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城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)論文

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城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)論文

一、制度實(shí)施中的主要問題

1.參保繳費(fèi)激勵(lì)不足

根據(jù)《意見》要求,安化縣設(shè)置了100-3000元十二個(gè)繳費(fèi)檔次,不同繳費(fèi)檔次政府補(bǔ)貼從30元到60元不等,最高補(bǔ)貼也是60元,這使得參保者選擇高檔繳費(fèi)的動(dòng)力不足,普遍選擇財(cái)政補(bǔ)貼比率高的低檔繳費(fèi)。從安化縣2013年的參保情況來看,參保者普遍選擇較低的繳費(fèi)檔次,選擇500元及以上檔次的只有1870人。同時(shí)安化縣根據(jù)“長繳多得”原則,在普惠性基礎(chǔ)養(yǎng)老金之上又增設(shè)了繳費(fèi)年限養(yǎng)老金,繳費(fèi)年限滿15年的,每增加一年繳費(fèi),其基礎(chǔ)養(yǎng)老金增加0.5元,但這一補(bǔ)助水平太低,對(duì)中青年居民吸引力不強(qiáng)。

2.待遇保障水平偏低

根據(jù)安化縣城鄉(xiāng)居保養(yǎng)老金測算辦法,一位參保人按照最高檔3000元的年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),繳費(fèi)年限15年,他每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金待遇為(按照現(xiàn)時(shí)銀行1年期利率3.25%計(jì)算,每年結(jié)算一次):55+(15×3000+60×15+11914.63)÷139=470(元/月),全年能獲得5640元,而安化縣2013年全年城鄉(xiāng)居民人均生活消費(fèi)支出5639元,在不考慮通貨膨脹等因素的情況下,該參保人領(lǐng)取的養(yǎng)老金剛好能滿足基本的生活消費(fèi)支出。根據(jù)《中華人民共和國2013年國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》,全年居民消費(fèi)價(jià)格比上年上漲2.6%,其中食品價(jià)格上漲4.7%,且農(nóng)村居民消費(fèi)價(jià)格上漲得比城市更快,農(nóng)村為2.8%,城市為2.6%,其中價(jià)格上漲主要集中在食品等生活必需品上。在物價(jià)不斷上漲的情況下,參保人每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金保障不了基本生活。重度殘疾人等困難群體參保人,其個(gè)人繳費(fèi)由縣財(cái)政按最低繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)全額代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)至60周歲,但最多不超過15年,按測算一個(gè)月只能拿到最低的待遇標(biāo)準(zhǔn)72元。對(duì)于這部分十分貧困、自保能力有限、最需要重點(diǎn)扶持的人群來說,這一點(diǎn)養(yǎng)老基礎(chǔ)金只是杯水車薪。且城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老金與其他群體的養(yǎng)老金相差懸殊,2013年,調(diào)整后的安化縣企事業(yè)單位退休員工月人均養(yǎng)老金為1625元,而企事業(yè)單位退休員工的養(yǎng)老金又不及退休公務(wù)員的退休金,這意味著每月470元的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老金,不到企事業(yè)單位職工退休金的三分之一,只有公務(wù)員退休金的五分之一。

3.險(xiǎn)種之間的銜接不配套

目前,新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)合并實(shí)施,基本解決了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接問題,但城鄉(xiāng)居保制度與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之間的銜接還存在一些問題。一是重復(fù)參?,F(xiàn)象難以避免。國家審計(jì)署今年8月的社保審計(jì)報(bào)告顯示,截至2011年底,我國有112.42萬人重復(fù)參加三類養(yǎng)老保險(xiǎn)(新農(nóng)保、城居保、職保),9.27萬人重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金6845.29萬元。[3]安化縣也存在這種現(xiàn)象,2013年清理重復(fù)參保1513人,2014年清理重復(fù)參保300人。造成這種現(xiàn)象的主要原因是不同制度的實(shí)施強(qiáng)度以及參保繳費(fèi)的具體規(guī)定都有所不同。二是跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)不便利。安化縣是一個(gè)勞務(wù)輸出大縣,每年外出務(wù)工人員26萬多人,且多為跨省務(wù)工,每年有100多人從外省轉(zhuǎn)回社保。由于我國各省市目前社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策不統(tǒng)一,保障水平不一致,當(dāng)在外務(wù)工并在當(dāng)?shù)貐⒓恿寺毐5娜藛T返鄉(xiāng)辦理省外養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移時(shí),只能轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶金額,不能轉(zhuǎn)移統(tǒng)籌基金,從而影響了其待遇的發(fā)放水平。

4.管理有待加強(qiáng)

在城鄉(xiāng)居保試點(diǎn)初期,安化縣城鄉(xiāng)居保參保人數(shù)迅速增加到35.72萬人,發(fā)放養(yǎng)老金人數(shù)達(dá)到12.56萬人,各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展,工作量非常大。但信息化水平低,所有工作幾乎都通過人手操作,且人手嚴(yán)重不足,管理效率低下。除了縣一級(jí)具有專職負(fù)責(zé)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和工作人員外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)無經(jīng)辦機(jī)構(gòu),人員多為兼職,一人要兼顧多項(xiàng)社會(huì)保障工作,村級(jí)一般由一兩個(gè)村干部擔(dān)任協(xié)理員,負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,使得工作效率和質(zhì)量大打折扣。安化縣目前還沒有構(gòu)成一個(gè)資源共享同用的管理信息平臺(tái),城鄉(xiāng)居保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與決策部門、監(jiān)督部門、相關(guān)部門之間缺乏有效的協(xié)調(diào)與溝通。

二、原因分析

1.政策體系不完善,配套制度不健全

安化縣實(shí)施城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度中,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶基金實(shí)行省級(jí)集中管理方式,而湖南省目前尚未制定基金投資管理辦法,且從省至縣,社保基金行政部門和基金管理部門不相分離,沒有建立統(tǒng)一、獨(dú)立的強(qiáng)勢監(jiān)管主體,使得基金管理運(yùn)作存在一定程度的制度缺失。另外,從城鄉(xiāng)居保養(yǎng)老金的發(fā)放方法來看,并沒有明確規(guī)定基金增值所帶來的收益如何運(yùn)用到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障中去,就算基金得到有效的運(yùn)營,基金增值所帶來的收益并沒有體現(xiàn)在居民收益的提高,這也降低了政策本身的激勵(lì)性。《意見》沒有明確對(duì)集體補(bǔ)助的鼓勵(lì)政策,集體補(bǔ)助的作用難以體現(xiàn)。按照政策規(guī)定,城鄉(xiāng)居?;鹩蓚€(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼三部分構(gòu)成,有條件的村集體經(jīng)濟(jì)組織,可自主決定對(duì)所屬參保人給予不定額的補(bǔ)助。并鼓勵(lì)其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織、公益慈善組織、個(gè)人為參保人繳費(fèi)提供資助。但從中央到地方均沒有制定具體完善的集體補(bǔ)助及社會(huì)資助的鼓勵(lì)政策和管理辦法,忽視了它們的籌資作用,這使得集體補(bǔ)助難以操作,很多村集體經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的地方都不愿意提供補(bǔ)助,并沒起到應(yīng)有的理想效用,使得城鄉(xiāng)居保資金籌集的重?fù)?dān)基本落在城鄉(xiāng)居民和政府身上,村社集體的作用基本沒有體現(xiàn)。

2.縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平落后

安化縣是國家級(jí)重點(diǎn)貧困縣,地處偏僻,交通不便,信息閉塞,經(jīng)濟(jì)水平比較落后。表1顯示了安化縣2011至2013年地區(qū)生產(chǎn)總值及其增長速度,表2顯示了益陽市各區(qū)縣市2013年地區(qū)生產(chǎn)總值、增長速度和人均GDP,可以看出,安化縣近三年來經(jīng)濟(jì)保持了適度快速增長,但在益陽市六區(qū)縣市中,其生產(chǎn)總值位列第四,增速排名第三,而人均GDP則屈居末位,其經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平在益陽市是相對(duì)落后的。安化縣城鄉(xiāng)居民收入普遍偏低,且安化縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人中農(nóng)民比例較高,占到總?cè)藬?shù)的75%以上,2011年至2013年,安化縣城鎮(zhèn)居民及農(nóng)民的年收入都逐年增長,而我國2011年至2013年消費(fèi)物價(jià)指數(shù)(CPI)分別為5.4%、2.6%、2.6%,扣除消費(fèi)物價(jià)指數(shù)的影響,城鄉(xiāng)居民收入增長十分有限,這使得安化縣城鄉(xiāng)居民個(gè)人繳費(fèi)能力弱,普遍選擇較低檔次繳費(fèi)。

三、解決制度實(shí)施過程中問題的對(duì)策

1.合理劃分各級(jí)政府財(cái)政責(zé)任

明確各級(jí)政府在城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度建設(shè)中的責(zé)任,合理設(shè)計(jì)和劃分各級(jí)財(cái)政的籌資比例,加大中央和省級(jí)財(cái)政的轉(zhuǎn)移支付力度。

2.建立基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制

目前,北京市、浙江省分別建立了基礎(chǔ)養(yǎng)老金隨經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平正常調(diào)整機(jī)制,從2009年到2013年,北京市、浙江省分別將基礎(chǔ)養(yǎng)老金金額由280元、60元,上調(diào)至390元、90元,北京市累計(jì)提高幅度達(dá)近40%,浙江省各地市累計(jì)提高幅度達(dá)50%。從今年7月起,湖南省在國家規(guī)定的每人每月55元基礎(chǔ)養(yǎng)老金的水平上增加了5元錢的補(bǔ)貼。目前,湖南省寧鄉(xiāng)、長沙等經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的地市縣在國家標(biāo)準(zhǔn)之上提高了基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平,但是大部分市縣囿于財(cái)力,仍然沒有建立基礎(chǔ)養(yǎng)老金隨經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、物價(jià)水平變動(dòng)上調(diào)的機(jī)制。中央和省級(jí)政府要率先建立基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制,并要加大對(duì)經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)的專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付力度。

3.完善參保激勵(lì)機(jī)制,提升繳費(fèi)檔次

根據(jù)安化縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次的調(diào)查統(tǒng)計(jì)情況,安化縣80%以上的城鄉(xiāng)居民在選擇繳費(fèi)檔次時(shí),選擇較低的繳費(fèi)檔次,即100元一500元幾個(gè)檔次,選擇最低檔次(100元)的又占了大多數(shù)。對(duì)于低繳費(fèi)檔次的存在,從短期看,可能會(huì)減少政府財(cái)政的補(bǔ)貼支出,減輕政府財(cái)政的負(fù)擔(dān),但是從長遠(yuǎn)看,城鄉(xiāng)居民繳費(fèi)水平過低,則其年老后領(lǐng)取的養(yǎng)老保險(xiǎn)金額同樣較低,較低的養(yǎng)老金若不能保障其基本的養(yǎng)老需求,仍然會(huì)影響到社會(huì)的穩(wěn)定,需要政府財(cái)政進(jìn)行埋單支付。所以要通過制度設(shè)計(jì)的方式,上調(diào)城鄉(xiāng)居民的繳費(fèi)檔次、輿論宣傳等方式,鼓勵(lì)城鄉(xiāng)居民選擇較高的繳費(fèi)檔次、多繳費(fèi),以便參保人年老后領(lǐng)取的養(yǎng)老金能保障其基本的養(yǎng)老需求。一方面可實(shí)行“多繳多補(bǔ)”政策,地方政府可根據(jù)各地的實(shí)際情況,區(qū)別補(bǔ)貼的檔次和標(biāo)準(zhǔn)。另一方面可建立“長繳多補(bǔ)”制度。目前安化縣的政策是繳費(fèi)年限滿15年的,每增加一年繳費(fèi),其基礎(chǔ)養(yǎng)老金增加0.5元,這樣的補(bǔ)助力度還應(yīng)該加大。如云南省普洱市等9個(gè)試點(diǎn)縣規(guī)定,從參保人繳費(fèi)第16年起,每年給予120元繳費(fèi)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)城鄉(xiāng)居民選擇較高的繳費(fèi)檔次,多繳費(fèi),有助于實(shí)現(xiàn)參保人年老后領(lǐng)取的養(yǎng)老金能基本滿足其基本養(yǎng)老需求。

4.改進(jìn)和完善制度銜接辦法

一是逐步縮小城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度間的差距,充分體現(xiàn)社會(huì)保障制度的公平性。目前,機(jī)關(guān)事業(yè)單位和城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)除待遇標(biāo)準(zhǔn)高,還制定了喪葬補(bǔ)助政策,建議在城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度中也應(yīng)適當(dāng)考慮喪葬補(bǔ)助金的安排。二是盡快落實(shí)失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)惠政策。2014年5月,湖南省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作的意見》(湘政辦發(fā)[2014]31號(hào)),文件中對(duì)失地農(nóng)民的養(yǎng)老保險(xiǎn)問題給予了明確規(guī)定:被征地農(nóng)民可自愿選擇城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。農(nóng)民失去集體土地時(shí),由政府提供繳費(fèi)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為全省上一年度在崗職工年平均工資的60%(或100%)×12%(或20%)×補(bǔ)貼年限。各級(jí)政府應(yīng)盡快落實(shí)《意見》要求,保障被征地農(nóng)民的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

5.加強(qiáng)基層服務(wù)平臺(tái)和信息化建設(shè)

一是建立信息化共享平臺(tái),推行社會(huì)保障卡。對(duì)“新農(nóng)?!苯?jīng)辦管理統(tǒng)一實(shí)施信息化,將手動(dòng)錄入繳費(fèi)及審核發(fā)放等程序全部改用計(jì)算機(jī)智能化操作系統(tǒng);通過信息化共享平臺(tái)上傳與共享參保人員、領(lǐng)取人數(shù)、繳付標(biāo)準(zhǔn)及方法等分類信息,規(guī)范信息錄入,便于主管部門或研究部門掌握第一手資料;推行社會(huì)保障卡實(shí)名制一卡通,盡快實(shí)現(xiàn)全國聯(lián)網(wǎng)更有利于社保手續(xù)的跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)。二是加強(qiáng)經(jīng)辦管理人員隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)對(duì)經(jīng)辦人員的培訓(xùn)力度,提高經(jīng)辦工作人員的專業(yè)素質(zhì)、服務(wù)水平和服務(wù)意識(shí)。三是合理調(diào)整金融代辦機(jī)構(gòu)并爭取實(shí)行代扣代繳,保證基層網(wǎng)點(diǎn)布局合理,方便群眾取款繳款。

作者:王偉俊 單位:南華大學(xué)

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