電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程精選(九篇)

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第1篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

為保護員工在工作過程中的安全和健康，促進公司健康發(fā)展，提倡安全第一，預(yù)防為主原則，根據(jù)有關(guān)安全法規(guī)和規(guī)定，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。

2.0適用范圍

適用公司所有在冊員工，包括試用期員工。

3.0職責(zé)

3.1全體員工都必須在各自的崗位上，承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)的安全責(zé)任，對自己的行為負責(zé)，并負責(zé)此制度的執(zhí)行；

3.2安全監(jiān)督員負責(zé)安全監(jiān)督、檢查；

3.3公司綜合部負責(zé)此制度的執(zhí)行；

3.4安全領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督此制度落實、安全管理的培訓(xùn)、事故的調(diào)查和處理。

4.0內(nèi)容

4.1安全事故管理范圍

生產(chǎn)安全（包括特別設(shè)備安全）、用電安全、交通安全、消防安全、廠區(qū)安全及食品安全。

4.1.1生產(chǎn)安全

1）焊接人員進入工作操作前，必須佩帶防護面罩、眼鏡、手套；操作前檢查電源及氧氣瓶閥門；操作結(jié)束后及時關(guān)閉；

2）篩松、混料、投料工作前必須佩戴防塵面罩、手套等防護用品；

3）叉車司機須持證上崗，嚴禁在生產(chǎn)區(qū)行駛超過5km/h；嚴格按照叉車操作規(guī)程工作；

4）使用貨物周轉(zhuǎn)車的跟車人員，必須與車體保持0.5米的車距；

5）酸洗員工在工作前穿戴好防護圍裙、口罩、手套；女員工長發(fā)隱于帽子內(nèi)；使用工具歸位正確、擺放整齊；

6）起料、溢流班組在攀登工作用梯時，嚴禁漫不經(jīng)心東張西望，應(yīng)手扶穩(wěn)、腳踩正；平臺操作員嚴禁工作期間倚靠、攀爬鐵欄桿。

7）鍋爐員工須持證上崗，嚴格執(zhí)行崗位操作規(guī)程；

8）使用空壓機、水處理加力罐人員嚴格執(zhí)行崗位操作規(guī)程；

9）具體崗位安全管理參照本部門的《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》和《操作規(guī)程》執(zhí)行。

4.1.2用電安全：

1）嚴禁在車間內(nèi)用生產(chǎn)用電充電動車電池；

2）保持電氣設(shè)備整潔完好，防止受潮，禁止用腳踢開關(guān)或用濕手扳開關(guān)；

3）電工持證上崗，變、配電室非工作人員不得入內(nèi)；

4）電器設(shè)備維修時，必須嚴格執(zhí)行停電、送電和驗電操作規(guī)程，未經(jīng)配電室認可，一律不準(zhǔn)帶電作業(yè)；（特殊情況有可靠的安全保護措施外）

5）若發(fā)現(xiàn)電路故障（漏電、保險絲熔斷、電線絕緣損壞、控制失靈、電機損壞等），應(yīng)立即切斷電源通知電工檢修，非電工人員一律不得拆修。

4.1.3交通安全

1）應(yīng)遵守道路交通安全法律、法規(guī)的規(guī)定，安全、文明駕駛。不超速、不酒后、不疲勞駕駛；

2）上、班騎摩托車，、電動車的員工必須防護齊全、戴頭盔；

3）員工上道路行駛前，應(yīng)當(dāng)對摩托車、電動車的安全技術(shù)性能進行認真檢查；不駕駛有安全隱患的機動車、摩托車、電動車；

4.1.4消防安全

1）嚴禁在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)吸煙、動用明火及堆放易燃易爆物品；

2）嚴禁個人使用或破壞各種消防設(shè)備（消防栓、消防箱、滅火器等）

3）熟練掌握各種消防器材和熟知存置位置；根據(jù)火種能明確使用相應(yīng)的器材：油類及化學(xué)物品可干粉、清水泡沫、二氧化碳滅火器；電器類使用二氧化碳、鹵化烷滅火器

盛華

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4.1.5廠區(qū)治安安全

1）門衛(wèi)人員嚴格管理進入公司內(nèi)的外來人員、車輛，并進行登記在冊；對外出貨廂車輛進行清點、檢查；

2）嚴禁生產(chǎn)場所道路內(nèi)私車行駛、停放；

3）進入公司內(nèi)的所有電動、機動車輛限速，不得超過5km/h;

4）嚴禁員工動用消防設(shè)備及辦公設(shè)施；

4.1.6食品安全

1）購食品時，必須向供貨方索取有關(guān)票證，以確保食品來源渠道合法、質(zhì)量安全；

2）嚴禁使用超過保質(zhì)期、保存期失效的商品；

3）嚴禁使用不符合衛(wèi)生要求的腐爛變質(zhì)食品。

4.2安全培訓(xùn)

員工必須先進行崗前的安全培訓(xùn)，培訓(xùn)合格需簽訂安全責(zé)任書。

4.2.1培訓(xùn)內(nèi)容

4.2.2公司級培訓(xùn)

1）國家安全工作方針、政策、法規(guī)、條例；

2）企業(yè)安全管理制度、守則；

3）安全生產(chǎn)法規(guī)和安全知識；

4.2.3部門級培訓(xùn)

1）崗位安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)定；盛華

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2)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度；3)安全生產(chǎn)紀(jì)律、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和文明生產(chǎn)要求；4)生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境、工作特點，可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項。4.2.4班組培訓(xùn)1）員工從事生產(chǎn)工作的性質(zhì)，必要的安全知識，機器設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用；2)本工種安全操作規(guī)程；3)班組安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)基本要求和勞動紀(jì)律；4)本工種事故案例剖析、易發(fā)事故部位及勞防用品的使用要求。4.2.5培訓(xùn)方式1）崗位培訓(xùn)、會議、報欄、員工手冊；2）班前、班后會，例會、管理會議。4.2.6建立培訓(xùn)檔案1）對培訓(xùn)員工進行安全知識考評；2）建立員工安全考評檔案，作為檢查總結(jié)安全工作的依據(jù)。4.3安全生產(chǎn)管理

4.3.1各崗位員工必須熟知崗位操作規(guī)程和安全防范常識方可上崗；

4.3.2員工堅守崗位，禁止擅自把自己的工作交給他人；

4.3.3嚴禁工作場所打鬧、睡崗、脫崗及做與工作無關(guān)的事情；

盛華

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4.3.4嚴禁酗酒員工進入工作崗位；

4.3.5修理機械、電器設(shè)備前，必須在動力開關(guān)前掛上“有人工作，嚴禁合閘”的警示牌，非工作

人員禁止摘牌合閘（警示牌必須誰掛誰摘）。

4.3.6新安裝設(shè)備、新作業(yè)場所及經(jīng)過大修或改選后的設(shè)施，需經(jīng)安全驗收后，方可進行生產(chǎn)作業(yè)；

4.3.7嚴格執(zhí)行《交接班制度》和崗位操作規(guī)程，重大安全隱患必須記入值班記錄并上報公司領(lǐng)導(dǎo)；

4.2.8員工因工作失誤、失職、違反操作規(guī)程行為造成的安全事故，責(zé)任由員工自行承擔(dān)。

4.3安全生產(chǎn)的獎勵措施

4.3.1公司在安全生產(chǎn)實行“重獎重罰”，對有突出貢獻的班組和個人給予獎勵，對違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者，要嚴肅處理，觸犯刑律的，交由司法機關(guān)處理。

4.3.2公司全體員工發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備缺陷和隱患，敢于制止違章指揮、作業(yè)，避免設(shè)備和人身事故者，給予獎勵：

1）避免人身死亡和重傷的獎勵1000—3000元；

2）避免重大設(shè)備事故的獎勵：1000元；

3）避免重大火災(zāi)事故的獎勵：1000—XX元。

4.3.3公司設(shè)立安全獎，每個季度對各生產(chǎn)班組實行安全考核。

4.3.4重大安全事故后，公司將根據(jù)事故責(zé)任大小對相關(guān)責(zé)任人做出處罰：

1）公司內(nèi)部通報批評并處以個人200—500元的罰款；

2）取消本年度評選先進個人（班組）資格；

3）處以班組全體罰款100元。

4.4工傷事故處理規(guī)定

4.4.1工傷認定

1）從事本職工作崗位或執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)臨時指派工作，造成負傷的；

2）在公司區(qū)域內(nèi)工作時，遭到非本人能抗拒的意外傷害，而造成負傷的；

3）員工在上下班途中（指本人住址到公司距離時間內(nèi)）出現(xiàn)的交通意外事故，而造成的傷害；

4）員工受公司指派出差、學(xué)習(xí)、開會、因公外出所出現(xiàn)意外造成的傷害；

4.4.2不認定的工傷

1）工作時間內(nèi)因打架斗毆而造成的負傷；

2）工作前（或工作時間內(nèi)）因喝酒造成的負傷；

3）不服從指揮和明知違反操作規(guī)程，還操作而造成的負傷；

4）出現(xiàn)事故后，不在24小時之內(nèi)匯報，又沒有人能證明受傷經(jīng)過的；

5）上下班途中違反《交通管理條例》或交通部門鑒定負主要責(zé)任的。

4.5工傷處理辦法

4.5.1重傷：達到勞動保險部門認定，并評為傷殘級別的，按《工傷保險條例》執(zhí)行；

4.5.2員工因工受傷，不夠評定傷殘的，經(jīng)縣級以上醫(yī)院診斷，醫(yī)療期發(fā)內(nèi)100%的基本工資。醫(yī)療期滿后接到公司上班通知仍不上崗的員工，按曠工處理，連續(xù)超過三天曠工者，予以辭退；

4.5.3工傷員工工傷復(fù)發(fā)，經(jīng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)研情況屬實，醫(yī)療期間發(fā)100%基本工資，不進行治療只是康復(fù)期發(fā)70%基本工資；

盛華

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文件名稱：安全管理制度

4.5.4工傷員工受傷，確需到外地治療的，必須有市級以上醫(yī)院轉(zhuǎn)院單，本人申請，經(jīng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后方可轉(zhuǎn)外地治療；

4.5.5因打架斗毆、喝酒，違治安而造成的傷害，不發(fā)工資，醫(yī)藥費不予報銷；

4.5.6醫(yī)療費：員工受傷后醫(yī)療費由本人墊付，待康復(fù)后根據(jù)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組共同分析事故的責(zé)任，按責(zé)任大小比例給予報銷，特殊情況或緊急情況下公司可以墊付，康復(fù)后按比例報銷后的差額部分從工資中扣除；

4.5.6治療工傷期間，治療工傷以外的疾病所發(fā)生的醫(yī)療費不予報銷；

4.5.7工傷員工到崗后，可根據(jù)本人身體狀況申請或公司安排調(diào)整工作崗位。

4.5.8因違反操作規(guī)程或人為造成傷害的醫(yī)療費用在：

500元以下的罰款100—200元；

1000元以下的罰款300—500元；

XX元以下的罰款500—800元；

3000元以下的罰款800——1000元；

4.5.9因違反操作規(guī)程，給公司造成直接經(jīng)濟損失的，造價賠償。

4.6安全領(lǐng)導(dǎo)工作小組：

組長：陳建華

副組長：任憲軍賀榮坤

組員：陳鐵成王媛鄭文彬陳濤蔣鳳文陳晨田虎魏海英聶敏蔡強

李坤田傳珍劉學(xué)堂劉學(xué)濤李坤（水處理）王廣峰蔣安亮袁玉羅褚菲

孟苗苗吳敏劉兵

4.6.1安全領(lǐng)導(dǎo)工作小組職責(zé)

盛華

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文件名稱：安全管理制度

1）擬定修改、審批各項安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)及安全措施；

2）定期召開安全生產(chǎn)工作會議，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題；

3）對各部門安全生產(chǎn)進行總結(jié)、評比，部署安全生產(chǎn)工作。

4）對重大安全生產(chǎn)事故組織搶救、調(diào)查事故原因，分析事故性質(zhì)；

5）對事故責(zé)任者的處理及防止類似事故再發(fā)生所采取措施建議；

6）對在安全生產(chǎn)工作中成績突出的部門和個人實施獎勵，對各類違紀(jì)現(xiàn)象實施處理或處罰。

4.7安全監(jiān)督檢查員

陳濤劉兵

4.7.1安全監(jiān)督檢查員職責(zé)

1）負責(zé)本公司的日常安全管理工作并對新進員工進行崗前安全培訓(xùn)；

2）指導(dǎo)和督促本公司員工執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，

3）檢查和維護本公司的安全設(shè)施，指導(dǎo)員工正確使用個人防護用品。

4）負責(zé)建立健全安全臺帳，并負責(zé)登記工作。

5）組織開展安全生產(chǎn)大檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場指導(dǎo)安全生產(chǎn)，遇有特別緊急不安全情況時，有權(quán)指令停止生產(chǎn)，消除安全隱患，并立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

6）參加發(fā)生事故分析和處理的工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實安全防范事故工作的各項規(guī)章制度和措施。

4.8處罰措施

4.8.1違反以上規(guī)定的，處以50—3000元罰款，情節(jié)嚴重者交司法機關(guān)處理；

4.8.2對涂改檢查記錄、維修記錄、交接班記錄、醫(yī)療診斷憑證和隱瞞事故真實情況的，給予警告、行政記過、罰款及辭退處理。

5.0附則

5.1本制度由公司綜合部制訂并負責(zé)解釋；

第2篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

關(guān)鍵詞：建筑工人；安全培訓(xùn)；重要性

建筑業(yè)是國民經(jīng)濟的重要物質(zhì)生產(chǎn)部門，它與整個國家經(jīng)濟的發(fā)展、人民生活的改善有著密切的關(guān)系。隨著近年來建筑業(yè)持續(xù)迅猛的發(fā)展，機械化操作代替了手工操作，而機械化的程度越高，就要求我們的操作工人技術(shù)素質(zhì)水平越高。建筑工人的技術(shù)素質(zhì)水平直接影響到建筑施工安全事故的發(fā)生，所以控制和減少傷亡事故，確保安全施工的關(guān)鍵之一是“強化對建筑工人的安全教育和培訓(xùn)”，但是目前建筑企業(yè)安全教育培訓(xùn)存在一定問題，結(jié)合工作實踐,我談?wù)剬ㄖ┕て髽I(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的幾點看法：

一、建筑安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的現(xiàn)狀

現(xiàn)實工作中, 由于認識水平的不同,建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況發(fā)展不平衡。但隨著市場經(jīng)濟不斷深入和發(fā)展,一部分建筑施工企業(yè),受利益驅(qū)動,片面追求經(jīng)濟效益,安全意識淡薄,放松了安全管理,特別是在對職工的安全教育培訓(xùn),在經(jīng)濟上和時間上不舍的投入,導(dǎo)致安全技術(shù)水平低下。一些建筑業(yè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和項目經(jīng)理對安全生產(chǎn)的“重視”,僅限于在開會時講“要注意安全”,而怎樣注意安全就講不出所以然,一些安全員不明白自己在施工現(xiàn)場的地位和作用,對安全知識一知半解,有的甚至連常用安全技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)都不了解,特別是新進場的民工沒有接受過任何安全教育,特種作業(yè)人員無證上崗,不懂本工種操作規(guī)程,不掌握安全技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

二、安全教育培訓(xùn)內(nèi)容要具體化

1、建筑企業(yè)安全教育的內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)思想教育、安全知識教育、安全技能教育。（1）安全生產(chǎn)思想教育。安全生產(chǎn)思想教育的目的是為安全生產(chǎn)奠定思想基礎(chǔ)，通常從加強思想路線和方針政策教育、勞動紀(jì)律兩個方面進行。通過安全生產(chǎn)思想路線和方針政策的教育，提高各級領(lǐng)導(dǎo)、管理干部和廣大職工的政策水平，使他們嚴肅認真地執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律。勞動紀(jì)律教育主要使廣大職工懂得嚴格執(zhí)行勞動紀(jì)律對實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要性。（2）安全知識教育。安全知識教育的主要內(nèi)容：企業(yè)的基本生產(chǎn)概況、施工工藝、機械設(shè)備、高處作業(yè)、腳手架工程、模板工程、臨時用電工程、文明施工、消防器材應(yīng)用等安全基本知識。（3）安全技能教育。安全技能教育就是結(jié)合本工種專業(yè)特點，實現(xiàn)安全操作、安全防護所必須具備的基本技術(shù)知識的教育。使每個職工都要熟悉本工種、本崗位專業(yè)安全技術(shù)知識，包括安全技術(shù)、勞動衛(wèi)生和安全操作規(guī)程等。

2、安全教育要有明確的目標(biāo)、具體的內(nèi)容、可行的措施,才能起到事半功倍的效果。對建筑施工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和項目經(jīng)理培訓(xùn)的主要內(nèi)容是國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范及重大傷亡事故教訓(xùn)分析,專職安全管理人員不僅要學(xué)習(xí)黨和國家的安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),重點還要反復(fù)學(xué)習(xí),安全生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范掌握應(yīng)用檢查、評定、分析和提出整改措施和方法。作業(yè)人員培訓(xùn)主要內(nèi)容,除國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)外,重點要學(xué)習(xí)安全知識常識和本工種安全技術(shù)操作規(guī)程以及重大傷亡事故案例分析。安全教育中要杜絕蜻蜓點水,隨意找?guī)妆緯?念幾個文件和規(guī)定,走過場的現(xiàn)象發(fā)生，切實提高安全工作水平。

三、安全教育培訓(xùn)形式要多樣化

安全教育培訓(xùn)可采取各種有效方式開展活動，比如說可以制作形式多樣的培訓(xùn)資料，圖文并茂，提高員工的培訓(xùn)興趣；也可以建立安全教育室，舉辦多層次的安全培訓(xùn)班，舉辦安全知識演講、報告會、進行圖片和典型事故照片展覽，放映電視教育片，舉辦安全知識競賽，購置或編印安全技術(shù)和勞動保護的參考書、刊物、宣傳畫、標(biāo)語等。總之，安全教育要避免枯燥無味和流于形式，可采取各種生動活潑的形式，并堅持經(jīng)?；?、制度化。同時應(yīng)注意思想性、嚴肅性和及時性。培訓(xùn)要與生產(chǎn)實踐相結(jié)合，每次培訓(xùn)結(jié)束必須進行考試，以檢驗培訓(xùn)效果。

安全教育培訓(xùn)是提高職工安全素質(zhì)的根本途徑,安全教育的形式多種多樣，內(nèi)容也很多，關(guān)鍵是要注重教育培訓(xùn)的效果，避免形式主義、走過場。隨著安全責(zé)任越來越重大，安全教育的內(nèi)容一定要全面、具體，要正確對待各種安全教育培訓(xùn)，講求實效，真正以人為本，讓員工受益，真正提高員工的安全素質(zhì)，從而為實現(xiàn)零事故奠定基礎(chǔ)。

四、加強培訓(xùn)，提高素質(zhì)

1、加強對管理層人員培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)管理素質(zhì)。企業(yè)必須定期、定時、分批培訓(xùn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部、工程技術(shù)人員和生產(chǎn)管理人員，認真學(xué)習(xí)建設(shè)工程安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件，提高管理安全生產(chǎn)的素質(zhì)，做到對安全生產(chǎn)能管、會管、管得好。

2、加強對施工人員崗前培訓(xùn)，提高其安全生產(chǎn)意識。企業(yè)對參加施工的人員，必須進行安全技術(shù)教育，使其熟知和遵守本工種和各項安全技術(shù)操作規(guī)程，并定期進行安全技術(shù)考核，合格者方準(zhǔn)上崗操作。對于從事電氣、起重、建筑登高架設(shè)作業(yè)、焊接、汽車駕駛、爆破等特殊工種的人員，必須經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)，獲得合格證書后，方準(zhǔn)持證上崗。

第3篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

關(guān)鍵詞： 電工 上崗培訓(xùn) 安全生產(chǎn)

就目前我國電工的從業(yè)人員來說，從單一的來自國有企業(yè)的專業(yè)電工人員，發(fā)展到現(xiàn)在的多種行業(yè)出身的電工初學(xué)人員。根據(jù)電力企業(yè)從業(yè)人員的安全培訓(xùn)和生產(chǎn)形式，應(yīng)該從以下多個方面，加強安全培訓(xùn)和安全生產(chǎn)的措施。

一、電工上崗培訓(xùn)機構(gòu)沒有按照相關(guān)的規(guī)定進行嚴格的教育培訓(xùn)

1.培訓(xùn)單位和機構(gòu)不正規(guī)，工作落實不到位。部分培訓(xùn)機構(gòu)為了能夠減少開支，沒有嚴格按照國家規(guī)定的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)的考核標(biāo)準(zhǔn)》進行培訓(xùn)，減少了部分授課時數(shù)和考試標(biāo)準(zhǔn)。部分培訓(xùn)單位和機構(gòu)受到條件的限制，只進行單純的理論考試，沒有進行實際操作方面的考察。部分培訓(xùn)單位和機構(gòu)不能夠認真對待考試，不規(guī)范不嚴格。名義上是閉卷考試，其實是開卷考試。他人代考、替考的現(xiàn)象屢禁不止，作弊現(xiàn)象很嚴重。這樣的培訓(xùn)和考核形式給電力作業(yè)的安全生產(chǎn)留下了很大的隱患。

2.對于特種工作人員的基礎(chǔ)培訓(xùn)工作做得比較薄弱、不到位。培訓(xùn)機構(gòu)關(guān)于安全培訓(xùn)的工作做得很不到位，沒有為特種工作人員建立培訓(xùn)檔案，對于文化知識的考核也不嚴格。對于沒有達到培訓(xùn)資格的人員同樣進行了培訓(xùn)，對于考試不過關(guān)的人員，收取一定的費用之后，幫助其考試過關(guān)。培訓(xùn)學(xué)員的檔案沒有及時建立和完善。

3.對于特種人員的崗前培訓(xùn)和安全生產(chǎn)意識的落實不到位。對于培訓(xùn)人員將來在崗位上從事什么具體的工作，以及在工作過程中會遇到什么樣的問題或者困難，沒有明確給予培訓(xùn)。很多培訓(xùn)的題目和方式都“按部就班”。比如說，什么是“短路保護”，它可以起到什么作用？短路故障的排除有哪些方法？高壓電器開關(guān)的類型？各個電氣設(shè)備的特點和用途，以及電力系統(tǒng)的運行、安裝和維護的技術(shù)指標(biāo)與相關(guān)要求，等等。

二、加強電工上崗培訓(xùn)與電工安全生產(chǎn)

強化電工的安全生產(chǎn)意識和責(zé)任，學(xué)習(xí)規(guī)范的用電安全知識，掌握一定的電力生產(chǎn)安全技能，是十分必要的。因此，在培訓(xùn)和安全生產(chǎn)的過程中要加強這個環(huán)節(jié)的工作。

1.重視相關(guān)的職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu)，完善相應(yīng)的培訓(xùn)機制。電工的主管部門應(yīng)該加大對于各類培訓(xùn)機構(gòu)的檢查力度。對于未按照相關(guān)規(guī)定進行培訓(xùn)的機構(gòu)和單位，可以令其停業(yè)整頓。對培訓(xùn)機構(gòu)的師資水平、教學(xué)條件、學(xué)員檔案等情況要進行嚴格的檢查，督促培訓(xùn)機構(gòu)提高師資水平和培訓(xùn)水平，保證培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。與此同時，做好學(xué)院學(xué)籍的建立及檔案的完善和管理工作，緊跟職業(yè)培訓(xùn)的多項政策和仿真，樹立法制教育的觀念，與企業(yè)的發(fā)展共贏共存，促進培訓(xùn)機構(gòu)的進一步發(fā)展。

2.培訓(xùn)管理與考試考核必須規(guī)范化。每個培訓(xùn)單位的管理人員都一定要按照相關(guān)的《安全生產(chǎn)》方面的法律法規(guī)的要求，最大限度地提高培訓(xùn)的硬件質(zhì)量。嚴格按照有關(guān)規(guī)定或者培訓(xùn)大綱的要求、課時計劃、培訓(xùn)時間、學(xué)員登記表、培訓(xùn)內(nèi)容和考試考核等環(huán)節(jié)都要按照國家的相關(guān)規(guī)定進行。另外，要加強培訓(xùn)的現(xiàn)場管理，真正做到“令行禁止”，遵紀(jì)守法。嚴格按照“事故責(zé)任倒查制”的相關(guān)規(guī)定，對培訓(xùn)學(xué)員的考核、培訓(xùn)和考勤及學(xué)員就業(yè)都要進行及時跟蹤，并且認真做好檔案管理工作。

3.強化安全理念，轉(zhuǎn)變觀念。這是進行安全生產(chǎn)的關(guān)鍵所在。從安全生產(chǎn)的法律法規(guī)普及、方針政策貫徹、安全操作規(guī)程、全區(qū)管理制度、安全防范意識和技能方面入手，提高培訓(xùn)學(xué)員的整體素質(zhì)和綜合能力。在培訓(xùn)過程中，一定要將“預(yù)防為主、安全生產(chǎn)”的政策和仿真上升到保穩(wěn)定、促發(fā)展和講政治的高度。安全工作就是保證生產(chǎn)力發(fā)展的硬道理。在學(xué)員之間形成“人人講安全、人人重安全”的良好氛圍。學(xué)員們要在思想上，深刻地認識到，作為企業(yè)的操作者和管理人員，是安全責(zé)任生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是最后的防線，要樹立保護國家財產(chǎn)、保護他人、保護自己的責(zé)任感和理念。

4.加強直觀教學(xué)，激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性。要根據(jù)不同的培訓(xùn)學(xué)員，制訂出不同的培訓(xùn)計劃。充分利用現(xiàn)代化的直觀教具和掛圖，抓住學(xué)員的好奇心，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性。在實際操作課上，老師要利用好線路模擬板，介紹元件的同時也講解它們在原理圖中的符號和所對應(yīng)的元件的具置。分析原理圖，幫助學(xué)員熟悉和掌握主、輔電路和自鎖、聯(lián)鎖的相互關(guān)系及電路工作原理，再讓學(xué)生們親自動手操作，連接電路。在進行安全操作方面的培訓(xùn)時，還要按照“四措四制”的要求，使學(xué)員充分了解和掌握好用電安全及相關(guān)知識和技能操作。這樣的培訓(xùn)方式和培訓(xùn)手段，讓學(xué)生從感性認識出發(fā)，激發(fā)興趣，探究學(xué)習(xí)，從而真正掌握相關(guān)的知識和技能。

5.加強案例教學(xué)。為了進一步增強培訓(xùn)學(xué)員對于安全生產(chǎn)和安全操作的意識，在培訓(xùn)過程中應(yīng)該增加案例教學(xué)的課時，加大力度，讓他們充分認識到安全操作的重大意義。比如說，可以給學(xué)員們列舉近年來，四川地區(qū)由于違章操作和違章指揮，造成了重大安全和觸電傷亡事故的例子。將典型案例的分析和講解作為安全教育和培訓(xùn)的重要內(nèi)容，讓他們通過鮮活案例，吸取教訓(xùn)和增強防范意識，避免類似事件的發(fā)生。告誡學(xué)員，在沒有取得相關(guān)的操作執(zhí)照之前，不能從事相關(guān)的電氣作業(yè)，要時刻牢記自己在電力安全生產(chǎn)中的義務(wù)和責(zé)任。

本文由電工上崗培訓(xùn)機構(gòu)沒有按照相關(guān)的規(guī)定進行嚴格的教育培訓(xùn)及出現(xiàn)的多個問題入手分析，提出了五個應(yīng)對策略：完善相應(yīng)的培訓(xùn)機制；培訓(xùn)管理與考試考核必須規(guī)范化；強化安全理念，轉(zhuǎn)變觀念；加強直觀教學(xué)，激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性；加強案例教學(xué)，詳細分析電工上崗培訓(xùn)與電工安全生產(chǎn)。

參考文獻：

第4篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

乙方： (電鉗工班組)

為了認真落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全，切實保證企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展，特訂立201 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

安全方針：

安全第一，預(yù)防為主;控制風(fēng)險、綜合治理，平安和諧、持續(xù)改進;遵章守法、安全發(fā)展。

1、控制指標(biāo)

(1)安全事故起數(shù)≤0.5起;

(2)杜絕人員傷亡事故發(fā)生;

2、工作目標(biāo)職責(zé)

(1)完善、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確班組員工責(zé)任。

(2)健全和完善安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程，加大安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行力度，按照操作規(guī)程生產(chǎn)，嚴禁違規(guī)、違章作業(yè)行為。

(3)開展安全生產(chǎn)宣傳教育與培訓(xùn)工作。認真做好新員工上崗前的安全教育工作，職工安全教育率100%;

(4)積極開展職工安全生產(chǎn)宣傳教育工作，利用宣傳窗、大幅標(biāo)語、醒目標(biāo)志進行宣傳，提高職工安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)知識。

(5)開展正常性的安全生產(chǎn)檢查工作，及時消除安全隱患，安全檢查有效率100%。根據(jù)公司、分廠要求做好安全檢查、隱患排除的記錄。

(6)對特種作業(yè)人員按規(guī)定進行專業(yè)安全培訓(xùn)，做到執(zhí)證上崗率100%。

(7)按規(guī)定配置消防器材，做到專人管理、經(jīng)常檢查，職工正確掌握滅火器材，使用滅火器率100%;電工對電器設(shè)備、線路要經(jīng)常檢修;對危險品要定位存放，按規(guī)定嚴格管理;對生產(chǎn)設(shè)備要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)故障及時搶修，對不完好的設(shè)施設(shè)備立即向設(shè)施設(shè)備管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告，同時停止生產(chǎn)，安全設(shè)施設(shè)備完好率100%。

(8)職工上班要正確穿戴勞動防護用品，嚴禁上班穿拖鞋、赤腳、赤膊等，要堅守本職崗位，不準(zhǔn)擅自離崗串崗。

3、獎懲規(guī)定

(1)控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。

(2)完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。

(3)附本班組長及班組全員職責(zé)

4、本責(zé)任書一式三份，公司留存一份，分廠班組各留存一份，自雙方簽字之日起生效。

第5篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

一、以人為本、強化教育、增強員工的安全意識 公司領(lǐng)導(dǎo)班子把“提高員工的安全意識，控制員工的安全行為”作為安全管理的重點，列入了重要議事日程。公司成立了由一名分管副總為組長、企管部、保衛(wèi)科等職能部門的負責(zé)人為成員的公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。我們充分利用安全培訓(xùn)班、班前班后會、黑板報、宣傳欄、安全警示語、安全生產(chǎn)月、“11.9”消防日等多種形式，實現(xiàn)了正規(guī)培訓(xùn)與業(yè)余教育相結(jié)合；思想教育、法律法規(guī)教育與專業(yè)技能培訓(xùn)相結(jié)合；安全操作規(guī)程與新進、轉(zhuǎn)崗人員安全教育相結(jié)合。根據(jù)年初工會安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組制定的員工培訓(xùn)計劃，現(xiàn)已開辦特殊工種安全培訓(xùn)班5期，出安全黑板報6期，上墻警示語15條，從而提高了主管及員工在消防工作上責(zé)任重于泰山的思想意識。在對保衛(wèi)科義務(wù)消防隊員培訓(xùn)演練的基礎(chǔ)上，利用全體會每年對全體職工進行兩次正確使用滅火器的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，現(xiàn)在大部分職工都能掌握使用方法，發(fā)生緊急情況能及時得到處置。對窯爐操作工、電氣焊工、電工等特殊工種人員每季集中學(xué)習(xí)和考核，變“要我安全”為“我要安全”，培養(yǎng)和樹立了職工十個意識即：全員重視安全生產(chǎn)的意識；安全生產(chǎn)就是效益的意識；對安全工作真抓實干的意識；安全生產(chǎn)無小事的意識；嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的意識；安全生產(chǎn)“吾日三省吾身”的意識；對發(fā)生事故的預(yù)防意識；不傷他人、不傷害自己、不被他人傷害的意識；對工作精益求精的意識；對待安全工作要當(dāng)包公不當(dāng)菩薩的意識。為做好安全工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

二、完善制度、夯實基礎(chǔ)、落實安全責(zé)任 為把安全管理工作落到實處，公司與各車間、各崗位工種簽訂2004年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，下發(fā)“安全生產(chǎn)管理規(guī)定”，各車間還將責(zé)任書的內(nèi)容逐一分解落實到各生產(chǎn)班組、崗位，細化各崗位操作規(guī)程，使安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到生產(chǎn)管理的全過程。加強班組長隊伍建設(shè)，把懂技術(shù)、會管理，有責(zé)任心的職工調(diào)整到班組長行列，筑牢基層安全防線。上至公司領(lǐng)導(dǎo)，下至普通職工，人人有安全責(zé)任、個個有安全目標(biāo)，使安全工作層層有人管、事事有人抓、一級抓一級、一級對一級負責(zé)，層層抓落實，形成縱向到底、橫向到邊的安全管理網(wǎng)，生產(chǎn)車間由生產(chǎn)型向安全生產(chǎn)型轉(zhuǎn)化。每天早會，公司領(lǐng)導(dǎo)都必講安全內(nèi)容，并嚴格安全獎懲制度。中國教育查字典語文網(wǎng) chazidian.com

三、加強巡查，有效防范、狠抓現(xiàn)場管理 安全管理的重點在現(xiàn)場，為確保生產(chǎn)安全，公司規(guī)定分管安全、生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)的負責(zé)人每天要有2個小時的時間在生產(chǎn)一線，我們公司常年有夜班生產(chǎn)，為了確保夜班生產(chǎn)安全，我們堅持做到每天都有一名公司領(lǐng)導(dǎo)夜間帶班值班，對生產(chǎn)車間出現(xiàn)的安全等其它問題，及時進行解決，從而消除了生產(chǎn)的不安全因素。有一天晚上，一位值班經(jīng)理在查夜時，聽到原料車間設(shè)備運轉(zhuǎn)聲音不對，便仔細查看，發(fā)現(xiàn)是由于機器運轉(zhuǎn)時間過長，造成超負荷，他立即叫來值班人員停機，避免了機器的損壞與事故的發(fā)生，并對值班人員進行了嚴肅的批評。公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全工作，找出安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)、設(shè)備隱患和操作過程中的危險點，真正把問題解決在現(xiàn)場，把隱患消除在現(xiàn)場，較好地解決了安全中“嚴格不起來，落實不下去”的問題。嚴格安全檢查制度，狠抓隱患的排查與治理，采取安全自查與專項檢查相結(jié)合，常規(guī)檢查與突擊檢查相結(jié)合，檢查與整改相結(jié)合，不斷消除生產(chǎn)中人、機、環(huán)境的不安全因素。公司規(guī)定各車間每周最少一次對本車間的安全情況進行檢查，并把檢查結(jié)果報公司安全生產(chǎn)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。

四、加強領(lǐng)導(dǎo)、突出重點、確保防火安全 公司重視加強生產(chǎn)車間和庫房安全工作，在加大安全巡查力度及對廣大員工進行消防知識培訓(xùn)的同時，在配齊消防設(shè)施的基礎(chǔ)上，2004年公司又投資安裝了各種防火、防盜器材，安裝了2臺立體攝像鏡頭，對重要部位實施二十四小時監(jiān)控。對防火部位，重點對原料車間球磨機、大碾等設(shè)備安裝了漏電保護器、對粉碎機安裝了旋風(fēng)分離器等除塵設(shè)備。對燒成車間天燃氣隧道窯安裝了自動幾即電保護器，即電保護器遇到問題將自動全部關(guān)閉，有力保障了安全生產(chǎn)。根據(jù)包裝物存放的特點，增購滅火器6個。為杜絕廠區(qū)抽煙，我們在廠區(qū)門口設(shè)立煙火存放處，每月安全領(lǐng)導(dǎo)小組不定期進行戒煙專項檢查。規(guī)定凡在重點部位確需動火的，必須經(jīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組同意并到場、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字、防范措施到位方可動火。有效地提高了防預(yù)火險的能力，保證了公司生產(chǎn)安全。

五、與時俱進，開拓創(chuàng)新、突出超前預(yù)防 安全是參與競爭的支撐力，是企業(yè)的第一效益、職工的第一福利。沒有安全的效益是暫時的效益。在今后的工作中，我們要正確處理好安全與生產(chǎn)之間的關(guān)系，加強安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組隊伍建設(shè)，定期開展思想、作風(fēng)、紀(jì)律整頓。在安全管理中，推進安全生產(chǎn)工作，從事后查處向源頭管理轉(zhuǎn)變。加大安全巡查力度、加大違章處罰力度，防患于未燃,全面做好安全生產(chǎn)工作。

第6篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

一、臨時用電系統(tǒng)一般應(yīng)采用TN-S供電系統(tǒng)

它是把工作零線N和專用保護線PE在總供電電源處嚴格分開的供電系統(tǒng)，也稱三相五線制。它的優(yōu)點是正常情況下PE專用保護線上無電流，此線專門承接故障電流，確保其保護裝置動作。應(yīng)該特別指出，PE線不許斷線。在距離較遠的供電干線末端應(yīng)將PE線做重復(fù)接地。

二、設(shè)置漏電保護器

應(yīng)堅持三級保護和“一機一閘、一漏一箱”的原則。漏電保護器的選擇應(yīng)符合國標(biāo)GB6829―86《漏電電流動作保護器（剩余電流動作保護器）》的要求。施工現(xiàn)場的總配電箱和分配電箱應(yīng)至少設(shè)置兩級漏電保護器，而且兩級漏電保護器的額定漏電動作電流和額定漏電動作時間應(yīng)合理配合，使之具有分級保護的功能。漏電保護器應(yīng)裝設(shè)在配電箱電源隔離開關(guān)的負荷側(cè)和分配電箱電源隔離開關(guān)的負荷側(cè)。設(shè)備的機旁開關(guān)箱內(nèi)的漏電保護器其額定漏電動作電流應(yīng)不大于30mA，額定漏電動作時間應(yīng)小于0.1s。使用潮濕和有腐蝕介質(zhì)場所的漏電保護器應(yīng)采用防濺型產(chǎn)品。其額定漏電動作電流應(yīng)不大于15mA，額定漏電動作時間應(yīng)小于0.1s。且與其控制的固定式用電設(shè)備的水平距離不宜超過3m。

三、特殊場所應(yīng)根據(jù)有關(guān)要求使用相應(yīng)安全電壓等級供電

安全電壓指不戴任何防護設(shè)備，接觸時對人體各部位不造成損害的電壓。我國國家標(biāo)準(zhǔn)GB3805--83《安全電壓》中規(guī)定，安全電壓值的等級有42、36、24、12、6V五種。同時還規(guī)定：當(dāng)電氣設(shè)備采用了超過24V時，必須采取防直接接觸帶電體的保護措施。

四、電氣設(shè)備的制造、安裝及防護

安裝位置、配電分級、導(dǎo)線選擇及布線、接線等均要符合臨時用電規(guī)范要求。電氣設(shè)備應(yīng)由專人操作及負責(zé)維護保養(yǎng)檢查。并留有記錄。

五、電氣設(shè)備的操作與維修人員必須由經(jīng)過培訓(xùn)后取得上崗證書的專業(yè)電工完成

各類用電人員均應(yīng)掌握安全用電基本知識和所用設(shè)備的性能及操作規(guī)程。

六、臨時安全用電組織措施

1）建立臨時用電施工組織設(shè)計和安全用電技術(shù)措施的編制、審批制度，并建立相應(yīng)的技術(shù)檔案。

2）建立技術(shù)交底制度。向?qū)I(yè)電工、各類用電人員介紹臨時用電施工組織設(shè)計和安全用電技術(shù)措施的總體意圖、技術(shù)內(nèi)容和注意事項，并應(yīng)在技術(shù)交底文字資料上履行交底人和被交底人的簽字手續(xù)，注明交底日期。

第7篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

1 我國職業(yè)安全健康管理的現(xiàn)狀

據(jù)統(tǒng)計，我國約有50萬廠礦存在不同程度的職業(yè)危害，實際接觸職業(yè)危害的職工超過2500萬人，職業(yè)病的累計數(shù)量、死亡數(shù)量和新增病人數(shù)量，我國都居世界首位。每年因工傷事故直接損失數(shù)十億元，職業(yè)病的損失近百億，因此造成的經(jīng)濟損失達800億元，成千上萬的家庭因此受到毀滅性的災(zāi)難和無法治愈的創(chuàng)傷。每年國際勞工組織（ILO）大會都有批評中國職業(yè)健康安全問題的言論，世界人權(quán)大會等組織也以此為借口攻擊中國“忽視人權(quán)”。

2 高等職業(yè)院校工科專業(yè)實施職業(yè)健康安全教育的重要性

職業(yè)教育發(fā)達的國家已將職業(yè)安全健康教育作為職業(yè)教育的一個重要組成部分。我國近年來也對職業(yè)健康安全給予了高度重視，2010年8月，教育部提出了在部分職業(yè)院校中開展職業(yè)健康與安全教育試點工作。隨著我國企業(yè)規(guī)模擴大和生產(chǎn)集約化程度的提高，對企業(yè)的質(zhì)量管理和經(jīng)營模式提出了更高的要求。企業(yè)必須采用現(xiàn)代化的管理模式，使包括安全生產(chǎn)管理在內(nèi)的所有生產(chǎn)經(jīng)營活動科學(xué)化、規(guī)范化和法制化。按照職業(yè)院?！耙跃蜆I(yè)為導(dǎo)向”和“工學(xué)結(jié)合”的教育原則，從源頭上做起，將職業(yè)健康與安全教育關(guān)口前移到高職院校并有效實施，已成為當(dāng)前職業(yè)教育中亟待解決的重要問題。

3 在高等職業(yè)院校開展職業(yè)安全健康教育的優(yōu)勢和必要性

職業(yè)教育是對受教育者施以從事某種職業(yè)所必需的知識和技能的訓(xùn)練，是學(xué)生邁入職業(yè)生涯的啟蒙和導(dǎo)引。在高等職業(yè)院校開展職業(yè)健康與安全教育有其顯而易見的優(yōu)勢：

3.1能針對專業(yè)、職業(yè)和崗位進行職業(yè)健康安全教育。在高等職業(yè)院校，學(xué)生是按專業(yè)（職業(yè)）劃分進行學(xué)習(xí)的，相同專業(yè)的學(xué)生集中在一起學(xué)習(xí)，為開展相應(yīng)專業(yè)的職業(yè)健康與安全教育提供了方便。學(xué)生可以有針對性地學(xué)習(xí)相應(yīng)專業(yè)，也就是未來相應(yīng)職業(yè)的職業(yè)健康與安全的知識和技能，從而有針對性地獲得相應(yīng)職業(yè)和崗位的職業(yè)健康與安全知識和能力。

3.2有專業(yè)的師資力量。高等職業(yè)院校具備“雙師型”教師和兼職從事實踐教學(xué)的企業(yè)的“能工巧匠”，這樣的專業(yè)師資隊伍能夠理論與實踐相結(jié)合，能有針對性地將職業(yè)健康與安全知識和專業(yè)知識緊密結(jié)合起來進行教學(xué)，使學(xué)生更容易理解和運用安全與健康的知識和技能。

3.3有利于新一代勞動者形成職業(yè)安全與健康的觀念。高職教育階段是學(xué)生職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)形成和提高的關(guān)鍵時期，在這個階段進行職業(yè)健康與安全教育，不僅僅能夠使他們獲得職業(yè)健康與安全的知識和能力，更能夠幫助學(xué)生培養(yǎng)安全的工作態(tài)度，樹立安全和健康的職業(yè)觀，形成健康安全的良好習(xí)慣。只有這樣才能逐漸推動全民全社會重視職業(yè)健康與安全，更好地發(fā)揮職業(yè)健康安全教育的作用。

3.4有利于彌補社會企業(yè)職業(yè)健康與安全教育短板。盡管職業(yè)健康與安全的重要性得到越來越多的重視，但很多用工企業(yè)的職業(yè)健康與安全工作做得并不好。在高等職業(yè)院校開展職業(yè)健康與安全教育，使學(xué)生在畢業(yè)時就已經(jīng)獲得了一定的職業(yè)健康與安全知識和能力，顯然可以彌補社會企業(yè)職業(yè)健康與安全教育的短板。

4 高等職業(yè)院校工科專業(yè)職業(yè)安全健康教育的內(nèi)容

工科專業(yè)的安全健康教育要根據(jù)專業(yè)特點，重點從勞動者個體的角度出發(fā)，普及職業(yè)健康與安全知識。主要內(nèi)容應(yīng)該包括：

4.1職業(yè)健康與安全相關(guān)法律法規(guī)：重點介紹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等的法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，勞動者的權(quán)利與義務(wù)、職業(yè)健康與安全的法律規(guī)定等。

4.2職業(yè)健康：重點介紹粉職業(yè)中毒、噪聲、高溫、電磁輻射和工作壓力危害及預(yù)防等基礎(chǔ)知識。

4.3職業(yè)安全：重點介紹工作中的用電安全、機械作業(yè)安全、起重安全、運輸安全、防火防爆、安全色與安全標(biāo)志識認等知識。

4.4個體防護：包括工作中的頭部防護、呼吸器官防護、眼（面）部防護、聽覺器官防護、手（臂）、足（腿）部防護、軀體防護、皮膚防護等知識及專業(yè)保護裝備的運用。

4.5急救與避險：包括事故現(xiàn)場救護、突發(fā)安全事件的避險和逃生的知識和技能。

4.6實訓(xùn)實習(xí)安全操作規(guī)程：包括實訓(xùn)實習(xí)安全一般操作規(guī)程、制造類車間設(shè)備安全操作規(guī)程、化學(xué)實驗安全操作規(guī)程、電工電子實訓(xùn)實習(xí)安全操作規(guī)程和建筑實訓(xùn)實習(xí)安全操作規(guī)程等。

4.7校園健康與安全：包括心理健康、飲食安全、傳染病預(yù)防、交通安全和防盜、防搶、防詐、防暴力侵害等相關(guān)知識。

5 高等職業(yè)院校工科專業(yè)職業(yè)安全健康教育的開展

5.1職業(yè)健康與安全公共課程的設(shè)置

有效的職業(yè)健康與安全教育應(yīng)在全校范圍內(nèi)開展。學(xué)校要把職業(yè)健康與安全教育作為主要公共課程進行授課，把職業(yè)健康與安全的相應(yīng)法律法規(guī)的規(guī)定、個人防護用品的使用、職業(yè)危害和職業(yè)病知識、常見事故的防范、事故現(xiàn)場的急救與逃生等知識和技能作為教學(xué)內(nèi)容，使學(xué)生樹立起職業(yè)健康與安全的思想意識、獲得職業(yè)健康與安全的基本知識，掌握職業(yè)健康與安全的基本技能。

5.2在專業(yè)課程中引入職業(yè)健康與安全教學(xué)內(nèi)容。職業(yè)健康與安全的知識和技能本身就是專業(yè)知識和技能不可分割的重要組成部分。教師要在各專業(yè)的各門專業(yè)課程中增加職業(yè)健康與安全的教學(xué)內(nèi)容，將職業(yè)健康與安全的知識和技能與專業(yè)知識和技能緊密結(jié)合在一起，在學(xué)生獲得專業(yè)知識和技能的同時就獲得職業(yè)健康與安全的知識和技能，有利于學(xué)生學(xué)習(xí)職業(yè)健康與安全的技能，培養(yǎng)安全的工作態(tài)度，樹立安全價值觀，形成健康安全的良好習(xí)慣。

5.3培養(yǎng)職業(yè)健康與安全專職教師。學(xué)校一方面可以通過培訓(xùn)增加專業(yè)課教師的職業(yè)健康與安全知識，在學(xué)校推行職業(yè)健康與安全教育。另一方面可以通過引入專業(yè)教師或企業(yè)安全負責(zé)人、安監(jiān)人員作為兼職教師的方式，形成相應(yīng)的師資力量。

5.4強調(diào)職業(yè)健康與安全知識在日常學(xué)習(xí)和生活中的運用。倡導(dǎo)和鼓勵學(xué)生將在教室或?qū)嵱?xùn)場所學(xué)習(xí)到的職業(yè)健康與安全知識和技能進行經(jīng)驗的總結(jié)，并運用到生活中去。

5.5加強與國家安全監(jiān)察部門和企業(yè)的合作。學(xué)校應(yīng)當(dāng)從安全監(jiān)察部門及企業(yè)生產(chǎn)一線的安監(jiān)專業(yè)人員中聘任兼職教師開展教學(xué)和講座，吸收有關(guān)人員參與教材編寫、課程設(shè)計和培訓(xùn)的實施。

參考文獻：

[1]許云蘭，李惠民.職業(yè)技術(shù)教育中的職業(yè)健康安全培訓(xùn).河南職業(yè)技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報，2007（5）.

第8篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

摘要：煤礦機電管理在煤礦的安全生產(chǎn)中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。目前，國內(nèi)較為成熟的煤礦煤層開采已經(jīng)逐漸轉(zhuǎn)入深部開采。礦井的延伸開采，對煤礦機電的性能和管理都提出了很高的要求。

關(guān)鍵詞：煤礦機電 設(shè)備 運行 事故 管理

1 煤礦機電運行事故的原因剖析

1.1 特種作業(yè)人員安全意識淡薄，麻痹大意，沒有牢固樹立“安全第一”的思想，違反了“三大規(guī)程”及有關(guān)安全規(guī)定，違章指揮、違章操作時有發(fā)生。要加強輪眼絞車工和信號把鉤工的技術(shù)培訓(xùn)，隨抽隨答，落實終端責(zé)任。井下使用的電車頭駕駛室內(nèi)要有明顯的操作示意圖說明。

1.2 特種作業(yè)人員文化程度參差不齊，掌握特種作業(yè)技術(shù)不嫻熟。對技術(shù)工種安全操作知識掌握不牢，熟悉程度不夠，是造成事故的重要原因。

1.3 指令性的新來人員頂替。由于代崗人員頂替時間短，對頂替工種操作熟練程度差，缺乏頂崗前的安全培訓(xùn)，產(chǎn)生違章指揮和盲目操作雙重不安全因素。

1.4 特種作業(yè)人員的頻繁調(diào)換，崗位的調(diào)整，給安全埋下隱患。特別作業(yè)人員大都是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)取得操作合格證后作業(yè)者，對他們的工種不宜隨意予以變動。但是，礦山某些技術(shù)性工種，有些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不去考慮學(xué)識水平，不講究用工要求，而是當(dāng)作好工種，并通過人情關(guān)系把一些不合格的人員充塞進去，加之一些人員不鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，違章違紀(jì)現(xiàn)象比較突出。另外，臨時性工作調(diào)整時安全培訓(xùn)工作沒有及時到位也帶來了安全隱患。

1.5 安全基礎(chǔ)工作要長抓不懈，設(shè)備的防爆失爆檢查要放在首位。

2 機電管理工作應(yīng)采取的對策

2.1 提高機電隊伍的整體素質(zhì)。先進的技術(shù)裝備需要高技能、高技術(shù)、高素質(zhì)的管理人員和操作人員，否則再先進的技術(shù)裝備也無法發(fā)揮其應(yīng)有的效力。

2.1.1 機電管理決策層素質(zhì)的提高是搞好機電管理的首要問題。機電管理的領(lǐng)導(dǎo)者，就如同人體的大腦，起著領(lǐng)導(dǎo)和決策的作用，所以他們應(yīng)該有創(chuàng)新思維和超前思維觀念，從而做到主動工作，而不是被動工作。他們應(yīng)該學(xué)習(xí)先進的市場管理方法，用新的思維觀念去觀察本企業(yè)機電工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。要敢于突破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新，在批判中繼承，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。他們要用新觀念去審視企業(yè)的管理，樹立科學(xué)的管理理念，掌握科學(xué)的管理方法，才能使得機電管理更好的為煤礦生產(chǎn)服務(wù)，創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益。他們應(yīng)該要到工作一線，親臨現(xiàn)場，和工人們同甘共苦，從現(xiàn)場獲得第一手資料，善于發(fā)現(xiàn)和把握問題的關(guān)鍵和發(fā)展趨向，要處理好管理中的主要矛盾和次要矛盾，將問題解決在萌芽狀態(tài)。

2.1.2 機電管理操作層素質(zhì)的提高是搞好機電管理工作的基礎(chǔ)。機電工作的執(zhí)行主體是機電操作層，他們的素質(zhì)高低，工作的好壞，是衡量煤礦機電工作的標(biāo)尺。機電的操作者他們可以通過各種方法、各種形式，使得工人的工作積極性得到提高，搞好機電設(shè)備維修的自覺性。這對于促進機電管理工作有著重要的作用。

2.2 抓好機電設(shè)備和機電配件的管理。機電設(shè)備是煤礦的物質(zhì)基礎(chǔ)，是煤礦實現(xiàn)現(xiàn)代化生產(chǎn)的物質(zhì)保障。機電設(shè)備就如同農(nóng)民手中的鋤頭，抓好機電配件的管理是搞好機電管理的重要問題，亦是新形勢下降低成本、節(jié)支降耗的關(guān)鍵問題。

2.2.1 搞好機電設(shè)備管理，應(yīng)從以下兩方面抓起：一方面，要抓好設(shè)備的技術(shù)管理，即抓好機電設(shè)備的選型問題。設(shè)備選型是煤礦生產(chǎn)的一個重要問題，它關(guān)系著煤礦生產(chǎn)效率的高低，對生產(chǎn)有決定性的作用，我們應(yīng)主要加強對機電設(shè)備的技術(shù)管理，在設(shè)備性能、技術(shù)參數(shù)等相似的情況下，我們應(yīng)該盡量選擇經(jīng)濟、實用的產(chǎn)品。同時盡可能采取租賃同一型號的設(shè)備。這樣既提高了設(shè)備的通用性和互換性，給生產(chǎn)、維修、維護提供了多重便利，又對于設(shè)備配件的定購、調(diào)配、管理提供了有利條件。另一方面，搞好機電設(shè)備的管理，要敢于大膽革新，對設(shè)備進行技術(shù)改造。因為各種設(shè)備的設(shè)計都是針對其原始數(shù)據(jù)設(shè)計的，具有普遍性，但是由于具體的實際生產(chǎn)現(xiàn)場，就設(shè)備而言，具特殊性的需求。我們應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)實際，結(jié)合維修、維護中存在的問題，對設(shè)備進行合理的技術(shù)改造；使其為我所用，更好地發(fā)揮設(shè)備的效能。

2.2.2 搞好機電配件的管理。①定購工作。機電設(shè)備配件的訂購工作，是決定機電設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，煤礦企業(yè)生產(chǎn)效率的關(guān)鍵所在，與企業(yè)煤炭生產(chǎn)各項經(jīng)營指標(biāo)的完成息息相關(guān)。因此，定購工作不可小視。我們應(yīng)該尋求好的市場路子，綜合比較，擇優(yōu)選廠，從而獲得物美價廉的配件，所以要嚴把質(zhì)量關(guān)。①儲備管理工作。由于煤礦的生產(chǎn)實際，我們應(yīng)該有計劃的訂購配件，在保證生產(chǎn)的同時不浪費必要的費用，做到適時適量。

2.3 設(shè)備更新?lián)Q代要跟上。

2.3.1 礦井必須制定切實可行的設(shè)備管理制度、防爆設(shè)備入井檢驗制度、設(shè)備包機制度、設(shè)備定期檢查制度、各種安全裝置定期試驗制度和停電檢修掛牌制度。建立設(shè)備、電纜、小型電器的臺帳管理，妥善保管大型設(shè)備的技術(shù)性能檔案。

第9篇：電工安全培訓(xùn)操作規(guī)程范文

【關(guān)鍵詞】公路工程；安全管理；技術(shù)措施

1.公路施工的安全生產(chǎn)責(zé)任制

安全生產(chǎn)責(zé)任制通過制度形式明確公路施工各類人員、各職能部門人員和企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)在公路工程項目施工中應(yīng)負的安全職責(zé)。公路工程施工項目應(yīng)從實際出發(fā)，成立以項目經(jīng)理為首的領(lǐng)導(dǎo)小組或安全生產(chǎn)委員會。與此同時，要從建設(shè)工程的性質(zhì)、規(guī)模和特點出發(fā)，配備足量的安全管理員，嚴格要求各類人員落實安全生產(chǎn)管理制度，協(xié)助項目經(jīng)理把安全生產(chǎn)管理工作做好。

項目經(jīng)理應(yīng)對公路工程項目施工過程中的安全生產(chǎn)工作和勞動保護負有重要的責(zé)任，是施工安全管理的責(zé)任人，在編制、領(lǐng)導(dǎo)公路施工安全管理的措施、目標(biāo)，安排安全生產(chǎn)管理職能，建立健全安全生產(chǎn)保障體系上發(fā)揮著重要作用。項目工程師是項目的安全生產(chǎn)技術(shù)和勞動保護工作的技術(shù)責(zé)任人。在編制公路施工組織設(shè)計中，根據(jù)公路施工的特點、性質(zhì)、規(guī)模以及施工現(xiàn)場的環(huán)境條件，對施工人員進行安全生產(chǎn)技術(shù)教育和安全生產(chǎn)技術(shù)交底，宣傳專項的施工安全技術(shù)措施。項目施工員是所管轄工程（工種）的施工安全管理負直接責(zé)任人。在施工組織設(shè)計和安全生產(chǎn)技術(shù)措施中，堅決貫徹有關(guān)的規(guī)定的安全措施，及時對違章作業(yè)的單位和人員提出批評并且監(jiān)督其做好防范措施，以減少公路施工事故的發(fā)生。認真貫徹落實各種安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和規(guī)定，是項目安全員的工作之一，同時項目安全員落實好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，及時檢查公路施工安全設(shè)施的實施情況，督促并指導(dǎo)班組認真落實安全生產(chǎn)工作。

2.公路施工的安全生產(chǎn)教育

2.1公路工程發(fā)生事故的誘因分析

公路工程施工過程中施工人員的不安全行為、物的不安全狀態(tài)及管理上的缺陷，導(dǎo)致公路工程安全事故的發(fā)生的主要原因。所以安全教育不僅要提高施工人員對安全生產(chǎn)的重視度，也要提高施工人員安全生產(chǎn)知識的素養(yǎng)。目前在公路工程施工安全生產(chǎn)管理上，安全生產(chǎn)教育應(yīng)同時抓好管理好在施工企業(yè)內(nèi)部和施工工程項目。施工企業(yè)內(nèi)部的重點是提高安全意識、做好安全知識教育；施工工程項目的重點是抓技術(shù)、行為、注重管理措施的應(yīng)用以及自我與群體保護意識的提高。特別是在民工教育上。目前大多數(shù)公路工程施工企業(yè)的一線施工人員大多是民工，整體安全意識不高，如果缺乏正規(guī)培訓(xùn)，往往會導(dǎo)致事故的增多。從安全施工，人人有責(zé)的原則出發(fā)，要求員工做到“誰使用誰負責(zé)”，施工企業(yè)和主管部門要貫徹落實民工安全施工教育。落實民工安全培訓(xùn)檔案制度，建立健全安全培訓(xùn)考核上崗制。

2.2公路施工安全教育的主要內(nèi)容

（1）施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)要求；（2）特定環(huán)境中的安全注意事項；（3）操作現(xiàn)場安全規(guī)章制度；（4）新技術(shù)、新工藝實施定的安全技術(shù)規(guī)定；（5）不同崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程；（6）事故發(fā)生后的安全再教育。（7）工人改變工種時新工種的安全技術(shù)培訓(xùn)；（8）特殊工種的自我保護意識及安全知識。就拿公路工程施工項目管理的安全生產(chǎn)教育來說，應(yīng)在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，實行多形式的安全施工教育。如；對經(jīng)常性的教育采用““安全交流會”、安全活動日”、“事故現(xiàn)場會”等方式、專門的培訓(xùn)特種作業(yè)人員；對新職工進行“三級安全教育”等。一般安全知識教育包括誘發(fā)安全事故的人、物、環(huán)境，項目施工特點、流程等因素分析。專業(yè)安全知識教育包括公路施工不同工種不可或缺的專業(yè)安全知識教育，對于如從事特種機械操作作業(yè)的特種人員，還要進行專門的訓(xùn)練并要求其考取專業(yè)操作上崗證。

3.公路施工的安全設(shè)施管理

在公路工程施工項目中常見的安全設(shè)施包括：安全網(wǎng)、安全帶、安全帽、腳手架、臨時用電防護防護欄桿、操作平臺、等。

3.1腳手架是隧道、橋梁、公路護坡施工中不可或缺的臨時設(shè)施

對腳手架的基本要求是：①其寬度應(yīng)滿足施工作業(yè)人員操作、材料堆置和運輸?shù)囊?。②堅固穩(wěn)定。③裝拆簡便和能多次周轉(zhuǎn)使用。要在嚴格的設(shè)計計算后，才能使用的腳手架及搭設(shè)方案，搭設(shè)前必須經(jīng)過技術(shù)負責(zé)人審批。腳手架的設(shè)計不僅要滿足使用的要求，還要首先考慮安全問題。必須做好安全防護措施的設(shè)置，如懸吊架的安全銷和雨季防電、多層立體作業(yè)的防護避雷設(shè)施，通道扶梯、斜道防滑、安全網(wǎng)、擋腳板、防護欄等。

3.2對安全帽的要求

包括①禁止使用缺帶、缺襯及破損的安全帽。②經(jīng)相關(guān)部門檢查合格后安全帽方能使用。③正確使用安全帽并扣好帽帶。

3.3對安全網(wǎng)的要求

包括①立網(wǎng)隨施工層提升，網(wǎng)高出施工層1m以上。網(wǎng)下口與墻生根牢靠，離墻不大于15cm，網(wǎng)之間拼接嚴密，空隙不大于 10cm。橋梁、隧道、護坡地面的周圍均應(yīng)設(shè)置防護欄桿，并隨工程結(jié)構(gòu)的進度而立掛安全網(wǎng)封閉。②網(wǎng)寬不小于2.6m，里口離墻不得大于15cm，外高內(nèi)低，每隔3m設(shè)立支撐，角度為45°。③網(wǎng)繩不破損并生根牢固、繃緊、圈牢，拼接嚴密，網(wǎng)綱支桿用鋼管為宜。

3.4對安全帶的要求

包括①更換新繩時要注意加繩套，安全帶上的各種部件不得任意拆除。②經(jīng)有關(guān)部門檢查合格后安全帶方能使用。③安全帶應(yīng)儲存在通風(fēng)、干燥的倉庫內(nèi)，不準(zhǔn)接觸明火、高溫、尖銳的堅硬物體或強酸堿。④使用兩年后，安全帶必須按規(guī)定抽檢一次，對抽檢不合格的必須更換安全繩后才能使用。

3.5臨時用電的安全防護要求

包括：①切割機、電焊機等應(yīng)有良好的接地或接零保護，并有可靠的防潮、防雨、防砸保護措施。導(dǎo)線、焊把線應(yīng)雙線到位，絕緣良好。②一般場所采用220V電壓作為現(xiàn)場照明用電，照明導(dǎo)線用絕緣子固定，照明燈具的金屬外殼必須接零或接地。特殊場所必須按國家有關(guān)規(guī)定使用安全電壓照明。③室內(nèi)、外線路都必須與行人、車輛及施工機械保持最小安全距離，否則應(yīng)采取可靠的防護措施。④根據(jù)有關(guān)規(guī)定配電線路應(yīng)架設(shè)整齊，架空線必須是絕緣導(dǎo)線，不能沿地明敷設(shè)或成束架空敷設(shè)不，能采用塑膠軟線。⑤手持電動工具必須單獨安裝漏電保護裝置，具有良好的絕緣性，金屬外殼接地良好。所有手持電動工具必須裝有可靠的防護罩（蓋），橡皮電線不得破損。⑥臨時用電前要按有關(guān)規(guī)定編好施工組織設(shè)計，而且要建立對現(xiàn)場設(shè)施、線路定期檢查的制度。⑦配電系統(tǒng)必須采取分級配電，各類配電箱、開關(guān)箱的安裝和內(nèi)部設(shè)置必須符合有關(guān)規(guī)定，開關(guān)電器應(yīng)標(biāo)明用途。

4.公路施工的安全技術(shù)措施

4.1土方工程安全技術(shù)措施

①必須在雨季進行基坑施工時，應(yīng)在距基坑邊一定距離（如1m）處挖排水溝或筑擋水提，防止雨水灌入基坑。坑底四周設(shè)置集水坑和引水溝，并將積水及時排出。當(dāng)基坑開挖處于地下水位以下時，應(yīng)采取適當(dāng)?shù)慕档偷叵滤坏拇胧?②挖基坑時，施工人員之間應(yīng)保持一定的安全距離；機械挖土?xí)r，挖掘機間距應(yīng)在大于10m，挖土要自上而下，逐層進行，嚴禁先挖坡腳的危險作業(yè)。③為防止基坑底的土被擾動，基坑挖好后要盡量減少暴露時間，及時進行下一道工序的施工。如不能立即進行下一道工序，要預(yù)留15～30cm厚覆蓋土層，待基礎(chǔ)施工時再挖去。④挖土深度超過1.5m時，應(yīng)根據(jù)土質(zhì)情況按規(guī)定加設(shè)支撐或放坡。開挖深度超過2m時，必須在基坑（槽）邊沿設(shè)立兩道防護欄，人員上下要有專用爬梯，夜間加設(shè)紅色燈標(biāo)志。⑤土方工程施工前，應(yīng)詳細核查與分析各項技術(shù)資料（如實原有地下管道、電纜和地下構(gòu)筑物資料、測地形圖、工程地質(zhì)、土石方工程施工圖等）水文地質(zhì)勘察資料，進行現(xiàn)場調(diào)查并根據(jù)現(xiàn)有施工條件，制訂合理的土方工程及施工組織設(shè)計。如需邊坡支護則應(yīng)根據(jù)相應(yīng)規(guī)范進行設(shè)（下轉(zhuǎn)第277頁）（上接第80頁）計。⑥開挖的基坑（槽）應(yīng)與臨近建筑物保持一定的距離和坡度，以免在施工時影響臨近建筑物的穩(wěn)定。如不能滿足要求，必須采取有效技術(shù)措施，并報上級安全技術(shù)部門審批后方可施工，在施工中要進行沉降和位移觀測。⑧爆破土方要遵守爆破作業(yè)安全有關(guān)規(guī)定。⑦挖土?xí)r，如發(fā)現(xiàn)邊坡有裂縫或有土粒連續(xù)滾落時，施工人員應(yīng)立即撤離施工現(xiàn)場，并應(yīng)及時分析原因，采取有效措施解決問題。

4.2路基施工的安全技術(shù)措施

①壓路機作業(yè)過程中，注意與攤鋪機的安全距離，在施工技術(shù)規(guī)范指導(dǎo)下進行碾壓，以減少碰撞的發(fā)生。②在邊施工邊通車的路段作業(yè)時，應(yīng)把專業(yè)保通人員安排在施工路段兩端，同時要求他們做到24小時值班。③攤鋪路段應(yīng)具備防雨雪的裝備。④在使用場拌設(shè)備拌和過程中，必須在穩(wěn)定土拌和設(shè)備的操作規(guī)程指導(dǎo)下進行作業(yè)。車輛裝運要出入有序，拌和場位置要和理適中，并在專人指揮下調(diào)度。⑤攤鋪機進行攤鋪作業(yè)時，為確保攤鋪機的安全距離，路基邊溝或路緣石的間距應(yīng)不少于100mm。⑥混合料的含水量、配合比必須達到設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，混合料的粒徑必須符合穩(wěn)定土拌和攤鋪設(shè)備的攤鋪、拌和要求。⑦不同能力的碾壓設(shè)備要嚴格按照攤鋪機的要求進行配置，以確保壓實度達到設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)。⑧進行路基攤鋪施工工作時，必須按照攤鋪機的操作規(guī)程進行作業(yè)。必須在專人指揮下，才能進行攤鋪機與自卸車配合卸料，避免攤鋪機與自卸車發(fā)生碰撞事故。⑨夜間施工時，要保證充足的照明設(shè)備。

4.3路面施工的安全技術(shù)措施

①拌和現(xiàn)場應(yīng)配置熟練機械修理工和電工，以確保拌和設(shè)備的安全運行和用電安全。②攤鋪機攤鋪時，攤鋪通道應(yīng)暫時封閉，并注意自卸車輛與攤鋪機的安全卸料距離。進行邊緣攤鋪時，應(yīng)注意與邊溝或路緣石的距離。③在使用黑色料和混凝土拌和設(shè)備進行拌和時，要嚴格遵守設(shè)備的操作規(guī)程。現(xiàn)場安排專業(yè)的調(diào)度指揮人員，并要求操作人員持證上崗。④在施工規(guī)范和設(shè)計要求的規(guī)范下，必須控制好拌和溫度以及黑色粒拌和機的油石比，必須做到每車次檢測不少于一次。⑤使用比拌和設(shè)備拌和能力稍大的攤鋪設(shè)備進行攤鋪。在進行攤鋪作業(yè)前，必須做好各項檢查工作，如：攤鋪機的運動部件、各傳動，自動找平裝置的技術(shù)狀況，而且要先試鋪一段，以確定攤鋪機的攤鋪速度、攤鋪路面的拱度等。⑥混凝土路面施工的時候，必須嚴格按照設(shè)計規(guī)范施工，及時切縫、養(yǎng)生。⑦夜間施工時，要保證足夠的照明設(shè)備。⑧攤鋪機的攤鋪速度確定后，應(yīng)盡量保證攤鋪機能連續(xù)、穩(wěn)定工作。⑨按設(shè)計規(guī)范配置壓實設(shè)備，操作人員應(yīng)嚴格遵守壓實設(shè)備的操作規(guī)程。