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信息化技術(shù)下煤礦機電安全管理淺議

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信息化技術(shù)下煤礦機電安全管理淺議

摘要:煤礦機電安全管理體系簡單的講就是將煤礦機電的安全隱患首先劃分成幾個類別,大致是可以分成四個類別,然后分析煤礦安全隱患的特點與缺點以及深入總結(jié)辨識方法。同時還評選了煤礦機電的安全指標(biāo)體系,確保安全值在一個穩(wěn)定的指標(biāo)下,這樣也可以為煤礦機電的安全管理體系奠定一個良好的理論基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞:煤礦機電;隱患;安全管理系統(tǒng);信息化系統(tǒng)

煤礦的開采技術(shù)在不停的探索與發(fā)現(xiàn)中經(jīng)歷了多個進化階段,從最初的炮采,進化到普采,再到現(xiàn)在的綜采,開采技術(shù)逐漸嫻熟且便利。并且綜采技術(shù)在目前形勢中是運用最為廣泛的。綜采雖說更為便利,但是需要使用到的機電設(shè)備較多并且種類多,數(shù)量多還復(fù)雜,想要熟練掌握這些技術(shù)就要更為專業(yè)的人員,這樣復(fù)雜的情況也會有很大的安全隱患,基于此信息化技術(shù)的煤礦機電安全管理系統(tǒng)就會有更為重要的意義。

1.煤礦機電安全管理理論

在煤礦機電中,安全的定義其實是描述機電系統(tǒng)在運行過程中的一種狀態(tài),倘若狀態(tài)較差就會產(chǎn)生隱患,系統(tǒng)只有在安全的狀態(tài)下才能夠保證不會對相關(guān)工作人員造成傷害以及財產(chǎn)的損失。另一方面,系統(tǒng)狀態(tài)較差就會產(chǎn)生隱患,想要更安全就需要消除隱患。首先隱患往往在外部環(huán)境復(fù)雜的情況下產(chǎn)生的幾率更大,因此要想保證煤礦機電的安全運行,就必須要嚴(yán)格謹(jǐn)慎小心對系統(tǒng)進行全方位的檢查,定期進行審查,以免出現(xiàn)隱患或者不可控因素的產(chǎn)生,若有不可控因素就要提前準(zhǔn)備好控制方案,力求將危險降至最低。

(1)隱患產(chǎn)生的原因與分類

在煤礦機電系統(tǒng)中存在安全隱患往往不是單一的,而是存在多個層次中,在多個方面都有可能產(chǎn)生,不僅如此若產(chǎn)生多個隱患那么這些隱患甚至?xí)嗷ビ绊?,產(chǎn)生新的隱患,這些都是不可忽視的。危險的產(chǎn)生往往是多個隱患交織的作用。因此要想更好的控制這些隱患,就要深入了解這些可能的隱患并將其歸類以更快的找出問題所在,分析原因并得出解決措施。從管理學(xué)的角度,可以將隱患分為四個類別,一是由于人為導(dǎo)致的隱患。根據(jù)煤礦機電系統(tǒng)產(chǎn)生的情況分析可以得出結(jié)論絕大部分的隱患是人為產(chǎn)生的,人為占有絕大部分比例。比如企業(yè)選擇的員工自身知識儲備不多,對安全性的意識不強,一旦系統(tǒng)發(fā)生一些問題,員工不能及時解決就會產(chǎn)生極大的危險,另一方面就是員工在工作過程中如果帶有消極情緒,懈怠工作,也會有難以想象的后果。第二就是煤礦機電設(shè)備自身所存在的安全隱患,這些主要包括設(shè)備使用時間過長存在老化的現(xiàn)象、設(shè)備長期不檢修、設(shè)備磨損嚴(yán)重等等。這些都可能導(dǎo)致設(shè)備會在運行的過程中產(chǎn)生事故,機器事故產(chǎn)生的危險也是巨大的,嚴(yán)重就會危及人員的生命安全。三是由環(huán)境造成的安全隱患,環(huán)境方面指的是設(shè)備通風(fēng)不足、溫度較高、溫度較低、噪音、自然災(zāi)害等,在這些環(huán)境的影響下,設(shè)備會受到傷害并產(chǎn)生隱患。最后一項就是由于煤礦的管理不當(dāng)所造成的隱患。眾所周知管理不論是在社會還是企業(yè)學(xué)校都是必不可少的,沒有科學(xué)有序的管理就會導(dǎo)致混亂進而產(chǎn)生危害。因此煤礦的管理人員需要制定嚴(yán)格有序安全的規(guī)章制度,如果沒有這樣的管理,則很可能引起隱患的產(chǎn)生。

(2)煤礦機電安全隱患的特點

根據(jù)煤礦工作的環(huán)境以及工藝自身的環(huán)境特點,可以得出煤礦機電安全隱患的幾個特點。首先就是煤礦的潛伏性,對于潛伏性是指一些存在機電系統(tǒng)中且并不容易被人發(fā)現(xiàn)的,這樣的安全隱患其實是很常見的,因此煤礦的日常作業(yè)環(huán)境是很復(fù)雜的,且容易多變,這些不僅會影響工作的完成進度,還會影響工作人員的審查,日常的維修與排查都是非常艱難的,有些時候難免會有檢查不到的地方,因此隱患的潛伏性為煤礦機電系統(tǒng)安全治理帶來了很大的困難。其次就是煤礦機電的誘發(fā)性。誘發(fā)性其實是在隱患性的前提下產(chǎn)生的,一些小的隱患如果長期不被發(fā)現(xiàn)或是不被重視,時間久了就會爆發(fā)引起更大的危險,造成難以想象的損失。這樣的情況其實是很容易發(fā)生的。最后一個就是漸變性。在煤礦的生產(chǎn)過程中,每個環(huán)節(jié)之間其實是相互聯(lián)系的,那么在生產(chǎn)過程中就會有一個逐漸產(chǎn)生的隱患,一種是隱患從無到有,另一種就是隱患從小到大,這樣的隱患是連續(xù)的,也會危害系統(tǒng)的安全。

(3)煤礦機電安全隱患的辨識

要想保證煤礦機電安全,就需要辨別出隱患,然后控制隱患進而解除隱患。目前來講比如常用的隱患辨別法共有三種,一種是員工的現(xiàn)場檢查法,在煤礦的施工過程中,員工要緊緊跟隨生產(chǎn)過程進行記錄,然后將每一步記錄的數(shù)據(jù)與實際的施工過程相結(jié)合,檢查是否異常數(shù)據(jù),從而找出其中的隱患。第二種就是動態(tài)監(jiān)控法。這個方法是通過計算機系統(tǒng)對機電設(shè)備的運行過程實時監(jiān)測,計算機的監(jiān)控要比認(rèn)為監(jiān)控效果更好,不僅可以儲存數(shù)據(jù),還可以整理數(shù)據(jù)并分析數(shù)據(jù),因此檢測隱患更方便更快捷更準(zhǔn)確。第三種是系統(tǒng)安全分析法。這一項是通過建立模型進行分析并對隱患綜合識別的一種方法,對工作人員的要求較高。但是可以較早的識別隱患,未雨綢繆。

2.煤礦機電安全評價指標(biāo)體系

(1)指標(biāo)的選取

在選取指標(biāo)之前要先收集指標(biāo),通常收集指標(biāo)是相對繁瑣的,因為要通過大量瀏覽書籍,雜志以及相關(guān)論文等資料,從中選取可靠性信息進而進行全面細(xì)致的分析,進而選取合適的指標(biāo),這屬于其中一種方案。另一種就是可以詢問這方面的專家,專家經(jīng)過實地勘測可以得出較為準(zhǔn)確的一個數(shù)據(jù)指標(biāo)。首先選取的指標(biāo)要有系統(tǒng)性,不能是隨便產(chǎn)生的,必須要有科學(xué)的依據(jù),可以對系統(tǒng)進行全面的評價。其次還要有一定的邏輯性,指標(biāo)的選取不能有重復(fù),要能夠體現(xiàn)工作之間的聯(lián)系與進展,最后就是要有時間性,選取實際有效的指標(biāo),不能有太過于落后的指標(biāo),指標(biāo)的選取也是有時效性的,在這樣的性質(zhì)下選取的指標(biāo)可以更加高效的對煤礦機電安全狀態(tài)進行科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u價。

(2)煤礦機電安全指標(biāo)體系的建立

煤礦的機電安全指標(biāo)體系需要的是全面且系統(tǒng)的,這個體系的建立并不是做做樣子的,而是要起到實際的作用,可以真實的反映機電設(shè)備的安全狀況以及可能產(chǎn)生的隱患。因此本文首先參考各類的專業(yè)書籍,作業(yè)過程也學(xué)習(xí)輔助書籍資料,經(jīng)過信息的收集以及深刻分析,共建立了152個專業(yè)具有權(quán)威性的煤礦機電安全評價指標(biāo)。

3.基于信息化技術(shù)的煤礦機電安全管理體系建立

本文主要建立的是信息化煤礦機電系統(tǒng)安全管理體系,如圖1顯示的使用三維管理信息系統(tǒng)的模型。在三維管理信息系統(tǒng)模型主要包括管理維以及功能維和業(yè)務(wù)維。在這每一個維度中又包括了各種的層次以及相應(yīng)的部門。這樣的維度一個很大的好處就是將整個系統(tǒng)有序的整理成一個整體,而不是分散成一個模塊一個模塊那樣的,管理者也可以根據(jù)三維模型進行一個大局性的決策,而不僅僅是局限于某一個部分。在這樣的模式下所建立的安全評價體系也是更為全面的,從系統(tǒng)的全方面反映模塊的機電安全管理系統(tǒng)。三維信息系統(tǒng)模型與評價體系相結(jié)合建立了基于信息化技術(shù)的煤礦機電管理系統(tǒng)和評價分析決策這幾個部分。通過這個體系,可以快準(zhǔn)狠的實現(xiàn)實時監(jiān)測,在監(jiān)測過程中如果發(fā)現(xiàn)有不安全的現(xiàn)象也可以及時制止,消除不安全的現(xiàn)象。

4.煤礦機電運輸安全管理的對策

(1)做好特殊工種培訓(xùn)管理工作

在煤礦工作的職員不同于其他的工作,因此他們首先要有較強的安全意識和責(zé)任心,因為煤礦的工作是有一定的風(fēng)險的,稍有不小心就會引起不必要的安全隱患,因此如有新人入崗一定要經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn),使每一位職工都能真正了解到煤礦的工作含義,尤其對于一些有較高業(yè)務(wù)的工作模塊,更要進行培訓(xùn)以及評估,技術(shù)和能力一定要過硬,通過評估的人才可以入選工作,在工作中還要引導(dǎo)他們不斷進步,避免失誤。

(2)構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化礦井安全管理

在煤礦安全生產(chǎn)過程中,需要重視安全管理的規(guī)范化,可以大大提高煤礦生產(chǎn)效率,提高煤礦經(jīng)濟效、煤礦應(yīng)規(guī)范管理模式,用動態(tài)標(biāo)準(zhǔn)取代傳統(tǒng)的靜態(tài)標(biāo)準(zhǔn),用過程取代以往的結(jié)果。煤炭企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身實際情況完善安全管理體系,采用先進的信息平臺并進行修訂。完善管理體系和技術(shù)規(guī)范是實現(xiàn)技術(shù)管理信息化的重要基礎(chǔ),即將過去相對靜態(tài)的技術(shù)管理與動態(tài)安全生產(chǎn)信息技術(shù)相結(jié)合,通過物聯(lián)網(wǎng)和云計算實現(xiàn)多級信息共享,充分發(fā)揮在線數(shù)據(jù)信息共享的整體效率。

5.結(jié)束語

總之,在進行煤礦安全管理體系的建設(shè)過程中,還需要重視信息技術(shù)的應(yīng)用,對可以出現(xiàn)的安全隱患進行系統(tǒng)的分析和探究,確保能夠建立一個信息化機電安全管理系統(tǒng),促使煤礦企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

【參考文獻】

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作者:孫巨峰 單位:山西華陽集團南嶺煤業(yè)有限公司

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