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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 學(xué)校管理工作經(jīng)驗總結(jié)范文

學(xué)校管理工作經(jīng)驗總結(jié)精選(九篇)

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學(xué)校管理工作經(jīng)驗總結(jié)

第1篇:學(xué)校管理工作經(jīng)驗總結(jié)范文

我校****中學(xué)是百年名校雅禮中學(xué)創(chuàng)辦的高起點、有特色、現(xiàn)代化的完全中學(xué)。辦學(xué)五年來,學(xué)校秉承雅禮優(yōu)良傳統(tǒng),圍繞為學(xué)生終身發(fā)展奠基的理念,實現(xiàn)了學(xué)校的跨越式發(fā)展和內(nèi)涵式提高,成為****市基礎(chǔ)教育中一顆閃亮的新星。近年來,在市應(yīng)急辦、市安委、市教育局的大力支持和指導(dǎo)下,我校高度重視應(yīng)急管理工作,把它作為頭等大事常抓不懈,積累了一定的經(jīng)驗,取得了一定的成績。目前,校園周邊環(huán)境良好,教育教學(xué)秩序穩(wěn)定,教師愛崗敬業(yè),學(xué)生文明守紀(jì),形成了一個良好的教書育人環(huán)境。學(xué)校先后被授予“****市文明單位”、“****市綜合治理先進單位”、“****市安全生產(chǎn)先進單位”、“****市依法治校先進單位”、“****市德育工作先進單位”等多項榮譽。我們抓應(yīng)急管理工作的主要做法和體會是:

一、高度重視,機構(gòu)健全

學(xué)校的公共安全是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容,也是提高教育教學(xué)質(zhì)量的保障,對于校園突發(fā)事件的應(yīng)對處理,是學(xué)校管理的重要內(nèi)容,我校高度重視應(yīng)急管理工作,將其列入學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程。學(xué)校成立了突發(fā)事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長孫傳貴同志任組長,副校長劉友鐵同志和黃漢軍同志任副組長,學(xué)校行政辦、教育處、教務(wù)處、總務(wù)處、保衛(wèi)處等部門主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任小組成員。學(xué)校還設(shè)立了突發(fā)事件應(yīng)急處理辦公室,由唐歡同志具體負(fù)責(zé)。學(xué)校定期召開工作專題會議,全面落實應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理制,校長與各部門負(fù)責(zé)人簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,切實承擔(dān)保一方平安的責(zé)任。

學(xué)校還先后制定和完善了《****中學(xué)關(guān)于突發(fā)事件處理應(yīng)急預(yù)案》、《****中學(xué)學(xué)生春游秋游活動預(yù)案》、《****中學(xué)師生食物中毒事故處理應(yīng)急預(yù)案》、《****中學(xué)預(yù)防傳染病工作預(yù)案》、《****中學(xué)學(xué)生急病、重病預(yù)案》、《****中學(xué)消防安全應(yīng)急預(yù)案》、《****中學(xué)地震應(yīng)急預(yù)案》等應(yīng)急預(yù)案措施。通過建章立制,保障了學(xué)校應(yīng)急管理工作的科學(xué)性和規(guī)范性。

二、教育為先,以防為主

應(yīng)急管理是安全工作的最后一道“保險閥”。經(jīng)驗表明:當(dāng)我們真正啟動應(yīng)急管理預(yù)案的時候,安全早已經(jīng)離我們很遠(yuǎn)了。因此,我校應(yīng)急管理工作的基本原則是“教育為先,以防為主,在努力消除各種安全隱患的基礎(chǔ)上,完善各種應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力,全面構(gòu)建平安、健康、和諧校園”。

(一)師生共同參與,注重安全教育的普遍性

師生共同參與,形成構(gòu)建和諧校園的合力是安全教育的基礎(chǔ)。我校長年聘請有關(guān)專家來校講座,組織全體師生學(xué)習(xí)消防、地震、食品安全,交通事故、意外傷害等應(yīng)急管理措施;學(xué)校每學(xué)期組織一次消防或著地震疏散演習(xí);工會和團委定期組織全體師生參加應(yīng)急管理知識的競賽。通過這些措施的實施,在全校營造一種“人人參與,人人有責(zé)”的安全防范氛圍,提高全體師生面對突發(fā)事件的自我保護意識和當(dāng)機決斷能力,最大限度地排除各種安全隱患。

(二)安全教育進課堂,注重安全教育的實效性

安全教育進課堂,營造構(gòu)建和諧校園的氛圍是安全教育的保證。我校長期堅持安全教育“進課堂”,利用學(xué)校資源的本身優(yōu)勢使安全意識深入人心。一方面,學(xué)校利用政治課和各種選修課,適當(dāng)?shù)卦黾影踩逃膬?nèi)容;另一方面,以主題班會、隊會、團會的形式開展各種形式的安全教育,全面提高學(xué)生的安全意識、責(zé)任意識、參與意識、自我保護意識,這既有助于我校課程改革的進步,又豐富了我校校園文化生活,還把安全教育落到了實處,讓學(xué)生受益非淺。

(三)加強心理健康教育,注重安全教育的特殊性

加強心理健康教育,完善構(gòu)建和諧校園的機制是安全教育的重點。孩子的心理問題日益成為我們廣大教育工作者的重要課題,不斷的校園暴力和安全問題升級也向我們敲響了警鐘。我校十分注意對學(xué)生進行心理疏導(dǎo),幫助學(xué)生解決各種煩惱,幫助學(xué)生快樂成長。學(xué)校成立了專門的心理健康輔導(dǎo)中心,配備了兩名專門從事心理輔導(dǎo)的心理學(xué)教師,添置了心理健康輔導(dǎo)器材和儀器,組織成立了心理健康咨詢互助小組等學(xué)生社團,定期組織各種報告專題的心理知識講座,開通了心理咨詢熱線和心理輔導(dǎo)網(wǎng)站。5年來,學(xué)校心理健康輔導(dǎo)中心一共組織講座70余次,接受學(xué)生咨詢千余次,成為學(xué)生信任、依賴的愛心港灣和學(xué)生成長路上不可或缺的良師益友。

(四)開展周末活動,注重安全教育的多樣性

開展周末活動,創(chuàng)新構(gòu)建和諧校園的思路是安全教育的亮點。做為寄宿制的學(xué)校,周末管理是學(xué)校管理的一個難點,很容易成為學(xué)校安全工作的一個弱點。如何開展周末的生活和學(xué)習(xí),把學(xué)生引向積極健康的軌道,并促使學(xué)生在自律自覺中成材,這是擺在學(xué)校及全體老師面前的一個重要課題。我們經(jīng)過不斷地探索,利用學(xué)科知識節(jié)、校園興趣小組等形式,逐漸豐富了周末留校學(xué)生的在校生活,變過去一味的“堵”和“防”為現(xiàn)在的“引”和“放”,取得了很好的效果。

“引”,就是引導(dǎo)學(xué)生利用周末的時間去充實自己,學(xué)生可以去圖書館自學(xué),參加各種興趣小組和社團活動,聆聽各種知識講座,這既有利于知識的擴展,又有利于能力的提高。“放”就是大膽讓學(xué)生自己動起來,真正釋放學(xué)生的全部壓力,讓學(xué)生唱響自己的主旋律,讓學(xué)生成為校園文化生活的主角。本學(xué)期,我校成功舉辦了語文和英語的學(xué)科知識文化節(jié),時間就定在周末,這不但讓留校的學(xué)生有了施展自己才華的舞臺,還吸引了不少本地學(xué)生周末也不愿意回家,從教育處的日常記錄顯示,周末活動開展以來,學(xué)校各種違規(guī)違紀(jì)明顯減少。

三、完善設(shè)施,保障物資

根據(jù)上級主管單位的指示和要求,我校堅持人防、物防、技防相結(jié)合的工作方法,在應(yīng)急管理中堅持兩手抓,兩手都要硬。既抓全體師生的安全教育這一軟措施,又抓學(xué)校各項安全保衛(wèi)物資設(shè)施這一硬措施。我校堅持內(nèi)外兼修,軟硬皆施,雙管齊下,逐步完善,經(jīng)過近幾年的不斷努力,已經(jīng)具備處理應(yīng)急突發(fā)事件的良好能力,為應(yīng)對可能發(fā)生的突發(fā)事件提供了堅強的保證。

學(xué)校由劉友鐵副校長主管應(yīng)急管理的物資設(shè)施工作,保衛(wèi)科、總務(wù)處的負(fù)責(zé)同志,定期對學(xué)校外部環(huán)境、內(nèi)部設(shè)施進行認(rèn)真的清理整頓,與公安、交警、工商、文化部門及當(dāng)?shù)卮?、組綜合治理小組聯(lián)系,清理整頓治理校園周邊環(huán)境,如攤擔(dān)、摩的、違規(guī)經(jīng)營的商店等等。對周邊流動人員進行摸底排查,杜絕一切安全隱患。每月對校內(nèi)學(xué)生公寓、教師公寓、教學(xué)樓、信息樓、實驗樓、食堂、圖書館、樓道的水電線路進行一次排查,消防設(shè)施每月檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。保衛(wèi)科、總務(wù)處分別每周召開一次例會,總結(jié)成績,找出差距,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。保衛(wèi)科嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度。巡邏隊24小時輪流值班巡邏,確保校園內(nèi)外穩(wěn)定平安。為了確保應(yīng)急管理物資設(shè)施到位,學(xué)校按時更換水槍水帶,并補充滅火器60個,新裝防盜窗125個、防盜門20張。到期滅火器按時換粉,有安全隱患的水電線路進行了整改和維修。20****年,學(xué)校再次加大對綜合治理工作的投入,安裝了校內(nèi)外電子監(jiān)控系統(tǒng),嚴(yán)格把好安全關(guān)。四年來,學(xué)校安全保衛(wèi)工作共投入100余萬元。

同時,學(xué)校堅持在整改中進步,主動聯(lián)系上級主管單位的領(lǐng)導(dǎo)、專家到校檢查和指導(dǎo)工作,通過專家的眼睛來看問題,通過專家的建議來促進自己的進步,通過這樣發(fā)現(xiàn)問題、整改問題,再發(fā)現(xiàn)問題、再整改,學(xué)校應(yīng)急管理工作不斷躍上新的臺階。

四、加強管理,積極應(yīng)對

隨著學(xué)校的不斷發(fā)展,我校師生人數(shù)逐漸遞增,目前已有在校師生4400余人,這對我校應(yīng)急管理工作提出了更高的要求。面對新的形勢變化,我校積極拓展應(yīng)急管理新思路,尋求應(yīng)急管理新方法,力求把應(yīng)急管理工作落到實處。

(一)抓重點時段,抓重點位置

我校是寄宿制學(xué)校,實行的是全日制封閉式管理。在晚就寢、午休、第八節(jié)活動課、周末和長假的重要時間段內(nèi),學(xué)校加大力度進行安全隱患的排查,晚就寢的時候,班主任、年級組長和教育處值班人員都會準(zhǔn)時下到各間寢室;本學(xué)期,學(xué)校實行午休靜校措施以來,在年級組、教育處、行政值班老師的通力配合下,成績斐然;活動課,教育處、年級組、體育組和醫(yī)務(wù)室都安排有專人值班,專人負(fù)責(zé);周末,學(xué)校已經(jīng)形成并完善了有效的管理機制。對于學(xué)校圍墻、校門和貴重物品存放處這些重要位置,學(xué)校設(shè)立專崗專人,并加強檢查和監(jiān)督的力度。

(二)堅持有章可循,依法辦事

學(xué)校完善各類應(yīng)急預(yù)案10余個,通過建章立制,明晰責(zé)任,做到有章可循,依法辦事。學(xué)校完善了意外災(zāi)害的應(yīng)急預(yù)案,通過各種地震、消防疏散演習(xí)做到有條不紊;完善食品安全、交通安全、集會安全等應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)格各道程序,在細(xì)節(jié)上發(fā)現(xiàn)問題,從源頭上解決問題;在控制疾病傳染上,學(xué)校組織醫(yī)務(wù)人員和相關(guān)教師進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格按照國家衛(wèi)生部和相關(guān)法令的要求采取行之有效的措施。

(三)及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),居安思危

第2篇:學(xué)校管理工作經(jīng)驗總結(jié)范文

【關(guān)鍵詞】青年教師 培養(yǎng)教育 職業(yè)道德 專業(yè)成長 激勵評價

在新世紀(jì)的教育工程中,如何培養(yǎng)青年教師,使之盡快提升業(yè)務(wù)能力,早日成為“研究型”的教師,早日成為“名師”,對能否全面推進素質(zhì)教育至關(guān)重要。

一、培養(yǎng)崇高的師德

青年教師,大部分是從師范院?;蚱渌盒偖厴I(yè)就從事教育工作的,教育教學(xué)工作經(jīng)驗不足,情緒易波動,教育、教學(xué)的心理素質(zhì)不高。因此,在青年教師的“師德”管理上,必須形成一系列教育管理的方法,才能更為有效地培養(yǎng)青年教師的崇高的師德。

首先,強化崗位培訓(xùn),提高青年教師的職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)理論水平。做好“鑄師魂、養(yǎng)師德、練師能、做師表”的“四師”綜合工程建設(shè),充分利用每周一次的理論學(xué)習(xí),充分利用每一次與青年教師接觸的機會,通過強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流談心等各種有效途徑,倡導(dǎo)熱愛教育事業(yè)、積極投入的敬業(yè)精神;不怕吃苦、勇挑重?fù)?dān)的奉獻精神;大膽探索、勇于創(chuàng)新的開拓精神;講究科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的求實精神。

其次,采取開放型的管理模式,調(diào)動青年教師的工作積極性。學(xué)校應(yīng)當(dāng)營造一個健康活潑、積極向上的教育教學(xué)、學(xué)習(xí)生活的大氛圍,充分發(fā)揮教工之家、共青團的作用,開展各種有益身心健康的文體活動,豐富教工生活,靈活處理青年教師“除了教書,還是教書”的單調(diào)的生活氛圍。

第三,規(guī)范學(xué)校師德工作方法的途徑。改革計劃經(jīng)濟體制下形成的一套封閉、簡單、空洞無力的工作方法,探索適應(yīng)由市場經(jīng)濟體制向知識經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)化、應(yīng)試教育向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)化的體制下的學(xué)校師德教育工作的實用有效的新途徑。根據(jù)教師教學(xué)生活實際,面對社會現(xiàn)實,采取注重效益的工作思路來對青年教師進行師德教育。

第四,宣傳教書育人的先進事跡。如“樹立典型法”,通過挖掘身邊的教育資料,樹立師德模范。又如“現(xiàn)身說法”,通過自己的成長歷程及獲得的榮譽,對青年教師進行現(xiàn)身說法的“說教”,對培養(yǎng)青年教師的成長,加強師德教育,無疑事半功倍,效果明顯。這樣,青年教師的師德養(yǎng)成更有章可循,有人可比,加快自省、自律、自信、自強的成長步伐。

二、有效提升教學(xué)業(yè)務(wù)能力

教師教學(xué)業(yè)務(wù)能力的形成是一個漸進的過程,尤其是青年教師,更需要一個鍛煉的過程,它是在教育教學(xué)實踐中得以增長的。因此,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)更要加強對教師教育教學(xué)工作的指導(dǎo)和管理,創(chuàng)造機會,促進教師在教育教學(xué)崗位上成長。

一是熱心指導(dǎo)、精心扶持。學(xué)校可以組織教學(xué)經(jīng)驗豐富的中老年教師與青年教師結(jié)對子,由中老年教師熱情指導(dǎo),促進青年教師的業(yè)務(wù)能力的提高。根據(jù)教學(xué)內(nèi)容選擇最佳教學(xué)方法;精選例題、習(xí)題;準(zhǔn)備、創(chuàng)制教具等;要求教師詳細(xì)地編寫教學(xué)目的、教學(xué)過程和板書設(shè)計、練習(xí)等內(nèi)容。這種通過骨干教師對青年教師從制訂教學(xué)計劃、備課上課、批閱復(fù)習(xí)等各個環(huán)節(jié)到班主任工作的熱情指導(dǎo)、精心扶持,不僅能加速青年教師的業(yè)務(wù)水平的提高,而且能形成一種互幫互學(xué)的良好教研氛圍。

二是創(chuàng)設(shè)機會,培養(yǎng)提高。創(chuàng)設(shè)機會和條件是提高教師業(yè)務(wù)能力的重要途徑。學(xué)校應(yīng)當(dāng)鼓勵青年教師進修,為其提供在職函授、脫產(chǎn)進修的機會,并給予進修的教師一定的補助。學(xué)校還應(yīng)經(jīng)常組織教師外出參觀聽課,積極參與教研教改,以拓寬視野,鼓勵教師把自己的教育教學(xué)工作中的體會和經(jīng)驗總結(jié),寫成論文進行交流,還可通過比賽提高教師的業(yè)務(wù)水平。如每學(xué)年搞教案展評、板書設(shè)計展評、書法、演講比賽、班團隊主題活動評選、論文評獎和課堂教學(xué)基本功競賽等活動來不斷推動、促進青年教師業(yè)務(wù)能力的發(fā)展。

三、正確地激勵與業(yè)績評定

各級政府及領(lǐng)導(dǎo)對青年教師的培育要傾注更大熱情與希望,大力表彰獎勵有突出貢獻的青年教師。有關(guān)調(diào)查表明,被評為“優(yōu)秀青年教師”“教壇新秀”“教學(xué)中堅”“青年骨干教師”“教學(xué)明星”等榮譽稱號的青年教師都能堅守崗位,不為商品經(jīng)濟大潮的沖擊而流失。這些青年教師都能從內(nèi)心深處認(rèn)識到教師職業(yè)的崇高和神圣,更好地投身到教育改革的大潮中去的。我們應(yīng)該努力創(chuàng)建一個有利于青年教師發(fā)展創(chuàng)業(yè)的良好客觀氛圍,提高他們的社會地位和經(jīng)濟待遇,使得教師的勞動價值得到社會的高度認(rèn)可,以有效激起青年教師的職業(yè)榮譽感。在微觀教育環(huán)境中,各級學(xué)校應(yīng)為青年教師提供施展才華的場所,營建青年教師良好的工作和生活環(huán)境。根據(jù)多年經(jīng)驗,我認(rèn)為對青年教師的師績評定應(yīng)遵循如下幾個原則:

一是知人善用原則。青年教師初涉教壇,加上自身素質(zhì)的差異,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該根據(jù)每個教師的能力大小以及能力作用方向的不同,把他安置在適當(dāng)崗位上,以充分發(fā)揮其特長。用人所長,要克服求全責(zé)備的思想,我們不能只看一個教師不能干什么,而主要去看他能干什么,能把什么干好。在具體情況下作具體分析,從實際出發(fā),進行適當(dāng)調(diào)配,作出相應(yīng)的人事調(diào)整。

二是激勵原則。教師的工作是教育學(xué)生的工作,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要增強教育工作的激勵因素,引導(dǎo)教師以多種技能或能力創(chuàng)造性地開展工作,不致使青年教師工作單調(diào)乏味。盡量讓青年教師系統(tǒng)地?fù)?dān)任一個班級的教育教學(xué)工作,最好采取“跟班制”。這樣,能使教師珍惜自己的勞動成果,增強工作的責(zé)任感和親切感,增強教育教學(xué)工作的自主性,促使青年教師產(chǎn)生高度的責(zé)任感與滿足感。

第3篇:學(xué)校管理工作經(jīng)驗總結(jié)范文

一、對口支援工作的基本情況

我校與華東師范大學(xué)本著積極務(wù)實的精神,以借助華東師范大學(xué)的學(xué)科和人才優(yōu)勢,增強我校的綜合實力為目標(biāo),以學(xué)科專業(yè)建設(shè)、師資隊伍建設(shè)、學(xué)校管理與運行機制建設(shè)為重點,努力實現(xiàn)我校辦學(xué)質(zhì)量和水平的全面提升。雙方商定每年簽訂《華東師范大學(xué)與新疆師范大學(xué)200×-200×學(xué)年對口支援項目協(xié)議》,每學(xué)年度制定相應(yīng)的《華東師范大學(xué)對口支援新疆師范大學(xué)的實施方案》,通過對口支援項目的制度化安排,形成長效機制,確保此項工作的貫徹落實。

四年來,華東師范大學(xué)以“辦實事,求實效”為指導(dǎo)原則,積極調(diào)動全校上下各方資源,群策群力,努力促成優(yōu)質(zhì)的教育資源向我校輸出,從而使我校在學(xué)科發(fā)展、師資建設(shè)、人才培養(yǎng)、管理效率等方面都有了明顯改進。經(jīng)過雙方的共同努力與合作,對口支援項目按《協(xié)議》和《方案》得到了順利實施,成效顯著。

二、協(xié)議的執(zhí)行情況

(一)研究生教育方面:華東師范大學(xué)已將我校三位教授聘為華東師范大學(xué)博士生導(dǎo)師,并從2004年起陸續(xù)開始招生,開展博士研究生培養(yǎng)工作。此外,華東師范大學(xué)還積極支持我校碩士研究生培養(yǎng),免費接受我校部分學(xué)科碩士研究生前去修讀課程。

(二)師資隊伍建設(shè)方面:截至2007年,華東師范大學(xué)已招收我校26名骨干教師攻讀博士學(xué)位,22名教師攻讀碩士學(xué)位;另有6名教師到華東師范大學(xué)相關(guān)專業(yè)進修(免進修費),并參加科研項目的合作研究工作,這對進一步提高我校教師的教學(xué)科研能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),起到了積極的促進作用。

(三)支教方面:華東師范大學(xué)自2005年上半年起,根據(jù)我校實際需要,派遣教師到我校講學(xué),至今已有20人次到我校承擔(dān)短期(一學(xué)期)教學(xué)工作,使我校師生能夠通過最直接的方式接觸到各學(xué)科領(lǐng)域的理論前沿動態(tài)及最新科研成果,拓展了我校師生的理論視野。

(四)干部掛職交流:華東師范大學(xué)已派出一名干部到我校擔(dān)任副校長;我校也派出了兩名處級干部前往華東師范大學(xué)掛職學(xué)習(xí),這為促進我校教育行政領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變觀念,吸收東部地區(qū)教育改革和發(fā)展經(jīng)驗,提高我校管理工作的質(zhì)量與水平發(fā)揮了良好的作用。

(五)圖書館建設(shè)方面:共建四年來,華東師范大學(xué)已向我校贈送六萬余冊圖書和部分期刊光盤,贈送了部分辦公設(shè)備,并且每年培訓(xùn)我校一名圖書館管理人員,對我校電子閱覽室建設(shè),提高圖書館館藏圖書的信息化管理水平起到了積極促進作用。

(六)訪問交流方面:對口支援關(guān)系建立以來,兩校建立了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)互訪制度,輪流進行訪問,落實對口支援工作。四年來,兩校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)職能部門之間建立了密切的關(guān)系,對各項工作的落實起到了積極促進作用。

三、落實“援疆學(xué)科建設(shè)計劃”工作情況

2006年6月,教育部正式實施“援疆學(xué)科建設(shè)計劃”,確定華東師范大學(xué)、北京師范大學(xué)、中國科技大學(xué)三所院校對口支援我校8個學(xué)科,我校分別與三所院校簽訂了協(xié)議。這是教育部實施“對口支援西部地區(qū)高等學(xué)校計劃”以后,實施的又一項有利于新疆高校發(fā)展和學(xué)科建設(shè)水平提高的重大舉措,該計劃的有效實施,將更有力地推進我校的學(xué)科建設(shè),促進學(xué)校綜合辦學(xué)水平的提高,因此,學(xué)校非常重視這一難得的發(fā)展機遇,制定了落實該項計劃的相關(guān)措施。

1、2006年6月---12月,所進行的主要工作為:

第一、與三所院校來參加簽字儀式的領(lǐng)導(dǎo)和職能部門負(fù)責(zé)人進行了深入的交流,就開展具體工作達成一致意見;

第二、在全校范圍進行廣泛宣傳,尤其是受援的8個學(xué)科,要求各學(xué)科認(rèn)真研究自己的需求和三所院校相關(guān)學(xué)科的情況,積極尋找合作機會,主動與對方聯(lián)系交流;

第三、2006年8月,中國科技大學(xué)黨委常務(wù)副書記帶領(lǐng)相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)科人員一行8人來我校訪問,就具體開展工作進行了進一步交流,密切了兩校之間的關(guān)系;

第四、組織、動員我校教師報考三所院校,攻讀博士、碩士學(xué)位。我校今年共有14人報考三所院校博士研究生,目前錄取工作正在進行;已有3人被華東師范大學(xué)錄取攻讀碩士學(xué)位。

2、為了進一步落實援疆學(xué)科建設(shè)計劃的具體工作,利用該計劃促進我校學(xué)科建設(shè)的發(fā)展,在我校完成學(xué)校及個學(xué)院“十一五”學(xué)科建設(shè)規(guī)劃制訂工作后,2007年3月28日—4月9日,我校黨委書記梁超同志帶領(lǐng)我校研究生處、人事處及相關(guān)學(xué)科負(fù)責(zé)人共24人,分別前往三所院校進行訪問交流,出訪得到三所院校的高度重視和熱情接待。本次出訪采取的方式是:召開學(xué)校層面的座談會、職能部門、學(xué)院和學(xué)科層面的會談和進一步交流,雙方就具體落實援疆學(xué)科建設(shè)計劃進行了認(rèn)真、細(xì)致的磋商,在隊伍建設(shè)、人才培養(yǎng)、科研合作、支教工作、學(xué)術(shù)交流等方面達成多項合作意向,并簽訂了會談紀(jì)要,具體工作將從今年6月逐步開展:北京師范大學(xué)將于6月派專家來我校進行講學(xué);將在7月、8月分別與中國科技大學(xué)和華東師范大學(xué)聯(lián)合舉辦兩個全國性學(xué)術(shù)會議;9月,將派出我校近10名教師前往三所院校進修訪學(xué),并將就合作開展科學(xué)研究進行協(xié)商、落實。

3、在落實援疆學(xué)科建設(shè)計劃中,我校確定了建立合作互惠平臺的原則與支援學(xué)校進行協(xié)商,得到了對方的真誠支持,支援學(xué)校積極幫助我們想辦法、提建議,表現(xiàn)出積極響應(yīng)國家政策的高度熱情和政治覺悟。北京師范大學(xué)提出,雖然計劃中所列是兩個學(xué)科,但科研領(lǐng)域的合作和人才培養(yǎng)可以根據(jù)我們的需求而擴大學(xué)科領(lǐng)域。中國科技大學(xué)則應(yīng)我校的要求將支援學(xué)科擴大到計算機科學(xué),并在人才培養(yǎng)方面給以特別的政策和條件。華東師范大學(xué)將對口支援與援疆學(xué)科兩個計劃結(jié)合起來,對協(xié)議中的內(nèi)容逐項落實。應(yīng)該說我們和三所院校已經(jīng)建立了良好的合作基礎(chǔ),隨著各項計劃的落實,必將對我校的學(xué)科建設(shè)發(fā)揮積極作用。

4、在落實援疆學(xué)科建設(shè)計劃的過程中,除了教育部制定的三所院校,我校還根據(jù)學(xué)科發(fā)展的需要與其他高校積極聯(lián)系,并得到了熱情響應(yīng),如華中師范大學(xué)、武漢大學(xué)、上海師范大學(xué)、南京師范大學(xué)等,雖然沒有教育部規(guī)定的對我校支援任務(wù),但都表示了積極態(tài)度,與這些院校的合作交流也將逐步展開。

在校黨委對落實“援疆學(xué)科建設(shè)計劃”的高度重視下,目前全校正以學(xué)科建設(shè)為核心開展各項工作,確定了充分利用對口支援和援疆學(xué)科建設(shè)計劃促進學(xué)科發(fā)展的原則,相信在未來兩三年內(nèi),該項計劃將取得顯著成效,對我校學(xué)科發(fā)展將發(fā)揮積極深遠(yuǎn)的作用。

四、經(jīng)驗總結(jié)

華東師范大學(xué)對口支援我校的四年期間,通過兩校的共同努力、默契配合,對口支援工作進展順利,對我校的學(xué)科建設(shè)和事業(yè)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。但由于相關(guān)因素的制約,協(xié)議中的部分內(nèi)容沒有完全落實,主要是科研領(lǐng)域的合作工作有待于進一步深化,學(xué)術(shù)交流還不夠豐富。

鑒于上述情況,為推動對口支援工作向縱深發(fā)展,在全面總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,我們認(rèn)為今后的工作重點是:

(一)對口支援工作要認(rèn)識到位。對口支援工作要從大局著眼,從長遠(yuǎn)部署,從實際入手。要充分認(rèn)識到這項工作對促進西部教育發(fā)展、構(gòu)建和諧社會具有戰(zhàn)略和現(xiàn)實的重大意義。對口支援工作是國家西部大開發(fā)戰(zhàn)略順利實施的重要的基礎(chǔ)性工作,受援院校必須全力以赴、抓住機會、鼓足干勁,為提升學(xué)校綜合實力和辦學(xué)水平不懈努力,并將這種意識滲透到學(xué)校辦學(xué)工作的各個環(huán)節(jié)中。

(二)對口支援工作要領(lǐng)導(dǎo)到位。學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)必須始終高度重視對口支援工作,所組建的專門工作小組不能流于形式,負(fù)責(zé)此項工作的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常檢查對口支援工作的進展和落實情況,確保一個流暢的主通道,綜合協(xié)調(diào)和督促相關(guān)部門的工作。

(三)對口支援工作要措施到位。對口支援工作必須以切實可行、互惠互利為原則,具體措施必須具備較好的操作性和實施性,在實施過程中也要具備一定的靈活性,既要有利于支援院校工作的開展,避免使支援工作成為支援學(xué)校的負(fù)擔(dān),同時也要有利于受援院校在享受優(yōu)惠條件的前提下實現(xiàn)既定的發(fā)展目標(biāo)。

(四)在目前已經(jīng)開展的支援項目基礎(chǔ)上,在未來五年內(nèi),我們將以建立雙贏互利的合作平臺為基礎(chǔ),努力加強科研領(lǐng)域的合作交流,促進我??蒲心芰Φ奶岣吆蛯W(xué)科建設(shè)的發(fā)展。

五、自我評價及建議

我校非常重視對口支援工作,認(rèn)為此項工作是學(xué)校進一步發(fā)展的良好機遇,學(xué)校成立了對口支援工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室負(fù)責(zé)具體工作。四年來,通過對口支援計劃和援疆學(xué)科建設(shè)計劃的落實,我校的師資隊伍在結(jié)構(gòu)和質(zhì)量上都有了明顯改善,學(xué)科建設(shè)有了很大發(fā)展,尤其重要的是,通過與對口支援學(xué)校的交流,我校的干部教師在教育觀念、教育思想方面有了顯著轉(zhuǎn)變和提高,這將對學(xué)校進一步的發(fā)展發(fā)揮重要作用。

為了使對口支援工作進一步深化,各項措施能夠順利實施,根據(jù)以往的工作實踐,我們建議:

1. 對口支援的目的是促進西部地區(qū)高校辦學(xué)水平和科研能力的提高,所以,我們希望教育部能考慮單獨設(shè)立有關(guān)西部地區(qū)重大研究項目的專項資金,進行專項經(jīng)費投入,大力支持支援雙方的科研人員聯(lián)合申報,共同開展研究。通過雙方合作開展科研工作,以求積極促進受援高校科研水平的顯著提高,從而提升西部地區(qū)高校的研究水平。

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