是建立并完善了相關(guān)內(nèi)部管理制度,如:辦公用品申請、審核、購買、登記及發(fā)放制度,差旅費(fèi)報銷等管理制度。

(三)加強(qiáng)資產(chǎn)管理

一是固定資產(chǎn)購入嚴(yán)格執(zhí)行申報審批和登記制度。購入固定資產(chǎn)從實際工作需要,由科室提出申請,通過核實確需購置的資產(chǎn),嚴(yán)格按照程序申報審批。二是細(xì)化資產(chǎn)管理環(huán)節(jié)。對全局每項固定資產(chǎn)都建立了實物卡片和電子檔案,并按科室、使用人建立臺帳,做到帳、物、卡相符。并每年進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)。三是資產(chǎn)報廢嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行。固定資產(chǎn)報廢核銷都及時經(jīng)過財政部門審批并做帳務(wù)處理。

(四)重視財務(wù)人才的職業(yè)發(fā)展

第9篇:財務(wù)運(yùn)營管理范文

財務(wù)預(yù)算管理作為企業(yè)內(nèi)部預(yù)算管理結(jié)構(gòu)體系的重要分支,在預(yù)算管理結(jié)構(gòu)中占據(jù)著重要的作用,屬于核心組成內(nèi)容。企業(yè)內(nèi)部的預(yù)算屬于系統(tǒng)性的財務(wù)規(guī)劃,內(nèi)容涵蓋經(jīng)營、資本以及財務(wù)這三大內(nèi)容的預(yù)算,其中經(jīng)營預(yù)算涉及的對象是企業(yè)內(nèi)部收支以及利潤,對這些內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)的預(yù)算計劃;資本預(yù)算涉及的對象以資本投資為主要內(nèi)容的投資規(guī)劃方案,主要對這些方案開展相應(yīng)的規(guī)劃和評價活動;財務(wù)預(yù)算主要以前兩項預(yù)算工作為前提,針對現(xiàn)金的流量情況給予預(yù)測、評估和安排,包括制定出特定時期的損益表以及資產(chǎn)負(fù)債表。

二、企業(yè)運(yùn)營過程中關(guān)于財務(wù)預(yù)算管理環(huán)節(jié)的應(yīng)用探究

(一)財務(wù)預(yù)算的現(xiàn)狀簡析

現(xiàn)代化企業(yè)對財務(wù)管理的認(rèn)識已經(jīng)上升到新的層面,能夠正確認(rèn)識其對企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要意義。想要實現(xiàn)財務(wù)管理水平的提升則必須做好作為組成財務(wù)管理結(jié)構(gòu)體系中最基礎(chǔ)的工作——預(yù)算管理。開展預(yù)算管理必須以企業(yè)本身的實際發(fā)展?fàn)顩r為出發(fā)點(diǎn),將企業(yè)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)作為指導(dǎo)方向,有效對內(nèi)部各大部門的生產(chǎn)與經(jīng)營工作進(jìn)行指導(dǎo),企業(yè)在內(nèi)部開展財務(wù)預(yù)算工作涉及利潤預(yù)算、現(xiàn)金預(yù)算等。想要不斷提高內(nèi)部財務(wù)預(yù)算管理的質(zhì)量與水平,必須找出適合本企業(yè)發(fā)展的財務(wù)方向,確定管理目標(biāo),查出問題和漏洞并及時解決。

(二)財務(wù)預(yù)算管理環(huán)節(jié)的弊端

企業(yè)在推進(jìn)財務(wù)預(yù)算管理體系的建設(shè)仍停留在探索階段,管理環(huán)節(jié)仍存在多種弊端,預(yù)算結(jié)果的準(zhǔn)確性不高。預(yù)算耗時長,預(yù)算成效低等問題成為目前國內(nèi)企業(yè)預(yù)算管理重要的難題,主要體現(xiàn)在如下幾大方面:

1.企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)層未能準(zhǔn)確認(rèn)識財務(wù)預(yù)算對企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性

未能給予足夠的重視,使得財務(wù)預(yù)算管理在整個企業(yè)內(nèi)部管理體系中處于弱勢,沒有把它視為中心環(huán)節(jié)處理好。

2.管理體系不成熟。

由于關(guān)于財務(wù)預(yù)算的管理體系缺乏成熟,未能建立起相適應(yīng)的管控制度與評價標(biāo)準(zhǔn),在執(zhí)行時未能有專門的審核制度進(jìn)行評審。

3.預(yù)算缺乏成效。

在財務(wù)預(yù)算的初步方案設(shè)計并執(zhí)行后,負(fù)責(zé)實施的部門人員僅注重實施的行為,而忽視了預(yù)算資金的控制。究其原因主要一是他們手上沒有相應(yīng)的權(quán)力對資金進(jìn)行處理和配置,二是在實施環(huán)節(jié),一旦資金大于預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)他們無權(quán)力實施控制,只可遵從上級部門的統(tǒng)一安排;三是預(yù)算管控的制度不夠嚴(yán)密,執(zhí)行人員缺乏強(qiáng)烈的預(yù)算觀念,未能根據(jù)實際情況準(zhǔn)確分配資金,對預(yù)算方案認(rèn)識不夠深入,使得難以充分將企業(yè)財務(wù)預(yù)算發(fā)揮至最大。

4.財務(wù)預(yù)算涉及的內(nèi)容不廣、不全。

部分企業(yè)制定相應(yīng)的財務(wù)預(yù)算過程中,通常只注重日常營業(yè)的收支方面,較少涉及應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款以及現(xiàn)金流量的評估等方面。

5.預(yù)算實施成效低。

主要體現(xiàn)在有些企業(yè)實施財務(wù)預(yù)算時未能嚴(yán)格根據(jù)預(yù)算方案對內(nèi)部的日常經(jīng)濟(jì)活動開展相應(yīng)的管控措施,使得大于預(yù)算的現(xiàn)象時常發(fā)生,預(yù)算考核制度未能嚴(yán)格執(zhí)行,獎罰制度未能得到嚴(yán)格執(zhí)行。

三、企業(yè)運(yùn)營中優(yōu)化財務(wù)預(yù)算管理環(huán)節(jié)的對策

(一)構(gòu)建完整的組織體系,推進(jìn)預(yù)算管理體系的完善

企業(yè)應(yīng)以自身實際為出發(fā)點(diǎn),設(shè)置公司預(yù)算管理委員會,并根據(jù)相關(guān)制度要求展開編制預(yù)算計劃書、審核與管控計劃執(zhí)行的全部過程,為優(yōu)化預(yù)算管理奠定堅實的組織基礎(chǔ)。通過推進(jìn)預(yù)算管理體系的完善,確立財務(wù)管理在日常管理中的基礎(chǔ)與主導(dǎo)地位,嚴(yán)格監(jiān)督財務(wù)組織人員修訂與完善管控制度的基本工作,積極執(zhí)行監(jiān)督職能與評價職能,然后根據(jù)財務(wù)的預(yù)算計劃以及執(zhí)行的效果進(jìn)行及時的記錄和評價,并編寫綜合報告,以最直觀的方式呈現(xiàn)預(yù)算項目的整體效益。

(二)凝聚全體人員的力量

財務(wù)預(yù)算的管理環(huán)節(jié)涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的方方面面、各個環(huán)節(jié),而這些環(huán)節(jié)的工作都是由企業(yè)不同的部門和個人分擔(dān)的。就所承擔(dān)的工作而言,預(yù)算的實際執(zhí)行者應(yīng)當(dāng)是最熟悉情況的。所以開展預(yù)算管理時應(yīng)積極凝聚內(nèi)部全體人員的綜合力量,呼吁各部門積極參加和配合預(yù)算編制工作,并嚴(yán)格按照自身崗位的工作內(nèi)容和相關(guān)制度標(biāo)準(zhǔn)給予高效執(zhí)行。假如某項目涉及的資金數(shù)額較大,屬于重大經(jīng)濟(jì)事務(wù)的應(yīng)需在內(nèi)部全體人員中開展討論會,充分尊重每位成員的意見和建議,實行民主綜合決策。財務(wù)預(yù)算管理環(huán)節(jié)中應(yīng)構(gòu)建合理層級式的管控模式,以全局視角為出發(fā)點(diǎn),尊重各層級部門人員的意見,綜合多方建議實行科學(xué)預(yù)算決策。此外,還應(yīng)對各大部門的權(quán)責(zé)進(jìn)行劃分,實現(xiàn)權(quán)利與職責(zé)的聯(lián)系與制衡,有效地對預(yù)算環(huán)節(jié)給予相應(yīng)的管理,協(xié)調(diào)和密切內(nèi)部員工和企業(yè)雙方的關(guān)系,不斷強(qiáng)化員工的責(zé)任意識與歸屬感。

(三)實現(xiàn)財務(wù)預(yù)算的全過程管理

實現(xiàn)財務(wù)預(yù)算的全面管理不僅需要企業(yè)內(nèi)部全體人員的參與,還需要對預(yù)算的全過程進(jìn)行高效管理。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展無論是處于哪個階段,都會涉及資金的使用。所以,不論是生產(chǎn)階段還是管理階段,都需要對使用的資金進(jìn)行科學(xué)的預(yù)算,保障企業(yè)開展生產(chǎn)或是經(jīng)營活動均能有足夠的資金支持,避免受資金因素的影響而導(dǎo)致生產(chǎn)停滯或經(jīng)營不暢等問題,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益受損。

(四)按照規(guī)范科學(xué)的編制方法,有效設(shè)置預(yù)算指標(biāo)

預(yù)算目標(biāo)主要是企業(yè)對戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行細(xì)分后所得,設(shè)置相應(yīng)的預(yù)算目標(biāo)應(yīng)以企業(yè)年度內(nèi)總體目標(biāo)為核心指標(biāo)以指導(dǎo)設(shè)置方向。開展預(yù)算編制活動應(yīng)以分級式的自上而下方式,綜合各部門人員的力量參與至討論中,確定關(guān)鍵性的重要指標(biāo),切忌指標(biāo)空泛無中心,首先需關(guān)注剛性的企業(yè)項目,而后綜合次要項目,做到主次清晰;另外應(yīng)注重對現(xiàn)金預(yù)算的管理與控制,協(xié)調(diào)應(yīng)收與應(yīng)付賬款的預(yù)算平衡,綜合外界因素對內(nèi)部財務(wù)預(yù)算管理造成的影響,協(xié)調(diào)好動態(tài)預(yù)算和年度總預(yù)算間的關(guān)系。

(五)構(gòu)建預(yù)算專門的控制體系,實行推行預(yù)算評價

根據(jù)不同季度預(yù)算規(guī)劃與實施情況,通過對開展的情況進(jìn)行相應(yīng)的比較評價,選擇差異的分析方法,查找出存在差異的致因,并提出相應(yīng)的解決辦法;構(gòu)建預(yù)警機(jī)制,針對超額預(yù)算情況進(jìn)行及時的預(yù)警報告,針對超額的項目需上呈至總經(jīng)理,交由相應(yīng)的集體管理者進(jìn)行審批。

(六)引入績效管理,構(gòu)建全面的考核與獎懲機(jī)制與績效管理相結(jié)合

預(yù)算管理屬于一項龐大的系統(tǒng)工程,涉及的經(jīng)濟(jì)活動內(nèi)容繁雜廣泛,需要企業(yè)全體人員的力量才能高效執(zhí)行預(yù)算指標(biāo),確保預(yù)算目標(biāo)的順利實現(xiàn),這就依靠于嚴(yán)密的預(yù)算評價制度體系。設(shè)計績效體系時應(yīng)遵照制約性與聯(lián)系性、合作促進(jìn)的原則,將自身崗位的績效指標(biāo)同企業(yè)年度總體目標(biāo)相互聯(lián)系,以增強(qiáng)各大崗位人員執(zhí)行預(yù)算要求的能動性,實現(xiàn)對高效化的預(yù)算管理。

四、結(jié)束語

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