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如何提高企業(yè)會計信息質(zhì)量思考

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如何提高企業(yè)會計信息質(zhì)量思考

引言

會計是了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營情況的重要途徑,會計信息反映企業(yè)經(jīng)濟活動中資金和價值、產(chǎn)權(quán)等的運動情況,能從一定程度上對經(jīng)濟活動進行預(yù)測、監(jiān)控,幫助企業(yè)提高經(jīng)濟效益。如今企業(yè)會計信息質(zhì)量偏低主要是因為信息不真實,這不僅和企業(yè)執(zhí)行會計準(zhǔn)則不到位、內(nèi)部管理與控制力度不足、會計監(jiān)督缺位有關(guān),還和大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展與變化有關(guān),導(dǎo)致會計信息使用者的決策缺少科學(xué)性,必須及時改進、強化。

一、嚴(yán)格執(zhí)行會計準(zhǔn)則,落實配套工作

新會計準(zhǔn)則結(jié)合市場經(jīng)濟的發(fā)展及企業(yè)實務(wù)的變化,完善與經(jīng)濟業(yè)務(wù)有關(guān)的會計處理,例如完善短期職工薪酬和辭退福利的會計處理,并補充長期職工福利的會計處理,規(guī)范職工離職后福利的會計處理;明確界定結(jié)構(gòu)化主體、投資性主體等,特別規(guī)范其會計處理;補充參與企業(yè)經(jīng)營的各方的權(quán)益安排會計處理;全面處理并改進其他綜合收益項目的信息披露等。企業(yè)實施會計準(zhǔn)則的主體,其理解及掌握新會計準(zhǔn)則的程度會直接影響新舊準(zhǔn)則的過渡和準(zhǔn)則的有效實施。為此,企業(yè)要高度重視新會計準(zhǔn)則的執(zhí)行,由負(fù)責(zé)人親自抓新會計準(zhǔn)則的執(zhí)行,制定準(zhǔn)則實施計劃,把責(zé)任落實。企業(yè)要按照新會計準(zhǔn)則的要求和內(nèi)容,結(jié)合自身經(jīng)營特征、業(yè)務(wù)范圍等,有針對性地調(diào)整自身會計制度,做好新舊準(zhǔn)則的銜接過渡配套工作,進一步規(guī)范會計核算,有效控制舞弊、防范風(fēng)險??梢曰诰珳?zhǔn)會計信息,借助科學(xué)的會計確認(rèn)和計量、核算方法,完善企業(yè)會計實務(wù)處理機制,為企業(yè)創(chuàng)造價值提供會計支持[1]。

二、加強企業(yè)內(nèi)部控制,強化信息溝通

為提高會計信息質(zhì)量,企業(yè)在嚴(yán)格執(zhí)行新會計準(zhǔn)則的同時必須加強內(nèi)部控制,把握好授權(quán)的度,在授權(quán)環(huán)節(jié)認(rèn)真分析,保證有效貫徹落實經(jīng)營決策及管理制度,強化權(quán)力制衡。并且要適當(dāng)調(diào)高控制被控對象的程度,全方位控制企業(yè)經(jīng)營活動的所有環(huán)節(jié)及人員,提高內(nèi)部控制的合理性、有效性。不過提高控制被控對象的程度屬于長期任務(wù),要依賴制度提高規(guī)范控制程度,簡單的人治理、出納控制及財務(wù)管理等都無法控制復(fù)雜的系統(tǒng)性工程,企業(yè)只有完善建立內(nèi)部管理制度、控制制度,大力約束經(jīng)營管理活動,才能促使管理者清晰認(rèn)識各自的確切職責(zé)及工作內(nèi)容。在企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)中,信息溝通是主要干線,使得企業(yè)實施經(jīng)營管理和監(jiān)督管理時得到強有力的保障[2]。因為信息溝通是企業(yè)所有部門傳達及交換信息量并達成相互聯(lián)系、協(xié)調(diào)、合作的過程,如果信息溝通系統(tǒng)發(fā)生故障,就不能確保會計信息高質(zhì)量。所以要在企業(yè)內(nèi)部控制中強化信息溝通,例如管理好數(shù)據(jù)資源,堅持實事求是的工作態(tài)度,保證會計信息的客觀與真實;合理使用正式溝通、非正式溝通等方式,加強信息反饋,促使溝通程序不斷趨于制度化、正規(guī)化和網(wǎng)絡(luò)化。

三、完善會計監(jiān)督制度,輔助質(zhì)量提升

一個企業(yè)開展各項經(jīng)營活動都有會計的參與和結(jié)算、歸納等行為,并且會計工作是察覺和發(fā)現(xiàn)一些違紀(jì)違規(guī)行為的第一道關(guān)卡,做好會計監(jiān)督工作能全面管控企業(yè)日常經(jīng)營活動[3]。那么企業(yè)在處理會計業(yè)務(wù)時應(yīng)最大限度發(fā)揮會計的監(jiān)督職能,對各項經(jīng)濟活動開展會計技術(shù)管理及監(jiān)督,形成完善的會計監(jiān)督制度。當(dāng)然,為全過程監(jiān)督企業(yè)經(jīng)濟活動,只依賴會計是遠遠不夠的,還要借助其他輔助手段,全面提升會計信息質(zhì)量。例如在企業(yè)內(nèi)部設(shè)置專門的會計管理團隊陣地或建立會計監(jiān)督小組,加大內(nèi)部監(jiān)管力度。并且企業(yè)要引入各種通信工具,實施動態(tài)監(jiān)控,實時跟蹤并監(jiān)督企業(yè)的會計工作。認(rèn)證會計人員的資質(zhì)也非常關(guān)鍵,資質(zhì)不合格的人員從事企業(yè)會計工作會嚴(yán)重制約會計的正常進行,降低會計信息質(zhì)量。這就要求企業(yè)把好人員招聘大關(guān),禁止資質(zhì)不達標(biāo)的人進入會計崗位,同時組織開展各種宣傳培訓(xùn)活動,提高現(xiàn)有會計人員的專業(yè)實力、專業(yè)素養(yǎng);會計部門要定期開展評優(yōu)活動,選出優(yōu)秀會計人員,并發(fā)放獎金,激勵他們積極有序地開展會計工作,促使企業(yè)在完善自我的基礎(chǔ)上提升會計信息質(zhì)量。

四、應(yīng)對大數(shù)據(jù)的影響,保證信息質(zhì)量

在經(jīng)濟高速發(fā)展的新時代,企業(yè)會計信息質(zhì)量始終不夠高,大數(shù)據(jù)時代的到來又使得會計信息質(zhì)量出現(xiàn)新的變化,影響經(jīng)濟發(fā)展[4]。所以必須根據(jù)時展需要加強大數(shù)據(jù)的應(yīng)用,保證會計信息質(zhì)量達標(biāo)。第一,加快企業(yè)會計信息化建設(shè),為篩選、分析和披露會計信息提供硬件支持;優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),提升會計信息管理系統(tǒng)的兼容性;加強企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)等。第二,企業(yè)提高對數(shù)據(jù)資源的重視度,因為數(shù)據(jù)在大數(shù)據(jù)時代就是寶貴的資源,優(yōu)質(zhì)數(shù)據(jù)是企業(yè)發(fā)展的重要競爭力,應(yīng)注重收集會計數(shù)據(jù),加強整理和分析,建立起優(yōu)質(zhì)財務(wù)會計資源數(shù)據(jù)庫,把優(yōu)質(zhì)會計信息資源應(yīng)用于企業(yè)的經(jīng)營管理,滿足企業(yè)的運作與發(fā)展需求,帶來更大經(jīng)濟效益。第三,專門建立企業(yè)會計信息的與分析中心,因為信息工作量在大數(shù)據(jù)時代越來越大,披露會計信息、分析財務(wù)數(shù)據(jù)的要求也越來越嚴(yán)格,企業(yè)要專門建立信息中心,負(fù)責(zé)匯編各項財務(wù)數(shù)據(jù)、披露會計信息,同時實施網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管,杜絕不法分子散步或篡改企業(yè)會計信息。在分析財務(wù)數(shù)據(jù)時不僅要分析內(nèi)部數(shù)據(jù)資源,形成質(zhì)量高的會計信息,還要分析行業(yè)內(nèi)其他企業(yè)的會計信息,為制定企業(yè)經(jīng)營決策奠定數(shù)據(jù)基礎(chǔ)??偠灾?,隨著現(xiàn)代企業(yè)制度改革的持續(xù)深入,會計信息質(zhì)量日益受到重視,企業(yè)在日常管理與運營中務(wù)必要嚴(yán)格執(zhí)行新會計準(zhǔn)則,不斷加強內(nèi)部控制和會計監(jiān)督,尤其是要基于大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展要求加強會計信息化建設(shè),保證企業(yè)會計信息的真實性、可靠性,提高會計信息質(zhì)量,更好地維護企業(yè)的正常運作,促使企業(yè)走上可持續(xù)發(fā)展道路。

參考文獻:

[1]于潔.淺談如何規(guī)范企業(yè)會計核算提高會計信息質(zhì)量[J].中國商論,2018(25):122-123.

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[3]安婕.中小企業(yè)會計信息質(zhì)量研究[J].知識經(jīng)濟,2017(3):114-115.

[4]馮萍.大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)會計信息質(zhì)量研究[J].財會學(xué)習(xí),2018(25):126.

作者:徐家翠 單位:成都興錦文化旅游投資有限公司

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