欧美日韩亚洲一区二区精品_亚洲无码a∨在线视频_国产成人自产拍免费视频_日本a在线免费观看_亚洲国产综合专区在线电影_丰满熟妇人妻无码区_免费无码又爽又刺激又高潮的视频_亚洲一区区
公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育路徑選擇

前言:想要寫(xiě)出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育路徑選擇范文,希望能給你帶來(lái)靈感和參考,敬請(qǐng)閱讀。

高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育路徑選擇

摘要:新時(shí)代背景下,高校作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要平臺(tái),要把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓,注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育開(kāi)展的連續(xù)性,制訂個(gè)性化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)方案,開(kāi)設(shè)系統(tǒng)化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,完善“雙師型”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍,搭建具有針對(duì)性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育平臺(tái),讓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氣氛活躍起來(lái),培養(yǎng)現(xiàn)代大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí),使其為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

關(guān)鍵詞:創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略;高校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

1高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育需要有統(tǒng)一的內(nèi)涵,因?yàn)槿绻麅?nèi)涵不統(tǒng)一,教師在教學(xué)時(shí)就會(huì)產(chǎn)生分歧,影響教育的發(fā)展。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育起源于西方,主要是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力以及從事其他商業(yè)活動(dòng)的能力,讓學(xué)生改變自己的角色,從以前的謀生者變?yōu)楝F(xiàn)在幫助別人謀生的角色。根據(jù)我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的實(shí)際情況,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中加入創(chuàng)新元素,于是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就有了創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)兩方面的內(nèi)涵。雖然創(chuàng)新教育和創(chuàng)業(yè)教育具有不同的內(nèi)涵,但是兩者的關(guān)系卻是密不可分,在表現(xiàn)形式上,創(chuàng)業(yè)教育是實(shí)質(zhì)的發(fā)展要求,而創(chuàng)新教育是外在形式,其中創(chuàng)新教育是創(chuàng)業(yè)教育的核心。因?yàn)樵趯?shí)際工作過(guò)程中,只有自身具備創(chuàng)新精神,才會(huì)在特定的環(huán)境下收獲創(chuàng)業(yè)教育成果,沒(méi)有創(chuàng)新精神就只會(huì)錯(cuò)過(guò)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。創(chuàng)業(yè)教育是創(chuàng)新教育的本質(zhì),創(chuàng)新教育的根本目的就是促進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育[1]。所以說(shuō)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育不僅僅是這兩個(gè)方面簡(jiǎn)單的結(jié)合,更是二者相輔相成、互相升華。通過(guò)參考與分析其他學(xué)者的觀(guān)點(diǎn),筆者得出結(jié)論,高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育即在政府、高校、社會(huì)等多方面的配合努力下,各高校結(jié)合本校學(xué)生實(shí)際,實(shí)施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革方案,培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新精神,利用創(chuàng)新精神提高他們的創(chuàng)業(yè)意識(shí),進(jìn)而全面提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,使其為新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

2創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)高等教育提出新的人才培養(yǎng)要求

2.1創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略提出背景

自改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,各行各業(yè)都得到了巨大的發(fā)展,但近幾年,由于科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化不暢,我國(guó)的人口紅利不斷降低,勞動(dòng)成本不斷增加,同時(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展初期適用的“配置、消耗、整合生產(chǎn)要素”的模式導(dǎo)致現(xiàn)在環(huán)境的承載力降低,這些弊端在一定程度上阻礙了國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。因此,原有經(jīng)濟(jì)模式在目前的社會(huì)形勢(shì)下很難再有更大的作為,現(xiàn)在社會(huì)發(fā)展的核心已經(jīng)從勞動(dòng)力主體逐步轉(zhuǎn)移到創(chuàng)新推動(dòng)發(fā)展,其不僅可以使得收益增加,還能提高傳統(tǒng)生產(chǎn)力的工作效率,進(jìn)而帶來(lái)更大的效益,甚至可以突破傳統(tǒng)意義上的增長(zhǎng)極限。所以我國(guó)在最恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間提出了創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,加快從低成本向創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)的轉(zhuǎn)變,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的動(dòng)力,對(duì)于我國(guó)提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度以及加快經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型有著非常重要的意義。

2.2創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的提出

多次對(duì)實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略做出系統(tǒng)闡述,強(qiáng)調(diào)把創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展作為面向未來(lái)的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略。黨的十八大明確提出“科技創(chuàng)新是提高社會(huì)生產(chǎn)力和綜合國(guó)力的戰(zhàn)略支撐,必須擺在國(guó)家發(fā)展全局的核心位置”,強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持走中國(guó)特色自主創(chuàng)新道路,實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略。隨后,中共中央、國(guó)務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于深化體制機(jī)制改革加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見(jiàn)》。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略所堅(jiān)持的是具有中國(guó)特色、中國(guó)自主的新方法,要求具有縱覽全球的長(zhǎng)遠(yuǎn)目光,不斷提高原創(chuàng)能力,同時(shí)加強(qiáng)多邊合作,以達(dá)到共同創(chuàng)新、互利共贏的目標(biāo)。深化體制改革,加快經(jīng)濟(jì)和科技的高效對(duì)接,以市場(chǎng)需求為前提,整合現(xiàn)有資源,是創(chuàng)建中國(guó)特色社會(huì)主義創(chuàng)新體系的必要條件。中國(guó)共產(chǎn)黨通過(guò)分析現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)資源,結(jié)合國(guó)情,抓好頂層設(shè)計(jì)和任務(wù)落實(shí),凝聚社會(huì)力量,不斷鼓勵(lì)創(chuàng)新,不斷支持創(chuàng)新,不斷獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)新,努力促成以高校為基礎(chǔ)、社會(huì)為主體的創(chuàng)新局面。

2.3創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)高等教育提出的新要求

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的基礎(chǔ)理論來(lái)源于羅默的新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論以及熊彼特的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論,并結(jié)合了眾多其他理論。羅默的新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論內(nèi)容是將技術(shù)的發(fā)展放在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)過(guò)程中的核心地位,突出經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)是因?yàn)閮?nèi)部系統(tǒng)的資源更新,尤其是內(nèi)部知識(shí)的發(fā)展和技術(shù)的進(jìn)步,而不是因?yàn)橥獠康耐苿?dòng)。熊彼特的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論認(rèn)為創(chuàng)新是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的本質(zhì),具有創(chuàng)新能力的人才能被稱(chēng)為企業(yè)家,創(chuàng)新就是企業(yè)家對(duì)生產(chǎn)資料的重新組合[2]。這就說(shuō)明了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的根本動(dòng)力來(lái)自創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),并且企業(yè)家推動(dòng)創(chuàng)新。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略就是將這些理論重新應(yīng)用。要想實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,就必須將科技創(chuàng)新放在核心地位,這樣才能利用科技創(chuàng)新推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí),企業(yè)必須要有科技創(chuàng)新能力,改革人才培養(yǎng)及使用機(jī)制,激發(fā)人才創(chuàng)新活力。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的本質(zhì)是發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)。創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)之所以被稱(chēng)為創(chuàng)新型,是因?yàn)槠湟钥茖W(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo),體現(xiàn)了節(jié)約資源的要求,以創(chuàng)新為主要?jiǎng)恿Γ园l(fā)展自主的知識(shí)產(chǎn)品為主要著力點(diǎn),這些都可被稱(chēng)為具有創(chuàng)新意義的特點(diǎn)。在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施過(guò)程中,無(wú)論是發(fā)展新型經(jīng)濟(jì),還是發(fā)展戰(zhàn)略,都需要依靠技術(shù)和知識(shí)等,而唯一能利用這些的人就是具有創(chuàng)新意識(shí)的人才。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施對(duì)高等人才培育提出了新的要求。創(chuàng)新依靠的是具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的人才,而人才的培養(yǎng)主要是通過(guò)各級(jí)教育完成的。在國(guó)家的科學(xué)發(fā)展方面,科技是永遠(yuǎn)的核心,人才是支持科技的根本,教育是培養(yǎng)人才的基礎(chǔ)。所以從根本上來(lái)說(shuō),創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略要求培養(yǎng)創(chuàng)新型人才,只有擁有了足夠的創(chuàng)新型人才,才可以形成一加一大于二的優(yōu)勢(shì),出現(xiàn)知識(shí)溢出效應(yīng)。因此,培養(yǎng)大量高素質(zhì)的創(chuàng)新型人才是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的核心所在,與此同時(shí),如何培養(yǎng)能夠?yàn)樯鐣?huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的創(chuàng)新型人才,也是我國(guó)高校面臨的重大問(wèn)題。

3創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略下高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育路徑

3.1注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育開(kāi)展的連續(xù)性

馬克思主義教育學(xué)認(rèn)為教育是有意識(shí)的以影響人的身心發(fā)展為目標(biāo)的社會(huì)活動(dòng),在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型與科技飛速發(fā)展的社會(huì)大背景下,國(guó)家對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的需求較大,因此,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的種子從小根植于學(xué)生心中,是目前教育發(fā)展的一項(xiàng)重要任務(wù)[3]。同時(shí),教育改革應(yīng)以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展為核心,因?yàn)閭鹘y(tǒng)觀(guān)念的限制,大部分人心中根深蒂固的保守思想會(huì)限制自己創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的發(fā)展,我們要將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入基礎(chǔ)教育中,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)為基礎(chǔ),繼而培養(yǎng)他們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,潛移默化地改變他們的思維方式,采用以創(chuàng)新教育推動(dòng)創(chuàng)業(yè)教育的方法,推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的連續(xù)開(kāi)展。在義務(wù)教育階段,可多開(kāi)展趣味性強(qiáng)的競(jìng)賽活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力。而高等教育階段要以多實(shí)踐的方法,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí),提高學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力??傊?,要使學(xué)生從受教育開(kāi)始就處于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境中,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的連續(xù)性發(fā)展。

3.2制訂個(gè)性化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)方案

在這種創(chuàng)新人才缺乏、社會(huì)轉(zhuǎn)型需要的大背景下,高校應(yīng)根據(jù)當(dāng)前社會(huì)發(fā)展需要,構(gòu)建培養(yǎng)社會(huì)發(fā)展所需人才的教育體系,因時(shí)制宜,因材施教,制訂適應(yīng)社會(huì)需要和推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)方案。一方面,在教育改革過(guò)程中,高校應(yīng)在專(zhuān)業(yè)課中引入能提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的元素,結(jié)合專(zhuān)業(yè)教學(xué)要求,滲透創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)教育,制定科學(xué)的人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn);另一方面,為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求,高??梢詫?chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力等重要標(biāo)準(zhǔn)作為人才培養(yǎng)的重要指標(biāo),同時(shí)進(jìn)行跨專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng),以培養(yǎng)高質(zhì)量的復(fù)合型人才。

3.3開(kāi)設(shè)系統(tǒng)化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程

科學(xué)的課程安排對(duì)人才培養(yǎng)起著至關(guān)重要的作用,因此,要開(kāi)設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展。(1)科學(xué)編寫(xiě)適應(yīng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程需求的教材,帶領(lǐng)學(xué)生剖析創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功案例,帶動(dòng)學(xué)生積極分析與思考[4]。同時(shí),定期根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況與社會(huì)發(fā)展需要更新教材,確保案例的新穎性和時(shí)代性,探索構(gòu)建科學(xué)的教材安排系統(tǒng),努力做到不讓教育與社會(huì)需求脫節(jié)。(2)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程也不能完全以專(zhuān)業(yè)課為重點(diǎn),還要輔以基礎(chǔ)課。教育初期,以基礎(chǔ)課為主,向?qū)W生傳授理論知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)。高等教育階段以專(zhuān)業(yè)課為主,為學(xué)生的創(chuàng)業(yè)之路打好基礎(chǔ)。此外,定期開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生感受社會(huì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。

3.4完善“雙師型”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍

在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中,師資力量是影響教育成功與否的關(guān)鍵。因此,要在原有師資力量的基礎(chǔ)上招募其他類(lèi)型教師,從而創(chuàng)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力超群的教師隊(duì)伍。(1)聘請(qǐng)專(zhuān)家對(duì)原有教師隊(duì)伍進(jìn)行系統(tǒng)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),讓他們理解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,從而準(zhǔn)確傳授給學(xué)生;為一些有創(chuàng)業(yè)想法的教師提供便利,讓教師親自體驗(yàn)創(chuàng)業(yè),鼓勵(lì)教師到企業(yè)掛職鍛煉,加深對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念的理解,通過(guò)自身鍛煉進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)積累;學(xué)校與企業(yè)合作,用企業(yè)成功案例對(duì)學(xué)生進(jìn)行啟發(fā)式教育,激發(fā)學(xué)生興趣。(2)整合社會(huì)資源,在教育初期邀請(qǐng)創(chuàng)業(yè)成功人士為學(xué)生答疑解惑,給學(xué)生講述自己的經(jīng)驗(yàn),激發(fā)學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情,還可邀請(qǐng)法律顧問(wèn)等專(zhuān)業(yè)人才來(lái)校宣講,為學(xué)生今后的創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。

3.5搭建具有針對(duì)性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育平臺(tái)

搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育平臺(tái)是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中最重要的一環(huán)。高校在開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育時(shí)應(yīng)注重方便學(xué)生實(shí)踐的平臺(tái)或場(chǎng)所建設(shè),如實(shí)驗(yàn)室等,并將基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)課教學(xué)與高校第二課堂相結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)。除高校要為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐提供便利外,社會(huì)在此過(guò)程中也肩負(fù)著重要責(zé)任。(1)政府作為社會(huì)的中堅(jiān)力量與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展的保障者,應(yīng)分地區(qū)建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐園區(qū),為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供規(guī)?;脚_(tái)。大規(guī)模的創(chuàng)業(yè)園區(qū)能使大量社會(huì)資源得到充分利用。構(gòu)建科學(xué)的園區(qū)統(tǒng)一管理體系,規(guī)范資源與平臺(tái)的使用,給予學(xué)生更多實(shí)踐與交流經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)[5]。(2)政府應(yīng)當(dāng)為高校聯(lián)系社會(huì)資源,給予學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐機(jī)會(huì),讓學(xué)生深入企業(yè)一線(xiàn),切身體會(huì)實(shí)際的創(chuàng)業(yè),了解企業(yè)運(yùn)營(yíng)方向與需求等,提高適應(yīng)社會(huì)、服務(wù)社會(huì)能力,積累創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),為自己今后的創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),達(dá)到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的最終目的。

4結(jié)語(yǔ)

高校在開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中必然會(huì)遇到各種問(wèn)題和現(xiàn)實(shí)阻礙,而在政府、學(xué)校以及社會(huì)各方的重視與努力下,也一定會(huì)取得卓越的成績(jī)。因此,高校在開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中,要敢于正視并積極解決所遇到的問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí),激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)興趣,構(gòu)建系統(tǒng)的教育體系。此外,政府要提供便利的政策條件與有力保障,社會(huì)各界要積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作,同時(shí)借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,促進(jìn)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]滕智源.新時(shí)代高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐育人模式的構(gòu)建[J].教育與職業(yè),2018(4):64-67.

[2]蘇華.實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略必須構(gòu)建創(chuàng)新型技術(shù)技能人才培養(yǎng)模式[J].教育與職業(yè),2016(14):5-7.

[3]馬永斌,柏喆.大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)踐模式研究與探索[J].清華大學(xué)教育研究,2015(6):99-103.

[4]李志義.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育之我見(jiàn)[J].中國(guó)大學(xué)教學(xué),2014(4):5-7.

[5]朱鑫銓.大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的模式分析和路徑選擇[J].繼續(xù)教育研究,2015(9):87-89.

作者:王以雷 單位:徐州醫(yī)科大學(xué)

亚洲欧洲国产日韩| 久久99精品国语久久久| 在线免费十八禁| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产又色又爽无遮挡免| 国产淫片久久久久久久久| 日韩av免费高清视频| 日韩欧美精品v在线| 亚洲久久久久久中文字幕| 丰满人妻一区二区三区视频av| 久久久欧美国产精品| 97精品久久久久久久久久精品| 日韩强制内射视频| 男人舔奶头视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 99热全是精品| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 又大又黄又爽视频免费| 国产老妇女一区| 免费观看精品视频网站| 一级黄片播放器| 欧美zozozo另类| 丰满人妻一区二区三区视频av| 一区二区三区高清视频在线| 欧美一级a爱片免费观看看| 久久精品夜色国产| 69人妻影院| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲乱码一区二区免费版| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 秋霞伦理黄片| 精品一区二区三区视频在线| 国产av不卡久久| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 久久人人爽人人片av| 亚洲四区av| 亚洲国产色片| 国产老妇女一区| 丝袜美腿在线中文| 最近最新中文字幕免费大全7| 久久久亚洲精品成人影院| 赤兔流量卡办理| 午夜精品国产一区二区电影 | 大香蕉97超碰在线| 国产不卡一卡二| 日本-黄色视频高清免费观看| 99久久精品一区二区三区| 51国产日韩欧美| 中国国产av一级| 2022亚洲国产成人精品| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 日日摸夜夜添夜夜爱| 免费观看a级毛片全部| 寂寞人妻少妇视频99o| 特级一级黄色大片| 成年女人在线观看亚洲视频 | 精品欧美国产一区二区三| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产精品日韩av在线免费观看| 亚洲国产精品sss在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 午夜激情福利司机影院| 大香蕉97超碰在线| 好男人视频免费观看在线| 成人午夜高清在线视频| 色哟哟·www| 久久久成人免费电影| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 人体艺术视频欧美日本| 国产黄片美女视频| 内射极品少妇av片p| 99久久精品一区二区三区| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 99久国产av精品| 毛片女人毛片| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 极品少妇高潮喷水抽搐| 午夜激情欧美在线| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 一级毛片久久久久久久久女| 国产精品三级大全| 免费观看a级毛片全部| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 大话2 男鬼变身卡| 免费大片黄手机在线观看| 久久这里有精品视频免费| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 久久热精品热| 一个人看视频在线观看www免费| 成人午夜精彩视频在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 少妇被粗大猛烈的视频| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲国产成人一精品久久久| 久久久久国产网址| 日本-黄色视频高清免费观看| 国产亚洲精品av在线| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产乱人偷精品视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产精品熟女久久久久浪| 久久午夜福利片| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产免费视频播放在线视频 | 极品少妇高潮喷水抽搐| 久久人人爽人人片av| 成年人午夜在线观看视频 | 国产有黄有色有爽视频| 欧美激情国产日韩精品一区| 91狼人影院| 日韩视频在线欧美| 真实男女啪啪啪动态图| 啦啦啦啦在线视频资源| 禁无遮挡网站| 插阴视频在线观看视频| 在线观看免费高清a一片| 日日摸夜夜添夜夜爱| 一个人免费在线观看电影| 久久久久久国产a免费观看| 爱豆传媒免费全集在线观看| 色吧在线观看| 亚州av有码| 亚洲国产av新网站| 精华霜和精华液先用哪个| 国产一区二区在线观看日韩| 精华霜和精华液先用哪个| 久久99精品国语久久久| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 精品人妻偷拍中文字幕| 插逼视频在线观看| 免费无遮挡裸体视频| 国产精品99久久久久久久久| 国产又色又爽无遮挡免| 国产伦理片在线播放av一区| 久久精品国产亚洲av涩爱| 久久久久久久久久成人| 日韩欧美一区视频在线观看 | 欧美丝袜亚洲另类| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产成年人精品一区二区| 国产成人91sexporn| 亚洲成色77777| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 搡老乐熟女国产| 国产精品国产三级专区第一集| 日本-黄色视频高清免费观看| 国产精品一区二区在线观看99 | 黄色日韩在线| av黄色大香蕉| 国产精品99久久久久久久久| 国产精品99久久久久久久久| 在线播放无遮挡| 成人综合一区亚洲| 亚洲人成网站在线播| 超碰97精品在线观看| 免费在线观看成人毛片| av女优亚洲男人天堂| 久久国内精品自在自线图片| 美女cb高潮喷水在线观看| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲va在线va天堂va国产| 日韩av在线大香蕉| 日日摸夜夜添夜夜爱| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 欧美极品一区二区三区四区| 一级爰片在线观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲欧洲国产日韩| 国产成人免费观看mmmm| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 久久久精品94久久精品| 午夜亚洲福利在线播放| av国产久精品久网站免费入址| 五月天丁香电影| a级毛色黄片| 久久精品国产亚洲av天美| 日本一本二区三区精品| 亚洲三级黄色毛片| 人妻一区二区av| 99久久九九国产精品国产免费| 夫妻性生交免费视频一级片| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产精品福利在线免费观看| 久久久久精品久久久久真实原创| 色吧在线观看| 有码 亚洲区| 麻豆国产97在线/欧美| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 99久久精品国产国产毛片| 男人狂女人下面高潮的视频| 成人亚洲精品av一区二区| 99久久人妻综合| 亚洲丝袜综合中文字幕| 97超碰精品成人国产| 国产毛片a区久久久久| 男女边摸边吃奶| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲精品色激情综合| 我要看日韩黄色一级片| 观看美女的网站| 久久久久九九精品影院| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 尤物成人国产欧美一区二区三区| av专区在线播放| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲av日韩在线播放| 91aial.com中文字幕在线观看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 激情五月婷婷亚洲| 午夜福利视频精品| av女优亚洲男人天堂| 久久久久久久大尺度免费视频| 天堂网av新在线| 少妇熟女aⅴ在线视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 日韩大片免费观看网站| 中国国产av一级| 2021少妇久久久久久久久久久| 99热全是精品| 老女人水多毛片| 国产午夜精品论理片| 日本免费在线观看一区| av播播在线观看一区| 亚洲av免费在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 亚洲av免费高清在线观看| 国产乱来视频区| 中文在线观看免费www的网站| 国产伦理片在线播放av一区| 人体艺术视频欧美日本| 国产 一区精品| 国产一级毛片七仙女欲春2| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日韩一区二区视频免费看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 日本熟妇午夜| 国产成人精品福利久久| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 男人舔女人下体高潮全视频| av免费在线看不卡| 国产黄a三级三级三级人| 久久综合国产亚洲精品| 老司机影院成人| 啦啦啦啦在线视频资源| 老女人水多毛片| 白带黄色成豆腐渣| 一级av片app| 成人一区二区视频在线观看| 国产成人精品福利久久| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 免费人成在线观看视频色| 色综合色国产| 久久精品人妻少妇| 婷婷六月久久综合丁香| 国产一区亚洲一区在线观看| 69人妻影院| 亚洲四区av| 美女高潮的动态| 日韩一区二区视频免费看| 久久久久久久久久久免费av| 日韩欧美 国产精品| 亚洲精品自拍成人| 亚洲综合色惰| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美成人a在线观看| 午夜激情福利司机影院| 国产乱人偷精品视频| 99re6热这里在线精品视频| 在线天堂最新版资源| 2022亚洲国产成人精品| 久久久久久伊人网av| 免费看美女性在线毛片视频| 最后的刺客免费高清国语| 嘟嘟电影网在线观看| 日韩视频在线欧美| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 久久久亚洲精品成人影院| av免费在线看不卡| 两个人视频免费观看高清| 午夜激情欧美在线| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 久久久精品欧美日韩精品| 男插女下体视频免费在线播放| 国产v大片淫在线免费观看| 国产在线男女| 国产精品久久久久久久电影| 男人舔女人下体高潮全视频| 免费看美女性在线毛片视频| 久久精品夜色国产| 成年女人在线观看亚洲视频 | 国产成人a区在线观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 嫩草影院新地址| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 美女被艹到高潮喷水动态| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 亚洲欧美日韩东京热| 成年女人看的毛片在线观看| 亚洲av成人精品一二三区| 观看美女的网站| 久久99热6这里只有精品| 波多野结衣巨乳人妻| 精品熟女少妇av免费看| 免费av毛片视频| 免费观看无遮挡的男女| 如何舔出高潮| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 天堂中文最新版在线下载 | 精品久久久噜噜| 国产精品久久久久久久电影| 男女下面进入的视频免费午夜| 午夜亚洲福利在线播放| 国产亚洲一区二区精品| 国产色婷婷99| 老司机影院毛片| 亚洲欧洲国产日韩| 欧美一区二区亚洲| 69av精品久久久久久| 国产成年人精品一区二区| 国产激情偷乱视频一区二区| 成人综合一区亚洲| 五月玫瑰六月丁香| 国产精品女同一区二区软件| 最近的中文字幕免费完整| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产老妇女一区| 日本与韩国留学比较| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 国产69精品久久久久777片| 久久久久免费精品人妻一区二区| 男人舔奶头视频| 乱人视频在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲久久久久久中文字幕| 免费无遮挡裸体视频| 婷婷色综合大香蕉| 91在线精品国自产拍蜜月| 嘟嘟电影网在线观看| 国产探花极品一区二区| 街头女战士在线观看网站| 青青草视频在线视频观看| 欧美3d第一页| av在线亚洲专区| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| a级毛片免费高清观看在线播放| 99热6这里只有精品| 国产伦理片在线播放av一区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 91久久精品国产一区二区三区| 51国产日韩欧美| 别揉我奶头 嗯啊视频| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 国产不卡一卡二| 深爱激情五月婷婷| 超碰97精品在线观看| 十八禁网站网址无遮挡 | 亚洲成人av在线免费| 日韩av在线免费看完整版不卡| 精品一区二区免费观看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久久久a久久爽久久v久久| 日本-黄色视频高清免费观看| 国产成人精品婷婷| 99热6这里只有精品| 亚洲无线观看免费| 91aial.com中文字幕在线观看| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 免费黄网站久久成人精品| 国产老妇女一区| 亚洲精品色激情综合| 成人av在线播放网站| 国产亚洲精品av在线| 亚洲欧美精品专区久久| 一区二区三区四区激情视频| 又爽又黄a免费视频| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 午夜爱爱视频在线播放| 国产亚洲精品av在线| 欧美bdsm另类| 91精品伊人久久大香线蕉| 在线观看人妻少妇| 中文天堂在线官网| 听说在线观看完整版免费高清| 久久草成人影院| 成人亚洲欧美一区二区av| 一级片'在线观看视频| 99热全是精品| 看免费成人av毛片| 国产 亚洲一区二区三区 | 丝袜美腿在线中文| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 白带黄色成豆腐渣| 大话2 男鬼变身卡| 亚洲内射少妇av| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国内精品一区二区在线观看| 亚洲自偷自拍三级| 青春草国产在线视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产 一区精品| 六月丁香七月| 午夜久久久久精精品| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产精品不卡视频一区二区| 91av网一区二区| 亚洲精品影视一区二区三区av| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 在线a可以看的网站| 九色成人免费人妻av| 人妻系列 视频| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲怡红院男人天堂| 国产老妇伦熟女老妇高清| 欧美高清成人免费视频www| 亚洲国产精品sss在线观看| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 成人性生交大片免费视频hd| 在线 av 中文字幕| 国产一级毛片在线| 黄色欧美视频在线观看| 国产精品.久久久| 国产av在哪里看| 天堂√8在线中文| 国产精品久久视频播放| 亚洲精品456在线播放app| 可以在线观看毛片的网站| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 久久久午夜欧美精品| 亚洲综合色惰| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 免费在线观看成人毛片| 联通29元200g的流量卡| 人体艺术视频欧美日本| 日韩伦理黄色片| 乱人视频在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 观看免费一级毛片| 成年版毛片免费区| 美女主播在线视频| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 天天一区二区日本电影三级| 欧美精品国产亚洲| 晚上一个人看的免费电影| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 国产精品.久久久| 在线a可以看的网站| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 日本三级黄在线观看| 亚洲精品,欧美精品| 国内精品宾馆在线| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 日韩欧美 国产精品| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久久久久免费精品人妻一区二区| 五月玫瑰六月丁香| 成年av动漫网址| 久久久午夜欧美精品| 国产精品.久久久| 高清av免费在线| 成人二区视频| 国产乱人视频| 高清欧美精品videossex| 国产一区二区三区综合在线观看 | 国产av不卡久久| a级毛色黄片| 久久久亚洲精品成人影院| 国产成人a∨麻豆精品| 最近最新中文字幕大全电影3| 欧美日韩在线观看h| 免费观看性生交大片5| 久久久久久久亚洲中文字幕| 欧美精品一区二区大全| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美成人午夜免费资源| 一个人看的www免费观看视频| 国产av不卡久久| 内地一区二区视频在线| 神马国产精品三级电影在线观看| 一区二区三区四区激情视频| 中文字幕久久专区| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲高清免费不卡视频| 国产又色又爽无遮挡免| 99热网站在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 午夜日本视频在线| 国产片特级美女逼逼视频| 成年版毛片免费区| 男女国产视频网站| 99热这里只有是精品50| av免费观看日本| 一本一本综合久久| 日韩在线高清观看一区二区三区| 高清日韩中文字幕在线| 久久精品久久久久久久性| 国产熟女欧美一区二区| av在线播放精品| 中文字幕久久专区| 美女主播在线视频| 久久久久精品性色| .国产精品久久| 国产精品女同一区二区软件| 欧美潮喷喷水| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲欧美一区二区三区国产| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲国产欧美人成| 欧美高清性xxxxhd video| 永久免费av网站大全| 男女视频在线观看网站免费| 日韩一区二区视频免费看| 黑人高潮一二区| 99久国产av精品| 成人毛片60女人毛片免费| 久久久久九九精品影院| 亚洲最大成人中文| 丰满乱子伦码专区| 国产高清三级在线| 只有这里有精品99| 亚洲av免费高清在线观看| 少妇高潮的动态图| 一级二级三级毛片免费看| 日韩电影二区| 国产精品av视频在线免费观看| 成人av在线播放网站| 精品不卡国产一区二区三区| 舔av片在线| 国产大屁股一区二区在线视频| 日韩中字成人| 亚洲一区高清亚洲精品| 日韩av不卡免费在线播放| 卡戴珊不雅视频在线播放| 伊人久久精品亚洲午夜| 国产精品三级大全| 丝袜喷水一区| 日韩制服骚丝袜av| 欧美高清性xxxxhd video| 国产黄频视频在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 久久精品国产亚洲av涩爱| or卡值多少钱| av专区在线播放| 99久久中文字幕三级久久日本| 18禁动态无遮挡网站| 日韩av不卡免费在线播放| 午夜精品在线福利| 欧美区成人在线视频| 日日摸夜夜添夜夜爱| 内射极品少妇av片p| 国产黄a三级三级三级人| 乱码一卡2卡4卡精品| 免费av毛片视频| 国产在线一区二区三区精| 日韩欧美精品v在线| 韩国高清视频一区二区三区| 国产精品综合久久久久久久免费| 久久久久九九精品影院| 三级经典国产精品| 国产免费视频播放在线视频 | 午夜激情久久久久久久| 乱码一卡2卡4卡精品| 美女国产视频在线观看| 在线观看人妻少妇| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲精品成人av观看孕妇| 男女啪啪激烈高潮av片| 在线免费十八禁| 一区二区三区高清视频在线| 99久国产av精品国产电影| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 禁无遮挡网站| 免费观看在线日韩| 春色校园在线视频观看| 我的老师免费观看完整版| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲精品成人久久久久久| 国产一级毛片在线| 日日啪夜夜撸| 久久久久性生活片| 亚洲乱码一区二区免费版| 欧美3d第一页| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 午夜精品国产一区二区电影 | 国产伦在线观看视频一区| 免费看美女性在线毛片视频| 国产成人一区二区在线|