平安村申報材料精選(九篇)

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第1篇：平安村申報材料范文

北合村座落在良塘鄉(xiāng)的南大門，距***市區(qū)19公里，是良塘鄉(xiāng)與***市的必經(jīng)之路。該村現(xiàn)有人口670人，共158戶，婦女198人,全村人均純收入5292元。近年來，該村婦女工作在婦聯(lián)組織的領(lǐng)導下，在婦女群眾的共同努力下，按照中央提出的“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的建設(shè)社會主義新農(nóng)村要求，緊緊圍繞以培育新型農(nóng)村婦女，倡導文明新風、綠化美化環(huán)境和激發(fā)本村婦女組織活動為內(nèi)容，以巾幗不讓須眉的氣概，為新農(nóng)村建設(shè)助力添彩。

一、健全各個婦女組織為各業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)

婦女之家創(chuàng)建以來，村黨支部、村委會高度重視，把示范村創(chuàng)建工作作為建設(shè)新農(nóng)村的一個重要載體，通過成立機構(gòu)，健全組織，加強宣傳，為示范村創(chuàng)建營造了良好氛圍。一是堅持村黨支部領(lǐng)導，婦代會主任具體負責，全村婦女共同參與的原則；二是制定了切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃和實施方案，明確目標任務，把各項工作擺上議事日程；三是大力宣傳，采取張貼標語、發(fā)放宣傳單、干部包戶等多種形式，廣泛宣傳“婦女之家”創(chuàng)建活動的重大意義及創(chuàng)建標準；充分發(fā)揮婦女組織作用。

二、在新農(nóng)村建設(shè)中婦女發(fā)揮主導作用推進“婦女之家創(chuàng)建工作”

1、以“雙學雙比”活動為載體，拓展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)渠道，幫助婦女增收致富。我們始終堅持把提高農(nóng)村婦女科技文化素質(zhì)、培育新型女農(nóng)民作為婦女之家活動的重中之重。開展“農(nóng)家女學習新技術(shù)”活動，按照實際、實用、實效的原則，積極開展了各類職業(yè)技能、實用技術(shù)培訓，2010年共舉辦農(nóng)村科技知識培訓班6期，參加培訓的婦女近150人次，農(nóng)村婦女的科技素質(zhì)和致富能力顯著提高。去年年底還組織30多名有創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)的婦女外出到桂林參觀考察，增強了她們的創(chuàng)業(yè)能力。

2、大力開展豐富多彩的農(nóng)村文化娛樂活動，提高婦女參與創(chuàng)建工作的積極性。一是成立“婦女文藝隊”，組建了30人參加的農(nóng)村婦女業(yè)余文藝隊，12人參加的山歌隊。文藝隊成立以來先后在村、街道、區(qū)登臺表演，以小品、舞蹈、三句半等形式宣傳黨和政府的好政策、宣傳法律法規(guī)、科技知識，歌頌生產(chǎn)生活中涌現(xiàn)出的先進事跡、先進人物，教育廣大婦女抵制封建迷信，遠離黃、賭、毒等違法行為，深受群眾特別是農(nóng)村婦女的喜愛。二是市、區(qū)、鄉(xiāng)、村投資33.6萬元建成了集宣傳教育、科普知識、政策法規(guī)、游戲娛樂于一體的高標準文化活動室，內(nèi)設(shè)有圖書室、娛樂室等，各種娛樂、健身器材共50余件，村民在這不僅可以學到科學技術(shù)、文化知識還可以鍛煉身體，為廣大婦女確立文明、健康、科學的生活方式創(chuàng)造了條件。

3、深化“平安家庭”創(chuàng)建活動，發(fā)揮婦女在維護社會穩(wěn)定中的作用。一是開展法制宣傳活動；掀起學法。以婦女之家為載體，婦代會每季定期舉辦法律知識學習培訓班，宣傳學習《婦女權(quán)益保護法》、《婚姻法》等法律法規(guī)，增強婦女法制觀念。二是注重家庭教育，號召全村婦女參加預防青少年違法犯罪工作，為青少年健康成長營造良好的社會環(huán)境。三是組織婦女參與農(nóng)村社會治安綜合治理，深化“平安家庭”、“零家庭暴力村莊”創(chuàng)建活動，先后評選出“五好家庭”18個，“平安家庭”22個，切實做到“六無”、“六防”，積極維護婦女權(quán)益，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。四是建立婦女調(diào)解小組、巾幗幫扶小組，以婦女特有的耐心、溫情，及時調(diào)解家庭糾紛，化解矛盾，共建平安村居，由此我村覃景樂家庭被評為省級文明家庭。

第2篇：平安村申報材料范文

為提高全鎮(zhèn)廣大農(nóng)村居民的人身保障水平，解決農(nóng)村居民在養(yǎng)老、醫(yī)療、重大疾病、意外傷害等方面的后顧之憂，促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧__。根據(jù)國務院、省有關(guān)促進保險業(yè)發(fā)展的文件及《鶴慶縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)鶴慶縣“中國人壽保險先進村”創(chuàng)建活動實施方案的通知》（鶴政辦發(fā)〔20__〕97號）精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以黨的十七大、十七屆三中全會精神和科學發(fā)展觀為指導；以服務“三農(nóng)”、建立健全農(nóng)村社會保障體系為目標，不斷拓寬保險服務領(lǐng)域。通過開展“中國人壽保險先進村”創(chuàng)建活動，不斷提高廣大農(nóng)村居民保險意識，為農(nóng)村居民提供多元化、多層次的保險保障，進一步提高廣大農(nóng)村居民抵御各種風險的能力，化解社會矛盾，促進全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展和農(nóng)村和諧社會建設(shè)。

二、創(chuàng)建目標

“十一五”期間，通過努力，在平等自愿的基礎(chǔ)上，全鎮(zhèn)60%以上的行政村建成“中國人壽保險先進村”，先進村保險入戶率（含短險）達到60%以上。

三、創(chuàng)建內(nèi)容及流程

（一）創(chuàng)建內(nèi)容。廣泛宣傳保險在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的作用，組織和發(fā)展農(nóng)民參加醫(yī)療保險，養(yǎng)老保險、意外傷害保險、學生平安保險等，借助中國人壽保險公司的網(wǎng)絡(luò)資源、人力資源和專業(yè)化運作，創(chuàng)建一批保險先進村，完善我鎮(zhèn)農(nóng)村社會保障體系。

（二）創(chuàng)建流程。

1.確定保險先進村建設(shè)點。結(jié)合實際，將符合條件的行政村統(tǒng)一確定為“中國人壽保險先進村建設(shè)點”并進行掛牌。建設(shè)點基本條件如下：一是村委會班子團結(jié)，對保險認知度高，有合作意愿；二是經(jīng)濟條件好、影響力大，有保險發(fā)展的空間和基礎(chǔ)；三是所在地理位置交通方便，經(jīng)濟條件較好。

2.具體工作。

（1）簽訂合作協(xié)議。根據(jù)創(chuàng)建活動實施方案，由納入建設(shè)點的村委會與中國人壽保險股份有限公司鶴慶縣支公司簽訂創(chuàng)建合作協(xié)議，明確相關(guān)人員的工作職責及相關(guān)服務承諾和獎勵措施；

（2）聘任保險監(jiān)督員。每個保險先進村建設(shè)點聘任一名駐村保險監(jiān)督員（保險監(jiān)督員一般由村委會成員擔任），由中國人壽保險股份有限公司鶴慶縣支公司負責組織學習培訓；

（3）確定駐村業(yè)務員。每個保險先進村建設(shè)點至少確定一名駐村保險業(yè)務員開展保險服務工作，駐村業(yè)務員必須經(jīng)中國人壽專門培訓并取得保險資格后方可開展工作；

（4）開展入戶調(diào)查及保險服務工作。在村委會的支持下，由駐村業(yè)務員逐戶進行調(diào)查，在摸清各農(nóng)戶家庭情況、掌握其保險需求狀況的同時，宣傳保險知識，推薦合適保險產(chǎn)品、辦理投保手續(xù)和有針對性地開展保險服務。

（5）建立村民保險檔案。由駐村業(yè)務員隨時登記各農(nóng)戶新增人員、死亡人數(shù)、家庭結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟狀況、風險記錄、投保情況及理賠情況等，并定期向村委會反饋創(chuàng)建工作開展情況，不斷改進工作方法，逐步提高建設(shè)點保險投保率。

四、創(chuàng)建標準

（一）村“兩委”班子把保險工作列入村務工作重要議事日程，并明確一名村干部分管，具體負責落實保險工作。

（二）村內(nèi)配備有1—3名專職保險營銷員。

（三）達到如下考核指標

（1）各種意外傷害保險費人均≥10元；

（2）國壽學生平安保險承保面≥80%；

（3）壽險新單期交保費人均≥50元；

（4）全村保險期交入戶率達60%以上。

五、考核獎勵

（一）考核。

1.創(chuàng)建活動考評管理。創(chuàng)建“中國人壽保險先進村”考核驗收工作，由縣創(chuàng)建中國人壽保險先進村活動領(lǐng)導組負責組織實施。創(chuàng)建活動所需實施、考評、獎勵經(jīng)費由中國人壽保險股份有限公司鶴慶縣支公司承擔。

2.創(chuàng)建活動考核獎勵。每年12月25日前，創(chuàng)建單位完成申報材料上報工作，次年1月底前，由縣鄉(xiāng)兩級創(chuàng)建活動領(lǐng)導組對創(chuàng)建單位進行考核驗收，并對考核達到創(chuàng)建標準的先進村予以獎勵。

（二）獎勵。

（1）召開創(chuàng)建工作總結(jié)表彰大會，并在入村主干道建一塊題為“國壽保險先進村”的石碑；在村委會懸掛“保險先進村” 匾牌。

（2）獎勵村委會3000元，用于該村的文化、

教育、衛(wèi)生等建設(shè)；

（3）獎勵駐村業(yè)務員及村干部1000元。

（4）聘用的保險監(jiān)督員每年經(jīng)中國人壽保險股份有限公司鶴慶縣支公司考核合格后，每月補助不少于50元的工作津貼。

（5）每年給予2個外出考察活動的名額（限一名駐村業(yè)務員和一名村干部）。

六、時間安排

創(chuàng)建活動時間安排分為兩個階段：

（一）啟動階段（20__年1月1日—1月31日）。

主要任務是各村成立組織機構(gòu)，研究制定本村具體的活動實施辦法，同時初步確定“中國人壽保險先進村”建設(shè)點。

（二）實施階段（20__年2月起）。

主要任務是由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照活動實施方案負責組織落實，期間由中國人壽根據(jù)建設(shè)點達標情況申報驗收并開展經(jīng)驗總結(jié)、表彰獎勵等相關(guān)活動。

七、組織領(lǐng)導

為切實做好創(chuàng)建工作，鎮(zhèn)人民政府成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導組，組成人員如下：

組 長：尹燦欣 鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長

副組長：張金元 人壽保險公司

李自軍 鎮(zhèn)計生辦主任

成 員：高金菊 黨政辦主任

楊 潔 鎮(zhèn)團委書記

楊 暢 鎮(zhèn)計生辦

楊瑞芬 鎮(zhèn)勞動保障工作站

趙崇戶 鎮(zhèn)民政辦主任

蔣國周 鎮(zhèn)財政所所長

李文廣 中心校校長

楊澤泉 商分局局長

陳 杰 衛(wèi)生院院長

領(lǐng)導組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)政府，由李自軍任辦公室主任，負責相關(guān)日常工作。

八、相關(guān)要求

第3篇：平安村申報材料范文

全年重點工作完成情況

一、堅持改革創(chuàng)新，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革取得新進展。我們堅持以醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為主線，狠抓了兩個方面的改革工作。一是抓好衛(wèi)生院運行機制改革，進一步推進醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)權(quán)制度改革，深化人事分配制度改革，嚴格人員準入制管理，積極探索試行院長任期目標管理責任制。組織開展了調(diào)研活動，從我區(qū)區(qū)情和衛(wèi)生系統(tǒng)實際出發(fā)制訂了改革方案。認真組織實施，取得預期效果。二是抓好衛(wèi)生監(jiān)督體制改革，根據(jù)“劃片設(shè)置，垂直管理”原則，啟動衛(wèi)生監(jiān)督派出機構(gòu)建設(shè)，報請區(qū)編委辦同意，4月份開始在搞試點，6月份完成，達到預期目標，下半年在全區(qū)鋪開，取得初步成效。在引導民營醫(yī)院發(fā)展、引進高素質(zhì)人才、培養(yǎng)農(nóng)村衛(wèi)生工作人才方面，也取得新的進展。全年共引進專業(yè)人才19人，先后舉辦農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員和管理人員專業(yè)培訓各1期，參訓128人，進一步提高了農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生隊伍的專業(yè)素質(zhì)，優(yōu)化了人員結(jié)構(gòu)。

二、著力完善公共衛(wèi)生體系，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力進一步提高。成立了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理小組和醫(yī)療救治領(lǐng)導小組，健全了監(jiān)測、報告、預警網(wǎng)絡(luò)體系，建立了醫(yī)療救治專家指導組、應急專業(yè)隊伍及傳染病救治專業(yè)分隊，提高了快速反應能力。啟動公共衛(wèi)生中心工程建設(shè)，區(qū)疾控中心衛(wèi)生監(jiān)督所一期5000m2建筑工程完成了土地征用工作。區(qū)婦保院建設(shè)工程，上半年完成了項目規(guī)劃、可行性研究等前期工作，下半年正式動工興建，目前進展順利。

三、推廣“多湖模式”，進一步提高了農(nóng)民健康水平。一是推進新型合作醫(yī)療，實施農(nóng)民健康工程。我們以提高農(nóng)民健康水平為己任，把農(nóng)民健康工程與建設(shè)社會主義新農(nóng)村有機統(tǒng)一起來，把推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療作為農(nóng)民健康工程的重頭戲，啟動全區(qū)第三輪新型農(nóng)村合醫(yī)療工作，組織開展了聲勢浩大、形式多樣的宣傳教育活動，派出機關(guān)人員和醫(yī)療人員100余人深入農(nóng)村搞宣傳，局領(lǐng)導帶頭深入一線走家串戶作工作，進一步增強了新型合作醫(yī)療對農(nóng)民的吸引力，大大提高了農(nóng)民的自愿參保意識，全區(qū)農(nóng)民參加新型合作醫(yī)療的比例由上年的89％進一步上升到94％。在此基礎(chǔ)上，認真落實合作醫(yī)療參保農(nóng)民兩年一次的健康體檢工作，制定了農(nóng)民健康體檢的具體工作措施和實施計劃，結(jié)合“城市醫(yī)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作”和“真情送服務，建設(shè)新農(nóng)村”等活動，組織醫(yī)務人員開展農(nóng)民健康體檢工作，全年免費體檢率達到60%以上。全年合作醫(yī)療為農(nóng)民報銷醫(yī)藥費400余萬元，其中報銷額萬元以上的人員達70余人。同時，積極推進區(qū)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）、村三級公共衛(wèi)生服務網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，扎實開展農(nóng)村公共衛(wèi)生3大類12項工作，保證全區(qū)80%農(nóng)民享有基本衛(wèi)生服務，農(nóng)村重點人群享有重點服務，上半年完成了網(wǎng)絡(luò)建設(shè)計劃編制，下半年非正式啟動建設(shè)，已取得初步成效。二是加強農(nóng)村衛(wèi)生“三化”建設(shè)。公共衛(wèi)生示范鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）創(chuàng)建工作，傅村衛(wèi)生院綜合門診樓改造工程主體工程完成20%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標準化建設(shè)，啟動了赤松衛(wèi)生院6600㎡的土地征用及擴建項目和樓下金（孝順）、橋里方（赤松）等社區(qū)衛(wèi)生服務站建設(shè)，上半年完成了赤松衛(wèi)生院擴建工程的設(shè)計、規(guī)劃等工作，下半年正式動工興建。社區(qū)衛(wèi)生服務規(guī)范化建設(shè)，主要是加強社區(qū)服務人口的健康管理工作，加快社區(qū)衛(wèi)生服務的信息化建設(shè)，調(diào)整結(jié)構(gòu)布局，逐步完善社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡(luò)，力爭全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)設(shè)置率達90%以上，上半年完成了赤松、山口馮、孝順樓下金社區(qū)衛(wèi)生服務站土地征用工作，下半年正式動工興建。新型農(nóng)村合作醫(yī)療普及化建設(shè)，完成了信息網(wǎng)絡(luò)化管理系統(tǒng)安裝調(diào)試及管理人員培訓工作，管理系統(tǒng)已進入試運行。三是抓好衛(wèi)生城鎮(zhèn)（村、單位）創(chuàng)建工作。計劃創(chuàng)建3個省級、10個市級、20個區(qū)級衛(wèi)生先進單位，上半年完成了申報單位的確定和創(chuàng)建計劃的制定，并著手組織實施，目前已完成本級自檢，并上報了申報材料，迎接驗收。

四、強化重大疾病防治工作，有效防止了重大疫情爆發(fā)。堅持預防為主方針，針對薄弱環(huán)節(jié)，認真查漏補缺，狠抓工作落實。重大傳染病防治工作，以霍亂、人禽流感、艾滋病、結(jié)核病等為重點，加強了疫情監(jiān)測。地方病防治工作，重點對血吸蟲病、地氟病等開展防治技術(shù)指導工作，大力推進血吸蟲病防治工程，組織開展了群眾性查螺滅螺工作，全年共出動1萬余人次，滅螺2000余只，有效地降低了發(fā)病率。對各醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱呼吸道門診和腸道門診，按照規(guī)范化要求進行改造或完善，做到“早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早報告、早隔離、早治療”，盡早控制傳染源，嚴防疫情擴散。嚴格執(zhí)行重大疫情信息報告程序，提高了監(jiān)測質(zhì)量。

五、實施衛(wèi)生安全工程，提高了衛(wèi)生保障水平。一是加強食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查。大力整頓醫(yī)療、食品市場，嚴厲打擊非法行醫(yī)和生產(chǎn)、加工、經(jīng)營假冒偽劣食品等違法行為，確保我區(qū)醫(yī)療、食品等市場秩序的規(guī)范化。嚴肅查處危害人民身體健康的假冒偽劣食品，重點加強工廠食堂、建筑工地、學校及幼兒園等行業(yè)和單位的食品衛(wèi)生監(jiān)督工作，實行食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，提高了食品安全保障水平。二是加強職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)督檢查。認真做好職業(yè)危害規(guī)劃項目“三同時”聯(lián)審工作，對重點行業(yè)進行專項整治，有效防止了重大職業(yè)危害事故的發(fā)生。成立職防專業(yè)機構(gòu)，進一步提升了我區(qū)職業(yè)病防治水平。三是加強醫(yī)療安全監(jiān)督檢查。認真組織開展了“醫(yī)院管理年”活動，在組織各衛(wèi)生院嚴格自查、完善制度的基礎(chǔ)上，派出督查組普遍進行了檢查驗收，對問題較突出的衛(wèi)生院進行了限期整改。通過加強衛(wèi)生院管理，健全和落實了各項診療護理規(guī)程，強化了醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)準入控制，提升了醫(yī)療質(zhì)量，有效地保證了醫(yī)療安全。同時，繼續(xù)開展打擊非法行醫(yī)、整頓和規(guī)范醫(yī)療服務市場專項整治工作，為人民群眾提供了安全的就醫(yī)環(huán)境。繼續(xù)做好無償獻血工作，加強血液管理，確保用血安全。