財(cái)務(wù)分析的比較分析法精選(九篇)

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第1篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)分析 局限性 思考 建議

財(cái)務(wù)分析是財(cái)務(wù)管理的一種手段，它以財(cái)務(wù)法規(guī)制度和財(cái)務(wù)信息為依據(jù)，運(yùn)用科學(xué)的方法評(píng)價(jià)企業(yè)過去的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，衡量企業(yè)現(xiàn)在的財(cái)務(wù)狀況，預(yù)測(cè)企業(yè)未來的發(fā)展趨勢(shì)，以滿足企業(yè)管理等方面的要求。

一、現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容

（一）償債能力分析

償債能力是企業(yè)償還到期債務(wù)的能力。償債能力指標(biāo)包括短期償債能力指標(biāo)與長(zhǎng)期償債能力指標(biāo)。短期償債能力指標(biāo)主要有流動(dòng)比率、速動(dòng)比率和現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率三項(xiàng)。長(zhǎng)期償債能力的衡量指標(biāo)主要有資產(chǎn)負(fù)債率、產(chǎn)權(quán)比率、或有負(fù)債比率、已獲利息倍數(shù)和帶息負(fù)債比率等五項(xiàng)。

（二）盈利能力分析

盈利能力是企業(yè)資金增值的能力， 一般體現(xiàn)為企業(yè)利潤(rùn)總數(shù)的的大小。對(duì)企業(yè)盈利能力的分析分為與投資有關(guān)的盈利能力分析和與銷售有關(guān)的能力分析。前者包括總資產(chǎn)報(bào)酬率和凈資產(chǎn)收益率，后者包括包括銷售收入利潤(rùn)率和成本利潤(rùn)率。

（三）營(yíng)運(yùn)能力分析

營(yíng)運(yùn)能力反映了企業(yè)對(duì)資產(chǎn)的利用和管理能力。營(yíng)運(yùn)能力指標(biāo)主要包括營(yíng)業(yè)周期、存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率。

（四）發(fā)展能力分析

發(fā)展能力是企業(yè)在生存的基礎(chǔ)上，擴(kuò)大規(guī)模，壯大實(shí)力的潛在能力。發(fā)展能力指標(biāo)主要包括營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增值率、資本保值增值率、總資產(chǎn)增值率。

二、現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析的方法

（一）比較分析法

比較分析法是將同一企業(yè)不同時(shí)期的財(cái)務(wù)狀況或不同企業(yè)之間的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行比較，從而揭示企業(yè)財(cái)務(wù)狀況存在的差異的分析方法。比較的形式有絕對(duì)數(shù)比較、絕對(duì)數(shù)增減變動(dòng)比較和百分比增減變動(dòng)比較。

（二）比率分析法

比率分析法是將企業(yè)同一時(shí)期的財(cái)務(wù)表中的相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行對(duì)比，得出一系列財(cái)務(wù)比率，以此來揭示企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的分析方法。財(cái)務(wù)比率主要包括構(gòu)成比率、效率比率和相關(guān)比率三大類。

（三）因素分析法

因素分析法是依據(jù)分析指標(biāo)與其影響因素的關(guān)系，從數(shù)量上確定各因素對(duì)分析指標(biāo)影響方向和影響程度的一種方法。因素分析方法具體包括連環(huán)替代法和差額分析法。

三、現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析的局限性

（一）從財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容來分析現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析的局限性

1.現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容不夠全面

現(xiàn)行的財(cái)務(wù)分析主要以財(cái)務(wù)報(bào)表為基礎(chǔ)，從中選取所需的數(shù)據(jù)來進(jìn)行分析和預(yù)測(cè)。但財(cái)務(wù)報(bào)表不可能披露企業(yè)所有的信息，得到披露的只是其中的一部分。并且財(cái)務(wù)報(bào)表披露的信息都是可以用貨幣計(jì)量的，實(shí)務(wù)中有很多難以用貨幣計(jì)量但對(duì)決策很有用的信息被排除在財(cái)務(wù)報(bào)表之外。因此，現(xiàn)行的財(cái)務(wù)分析內(nèi)容缺乏非財(cái)務(wù)分析指標(biāo)。

2.現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析指標(biāo)缺乏評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

財(cái)務(wù)分析指標(biāo)包括正指標(biāo)、負(fù)指標(biāo)和非正非負(fù)的指標(biāo)。對(duì)于正指標(biāo)和負(fù)指標(biāo)的評(píng)價(jià)比較容易。但對(duì)于非正非負(fù)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)該如何評(píng)價(jià)呢？盡管許多權(quán)威教科書中給出了某些評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，如流動(dòng)比率為2：1，速凍比率為1：1等。但為何要采用這一標(biāo)準(zhǔn)，各教科書均未給出合理的解釋。因此，不同行業(yè)，不同資產(chǎn)規(guī)模的企業(yè)用同一固定標(biāo)準(zhǔn)來衡量各自的財(cái)務(wù)指標(biāo)顯然是不合理的。

3.現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析指標(biāo)設(shè)置不科學(xué)

現(xiàn)行的債務(wù)比率通常是用資產(chǎn)負(fù)債表中的流動(dòng)負(fù)債合計(jì)額和負(fù)債合計(jì)額進(jìn)行計(jì)算的，對(duì)于某些企業(yè)的負(fù)債合計(jì)額通常包括一些未導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益流出的債務(wù)，如遞延所得稅負(fù)債，將包括未導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益流出的債務(wù)的負(fù)債合計(jì)數(shù)作為評(píng)價(jià)企業(yè)償債能力時(shí)所用的數(shù)據(jù)顯然擴(kuò)大了負(fù)債的金額。對(duì)于應(yīng)交稅費(fèi)等由于時(shí)間原因而產(chǎn)生的企業(yè)短期資金的占用，將包括這些金額的流動(dòng)負(fù)債作為評(píng)價(jià)企業(yè)短期償債能力時(shí)所用的數(shù)據(jù)顯然欠妥。

（二）從財(cái)務(wù)分析的方法來分析現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析的局限性

1.比較分析法的局限性

比較分析，必然要選擇比較的基礎(chǔ)，作為評(píng)價(jià)企業(yè)當(dāng)期實(shí)際數(shù)據(jù)的參照標(biāo)準(zhǔn)。橫向比較時(shí)使用同業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，同比的平均數(shù)，只起一般性的指導(dǎo)作用，不一定是合理性的標(biāo)志?？v向比較時(shí)比較基礎(chǔ)為負(fù)值和比較基礎(chǔ)為零或比較基礎(chǔ)非常小時(shí)，采用相對(duì)數(shù)進(jìn)行比較，都將會(huì)使比較分析法得出的結(jié)果缺乏合理性。

2.比率分析法的局限性

比率分析法是一種事后分析方法，首先，具有一定的滯后性。其次，比率分析法受財(cái)務(wù)報(bào)表局限性影響。由于報(bào)表中的數(shù)據(jù)主要采用貨幣計(jì)量，而對(duì)一些報(bào)表外的信息沒有在報(bào)表中反映，所以也無法通過比率分析進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析。此外，比率分析法缺乏一定的相關(guān)性和預(yù)見性。

3.因素分析法的局限性

各因素之間必須具有關(guān)聯(lián)性，否則就是去了其存在的價(jià)值。其次，因素的替代具有順序性，替代因素時(shí)，必須按照各因素的依存關(guān)系，排列成一定的順序依次替代，否則就會(huì)得出不同的結(jié)果。最后，計(jì)算的結(jié)果是建立在一定假設(shè)的基礎(chǔ)上。此外，因素分析法對(duì)各因素共同影響的部分該如何分配并未作出明確的說明。

四、完善財(cái)務(wù)分析的幾點(diǎn)建議

（一）對(duì)財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容加以完善

1.增加一些非財(cái)務(wù)分析指標(biāo)

財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系除定量指標(biāo)和定性指標(biāo)說明企業(yè)背景以及各種分析指標(biāo)資料以外，還應(yīng)增加非財(cái)務(wù)分析指標(biāo)，使財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系更趨完善。企業(yè)可以結(jié)合自身的實(shí)際情況，有選擇的增加一些非財(cái)務(wù)分析指標(biāo)，如市場(chǎng)占有率、勞動(dòng)生產(chǎn)率、新產(chǎn)品開發(fā)能力等。

2.增加財(cái)務(wù)分析指標(biāo)

增加現(xiàn)金流量表的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)，如現(xiàn)金流量結(jié)構(gòu)分析指標(biāo)（經(jīng)營(yíng)活動(dòng)流量結(jié)構(gòu)、投資活動(dòng)流量結(jié)構(gòu)、籌資活動(dòng)流量結(jié)構(gòu)三方面以及各自占總現(xiàn)金流量的比例）、現(xiàn)金償債能力分析指標(biāo)（現(xiàn)銷收入負(fù)債率=現(xiàn)銷收入/ 平均負(fù)債總額）和現(xiàn)金盈利能力分析指標(biāo)（資產(chǎn)現(xiàn)金回收率=經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量/ 平均資產(chǎn)總額）。

3.根據(jù)企業(yè)自身的實(shí)際情況，選擇適當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的評(píng)價(jià)沒有固定的標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)企業(yè)都應(yīng)根據(jù)自身所處行業(yè)的實(shí)際情況來制定適當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

（二）對(duì)財(cái)務(wù)分析的方法加以完善

1.對(duì)比較分析法的完善

針對(duì)比較分析法中出現(xiàn)的負(fù)值，應(yīng)先對(duì)其取絕對(duì)值，然后再進(jìn)行比較。對(duì)于處于分母位置的過小的甚至為零的數(shù)值，不易采用相對(duì)比較分析法，應(yīng)采用絕對(duì)比較分析法，從而減少分析結(jié)果的誤差。

2.對(duì)因素分析法的完善

對(duì)因素分析法中各因素共同影響部分應(yīng)分情況進(jìn)行分配。（1）當(dāng)本期數(shù)均大于基期數(shù)時(shí)，先計(jì)算各因素的變動(dòng)率，然后用變動(dòng)率小的因素先行替代，變動(dòng)率大的因素后行替代；（2）當(dāng)本期數(shù)均小于基期數(shù)時(shí)，計(jì)算各因素的變動(dòng)率，然后變動(dòng)率大的現(xiàn)行替代，變動(dòng)率小的后行替代；在這兩種情況下，共同影響部分由變動(dòng)率大的因素分擔(dān)。（3）當(dāng)本期數(shù)有的大于基期數(shù)有的小于基期數(shù)時(shí)，先替代本期數(shù)小于基期數(shù)的因素，在替代本期數(shù)大于基期數(shù)的因素，此時(shí)，因素分析法可以得出合理的分析結(jié)果。

參考文獻(xiàn)

第2篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

[關(guān)鍵詞]財(cái)務(wù)分析；方法；質(zhì)量；改進(jìn)措施

財(cái)務(wù)分析方法作為財(cái)務(wù)分析的基本工具，在分析過程中具有十分重要的作用。由于我國(guó)對(duì)上市公司的財(cái)務(wù)報(bào)表分析起步較晚，現(xiàn)行主要的財(cái)務(wù)分析方法不能完全反映企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)情況，導(dǎo)致財(cái)務(wù)分析質(zhì)量較低，不能滿足決策者的需求。

一、現(xiàn)行主要財(cái)務(wù)分析方法的局限性

(一)比率分析法 　比率分析法是以上市公司提供的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，通過計(jì)算各項(xiàng)指標(biāo)的相對(duì)數(shù)．對(duì)企業(yè)的償債能力、獲利能力、營(yíng)運(yùn)能力等財(cái)務(wù)能力進(jìn)行定量分析的一種分析方法。財(cái)務(wù)報(bào)表的局限性導(dǎo)致了以此為數(shù)據(jù)基礎(chǔ)進(jìn)行分析的比率分析法的局限性。

1.財(cái)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù)屬于歷史數(shù)據(jù)，導(dǎo)致時(shí)效性缺陷。

財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)一般是企業(yè)的歷史資料，且其中的一些數(shù)據(jù)是估計(jì)和判斷出來的。歷史成本原則會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)無法對(duì)物價(jià)水平的變動(dòng)作出及時(shí)調(diào)整。依據(jù)這些歷史資料計(jì)算出來的財(cái)務(wù)比率所反映的企業(yè)財(cái)務(wù)狀況與實(shí)際情況有所偏差，而這樣的財(cái)務(wù)分析結(jié)果不宜作為判斷未來經(jīng)濟(jì)狀況的可靠依據(jù)。

2.會(huì)計(jì)處理方法和會(huì)計(jì)政策的可選擇性，導(dǎo)致可比性差。

根據(jù)目前的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，同一性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)．企業(yè)可以根據(jù)實(shí)際自身需要選擇不同的會(huì)計(jì)處理方式，還可以采用一定的會(huì)計(jì)估計(jì)方法。這樣就為企業(yè)操縱會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)留下一定空間，減少了財(cái)務(wù)信息的公信力。

3.現(xiàn)有報(bào)表內(nèi)容的不完整性，導(dǎo)致財(cái)務(wù)比率的片面性。

基于貨幣計(jì)量假設(shè)，現(xiàn)有財(cái)務(wù)報(bào)表列示內(nèi)容偏重于可以準(zhǔn)確量化的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，對(duì)那些在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中起關(guān)鍵作用的非量化因素如人力資源、管理技術(shù)、企業(yè)文化等置于報(bào)表之外．以此為計(jì)算基礎(chǔ)的比率分析法無法將這些非量化因素?fù)Q算成指標(biāo)，故無法反映企業(yè)的全部經(jīng)營(yíng)情況。

(二)比較分析法存在的局限性

1.橫向比較分析法

橫向比較分析法旨在確定企業(yè)財(cái)務(wù)狀況存在的差異及其程度，并以此來解釋企業(yè)財(cái)務(wù)狀況中所存在的問題。這種方法簡(jiǎn)單明了，但是由于企業(yè)規(guī)模、地域、所處經(jīng)營(yíng)周期的不同，給同業(yè)對(duì)比帶來困難。另外，企業(yè)在會(huì)計(jì)政策選擇上存在的差異也會(huì)導(dǎo)致同一數(shù)據(jù)之間的巨大差異。

2.趨勢(shì)分析比較法

趨勢(shì)分析比較法旨在揭示企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的發(fā)展變化趨勢(shì)。這種方法將同一企業(yè)不同時(shí)期的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行比較，但是正如上述財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)本身的缺陷，趨勢(shì)分析法也有一定的局限性。其次，趨勢(shì)分析法僅能揭示某一財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的發(fā)展變化趨勢(shì)．至于其深層次的原因則無法作出更深刻的回答。再次，即使是同一企業(yè)在不同時(shí)期所處宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、經(jīng)營(yíng)管理方式及偶發(fā)因素等的變化也會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)異動(dòng)，加大了趨勢(shì)分析法作出準(zhǔn)確分析判斷的難度。

二、對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)分析方法改進(jìn)的建議

(一)豐富財(cái)務(wù)分析的信息基礎(chǔ)，增加財(cái)務(wù)比率的內(nèi)容

1.充分利用現(xiàn)金流量信息

企業(yè)的現(xiàn)金流量特別是經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流量是償還債務(wù)最直接的保證。如果經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流量超過流動(dòng)負(fù)債，表明企業(yè)即使不動(dòng)用其他資產(chǎn)，僅以當(dāng)期產(chǎn)生的現(xiàn)金流量就能夠滿足償還債務(wù)的需要。因此，在運(yùn)用比率分析法時(shí)，要更多地關(guān)注與現(xiàn)金流量有關(guān)的比率。雖然現(xiàn)行財(cái)務(wù)比率中已經(jīng)加大了對(duì)現(xiàn)金流量信息反映方面的指標(biāo)，但仍有近一步擴(kuò)張的余地和必要。如償債能力比率中除現(xiàn)有的現(xiàn)金流量與流動(dòng)負(fù)債比率之外，可增加投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量、籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量等指標(biāo)與現(xiàn)金利息支出之比來反映本期投資活動(dòng)、籌資活動(dòng)等所產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流入額用來償還本期到期的債務(wù)利息的能力，還可以考察現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比等來獲得短期償債能力的現(xiàn)金比率。在營(yíng)運(yùn)能力比率中也可增加資產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)獲得的現(xiàn)金流入之間的比率來評(píng)價(jià)企業(yè)資產(chǎn)創(chuàng)造現(xiàn)金的能力。在盈利能力比率中當(dāng)然也可以增加反映投資活動(dòng)的現(xiàn)金獲利能力比率。等等。

2.增加反映企業(yè)無形資產(chǎn)的信息

企業(yè)無形資產(chǎn)作為其獲利能力的主要來源之一，在目前的會(huì)計(jì)報(bào)表中尚未作完整的反映，尤其是能夠給企業(yè)帶來超額收益的商譽(yù)、人力資源、管理模式、企業(yè)文化等尚未在目前的報(bào)表中予以揭示和披露，財(cái)務(wù)分析方法所運(yùn)用的指標(biāo)就帶有很大的局限性。隨著會(huì)計(jì)計(jì)量的完善，這些難以入賬但確實(shí)能夠給企業(yè)帶來收益的資產(chǎn)在未來都將可能列入報(bào)表，成為財(cái)務(wù)分析的對(duì)象和信息基礎(chǔ)。屆時(shí)，財(cái)務(wù)分析比率將會(huì)更多、更全面地反映企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。

3.關(guān)注報(bào)表附表和附注等信息

報(bào)表附表是反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量的補(bǔ)充報(bào)表。附注則是為便于報(bào)表使用者理解會(huì)計(jì)報(bào)表內(nèi)容而對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制基礎(chǔ)、編制依據(jù)、原則、方法及主要項(xiàng)目作出的解釋。在閱讀和分析企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，要重點(diǎn)關(guān)注報(bào)表附表、附注和財(cái)務(wù)情況說明書。這些資料會(huì)揭示會(huì)計(jì)報(bào)表主表中相關(guān)會(huì)計(jì)項(xiàng)目的具體內(nèi)容和影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、財(cái)務(wù)活動(dòng)的重大事項(xiàng)。仔細(xì)閱讀有關(guān)附表和附注，能使人們正確理解報(bào)表上所反映的信息，不至產(chǎn)生錯(cuò)誤的判斷和結(jié)論。同時(shí)，在閱讀報(bào)表時(shí)，還應(yīng)注意注冊(cè)會(huì)計(jì)師“審計(jì)報(bào)告”的意見。注冊(cè)會(huì)計(jì)師從第三者公正的立場(chǎng)，從專業(yè)人士的角度，對(duì)企業(yè)報(bào)表數(shù)據(jù)是否真實(shí)、可靠、可驗(yàn)證等方面的評(píng)價(jià)，對(duì)于報(bào)表使用者是很有用的。

(二)綜合運(yùn)用各種財(cái)務(wù)分析方法

第3篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

【關(guān)鍵詞】 公立醫(yī)院； 財(cái)務(wù)分析； 沃爾評(píng)分法

公立醫(yī)院改革對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理提出了更高的要求，財(cái)務(wù)分析是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的核心部分，對(duì)醫(yī)院的發(fā)展具有重要作用。2010年12月，財(cái)政部和衛(wèi)生部共同印發(fā)了《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》，其中提出了要提高財(cái)務(wù)分析能力，完善財(cái)務(wù)管理制度。目前大多數(shù)醫(yī)院都不重視財(cái)務(wù)分析，財(cái)務(wù)分析流于表面形式，不能給醫(yī)院管理者作出正確的決策提供依據(jù)。財(cái)務(wù)分析方法是財(cái)務(wù)分析的手段，合理選擇財(cái)務(wù)分析方法對(duì)醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)是至關(guān)重要的。沃爾評(píng)分法是財(cái)務(wù)分析方法之一，與其他財(cái)務(wù)分析方法相比，具有簡(jiǎn)便、快捷、易操作性等特點(diǎn)。本文將沃爾評(píng)分法運(yùn)用于江蘇省某公立醫(yī)院進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析。

一、沃爾評(píng)分法的原理

沃爾評(píng)分法（Wall scoring）是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中運(yùn)用較早的財(cái)務(wù)綜合分析方法。亞歷山大·沃爾（Alexander Wall）是沃爾評(píng)分法的先驅(qū)之一，他在1928年出版的《信用晴雨表研究》和《財(cái)務(wù)報(bào)表比率分析》中提出了信用能力指數(shù)的概念，他把選定的流動(dòng)比率、產(chǎn)權(quán)比率、固定資產(chǎn)比率、存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、資本（即所有者權(quán)益）周轉(zhuǎn)率等7項(xiàng)財(cái)務(wù)比率用線性關(guān)系結(jié)合起來，并分別給定了其在總評(píng)價(jià)中的比重，總和為100，然后確定標(biāo)準(zhǔn)比率，并與實(shí)際比率相比較，評(píng)出每項(xiàng)指標(biāo)的得分，最后求出總評(píng)分。

二、與其他財(cái)務(wù)分析方法的比較

目前，運(yùn)用于醫(yī)院的財(cái)務(wù)分析方法有比較分析法、比率分析法、趨勢(shì)分析法、因素分析法、杜邦分析法和沃爾評(píng)分法。前面四種分析方法是財(cái)務(wù)單項(xiàng)分析法，后面兩種分析方法是財(cái)務(wù)綜合分析法。

（一）財(cái)務(wù)綜合分析法與財(cái)務(wù)單項(xiàng)分析法的比較

1.兩者分析問題的角度不同

財(cái)務(wù)單項(xiàng)分析法是從盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力等某一角度對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行具體分析，不足以全面評(píng)價(jià)醫(yī)院總體的財(cái)務(wù)狀況和運(yùn)營(yíng)水平；而財(cái)務(wù)綜合分析法是通過歸納綜合，對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)總體狀況和業(yè)績(jī)的關(guān)聯(lián)性及水平作出綜合的評(píng)價(jià)。

2.兩者的本質(zhì)特征不同

財(cái)務(wù)單項(xiàng)分析法具有實(shí)務(wù)性和實(shí)證性；財(cái)務(wù)綜合分析法具有高度的概括性和抽象性，從整體上概括醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況的本質(zhì)特征。財(cái)務(wù)綜合分析法是以單項(xiàng)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)為基礎(chǔ)，設(shè)置能夠涵蓋醫(yī)院盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力的評(píng)價(jià)指標(biāo)，并對(duì)醫(yī)院作總體的分析評(píng)價(jià)。

3.兩者評(píng)價(jià)的重點(diǎn)不同

財(cái)務(wù)單項(xiàng)分析法是把每個(gè)分析指標(biāo)作為同等重要的地位來處理的；而財(cái)務(wù)綜合分析法考慮了各種指標(biāo)之間的相互關(guān)系，抓住主要指標(biāo)，分析影響醫(yī)院運(yùn)營(yíng)狀況的主要因素，在對(duì)主要指標(biāo)分析的基礎(chǔ)上，對(duì)次要的指標(biāo)進(jìn)行分析，準(zhǔn)確把握醫(yī)院的財(cái)務(wù)活動(dòng)運(yùn)行規(guī)律。

（二）杜邦分析法和沃爾評(píng)分法的比較

杜邦分析法和沃爾評(píng)分法是財(cái)務(wù)綜合分析方法。杜邦分析法只包括財(cái)務(wù)方面的信息，不能反映醫(yī)院的總體實(shí)力；過度重視短期的財(cái)務(wù)結(jié)果，有可能會(huì)導(dǎo)致醫(yī)院管理層的短期行為，忽略醫(yī)院的長(zhǎng)期發(fā)展；財(cái)務(wù)指標(biāo)反映的是過去的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，忽略了潛在的發(fā)展能力評(píng)價(jià)；無法對(duì)醫(yī)院的無形資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

沃爾評(píng)分法可以通過指標(biāo)的篩選、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的選擇排除這些局限性。利用沃爾評(píng)分法可以總體評(píng)價(jià)醫(yī)院的運(yùn)行狀況，也可以對(duì)盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力具體分析評(píng)價(jià)。利用標(biāo)準(zhǔn)值確定的不同，可以進(jìn)行多方面、多層次的對(duì)比。如標(biāo)準(zhǔn)值為行業(yè)平均水平，可以知道醫(yī)院自身所處的位置；如標(biāo)準(zhǔn)值為行業(yè)最高水平，可以知道本醫(yī)院和最高標(biāo)準(zhǔn)的差距具體在什么方面；如標(biāo)準(zhǔn)值為本醫(yī)院的計(jì)劃數(shù)，可以知道本醫(yī)院的計(jì)劃完成程度?？傊?，沃爾評(píng)分法在醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中具有很重要的實(shí)用價(jià)值。

三、沃爾評(píng)分法在醫(yī)院財(cái)務(wù)綜合分析中的應(yīng)用

下面以江蘇省某公立醫(yī)院為例，說明沃爾評(píng)分法在醫(yī)院財(cái)務(wù)綜合分析中的應(yīng)用。

（一）選定評(píng)價(jià)醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況的比率指標(biāo)并確定其評(píng)分值

通常應(yīng)選擇能說明問題的重要指標(biāo)。在每一類指標(biāo)中還應(yīng)該選擇有代表性的重要比率。醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)比較復(fù)雜，可用于財(cái)務(wù)分析的指標(biāo)比較多，本研究的指標(biāo)選取以2010年12月頒布的《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》和《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》為依據(jù)，參考《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》中的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)，選取盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力為一級(jí)指標(biāo)，總資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)負(fù)債率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等11個(gè)指標(biāo)為二級(jí)指標(biāo)。各項(xiàng)指標(biāo)的評(píng)分值按醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)狀況、管理要求、發(fā)展趨勢(shì)及分析目的等具體情況來確定，且需要反復(fù)測(cè)算和比較。各項(xiàng)指標(biāo)評(píng)分值的合理性是相對(duì)而言的。這里提供了一個(gè)可供參考的評(píng)分值。各項(xiàng)指標(biāo)及評(píng)分值見表1。

（二）確定各項(xiàng)比率指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)值和實(shí)際值

進(jìn)行財(cái)務(wù)比率分析時(shí)，必須選擇某一特定的財(cái)務(wù)比率標(biāo)準(zhǔn)值作為比較的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)值的選擇必須具備可比性。醫(yī)院可以根據(jù)財(cái)務(wù)分析時(shí)的實(shí)際需求確定各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)值?？梢杂脕碜鳛闃?biāo)準(zhǔn)值的有行業(yè)平均水平、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手水平、醫(yī)院的預(yù)算水平、醫(yī)院歷史最高水平、本醫(yī)院的平均水平、國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)際公認(rèn)數(shù)等。各項(xiàng)比率指標(biāo)的實(shí)際值可以根據(jù)醫(yī)院的財(cái)務(wù)報(bào)表計(jì)算得出。

（三）計(jì)算各指標(biāo)實(shí)際值與標(biāo)準(zhǔn)值的比率

當(dāng)實(shí)際值大于標(biāo)準(zhǔn)值為理想的正指標(biāo)，計(jì)算公式為：關(guān)系比率=實(shí)際值÷標(biāo)準(zhǔn)值；當(dāng)實(shí)際值大于標(biāo)準(zhǔn)值為不理想的逆指標(biāo)時(shí)，計(jì)算公式為：關(guān)系比率=標(biāo)準(zhǔn)值÷實(shí)際值；對(duì)于不是正指標(biāo)也不是逆指標(biāo)的適度指標(biāo)，如：資產(chǎn)負(fù)債率、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率等指標(biāo)，計(jì)算公式為：關(guān)系比率=（標(biāo)準(zhǔn)值-實(shí)際值與標(biāo)準(zhǔn)值之差的絕對(duì)值）÷標(biāo)準(zhǔn)值。

（四）計(jì)算各項(xiàng)比率指標(biāo)的綜合系數(shù)及綜合系數(shù)合計(jì)數(shù)

各項(xiàng)比率的綜合系數(shù)=評(píng)分值×該指標(biāo)的關(guān)系比率，綜合系數(shù)合計(jì)數(shù)是各項(xiàng)比率的綜合系數(shù)之和。計(jì)算出來的綜合系數(shù)合計(jì)數(shù)是評(píng)價(jià)醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況的依據(jù)。通常情況下綜合系數(shù)合計(jì)數(shù)為100或者接近100，說明醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況基本符合標(biāo)準(zhǔn)要求；若與100有較大差距，則說明醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況不佳，有待改善。以江蘇省某公立醫(yī)院2011年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為依據(jù)編制的財(cái)務(wù)綜合評(píng)價(jià)表見表2。

（五）財(cái)務(wù)綜合分析

從表2中可以看出公立醫(yī)院A的綜合系數(shù)合計(jì)數(shù)為90.83，財(cái)務(wù)狀況較好，醫(yī)院總體運(yùn)營(yíng)情況基本符合標(biāo)準(zhǔn)。下面對(duì)具體指標(biāo)進(jìn)行分析：

在盈利能力方面：業(yè)務(wù)收支結(jié)余率較低（2.89%），說明醫(yī)院運(yùn)營(yíng)成本較高，可能是由于醫(yī)院內(nèi)部庫(kù)存物資購(gòu)買、領(lǐng)用、消耗等沒有進(jìn)行有效的控制，導(dǎo)致了浪費(fèi)。

在償債能力方面：資產(chǎn)負(fù)債率的實(shí)際值低于標(biāo)準(zhǔn)值，說明該醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)比較保守。傳統(tǒng)觀念認(rèn)為醫(yī)院的資產(chǎn)負(fù)債率在50%左右為宜。適當(dāng)?shù)呢?fù)債經(jīng)營(yíng)并不會(huì)增加醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，在未來還款能力能夠合理保證的情況下，適當(dāng)?shù)呐e債可以為醫(yī)院節(jié)約成本，是有利于醫(yī)院發(fā)展的。相反，如果醫(yī)院運(yùn)營(yíng)不佳，即使資產(chǎn)負(fù)債率較低也可能會(huì)給醫(yī)院帶來風(fēng)險(xiǎn)。醫(yī)院的流動(dòng)比率為210.97%，說明醫(yī)院的短期償債能力較好。

在營(yíng)運(yùn)能力方面：總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率相對(duì)標(biāo)準(zhǔn)值較低，也就是說醫(yī)院利用資產(chǎn)獲取收益的能力低。醫(yī)院的存貨周轉(zhuǎn)率比標(biāo)準(zhǔn)值低，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)比較漫長(zhǎng)，這兩個(gè)指標(biāo)都可以導(dǎo)致醫(yī)院利用資產(chǎn)獲取的收益減少。存貨周轉(zhuǎn)率低從另一個(gè)角度說明公立醫(yī)院改革對(duì)藥品的控制是有成效的。那么，在不減少醫(yī)院運(yùn)營(yíng)成本的情況下，醫(yī)藥收支結(jié)余率下降，加快除藥品以外的存貨和其他資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率就成為增加收益的主攻方向。

在發(fā)展能力方面：醫(yī)院的總資產(chǎn)增長(zhǎng)率、凈資產(chǎn)增長(zhǎng)率和固定資產(chǎn)增值率相對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)值都有所增長(zhǎng)，說明醫(yī)院的發(fā)展前景還是比較樂觀的。

四、運(yùn)用沃爾評(píng)分法在醫(yī)院財(cái)務(wù)綜合分析中應(yīng)注意的問題

（一）指標(biāo)的選取

沃爾評(píng)分法已經(jīng)在實(shí)踐中廣泛運(yùn)用，但從理論上講有一個(gè)缺陷，就是未能證明為什么要選擇7個(gè)指標(biāo)，而不是更多的或者更少的指標(biāo)。因此，要克服這個(gè)問題，對(duì)醫(yī)院進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析時(shí)，應(yīng)該結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)分析的實(shí)際情況，選取具有代表性、可操作性、客觀性、系統(tǒng)性的指標(biāo)組成一級(jí)指標(biāo)體系。不同戰(zhàn)略時(shí)期指標(biāo)選取的側(cè)重點(diǎn)應(yīng)有所不同。對(duì)于二級(jí)指標(biāo)的篩選應(yīng)該考慮是否能夠全面評(píng)價(jià)一級(jí)指標(biāo)，如償債能力的指標(biāo)選擇，應(yīng)該包括短期償債能力和長(zhǎng)期償債能力指標(biāo)。

（二）各項(xiàng)指標(biāo)評(píng)分值的確定

指標(biāo)的評(píng)分值即指標(biāo)的權(quán)重。一般企業(yè)運(yùn)用沃爾評(píng)分法進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析時(shí)，收益性指標(biāo)、穩(wěn)定性指標(biāo)、增長(zhǎng)性指標(biāo)三者的權(quán)重比例為4.5：3.5：2。收益性指標(biāo)即盈利能力，穩(wěn)定性指標(biāo)即償債能力和營(yíng)運(yùn)能力，增長(zhǎng)性指標(biāo)即發(fā)展能力。考慮到醫(yī)院和企業(yè)有著本質(zhì)的不同，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)是企業(yè)價(jià)值最大化，而醫(yī)院具有一定的公益性質(zhì)，所以本文設(shè)計(jì)了可供參考的比率為：盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力四者之間的比例為2.5：2.5：3：2。在具體運(yùn)用時(shí)，應(yīng)結(jié)合醫(yī)院的具體情況，根據(jù)評(píng)分對(duì)象可做適當(dāng)?shù)?調(diào)整。

（三）各項(xiàng)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)值的確定

標(biāo)準(zhǔn)值只有經(jīng)過長(zhǎng)期連續(xù)的實(shí)踐、不斷的修正，才能取得較好的效果。同一個(gè)醫(yī)院運(yùn)用沃爾評(píng)分法進(jìn)行評(píng)價(jià)，會(huì)因標(biāo)準(zhǔn)值確定的不同，而產(chǎn)生兩種不同的評(píng)分結(jié)果。同一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)值也不可運(yùn)用于所有的醫(yī)院，會(huì)因地域差異、醫(yī)院等級(jí)差異等因素的影響，導(dǎo)致同一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)值不能正確地評(píng)價(jià)醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況。醫(yī)院應(yīng)該根據(jù)自身財(cái)務(wù)分析的需要，結(jié)合同行業(yè)水平，反復(fù)測(cè)算標(biāo)準(zhǔn)值。標(biāo)準(zhǔn)值的選擇要具備可比性，反映的內(nèi)容、會(huì)計(jì)期間、計(jì)算口徑等也需要一致。

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第4篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)分析；報(bào)告；認(rèn)識(shí)

中圖分類號(hào)：F276 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2012）07-0-01

當(dāng)前，企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境越來越激烈，企業(yè)生存、發(fā)展和獲利也變得不確定，企業(yè)利益相關(guān)人為了自身利益的需要，希望及時(shí)、全面和客觀了解企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況，以便做出正確的決策。而財(cái)務(wù)分析報(bào)告能直觀的揭示企業(yè)經(jīng)濟(jì)內(nèi)涵，滿足管理層、債權(quán)人對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的事前、事中預(yù)測(cè)和決策分析的需要。但作為財(cái)務(wù)工作人員，一般長(zhǎng)于實(shí)務(wù)處理而短于財(cái)務(wù)報(bào)告的分析，苦于無問題可分析或拘囿于模式化分析。為此，筆者結(jié)合工作實(shí)際，談?wù)勛约簩?duì)如何提升財(cái)務(wù)分析報(bào)告能力的認(rèn)識(shí)。

一、財(cái)務(wù)分析報(bào)告概述

1.財(cái)務(wù)分析報(bào)告的類型

財(cái)務(wù)分析報(bào)告按內(nèi)容劃分為綜合分析、專題分析和簡(jiǎn)要分析報(bào)告。綜合分析報(bào)告是對(duì)企業(yè)整體財(cái)務(wù)情況進(jìn)行分析，涵蓋了企業(yè)所有財(cái)務(wù)報(bào)表的分析，主要用于年度、半年和季度財(cái)務(wù)分析，屬于定期財(cái)務(wù)分析的范疇。它具有涉及面廣，信息量大的特點(diǎn)，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告使用者做出各項(xiàng)決策有深遠(yuǎn)的影響，也是企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告最主要的內(nèi)容。專題分析報(bào)告是對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的重大經(jīng)濟(jì)問題或薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專門分析，屬于不定期財(cái)務(wù)分析的范疇。它具有時(shí)間不固定、分析事項(xiàng)單一的特點(diǎn)，利于財(cái)務(wù)報(bào)告使用者解決企業(yè)的特定問題。簡(jiǎn)要分析報(bào)告是對(duì)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行概要的分析，主要用于月度或旬的財(cái)務(wù)分析，屬于不定期和定期財(cái)務(wù)分析的范疇。它具有簡(jiǎn)明扼要、重點(diǎn)分析的特點(diǎn)，主要反映企業(yè)特定財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析或預(yù)測(cè)今后發(fā)展趨勢(shì)。

財(cái)務(wù)分析報(bào)告按分析時(shí)間可分為定期分析報(bào)告與不定期分析報(bào)告。定期分析報(bào)告主要受到財(cái)務(wù)制度強(qiáng)制性規(guī)定，主要向外部利益相關(guān)人提供企業(yè)一定時(shí)期的財(cái)務(wù)狀況，如綜合分析報(bào)告。而不定期報(bào)告不具有強(qiáng)制性規(guī)定，主要用于內(nèi)部管理者對(duì)企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)決策，如專題分析報(bào)告。

2.財(cái)務(wù)報(bào)告的分析方法

財(cái)務(wù)分析方法主要有比較分析法、比率分析法和辨證分析法。比較分析法、比率分析法是基礎(chǔ)的分析方法。比較分析法是通過對(duì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在數(shù)據(jù)上的比較來揭示經(jīng)濟(jì)指標(biāo)之間數(shù)量關(guān)系和差異；比率分析法是將兩個(gè)性質(zhì)不同但相關(guān)的指標(biāo)加以對(duì)比，找出客觀聯(lián)系。辨證分析法是財(cái)務(wù)報(bào)告分析最重要的分析方法，主要按照尋找差異-分析原因-措施建議的程序，揭示比較分析和比率分析中反映出企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的變化和存在的問題的原因，通過對(duì)問題的深入分析，提出合理可行的解決辦法并形成相應(yīng)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

二、財(cái)務(wù)報(bào)告分析常見問題或不足

1.財(cái)務(wù)分析報(bào)告高度不夠

財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制是財(cái)務(wù)部門，而閱讀者主要是企業(yè)管理層，由于受到部門的局限性，財(cái)務(wù)分析報(bào)告只能站在財(cái)務(wù)的角度，而難以站在企業(yè)管理的高度。易出現(xiàn)“就財(cái)務(wù)而財(cái)務(wù)、就數(shù)據(jù)而數(shù)據(jù)”的問題，財(cái)務(wù)分析視角難以拓展，不能將指標(biāo)數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)背后的經(jīng)營(yíng)實(shí)質(zhì)聯(lián)系起來。這種與企業(yè)管理脫節(jié)，不能滿足企業(yè)管理層“真正想了解的信息”，只能稱為數(shù)據(jù)的羅列表述，而不是真正意義上的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

2.財(cái)務(wù)分析方法不科學(xué)

企業(yè)經(jīng)營(yíng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)雖然是靜態(tài)的，但這種靜態(tài)是相對(duì)的，而動(dòng)態(tài)是絕對(duì)的，所以財(cái)務(wù)分析報(bào)告需要樹立辨證分析法的觀點(diǎn)來分析靜態(tài)的數(shù)據(jù)。目前，存在問題是分析方法不科學(xué)，習(xí)慣于靜態(tài)分析，靠經(jīng)驗(yàn)來判斷靜態(tài)數(shù)據(jù)背后的動(dòng)態(tài)問題。造成無法揭示問題的本質(zhì)，結(jié)果只能是“抓大放小、避重就輕”。

3.財(cái)務(wù)分析整體性差

在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)，只有將多種指標(biāo)結(jié)合起來，從整體上進(jìn)行分析，層層深入、遞進(jìn)式分析判斷，才能深挖出指標(biāo)背后的問題。財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)，常常習(xí)慣于單項(xiàng)指標(biāo)分析和判斷，比如一個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)值受到多種因素的影響，但分析時(shí)一般局限于一個(gè)指標(biāo)進(jìn)行反復(fù)分析，鮮于舉一反三的分析。即使進(jìn)行多個(gè)指標(biāo)綜合分析判斷時(shí)，一般也只是將各個(gè)指標(biāo)數(shù)值簡(jiǎn)單地加權(quán)計(jì)算，而沒有將各個(gè)指標(biāo)數(shù)值之間的因果關(guān)系有機(jī)地聯(lián)系起來，更難以分析出指標(biāo)背后的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)。

三、如何提升財(cái)務(wù)分析報(bào)告能力

1.充分了解財(cái)務(wù)分析報(bào)告的目的

首先，在撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告之前要明確分析報(bào)告的類型，有針對(duì)性的收集資料，以提高分析的效率和效果捕捉報(bào)表使用者希望“真正了解的信息”。其次，要辨證的進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，不同指標(biāo)用于不同的財(cái)務(wù)分析目的，結(jié)果也不同，所以應(yīng)辨證看待分析結(jié)果。比如資產(chǎn)負(fù)債率指標(biāo)，當(dāng)評(píng)價(jià)企業(yè)償債能力時(shí)，是越小越好，但用于財(cái)務(wù)杠桿分析，高的資產(chǎn)負(fù)債率，可能表明企業(yè)充分利用財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)最大化不是劣勢(shì)而是優(yōu)勢(shì)。再次，要了解財(cái)務(wù)報(bào)告對(duì)象不同，對(duì)于對(duì)外公布的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，應(yīng)使用約定俗成的語(yǔ)言，注重分析的完整性，防止社會(huì)公眾的誤解。對(duì)于企業(yè)管理層使用的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，語(yǔ)言力求通俗易懂，要重點(diǎn)進(jìn)行問題分析。

2.注意財(cái)務(wù)分析報(bào)告格式的規(guī)范化

財(cái)務(wù)分析報(bào)告屬于寫作的范疇，但不同于一般的文學(xué)作品，其更傾向于公文類的模式。財(cái)務(wù)分析報(bào)告內(nèi)容一般包括前言段、說明段、分析評(píng)價(jià)段和建議措施段，根據(jù)分析目的不同可能有所取舍。一是要先草擬提綱和段落層次，然后搜集整理相關(guān)資料，確定分析方法，按照找出差異—原因分析—建議措施步驟來反映問題和揭示問題。二是要注意分析的廣度和深度，有所側(cè)重。分析問題過廣可能使財(cái)務(wù)分析報(bào)告抓不住重點(diǎn)，但分析的過窄可能使問題交代的不清楚。三是在財(cái)務(wù)分析報(bào)告形式上可以充分利用計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)，采用文字處理與圖表相結(jié)合的方法，使財(cái)務(wù)分析報(bào)告形象生動(dòng)、一目了然。在格式上力求簡(jiǎn)明扼要，對(duì)重大差異或重要的指標(biāo)應(yīng)標(biāo)以特殊符號(hào)，以引起有關(guān)方面的重視。

3.財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)注意的事項(xiàng)

一是財(cái)務(wù)分析報(bào)告的寫作人員要注重素材積累，多了解一些宏觀經(jīng)濟(jì)情況，把握企業(yè)財(cái)務(wù)狀況以外的客觀原因。要重點(diǎn)搜集同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料，因?yàn)橥惺秦?cái)務(wù)分析最好的“參照物”。二是要注意橫向和縱向溝通，橫向要和企業(yè)其他部門溝通，以全面了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，防止企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告出現(xiàn)“坐井觀天”現(xiàn)象?？v向要向企業(yè)管理高層多匯報(bào)、多請(qǐng)示，以了解企業(yè)未來經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的方向，吃透企業(yè)政策，使財(cái)務(wù)分析報(bào)告發(fā)揮“導(dǎo)航器”作用。三是要注重財(cái)務(wù)分析報(bào)告文字表達(dá)，行文要盡量流暢、簡(jiǎn)明，避免口語(yǔ)化。同時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)多角度分析，避免輕易對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)下肯定結(jié)論，防止不準(zhǔn)確的結(jié)論誤導(dǎo)財(cái)務(wù)報(bào)告閱讀者。

參考文獻(xiàn)：

[1]張新民,錢愛民.企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析[M].清華大學(xué)出版社,2007.

第5篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

［關(guān)鍵詞］醫(yī)院;財(cái)務(wù)分析;指標(biāo)

從新會(huì)計(jì)制度［1］［2］［3］規(guī)定來看，醫(yī)院的財(cái)務(wù)制度已經(jīng)越來越趨近于企業(yè)的財(cái)務(wù)制度，從收付實(shí)現(xiàn)制到權(quán)責(zé)發(fā)生制，從會(huì)計(jì)科目的改變到引入注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)等。因此，對(duì)于財(cái)務(wù)分析方法的改進(jìn)，也可以通過借鑒企業(yè)先進(jìn)的財(cái)務(wù)分析方法［4］［5］對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析衡量，這里具體包括杜邦分析法、平衡計(jì)分卡法兩種綜合方法。

1杜邦分析法

杜邦分析法作為現(xiàn)代企業(yè)較為流行的綜合財(cái)務(wù)分析方法，主要是通過將凈資產(chǎn)收益率這一指標(biāo)進(jìn)行分解，從而全面評(píng)價(jià)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況和經(jīng)濟(jì)效益的綜合分析方法。杜邦分析法作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效考評(píng)體系的主要理論方法之一，所選取的考評(píng)指標(biāo)涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面，能夠比較全面地衡量企業(yè)的經(jīng)營(yíng)績(jī)效水平。同時(shí)，將單一指標(biāo)層層分解，進(jìn)而建立起綜合考評(píng)指標(biāo)體系，將各個(gè)指標(biāo)之間的關(guān)系清晰呈現(xiàn)出來，便于管理者進(jìn)行分析評(píng)價(jià)并發(fā)，有利于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題找出原因并加以改正。而將杜邦分析法應(yīng)用于醫(yī)院，具體而言:凈資產(chǎn)收益率=醫(yī)院收支剩余數(shù)/平均凈資產(chǎn)×100%=總資產(chǎn)收支剩余率×權(quán)益乘數(shù)=業(yè)務(wù)收支剩余率×總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率×權(quán)益乘數(shù)其中:權(quán)益乘數(shù)=1/(1－資產(chǎn)負(fù)債率)總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率=業(yè)務(wù)收入/總資產(chǎn)平均余額業(yè)務(wù)收支剩余率=醫(yī)院收支剩余數(shù)/業(yè)務(wù)收入將杜邦分析法引入醫(yī)院財(cái)務(wù)分析體系中來，可以有效地分析醫(yī)院這個(gè)會(huì)計(jì)主體在經(jīng)濟(jì)獲利中各個(gè)指標(biāo)的相互聯(lián)系，從而對(duì)各個(gè)指標(biāo)層層分解，對(duì)指標(biāo)變動(dòng)的原因進(jìn)行深入挖掘和詳細(xì)闡述，最終形成一個(gè)綜合全面的財(cái)務(wù)分析體系，對(duì)會(huì)計(jì)主體進(jìn)行完整合理的評(píng)價(jià)，從而為會(huì)計(jì)人員提出醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況改進(jìn)建議提供了借鑒和參考。當(dāng)然，杜邦分析法也有自身的不足，例如其忽略了無形資產(chǎn)、人力資源等要素，對(duì)于現(xiàn)金流量指標(biāo)的考量也基本沒有，難以全面把握醫(yī)院所面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。所以，在實(shí)際財(cái)務(wù)分析中，財(cái)務(wù)人員應(yīng)結(jié)合杜邦分析法和其他方法，按照現(xiàn)實(shí)需要，全面衡量醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況。

2平衡計(jì)分卡

平衡計(jì)分卡法是由美國(guó)學(xué)者羅伯特卡普蘭和大衛(wèi)諾頓于1992年共同提出。平衡計(jì)分卡法是在原有財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)體系的基礎(chǔ)上，將無形資產(chǎn)、創(chuàng)新能力等內(nèi)容考慮進(jìn)來，從而將企業(yè)的使命和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為可以進(jìn)行考評(píng)的目標(biāo)和績(jī)效指標(biāo)，是企業(yè)一種良好的管理方法和有效的溝通工具。作為一系列財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)和非財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)的綜合體，平衡計(jì)分卡主要包括四個(gè)主要維度:財(cái)務(wù)維度、客戶維度、內(nèi)部經(jīng)營(yíng)維度、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)維度。而醫(yī)院所使用的平衡計(jì)分卡法首先整合醫(yī)院的任務(wù)和決策，根據(jù)需要，從財(cái)務(wù)狀況維度、病人維度、內(nèi)部流程維度和學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)維度出發(fā)，通過選取一些關(guān)鍵指標(biāo)，從而實(shí)現(xiàn)和評(píng)價(jià)戰(zhàn)略目標(biāo)的完成情況。與其他財(cái)務(wù)分析方法不同，平衡計(jì)分卡法不僅僅選取財(cái)務(wù)指標(biāo)，而是以財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)作為考評(píng)依據(jù)，通過兩者的結(jié)合，從而全面考評(píng)醫(yī)院的財(cái)務(wù)狀況以及戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)情況。所以說，與其他財(cái)務(wù)分析方法相比，平衡計(jì)分卡法更能全面把握和描述企業(yè)的資金狀況，因?yàn)樗鼜?qiáng)調(diào)分析動(dòng)態(tài)指標(biāo)，通過不斷的測(cè)試、管理和修正，從而實(shí)現(xiàn)事中控制而非事后控制;同時(shí)，平衡計(jì)分卡法通過分析非財(cái)務(wù)指標(biāo)，結(jié)合已有的財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析，可以保障數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性，保障指標(biāo)體系的針對(duì)性和靈活性。此外，平衡計(jì)分卡法強(qiáng)調(diào)考評(píng)是為了醫(yī)院未來更好的發(fā)展，因此其財(cái)務(wù)分析體系層次分明，對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)各個(gè)方面進(jìn)行考評(píng)，從而查缺補(bǔ)漏，保證醫(yī)院健康發(fā)展。當(dāng)然，該方法也存在一些不足之處。由于平衡計(jì)分卡法使用起來操作比較復(fù)雜，因此考評(píng)的工作量較大，成本較高。同時(shí)，考評(píng)需要大量的非財(cái)務(wù)指標(biāo)，存在一定的主觀性，在評(píng)價(jià)過程中也難以計(jì)算。在進(jìn)行四個(gè)維度的綜合考評(píng)時(shí)，不僅需要在不同層面之間分配權(quán)重，而且需要在同一層面的不同考評(píng)指標(biāo)之間分配權(quán)重，所以考評(píng)結(jié)果的客觀性還有待驗(yàn)證。因此該方法在醫(yī)院績(jī)效考評(píng)中的應(yīng)用還在不斷完善。

3案例分析

杜邦分析法可以解釋指標(biāo)變動(dòng)的原因和變動(dòng)的趨勢(shì)，幫助管理者發(fā)現(xiàn)醫(yī)療運(yùn)營(yíng)和財(cái)務(wù)管理中存在的問題，為采取應(yīng)對(duì)措施指明方向?，F(xiàn)以省級(jí)某非營(yíng)利性醫(yī)院2008年度財(cái)務(wù)決算資料為例，介紹杜邦分析法在財(cái)務(wù)分析中應(yīng)用的思路。從橫向看上表數(shù)據(jù)顯示:凈資產(chǎn)收益率省級(jí)醫(yī)院平均值較低，僅為4.05%。某醫(yī)院報(bào)告期凈資產(chǎn)結(jié)余率同比增長(zhǎng)，且高于省級(jí)醫(yī)院平均值，但與先進(jìn)醫(yī)院5.27%的凈資產(chǎn)結(jié)余率比，存在較大差距。根據(jù)杜邦分析法的原理，將凈資產(chǎn)結(jié)余率指標(biāo)層層分解后發(fā)現(xiàn):先進(jìn)醫(yī)院的資產(chǎn)收支結(jié)余率及權(quán)益乘數(shù)指標(biāo)均高于某醫(yī)院。其中，由于受業(yè)務(wù)收支結(jié)余率影響，資產(chǎn)收支結(jié)余率高出0.45個(gè)百分點(diǎn);受資產(chǎn)負(fù)債率影響，權(quán)益乘數(shù)高出0.05。對(duì)先進(jìn)醫(yī)院的深入分析發(fā)現(xiàn)，業(yè)務(wù)收支結(jié)余率高于某醫(yī)院有兩方面原因:一是，由于先進(jìn)醫(yī)院建院時(shí)間較短，沒有離休人員，且退休人員少于某醫(yī)院55人，若按醫(yī)院每年承擔(dān)離退休人員年平均費(fèi)用3.6萬(wàn)元/人計(jì)算，先進(jìn)醫(yī)院少支出退休人員費(fèi)用198萬(wàn)元;二是，兌現(xiàn)職工貨幣分房補(bǔ)貼，先進(jìn)醫(yī)院是從以前年度提取的福利基金中開支;而某醫(yī)院福利基金早已用完，只能在管理費(fèi)用中列支，占用當(dāng)年的成本支出360萬(wàn)元。此外，先進(jìn)醫(yī)院資產(chǎn)負(fù)債率高于某醫(yī)院3.19個(gè)百分點(diǎn)，與先進(jìn)醫(yī)院選擇與貿(mào)易背景、賣方需求貼切的短期票據(jù)結(jié)算業(yè)務(wù)，減少醫(yī)院自有資金占用，降低融資成本有關(guān)。杜邦分析法是財(cái)務(wù)分析方法中的一種，單獨(dú)應(yīng)用有其局限性。如能結(jié)合醫(yī)院的其他信息加以分析，不僅能彌補(bǔ)原有的缺陷和不足，還能彰顯自身獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)，使財(cái)務(wù)分析更完整、科學(xué)及合理。

4結(jié)論

新醫(yī)院會(huì)計(jì)制度對(duì)公立醫(yī)院財(cái)務(wù)分析在廣度和深度上的拓展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響，要成功應(yīng)對(duì)這一變革，除了需良好地掌握新醫(yī)院會(huì)計(jì)制度之外，還要通過借鑒企業(yè)財(cái)務(wù)分析方法等手段對(duì)財(cái)務(wù)分析工作不斷改進(jìn)和完善。

參考文獻(xiàn):

［1］盧壯.新醫(yī)改形勢(shì)下打破原有醫(yī)院會(huì)計(jì)制度及改革措施［J］．財(cái)經(jīng)界:學(xué)術(shù)版，2015(8).

［2］馬冬梅.淺析新舊醫(yī)院會(huì)計(jì)制度存在的差異［J］．財(cái)經(jīng)界:學(xué)術(shù)版，2015(3).

［3］翁晶.新時(shí)期醫(yī)院會(huì)計(jì)制度存在的問題與對(duì)策［J］．經(jīng)營(yíng)管理者，2014(34).

［4］李佳.企業(yè)財(cái)務(wù)分析工具改進(jìn)策略［J］．商場(chǎng)現(xiàn)代化，2015(4).

第6篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

關(guān)鍵詞：物流企業(yè) 財(cái)務(wù)分析 SWOT分析法

一、引言

根據(jù)美國(guó)物流管理協(xié)會(huì)對(duì)物流的定義，物流是對(duì)運(yùn)輸或者倉(cāng)儲(chǔ)的貨物、提供的服務(wù)以及相關(guān)的信息從運(yùn)輸?shù)钠鹪吹氐阶罱K的消費(fèi)地有效率的、有效益的流動(dòng)和儲(chǔ)存過程中進(jìn)行的計(jì)劃、執(zhí)行和控制，以期能夠滿足客戶的要求的過程。

所謂物流企業(yè)，指的是從事物流中提到的這些運(yùn)輸活動(dòng)或者服務(wù)的組織，并且需要根據(jù)客戶的要求將運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)從供應(yīng)地向接受地進(jìn)行運(yùn)輸、裝卸、儲(chǔ)存、流通加工、配送等過程進(jìn)行控制和管理，企業(yè)對(duì)自己的業(yè)務(wù)進(jìn)行獨(dú)立核算、獨(dú)立的承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

二、物流企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析的意義

財(cái)務(wù)分析是以上市公司提供的會(huì)計(jì)核算和報(bào)告資料以及其他一些相關(guān)的資料為依據(jù)，在此基礎(chǔ)上按照一定的財(cái)務(wù)分析方法，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析。不同的報(bào)表使用者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析的目的各有不同。比如，企業(yè)的投資者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析主要是為了分析企業(yè)的盈利能力，只有盈利能力較強(qiáng)的情況下才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的資本保值增值；企業(yè)的債權(quán)人通過財(cái)務(wù)分析主要看企業(yè)的償債能力的大小，能否及時(shí)足額的償還到期債務(wù)；企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者相對(duì)來說進(jìn)行財(cái)務(wù)分析的目的就比較綜合，既要看企業(yè)的盈利能力、償債能力也要看企業(yè)的營(yíng)運(yùn)能力等綜合性的指標(biāo)。

因此，財(cái)務(wù)分析對(duì)于不同的報(bào)表使用者來說，其意義是不一樣的。主要可以歸結(jié)為以下幾點(diǎn)：

第一，通過財(cái)務(wù)分析可以正確的評(píng)價(jià)企業(yè)過去的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。企業(yè)的財(cái)務(wù)分析是在過去一個(gè)會(huì)計(jì)年度的財(cái)務(wù)報(bào)表提供的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上進(jìn)行的，他評(píng)價(jià)的是企業(yè)過去的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。通過財(cái)務(wù)分析可以得出企業(yè)過去一年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況的好壞。并根據(jù)分析結(jié)果找出企業(yè)生產(chǎn)存在的原因，最后提出補(bǔ)救措施。這不僅能夠正確評(píng)價(jià)企業(yè)過去的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，而且還能對(duì)企業(yè)的投資者和債權(quán)人的利益起到正面的影響。

第二，通過財(cái)務(wù)分析可以全面反映企業(yè)的現(xiàn)狀。財(cái)務(wù)報(bào)表及管理會(huì)計(jì)等資料是企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的真實(shí)反映。根據(jù)企業(yè)的不同的財(cái)務(wù)分析主體、財(cái)務(wù)分析目的，并運(yùn)用不同的財(cái)務(wù)分析技術(shù)和方法，可以得出企業(yè)在盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力這些方面的現(xiàn)狀。

第三，通過財(cái)務(wù)分析可以估計(jì)預(yù)測(cè)企業(yè)的未來發(fā)展趨勢(shì)。進(jìn)行財(cái)務(wù)分析最主要的不是評(píng)價(jià)企業(yè)的過去、分析現(xiàn)在，主要是為了預(yù)測(cè)、評(píng)價(jià)企業(yè)的未來發(fā)展?fàn)顩r與趨勢(shì)。根據(jù)預(yù)測(cè)和估計(jì)結(jié)果做出正確的財(cái)務(wù)決策，進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算?？梢詼?zhǔn)確評(píng)估企業(yè)的價(jià)值以及價(jià)值創(chuàng)造，這對(duì)企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)者績(jī)效的評(píng)價(jià)和考核、資本的經(jīng)營(yíng)和產(chǎn)權(quán)的交易都有十分重要的意義。此外，財(cái)務(wù)分析還可以為企業(yè)預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)危機(jī)。

三、物流企業(yè)財(cái)務(wù)分析的方法

(一）完整的財(cái)務(wù)分析應(yīng)該首先對(duì)物流企業(yè)所處的宏觀和微觀環(huán)境以及企業(yè)自身的公司狀況進(jìn)行整體性的概述。這種概述需要用到的方法就是SWOT分析法。

SWOT分析方法是管理學(xué)中比較常用的一種用來分析企業(yè)態(tài)勢(shì)的常見的系統(tǒng)戰(zhàn)略分析方法。他通過調(diào)查研究，將影響企業(yè)的主要的內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、機(jī)會(huì)和遇到的威脅用矩陣的方式排列，再把各種要素相互匹配結(jié)合起來系統(tǒng)的分析。其中，S指的是企業(yè)在整個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中自身存在哪些競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；W指的是企業(yè)自身存在的弱勢(shì)；以上這兩種是從企業(yè)內(nèi)部自身來分析的。O指的是企業(yè)外部的一些影響因素可能給企業(yè)帶來的發(fā)展機(jī)遇，比如，新的產(chǎn)品的開發(fā)，新的市場(chǎng)的進(jìn)入，消費(fèi)者對(duì)新產(chǎn)品的需求等等。T指的是企業(yè)的外部影響因素給它帶來的威脅，比如，出現(xiàn)的新的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，新的可替代的產(chǎn)品的涌入，市場(chǎng)環(huán)境的變換等。通過這些因素，根據(jù)重要性程度構(gòu)造一個(gè)矩陣，將這些影響因素羅列出來，分析這些因素的重要性大小制定相應(yīng)的計(jì)劃。發(fā)揚(yáng)自身的長(zhǎng)處、彌補(bǔ)之身存在的不足，合理運(yùn)用外界帶來的機(jī)會(huì)，規(guī)避帶來的威脅，為企業(yè)的發(fā)展排除障礙，做出進(jìn)一步發(fā)展的戰(zhàn)略。

（二）對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行會(huì)計(jì)分析

會(huì)計(jì)分析是進(jìn)行財(cái)務(wù)分析的重要的一個(gè)步驟。它的目的在于評(píng)價(jià)企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)所反映的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的真實(shí)性大小。他一方面可以通過對(duì)會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)方法和會(huì)計(jì)披露的評(píng)價(jià)來揭示會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量；另外還可以通過對(duì)會(huì)計(jì)靈活性、會(huì)計(jì)估計(jì)的變更和調(diào)整修正會(huì)計(jì)的數(shù)據(jù)，為財(cái)務(wù)分析奠定了基礎(chǔ)，并保證財(cái)務(wù)分析結(jié)論的可靠性。一般來說，會(huì)計(jì)分析主要分為四個(gè)步驟：閱讀會(huì)計(jì)報(bào)告、比較會(huì)計(jì)報(bào)表、對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表解釋、對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的信息進(jìn)行修正。運(yùn)用的方法主要是水平分析法、垂直分析法、趨勢(shì)分析法、比率分析法。

水平分析法是將企業(yè)報(bào)告期的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和選定的基期的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比，研究企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)或者是財(cái)務(wù)狀況的發(fā)展變動(dòng)的情況的一種財(cái)務(wù)分析方法。主要有絕對(duì)值和相對(duì)值的比較。

垂直分析法是將會(huì)計(jì)報(bào)表中的各個(gè)項(xiàng)目占總體的一個(gè)結(jié)構(gòu)比重大小，反映報(bào)表中的項(xiàng)目與整體的情況的一個(gè)變動(dòng)情況。一般來說比重大的說明重要性程度較大，對(duì)總資產(chǎn)的影響也比較大。

趨勢(shì)分析法是將近幾年的數(shù)據(jù)運(yùn)用指數(shù)或者是比率的計(jì)算，確定分析期間有關(guān)項(xiàng)目的變動(dòng)情況和變動(dòng)趨勢(shì)的一種財(cái)務(wù)分析方法。

（三）物流企業(yè)的效率分析

效率分析指的是運(yùn)用各個(gè)指標(biāo)的計(jì)算公式，將影響企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的因素聯(lián)系起來，通過計(jì)算結(jié)果來反映企業(yè)的償債能力、盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力。本文以華貿(mào)物流公司為例進(jìn)行指標(biāo)分析。

第7篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

【關(guān)鍵詞】醫(yī)院；財(cái)務(wù)分析；杜邦財(cái)務(wù)分析法

財(cái)務(wù)分析產(chǎn)生于19世紀(jì)末20世紀(jì)初，最早的財(cái)務(wù)分析主要是為銀行服務(wù)的信用分析。后來拓展到企事業(yè)組織，并成為財(cái)務(wù)管理的重要組成部分。醫(yī)院財(cái)務(wù)分析是指以醫(yī)院財(cái)務(wù)信息和非財(cái)務(wù)信息為基礎(chǔ)，采用專門方法，對(duì)醫(yī)院一定時(shí)期內(nèi)財(cái)務(wù)狀況及財(cái)務(wù)成果進(jìn)行的分析、總結(jié)和評(píng)價(jià)。

一、醫(yī)院財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容

（1）對(duì)醫(yī)院性質(zhì)的界定。財(cái)務(wù)分析目的是發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)。因而財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容分取決于分析對(duì)象的性質(zhì)。醫(yī)院是由國(guó)家直接投資或者企事業(yè)單位經(jīng)及個(gè)人自己籌集資金組建的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。國(guó)家是或者企事業(yè)單位以及個(gè)人是醫(yī)院的所有者，國(guó)家衛(wèi)生行政管理部門僅對(duì)其進(jìn)行業(yè)務(wù)是的管理和指導(dǎo)。不管是公立醫(yī)院，還是私立醫(yī)院，大都實(shí)行了企業(yè)化經(jīng)營(yíng)，即獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧。因此從實(shí)質(zhì)上講，醫(yī)院也是以營(yíng)利為目的，也存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，需要通過財(cái)務(wù)分析發(fā)現(xiàn)其經(jīng)營(yíng)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，并予以改進(jìn)，以提供經(jīng)營(yíng)效率和效果。醫(yī)院與企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面的相似性，為醫(yī)院借用企業(yè)財(cái)務(wù)分析理論和方法組織財(cái)務(wù)分析提供了依據(jù)。（2）醫(yī)院財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容。醫(yī)院財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容包括：資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益等財(cái)務(wù)狀況；收入（醫(yī)療收入、藥品收入和其它收入）、支出（醫(yī)療支出、藥品支出和其它支出）和經(jīng)營(yíng)成果（經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)）分析；醫(yī)院經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析，包括門診數(shù)量、病床利用率等分析等。一是盈利能力分析。利潤(rùn)是經(jīng)濟(jì)組織永恒的主題，因?yàn)橹挥谐掷m(xù)地取得利潤(rùn)，才能為醫(yī)院的生存和發(fā)展提供保障。反映業(yè)務(wù)利潤(rùn)率的指標(biāo)主要有業(yè)務(wù)收入利潤(rùn)率、凈資產(chǎn)收益率和凈資產(chǎn)增長(zhǎng)率等。其中，業(yè)務(wù)收入利潤(rùn)率最直接，凈資產(chǎn)收益率綜合性最強(qiáng)，凈資產(chǎn)增長(zhǎng)率是業(yè)務(wù)收入利潤(rùn)率和凈資產(chǎn)收益率的集中體現(xiàn)。二是營(yíng)運(yùn)能力分析。營(yíng)運(yùn)能力是指醫(yī)院對(duì)資產(chǎn)的管理能力和管理效率。反映醫(yī)院資產(chǎn)管理效率的指標(biāo)主要應(yīng)收醫(yī)療款項(xiàng)周轉(zhuǎn)率、藥品周轉(zhuǎn)率、病床周轉(zhuǎn)次數(shù)和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等指標(biāo)。應(yīng)收醫(yī)療款項(xiàng)周轉(zhuǎn)率為賒欠醫(yī)療收入與應(yīng)收醫(yī)療款余額之比，它反映了醫(yī)院回收醫(yī)療收入的速度和平均收賬時(shí)間；藥品周轉(zhuǎn)率為藥品銷售成本與平均藥品庫(kù)存余額之比，它反映了醫(yī)院藥品的周轉(zhuǎn)時(shí)間的快慢；病床周轉(zhuǎn)次數(shù)為平均住院人數(shù)與平均病床開放日數(shù)之比，它反映了醫(yī)院每張病床的有效利用程度；總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率為醫(yī)療收入與平均資產(chǎn)總額之比，它反映了醫(yī)院總資產(chǎn)利用效率的高低。三是發(fā)展能力分析。醫(yī)院的發(fā)展能力可以用業(yè)務(wù)規(guī)模的增長(zhǎng)衡量，也可以用資產(chǎn)規(guī)模的增長(zhǎng)衡量，或者用用凈利潤(rùn)的增長(zhǎng)衡量。代表業(yè)務(wù)規(guī)模增長(zhǎng)能力的指標(biāo)主要是營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率，該指標(biāo)對(duì)發(fā)展能力的反映最直接；代表資產(chǎn)規(guī)模增長(zhǎng)能力的指標(biāo)是固定資產(chǎn)增長(zhǎng)率，因?yàn)獒t(yī)院的經(jīng)營(yíng)規(guī)模取決于固定資產(chǎn)的規(guī)模，而不是取決于總資產(chǎn)的規(guī)模，更不取決于流動(dòng)資產(chǎn)的規(guī)模；凈利潤(rùn)的增長(zhǎng)綜合反映了資產(chǎn)規(guī)模增長(zhǎng)和業(yè)務(wù)規(guī)模的增長(zhǎng)，其對(duì)醫(yī)院成長(zhǎng)能力的是反映是間接的，當(dāng)然還包含醫(yī)院規(guī)模的內(nèi)涵性增長(zhǎng)。由于只有在一個(gè)比較長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi)，才能夠發(fā)現(xiàn)醫(yī)院的成長(zhǎng)趨勢(shì)，所以，各成長(zhǎng)能力指標(biāo)一般采用三年以上的平衡數(shù)。四是償債能力分析。醫(yī)院的償債能力指標(biāo)主要有資產(chǎn)負(fù)債率、流動(dòng)比率和利息保障倍數(shù)等指標(biāo)。資產(chǎn)負(fù)債率為負(fù)債總額與資產(chǎn)總額之比，它是反映醫(yī)院長(zhǎng)期償債能力的主要指標(biāo)，通過該指標(biāo)可以了解醫(yī)院資產(chǎn)對(duì)負(fù)債的保證程度、資本結(jié)構(gòu)的合理性、對(duì)財(cái)務(wù)杠桿的利用程度以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的高低；流動(dòng)比率是流動(dòng)資產(chǎn)與流動(dòng)負(fù)債之比，反映了醫(yī)院在短期內(nèi)資產(chǎn)對(duì)負(fù)債的保證程度；利息保障倍數(shù)是息稅前利潤(rùn)與利息之比，反映了醫(yī)院資本利潤(rùn)率與利息率之間的關(guān)系，該指標(biāo)從利潤(rùn)的角度進(jìn)一步反映了醫(yī)院的償債能力。

二、財(cái)務(wù)分析方法

財(cái)務(wù)分析是整體分析與專項(xiàng)分析的結(jié)合、單項(xiàng)分析與綜合分析的結(jié)合。在單項(xiàng)指標(biāo)分析的基礎(chǔ)上，通過綜合財(cái)務(wù)指標(biāo)或者指標(biāo)體系，從整體上判斷醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況。同時(shí)，還要針對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)所反映出來的異?，F(xiàn)象，即醫(yī)院管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)展開專題財(cái)務(wù)分析。（1）單項(xiàng)財(cái)務(wù)分析。單項(xiàng)財(cái)務(wù)分析是指借助于單項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)所展開的財(cái)務(wù)分析，如前述的盈利能力分析、營(yíng)運(yùn)能力分析、發(fā)展能力分析和償債能力分析均屬于單項(xiàng)財(cái)務(wù)分析，它是綜合財(cái)務(wù)分析的基礎(chǔ)。單項(xiàng)財(cái)務(wù)分析包括比較分析法、趨勢(shì)分析法和比率分析法等。其中比較分析法主要是為了揭示財(cái)務(wù)指標(biāo)之間的數(shù)量差異，以揭示重點(diǎn)差異項(xiàng)目，為進(jìn)一步的財(cái)務(wù)分析指明方向；趨勢(shì)分析法是為了揭示醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的變化性質(zhì)和程度，幫助醫(yī)院管理者預(yù)測(cè)醫(yī)院未來發(fā)展趨勢(shì)和規(guī)律的方法；比率分析法可以消除規(guī)模的影響，增強(qiáng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的可比性。（2）綜合財(cái)務(wù)分析。杜邦財(cái)務(wù)分析法是綜合財(cái)務(wù)分析的典型代表，它由美國(guó)杜邦公司創(chuàng)造的一種財(cái)務(wù)分析方法，其最顯著的特點(diǎn)是利用財(cái)務(wù)指標(biāo)之間的內(nèi)在聯(lián)系，將多個(gè)指標(biāo)結(jié)合起來綜合評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。對(duì)于醫(yī)院來講，也可以借用杜邦財(cái)務(wù)分析法的思路，借助于多個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行綜合財(cái)務(wù)分析，同時(shí)借助于指標(biāo)分解法尋求財(cái)務(wù)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，為下一步展開專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析提供方向。（3）專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析。單項(xiàng)分析是對(duì)某各個(gè)領(lǐng)域的重點(diǎn)分析，綜合財(cái)務(wù)分析是對(duì)財(cái)務(wù)狀況整體的綜合評(píng)價(jià)，二者分別是在不同層面展開的財(cái)務(wù)分析，如果只進(jìn)行單項(xiàng)分析，就如同盲人摸象。專題分析則針對(duì)醫(yī)院管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)展開分析，屬于問題解決型的財(cái)務(wù)分析，因此不管是單項(xiàng)財(cái)務(wù)分析還是綜合財(cái)務(wù)分析都不可代替專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析。例如，如果杜邦財(cái)務(wù)分析法顯示專用材料消耗和大型醫(yī)療設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)存在問題，則可以對(duì)其采取專項(xiàng)分析的措施。

三、對(duì)財(cái)務(wù)分析效能的提升

目前，醫(yī)院財(cái)務(wù)分析與管理無論從重視程度、分析的深度與企業(yè)財(cái)務(wù)分析相比，與醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的要求相比，都存在著不小的差距。在財(cái)務(wù)分析理念上，偏重于經(jīng)營(yíng)過程分析，沒有建立起全過程的財(cái)務(wù)分析思想，沒有將財(cái)務(wù)分析向醫(yī)療設(shè)計(jì)過程延伸。因此，在財(cái)務(wù)分析方法上則表現(xiàn)為“馬后炮”式的事后分析為主，沒有運(yùn)用作業(yè)分析工具，判斷增值作業(yè)和不增值作業(yè)，因而無法為價(jià)值鏈的整合提供財(cái)務(wù)信息。因此，為了提高財(cái)務(wù)分析效能，為醫(yī)院戰(zhàn)略管理提供決策支持。在經(jīng)營(yíng)理念上，則應(yīng)當(dāng)把患者視為戰(zhàn)略同盟者，這也就意味著，醫(yī)院的整個(gè)財(cái)務(wù)分析。乃至整個(gè)財(cái)務(wù)管理工作者是圍繞著提供患者價(jià)值服務(wù)的。這也就意味著，財(cái)務(wù)分析要向醫(yī)療設(shè)計(jì)過程延伸，要進(jìn)行價(jià)值鏈分析，運(yùn)用作業(yè)分析法，識(shí)別診療過程中的無效作業(yè)，并予以消除，以改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，降低患者消費(fèi)支出。另外，就醫(yī)院戰(zhàn)略管理來講，非財(cái)務(wù)信息比財(cái)務(wù)報(bào)表信息更重要，因?yàn)榉秦?cái)務(wù)信息包含了更多的預(yù)測(cè)性信息，這就要求醫(yī)院財(cái)務(wù)分析應(yīng)當(dāng)更加關(guān)注非財(cái)務(wù)信息分析，以幫助醫(yī)院的決策者更準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)醫(yī)院未來的發(fā)展趨勢(shì)和盈利的主要來源，提高戰(zhàn)略管理能力和戰(zhàn)略決策水平。對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)分析結(jié)合比較好的方法公認(rèn)為“平衡記分卡”，它主要從財(cái)務(wù)、顧客、流程和學(xué)習(xí)四個(gè)維度對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)績(jī)效進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，有助于實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)、當(dāng)前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的平衡?？梢员患{入平衡記分卡的醫(yī)院非財(cái)務(wù)信息主要包括醫(yī)療市場(chǎng)份額、病人滿意程度、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)院面臨的發(fā)展機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)、管理層的發(fā)展規(guī)劃、行業(yè)背景信息、主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息等。

以上財(cái)務(wù)分析借用的是企業(yè)財(cái)務(wù)分析方法，因此，醫(yī)院要想深化財(cái)務(wù)分析，提高財(cái)務(wù)分析效能，除了采用科學(xué)的分析方法、轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)分析觀念之外，還必須采用企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則或制度，明確地提出利潤(rùn)概念，在財(cái)務(wù)報(bào)表中清晰地反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，為財(cái)務(wù)分析提供數(shù)據(jù)資料的支持。

參 考 文 獻(xiàn)

[1]史革強(qiáng)．關(guān)于醫(yī)院財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系的思考[J]．金融經(jīng)濟(jì)（理論版）．2009（8）

[2]張洪金．杜邦財(cái)務(wù)分析法在醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用與思考[J]．經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊．2011（23）

第8篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)分析；財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系；構(gòu)建原則

一、財(cái)務(wù)分析的基本方法

財(cái)務(wù)分析中常采用趨勢(shì)分析法、因素分析法、比率分析法以及盈虧平衡分析法四種方法。

趨勢(shì)分析法用于掌握醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)以及資金變動(dòng)情況，它以醫(yī)院財(cái)務(wù)報(bào)表中數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，對(duì)某段時(shí)間區(qū)間的同一指標(biāo)進(jìn)行定基對(duì)比和環(huán)比對(duì)比，最終了解資金變化趨勢(shì)，該分析方法的特點(diǎn)是，數(shù)據(jù)變化趨勢(shì)以及方向可以作為醫(yī)院日后發(fā)展的參考；因素分析法，即在找出待分析指標(biāo)與其影響因素的關(guān)系后，確定不同因素對(duì)待分析指標(biāo)的影響作用，因素分析法在確定單個(gè)因素影響大小與方向時(shí)，前提是假設(shè)其它因素不變，該方法的主要特點(diǎn)是，采用數(shù)學(xué)方法對(duì)事物資料的內(nèi)部特征與外部聯(lián)系進(jìn)行辨識(shí)、印證以及取精等處理以獲得理想結(jié)果；比率分析法中，采用財(cái)務(wù)中各比率指標(biāo)來確定醫(yī)院資金變動(dòng)程度，在一定情況下，該方法能夠?qū)⒉荒鼙容^的指標(biāo)量化為可以比較的指標(biāo)，大大降低了分析難度，比率分析法具有計(jì)算簡(jiǎn)單的特點(diǎn)，但需注意其對(duì)比指標(biāo)的相關(guān)性與一致性；盈虧平衡分析法便于掌握醫(yī)療成本、服務(wù)以及收益之間的聯(lián)系，最終協(xié)調(diào)醫(yī)療服務(wù)與預(yù)期收益，實(shí)現(xiàn)降低醫(yī)院投資風(fēng)險(xiǎn)的目的。

二、醫(yī)院財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系構(gòu)建的原則

醫(yī)院財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系構(gòu)建過程需遵循決策有用、全面性、可操作性以及重要性等原則。

財(cái)務(wù)分析的主要目標(biāo)是通過財(cái)務(wù)報(bào)表信息完成管理者決策的改善。因此，財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系需滿足決策有效原則，同時(shí)具有結(jié)果簡(jiǎn)單明了的特點(diǎn)，為管理者提供醫(yī)院財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)、現(xiàn)金變動(dòng)及經(jīng)營(yíng)成果等有效信息；財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系要滿足全面性原則，不僅考慮醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)中所產(chǎn)生的現(xiàn)金流動(dòng)，還要考慮投資和籌資過程發(fā)生的資金變動(dòng)等因素；可操作性主要指，財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系自身的可行性以及與指標(biāo)相關(guān)數(shù)據(jù)采集的可行性，離開該原則的體系只能是紙上談兵，不能做到理論與實(shí)踐的科學(xué)結(jié)合；重要性原則，即構(gòu)建體系時(shí)要融入重要性與全面性相結(jié)合的觀念，部分分析指標(biāo)具有較高的獨(dú)立性與不可替代性，若其它指標(biāo)與其相關(guān)性較強(qiáng)，為避免指標(biāo)過多以及分析過于繁瑣，可不用設(shè)置此類指標(biāo)。

三、醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中財(cái)務(wù)指標(biāo)體系的主要內(nèi)容

醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中財(cái)務(wù)指標(biāo)體系的主要內(nèi)容是經(jīng)濟(jì)效益、盈利能力以及債務(wù)償還能力。

經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)體系，主要需建立收支結(jié)余、管理費(fèi)用以及總資產(chǎn)數(shù)量的數(shù)據(jù)采集和顯示系統(tǒng)；盈利能力指標(biāo)體系，需分析包括醫(yī)藥收入的凈利率、醫(yī)療收入的成本率、藥品收入的成本率和資產(chǎn)的凈利率等指標(biāo)；醫(yī)院的債務(wù)償還能力指標(biāo)，需建立醫(yī)院流動(dòng)資金的比率、資金的速度比率和資產(chǎn)的負(fù)債率的數(shù)據(jù)采集和顯示系統(tǒng)。

四、改進(jìn)財(cái)務(wù)指標(biāo)體系的相關(guān)措施

1.逐步建立起財(cái)務(wù)危機(jī)的預(yù)警分析體系

財(cái)務(wù)危機(jī)往往是長(zhǎng)期管理不善的結(jié)果，為了防止因出現(xiàn)資金流通惡化導(dǎo)致醫(yī)院無法正常運(yùn)營(yíng)的情況，醫(yī)院需建立科學(xué)完善的財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警分析體系。

嚴(yán)格檢查資金流向，做好資金變動(dòng)統(tǒng)計(jì)表，分析人員需進(jìn)行財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的監(jiān)控和跟蹤記錄工作，財(cái)務(wù)管理應(yīng)采取預(yù)防為主的原則構(gòu)建預(yù)警系統(tǒng)，避免資金流向不明。預(yù)警分析體系需做到以下三點(diǎn)：首先，確定合適的安全預(yù)警區(qū)間，例如，預(yù)交金一旦低于最低值，系統(tǒng)就會(huì)發(fā)出預(yù)警提示信息；其次，在第一時(shí)間內(nèi)掌握因突發(fā)變故如收入大幅下降、財(cái)務(wù)比率突降（或持續(xù)大幅走低）以及資金周轉(zhuǎn)不通暢等導(dǎo)致的財(cái)務(wù)危機(jī)，詳細(xì)記錄危機(jī)中資金流向情況，及時(shí)分析危機(jī)原因并采取有效的應(yīng)對(duì)措施；最后，做好各部門的資金調(diào)度工作，做到協(xié)調(diào)各方面關(guān)系實(shí)現(xiàn)資金流動(dòng)態(tài)平衡。

2.提升醫(yī)院財(cái)務(wù)分析結(jié)構(gòu)的組織協(xié)調(diào)力

要想實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的財(cái)務(wù)管理水平，需提高財(cái)務(wù)分析結(jié)構(gòu)的組織協(xié)調(diào)力，讓財(cái)務(wù)分析更好的為決策者服務(wù)，提高決策者事前預(yù)測(cè)、實(shí)踐中控制以及事后評(píng)估考核的科學(xué)性。需建立完善的財(cái)務(wù)分析成員縱向與橫向聯(lián)系溝通渠道，便于相關(guān)負(fù)責(zé)人之間進(jìn)行反饋、預(yù)警以及建議等交流。財(cái)務(wù)分析人員應(yīng)積極參與醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，以增強(qiáng)自身職業(yè)判斷能力。

3.提高財(cái)務(wù)分析者的分析水平

對(duì)財(cái)務(wù)分析人員展開定期培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括專業(yè)技術(shù)與一般技能，旨在培養(yǎng)復(fù)合型人才。一方面，醫(yī)院應(yīng)定期為員工提供進(jìn)修財(cái)務(wù)專業(yè)管理知識(shí)的機(jī)會(huì)，向管理方面的優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)工程管理的理論與實(shí)踐知識(shí)，增加專業(yè)素養(yǎng)；另一方面，可以適當(dāng)培訓(xùn)員工信息技術(shù)的能力，同時(shí)舉行各種項(xiàng)目管理軟件使用技能賽，鼓勵(lì)員工積極學(xué)習(xí)軟件應(yīng)用技能，爭(zhēng)當(dāng)軟件使用高手，給予獲得名次的員工物質(zhì)與精神兩方面的獎(jiǎng)勵(lì)。

五、結(jié)語(yǔ)

醫(yī)院要鑄就品牌、增加效益與健康穩(wěn)定發(fā)展，必須依靠科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管控，醫(yī)院需結(jié)合自身財(cái)務(wù)問題實(shí)際情況，逐步完善財(cái)務(wù)分析體系，在自身獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的同時(shí)，為人民群眾的生命安全保駕護(hù)航。

參考文獻(xiàn)：

[1] 黃琴. 財(cái)務(wù)指標(biāo)體系在醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用[J]. 時(shí)代金融旬刊， 2013（32）：1140-1142.

[2] 呼振華. 財(cái)務(wù)指標(biāo)體系在醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用探討[J]. 財(cái)經(jīng)界：學(xué)術(shù)版， 2013（2）：180-180.

[3] 李黎. 淺析醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中財(cái)務(wù)指標(biāo)體系的運(yùn)用[J]. 行政事業(yè)資產(chǎn)與財(cái)務(wù)， 2014（12）：39-39.

[4] 陳俊玲. 論財(cái)務(wù)指標(biāo)體系在醫(yī)院財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用[J]. 財(cái)經(jīng)界：學(xué)術(shù)版， 2014（3）：236-236.

第9篇：財(cái)務(wù)分析的比較分析法范文

關(guān)鍵詞：

目前，中小學(xué)財(cái)務(wù)分析工作因上級(jí)教育主管部門及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還沒有對(duì)財(cái)務(wù)人員提出明確的要求，有的財(cái)務(wù)人員雖然每年或每學(xué)期也想作一下財(cái)務(wù)分析，但不知如何進(jìn)行財(cái)務(wù)分析工作，應(yīng)具體分析哪些內(nèi)容。許多學(xué)校的財(cái)務(wù)分析工作還沒有很好地開展起來。下面對(duì)有關(guān)中小學(xué)財(cái)務(wù)分析的方法、財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容及財(cái)務(wù)分析應(yīng)注意的事項(xiàng)作一粗淺的闡述，希望能給中小學(xué)的財(cái)務(wù)分析帶來一定的幫助。

一、中小學(xué)財(cái)務(wù)分析的方法

中小學(xué)財(cái)務(wù)分析既包括對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表（如資產(chǎn)負(fù)債表、支出明細(xì)表等）有關(guān)數(shù)據(jù)的分析，也包括對(duì)往來款情況、財(cái)務(wù)異常變動(dòng)情況分析。財(cái)務(wù)報(bào)表分析的方法有比較分析法和因素分析法兩種。

（一）比較分析法

比較分析法是兩個(gè)或幾個(gè)有關(guān)的可比數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比，提示差異和矛盾。 其具體方法：

（1）按比較對(duì)象分為：①與本單位歷史比（也稱趨勢(shì)分析）；②與其他單位比（也稱橫向比較）；③與計(jì)劃預(yù)算比（也稱差異分析）。

（2）按比較內(nèi)容分為：①比較會(huì)計(jì)要素總量；②比較結(jié)構(gòu)百分比③比較財(cái)務(wù)比率。

（二）因素分析法

因素分析法是依據(jù)指標(biāo)和影響因素的關(guān)系，從數(shù)量上確定各因素對(duì)指標(biāo)的影響程度。

我認(rèn)為中小學(xué)財(cái)務(wù)分析主要應(yīng)采用比較分析法中按比較對(duì)象進(jìn)行分析。將學(xué)校某項(xiàng)目的收支數(shù)據(jù)與上年相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行比較；或?qū)⒋藬?shù)據(jù)與年初的預(yù)算指標(biāo)比較，分析該項(xiàng)目顯著變動(dòng)的具體原因，提出今后的一些改善措施或監(jiān)控的辦法，為領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)決策做好參謀，更好的完善下一年度的財(cái)務(wù)預(yù)算工作。

二、中小學(xué)財(cái)務(wù)分析的具體內(nèi)容

（一）分析有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表

1.分析資產(chǎn)負(fù)債表

（1）分析學(xué)?！翱捎觅Y金”情況。為了確保學(xué)校的日常公用支出及基本建設(shè)支出不挪用或移用學(xué)校的往來款及扣除一些無法收回的壞帳和實(shí)際上暫付購(gòu)置設(shè)備付政府采購(gòu)部門的資金情況，我們提出“可用資金”這一概念。學(xué)校的可用資金=單位存款－其他應(yīng)付款-其他應(yīng)收款中無法收回或?qū)嵸|(zhì)上已經(jīng)支出款項(xiàng)。如果可用資金出現(xiàn)紅字說明學(xué)校存在挪用或移用往來款資金。

（2）分析學(xué)校當(dāng)期止的收支余情況。學(xué)校當(dāng)期的收支余是指學(xué)校年初至當(dāng)期止的各項(xiàng)收入減去各項(xiàng)支出的結(jié)余情況；分析學(xué)校的收入和支出是否按年初預(yù)算的有關(guān)要求執(zhí)行，有無嚴(yán)重的超支情況。分析學(xué)校的收入和支出實(shí)際數(shù)與預(yù)算數(shù)差異較大的原因。

2.分析專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)報(bào)表

分析學(xué)校專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)報(bào)表，專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)是否?？顚Ｓ?，有無被挪用或移用。有的學(xué)校上級(jí)撥付的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)一直滯留在學(xué)校帳面上，未及時(shí)進(jìn)行結(jié)算清理。有的學(xué)校的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)沒有?？顚Ｓ茫糜诎l(fā)放人員經(jīng)費(fèi)或辦公經(jīng)費(fèi)，這都是不允許的。專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)只有根據(jù)文件規(guī)定的項(xiàng)目?jī)?nèi)容范圍內(nèi)支付，不得隨意調(diào)整使用范圍，有結(jié)余也不得虛報(bào)冒領(lǐng)。

3.分析經(jīng)費(fèi)支出明細(xì)報(bào)表

（1）對(duì)比學(xué)校實(shí)際生均公用經(jīng)費(fèi)（指公用經(jīng)費(fèi)的累計(jì)數(shù)/年均學(xué)生數(shù)）支出與財(cái)政補(bǔ)助的生均公用經(jīng)費(fèi)的差異。若差額小于0，則應(yīng)分析是否學(xué)校有不合理的開支或?qū)W校有特別事項(xiàng)的開支（如評(píng)估評(píng)級(jí)需要增加一些必要的設(shè)備購(gòu)置、校舍維修；或者學(xué)校一些大型學(xué)術(shù)活動(dòng)支出等）或者財(cái)政核定的公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助太小。

（2）分析教職工福利發(fā)放情況（特別是學(xué)校自定政策發(fā)放的教職工福利）?？梢苑治鰧W(xué)校發(fā)放的福利與其他同類學(xué)校對(duì)比，是否發(fā)放金額差別較大；也可以與學(xué)校以前年度相同會(huì)計(jì)期間發(fā)放的福利情況進(jìn)行對(duì)比差異是否較大，以及教職工福利占總支出的比例；分析這些數(shù)據(jù)顯著變動(dòng)的原因。

（3）分析招待費(fèi)指標(biāo)的執(zhí)行情況。目前，中小學(xué)校會(huì)計(jì)制度要求招待費(fèi)總額/公用經(jīng)費(fèi)的總額的比例一般不得超過2%。若比例過高應(yīng)分析原因，并提醒學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要適當(dāng)控制招待費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；鼓勵(lì)學(xué)校一般的招待餐費(fèi)盡可能安排在學(xué)校食堂中就餐，便于節(jié)約招待支出，把有限的教育經(jīng)費(fèi)多用在教育事業(yè)的發(fā)展上。

（4）分析教師培訓(xùn)費(fèi)使用情況。按規(guī)定教師培訓(xùn)費(fèi)應(yīng)占公用經(jīng)費(fèi)的10%以上，學(xué)校應(yīng)保證教師的進(jìn)修、培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高教師的整體素質(zhì)。對(duì)于這種項(xiàng)目應(yīng)經(jīng)常算算比例，留意它的進(jìn)展。

學(xué)校還應(yīng)分析公用經(jīng)費(fèi)占總支出的比例。分析學(xué)校相關(guān)項(xiàng)目收入、支出與以前年度顯著差異的原因。通過這些分析為領(lǐng)導(dǎo)決策控制提供必要的幫助，加強(qiáng)對(duì)有關(guān)項(xiàng)目支出的監(jiān)督；也更有利于今后編制預(yù)算及預(yù)算的執(zhí)行。

（二）學(xué)校往來款清理情況的分析

分析其他應(yīng)收款或歷年虧損及有關(guān)專項(xiàng)的掛賬情況。個(gè)別學(xué)校存在長(zhǎng)年掛賬的現(xiàn)象，應(yīng)分析長(zhǎng)年掛賬的原因，如確實(shí)是無法收回，應(yīng)履行相關(guān)手續(xù)后及時(shí)予以核銷。

三、中小學(xué)財(cái)務(wù)分析注意事項(xiàng)

（一）數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性問題

從我們對(duì)有關(guān)核算學(xué)校的財(cái)務(wù)分析報(bào)告上交情況來看，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性問題還沒引起有關(guān)學(xué)校財(cái)務(wù)人員足夠的重視。如：（1）財(cái)政公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助金額表達(dá)不準(zhǔn)確。目前小學(xué)段財(cái)政公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為370元/人，但有些小學(xué)財(cái)務(wù)分析報(bào)告中表達(dá)的金額有320元/人，也有300元/人，因此，以不正確財(cái)政公用經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助數(shù)據(jù)進(jìn)行生均公用經(jīng)費(fèi)支出數(shù)與補(bǔ)助額的財(cái)務(wù)分析，讓人感到嚴(yán)重失實(shí)，對(duì)有關(guān)學(xué)校的財(cái)務(wù)分析報(bào)告質(zhì)量大打折扣。（2）某校說“公用經(jīng)費(fèi)撥款比往年大為減少，我覺得表達(dá)欠妥，如果從生均公用經(jīng)費(fèi)來說不可能大為減少，一般都能維持上年水平或者應(yīng)有增加才對(duì)，而只能是學(xué)生數(shù)減少較多引起公用經(jīng)費(fèi)總額減少較大。財(cái)務(wù)工作是實(shí)實(shí)在在的數(shù)字，數(shù)字準(zhǔn)確、業(yè)務(wù)真實(shí)、表達(dá)清晰是財(cái)務(wù)工作的生命，學(xué)校在財(cái)務(wù)分析中務(wù)必要注意數(shù)據(jù)、用詞甚至標(biāo)點(diǎn)符號(hào)的準(zhǔn)確使用。

（二）財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析和有關(guān)措施