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“一帶一路”背景下企業(yè)會計發(fā)展分析

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“一帶一路”背景下企業(yè)會計發(fā)展分析

摘要:隨著“一帶一路”倡議的不斷實施,為我國很多企業(yè)發(fā)展帶來了機(jī)遇,使得企業(yè)能夠有效擴(kuò)大自身的對外投資力度,走出國門,對于推動企業(yè)更好地發(fā)展以及促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展都是十分有利的。但同時該政策的有效實施也為部分企業(yè)的發(fā)展帶來了一定的挑戰(zhàn),隨著企業(yè)發(fā)展形勢和業(yè)務(wù)范圍的不斷變化,企業(yè)內(nèi)部的各項管理也應(yīng)當(dāng)及時進(jìn)行完善和優(yōu)化,尤其是會計方面的管理,只有加強(qiáng)會計管理,提升會計管理的有效性,才能夠為企業(yè)更好地發(fā)展帶來優(yōu)勢。因此,如何利用“一帶一路”倡議促進(jìn)企業(yè)會計管理的更好開展成了很多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)需要思考的問題,本文就該方面的內(nèi)容進(jìn)行了分析與探究,并提出一系列有效的對策。

關(guān)鍵詞:“一帶一路”;會計發(fā)展;對策

一、“一帶一路”背景下企業(yè)會計發(fā)展所面臨的機(jī)遇分析

“一帶一路”倡議的實施不僅是促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)良好發(fā)展的重要途徑,也是推動會計行業(yè)更好發(fā)展,增強(qiáng)會計發(fā)展機(jī)遇的重要舉措。隨著“一帶一路”倡議的實施,為我國很多企業(yè)會計發(fā)展都帶來了一定的機(jī)遇,具體來說其機(jī)遇可以總結(jié)為如下幾點:

1.推動了會計職能范圍不斷拓寬

在“一帶一路”背景下,我國政府出臺了一系列對外投資優(yōu)惠政策,使得更多的企業(yè)開始拓寬自身的國外市場,加大了國外市場的投資,這就使得企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍得以拓寬,這就要求企業(yè)的會計管理也應(yīng)當(dāng)積極適應(yīng)企業(yè)發(fā)展,進(jìn)行業(yè)務(wù)范圍的拓展,使得自身的職能更加豐富。同時,隨著企業(yè)所面臨的市場不斷變化,國內(nèi)國外市場中的復(fù)雜因素不斷增多,這就使得企業(yè)新的需求推動著傳統(tǒng)會計不斷向現(xiàn)代化會計轉(zhuǎn)變,這也使得會計的職能在不斷拓寬。

2.推動了電子商務(wù)會計的更快發(fā)展

隨著“一帶一路”倡議的實施,越來越多的企業(yè)從中受益,電商規(guī)模也得到了拓寬,與其相關(guān)的電子商務(wù)會計人才也逐漸成為了緊缺人才,為了更好地適應(yīng)電商企業(yè)的發(fā)展會計人才應(yīng)當(dāng)積極進(jìn)行自身業(yè)務(wù)水平的提升,不斷學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識和技能,有效適應(yīng)各個國家的業(yè)務(wù)環(huán)境,因此復(fù)合型的跨境電商會計人才成了急需人才。在這種背景下,電子商務(wù)會計的發(fā)展水平也得到了有效提升,對于促進(jìn)會計行業(yè)的更快發(fā)展帶來了契機(jī)。

二、“一帶一路”背景下推動企業(yè)會計更好發(fā)展的對策

“一帶一路”背景下只有做好企業(yè)會計管理,增強(qiáng)企業(yè)會計發(fā)展的水平,才能夠促進(jìn)企業(yè)更好地發(fā)展,因此企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)更全面地認(rèn)識會計管理,并根據(jù)企業(yè)的具體情況建立規(guī)范化的會計發(fā)展對策,以便推動企業(yè)更好地發(fā)展。具體來說,“一帶一路”背景下推動企業(yè)會計更好發(fā)展的對策總結(jié)為如下幾個:

1.做好復(fù)合型的會計人才培養(yǎng)

會計人才的專業(yè)化技能高低直接影響了會計工作的水平,對于企業(yè)的全面發(fā)展具有十分重要的影響,因此企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到會計人才培養(yǎng)的重要性,不斷提升自身會計人員的素質(zhì),有效創(chuàng)建復(fù)合型的會計人才隊伍,為企業(yè)更好地適應(yīng)“一帶一路”的推進(jìn)作基礎(chǔ)。具體來說,應(yīng)當(dāng)從三個方面入手進(jìn)行復(fù)合型會計人才的培養(yǎng):首先,構(gòu)建完善健全的會計人才培養(yǎng)體系,結(jié)合企業(yè)的實際發(fā)展情況和業(yè)務(wù)狀況及時進(jìn)行培養(yǎng)內(nèi)容的確定,定期開展培訓(xùn),使得會計人員能夠不斷提升自身的技能和綜合素質(zhì)。其次,做好會計人才招聘方面的把關(guān),對應(yīng)聘者的等級技能進(jìn)行全面考核,從源頭上規(guī)范化會計人才隊伍。最后,向發(fā)達(dá)國家學(xué)習(xí),定期進(jìn)行交流生的派遣,有效學(xué)習(xí)國外發(fā)達(dá)國家先進(jìn)的會計管理經(jīng)驗,推動自身與國際快速接軌。

2.推動管理會計職責(zé)范圍的合理拓寬

隨著“一帶一路”倡議的有效實施,企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境在不斷改變,業(yè)務(wù)范圍也在不斷拓寬,因此為了更好地適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,會計職責(zé)也應(yīng)當(dāng)不斷拓寬。傳統(tǒng)會計往往業(yè)務(wù)范圍較為狹窄,工作內(nèi)容也相對比較簡單,隨著“一帶一路”倡議的有效實施這種傳統(tǒng)性的會計工作并不能適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展,因此應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)管理會計方面的發(fā)展,使得會計工作更加精細(xì)化。首先,應(yīng)當(dāng)注重企業(yè)內(nèi)部的細(xì)節(jié),對企業(yè)財務(wù)的整體狀況進(jìn)行全面地分析與重視。其次,提升會計的整體工作高度,更加重視企業(yè)未來的決策和發(fā)展。最后,靈活化會計工作的形式,可以采用任何形式進(jìn)行企業(yè)相關(guān)信息的獲取,并合理對信息進(jìn)行分析與探究,盡量多元化分析過程,為企業(yè)制定科學(xué)化的決策做參考和依據(jù)。只有做好管理會計職責(zé)范圍的合理拓寬,才能夠?qū)ζ髽I(yè)運行環(huán)境以及經(jīng)營狀況進(jìn)行更加全面的反映,推動企業(yè)更好地適應(yīng)“一帶一路”的發(fā)展。

3.建立完善的會計工作指導(dǎo)體系

企業(yè)只有建立規(guī)范化、科學(xué)化的工作指導(dǎo)體系,才能夠促進(jìn)企業(yè)會計更加長效地發(fā)展。這就要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)注重會計工作,根據(jù)企業(yè)的實際發(fā)展情況以及會計工作情況構(gòu)建規(guī)范化的工作指導(dǎo)體系,不斷推動會計管理工作的開展。同時,在構(gòu)建過會計工作指導(dǎo)體系以后,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)還應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)員工對每一個會計管理體系進(jìn)行細(xì)致的分析,結(jié)合當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況,以及企業(yè)的實際發(fā)展?fàn)顩r,恰當(dāng)?shù)卦诠ぷ髦幸牍芾眢w系,從而更好地推動企業(yè)管理會計能夠在成本管理、資產(chǎn)管理以及績效管理等方面得到更加有效地運用,促進(jìn)“一帶一路”背景下企業(yè)發(fā)展的水平不斷提升。

結(jié)束語

“一帶一路”倡議的提出,不僅為企業(yè)發(fā)展帶來了機(jī)遇,也為企業(yè)發(fā)展帶來了挑戰(zhàn),所以,企業(yè)應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)自身會計方面的管理,使得會計工作能夠更好地適應(yīng)自身的發(fā)展,促進(jìn)企業(yè)在有效發(fā)展的同時增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益。同時,企業(yè)也積極抓住“一帶一路”的機(jī)遇,不斷拓寬自身的會計工作范圍,以便更好地進(jìn)行風(fēng)險的規(guī)避,推動企業(yè)長效發(fā)展。

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[1]李文英.“一帶一路”背景下企業(yè)管理會計發(fā)展探討[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù),2018(04):55.

[2]周慶偉.“一帶一路”背景下企業(yè)管理會計發(fā)展初探[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2016(36):230.

[3]吉建偉.“一帶一路”背景下企業(yè)管理會計發(fā)展初探[J].企業(yè)天地,2016(07):30-31.

作者:郝雪梅 單位:陜西服裝工程學(xué)院

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