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總結表彰大會主持詞
葉海波(2006年5月31日)
同志們:
為了進一步貫徹落實中央關于“堅持穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題”的指示精神,全面總結我區(qū)“十五”人口和計劃生育工作,研究部署“十一五”人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展目標及2006年工作任務,經區(qū)委、區(qū)政府研究,決定召開全區(qū)“十五”人口和計劃生育工作總結表彰大會。
出席今天大會的有:區(qū)四套班子有關領導;區(qū)人口和計劃生育工作領導小組成員;九龍鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)、各街道主要負責人、分管負責人、計生科長、計生協(xié)會會長,市級機關計生辦負責人,市直系統(tǒng)計生專干,區(qū)各系統(tǒng)分管負責人、計生專干;以及被表彰的先進集體、先進個人代表。市人口計生委領導對今天的會議很重視,蘇勤主任親臨會議并將作重要講話,讓我們以熱烈的掌聲對蘇主任的到來表示歡迎。
今天會議的議程有6項:一是作工作報告;二是表彰頒獎;三是表態(tài)發(fā)言;四是遞交目標責任書;五是市計生委領導講話;最后區(qū)政府周區(qū)長講話。
現(xiàn)在,進行第一項議程,請區(qū)政府張仁德副區(qū)長作工作報告。
……
現(xiàn)在,進行第二項議程,對“十五”期間人口和計劃生育工作先進集體和先進個人進行表彰。我先宣讀一下表彰決定。
……
下面,請工作人員宣讀被表彰的先進集體和先進個人名單。
……
由于時間關系,今天只對部分先進集體代表和先進個人代表進行頒獎,其他被表彰的先進集體和先進個人會后按單位到區(qū)人口計生委領獎。
首先,頒發(fā)先進集體獎。請“十五”人口和計劃生育工作先進集體代表九龍鎮(zhèn)、城東街道辦事處、城西街道辦事處、城中街道辦事處、區(qū)財政局、泰州市供電公司上臺領獎。
……
下面,頒發(fā)先進個人獎。請先進個人代表嚴國秀、濮劍云、高永萍、朱以國、李恒鳳、顧有梅上臺領獎。
……
在5月25日召開的全市“十五”人口和計劃生育工作總結表彰會議上,我區(qū)城東街道辦事處被評為泰州市“十五”人口和計劃生育工作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)。同時受到市表彰的還有,泰州市“十五”人口和計劃生育工作先進集體:海陵區(qū)財政局和海陵區(qū)計劃生育協(xié)會;泰州市人口和計劃生育工作先進個人(享受市勞動模范待遇):海陵區(qū)人口和計劃生育委員會宣傳法規(guī)科科長朱勝興和城東街道辦事處計劃生育助理成龍華;全市“十五”人口和計劃生育工作先進個人:區(qū)愛衛(wèi)辦副主任張奇、區(qū)文教局秘書田田、城中街道流動人口辦副主任朱桂云。
讓我們以熱烈的掌聲向以上受表彰的先進單位和先進個人表示祝賀。
……
現(xiàn)在,進行第三項議程,大會表態(tài)發(fā)言:
先請城東街道辦事處主任袁振新同志發(fā)言,大家歡迎!……
下面,請區(qū)文教局黨委書記、局長季玉平同志發(fā)言,大家歡迎!
……
下面,請中百一店總經理張萍同志發(fā)言,大家歡迎!
……
現(xiàn)在,進行大會第四項議程,遞交目標責任書。由于時間關系,會前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、市區(qū)各系統(tǒng)主要負責同志已簽好2006年度人口與計劃生育目標管理責任書,現(xiàn)在請他們向區(qū)政府周區(qū)長遞交目標責任書。
遞交目標責任書的順序是:
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)
九龍鎮(zhèn)、城東街道、城南街道、城西街道、城北街道、城中街道、泰山街道、京泰路街道、鳳凰路街道、海陵工業(yè)園區(qū)
2、市級系統(tǒng)
市經貿委、市外經局、市衛(wèi)生局、市文化局、市教育局、市建設局、市供電局、市民政局、市交通局、市糧食局、春蘭集團、林海集團、市級機關計生辦
3、區(qū)級系統(tǒng)
區(qū)經貿委、區(qū)文教局、區(qū)財政局、區(qū)人事局、區(qū)勞動局、區(qū)建設局、區(qū)農委、區(qū)外經局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)街道工作局、公安海陵分局、區(qū)司法局、區(qū)民政局、區(qū)供銷合作總社、工商海陵分局
……
現(xiàn)在,進行大會第五項議程,請市計生委蘇勤主任講話,大家歡迎!
……
最后,請區(qū)政府周區(qū)長講話,大家歡迎!
…………
目標責任書范文(一)
為了加強辦公室安全工作,確保財產檔案出車安全,特制訂本責任書,內容如下:
一、治安安全
1.下班后關好門窗,切實加強鑰匙管理,辦公室離人必須鎖門。
2.嚴密注意進入辦公室的各類人員,嚴格嚴肅人員管理。
3.嚴格管理制度,認真管理好各類文件、資料和檔案,各類資料進入檔案室,必須嚴格登記制度、借還制度,重要的文件、資料要及時送學校檔案室保存,機密資料、人事檔案嚴防丟失、嚴防泄密事件的發(fā)生。
4.嚴禁將公私貴重物品在辦公室存放。
二、消防安全
1.學習消防常識,樹立消防意識,遵守消防制度。
2.保持辦公室干凈整潔,不準存放易燃易爆物品和刊物。
3.加強對計算機和其它辦公設備的管理,人走斷電,要嚴格遵守操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題及時請專業(yè)人員修理。
4.愛護所在樓道消防器材和消防設施,不隨意挪動、挪用。
5.各部門、各辦公室及各班級負責人每周對所管轄范圍進行一次安全消防檢查,發(fā)現(xiàn)線路、電器有漏電等消防安全隱患,要及時匯報學校領導,力求及時處理。
6.嚴禁隨便使用配電箱送電接電。
7.嚴禁在辦公室、教室亂拉電線,不用電爐和熱水器。
8.嚴禁在電腦室、圖書室等危險地方抽煙、用明火。
9.嚴禁用電設備周圍堆放易燃易爆物品。
10.車庫管理需要加強消防安全意識。
三、物資安全
1.檔案室應通風、透氣、干燥,做好防濕、防蟲蛀的工作。
2.司機出車必須有辦公室負責人安排,自覺遵守學校小車管理制度,遵守交通規(guī)則,確保行車安全。
3.時常檢查辦公室天花板材料、裝飾物品、燈具、吊扇部件是否松動。
4.安全貯存物資不要以無序的方式貯存材料或者將材料貯存在可能墜落導致人員傷害的位置。
5.例行檢查,開啟電器設備前首先檢查。
6.車庫管理要加強防盜意識。
四、信息安全
1.文印室各項設施設備應有保密設置。
2.對文印室使用過的再生紙進行分類清理,消除泄密隱患。
3.加強學校網絡安全設置,避免學校內部信息外泄。
4.注意消除學校LED安全隱患。
本責任書一式兩份,雙方簽字后生效。
校長:
_____年_____月_____日
辦公室主任:
_____年_____月_____日
目標責任書范文(二)
甲方:中石化百川經濟貿易公司北京會議中心
乙方:北京紅螺食品有限公司
中國石油化工集團公司機關服務中心(中石化百川經濟貿易公司)為規(guī)范甲乙雙方的商業(yè)行為,維護公平競爭,建立健全防治商業(yè)賄賂的長效機制,深入推進反腐倡廉工作,根據國家有關法律法規(guī)和中國石油化工集團公司(以下簡稱集團公司)有關規(guī)定,經雙方協(xié)商,簽訂本廉潔從業(yè)責任書。
第一條甲乙雙方共同責任
(一)嚴格遵守國家有關法律法規(guī)以及廉潔從業(yè)的有關規(guī)定。
(二)嚴格遵守商業(yè)道德和市場規(guī)則,共同營造公平的商務交易環(huán)境。
(三)加強有關人員的管理和廉潔從業(yè)教育,自覺抵制不廉潔行為,在商務活動中發(fā)現(xiàn)對方存在違規(guī)違紀違法行為,應及時向監(jiān)察部門或司法機關舉報。
第二條甲方及其人員的責任
(一)不得索要或接受乙方及其相關單位和人員提供的回扣、禮金、有價證券、支付憑證、貴重物品等。
(二)不得在乙方及其相關單位報銷任何應由甲方或個人支付的費用。三)不得違反規(guī)定在乙方及其相關單位投資入股,不得向乙方單位及人員借款或委托買賣股票、債券等。
(四)不得要求、暗示和接受乙方及其相關單位和個人為其購買或裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女上學或工作安排以及出國(境)旅游等提供方便。
(五)不得參加乙方及其相關單位安排的可能影響公正執(zhí)行公務的宴請及健身、娛樂活動。
(六)不得接受乙方及其相關單位購置或提供的通訊工具交通工具和高檔辦公用品。
(七)不得利用職權通過乙方及其相關單位為其配偶、子女及他人謀取不正當利益。
(八)不得違反規(guī)定在乙方或乙方相關單位兼職和領取兼職工資及報酬;不得利用甲方的商業(yè)秘密、業(yè)務渠道等謀取個人私利,或將其提供泄漏給乙方及其它企業(yè)和個人。
(九)不得利用職權和工作之便向乙方提出上述各項規(guī)定禁止事項或要求之外的與工作業(yè)務無關的事項或要求。
第三條乙方及其人員的責任
(一)不得向甲方及其人員提回扣、禮金、有價證券、支付憑證、貴重物品等。
(二)不得為甲方及其人員報銷應由甲方或個人支付的費用。
(三)不得為甲方人員投資入股、個人借款或買賣股票、債券等提供方便。
(四)不得為甲方人員購買或裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女上學或工作安排以及出國(境)、旅游等提供方便。
(五)不得為甲方人員安排有可能影響公正執(zhí)行公務的宴請、健身、娛樂等活動。
(六)不得為甲方人員購置或提供通訊工具、交通工具和高檔辦公用品。
(七)不得為甲方人員的配偶、子女及其他親屬謀取不當利益提供方便。
(八)不得違反規(guī)定安排甲方人員在乙方或乙方相關企業(yè)兼職和領取兼職工資及報酬;不得利用非法手段向甲方人員打探有關涉及甲方的商業(yè)秘密、業(yè)務渠道等。
(九)甲方對涉嫌不廉潔的商業(yè)行為進行調查時,乙方有配合甲方提供證據、作證的義務。
(十)未經甲方書面同意,乙方不得向任何新聞媒體、第三人述及有關甲方人員廉潔從業(yè)方面的評價、信息。
第四條違約責任
(一)甲方及其人員有違反本責任書第一條、第二條規(guī)定的,按照管理權限,依據有關法律法規(guī)和規(guī)定給予有關人員紀律處分或組織處理;涉嫌犯罪的,移交司法機關追究刑事責任
(二)乙方及其人員有違反本責任書第一條、第三條規(guī)定的,根據具體情節(jié)和造成的后果,甲方除有權要求乙方賠償由此造成的甲方損失外,還將分別在企業(yè)內部給予通報、限制或禁止與其交易的處理;涉嫌犯罪的,建議司法機關追究刑事責任
第五條本責任書經雙方簽署后生效。
甲乙雙方通過招投標或其他方式簽訂交易合同的,本責任書作為交易合同的附件,與合同具有同等法律效力;如雙方未簽訂交易合同,本責任書獨立有效。
第六條甲乙雙方及其人員在經濟合同履行完畢后,發(fā)生或發(fā)現(xiàn)違反本責任書規(guī)定的行為,仍按本責任書規(guī)定處理。
第七條本責任書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方單位:(蓋章)
法定代表人或授權委托人:
地址:
電話:
日期:20XX年XX月X日
乙方單位:(蓋章)
法定代表人或授權委托人:
地址:
電話:
日期:20XX年XX月X日
目標責任書范文(三)
工程項目名稱:
發(fā)包人:中國石油化工股份有限公司武漢分公司
承包人:
為加強工程建設中的廉政建設,規(guī)范工程建設項目承發(fā)包雙方的各項活動,防止發(fā)生各種謀取不正當利益的違法違紀行為,保護國家、集體和當事人的合法權益,根據國家有關工程建設的法律法規(guī)和廉政建設責任制規(guī)定,特訂立本廉政責任書。
第一條雙方的責任
(一)應嚴格遵守國家關于市場準入、項目招標投標、工程建設、施工安裝和市場活動等有關法律、法規(guī),相關政策,以及廉政建設的各項規(guī)定。
(二)嚴格執(zhí)行建設工程項目承發(fā)包合同文件,自覺按合同辦事。
(三)業(yè)務活動必須堅持公開、公平、公正、誠信、透明的原則(除法律法規(guī)另有規(guī)定者外),不得為獲取不正當?shù)睦?,損害國家、集體和對方利益,不得違反工程建設管理、施工安裝的規(guī)章制度。
(四)發(fā)現(xiàn)對方在業(yè)務活動中有違規(guī)、違紀、違法行為的,應及時提醒對方,情節(jié)嚴重的,應向其上級主管部門或紀檢監(jiān)察、司法等有關機關舉報。
第二條發(fā)包人的責任
發(fā)包人的領導和從事該建設工程項目的工作人員,在工程建設的事前、事中、事后應遵守以下規(guī)定:
(一)不準向承包人和相關單位索要或接受回扣、禮金、有價證券、貴重物品和好處費、感謝費等。
(二)不準在承包人和相關單位報銷任何應由發(fā)包人或個人支付的費用。
(三)不準要求、暗示和接受承包人和相關單位為個人裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女的工作安排以及出國(境)、旅游等提供方便。
(四)不準參加有可能影響公正執(zhí)行公務的承包人和相關單位的宴請和健身、娛樂等活動。
(五)不準向承包人介紹或為配偶、子女、親屬參與同發(fā)包人項目工程施工合同有關的設備、材料、工程分包、勞務等經濟活動。不得以任何理由向承包人和相關單位推薦分包單位和要求承包人購買項目工程施工合同規(guī)定以外的材料、設備等。
第三條承包人的責任
應與發(fā)包人保持正常的業(yè)務交往,按照有關法律法規(guī)和程序開展業(yè)務工作,嚴格執(zhí)行工程建設的有關方針、政策,尤其是有關建筑施工安裝的強制性標準和規(guī)范,并遵守以下規(guī)定:
(一)不準以任何理由向發(fā)包人、相關單位及其工作人員索要、接受或贈送禮金、有價證券、貴重物品和回扣、好處費、感謝費等。
(二)不準以任何理由為發(fā)包人和相關單位報銷應由對方或個人支付的費用。
(三)不準接受或暗示為發(fā)包人、相關單位或個人裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女的工作安排以及出國(境)、旅游等提供方便。
(四)不準以任何理由為發(fā)包人、相關單位或個人組織有可能影響公正執(zhí)行公務的宴請、健身、娛樂等活動。
第四條違約責任
(一)發(fā)包人工作人員有違反本責任書第一、二條責任行為的,按照管理權限,依據有關法律法規(guī)和規(guī)定給予黨紀、政紀處分或組織處理;涉嫌犯罪的,移交司法機關追究刑事責任;給承包人單位造成經濟損失的,應予以賠償。
(二)承包人工作人員有違反本責任書第一、三條責任行為的,按照管理權限,依據有關法律法規(guī)和規(guī)定給予黨紀、政紀處分或組織處理;涉嫌犯罪的,移交司法機關追究刑事責任;給發(fā)包人單位造成經濟損失的,應予以賠償。
第五條本責任書作為工程施工合同的附件,與工程施工合同具有同等法律效力。經雙方簽署后立即生效。
第六條本責任書的有效期為雙方簽署之日起至該工程項目竣工驗收合格時止。
第七條本工程建設項目廉政責任書由雙方紀檢部門監(jiān)督執(zhí)行。
發(fā)包人:(章)
法定代表人或委托人:
地址:
時間:
承包人:(章)
法定代表人或委托人:
地址:
時間:
目標責任書范文(四)
甲方:中石化石油工程地球物理有限公司華北分公司
乙方:烏魯木齊菲林震源物探鉆井有限公司
為規(guī)范甲乙雙方的交易行為,維護公平競爭,預防商業(yè)賄賂,根據國家有關法律法規(guī),經雙方協(xié)商一致,簽訂本責任書。
第一條甲乙雙方共同責任
(一)嚴格遵守國家有關法律法規(guī)以及廉潔從業(yè)的有關規(guī)定。
(二)嚴格遵守商業(yè)道德和市場規(guī)則,共同營造公平公正的交易環(huán)境。
(三)加強相關人員的管理和廉潔從業(yè)教育,自覺抵制不廉潔行為;在交易過程中發(fā)現(xiàn)對方及其工作人員存在違規(guī)違紀違法問題,應及時向監(jiān)察部門或司法機關舉報。
第二條甲方及其人員的責任
(一)不得索要或接受乙方及其相關單位、人員提供的折扣費、中介費、傭金、禮金、有價證券、支付憑證、貴重物品等。
(二)不得在乙方及其相關單位報銷任何應由甲方或個人支付的費用。
(三)不得違反規(guī)定在乙方及其相關單位投資入股、合伙經營,不得向乙方單位及人員借款或委托買賣股票、債券等。
(四)不得要求、暗示和接受乙方及其相關單位和個人為其購買或裝修住房、婚喪嫁娶、配偶和子女的工作安排或上學以及出國(境)、旅游等提供方便。
(五)不得參加乙方及其相關單位、個人安排的可能影響公平交易的宴請、健身、娛樂等活動。
(六)不得接受、占用或以明顯低于市場價格購買、租用乙方及其相關單位和個人提供的通訊工具、交通工具和高檔辦公用品。
(七)不得通過乙方及其相關單位為其配偶、子女及其他特定關系人謀取不正當利益。
(八)不得違反規(guī)定在乙方或乙方相關單位兼職和領取兼職工資及報酬;不得利用甲方的商業(yè)秘密謀取個人私利,或將其提供泄漏給乙方及其它企業(yè)和個人。
(九)不得利用職權和工作之便向乙方提出與交易無關的事項或要求。
第三條乙方及其人員的責任
(一)不得向甲方及其人員提供折扣費、中介費、傭金、禮金、有價證券、支付憑證、貴重物品等。
(二)不得為甲方及其人員報銷應由甲方或個人支付的費用。
(三)不得為甲方人員投資入股、個人借款或買賣股票、債券等提供方便。
(四)不得為甲方人員購買或裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女上學或工作安排以及出國(境)、旅游等提供方便。
(五)不得為甲方人員安排有可能影響公平交易的宴請、健身、娛樂等活動。
(六)不得為甲方及其人員購置或以明顯低于市場價值提供通訊工具、交通工具和高檔辦公用品。
(七)不得為甲方工作人員的配偶、子女及其他特定關系人謀取不正當利益提供方便。
(八)不得違反規(guī)定安排甲方人員在乙方或乙方相關企業(yè)兼職和領取兼職工資及報酬;不得向甲方人員打探涉及甲方的商業(yè)秘密。
(九)甲方對涉嫌不廉潔的商業(yè)行為進行調查時,乙方有配合甲方提供證據、作證的義務。
第四條違約責任
(一)甲方及其人員有違反本責任書第一條、第二條規(guī)定的,按照管理權限,依據有關法律法規(guī)和規(guī)定給予有關人員紀律處分或組織處理;涉嫌犯罪的,移交司法機關追究其刑事責任。
(二)乙方及其人員有違反本責任書第一條、第三條規(guī)定的,根據情節(jié)和后果,甲方除有權要求乙方賠償由此造成的甲方損失外,還將在中國石化系統(tǒng)內分別給予通報、限制或禁止與其交易的處理;涉嫌犯罪的,報請司法機關追究其刑事責任。
第五條本責任書經雙方簽署后生效。
甲乙雙方簽訂交易合同的,本責任書作為交易合同附件,與交易合同具有同等法律效力;未簽訂交易合同的,本責任書獨立有效。
第六條甲乙雙方及其人員在交易活動完成后,發(fā)生或發(fā)現(xiàn)違反本責任書規(guī)定的行為,按本責任書約定處理。
第七條本責任書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方單位:(蓋章)
法定代表人或授權委托人(簽章):
日期:_____年_____月_____日
乙方單位:(蓋章)
法定代表人或授權委托人(簽章):
日期:_____年_____月_____日
目標責任書范文(五)
計劃生育目標責任書
為切實加強對人口和計劃生育工作的領導,確保20____年度人口和計劃生育工作任務的完成,市委、市政府與各縣區(qū)簽訂以下工作目標責任書。
一、工作質量指標
(一)人口出生率控制在12以內;
(二)人口自然增長率控制在6以內;
(三)出生人口政策符合率達到90%以上;
(四)出生人口性別比控制在110左右;
(五)出生統(tǒng)計準確率達到96%以上;
(六)第四輪農村已婚育齡婦女健康檢查率年內達到85%以上;
(七)國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目覆蓋應查人群達到85%以上;
(八)人口信息一證通系統(tǒng)應用率達到80%以上;
(九)群眾對人口計生工作綜合滿意率達到92%以上;
(十)政策外多孩率控制在3%以內。
二、主要工作要求
(一)繼續(xù)落實計劃生育三個一領導機制和經費投入增長機制。區(qū)本級人均計劃生育事業(yè)費達到9元,單列免費技術服務和5%的流動人口管理經費。落實兌現(xiàn)各項獎勵優(yōu)惠政策經費和重點工作項目配套資金,農村計劃生育轉移支付資金不低于轉移支付總額的12.84%。
(二)扎實推進機構改革,20____年6月底之前全面完成衛(wèi)生計生機構改革,同步完成婦幼保健和計劃生育技術服務機構的優(yōu)化整合,配套推進衛(wèi)生計生執(zhí)法機構和隊伍整合。
(三) 鞏固和加強計劃生育基層工作網絡,穩(wěn)定機構和隊伍,保留或合并原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計劃生育辦公室,更名為衛(wèi)生和計劃生育辦公室,配齊配強工作人員。年內至少有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展精細化管理試點工作。
(四)深化第四輪母親健康檢查和孕前優(yōu)生健康檢查。落實兌現(xiàn)計劃生育各項獎勵優(yōu)惠和扶助政策,做好計劃生育特殊家庭的扶助工作。
(五) 進一步完善流動人口服務管理一盤棋工作機制,全面推進流動人口衛(wèi)生計生基本公共服務均等化,做好流動人口動態(tài)監(jiān)測和服務信息平臺管理。
(六)加強宣傳教育,加大出生人口性別比綜合治理力度,協(xié)調相關部門每季度開展一次打擊兩非行動,完成省上下達的年度出生性別比控制任務,年內至少查處打擊兩例兩非案件。
(七)創(chuàng)新人口信息采集機制,提高全員人口數(shù)據庫質量,推進部門信息資源共享。
(八)強化依法行政,年內縣區(qū)、鎮(zhèn)便民服務大廳全部建成,積極推進網上辦證、代辦服務和承諾制。解決好上訪問題,杜絕計劃生育惡性事件發(fā)生。繼續(xù)扎實穩(wěn)妥有序實施單獨兩孩政策,嚴肅查處違法生育行為,并征收社會撫養(yǎng)費。
三、考核獎勵
一、考核目的
通過考核,進一步健全完善計生工作激勵約束機制,促進全縣各級認真貫徹執(zhí)行計生基本國策及其法律法規(guī),切實落實計生工作“三個一”領導機制,夯實基層基礎,深化宣傳教育,強化綜合治理,突出優(yōu)質服務,完善利益導向機制,鞏固提高省級計生信息化建設甲級縣和市級優(yōu)質服務先進縣創(chuàng)建成果,推進全縣人口與計生工作健康深入發(fā)展。
二、考核內容
按照簽訂的鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度人口計生工作目標責任書進行全面考核??己藘热萦兄饕笜?、領導重視、宣傳教育、基礎工作、依法管理,流動人口管理和利益導向等工作。
三、考核時間
按照計生統(tǒng)計年度規(guī)定,縣上考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)半年、年終和平時計生工作分別在4月份、10月份和平時進行,對全縣30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度人口與計生工作進行逐一全面考核。
四、考核方法、步驟
年度考核總分100分,其中平時考核30分,半年考核30分,年終考核40分。平時考核由計生局各職能科室及下屬執(zhí)法單位根據各自業(yè)務工作完成情況打分。半年和年終考核,由縣上考核組對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進村入戶進行,采取隨機抽樣的辦法抽查一個村。一是查各項基本指標完成情況;二是看鎮(zhèn)、村活動室和各項統(tǒng)計報表、檔案資料,黨委、政府出臺的有關計生工作文件、會議記錄;三是深入農戶訪問生育對象,“三查”對象,落實節(jié)育措施對象和次年生育對象、中心戶長及育齡群眾;四是考核結束后由考核組全體人員對所考核的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行評議打分。
五、考核獎懲
縣上對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核評定,嚴格按照平時、半年、年終考核內容每個項目逐項考核記分??己私Y果按得分從高到低順序排列名次??偡衷谇?名的,兌現(xiàn)責任書獎金2000元,排名在4—10名的鄉(xiāng)鎮(zhèn),兌現(xiàn)責任書獎金1000元;排名11—25名的鄉(xiāng)鎮(zhèn),兌現(xiàn)責任書資金800元;排名25名以后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不予獎勵,同時按照南計生(2003)42號文件規(guī)定兌現(xiàn)責任人的計生崗位津貼。對連續(xù)兩年排名在最后一名或當年計生工作發(fā)生重大問題的鄉(xiāng)鎮(zhèn),實行“一票否決”。
同志們:經區(qū)委、區(qū)政府研究決定,今天我們在這里召開20__年度全區(qū)人口和計劃生育工作會議,會議的主要任務是認真?zhèn)鬟_貫徹20__年度全市人口和計劃生育工作會議精神,肯定成績、總結經驗,深入分析我區(qū)人口和計劃生育工作面臨的形勢,研究部署當前和今后一個時期我區(qū)人口和計劃生育工作的任務和措施,動員全區(qū)上下進一步認清形勢,振奮精神,扎實苦干,穩(wěn)定低生育水平,努力鞏固提升“國優(yōu)”整體水平,為加快建設海峽西岸經濟區(qū)新興工貿城市營造良好的人口環(huán)境。參加今天會議的有:區(qū)五套班子主要領導;區(qū)計生領導小組副組長;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、管委會黨政主要領導,分管計劃生育黨政領導,計生辦主任、計生協(xié)會會長;區(qū)直履行人口和計劃生育職責的32個部門和單位的主要領導;以及受區(qū)委、區(qū)政府表彰的計劃生育合格村、人口與計劃生育先進單位和先進個人代表等約160人。今天會議議程共六項:一是區(qū)長阮開森作人口和計劃生育工作報告;二是區(qū)政府分管領導楊信華宣讀關于當前我區(qū)人口和計生工作形勢分析通報;三是涵東辦和三江口鎮(zhèn)黨委書記進行工作表態(tài)發(fā)言;四是區(qū)委區(qū)政府向全區(qū)十二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、兩個管委會、32個履行計生職責部門下發(fā)責任書;五是由本人宣讀表彰決定;六是區(qū)委書記林慶生作重要講話。今天會議很重要,請大家自覺維護會場秩序,集中精力,把會議開好。
下面進行
第一項議程:請區(qū)長阮開森作人口和計劃生育工作報告;
第二項議程:請區(qū)政府分管領導楊信華宣讀關于當前我區(qū)人口和計生工作形勢分析通報;
第三項議程:請涵東街道黨委書記代表一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)、三江口鎮(zhèn)黨委書記代表二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)作工作表態(tài)發(fā)言;
先請涵東街道上臺發(fā)言;
現(xiàn)在請三江口鎮(zhèn)上臺發(fā)言。
第四項議程:區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)十二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、兩個管委會及32個履行計生職責部門下發(fā)06-08年度工作責任書;
首先請十二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、兩個管委會上臺領取責任書,名單順序如下:江口鎮(zhèn)、三江口鎮(zhèn)、白塘鎮(zhèn)、國歡鎮(zhèn)、梧塘鎮(zhèn)、萩蘆鎮(zhèn)、白沙鎮(zhèn)、新縣鎮(zhèn)、莊邊鎮(zhèn)、大洋鄉(xiāng)、涵東辦、涵西辦、商城管委會、赤港開發(fā)區(qū);
請32個履行計生職責部門上臺領取責任書,名單順序如下:區(qū)委組織部、宣傳部、監(jiān)察局、公安分局、衛(wèi)生局、建設局、民政局、計劃局、經貿局、教育局、科技局、財政局、人事局、勞動局、
國土分局、水務局、農業(yè)局、林業(yè)局、文體局、涵江記者站、統(tǒng)計局、工商局、海洋與漁業(yè)辦、總工會、團區(qū)委、婦聯(lián)、司法局、環(huán)保局、農辦、科協(xié)、計生局、計生協(xié)會
第五項議程:由我宣讀表彰決定;
現(xiàn)在進行表彰儀式:
首先請區(qū)級計劃生育示范合格村代表(12個村)的村支部書記上臺領獎;名單順序如下:江口鎮(zhèn)園下村、官莊村、三江口鎮(zhèn)南興村、白塘鎮(zhèn)后宮村、梧塘鎮(zhèn)梧梓村、萩蘆鎮(zhèn)梅洋村、白沙鎮(zhèn)田厝村、新縣鎮(zhèn)上茅村、莊邊鎮(zhèn)前埔村、大洋鄉(xiāng)車口村、涵東辦頂埔社區(qū)、涵西辦前街社區(qū);
請區(qū)級人口和計劃生育先進單位:區(qū)公安分局刑警中隊、涵江醫(yī)院上臺領獎;
請區(qū)級人口和計劃生育先進工作代表(12名)上臺領獎;具體名單順序如下:林玉釵、祁梅金、李霞、劉國興、劉秋霞、黃志勤、陳鴻耀、歐少蓉、林飛龍、許理莉、程新建、李麗梅;
請接受“國優(yōu)”考評的四個鎮(zhèn)街:涵西街道、梧塘鎮(zhèn)、白沙鎮(zhèn)、新縣鎮(zhèn)上臺領獎。
因時間關系,其它示范合格村和先進個人這里不再一一頒獎,會后請各計生辦派人到區(qū)計生局領取獎狀和獎金。第六項議程:由區(qū)委書記林慶生作重要講話。
結束語:
同志們,今天的會議議程到這里全部完成。剛才,區(qū)長阮開森回顧了20__年度全區(qū)人口和計劃生育工作情況,并對今年的人口和計劃生育工作進行了全面的部署和安排;區(qū)政府分管領導楊信華通報了當前我區(qū)人口和計生工作情況;區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)十二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、兩個管委會和32個履行計生職責部門下發(fā)了20__—20__年度工作責任書;并對全區(qū)31個計劃生育示范合格村、2個人口和計劃生育工作先進單位和50名人口和計劃生育工作先進個人進行了表彰;區(qū)委書記林慶生作了重要講話,從分析形勢;樹立科學發(fā)展觀;加強組織領導等方面,就如何鞏固和提升全區(qū)“國優(yōu)”的整體水平提出了要求;林書記的講話既立足當前,又著眼長遠,具有很強的現(xiàn)實針對性和長期指導性,為我們做好今后的計生工作指明了方向。希望大家深刻領會林書記講話精神,切實把思想和行動統(tǒng)一到講話上來,把人口和計劃生育工作擺到重要議事日程上來。
基本情況
今年1—10月份共出生311人,男孩143人,女孩168人,計劃內出生311人,計劃生育符合率100%,實行計劃生育手術例數(shù)共156例:人,知情選擇率100%。批準再生育一個孩217對,辦理獨生子女父母光榮證有30對,出具生育狀況及生育保險聯(lián)系單464份。
一、主抓基礎,加強計生隊伍建設
一是組織專業(yè)培訓,提升計生隊伍總體業(yè)務水平。4月中旬,圍繞“生育關懷、服務到家”這一主題,邀請了區(qū)計生局領導為各村(社區(qū))計生管理員和節(jié)保員開展了《政策法規(guī)》、《免費孕前優(yōu)生健康檢查》培訓,提高了網絡隊伍整體業(yè)務知識水平。
二是深入基層指導,提升各自進村入戶的工作能力。為了進一步做好計生工作,實行區(qū)域網格化管理,辦公室4個人每人負責一個片。4月份開始,分片下鄉(xiāng)走訪各村、社區(qū),定期與計生管理員和節(jié)保員召開例會,深入基層發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
二、規(guī)范管理,強化公共服務功能
一是簽訂目標責任書。今年3月份與各村(社區(qū))主任簽訂了計劃生育目標管理責任書,明確責任,目標管理。
二是構建多層次的藥具發(fā)放渠道。為合理利用資源,滿足流動人口避孕需求,除了在各村社區(qū)免費領取外,加大宣傳,切實做好藥具網上預約平臺的發(fā)放工作。特別是外來流動育齡婦女通過網上預約發(fā)放來領取避孕藥具,另外為了滿足企業(yè)需求,定期開展企業(yè)團體發(fā)放。
三是推進公共服務載體建設。1、泰元社區(qū)和漕湖花園二社區(qū)成立了連心家園;2、分別在澄陽幼兒園和漕湖花園二社區(qū)文體中心建立“0-3” 科學育兒分點;3、在倪匯、下堡建立了村級人口文化園,達到了村(社區(qū))人口文化園全覆蓋。
四是組織開展RTI普查。本著以人為本,服務到家的原則,精心組織,全面宣傳,3月份在澄陽開展了RTI普查,共計普查人數(shù)1867人,發(fā)放計生宣傳品1867份,發(fā)放避孕藥具190余盒。并通過信息匯總,分類建檔,做好后續(xù)跟蹤隨訪。目前正在開展漕湖片RTI普查。
三、爭抓實干,推進爭先創(chuàng)優(yōu)
一是各部門通力合作,舉辦多項宣傳活動。到10月底,分別開展了“流動人口春風行動”、“ 流動人口百日行”、 3.15主題宣傳活動、“職場女性如何養(yǎng)生”講座、紀念 5.29計生協(xié)會、7.11、“進企業(yè)開展青春同伴教育”、9.23日開展流動人口專項整治、紀念9.25公開信33周年、10.10在澄云幼兒園開展大牽小手等現(xiàn)場宣傳活動。
二是推進孕前優(yōu)生健康檢查的實施。通過組織發(fā)動,多形式宣傳,調查排摸,上門動員等措施,開發(fā)區(qū)孕前優(yōu)生健康檢查在全區(qū)的排名有了顯著上升,至10月底,完成率在__區(qū)各單位中排名第二位。
三是積極組織各項評比。經過計生辦全體人員共同努力,在區(qū)計生局組織的“生育關懷 宣傳到家”宣傳品展示評比中,紙質類和實物類兩項均榮獲一等獎。
四、生育關懷,完善利益導向
緊緊圍繞計劃生育家庭,全面落實各項獎勵、扶助政策,建立完善多層次、多元化的利益導向機制。
一是積極開展“生育關懷愛心超市”。獨生子女困難家庭低保戶47戶,低保邊緣8戶,共發(fā)放金額45900元。
二是5月份走訪失獨家庭8戶,發(fā)放慰問金4000元。
按照區(qū)委、政府的安排,街道黨工委精心組織,各支部先后召開了會議,組織工作人員對每個職工一年的工作進行了認真評定,完成了2008年度機關、事業(yè)單位工作人員考核工作;此外,各支部還組織工作人員觀看了“斗爭再教育”視頻。
本月,街道黨工委召開了街道社區(qū)黨建工作協(xié)調會。會上街道黨工委對2008年工作進行了全面總結,并討論確定了2009年街道黨工委大型活動計劃。街道社區(qū)黨建協(xié)調會的12個成員單位參加了本次會議,轄區(qū)中、小學及幼兒園的代表列席會議。
辦事處各部門、各社區(qū)居委會繼續(xù)完善了2009年工作思路和工作計劃,辦事處各部門制定、完善了2009年辦事處目標任務管理責任書、各社區(qū)居委會目標任務管理責任書、屬地化管理單位綜合治理目標管理責任書、屬地化管理單位計劃生育目標管理責任書、房屋租賃綜合管理責任書、經營網點“三位一體”綜合管理責任書、新入駐企業(yè)綜合管理責任書,為啟動辦事處2009年各項工作奠定了堅實的基礎。
二、社會治安綜合治理工作
做好節(jié)日期間流動人員清查摸底工作,本月,辦事處認真安排部署,要求各社區(qū)居委會對轄區(qū)內、及流動人口聚集地進行了徹底的清查摸底,共清查452戶1354人次,及時掌握了流動人口流動動態(tài),確保了三平鎮(zhèn)地區(qū)的社會政治穩(wěn)定。
妥善做好未就業(yè)大專畢業(yè)生家長,關于孩子就業(yè)問題進行上訪的勸返工作。
宗教事務辦組織清真寺人員學習主義內容,并利用周五做來馬子人員組織學習相關政策,宣傳禁止到克市上訪的相關事項,共150人參加了學習。
加強春節(jié)期間的消防安全檢查工作,杜絕各類事故發(fā)生,保障廣大居民的生命財產安全,綜治辦統(tǒng)一安排,要求各社區(qū)居委會對社區(qū)辦公樓、滅火器、車棚子、居民區(qū)樓道、經營網點、市場、消防通道、安全通道進行消防安全大檢查對發(fā)現(xiàn)的隱患,所存在的問題及時進行了整改,同時認真做好社區(qū)居民宣傳教育工作。此外,做好各社區(qū)居委會、清真寺每月安全隱患排查治理工作情況的上報工作。
三、社會治安綜合治理工作
在做好日常保潔工作的同時,修訂并完善城市管理工作總結和工作計劃,與三平鎮(zhèn)地區(qū)的43戶經營網點簽訂綜合目標責任書,完成了市場展銷的管理和收費工作,兩天共收攤費1166元。清理各類廣告12處。此外,各社區(qū)居委會還組織社區(qū)志愿者、低保戶等人員,對轄區(qū)進行了衛(wèi)生大掃除。
四、社會事務工作
審核低保領取證70本和減免證67本,上報購藥證發(fā)放統(tǒng)計表1份,上報2月份新增低保家庭申請審核表1份,變更表14份,統(tǒng)計上報低保戶中1戶1人的家庭21戶、1戶3人的家庭19戶,統(tǒng)計上報享受分類救助的50人,上報城市低收入群體調查統(tǒng)計表1份,發(fā)放2008年四季度低保無房戶房租金補貼12960元8人,為兩戶低保人員發(fā)放低保金1428.5元,發(fā)放大病醫(yī)療救助金3359.4元2人,基本醫(yī)療救助金1292.88元5人,發(fā)放臨時救助金15000元12人。做好節(jié)前各類慰問工作,陪同區(qū)殘聯(lián)領導慰問殘疾人2人送慰問金1600元,陪同區(qū)人大領導慰問轄區(qū)困難群體及優(yōu)撫對象7戶送慰問金4430元;今年為低保家庭發(fā)放春節(jié)一次性生活補貼金34000元68人,為低收入家庭發(fā)放春節(jié)一次性生活補貼金4000元10人。
上報慈善工作季度報表,上報2008年全市經常性捐助站建設情況匯總表1份,上報區(qū)慈善慰問貧困優(yōu)秀大中專學生名單1份,到區(qū)慈善分會拉棉被20床并下發(fā)到各社區(qū),組織5名優(yōu)秀貧困大中專學生、參加市慈善舉辦的獎學金發(fā)放儀式,并全部榮獲獎學金。此外,為烈軍屬發(fā)放2008年提高標準金225元。
組織3名智力殘疾人及親屬參加市殘聯(lián)舉辦的迎新年聯(lián)誼會,發(fā)放四季度無業(yè)殘疾人基本生活費40人26400元,為重度殘疾人發(fā)放慰問金8400元14人。
上報不同年齡段的老年人人數(shù),辦理老年優(yōu)待證12個,優(yōu)惠證2個,開展白堿灘區(qū)2009年養(yǎng)老服務需求問卷入戶調查工作并發(fā)放調查表1000份,向老人們解釋辦理助老卡的具體地點,收集上交2009年養(yǎng)老服務需求調查問卷146份,并統(tǒng)計上報匯總表1份。
五、計劃生育工作
舉辦了一期計劃生育宣傳員業(yè)務培訓,主要對新疆流動人口(padls)系統(tǒng)信息軟件應用、及避孕藥具帳本軟件應用進行了培訓,有10人參加了學習。統(tǒng)計2008年度避孕藥具報表,撰寫報表分析。擬定季度藥具需求計劃,季度藥具零售網點督查表,藥具庫存情況統(tǒng)計表。并對避孕藥具賬目進行月結、季度累計、全年累計,藥具盤點表。發(fā)避孕藥具1580只。組織計生例會,傳達了有關計劃生育家庭優(yōu)惠政策獎勵情況的相關文件精神。完善2009年社區(qū)計劃生育目標管理責任書,制綜合人口信息管理采集卡。審核落戶資料6戶,變更基礎信息庫信息12條,新增1戶。辦事處網頁計生工作動態(tài)上傳稿件2篇;向計生委上傳社區(qū)宣傳稿件2篇。對轄區(qū)獨生子女死亡、傷殘家庭情況進行摸底統(tǒng)計。
醫(yī)院愛衛(wèi)辦目標責任書【1】
為了加強醫(yī)院衛(wèi)生工作管理,落實醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作目標,鞏固和發(fā)展我院愛國衛(wèi)生工作的成果,真正做到人人參與,責任到位,特制定本責任書。
責任目標:
1、對科室的人員進行愛國衛(wèi)生宣傳,把搞好愛國衛(wèi)生工作列入本科室日常工作中,認真實施醫(yī)院年度愛國衛(wèi)生工作計劃,認真落實醫(yī)院有關愛國衛(wèi)生工作的各項活動。
2、認真落實醫(yī)院清潔衛(wèi)生包干區(qū)制度,認真組織科室人員參加院內外衛(wèi)生工作。
3、室外做到四無:無亂丟廢物、無痰跡、無污水、無煙頭。
4、室內做到三好:窗明幾凈衛(wèi)生好、物品擺放整齊好、文化美化氣氛好。
5、認真做好健康教育工作,利用晨會對科室人員進行健康教育,抓好健康知識、健康行為、健康能力操作的達標率。
6、認真配合醫(yī)院對職工進行綠色環(huán)保教育、愛國衛(wèi)生教育、健康教育、計劃生育,積極采取措施,做好宣傳落實工作,確保醫(yī)院所訂的有關指標落實。
7、保護綠化,無攀折、損壞綠化現(xiàn)象,努力做好科室管理范圍內的綠化工作。
8、按要求做好科室的除四害工作,并積極組織科室人員參加除四害活動。
9、組織科室人員積極參與創(chuàng)建無煙醫(yī)院和愛國衛(wèi)生月活動。
醫(yī)院:_____________________
科室:_____________________
簽訂時間:二Oxxx年元月
醫(yī)院愛衛(wèi)辦目標責任書【2】
為確保****愛國衛(wèi)生工作順利開展,鞏固和發(fā)展愛國衛(wèi)生工作成果,營造整潔優(yōu)美的辦公和生產生活環(huán)境,促進單位文明建設,根據《****省愛國衛(wèi)生工作條例》、《***市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市行業(yè)衛(wèi)生標準》,特簽訂201*年度愛國衛(wèi)生工作目標責任書。
一、目標任務
1、對所屬干部職工進行愛國衛(wèi)生宣傳,把愛國衛(wèi)生工作列入本組日常工作中,認真實施單位年度愛國衛(wèi)生工作計劃,全面落實愛衛(wèi)辦布置的各項任務、活動。
2、認真落實我局各項衛(wèi)生制度,動員并組織所屬成員參加單位衛(wèi)生工作。
3、室外做到四無:無亂丟廢物、無痰跡、無污水、無煙頭;室內做到三好:窗明幾凈衛(wèi)生好、物品擺放整齊好、文化美化氣氛好;廁所做到無蚊蠅蛆蟲、無污垢、無異味。
4、抓好**從業(yè)人員管理工作,督促所屬成員按時參加健康體檢和衛(wèi)生知識培訓,發(fā)現(xiàn)疑似五病病例人員及時匯報。
5、做好健康教育工作,積極參與單位統(tǒng)一組織的健康教育知識講座,抓好健康知識、健康行為、健康能力操作的達標率。
6、配合市愛衛(wèi)辦對所屬成員進行各類教育活動,積極采取措施,做好宣傳落實工作,確保我單位所訂的有關指標落實。
7、保護綠化,無攀折、損壞綠化現(xiàn)象,努力做好本局管理范圍內的綠化工作。
8、按要求做好本單位病媒生物防治工作,組織所屬成員積極參與除四害活動。
9、落實控煙措施,積極參與單位開展的無煙單位創(chuàng)建活動。
10、要根據目標責任書簽訂的內容和各行業(yè)標準,結合本局實際情況,研究部署,檢查各項工作落實情況。
二、獎懲
對在創(chuàng)衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出的單位和個人給予表彰獎勵;對不履行工作職責或責任落實不到位而影響創(chuàng)衛(wèi)工作大局的單位,除扣除年度綜合目標考核相應分值外,追究相關責任人的責任。
單位:_____________________
單位負責人:_____________________
日期:_____________________
醫(yī)院愛衛(wèi)辦目標責任書【3】
為了強化目標管理,進一步落實誰分管、誰負責的原則,明確條線分管對各村衛(wèi)生室人員的責任,根據船山區(qū)衛(wèi)生局的有關目標要求,結合實際特制定我院公共衛(wèi)生分管領導工作目標責任書如下:
一、工作要求:
1、在院長的領導下,分管全院的居民健康檔案、健康教育、老年人保健、高血壓管理、糖尿病管理、免疫規(guī)劃、兒童保健、孕產婦保健、傳染病管理、精神病管理、衛(wèi)生監(jiān)督共11項工作。
2、制定本年度公共衛(wèi)生的工作計劃-村衛(wèi)生室目標任務書,經院長批準后組織實施,并經常督促檢查,按時總結匯報。
3、院長盧智標負責公共衛(wèi)生工作的監(jiān)督、指導;公共衛(wèi)生科科長魏娜負責業(yè)務指導、落實項目考核和情況匯總,傳染病管理、衛(wèi)生監(jiān)督管理;向鴻英負責居民健康檔案管理、孕產婦管理、兒童管理;龔桃梅負責免疫規(guī)劃、精神病管理;楊貴琴負責老年人保健、健康教育、高血壓管理、糖尿病管理。
4、各相關負責人掛片區(qū)包干:魏娜負責11村、12村、13村、14村;向鴻英負責15村、16村、17村、18村;龔桃梅負責1村、2村、3村、4村、5村;楊貴琴負責6村、7村、8村、9村、10村。
5、掌握轄區(qū)內各村衛(wèi)生室人口數(shù)、建檔數(shù)、患病數(shù)、死亡數(shù)等指標,督促村衛(wèi)生室人員建立、健全居民健康檔案,并及時更新網上信息。
6、搞好健康教育宣傳,利用廣播、宣傳欄、影視等多種形式的宣傳活動和健康教育工作,確保每兩月更換一次宣傳欄。及時上報公共衛(wèi)生報表。
7、與村衛(wèi)生室人員協(xié)作做好60歲以上老年人體檢工作,按要求在電腦上錄入體檢信息,及時通知患病人員到醫(yī)院進一步檢查治療。
8、督促村衛(wèi)生室人員對轄區(qū)的高血壓、糖尿病患者進行每年1次免費體檢,每年4次以上隨訪工作,并做好相關資料整理。
9、掌握轄區(qū)0-7歲兒童數(shù),做好疫苗出入庫登記;冰箱溫度記錄;一次性醫(yī)療用品使用、銷毀記錄。嚴格按照程序接種,避免免疫空白。按時上報I類、II類疫苗報表和AFP、新生兒破傷風、麻疹報表。
10、掌握轄區(qū)內孕產婦數(shù)、兒童數(shù),做好建檔、隨訪、體檢工作,督促村衛(wèi)生人員做好葉酸發(fā)放,孕期保健,產后訪視等工作,按時上報各種報表。
11、及時掌握本地傳染病的發(fā)病情況,按照《中華人民共和國傳染病防治法》規(guī)定,制訂出預防措施并做好疫情上報工作,完成上級下達的各項指標。作好傳染病的預防、隔離和消毒工作。定期為院內醫(yī)務人員、村衛(wèi)生人員開展常見病、多發(fā)病、季節(jié)性疾病的防治宣傳培訓工作。
12、掌握轄區(qū)內精神病人數(shù),督促村衛(wèi)生室人員做好隨訪工作,進一步完善重癥精神病人管理系統(tǒng)的錄入工作。
13、協(xié)助上級機構開展年檢工作,做好食品衛(wèi)生、職業(yè)病防治的檢查督促工作。
二、考核:
1、辦法:按照上級文件精神,以上級半年、年終檢查結果為準,參考平時工作成績。
2、時間:每半年一次。
三、獎金與懲罰:
1、從事公共衛(wèi)生人員按照每項200元計算。(防接種人員另加II類疫苗月總額5%計算)。
2、上級考核單項獲得年終第一名獎勵3000元;第二名1000元;第三名500元。
3、若未按要求完成,最后三名扣發(fā)200元/項。
責任書一式二份,醫(yī)院和相關責任人各執(zhí)一份,從20XX年1月1日起執(zhí)行。
老池鄉(xiāng)衛(wèi)生院(簽章)
院長:
2005年以來,我礦計劃生育工作在平川區(qū)和靖煤公司計生委的正確領導下,認真踐行“三個代表”重要思想和全面落實科學發(fā)展觀,以建設和諧礦區(qū)為目標,切實轉變工作作風,狠抓宣傳教育工作,建立健全經常性工作機制,加強基礎工作,提高服務水平,女職工計劃生育率、節(jié)育率、一胎領證率、晚婚晚育率均達到了100%。現(xiàn)將2005年我礦計劃生育工作總結如下:
一、全礦計劃生育基本情況
(一)職工計劃生育狀況
1.我礦現(xiàn)有職工1715人,女職工共有470人,其中(1)未婚23人;(2)結婚未育24人;(3)一孩390人,全部領取了獨生子女證,領證率為100%;(4)二孩34人,從96年后未出現(xiàn)過多孩。
2.本年度婚育情況。(1)本年度內新婚(女)7人,結婚年齡均在23周歲以上,晚婚率達100%;(2)本年度內新生嬰兒15人,其中男嬰8人,女嬰7人,其中2孩,男1人,女1人,均為計劃內生育,計劃生育率達到100%。
3.節(jié)育情況:女職工應采取措施的393人,全部采取了節(jié)育措施,其中帶環(huán)347例,結扎32例,藥具14例,(本年度放環(huán)一孩17例,二孩結扎3例)。
(二)流動人口計劃生育狀況
我礦現(xiàn)有流動人口159人,育齡婦女77人,其中,(1)一孩19人;(2)二孩及多孩58人。
在應采取節(jié)育措施的75人中,帶環(huán)14人、結扎50人、用藥2人。(本年度內流動人口新生嬰兒3人、男嬰1人、女嬰2人,本年度放環(huán)2人、結扎4人、人流1人,)節(jié)育率達到100%以上。
二、一年來的主要工作
(一)加強組織領導,層層落實計劃生育目標管理責任制,切實鞏固低生育水平
根據省、市計生工作會議精神和平川區(qū)、街道辦、煤業(yè)公司計生委年初的安排,我礦對2005年計生工作進行了安排部署,提出了具體要求,緊緊圍繞全年計劃生育率、節(jié)育率、一胎領證率和晚婚率達到100%的目標進行。礦計劃生育領導小組多次召開專門會議,不斷確化計劃生育責任制,健全計劃生育管理體制,礦主管領導和各基層單位簽訂了《2005年計劃生育責任書》,確保各項工作落實到位。最好的原創(chuàng)免費公文站
將提高人口素質,優(yōu)質服務和健章立制作為工作重點,建立起科學管理,優(yōu)質服務和宣傳教育相統(tǒng)一的工作機制。堅持“四、二、一”孕情檢查制度,以檢查環(huán)、孕為重點,全年共有470人參加了4次環(huán)、孕情檢查;堅持避孕優(yōu)質服務和婦科普查防治服務相結合,廣泛推行避孕節(jié)育和知情選擇,不斷加強婦科病檢查,提高婦女的預防意識;2005年8月底至9月初礦組織在冊男女職工進行全面體檢并受到職工群眾的一致好評。
(二)夯實基礎,不斷提高管理服務水平
進一步強化基礎管理工作,健全規(guī)章制度,規(guī)范計劃生育表、卡冊,計生專干做到了挨家串戶宣傳、登記、摸底,做到了卡冊、帳、表、記錄齊全規(guī)范,信息網絡和報表卡冊健全,各種圖表上墻,加強計劃生育政務公開工作,提高了統(tǒng)計和監(jiān)督工作的透明度,增強群眾對計劃生育工作的監(jiān)督力度,高度重視群眾的來信來訪,對于群眾舉報的信件,認真調查、及時查處,針對流動人口流動性大等問題,積極采取“公平對待、合理引導、完善管理、優(yōu)質服務”的工作方法,將流動人口計劃生育工作納入本單位計劃生育經常性管理和服務范圍,實行流動人口與單位職工同宣傳、同服務、同管理,做到人口有流動生育無漏洞。
(三)認真接待職工和流動人口來訪,及時給予政策答復
1.認真開展宣傳教育工作,為進一步改變職工生育觀念和提高職工實行計劃生育的自覺性創(chuàng)造良好的輿論氛圍。全年廣播宣傳計劃生育工作7次,辦計劃生育宣傳專欄4期,張貼計劃生育宣傳標語一次40張,給流動人口育齡夫婦發(fā)放《四合一家庭生殖保健》100套,同時2005年礦計生辦還征訂《中國人口報》、《中國婦女報》、《人口與計劃生育》等報刊雜志,分發(fā)給各基層單位。通過這些宣傳形式,加大了計劃生育宣傳力度,提高了實行計劃生育的群眾思想認識。最好的原創(chuàng)免費公文站
2.認真落實計劃生育的優(yōu)待政策,關心疾苦、為職工排憂解難。計生辦及時了解女職工和流動人口育齡婦女實行節(jié)育措施后的身體狀況,利用環(huán)孕檢查一并對女職工和流動人口育齡婦女進行了婦科病檢查,對實行結扎手術的人員進行看望慰問,礦黨政領導非常重視計劃生育優(yōu)待政策的落實情況并在休假上給予女職工很大支持。
總結一年來我礦的計劃生育工作,雖然取得了一定成績,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié),比如流動人口計劃生育證明持證率還較低,流動人口計劃生育管理和基礎工作有待加強,宣傳工作還需加強,今年將在這些方面加大工作力度,確保計生工作再上臺階。
二00六年計劃生育工作簡要安排
二00六年重點要做好以下幾項工作
(一)認真貫徹計劃生育方針政策,全面落實目標管理責任制。全礦各單位必須組織職工認真學習黨和國家在計劃生育方面的方針政策和規(guī)定,提高認識,統(tǒng)一思想,立足實際,狠抓落實。要抓政策學習、抓工作安排、抓督促檢查,健全計劃生育制度,進一步完善目標管理責任制,確保責任到位、措施到位、落實到位。對計生工作目標責任書要認真落實,從嚴考核,堅決執(zhí)行計劃生育工作一票否決制。各基層單位要將計劃生育工作納入車間、班組目標考核范圍,層層分解,形成“全礦上下齊心協(xié)力,協(xié)調配合,黨政工團齊抓共管,綜合治理”的計生工作格局,扎扎實實做好二00六年計劃生育工作。
(二)繼續(xù)堅持和落實宣傳教育為主、避孕節(jié)育為主、經常性工作為主的“三為主”方針,不斷鞏固和擴大“三為主”管理成果。實現(xiàn)“三為主”管理是計劃生育工作發(fā)展的必然要求,是實現(xiàn)穩(wěn)定低生育水平和提高出生人口素質目標的根本保證。為此,我們要做到:一要計劃生育網絡健全,層層簽訂責任書;二要認真驗辦結婚證、婚育證,做到持證生育,堅決杜絕計劃外生育;三要做到一孩節(jié)育落實率、及時率、二孩結扎落實率、及時率均符合規(guī)定,把好登記關、持證關、驗證關。四要做到牌板、帳、卡、冊報表和實際“五對口”,真實、齊全統(tǒng)一、規(guī)范。五要堅持“四、二一”環(huán)孕情檢查制度。六要認真抓好計生宣傳工作。最好的原創(chuàng)免費公文站
促進農村和農村經濟快速健康發(fā)展,加速全面推進農村“兩個文明”建設,進一步改善黨群干群關系,逐步轉變群眾生育觀念,引導群眾走發(fā)家致富的道路,努力實現(xiàn)人口與經濟、社會、資源和環(huán)境的協(xié)調發(fā)展,局領導高度重視,把“三結合”工作納入重要議事日程,成立了局計生“三結合”領導小組,制定了工作方案,并在專題職工會上進行了具體的安排部署,努力提高全局干部職工的思想認識。
二、落實責任,幫扶到位
我局結合自身業(yè)務優(yōu)勢與各村干部群眾的積極性,扎扎實實地為他們辦實事。通過與村班子成員談心,進行對照檢查,進一步提高了村干部的思想覺悟和開拓意識。積極開展同鄉(xiāng)領導座談、深入群眾調查走訪,了解民情民意活動,掌握了基本情況后,指導村組織進行合理分工,健全各項制度,扎實推進各項工作,由于班子成員素質較好,團結協(xié)作、工作扎實、作風正派,開展的工作得到了群眾擁護,不僅提升了班子的戰(zhàn)斗力,還增強了村民致富的信心。
根據與縣政府簽訂的目標責任書的要求,局領導班子三次帶領全局職工,深入蓮花鎮(zhèn)林園村對口幫扶2013年度的20戶計劃生育“三結合”幫扶戶。通過為他們送去大米、食用油等生活用品,落實了幫扶責任人和幫扶項目、幫扶措施,制定了增收目標及措施,簽訂了幫扶協(xié)議書,并結合當前農時季節(jié)和種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)的現(xiàn)狀,為計生“三結合”戶開展了三次技術培訓,發(fā)放農村實用技術宣傳資料300份,提供致富信息100余條。
三、加強宣傳,推廣經驗
我局充分利用“世界人口日”等節(jié)日,利用開座談會、發(fā)放宣傳冊等形式,加強“三結合”工作的宣傳力度,宣傳現(xiàn)行計劃生育政策,宣傳各項優(yōu)惠政策,宣傳致富典型,在蓮花鎮(zhèn)不斷營造少生快富氛圍,激勵了廣大村民自覺執(zhí)行計劃生育政策的主動性,不斷增強“三結合”工作影響力。
在蓮花鎮(zhèn),我局通過計劃生育和科技示范戶勤勞致富的實例,向廣大農民宣傳少生、優(yōu)育和靠科技致富的經驗,不斷提高農民群眾遵守基本國策的自覺性;主要對計劃生育先進村、計劃生育戶實行六優(yōu)先政策,即:優(yōu)先提供致富信息,優(yōu)先提供實用技術,優(yōu)先進行技術培訓,優(yōu)先優(yōu)惠供應良種及配套藥、化肥,優(yōu)先確定為奔小康科普示范村、示范戶,優(yōu)先享受其它有關科技服務條件;與被幫扶的計劃生育戶簽訂協(xié)議書,明確幫扶任務和措施,建立幫扶檔卡、表冊,落實幫扶對象,做到人員、政策、資金、項目、技術、服務六到位,使被幫扶的計劃生育戶人均純收入比上年增長20%以上。
四、強化指導,效果明顯
今年以來,我局積極參與到該鄉(xiāng)水產養(yǎng)殖、烤煙栽種、計生工作等重要工作中,因戶施幫,把“三結合”工作與林園村發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)、促進農村經濟發(fā)展相結合,協(xié)調有關單位在項目、資金、物資、就醫(yī)、就業(yè)、就學等方面重點向計劃生育家庭傾斜,加強對幫扶對象的新觀念、新知識、新技能培訓,提高幫扶對象的發(fā)展能力。我6月3日,我局干部職工深入林園村,為10戶新增計生“三結合”戶送去了200元現(xiàn)金和價值200元的優(yōu)質化肥,為10戶聯(lián)系戶送去了價值200元的優(yōu)質化肥,并同他們簽訂了“一對一”的幫扶協(xié)議,為5戶幫帶戶送去了價值200元的慰問品。在察看了以種植藕為主的幫扶基地后,我局領導對基地內的蓮藕、竹蓀,魚、烏骨雞等品種的種養(yǎng)殖技術、病害防治、市場銷售情況等同林園村兩委班子進行了深入交流,鼓勵林園村要在當?shù)卣闹С窒拢浞掷卯數(shù)刈匀毁Y源優(yōu)勢和現(xiàn)有的政策優(yōu)惠,不斷學習先進的蓮藕、竹蓀、魚、烏骨雞等農產品養(yǎng)殖技術加速發(fā)展農業(yè)經濟,積極打造落慈洞為主的旅游品牌大力發(fā)展旅游經濟,“多條腿走路”,協(xié)調發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展,逐步提高人民的生活生產水平。這些技術在計生“三結合”戶發(fā)展生產中起到積極的作用。