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VUCA下中小微服務企業(yè)現(xiàn)狀調查探析

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VUCA下中小微服務企業(yè)現(xiàn)狀調查探析

[提要]本文選取浙江省杭州市臨安區(qū)122家中小微服務企業(yè)進行調研,分析新冠肺炎疫情下其面臨的客戶流失、員工流動性大、現(xiàn)金流短缺、融資困難等處境,提出當前狀況下中小微企業(yè)尋求發(fā)展所能采取的對策。

關鍵詞:vuca;中小服務企業(yè);經(jīng)營困境;政策訴求

由臨安政府信息公開網(wǎng)發(fā)布的2020年全區(qū)經(jīng)濟運行情況分析,服務業(yè)增加值同比僅增長1.8%,在杭州市13個區(qū)縣市排位中退了7位。臨安區(qū)傳統(tǒng)服務業(yè)占比偏高,受新冠肺炎疫情影響大,批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)、房地產業(yè)等3個行業(yè)增加值合計占服務業(yè)比重為42.8%;而軟件和信息技術、文化體育和娛樂業(yè)等新興行業(yè)占比偏低。VUCA即波動性(volatility)、不確定性(uncertainty)、復雜性(complexity)和模糊性(ambiguity)的首字母集合。在這個VUCA的時代,必然會淘汰一些商業(yè)形態(tài),但也是觀念、習慣重塑,是中小微企業(yè)變革的契機。臨安區(qū)青山湖科技城承接杭州市城西科創(chuàng)大走廊的戰(zhàn)略布局,中小微企業(yè)面臨轉型升級,區(qū)域發(fā)展充滿希望。所以,本課題以臨安區(qū)中小微服務企業(yè)為調查樣本,多方位分析他們的現(xiàn)狀,并提出破局戰(zhàn)略。

一、數(shù)據(jù)來源和樣本構成

(一)調查問卷設計。本調研采用發(fā)放電子問卷和實地走訪調研法,以問卷星為數(shù)據(jù)收集平臺,共回收122份問卷。此次調研的參與者為中小微服務企業(yè)的創(chuàng)始人或各部門負責人,在很大程度上保證了調研數(shù)據(jù)的真實有效。問卷的內容主要包括營收的損失程度、現(xiàn)金流可維持時間、最主要的資金支出和經(jīng)營困境、經(jīng)營展望、解圍措施及政策訴求等問題。

(二)描述性統(tǒng)計。本文篩選了天眼查專業(yè)版統(tǒng)計截至2021年7月8日的臨安區(qū)注冊企業(yè)的數(shù)據(jù),按照注銷數(shù)量占受調研企業(yè)總數(shù)百分比來說,相較2018年與2019年,注銷比例最高的為信息傳輸業(yè)(10.67%)、住宿和餐飲業(yè)(7.09%)。信息傳輸業(yè)中2/3為中國聯(lián)通和中國移動的營業(yè)廳,由于網(wǎng)上營業(yè)廳的普及,實體營業(yè)廳的適量關閉可節(jié)省租金等開支。其次是餐飲業(yè),從2020年2月起臨安區(qū)有10家餐飲企業(yè)注銷,其中6家經(jīng)營時間長于8年,說明受外來旅游、務工人員減少影響,即便是經(jīng)營時間夠長的住宿和餐飲業(yè)也受到重創(chuàng)。(表1)剔除注銷和吊銷的企業(yè)后,臨安地區(qū)微型企業(yè)占比82.21%,小型企業(yè)占比16.65%,中型企業(yè)僅占比1.14%,充分體現(xiàn)了以小微企業(yè)為主的浙江民營經(jīng)濟特色。但小微企業(yè)抗風險能力偏弱,優(yōu)秀人力資源不足,資金和營銷資源欠缺,同時面臨租金成本、勞動力成本上漲等壓力,所以對外部經(jīng)濟、政策環(huán)境的敏感程度普遍較高。(表2)據(jù)問卷顯示,臨安區(qū)21.31%的中小微服務企業(yè)2020年營收在50萬元以下,50萬~100萬元和101萬~500萬元的分別占37.7%、26.23%,500萬~1,000萬元的占比5.74%,1,000萬元以上的占9.02%。填寫問卷的企業(yè)中,90.98%為100人以下或300人以下(物流業(yè)、物業(yè)管理的劃分標準)的小微企業(yè),4.92%為100~299人的中型企業(yè),4.1%為300人以上的中型企業(yè),所以問卷頗具代表性。(表3)

二、臨安區(qū)中小微企業(yè)現(xiàn)狀分析

(一)復工情況分析。調查表明,55.74%的企業(yè)已完全復工,24.59%的企業(yè)復工率也已超過80%,說明防疫常態(tài)化后,人員返崗復工率并不是大部分企業(yè)目前擔憂的主要方面。但部分物流公司、旅行社的復工比率依舊較低,低于60%。因受調研的部分物流企業(yè)為國際貨物運輸代理,依舊面臨國際物流貨量和運力受限等問題。另外,對于復工率同樣較低的旅行社,出境旅游損失慘重,2021年浙江省又有臺風和洪災,國內旅游再受重創(chuàng),旅游黃金檔卻迎來頻頻退訂潮。(表4)

(二)營收損失評估。表5數(shù)據(jù)顯示,58.2%的企業(yè)估計2020年營業(yè)收入小幅虧損20%以下,13.11%的企業(yè)虧損20%~50%,1.64%的企業(yè)虧損50%以上。營業(yè)收入在501萬~1,000萬元的企業(yè)中,50%表示受疫情影響不明顯,1,000萬元以上的企業(yè)中,72.72%的企業(yè)沒有影響,但是對于50萬元以下、50萬~100萬元、101萬~500萬元的小微企業(yè),分別有88.46%、77.78%、75%的企業(yè)面臨營收損失。調研結果說明,本次疫情對企業(yè)的沖擊不均衡,營業(yè)收入越高的企業(yè),因其抗風險能力越強,受影響程度反而越小。(表5)

(三)現(xiàn)金流維持時間。疫情不僅導致大部分企業(yè)2020年的虧損,也使企業(yè)短期內將面臨資金鏈斷裂。表6數(shù)據(jù)顯示,目前流動資金吃緊的企業(yè)占6.56%,余額僅能維持6個月以內的占42.62%,能維持12個月以內和12個月以上的分別占31.15%、19.67%。所以,如果疫情常態(tài)化下企業(yè)不能及時自救或得到政策扶持,近半數(shù)中小微企業(yè)6個月以內將面臨倒閉風險。此外,問卷交叉比較顯示,員工規(guī)模與現(xiàn)金流壓力成反比,員工規(guī)模越大,現(xiàn)金流壓力反而相對較小。表6計算得到,企業(yè)員工人數(shù)在100人以上的企業(yè)賬上資金能維持12個月以上占46.15%,而50~99人和50人以下的企業(yè)中分別只占23.08%和14.46%。所以,小微企業(yè)資金緊張、現(xiàn)金流支撐不足,發(fā)展始終受限。與此同時,“失血”快,“輸血”卻難。一些小微企業(yè)主,特別是餐飲和旅游業(yè),存在“不曉貸、不敢貸”的情況。他們擔心如果疫情持續(xù),生意沒有起色,資金壓力會更大。(表6)

(四)面臨的最主要資金支出。表7顯示,員工工資和“五險一金”(40.16%)是多數(shù)中小微企業(yè)最主要的資金支出,第二是租金(27.87%)。另外,調研顯示,企業(yè)的租金支出與企業(yè)規(guī)模成反比,員工規(guī)模10人以下的微利型企業(yè),選擇租金的比例最高為52.94%。盡管國家出臺了租金減免措施,但受調研的小微企業(yè)主表示業(yè)主并沒有給他們減租。他們去找業(yè)主訴苦,業(yè)主回復:他也困難,銀行沒有減免他的按揭。對于10~99人的小型企業(yè)來說,員工工資和“五險一金”(69.39%)是最大的成本支出。而對于中型企業(yè),成本支出中償還貸款(23.53%)和支付賬款占比較高(13.64%)。(表7)

(五)現(xiàn)金流短缺的應對措施。為了解決現(xiàn)金流問題,開拓新客戶新業(yè)務和準備銀行貸款的企業(yè)各占24.59%,16.39%的企業(yè)由現(xiàn)有股東增加資金,8.2%的企業(yè)選擇引入新股東注資,3.28%的企業(yè)希望延遲支付。但合計有22.95%的企業(yè)選擇減員降薪和停工歇業(yè),說明疫情對臨安區(qū)的就業(yè)有持續(xù)影響。另外,與員工規(guī)模對比得出,10人以下的微型企業(yè)更傾向于現(xiàn)有股東提供資金和延遲支付貨款,10~99人的小型企業(yè)選擇停產歇業(yè)(77.77%)、引入新股東注資(70%)或銀行貸款(65.52%)的概率更高,100人以上的中型企業(yè)選擇開拓新客戶新業(yè)務(22.58%)和減員降薪(10.52%)較多。(表8)

(六)最大經(jīng)營困境。不管多大人員規(guī)模的企業(yè),面臨的最大經(jīng)營困境就是訂單減少和客戶流失(65.57%),其次是員工流動性較大(14.75%)。例如,美容美發(fā)行業(yè),經(jīng)過2020年初幾個月的關店,實體門店租金、基本工資等依舊需要支付,為了生存,開業(yè)之后不少美容美發(fā)店存在虛假宣傳、強制消費的現(xiàn)象,如此口碑,又嫁接到新接盤的企業(yè)主身上,造成了持續(xù)的經(jīng)營困境。美容美發(fā)業(yè)供應鏈上,各級經(jīng)銷商也都寄生在這些門店身上,也就導致了產業(yè)鏈的舉步維艱。(表9)

(七)下一年的經(jīng)營展望。調研的122家企業(yè)中,有36.07%對下一年的經(jīng)營形勢持較樂觀的態(tài)度,53.28%表示無法預計,但仍有10.66%的企業(yè)表達了悲觀的預期。有企業(yè)主表示,雖然疫情最嚴重的時候得到過一些補貼,但疫情反復導致對服務性行業(yè)的防控有著強制性要求,他們面臨隨時歇業(yè)關店的處境。所以,他們的政策訴求主要體現(xiàn)在四個方面:一是希望政府提供社保補助,減輕為員工繳納社保的負擔;二是希望能放寬貸款額度,降低企業(yè)融資成本,給予運營開支的流動性支持;三是在強制停業(yè)期間,希望給予租金補貼;四是希望疫情的防控力度在合理范圍內,盡量不出現(xiàn)責令集體關店等情況。

三、臨安區(qū)現(xiàn)時困境的破局思考

(一)企業(yè)外部的救助第一,建議臨安區(qū)5所高??梢猿闪⑴R安區(qū)小微企業(yè)發(fā)展研究中心,加強產學研結合,以服務臨安地方經(jīng)濟。比如,高校的經(jīng)濟類專業(yè)教師可以針對中小微企業(yè)的情況提供免費的線上企業(yè)成本管理、全面預算管理、企業(yè)戰(zhàn)略、稅務籌劃、營銷等課程,也可以指導學生根據(jù)當?shù)刂行∥⑵髽I(yè)的情況進行案例創(chuàng)新、社會實踐等。第二,貸款方面。經(jīng)研究發(fā)現(xiàn),浙江省的“浙里網(wǎng)上貸”已集結201家銀行,提供長短期的流動資金貸款、固定資產貸款和個人經(jīng)營性貸款。企業(yè)主可選擇融資期限、融資類型、擔保方式、經(jīng)營地址,由平臺自動匹配最合適的產品,在線提交申請即可。臨安區(qū)企業(yè)可參考的優(yōu)勢產品有泰隆銀行的經(jīng)營性貸款“支小貸”(500萬元以下額度,6~12個月期限,3.75%~5.75%單利年化率,審批時間1~5個工作日),還有中國農業(yè)銀行的“小微網(wǎng)貸”(1,000元萬以下額度,1~12個月貸款期限,3.8%~4.7%單利年化率,審批時間1~3個工作日)。另一個數(shù)字融資平臺“杭州e融”,目前已有88,538家企業(yè)及個體戶注冊,貸款融資產品已有292項,融資撮合筆數(shù)達38,793筆。但是,本次調研的企業(yè)主稱不知道這兩個平臺的上線。另外,臨安區(qū)各銀行官網(wǎng)存在貸款產品宣傳頁面滯后現(xiàn)象,像泰隆銀行官網(wǎng)的“易企貸”經(jīng)營性貸款,客服表示沒聽說過這個產品。所以,建議各大銀行或正規(guī)金融機構應在營業(yè)廳或其他人員流動較大的地方加大中小微企業(yè)貸款的宣傳力度,并以外拓走訪的方式廣泛宣傳小微企業(yè)普惠金融理念,避免小微企業(yè)主存在“不敢貸,不曉貸”的情況。第三,一些政策方面建議參考南京市,2021年度針對因疫情影響導致生產經(jīng)營特別困難的行業(yè),比如住宿餐飲業(yè)、旅游業(yè),如不能按期繳納稅款,依法批準延期繳納;為緩解困難企業(yè)社保壓力,準予企業(yè)自主申請緩繳職工養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項社會保險費。另外,也建議地方政府針對受疫情影響較大的行業(yè),開展穩(wěn)崗培訓,并給予企業(yè)員工一定的培訓補貼。

(二)企業(yè)內部的發(fā)展與提升。疫情以來,國家已出臺不少措施幫助中小微企業(yè)發(fā)展,最終在這個烏卡時代能不能渡過難關、找到機遇,還是要靠企業(yè)自己。根據(jù)調研結果,針對企業(yè)內部發(fā)展與提升的策略分為開源和節(jié)流兩個方面。1、開拓新客戶,維護老客戶。通過跟企業(yè)負責人一對一的溝通發(fā)現(xiàn),他們目前還是采用傳統(tǒng)營銷方式,如低價銷售、發(fā)傳單、電話營銷等,這并不能快速精準找到優(yōu)質客戶。建議以流媒體插入式廣告的方式,吸引潛在意向客戶主動聯(lián)系商家。例如,住宿餐飲業(yè)、旅游業(yè)、美容美發(fā)行業(yè)等可以邀請博主在各大社交媒體平臺發(fā)推文、直播或拍短視頻的方式引流;同時,也可以考慮社群營銷,組織精準客戶群;或通過贊助、做小型公益活動等,提升企業(yè)的知名度。比如,美容美發(fā)店可以跟周邊小區(qū)的物業(yè)聯(lián)系,在小區(qū)組織為老年人、殘疾人免費理發(fā)的公益活動,提供情感營銷;或者宣傳絕不強制辦卡,增加潛在客戶好感度,加以推廣口碑,而避免利用低價噱頭吸引顧客。另外,服務行業(yè)存在著同質化嚴重的現(xiàn)象,比如旅游公司提供相似的線路套餐,餐飲也有很強的替代性,服務業(yè)的線上評價對其營業(yè)額的增長有著不可估量的影響??稀げ继m佳(2021)稱持續(xù)性取得成功的公司,往往都重視培養(yǎng)內部員工關系以及與外部客戶的關系,要讓對接客戶的員工真正關心客戶,創(chuàng)造一種服務文化,從而獲得更多的回頭客。所以,在資源同質化、消費者信息愈加對稱的背景下,需要找到差異化突圍的路徑,提供極致服務,重視客戶體驗,激勵老客推薦新客,降低拓展新客戶的成本。再者,大數(shù)據(jù)營銷是當前企業(yè)營銷的重要方式,即便是中小微企業(yè),也不能缺少。調研結果顯示,客戶流失、人員流動性大的現(xiàn)象比較普遍。通常銷售人員會留私人微信聯(lián)系客戶,一旦離職,就導致客戶資源流失嚴重。我們建議員工統(tǒng)一使用企業(yè)微信添加客戶,企業(yè)微信目前有與私人微信互通的功能,還有離職成員管理功能等,如此企業(yè)就可以留存所有的客戶信息,進行實時管理。另外,企業(yè)微信可以使客戶直接看到銷售員的名字、職位等,實名交流更能獲得客戶的信任。2、成本控制。本次調研結果顯示,對小微企業(yè)來說,房租是主要的資金支出。疫情中,跟個人房東談減免租金是比較困難的,所以建議可以跟房東商量,能不能延遲交付;或者協(xié)商疫情期間,押金和付款方式是否可以從以前的年付或半年付改成季付或者月付,這就相當于騰出了好幾個月的資金。另外,像教育業(yè)、餐飲業(yè)等門店的裝修上,要輕裝修、重設計,做出差異感的設計,建議裝修支出不超過啟動資金的25%,可在軟裝上多下功夫。像餐飲業(yè),比較推薦廚房明檔化,這樣在飲食健康備受關注的當前,使顧客放心。再者,工資和獎金等的支出上,實在困難的話,建議跟員工協(xié)商,是否可以延遲發(fā)放績效、福利獎金等,爭取他們的諒解。面對疫情,裁員或者隨意克扣員工工資不是上策,會極大挫傷留任員工的士氣和情緒,也會使員工流動性增大。建議管理者要善于引導員工的負面情緒和恐慌,發(fā)動公司員工群策群力,提升企業(yè)的凝聚力和文化向心力,一起渡過難關。同時,管理者也要想辦法降低一些隱性成本,比如公司的低值易耗品,實行精準預算。對于應收賬款占比較大的企業(yè),要做到慢支快收,可以給予賒賬客戶一定的現(xiàn)金折扣,吸引他們提前付款,也可以去銀行應收賬款質押貸款。在融資成本上,臨安區(qū)中小企業(yè)需要盡早、全方位、多渠道地去找資金,不要限定在單一渠道,例如要聯(lián)系各家銀行的客戶經(jīng)理,比較他們抵押貸款或者信用貸款的政策,盡可能地為自己節(jié)約融資成本。錢是有時間價值的,現(xiàn)階段不缺資金的企業(yè),也建議去申請貸款額度,儲備一點可貸的備用金,當企業(yè)急用資金的時候可以把走信用貸款流程的時間節(jié)約下來。

四、總結與展望

VUCA背景下,中小微企業(yè)對環(huán)境風險的抵御能力非常脆弱,但有時困境也會促成變革的勇氣,如何利用信息化創(chuàng)新經(jīng)營模式、尋求自我突破是當下中小微企業(yè)面臨的核心問題。本文選取了浙江省臨安區(qū)122家中小微企業(yè)進行調研,分析了疫情下臨安區(qū)中小微企業(yè)面臨著訂單減少客戶流失、員工流動性大、現(xiàn)金流短缺、融資困難等處境,提出了兩個層面的對策:一是政府層面,應對特別困難的行業(yè)出臺差異化幫扶政策,組織企業(yè)負責人或管理人員進行穩(wěn)崗等企業(yè)管理培訓;二是中小企業(yè)要摒棄惡性競爭、降低客戶好感度的傳統(tǒng)營銷模式,采用大數(shù)據(jù)時代下的移動營銷等方式,重視客戶體驗、口碑管理,增加客源;在成本控制上,提出了緩解固定成本、人力成本和融資成本壓力三點建議。

作者:王映 單位:杭州電子科技大學信息工程學院

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