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調(diào)控一體化下的電網(wǎng)調(diào)度管理優(yōu)化

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調(diào)控一體化下的電網(wǎng)調(diào)度管理優(yōu)化

摘要:隨著廣東電網(wǎng)調(diào)控一體化模式的推進,地調(diào)業(yè)務(wù)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榘W(wǎng)信號監(jiān)視、設(shè)備操作、電力指揮等內(nèi)容。為保障調(diào)度指揮安全高效運轉(zhuǎn),基于調(diào)控一體化模式下業(yè)務(wù)不斷增多,流程缺少系統(tǒng)化工具的特點,采用智能電網(wǎng)先進技術(shù)及管理優(yōu)化策略,從組織措施改進、制度建設(shè)完善、先進技術(shù)應(yīng)用3個層面探討適應(yīng)公司調(diào)控一體化發(fā)展的高效靈活的調(diào)度指揮體系建設(shè),以提高電網(wǎng)調(diào)度控制能力和生產(chǎn)運行效率。

關(guān)鍵詞:智能告警;智能操作;制度流程;間接許可

引言

廣東電網(wǎng)推行調(diào)控一體化以來,地調(diào)調(diào)度臺的業(yè)務(wù)在原有電力調(diào)度指揮基礎(chǔ)上,增加了設(shè)備監(jiān)視、遙控操作等工作,并承接上級調(diào)度操作票編制工作,即地調(diào)履行“調(diào)度運行管理、電網(wǎng)監(jiān)視、系統(tǒng)操作”職責[1]。新增工作僅依靠現(xiàn)有人力資源及技術(shù)條件很難無差錯完成,亟需對現(xiàn)有薄弱環(huán)節(jié)進行分析,尋找解決方案。本文通過分析調(diào)度業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,結(jié)合智能電網(wǎng)先進技術(shù),從組織措施改進、制度建設(shè)完善、先進技術(shù)應(yīng)用3個層面探討電網(wǎng)調(diào)度管理體系建設(shè),以期優(yōu)化調(diào)度業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn)流程,減少人員工作量。

1現(xiàn)狀分析

1.1調(diào)控一體化現(xiàn)狀

調(diào)控一體化建設(shè)將監(jiān)視業(yè)務(wù)從集控中心分離出來,地調(diào)調(diào)度臺將調(diào)度與監(jiān)視業(yè)務(wù)相融合,新模式下的業(yè)務(wù)包括調(diào)度、監(jiān)視、控制、許可現(xiàn)場工作、編寫中調(diào)操作票等。以2019年為例,全年執(zhí)行的檢修工作達5492項,執(zhí)行操作指令票6684張,編寫中調(diào)操作票845張,監(jiān)視信號近360萬條,許可線路工作票732張,業(yè)務(wù)繁多復(fù)雜,存在安全風險。

1.2存在問題

調(diào)度工作中存在以下一些問題:(1)工作隱患大:當前線路工作票由調(diào)度臺直接對工作票負責人進行許可,調(diào)度值班員非設(shè)備運維人員,對作業(yè)現(xiàn)場情況不熟悉,難以把控現(xiàn)場安全措施情況,存在安全隱患。(2)業(yè)務(wù)相交叉:調(diào)度臺不僅要指揮停送電操作,還要編寫操作票,指揮與策劃業(yè)務(wù)相交叉,各項業(yè)務(wù)容易被中斷,存在工作疏忽錯漏隱患。(3)監(jiān)視信號多:告警信號雖可實現(xiàn)集中監(jiān)視,但信號監(jiān)視設(shè)置規(guī)范性差,重復(fù)處理信號多,日均處理異常信號約9994條,信號的智能統(tǒng)計與分析功能欠缺,依賴于人工。(4)操作風險高:調(diào)度操作采用調(diào)度員人工校核操作,手動人工下令至廠站端執(zhí)行操作,缺乏防誤閉鎖功能。

2管理思路

為保證電網(wǎng)調(diào)度工作的順利開展,采用管理與技術(shù)手段對調(diào)度業(yè)務(wù)進行組織措施的改進、制度建設(shè)的完善以及先進技術(shù)的應(yīng)用,并形成一套高效的調(diào)度管理體系,實現(xiàn)業(yè)務(wù)精益改進,提高生產(chǎn)效率。

2.1組織措施改進

針對調(diào)度臺工作隱患大及業(yè)務(wù)交叉的情況,采用推行日前擬票、線路間接許可、潮汐值班的方式來優(yōu)化業(yè)務(wù)管理模式,將策劃業(yè)務(wù)與指揮業(yè)務(wù)分離,并根據(jù)業(yè)務(wù)量動態(tài)調(diào)整值班人員。

2.1.1推行日前擬票在調(diào)度臺抽調(diào)4人成立行政值,專門負責編寫操作票業(yè)務(wù),使策劃工作風險前移,操作票提前進行審核、預(yù)發(fā)。當值調(diào)度僅負責實時指揮業(yè)務(wù),提高停復(fù)電速度。針對重大停電,行政值提前編制操作方案,組織輸變電人員召開協(xié)調(diào)會,各單位提前做好準備。

2.1.2線路間接許可在輸電所抽調(diào)4人作為間接許可人,專門負責線路工作票許可,調(diào)度確認檢修申請單安全措施落實完畢后將檢修單許可間接許可人,由間接許可人按照檢修單要求對現(xiàn)場工作票進行許可、終結(jié),形成專人負責專項業(yè)務(wù)。待現(xiàn)場工作票全部終結(jié)后,由間接許可人匯報調(diào)度,調(diào)度即可辦結(jié)檢修單終結(jié)。

2.1.3潮汐值班模式結(jié)合檢修單計劃停復(fù)電時間和值班人員工作飽和度,推出停復(fù)電操作預(yù)約機制,限制單位時間內(nèi)操作數(shù)量,錯峰復(fù)電。另外,根據(jù)計劃操作量的多少,動態(tài)調(diào)整值班人員數(shù)量,使人員與工作量保持一定關(guān)聯(lián)匹配,保障操作安全性。

2.2制度建設(shè)完善

根據(jù)日前擬票與線路間接許可的推進情況,修編相應(yīng)的管理制度,并開展人員培訓,完成業(yè)務(wù)的有序過渡。

2.2.1修編制度流程針對日前擬票業(yè)務(wù),制訂擬票規(guī)范,并明確行政值人員職責;針對間接許可業(yè)務(wù),修編和業(yè)務(wù)指導書,并完成高壓線路工作票間接許可移動APP建設(shè),實現(xiàn)系統(tǒng)支撐。

2.2.2開展人員培訓制訂輸電間接許可人受令資格培訓大綱及培訓計劃,并根據(jù)計劃開展工作許可人、調(diào)度檢修申請人員的培訓管理工作,完成間接許可流程宣貫,提高人員技能水平。

2.2.3業(yè)務(wù)有序過渡在業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)換期,先設(shè)置一個月的高壓線路工作間接許可過渡期,由調(diào)度與輸電間接許可人共同進行線路工作票許可,待輸電所間接許可人取得受令資格后,再全面實施主網(wǎng)高壓線路工作票間接許可,并對結(jié)果進行回顧總結(jié)。

2.3先進技術(shù)應(yīng)用

針對監(jiān)視信號多、操作風險高等問題,應(yīng)用人工智能技術(shù)[2],將智能告警、調(diào)度操作機器人應(yīng)用于調(diào)度臺監(jiān)視與操作,改進業(yè)務(wù)依賴人工完成的情況。

2.3.1智能告警應(yīng)用在地調(diào)現(xiàn)有PCS9000監(jiān)控系統(tǒng)上,對告警信號采用分層分區(qū)、綜合分析和自動確認的策略,實現(xiàn)信號自動分析,減少人工監(jiān)視工作量[3]。(1)分層分區(qū):將監(jiān)控告警窗口由單窗口改為三窗口,即未確認窗口、未復(fù)歸窗口、所有信號窗口。其中,未確認窗口顯示需要手動確認的告警,未復(fù)歸窗口顯示所有未復(fù)歸的告警信號,所有信號窗口顯示全部告警信號。圖1所示為告警窗口分層分區(qū)展示。(2)綜合分析:待確認窗口中出現(xiàn)某一指定信號,系統(tǒng)則對該條信號之前10min內(nèi)出現(xiàn)的次數(shù)進行計算,該信號出現(xiàn)的動作復(fù)歸次數(shù)超過6次時,則自動生成一條綜合分析,記錄過去10min內(nèi)該信號出現(xiàn)的次數(shù),同時自動確認該信號除最后一條以外的其他信號。(3)自動確認:因電容、直流系統(tǒng)等相關(guān)信號發(fā)出并快速復(fù)歸后,運行風險在可接受范圍,故設(shè)置該類設(shè)備信號為系統(tǒng)自動確認。如圖2所示,玉泉站#6電容器發(fā)出控制回路斷線動作信號,又快速返回,則系統(tǒng)自動進行復(fù)歸確認。

2.3.2調(diào)度操作機器人在調(diào)度現(xiàn)有的一體化系統(tǒng)中開發(fā)調(diào)度操作機器人[4],實現(xiàn)全網(wǎng)設(shè)備智能操作,減少人工操作量。(1)防誤規(guī)則建設(shè)。針對操作中人工判斷環(huán)節(jié),構(gòu)建系統(tǒng)化潮流校核、五防校核、狀態(tài)校核及操作規(guī)則校核,實現(xiàn)操作票執(zhí)行過程邏輯順序、設(shè)備狀態(tài)等自動校核功能,操作票全過程自動進行條件校驗。圖3所示為自動防誤校核規(guī)則。(2)智能自動操作。通過構(gòu)建程序操作機器人與網(wǎng)絡(luò)發(fā)令的互聯(lián)互通,將防誤功能與操作流程相融合,實現(xiàn)防誤操作智能化。如圖4所示,操作過程中,系統(tǒng)自動判斷操作條件后,將具備遙控條件的設(shè)備直接由調(diào)度操作機器人遙控操作;不具備遙控條件的設(shè)備,采用調(diào)度操作機器人自動發(fā)令至現(xiàn)場操作。

3實施效果

3.1多措并舉,降低業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn)風險

通過推進日前擬票、線路間接許可方案,消除業(yè)務(wù)交叉帶來的工作風險。通過優(yōu)化制度流程,執(zhí)行彈性值班制度,調(diào)控人員工作飽和度風險率由75%降低至20%。

3.2智能告警優(yōu)化,降低監(jiān)視壓力

應(yīng)用智能告警,減少人工確認信號量,消除冗余干擾信號,實現(xiàn)自動分析。每天信號數(shù)量由原來的9994條減少到1325條,每條異常告警處置時間由15min降低至1min。

3.3程序操作執(zhí)行,提高操作效率

調(diào)度機器人操作模式取代傳統(tǒng)人工模式,平均線路停送電操作耗時由原來的115min降低至60min。該機器人系統(tǒng)適用性強、覆蓋范圍廣,完成了調(diào)度操作從“人工操作”到“機器自動執(zhí)行”的轉(zhuǎn)變。

4結(jié)語

本文針對調(diào)控一體化模式下業(yè)務(wù)交叉、工具落后的現(xiàn)狀,從組織措施改進、制度建設(shè)完善、先進技術(shù)應(yīng)用3個層面入手,構(gòu)建調(diào)度管理體系。通過采用策劃與指揮分離的原則,推行日前擬票、間接許可、潮汐值班,實現(xiàn)業(yè)務(wù)有序分開,減輕調(diào)度實時業(yè)務(wù)壓力;針對管理模式變化,完善規(guī)章制度,開展技能培訓,提高人員素質(zhì);利用智能技術(shù)優(yōu)化告警信號,應(yīng)用操作機器人提高操作安全性及效率。該管理體系為解決調(diào)控一體化建設(shè)中的突出問題提供了解決方法,對調(diào)控一體化模式的管理優(yōu)化具有重要意義。

[參考文獻]

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作者:楊陽 林澤宏 曾遠方 單位:廣東電網(wǎng)有限責任公司東莞供電局

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