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全成本核算在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中應(yīng)用

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全成本核算在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中應(yīng)用

摘要:全成本核算醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用,能明顯增強(qiáng)醫(yī)院員工的節(jié)約意識、降低醫(yī)療設(shè)備采購成本,提高醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平,對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理及今后的穩(wěn)定發(fā)展有著重大意義。在這里,本文簡要首先分析了醫(yī)院全成本核算的基本內(nèi)涵和醫(yī)院財(cái)務(wù)管理目標(biāo),然后論述了全成本核算在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中應(yīng)用的主要環(huán)節(jié)和注意事項(xiàng),使全成本核算更好的應(yīng)用于醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作。

關(guān)鍵詞:醫(yī)院財(cái)務(wù);全成本核算;應(yīng)用;注意事項(xiàng)

全成本核算在是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的有效手段,能提高醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的水平,對醫(yī)院經(jīng)營管理和未來發(fā)展影響巨大。近年來,隨著我國醫(yī)療體制改革工作的日益深入,對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理提出了新要求,如何加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理,降低醫(yī)療成本和提高醫(yī)療服務(wù)水平,已經(jīng)成為醫(yī)院經(jīng)營管理的一項(xiàng)重要工作。在這樣背景下,對全成本核算在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用進(jìn)行了分析,具體如下。

一、醫(yī)院全成本核算的基本內(nèi)涵

醫(yī)院全成本核算是指根據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理及決策方面的需求,對醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)過程中產(chǎn)生的耗費(fèi)現(xiàn)象進(jìn)行詳細(xì)分析,做好分類、整理等工作,形成一份完善的財(cái)務(wù)文件,為財(cái)務(wù)管理和決策提供依據(jù)的一種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。通過全成本核算,醫(yī)院高層管理者可以了解醫(yī)院各類經(jīng)濟(jì)活動(dòng),采取有效的財(cái)務(wù)管理措施,促進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的優(yōu)化,以達(dá)到提高醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平和醫(yī)療服務(wù)水平的目的。

二、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)

醫(yī)療體制改革后,醫(yī)院財(cái)務(wù)管理環(huán)境發(fā)生了重大變化,需要研究、分析一些新的問題,探索科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管理手段,有效控制醫(yī)療服務(wù)成本支出,實(shí)現(xiàn)對資源的充分利用,這是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的首要目標(biāo)。只有科學(xué)合理的進(jìn)行醫(yī)院資源配置,控制好變動(dòng)成本,才能在保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量前提下減少成本支出,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益最大化。無論是盈利性醫(yī)院還是非營利性醫(yī)院,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益最大化都是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的最主要目標(biāo),為了完成這一目的,可以采用全成本核算。

三、全成本核算在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中應(yīng)用

(一)主要環(huán)節(jié)

醫(yī)院采用全成本核算,實(shí)行院長、書記負(fù)責(zé)制,并在院長、書記委托下成立財(cái)務(wù)科成本核算組,直接負(fù)責(zé)成本核算工作。在具體實(shí)施中以科室為成本核算中心,采用統(tǒng)一的核算方法,進(jìn)行歸集、匯總、分?jǐn)偟柔t(yī)療服務(wù)成本管理活動(dòng)。在做好以上準(zhǔn)備工作基礎(chǔ)上,建立醫(yī)院全成本核算系統(tǒng),利用這一平臺進(jìn)行全成本核算的相關(guān)工作。1、核算數(shù)據(jù)采集?;卺t(yī)院成本核算系統(tǒng),依據(jù)數(shù)據(jù)特點(diǎn),通過表格導(dǎo)入、接口采集等幾種方式采集全成本核算需要的原始數(shù)據(jù)。2、分?jǐn)偂M瓿蓴?shù)據(jù)采集工作后,利用五級分?jǐn)偡ㄟM(jìn)行全成本核算。在這一環(huán)節(jié),先把醫(yī)院科室劃分四類,分別是直接醫(yī)療類科室、醫(yī)療輔助科室、醫(yī)療技術(shù)類科室、科研教學(xué)類科室。然后,再對醫(yī)院總成本進(jìn)行分?jǐn)?。第一級分?jǐn)偸枪渤杀痉謹(jǐn)?,第二級分?jǐn)偸枪芾沓杀痉謹(jǐn)偅谌龢O分?jǐn)傖t(yī)療輔助成本,第四級分?jǐn)偸轻t(yī)技成本,第五級分?jǐn)偸轻t(yī)療成本和科研成本。在五級分?jǐn)傊校押笄诜?wù)所支出的成本從醫(yī)療輔助成本中分離出來,這樣做利于明確考核責(zé)任中心。通過五級分?jǐn)?,得出全成本核算公式:公?:醫(yī)院成本=醫(yī)療成本+藥品成本公式2:臨床科室全成本=直接計(jì)入成本+分?jǐn)偝杀酒渲泄?中的分?jǐn)偝杀景ü渤杀尽⒐芾沓杀?、醫(yī)療輔助成本、醫(yī)技成本、是后勤成本。3、績效考核。為了確保全成本核算得到有效的貫徹落實(shí),提高醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平,需要建立完善的績效考核體系,考核指標(biāo)包括三個(gè)一級指標(biāo),分別是效益指標(biāo)、服務(wù)效率指標(biāo)、治療效果指標(biāo)。各一級指標(biāo)下設(shè)置不同的基層指標(biāo)。在考核工作中,根據(jù)各科室的結(jié)余情況,以及基層指標(biāo)權(quán)數(shù)和分配原則進(jìn)行獎(jiǎng)金發(fā)放。

(二)注意事項(xiàng)

在醫(yī)院全成本核算實(shí)施中,醫(yī)院應(yīng)當(dāng)做好以下幾項(xiàng)工作:第一,建立統(tǒng)一的成本核算口徑,原始數(shù)據(jù)采集形式統(tǒng)一、規(guī)范,確保全成本核算數(shù)據(jù)的全面性、完整性和有效性;第二,全面清查醫(yī)院查財(cái)務(wù)狀況,對固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)進(jìn)行分類整理,建立清楚的明細(xì)賬;第三,成本核算與會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)同時(shí)進(jìn)行,以便提高財(cái)務(wù)管理工作的效果;第四,實(shí)行月末對賬制度,這一工作由會(huì)計(jì)部門、財(cái)務(wù)管理部門共同負(fù)責(zé),確保賬目數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

四、結(jié)語

綜上所述,全成本核算在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理適應(yīng)醫(yī)療體制改革的新措施,也是提高醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平和醫(yī)療服務(wù)水平的有效措施。在全成本核算實(shí)施中,醫(yī)院應(yīng)當(dāng)建立全成本核算信息系統(tǒng),采用五級分?jǐn)偡?,建立完善的績效考核體系,以及全成本核算組負(fù)責(zé)醫(yī)院成本核算管理工作,確保全成本核算得到有效的貫徹落實(shí),發(fā)揮出應(yīng)有的積極作用。

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作者:馮潔

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