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課代表建設(shè)與涉外護(hù)理英語(yǔ)教學(xué)

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課代表建設(shè)與涉外護(hù)理英語(yǔ)教學(xué)

摘要:本文以真實(shí)教學(xué)案例為依據(jù),從課代表的選拔、培養(yǎng)和管理三個(gè)方面詳細(xì)闡述了“課代表”教學(xué)實(shí)踐的方法和內(nèi)容。有了課代表的協(xié)助,英語(yǔ)教師克服了課時(shí)少、內(nèi)容多、任務(wù)重的難關(guān),順利完成了每學(xué)期教學(xué)任務(wù),收到了預(yù)期的教學(xué)效果,并能高質(zhì)量地開(kāi)展各項(xiàng)英語(yǔ)課外活動(dòng)?!罢n代表”凸顯了高職高專涉外護(hù)理班的特色。

關(guān)鍵詞:課代表;涉外護(hù)理;英語(yǔ)教學(xué)

一、教學(xué)案例背景

2016年9月,洛陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院護(hù)理學(xué)院正式設(shè)置了兩個(gè)涉外護(hù)理方向的特色班。因?yàn)樯嫱庾o(hù)理的課程設(shè)置需要,英語(yǔ)課安排的課時(shí)數(shù)為每周8個(gè)學(xué)時(shí)(精讀課4個(gè)學(xué)時(shí)+口語(yǔ)課2個(gè)學(xué)時(shí)+聽(tīng)力課2個(gè)學(xué)時(shí))。課時(shí)少、內(nèi)容多、任務(wù)重就成了目前我院涉外護(hù)理特色班學(xué)生英語(yǔ)課很難克服的三道難關(guān)。在涉外護(hù)理班成立之初,公共基礎(chǔ)教學(xué)部就設(shè)立了涉外護(hù)理英語(yǔ)教師小組,經(jīng)常集體備課,開(kāi)會(huì)探討,分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。為了達(dá)到課程教學(xué)要求,幫助學(xué)生順利參加雅思考試,我們決定培養(yǎng)一批課代表,賦予他們新的角色和任務(wù),讓他們協(xié)助英語(yǔ)教師,共同抓好早自習(xí)、課外輔導(dǎo)和晚自習(xí)的寶貴時(shí)間,彌補(bǔ)英語(yǔ)課堂教學(xué)的不足。

二、教學(xué)實(shí)踐與策略

(一)課代表的選拔——善于發(fā)現(xiàn),知人善任

選拔課代表從學(xué)生實(shí)際出發(fā),涉外護(hù)理英語(yǔ)教師小組開(kāi)會(huì)討論后,主要確定了以下標(biāo)準(zhǔn):(1)重品德。良好的品德是當(dāng)課代表所不可缺少的。課代表要明確道德是非觀念,勇挑重?fù)?dān),為人謙虛誠(chéng)實(shí),熱心同學(xué)服務(wù)工作。(2)重能力。包括較強(qiáng)的應(yīng)變能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,這是擔(dān)任課代表的必要條件。(3)重表率。課代表要能自覺(jué)遵守紀(jì)律,積極參加各項(xiàng)活動(dòng),樂(lè)于奉獻(xiàn),時(shí)時(shí)處處以身作則,尤其在英語(yǔ)課上要有突出表現(xiàn)。班主任和任課老師平時(shí)要認(rèn)真觀察學(xué)生品德的優(yōu)劣、能力的高低、態(tài)度的真?zhèn)?。在充分掌握情況的基礎(chǔ)上,通過(guò)任命、民主選舉等方式確定課代表。真正把那些德才兼?zhèn)?、在同學(xué)中具有一定威信的同學(xué)選出來(lái),讓他們擔(dān)當(dāng)起協(xié)助老師的重任。

(二)課代表的培養(yǎng)———精心培育,建立默契

僅僅選出合適的課代表還不夠,要精心地培育才能讓他們蛻變成為老師的好幫手。起初采取的措施是誰(shuí)的課代表誰(shuí)來(lái)培養(yǎng),不久就發(fā)現(xiàn)這樣單打獨(dú)斗存在很多問(wèn)題,例如,同為英語(yǔ)課代表,有的老師要求松,有的老師要求緊;相同的任務(wù)在不同的時(shí)段重復(fù)開(kāi)展;時(shí)不時(shí)有互相沖突的安排,而課代表們卻不知道該怎么辦。我們發(fā)現(xiàn)應(yīng)該由涉外護(hù)理英語(yǔ)教師小組討論制定出一套培訓(xùn)方案進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)。我們通過(guò)以下七個(gè)方面對(duì)課代表進(jìn)行培訓(xùn):怎樣維持班級(jí)紀(jì)律;怎樣處理偶發(fā)事件;怎樣進(jìn)行表?yè)P(yáng)和指出不足;怎樣組織開(kāi)展早自習(xí)和晚自習(xí);怎樣主持英語(yǔ)課外活動(dòng),如演講比賽、詞匯達(dá)人和情景表演等;怎樣幫助后進(jìn)同學(xué);怎樣協(xié)調(diào)學(xué)生與任課老師的關(guān)系。培訓(xùn)結(jié)合班級(jí)的實(shí)際情況,針對(duì)具體問(wèn)題開(kāi)展,著重提高實(shí)際工作的能力。課代表也是學(xué)生,我們?cè)试S他們一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步、一點(diǎn)點(diǎn)成長(zhǎng)。開(kāi)始這些課代表在組織各項(xiàng)活動(dòng)的時(shí)候還很緊張,只能用漢語(yǔ)主持,維持秩序時(shí)也顯得有些無(wú)能為力。涉外護(hù)理英語(yǔ)小組的老師們帶著這些課代表一步一步訓(xùn)練———開(kāi)會(huì)、單獨(dú)聊天談話、加微信聊QQ———從語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)到語(yǔ)義思路,從開(kāi)場(chǎng)白到結(jié)束語(yǔ),經(jīng)過(guò)培訓(xùn)指導(dǎo),課代表們總結(jié)出了一套“活動(dòng)用語(yǔ)”(類似于老師的“課堂用語(yǔ)”),現(xiàn)在已經(jīng)可以用流利的英語(yǔ)組織活動(dòng)了,而且維持起秩序來(lái)也都有了自己的方法,同學(xué)們很樂(lè)意配合他們。語(yǔ)言的學(xué)習(xí)需要持之以恒,堅(jiān)持不懈。我們給任課老師和課代表都排了值班,保證每天都有老師監(jiān)督早自習(xí)、課外輔導(dǎo)和晚自習(xí),同時(shí)有課代表組織學(xué)生自覺(jué)按照安排學(xué)習(xí),協(xié)助老師檢查聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)背等學(xué)習(xí)任務(wù)的完成情況。隨著配合時(shí)間的推移,老師和課代表越來(lái)越默契,成了好朋友。學(xué)生們也對(duì)課代表越來(lái)越信服,有了什么想法愿意和他們說(shuō),比如覺(jué)得這樣辛苦學(xué)習(xí)英語(yǔ),付出犧牲是否值得。有了課代表們的反映,老師們能及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生們的想法,組織相關(guān)講座和活動(dòng),給予解答和正確引導(dǎo),讓學(xué)生打消疑慮,樹(shù)立起對(duì)自己專業(yè)的信心,繼續(xù)為未來(lái)奮斗拼搏。

(三)課代表的管理———重視自主,高效務(wù)實(shí)

1.讓課代表自己寫(xiě)評(píng)估。每個(gè)月課代表會(huì)對(duì)自己的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行評(píng)估,幫助自己了解這一階段都干了什么,還有哪些任務(wù)沒(méi)有完成,哪些問(wèn)題需要解決。教師也可以通過(guò)課代表的總結(jié)對(duì)近期的教學(xué)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)學(xué)生的問(wèn)題進(jìn)行有針對(duì)性的指導(dǎo)。2.定期召開(kāi)例會(huì),群策群力。為了取長(zhǎng)補(bǔ)短,分享經(jīng)驗(yàn),每周一下午組織課代表召開(kāi)例會(huì),時(shí)間不長(zhǎng)但很高效。例如,在一周的晚自習(xí)口語(yǔ)展示中,老師發(fā)現(xiàn)有部分學(xué)困生始終沒(méi)有被叫到,課后向課代表了解才知道,原來(lái)這些學(xué)困生因?yàn)榭谡Z(yǔ)話題有難度,懼怕上臺(tái)后說(shuō)不好,就提前跟課代表“打了招呼”。這個(gè)問(wèn)題經(jīng)老師在例會(huì)中提出以后,課代表們也都認(rèn)識(shí)到了不妥。經(jīng)過(guò)例會(huì)討論,我們決定雙管齊下:一方面由課代表以朋友的身份和學(xué)困生談心,引導(dǎo)他們認(rèn)識(shí)到口語(yǔ)展示的重要性;另一方面由老師在課上公開(kāi)給學(xué)生和課代表們做要求,每周口語(yǔ)話題每個(gè)同學(xué)都必須展示至少一次,并且要有記錄和簡(jiǎn)單評(píng)價(jià)。這樣過(guò)了一周,課代表們?cè)诶龝?huì)中又提出了問(wèn)題,那些學(xué)困生上臺(tái)后口語(yǔ)話題說(shuō)得磕磕巴巴,更加害羞自卑了。最后,我們?cè)诶龝?huì)中討論決定首先由老師在口語(yǔ)課上提供sam-ples,幫助學(xué)生完成話題稿;其次課代表在口語(yǔ)展示時(shí)先點(diǎn)準(zhǔn)備充分、口語(yǔ)程度好的同學(xué)上臺(tái)展示,可以起到緩沖和示范的作用,既給學(xué)困生留了充足的時(shí)間,又讓他們學(xué)習(xí)到口語(yǔ)好的同學(xué)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐,“人人都要口語(yǔ)展示”成為大家默認(rèn)的慣例,所有同學(xué)都在一天天的鍛煉中成長(zhǎng)進(jìn)步。

三、教學(xué)案例應(yīng)用效果

我們賦予“課代表”新的角色和任務(wù),在整個(gè)教學(xué)實(shí)踐中,經(jīng)歷了課代表的選拔、培養(yǎng)和管理三層磨煉,總結(jié)出來(lái)一套適合自己的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)?!罢n代表”教學(xué)實(shí)踐的優(yōu)點(diǎn)有以下幾點(diǎn)。第一,高效利用早自習(xí)、晚自習(xí)和課外活動(dòng),彌補(bǔ)了英語(yǔ)課堂教學(xué)的不足。有了課代表的協(xié)助,英語(yǔ)教師克服了課時(shí)少、內(nèi)容多、任務(wù)重的難關(guān),順利完成了每學(xué)期的教學(xué)任務(wù),收到了預(yù)期的教學(xué)效果,并能高質(zhì)量地開(kāi)展各項(xiàng)英語(yǔ)課外活動(dòng)。第二,以“學(xué)生為中心”,提高了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的積極性。以學(xué)生課代表為點(diǎn),由點(diǎn)及面,發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,自我管理、自我教育。第三,值班制度使教師和課代表都能勞逸結(jié)合、堅(jiān)持不懈。給教師和課代表排值班,既保證每天都有人管理早自習(xí)、課外輔導(dǎo)和晚自習(xí),同時(shí)也使教師和課代表有了準(zhǔn)備、緩和的時(shí)間。第四,例會(huì)制度能夠取長(zhǎng)補(bǔ)短,分享經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。每周一例會(huì),老師可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)近期教學(xué)進(jìn)行調(diào)整;課代表可以分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。總之,“課代表”教學(xué)實(shí)踐凸顯了高職高專涉外護(hù)理班的特色,我們會(huì)繼續(xù)銳意前行,為涉外護(hù)理英語(yǔ)教學(xué)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

參考文獻(xiàn):

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作者:趙潔 單位:洛陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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