村級工作情況匯報精選(九篇)

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第1篇：村級工作情況匯報范文

為認真抓好落實學習，把全各級干部職工的思想統(tǒng)一到農村金融機構工作會議精神上來，引導全干部職工深入地學習落實會議的內容和要求，認真分析形勢，明確目標，增強壓力，激活動力，堅持案件防控這個第一要務，切實樹立廉潔從業(yè)的精神，確定了全學習會議精神的具體思路和措施。

二、注重思想教育，增強干部員工的自制力

未雨綢繆抓教育。一是抓好普遍性的反腐倡廉教育培訓。利用周一例會學習時間，結合《農村合作金融機構工作會議暨案件防控治理和廉潔從業(yè)工作會議精神》，組織全體黨員干部集中學習。對全行員工進行了“講黨性、重品行、做表率”和“貫徹落實農村金融機構工作會議精神”的專題輔導講座，切實加強了黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從業(yè)、艱苦奮斗教育。二是抓好重點性業(yè)務領域和崗位的反腐倡廉教育。各業(yè)務部門自覺地將反腐倡廉建設融入業(yè)務工作中，分管領導在各種專業(yè)會議上都帶頭講廉政。三是抓好典型性引導和警示教育。通過學習案例和已調查處理典型案例，強化員工的合規(guī)文化教育，樹立風險防范意識。

三、注重行為規(guī)范，增強規(guī)范制度的執(zhí)行力

規(guī)范行為抓制度。從規(guī)范管理和用權行為入手，不斷完善制度體系，量化細化考核標準，力求做到凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人監(jiān)督、凡事有人負責，避免權利的濫用和管理上的空白點。為保證紀檢監(jiān)察各項任務的完成，堅持狠抓制度的落實。一是規(guī)范財務審批和費用管理，切實加強財務資金使用的監(jiān)督制約。完善財務管理制度，嚴格財務開支和審批權限，統(tǒng)一財務管理，統(tǒng)一核算，嚴禁截留收入，搞賬外賬，嚴禁設立“小金庫”。二是從干部任用的源頭抓起，一改過去論資排輩、群眾參與程度低的干部選拔方式，把公開競聘作為選拔和儲備中層管理人才、增強競爭力的一項重要措施，通過報名、民主推薦、演講、測評、組織考察、公示等環(huán)節(jié)公開競聘，使一批優(yōu)秀人才脫穎而出，走上中層管理崗位。同時，對中層管理人員以及人、財、物等重點崗位的人員實行定期輪換制度，對于年齡偏大和身體不好等不宜再擔中層干部的人員，實行非領導職務崗位的安置性輪崗；對文化素質較高，但工作經歷、實踐經驗不足的年輕干部，實施培養(yǎng)性輪崗；對于工作不到位，事業(yè)心不強、自身要求不嚴、職工測評滿意度不能達到要求的，在進行誡勉談話后實行降級輪崗；對于在同一崗位上任職時間超過崗位工作年限的中層干部及時輪崗。從而解決由于長期在同一崗位工作帶來的工作厭倦、視野局限、廉政隱患等問題。

四、注重監(jiān)督檢查，增強監(jiān)察工作的活力

突出重點抓監(jiān)督。監(jiān)督是用他律促進自律的重要手段，是落實懲防體系的關鍵。堅持把效能監(jiān)察作為工作的切入點，一是進一步加大對中層干部的工作圈、生活圈、社交圈的監(jiān)督，認真貫徹執(zhí)行上級行各項廉政制度。二是進一步落實“四項”規(guī)定。首先是落實風險點排查規(guī)定。要求各部門對本專業(yè)條線的風險點按月進行一次排查，實施動態(tài)的管理，并對已發(fā)現的風險點要認真剖析原因，制定可行的整改措施，限期整改到位，同時要舉一反三，杜絕再次出現類似風險。其次是落實重崗人員動態(tài)排查規(guī)定。定期對重要崗位、重點環(huán)節(jié)人員進行排查，并建立重崗人員臺帳，做好一對一的幫助、教育和轉化工作。三是落實行領導掛所規(guī)定。實行行領導包片，部室掛所制度，要求部室負責人要經常到掛所單位去看、去查、去宣講制度，去幫助分析風險點，及時做好案件防控工作。四是落實檢查責任追究規(guī)定。要求相關部門定期將審計辦和外部的檢查情況與本業(yè)務部門自律監(jiān)管的情況進行對比核查，對審計辦和外部檢查發(fā)現的而部門自律監(jiān)管未發(fā)現的問題，按照有關規(guī)定追究相關檢查人員的責任。同時對屢查屢犯的問題，不僅要追究直接責任人的責任，而且還要追究相關責任人的責任，包括追究部門負責人、網點負責人和會計主管的責任。三是突出民主監(jiān)督。

第2篇：村級工作情況匯報范文

一、全鎮(zhèn)基本情況

全鎮(zhèn)轄區(qū)4個行政村，鎮(zhèn)域總面積1554平方公里，總人口1492人，常住人口905人，為了解決生活垃圾問題，4個村共配備了10名保潔員，xx村配有垃圾轉運車一臺，個別村在收集垃圾工作中用自備的三輪車，為全鎮(zhèn)村民發(fā)放不可回收垃圾箱一個，在農村垃圾分類工作中，以xx村為試點，建起了生活垃圾分揀中心并多為村民發(fā)放有毒有害垃圾箱一個，讓生活垃圾不再“一包扔”。各村保潔員均按片管理收集垃圾，xx村采取村保潔員定期3-5天左右到各戶門前收集垃圾，xx村采取各戶將垃圾送至街邊垃圾箱，垃圾達到一定量時集中送村指定垃圾填埋場進行無害化處理，各村設有統(tǒng)一的垃圾填埋處理區(qū)域。

二、主要做法及成效

1、加強領導，提高認識。在縣委縣政府和相關部門下達城鄉(xiāng)環(huán)境治理和農村生活垃圾治理任務后，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府高度重視此項工作，專門召開專題會議，建立以鎮(zhèn)政府主要領導掛帥，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、村干部包戶的包保機制，制定村規(guī)民約，層層簽訂目標責任書，工作到村、責任到人、任務到戶，形成上下聯(lián)動、共同治理的工作局面。

2、大力宣傳，營造氛圍。全村通過廣播、微信群等形式廣泛宣傳，不斷強化村民“自己產生垃圾自己收集”的觀念，并發(fā)放宣傳單1000份，同時倡導可回收垃圾自行出售，不可回收垃圾就近倒入垃圾箱，增強了群眾在垃圾收集上的主體責任意識，近幾年村內的環(huán)境衛(wèi)生宣傳引導，村民文明衛(wèi)生意識逐步養(yǎng)成，有的村民在微信群眾還主動提示保潔員及時收集門前垃圾，各村實行常態(tài)保潔后，村容村貌大為改善。

3、取之于民、用之于民。按照村民自治法有關規(guī)定，采取“一事一議”方式籌集承包收集費用，將集體收入用于支付保潔清運費用，從而實現“取之于民、用之于民”。

4、模范帶動，示范引領。組織開展全鎮(zhèn)人居環(huán)境整治工作觀摩拉練活動，并召開總結工作會，各村之間互相取長補短，介紹經驗做法，共同進步。每村黨員、村干部自發(fā)成立黨員志愿者服務隊，定期開展村內主要干路、公共區(qū)域環(huán)境整治和垃圾治理的監(jiān)督，發(fā)揮帶動引領作用。

三、存在問題

一是農民環(huán)保意識不強。受傳統(tǒng)生產生活方式的影響，農民衛(wèi)生意識淡薄，環(huán)境保護意識不強，雖然政府長期進行宣傳引導，并在村莊和路旁都配備了足夠的垃圾桶，但是還有部分村民將垃圾隨意傾倒在路邊、河邊和荒地里，還有的村民為了方便，不管是有毒有害的還是可回收的就地焚燒，對農村生活垃圾收集處理工作帶來較大難度，也對農村環(huán)境造成了一定破壞。

二是垃圾分類意識較差。部分村民對垃圾分類和垃圾回收沒有明確的概念，將可分解與不可分解、可回收與不可回收、有害與無害生活垃圾混為一體隨意亂丟亂放，使得垃圾沒有得到合理的回收利用。

第3篇：村級工作情況匯報范文

按照會議安排，現就惺惺惜惺惺村鎮(zhèn)銀行2021年上半年工作情況及存在的問題、下半年工作措施匯報如下：

一、上半年經營情況：

截止6月末，我行各項資產總額萬元，較年初增加 萬元，增幅為4.80%，其中各項貸款余額萬元，較年初增加萬元，增幅%;負債總額萬元，較年初增加 萬元，增幅為 %，其中各項存款余額為 萬元，較年初增加 萬元，增幅 %;所有者權益總額 萬元，較年初增加 萬元,增幅為 %。

截止6月末，我行各項收入為 萬元，各項支出為 萬元，實現撥備前利潤 萬元。

二、主要亮點工作

（一）員工工作作風提升明顯

2021年上半年，我行通過調整任務指標、修改績效考核辦法等手段，初步改變了員工“庸懶散”的工作作風，自二季度以來， “站起來、走出去”的員工越來越多，工作效率相比以前大幅提升，工作作風提升明顯。

（二）結構調整初見成效

2021年上半年，我行深入貫徹總行年初工作會議精神，緊緊圍繞“調結構”這條主線，加大營銷宣傳力度，廣泛開展“開門紅”、“走千家、訪萬戶”、“幸福粽享”等一系列活動，不斷加大活期存款、小額農戶貸款營銷廣度。截止2021年6月末，我行活期存款余額為 萬元，占各項存款總額的 %，占比較年初增加 個百分點，余額較年初增加 萬元，增幅為 %；貸款客戶數為戶，較年初增加戶，增幅為%，戶均貸款額從年初的 萬元下降為 萬元。在支持鄉(xiāng)村振興過程中，我行為小額農戶提供金融服務的工作得到了上級黨委的肯定，并在《光明日報》發(fā)表。

（三）支付渠道日趨完善

2021年上半年，我行積極與三方支付渠道磋商、合作，借助農信銀、通聯(lián)支付、銀聯(lián)云閃付平臺，順利實現了我行銀行卡與支付寶平臺綁定消費、轉賬功能，推出掃碼付、超級收銀機兩款收單產品，并制定了相應的營銷獎勵辦法，進一步豐富了我行支付手段和結算渠道。

（四）二代征信系統(tǒng)完成報數

2021年上半年，在人民銀行銀川中心支行的正確指導下，在我行全體員工的共同努力下，在系統(tǒng)提供方的大力支持下，個人征信數據經過6輪測試，順利通過了人民銀行征信中心驗收，現已實現正常報數功能，預計在三季度末四季度初就可實現征信查詢功能，此項工作走在了全區(qū)金融機構前列。

三、存在的問題

雖然我行上半年取得了一定的成績，但在發(fā)展過程中還存在以下問題亟待解決：一是資本不足的問題；二是存貸比過高的問題；三是存款非標產品面臨下架的問題；四是不良貸款居高不下；五是異地大額貸款壓降困難。

四、下半年工作措施

（一）加大存款營銷力度

為進一步鞏固上半年經營成果，下半年，我行將進一步完善營銷方案，細化營銷措施，充分運用“ ”協(xié)議存款、掃碼付、超級收銀機等產品，有效利用相關手續(xù)費減免措施，重點加大活期存款營銷力度，同時通過加大對營業(yè)機構貸款客戶資金歸行率考核力度，充分調動客戶經理積極性，確?；钇诖婵罘€(wěn)步增長。

做好非標存款產品下架應對工作，重點研發(fā)符合監(jiān)管要求、符合居民需求的定期存款產品，努力做好定期存款的穩(wěn)定，確保存款余額穩(wěn)步增長，存貸比逐步下降，流動性風險日趨降低。

（二）加大不良、大額異地貸款清收壓降力度

下半年，針對不良貸款的問題，我行將摸清底數，實行名單化管理，明確重點清收目標，制定清收進度，分類施策，一戶一策，責任到人，加大考核。對惡意賴賬的釘子戶，通過法律手段“虎口拔牙”；對陽光保險擔保的逾期貸款，加快與陽光保險協(xié)商進度，確保理賠資金準時到位；對資金周轉確實存在困難、但還款意愿良好的客戶，采取借新還舊、展期、無還本續(xù)貸等手段化解盤活。針對異地大額貸款的問題，下一步我行將通過制定分期還款計劃、逐戶逐步壓降貸款余額的手段壓降，并通過公證手段完善法律依據，減小法律風險。

（三）嚴格落實“三查”管理

下半年，我行將全面提升客戶準入調查能力，嚴格信貸業(yè)務準入關，確保準入符合要求。調整貸審會成員，將風險合規(guī)做作為貸款審查的第二道防線，加大審查力度，完善審查意見。在防范風險的前提下，進一步強化貸后管理，健全貸后管理制度，規(guī)范貸后管理內容，設置貸后管理高壓線，客戶經理要定期寫出客戶風險分析報告，逐步將貸后管理與提升貸款質量與客戶退出計劃相聯(lián)系，化解風險，提高質量。

（四）加大合規(guī)、安全督察力度

下半年，我行將進一步加大合規(guī)文化建設，強化合規(guī)監(jiān)督職能，從操作風險、員工行為排查、安全評估幾個維度開展工作，確保全年無案件、無事故發(fā)生。

五、需要總行解決的問題

在發(fā)展過程中，還有兩個問題需要總行幫助解決。

第4篇：村級工作情況匯報范文

一、準備工作：提高認識，加強領導，認真籌備

1、提高認識，深入宣傳

認真做好農村土地登記頒證工作，是貫徹黨的十七屆三中全會精神，健全農村土地管理制度，推進社會主義新農村建設的重要基礎工作；是落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會的重要舉措；是深入貫徹實施《中華人民共和國土地管理法》和《中華人民共和國物權法》，完善農村土地產權制度，保護農民土地合法權益的重要手段；是加快我縣經濟發(fā)展和深化改革的基本保證；是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設用地，拓展我縣建設用地空間的重要途徑……

為此，今年伊始，局黨組即把該項工作列為我局必辦的重點工作之一，在會議、學習、調研、培訓中，進行廣泛深入的宣傳和發(fā)動；特別是近期，于強局長親自過問和部署該項工作，每周例會必聽匯報、必予強調、必作安排、必抓落實。同時，我局通過多種媒體，采取多種形式進行宣傳，向縣委、政府爭取支持，向有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行協(xié)調，為開展工作營造良好的社會氛圍。

縣政府于5月份和7月份召開了兩次專題會議，縣直有關職能部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人與分管同志參加。會上分管副縣長對該項工作專門進行了強調、安排和部署。

2、加強領導，成立組織

我縣成立了由分管副縣長任組長，于強局長任副組長，公安、財政、農業(yè)、林業(yè)、建委、房管和民政等部門為成員單位的領導小組，并積極爭取縣政府牽頭，協(xié)調各有關部門提供支持，密切配合、形成合力，確保按時按質按量完成該項工作。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應成立了領導小組，并組織專業(yè)登記人員115人，進行培訓。

3、認真籌備，制定方案

我局已制定出《關于開展縣農村土地確權和登記發(fā)證工作實施方案》和《縣農村宅基地確權和登記發(fā)證工作技術規(guī)程》，分別就宣傳發(fā)動、組織保障、隊伍建設、經費保證、任務落實、時間安排、政策把握諸方面予以明確界定。

4、籌備經費和登記資料

我局積極爭取籌備經費和登記發(fā)證相關資料：（1）經局長辦公會議研究并報縣政府同意，決定對農民宅基地登記每宗完善卷宗補助20元。（2）印刷登記相關資料100余萬份，正在分發(fā)到各中心所。

二、目前進度：完成試點，總結經驗，全面推進

1、4月底，已全面完成全縣325個村（居）委會的集體土地所有權登記發(fā)證工作。

2、部分完成農村宅基地登記發(fā)證工作，全縣農戶總戶數33萬，已發(fā)證24.7萬戶，占比74.8％。

我局在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都先行試點，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部和國土所人員克服工作繁多、暫無經費、經驗不足、技術不熟練等困難，基本完成權屬調查、地籍測量和逐戶組卷工作，并進行了公示。目前大部分試點登記工作已結束，卷宗已完善。在完成試點、總結經驗的基礎上，我縣該項工作正在全面推進。

3、摸清家底，積極準備集體建設用地登記發(fā)證工作，通過摸底調查，全縣集體建設用地約1500宗。我局將從6月份開始，集中2-3個月的時間進行登記，確保年度前完成任務。

三、下步計劃：克服困難，依法操作，確保完成任務

關于農村宅基地發(fā)證工作，具體分以下幾個階段進行：

1、全面準備階段

2月20至28日，設計和印制有關資料、抽調人員召開動員會，開展宣傳發(fā)動和業(yè)務培訓工作。

2、權屬調查與地籍測量階段

3月1日至8月31日，全面展開工作：逐村逐戶開展權屬調查，填寫地籍調查表，進行指界，同時進行地籍測量。

3、完善材料與自查自糾階段

3至8月，一邊完善組卷報批材料，一邊依法進行公示，一邊進行自查自糾。

4、檢查整改階段

9月份，由縣國土局組織，根據規(guī)程進行檢查，對檢查合格的資料，組卷上報；對不合格的，認真進行整改，堅決杜絕問題卷宗上報審批。

5、報批發(fā)證階段

10至11月，組織上報審批，然后發(fā)證。

第5篇：村級工作情況匯報范文

根據省、市和縣關于進一步加強應急體系和應急能力建設要求，緊緊抓住機構改革契機，打通基層應急管理“最后一公里”，切實抓好我鎮(zhèn)應急管理規(guī)范化建設工作建設。現將相關工作情況匯報如下：

一、強化應急管理工作的組織領導

召開了黨政聯(lián)席會討論研究，成立了由黨委書記XXX、鎮(zhèn)長XXX任主任，分管應急管理工作人武部部長XX任常務副主任，相關工作分管領導任副主任，相關站所及各村書記、主任為成員的應急管理委員會，抽調精干力量成立程龍鎮(zhèn)應急辦。由原安監(jiān)站負責人XXX任應急辦主任，統(tǒng)籌調度全鎮(zhèn)應急管理工作，指導督促各村應急管理工作。

二、完善應急預案體系，壯大應急救援力量

按照“橫向到邊、縱向到底”的目標，依照2020年應急管理工作的任務，有針對性地修訂完善總體預案，突出抓好專項預案，使各項應急預案內容完整，簡明扼要，符合實際，操作性強。為確保能夠有效地處理好各類突發(fā)公共事件，我鎮(zhèn)加大資金投入力度，組建以公安、消防、醫(yī)療救護等專業(yè)力量為主體，以民兵預備役、鎮(zhèn)村干部等力量為補充的應急救援隊伍，如半專業(yè)撲火隊。

三、加強應急值守和救援物資保障

為扎實做好應急值守這一工作，我鎮(zhèn)專門設置了應急辦，明確了將鎮(zhèn)政府黨政辦整合兼顧應急辦應急值守值能，專門配備了無線固定電話、衛(wèi)星電話、辦公桌椅、電腦、掃描儀、復印機、檔案資料柜、床等辦公設施，制定了值班安排，每天落實專人24小時值守電話。為確保突發(fā)事件中救災物資的及時到位，通過與各村積極協(xié)調，各村都固定了專門存放搶險救災物資的場所，并逐步儲備各類搶險救災物資。

四、組建網絡宣傳教育群，進一步提高應急處突能力

積極在各村村務公開群向全鎮(zhèn)群眾宣傳安全生產的有關知識和內容，向廣大干群宣傳應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救、減災等知識，增強人民群眾的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力，努力做到應急常識進村組、進學校、進企業(yè)，形成全鎮(zhèn)共同正確應對突發(fā)公共事件的良好局面。

我鎮(zhèn)應急管理規(guī)范化建設工作雖然取得了初步成效，但仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)。一是運行機制還沒有完全捋順；二是人員、編制不到位，村級應急組織機構還沒有完全落實，沒有專職人員來抓基層應急管理工作，在一定程度上影響了基層應急管理工作的開展；三是應急管理經費威納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算，投入不足；四是應急管理科普知識宣傳教育沒有普及，群眾自救互救能力較低。

第6篇：村級工作情況匯報范文

根據局黨委安排，現將農牧業(yè)集體經濟經營管理站落實黨風廉政建設主體責任工作情況匯報如下。

一、落實黨建工作責任

1、認真落實黨建工作責任制。根據我站班子成員分工，領導親自抓，調整了黨建工作領導小組，并增加一名年輕干部充實黨建工作，專門負責全程“兩學一做”學習教育及黨建、組織、主體責任等工作。

2、規(guī)范領導班子制度建設。堅持民主集中制，嚴格執(zhí)行 “八項規(guī)定”、“六條意見”、“七條要求”。嚴格執(zhí)行黨委中心組學習制度，黨委班子每月集中學習一次。

二、落實黨風廉政建設主體責任

1、領導班子集體責任落實情況

抓好作風建設。針對原來干部懶慢緩散等問題，上下班按時考勤，落實了村干部坐班值班制度，重點加強了上班時間工作紀律監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)考勤和請銷假制度，有效解決了群眾“找人難、辦事難”的問題。

2、主要負責人的第一責任落實情況

(1)及時研究部署。及時傳達學習上級有關會議、文件精神，做到傳達貫徹不過夜，對上級相關文件及時批閱，落實分管領導、工作人員辦理，并對黨風廉政建設工作進行安排部署，在月初對相關績效考核項目進行細化，月中組織督辦檢查。及時召開專題會議了解工作進展情況，研究解決存在的突出問題。

(2)主動支持紀檢監(jiān)察工作。在切實履行黨委主體責任第一責任人職責的同時，我態(tài)度堅決、旗幟鮮明地支持紀委查辦案件。關心紀檢監(jiān)察干部選拔任用，把政治堅定、堅持原則、敢于執(zhí)紀、公道正派的紀檢監(jiān)察干部放在全場最重要的工作崗位上。

(3)積極開展廉政教育。積極組織全站黨員學習《準則》、《條例》，做到熟記、踐行，把黨風廉政建設理論和黨紀法規(guī)的學習作為黨委中心組學習的重要內容，定期組織并主動參加黨風廉政建設系列教育活動。

三、存在的問題和不足

一是主體責任壓力傳導不夠，存在衰減現象。二是對于意識形態(tài)、宗教和統(tǒng)一戰(zhàn)線等工作，宣傳不夠。三是督查不嚴，有時存在寬、松、軟情況，板子舉得高、落得輕。四是非公黨建覆蓋率不高，第一書記、黨建指導員存在重派遣、輕指導現象。五是村級經濟發(fā)展效果不明顯，自身造血功能不強，制約了精準扶貧脫貧成效。

四、下一步工作打算

下一步，我們將進一步夯實全面從嚴管黨治黨主體責任，做到以下方面：

一是進一步強化主體責任意識，確保責任上肩。狠抓思想建黨，主抓宗旨教育、黨性教育和警示教育。堅持集中學習教育，上好廉政黨課，加強典型案例學習，增強政治定力。

二是進一步強化基層組織建設，發(fā)揮支部主體作用。

三是進一步規(guī)范黨內政治生活，執(zhí)行好“”制度。重點加強站專題民主生活會，做到規(guī)范化，使之成為黨員干部教育學習的主陣地。落實好談心談話制度，做到班子成員相互談心“全覆蓋”。

四是進一步強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，提升制度執(zhí)行力。加大每月績效考核工作，將各黨員落實全面從嚴治黨主體責任情況與個人工資全面掛鉤兌現。

第7篇：村級工作情況匯報范文

一、盤點今年：各項工作呈現良好態(tài)勢，有成效有亮點。

3、基層組織更健全。一是全面完成了我鎮(zhèn)13個村級組織活動場所的新建和改造；二是將鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范化建設延伸至村，全鎮(zhèn)所有村級組織實現了規(guī)范化建設目標；三是發(fā)揮示范作用，切實抓好黨建示范點建設和以“楊慧芝工作室”為典型的黨代表工作室建設，形成了“以點帶面、點面結合、示范帶動”的示范效應。

4、民生工程順民意。一是投資500萬元的二小今年已全面完工，9月份正式辦學；二是投資120萬元的衛(wèi)生院綜合樓、投資100萬元的敬老院院民樓均已開工建設；三是進一步拓展便民服務網絡，把“三民”活動作為便民服務的有效載體，到目前為止，已收集群眾意見建議900余條，解決實際問題400余件，黨員干部個人“掏腰包”用于走訪慰問困難、低保戶3萬余元。

二、謀劃明年：咬緊目標不懈怠，凝心聚力干實事。

成績只屬于過去，明年我鎮(zhèn)將繼續(xù)咬住“重點示范鎮(zhèn)建設”目標不動搖，凝心聚力干事業(yè)。主要抓好以下幾方面的工作：

1、以創(chuàng)先爭優(yōu)為總要求，以創(chuàng)建“井岡紅旗”基層黨委為目標，帶好干部隊伍，深化便民措施，打造堅強的基層班子，把全鎮(zhèn)干部群眾的力量凝聚到進位趕超、跨越發(fā)展上來。

2、抓好社區(qū)文化活動中心建設，建成一個集活動、文化、娛樂于一體，建筑面積達2000m2的民生亮點工程。

3、編制鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)發(fā)展三年規(guī)劃，將小城鎮(zhèn)規(guī)劃面積拓展為2平方公里，重點規(guī)劃羊角庵至二小、青東公路沿線、富水河沿岸地段。

4、以開展圩鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內排水排污管網建設為著力點，進一步完善全鎮(zhèn)的“綠化、亮化、美化”工程，把我鎮(zhèn)建成品位高、特色明、環(huán)境美、宜居、宜發(fā)展的小城鎮(zhèn)，不斷改善群眾的生活環(huán)境、提升生活質量。

第8篇：村級工作情況匯報范文

大家好！我是____，____鎮(zhèn)____村人，____年12月被縣委組織部選派到____鎮(zhèn)____村任書記助理，現任村支部組織委員、村團支部書記，分管黨建、組織建設、幫辦服務、聯(lián)鎮(zhèn)結村等工作。兩年來，我立足本職，虛心學習，在農村工作實踐中不斷提升崗位適應能力、組織協(xié)調能力、創(chuàng)新發(fā)展能力、服務群眾能力?，F將工作情況匯報如下，如有不足之處，請各位領導和同仁批評指正：

村里工作無大小，群眾利益大于天。我一直將村民群眾的利益訴求放在心間，認真做好每天的工作。任職以來，除了做好本職助理工作外，我還主要做了以下工作：一是村級換屆選舉的謀劃和縣、鎮(zhèn)人大代表選舉的組織實施；二是參與具體事務的處理，比如，全程參與我村安全飲水二期改造工程、村衛(wèi)生站建設、殘疾人普查、農業(yè)普查等具體事務性工作，以村干部身份協(xié)助村委處理各類糾紛上百起；三是工作從“零星”轉變?yōu)椤罢麎K”， 開始獨當一面的開展各類工作。全面負責制度貫徹和實施、資料匯編、黨員發(fā)展與服務，同時我還全面負責了本村新農合、新農保、新一輪扶貧雙到工作，成功申報省級婦女之家；四是積極投身干事創(chuàng)業(yè)。先后承包魚塘10畝，養(yǎng)兔20多對；現養(yǎng)殖土豬15頭、土雞上百只。

一份耕耘，一份收獲。____年3月以來，我先后被選舉為村支部委員、鎮(zhèn)黨代表、鎮(zhèn)團委副書記，縣人大代表；先后被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員、縣創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀黨員，市、縣優(yōu)秀團干部等。

在取得成績的同時，我也清醒認識到，我還存在許多缺點和不足，離組織的要求還有一定距離。我常常提醒自己：對待農村工作學會平和、學會嚴謹、學會尊重，處處起到帶頭模范作用。要講形象，為人正直，做到公私分明；講工作，創(chuàng)先爭優(yōu)，一步一個腳印，融入農村，服務農民；講學習，吸取知識，不斷充實自我。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。我知道，我所做的一切，沒有什么驚天動地之處，但通過一件件平平常常的惠民實事，體現大學生村官平凡之中的滿腔熱情，平靜之中的理性追求，平常之中的強烈責任感。

第9篇：村級工作情況匯報范文

一、xx村基本情況

二、主要工作開展情況

1、抓班子，建制度，推進村組織建設。

2、抓基礎、增設施，改善生產生活條件。

3、抓生產，引項目，促進農村經濟發(fā)展。

近年來，村兩委帶領村民緊緊抓住“全區(qū)新一輪開發(fā)性生產”這一契機，對山場進行大刀闊斧的開發(fā)，大力發(fā)展鐵觀音茶葉種植。為了做大茶業(yè)，該村創(chuàng)造性地采用“黨支部+企業(yè)+農戶”的形式，以村兩委帶頭種植，村民逐步推廣，企業(yè)統(tǒng)一采購的運作模式，帶動了群眾共同致富。

4、抓衛(wèi)生，促環(huán)境，整治村容村貌。

針對村容村貌臟、差、亂現象，兩年來，xx村積極開展家園清潔活動，并以此為契機，加大宣傳，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識，增強群眾積極性和主動性，逐步改變了村莊“污水亂潑、垃圾亂倒、柴草亂跺、家禽亂跑”的現象。兩年來，村兩委籌措資金修建兩座整潔衛(wèi)生的農村公廁、村級停車場、整治路邊溝渠。

三、2012年村工作計劃

主要抓好以下幾項工作：

1、村組織建設

繼續(xù)認真開展科學發(fā)展觀活動和爭創(chuàng)黨建示范點活動。進一步完善村務公開，民主管理制度及黨支部“”制度，加強村兩委班子建設，提高村兩委進一步發(fā)展經濟的能力。

2、村經濟建設

繼續(xù)發(fā)展茶葉生產加工，創(chuàng)辦集體茶廠和金牡丹茶場，同時多渠道進行農業(yè)開發(fā)，引進更多適合xx村的效益農產品，擴大反季節(jié)山地葡萄種植面積，形成生態(tài)立體農業(yè)布局，唱好農業(yè)致富經。做好農業(yè)技術人員培訓工作。

3、公益項目建設

2012年我村將根據爭取資金情況進行公益項目建設，硬化主村村內道路，新建茶園節(jié)水灌溉設施，拓寬茶山基耕路，規(guī)劃修建造福工程，進行村莊外墻裝修，創(chuàng)辦農民文化設施。