校企合作方案策劃書精選(九篇)

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第1篇：校企合作方案策劃書范文

【關(guān)鍵詞】電子商務；創(chuàng)業(yè)；人才培養(yǎng)；課程；改革

一、電子商務專業(yè)課程教學現(xiàn)狀

電子商務是一個極具創(chuàng)新意識的新興的產(chǎn)業(yè)，同時它也是隨著時代和社會的發(fā)展而不斷發(fā)展的。因此電子商務專業(yè)也相應得具備了創(chuàng)新性和高速發(fā)展性，傳統(tǒng)的 “灌輸式”和一般的實驗操作的教學方式已經(jīng)不適合電子商務的授課。尤其對于高專高職類學生，其最主要的目的就是以就業(yè)為導向。而在目前高校畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴峻的情況下，電子商務自主創(chuàng)業(yè)受到國家和社會的大力支持。因此如何培養(yǎng)出更多更好的電子商務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，以創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)，已成為高職高專電子商務專業(yè)改革的重點。電子商務的創(chuàng)新性和創(chuàng)業(yè)低成本性也給高校的大學生們提供了一個很好的平臺。所以電子商務創(chuàng)業(yè)是高校電子商務專業(yè)教學的一個重點。目前中國已經(jīng)有很多高專高職類的學校設立了電子商務創(chuàng)業(yè)園和電子商務創(chuàng)業(yè)課程，希望能夠提高學生的創(chuàng)業(yè)能力。但是大部分學校都沒有很好地把電子商務創(chuàng)業(yè)與課程教學相結(jié)合，缺乏這方面課題的研究，導致以下幾個問題：（1）學生創(chuàng)業(yè)時不能學以致用及找不到理論技術(shù)支持；（2）創(chuàng)業(yè)成功率和創(chuàng)業(yè)質(zhì)量低；（3）創(chuàng)業(yè)持久度低。

二、電子商務專業(yè)課程教學改革成果

目前各類高專高職類學校也開設了很多電子商務創(chuàng)業(yè)園及相應的電子商務創(chuàng)業(yè)課程，希望借此提高學生的創(chuàng)業(yè)能力，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)型人才。但是在實際操作中，電子商務專業(yè)的課程教學往往與實際創(chuàng)業(yè)相脫離，使得學生不能學以致用；而在創(chuàng)業(yè)需要用到電子商務知識的時候，又不能將創(chuàng)業(yè)與所學知識相結(jié)合，找不到相應的理論技術(shù)支持，缺乏創(chuàng)業(yè)持久性。所以在解決電子商務專業(yè)教學改革和創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)問題時應充分注意這樣幾個關(guān)鍵問題：（1）教材內(nèi)容和大綱的改進和優(yōu)化，以學生創(chuàng)業(yè)所需電子商務知識與技能為出發(fā)點。（2）課程安排和教學方法的改革，使其與創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)和實踐相結(jié)合。（3）實訓內(nèi)容的改革：充分發(fā)揮本校網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)園在創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)和實踐中的作用，提高學生創(chuàng)業(yè)的積極性和持久性。

根據(jù)電子商務專業(yè)教學改革和創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)問題的幾個關(guān)鍵問題，從溫州科技職業(yè)學院的學生、教師和課程的調(diào)查情況，要進行電子商務專業(yè)教學改革和創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)要做到以下幾點：改革教學方法和實訓內(nèi)容，建立專門的創(chuàng)業(yè)課程。由于電子商務專業(yè)課程特點及創(chuàng)業(yè)本身所需要的知識和技能，時對電子商務整體進行應用的特點，該門課程應該在高年級開設，建議在第五學期開設，周時數(shù)為2節(jié)。在教學方法上，老師充當指導作用，由學生發(fā)揮創(chuàng)新性和自主能動性。在教學流程上，主要分為這樣幾個階段：

（1）第一階段，前三周在正式開設網(wǎng)店，先確定好項目，做好創(chuàng)業(yè)策劃書。（2）第二階段，三周時間以“淘寶網(wǎng)”或ECSHOP 為平臺，開設自己的網(wǎng)上商店，可以選擇自營商品或者銷售兩種模式。具體可內(nèi)容涉及到交易雙方的身份認證，成功開設店鋪等。在實踐過程中，著重應用網(wǎng)絡編輯技能，著重對產(chǎn)品的處理和展示。（3）第三階段，三周時間應用網(wǎng)絡營銷的知識，進行網(wǎng)絡商務信息的收集和網(wǎng)店信息的和推廣。利用所學的網(wǎng)絡營銷技能，如搜索引擎、即時通訊工具、電子郵件、微博等現(xiàn)在熱門的網(wǎng)絡營銷推廣方法去推廣自己的網(wǎng)站和產(chǎn)品，增加網(wǎng)店和產(chǎn)品的瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。（4）第四階段，三周時間，網(wǎng)店逐漸進入穩(wěn)定期，學生可自行對自己的網(wǎng)站進行相應的維護，進入更深層次的運營，如客戶關(guān)系管理，促銷活動策略的制定等。（5）成果展示階段，網(wǎng)上開店經(jīng)營成果匯報和經(jīng)驗交流。以沙龍的形式讓學生們交流他們創(chuàng)業(yè)過程中的困難、經(jīng)驗和心得，大家共同探討目前所存在的問題，討論提出解決的方案。

這種創(chuàng)業(yè)方式解決了目前紙上談兵，理論與實踐相脫離的電子商務創(chuàng)業(yè)實踐教學方法的弊端，有效地提高了學生的創(chuàng)業(yè)積極性和可行性，使得學生的創(chuàng)業(yè)項目得以實現(xiàn)，綜合實踐能力得到了很好的提高，并具有可持續(xù)性，學生和老師都能從中受益。

利用本校的溫州網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)園，提高學生的創(chuàng)業(yè)實踐可行性和可持續(xù)性。學生的創(chuàng)業(yè)想法是很多的，但是他們的資源很有限，雖然課堂提供了平臺，提供了專業(yè)知識和技能，但是他們但是缺乏很多的資源.而且每周2節(jié)的課時，對于創(chuàng)業(yè)實踐來說是源源不夠，而電子商務創(chuàng)業(yè)是在互聯(lián)網(wǎng)上進行的，具有全球性，無時間和空間限制等特點，使得創(chuàng)業(yè)不可能只在課堂上進行，還需要借助于課外很多時間的投入，才能達到切實可行的創(chuàng)業(yè)實踐。因此，可以利用溫州網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)園的優(yōu)勢，為學生提供創(chuàng)業(yè)實踐的條件。校內(nèi)創(chuàng)業(yè)實踐基地是目前高職院校電子商務專業(yè)采用最多的模式，是高職院校為大學生自主創(chuàng)業(yè)提供的專門活動場所。學校通過提供基本的場所和設施，搭建校企溝通的橋梁，制定相應扶持政策，創(chuàng)造良好環(huán)境以吸引具有創(chuàng)新意識和能力的學生來此創(chuàng)業(yè)。校內(nèi)創(chuàng)業(yè)指導教師主要起引導和協(xié)助作用，最主要是讓學生去掌握主動權(quán)，這樣能夠使學生進入逼真的現(xiàn)實情境，在實踐中更好更快成長。

選擇溫州較有規(guī)模的電子商務企業(yè)，進行校企合作模式，創(chuàng)業(yè)實踐教學內(nèi)容需要結(jié)合企業(yè)。電子商務專業(yè)在我國的發(fā)展速度非?？?，全國每年有電子商務專業(yè)畢業(yè)生不下10萬。盡管電子商務是高薪行業(yè)，企業(yè)對電子商務人才需求若渴，但是近年來告職高專電子商務專業(yè)應屆畢業(yè)生的就業(yè)率僅為20％，這表明目前高職高專院校培養(yǎng)的電子商務專業(yè)學生是不符合企業(yè)需求的。創(chuàng)業(yè)型人才的培養(yǎng)目標不止是針對創(chuàng)業(yè)，更是希望在這個創(chuàng)業(yè)的過程中培養(yǎng)學生的綜合實踐能力，而企業(yè)對學生的要求是學校培養(yǎng)學生的目標。因此，要深入培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)實踐能力，必須與企業(yè)合作，而這種合作方式并不一定是訂單式的方式，而是讓學生企業(yè)的產(chǎn)品進行網(wǎng)上銷售等模式，即提高企業(yè)的收益，也讓學生在于企業(yè)的與被的合作過程中，提前進入就業(yè)，并能夠培養(yǎng)綜合創(chuàng)業(yè)實踐能力.

總之，在當前就業(yè)形勢極其嚴峻的大環(huán)境下，通過大力開展創(chuàng)業(yè)實訓來改變高職高專電子商務傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)目標，培養(yǎng)具有創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力的技能實用型人才，是當前電子商務專業(yè)建設的一項重要的任務。同時在創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的過程中，創(chuàng)業(yè)實踐過程也可以提高學生的綜合實訓能力，對高專高職類院校來說，這是電子商務專業(yè)一個值得借鑒的人才培養(yǎng)方式。

參 考 文 獻

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[2]雷兵．電子商務專業(yè)人才的創(chuàng)業(yè)教育研究與實踐．決策探索.2007（6）

[3]譚玲玲，李文華．創(chuàng)業(yè)性人才培養(yǎng)：電子商務專業(yè)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新[J]．科技信息.2009（27）：5～89

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