會議貫徹落實報告精選(九篇)

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第1篇：會議貫徹落實報告范文

一、認真學習，深刻領會，學透上級領導講話精神

3月11日，縣應急局組織全體干部職工開展脫貧攻堅工作學習討論會，會議全文傳達學習了《在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的講話》、《同志在全縣重點工作部署大會暨脫貧攻堅大會上的講話》、書記在153次縣委常委會上對脫貧攻堅工作總結的“十七個是否”。局長要求全體干部職工務必認真學習，深刻領會會議精神，響應、縣委、縣政府發(fā)出的攻克深度貧困堡壘的總攻號角，強化攻堅拔寨抓脫貧的責任擔當和“釘釘子”精神的務實作風，全面開展好脫貧攻堅工作。

二、各抒已見，對標對表，精準剖析存在突出問題

在學習討論會上，全局每名干部職工逐一交流學習體會，對照書記提出的“十七個是否”，查找自身在脫貧攻堅工作中存在的問題，概括起來，查找的問題主要表現(xiàn)在：一是思想認識上有不同程度的松懈，對我縣當前脫貧攻堅形勢盲目樂觀，認為所幫扶的每個村只剩極少數(shù)未脫貧貧困戶，其余所幫扶的貧困戶均已脫貧，就不存在突出問題了，就可以放松警惕了。二是部分幫扶干部對所聯(lián)系的貧困戶了解不夠全面，其中比較突出的是對貧困戶周邊關系的了解不夠深入，有的幫扶干部只了解貧困戶自身的生活情況，對其直系家屬或親屬的相關情況了解不到位，存在缺漏的地方。三是貧困戶政策知曉率不高，普遍對脫貧攻堅政策了解不全，幫扶干部對個別政策印象不夠深刻，存在對所幫扶貧-困戶沒有享受的政策不關心、不了解、不宣講的現(xiàn)象。四是形式主義、走過場的現(xiàn)象還時有發(fā)生，由于存在盲目樂觀的心理，認為給貧困戶該落實的政策都已經落實了，就出現(xiàn)了部分幫扶干部下鄉(xiāng)簡單的拍個照、走過場的現(xiàn)象。五是受病毒肺炎疫情影響，部分貧困戶存在收入達標困難現(xiàn)象。病毒肺炎疫情目前形勢依然嚴峻，導致部分貧困戶無法外出務工，影響收入。六是平臺數(shù)據(jù)有出入，沒有實現(xiàn)“賬賬相符”。幫扶干部在核實核準“建檔立卡”APP相關數(shù)據(jù)信息時發(fā)現(xiàn)，部分貧困戶的數(shù)據(jù)信息與實際情況有出入，具體體現(xiàn)在基礎信息和生活條件信息不符。七是突出問題措施不夠有效，如人居環(huán)境衛(wèi)生方面，雖然經常下去宣講衛(wèi)生知識，幫忙打掃，但是由于措施較少、效果較差，沒有使問題得到真正解決。

三、學有所思，思有所悟，結合工作實際體會深刻

通過學習貫徹會議精神和在脫貧攻堅工作中遇到的實際問題，全體幫扶干部體會深刻。一是當前脫貧攻堅工作已進入啃硬骨頭、攻堅拔寨的沖刺階段。要打贏脫貧攻堅戰(zhàn)時間緊、任務重，幫扶干部就必須卯足勁，擼起袖子加油干，不走形式、走過場。二是進一步貫徹落實縣委、縣政府“脫貧攻堅”工作總體部署。堅決落實好縣委、縣政府“脫貧攻堅”工作的各項任務，扎實推進脫貧攻堅工作，一定能啃下硬骨頭，打贏攻堅戰(zhàn)。三是積極響應縣委、縣政府發(fā)出的攻堅戰(zhàn)總攻號角，堅持超常規(guī)工作，持續(xù)開展“扶貧走訪日”活動，發(fā)揚“釘釘子”精神，不走形式，要以更大決心、更力度推進脫貧攻堅，堅決克服疫情影響，決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅。四是脫貧攻堅工作是一場大考，是一場必須完成的答卷，這張答卷必須滿分，沒有任何折扣可打，沒有任何回旋余地。對標表表書記“十七個”是否，在開展脫貧攻堅工作時，還存在很多突出問題，要制定好措施，全面開展好脫貧攻堅最后沖刺。

第2篇：會議貫徹落實報告范文

2021年上半年，我區(qū)全面貫徹《市委重點工作部署會會議紀要》具體部署要求，牢固樹立“人才是第一資源”的工作理念，加快人才引進步伐，加大南昌“人才10條”落實力度，吸引更多大學畢業(yè)生來青山湖就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為奮力建設現(xiàn)代產城融合新城、美麗幸福青山湖提供了強有力的人才支撐、智力支撐?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、具體舉措

1.多措并舉開展人才招聘，為基層引進人才

今年以來，青山湖區(qū)先后在江西財經大學、華東交通大學理工學院開展一系列以“智薈青山湖 筑夢新未來”為主題的大學畢業(yè)生招聘活動，并舉辦民營企業(yè)招聘周活動。同時，積極開辟線上招聘平臺，在江西人才網(wǎng)等專業(yè)人才招聘網(wǎng)站崗位需求。截止目前，青山湖區(qū)通過線上和線下的各類招聘活動已累計招錄大學畢業(yè)生和技能人才5225人。認真組織做好2021年度“三支一扶”大學生招募前期工作，計劃為我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招收“三支一扶”人員3名。積極參與全市“青英歸巢”見習活動，為青年人才提供村社暑期見習崗位27個，并全力做好見習人才的崗位安排和物資保障。

2.強力開展人才宣傳，提升人才政策宣傳效果

我區(qū)以大學生、技能人才為重點，通過深入機關事業(yè)單位、企業(yè)、村社進行專場宣傳活動，共發(fā)放南昌人才“10條”宣傳折頁共計38680份，張貼宣傳海報10350份，在全區(qū)公共場所的2000余塊電子大屏、電梯電視、移動電視等陣地播放宣傳視頻進行政策宣傳。實現(xiàn)了對全區(qū)106個社區(qū)，60個村、2700家大中小企業(yè)、100余家機關事業(yè)單位實現(xiàn)了南昌“人才10條”宣傳全覆蓋。組織區(qū)鎮(zhèn)兩級召開12場南昌人才10條政策宣講會，為全區(qū)新錄用公務員、事業(yè)編人員、黨建宣傳員、企業(yè)高管和技能人才等各類人才1200余人，進行政策講解，并進行了現(xiàn)場答疑。打造人才政策融媒體宣傳平臺，南昌二套江西品牌報道欄目以青山湖區(qū)引育青年人才情況為重點，對青山湖區(qū)人才招聘和宣傳南昌“人才10條”政策的情況進行了專題新聞報道。開通人才活動微信公眾信息平臺，通過南昌青山湖公眾號、黨建優(yōu)等聲、政企直通車平臺人才活動的信息和進行南昌人才10條政策宣傳。

3.加大人才政策兌現(xiàn)力度，激勵人才干事創(chuàng)業(yè)活力

做好各類人才認定、青年人才生活補貼、購房補貼等受理發(fā)放工作。上半年，我區(qū)共有1000余人享受南昌人才10條政策在生活補貼、購房補貼方面的優(yōu)惠達2000余萬元，除享受市級人才獎勵政策外，我區(qū)為青年人才500余人，發(fā)放生活補貼、購房補貼等各類補助共計1200余萬元。對我區(qū)高新技術企業(yè)、市級工程技術研究中心等人才培育主體進兌現(xiàn)人才獎補資金達565萬元。

二、意見建議

1.加大人才招聘活動進校園的開展力度。為進一步加強南昌“人才10條”政策的宣傳效果，建議通過加大人才招聘活動走進大學高校、走進職工技校的開展力度，持續(xù)開展以“春風、夏雨、秋實、冬暖”為主題的“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”、“送崗、送服務進社區(qū)”、“大學生服務月”、“赴外招聘會”等公共就業(yè)活動，同時有針對性地對部分企業(yè)人力資源部門負責人進行政策內容培訓，以宣傳惠企利民政策、現(xiàn)場互動解答等形式，幫助更多的應屆大學畢業(yè)生和技能人才了解政策、熟悉政策，為實現(xiàn)政策宣傳“全”覆蓋、優(yōu)惠條款“入”人心的目標而不懈努力。

第3篇：會議貫徹落實報告范文

一、提高認識，堅守紅線

要充分認識做好當前安全生產工作的極端重要性，強化紅線意識和底線思維，切實加強安全生產工作。要認真貫徹落實縣委、縣政府近期關于安全生產工作的一系列重要指示精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加強安全生產工作的組織領導，加大安全生產工作力度，全面落實安全生產工作責任制，提升安全生產工作管理水平，有效防范和遏制重特大安全生產事故的發(fā)生。

二、強化監(jiān)管，突出重點

各單位負責人要認真履行安全生產管理職責，切實做好本單位安全隱患的排查和整治工作，全面落實本單位的安全生產主體責任和安全生產責任制各項工作。重點加強煙花炮竹倉儲庫及經營網(wǎng)點、農資銷售網(wǎng)點、出租門店（倉庫）、園林場秸稈防火以及收購站和職工生產、生活用火、用電、防盜等安全加大檢查力度，禁止各單位將年久失修的門店向外出租、出借，對屬危房不能繼續(xù)居住的家屬院，要下發(fā)停止居住通知書，對已出租出借的門店，要求各經營門店業(yè)主在經營過程中發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，由所在單位下發(fā)房屋收回通知，嚴禁房屋帶病出租出借。年久失修房屋要在醒目處懸掛警示牌及安全圍欄，堅決杜絕安全經營生產漏洞，有效防范和遏制各類安全事故發(fā)生。有新建任務的基層供銷社，要加大施工安全的監(jiān)管力度，在醒目處懸掛安全施工條幅及安全施工警示牌，切實做到安全隱患排查工作不留死角，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改到位，并做好安全記錄?？h社將在近期組織人員進行安全抽查，以杜絕各類安全事故的發(fā)生。

第4篇：會議貫徹落實報告范文

根據(jù)省發(fā)展和改革委員會、省林業(yè)局《關于下達退耕還林工程配套荒山荒地造林2009年第四批擴大內需中央預算內投資的通知》（瓊發(fā)改農經[2009]1374號）文和12月4日在?？谡匍_的全省退耕還林工作會議的要求，為了搞好我市2009年度的退耕還林造林及

歷年退耕還林地階段性檢查驗收工作，確保造林面積的落實及為下一步政策資金兌現(xiàn)，特制定本方案。

一、驗收辦法

按照《海南省人工、更新造林檢查驗收辦法》、《海南省2010年度退耕還林工程退耕地還林階段驗收操作細則》規(guī)定，要求深入造林地塊逐個小班都要用GPS測量面積，檢查造林成活率、苗木生長狀況和撫育管護情況，登記好外業(yè)小班調查表，數(shù)據(jù)交內業(yè)組完成圖、表、文等處理。

檢查驗收工作要做到不重不漏、不弄虛作假，檢查數(shù)據(jù)真實可靠，不符合標準的堅決不驗收。

二、檢查驗收對象

1、2009年度荒山地造林項目驗收

檢查驗收對象為列入本項目造林任務的荒山荒地造林地塊，面積為13000畝。

2、歷年退耕還林地階段性檢查驗收

檢查驗收對象為2002年列入退耕地還林的5800畝（其中生態(tài)林4815畝、經濟林985畝）退耕地和2003年列入退耕地還林經濟林2245畝退耕地。合計8045畝。

三、人員安排

市農委成立2009年退耕還林造林和歷年退耕還林地階段性檢查驗收工作工作組，陳木興副主任任組長，周詩萍任副組長。驗收工作由陳木興副主任親自抓，周詩萍具體分管。驗收工作小組由營林科人員組成，各林業(yè)工作站配合驗收小組的外業(yè)驗收工作。具體安排是：

第一組：周詩萍、江榮、黎麗霞。主要負責協(xié)調、督促、檢查及圖表內業(yè)數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計、編寫驗收工作總結報告以及資料建檔工作。

第二組：陳兆德、孫精光。負責王五站、雅星站、海頭站、寶島站、那大站、松鳴站轄區(qū)鎮(zhèn)、場的檢查驗收工作。

第三組：謝青、陳之寧。負責和慶站、蘭洋站、南豐站、北部站、光村站、東成站轄區(qū)鎮(zhèn)、場的檢查驗收工作。

根據(jù)工作需要，各組間人員的協(xié)調互助由周詩萍安排。

四、驗收工作用車安排

工作用車原則上固定使用，車輛為27981、23769號兩輛車。由辦公室安排。

五、時間安排

計劃用35天時間完成驗收，即12月10日至明年1月5日，雙休日加班。

六、工作經費

按照《儋州市農業(yè)工作委員會財務管理和內部控制制度》文的規(guī)定，確定驗收工作人員每日補助20元。10人（含司機）20天合計7000元。內業(yè)使用的文具材料等費用實報實銷。

附：

1、《關于開展2009

年度植樹造林檢查驗收工作的通知》（瓊林辦[2009]283號）

第5篇：會議貫徹落實報告范文

一、抓好綜合管理（10分，自評得分10分）

一年來，我局能認真貫徹執(zhí)行《安全生產法》、《國務院關于特大事故行政責任追究規(guī)定》等有關安全生產的法律法規(guī)和政策，貫徹落實中央和自治區(qū)黨委、政府，市委、市政府有關安全工作會議精神，貫徹落實自治區(qū)工商局有關安全生產工作的部署。年初，全系統(tǒng)以分級召開工商工作會議和《安全管理工作責任書》的形式將安全工作有關會議精神及要求貫徹落實到各基層工商所?！渡a安全事故和調查處理條例》(以下稱條例)頒布實施后，我局及時把《條例》的學習、宣傳、貫徹提到重要的工作日程上，把《條例》發(fā)到每一干部職工的手中，并集中組織了學習。全系統(tǒng)上下思想高度統(tǒng)一，切實把安全工作放在首要位置抓好落實。

二、認真貫徹執(zhí)行安全法律、法規(guī)（18分，自評得分18分）

對行政審批和注冊登記工作中涉及安全內容的項目我局做到嚴格把關，將法律法規(guī)規(guī)定的安全生產條件作為市場準入的前置條件和注冊登記的前置程序，未發(fā)生把關不嚴、、失職瀆職等事件。同時，將規(guī)范安全生產行為納入本局整頓和規(guī)范市場經濟秩序的工作計劃，并認真組織實施。重點加強對煤礦、非煤礦山及易燃易爆、有害危險化學品品行業(yè)的安全監(jiān)管，多次組織人員參加市政府、縣（區(qū)）政府開展的安全工作專項整治行動。其中7—9月，集中清理整頓礦山開采。在八步區(qū)黃田、沙田、鵝塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)取締了一批非法采石加工點，在昭平縣取締證照不齊全的非法采礦場18個（處），在鐘山縣取締了2家無證照開采的大理石場，在富川縣查扣了一批用于非法開采礦山設備一批。我局還多次開展對小磚窯、小煤礦、小作坊、成品油、煙花爆竹及旅館、餐飲等重點行業(yè)專項整治行動。今年，轄區(qū)內沒有發(fā)生因管理不到位而由工商部門負主要責任的安全事故。

三、切實加強安全工作領導（10分，自評得分10分）

我局將安全工作列入重要議事日程，毎季度由局主要領導主持召開局長辦公會議研究安全工作有關問題，研究防范安全安全事故發(fā)生的工作措施。今年，召開安全專題工作的局長辦公會議共有4次并都形成會議紀要，以文件的形式發(fā)至各縣局、分局和科室，促使全市各級工商機關和單位抓好落實。

四、認真建立健全安全工作制度（10分，自評得分10分）

為使安全工作有章可循并切實落實到位，我局進一步建立健全相關規(guī)章制度，使安全工作規(guī)范化、制度化。一是建立安全工作責任制度。我局于年初制定了《安全工作責任書》，由局長分別與各縣局、分局和本局各科室進行簽訂，各縣局、分局也以同樣方式與工商所、股室簽訂，把安全工作責任層層落實。二是建立完善內保工作制度。制定《*市工商局綜治工作制度》、《安全保衛(wèi)人員職責與工作制度》、《辦公樓安全保衛(wèi)工作規(guī)定》和《流動人口管理規(guī)定》等。嚴格執(zhí)行節(jié)假日值班制度。三是在管理工作中督促市場開辦方建立完善相關的安全工作制度，認真落實食品安全管理相關工作制度，確保各項安全工作落到實處。安全工作列入本單位工作和干部考核內容進行考評、考核和獎懲，實行安全生產“一票否決”制。

五、加強安全工作機構建設（6分，自評得分6分）

我局積極加強對安全工作的組織領導。成立了由局長任組長的“*市工商局社會治安綜合治理平安工作領導小組”、“*市工商局國家安全工作領導小組”等領導機構，并分工李幫志副局長負責市場管理安全工作，許適紀檢組長負責單位內部綜治工作，黨組其他成員、各科室負責人按職責分工對分管部門、本單位負責。綜治工作辦公室設在局后勤中心，專抓本單位內部綜治工作。安全工作經費按需要給予保障。

六、積極開展安全工作教育（6分，自評得分6分）

我局堅持做到安全教育長抓不懈。結合“五五”普法，積極組織干部職工學習《公路交通安全法》、《生產安全事故和調查處理條例》等法律法規(guī)。年初召開的干部會議和每個節(jié)假日前，都進行安全工作動員和教育，提出值班和出行的安全紀律。對機關聘用的臨時人員（司機、門衛(wèi)、衛(wèi)生工、職工食堂人員）定期開展安全教育，不斷提高全體干部職工的安全生產意識，履行好安全管理的工作責任。

七、履行安全管理職責，積極開展安全檢查（19分，自評得分19分）

今年，我局按照本局職責和綜治工作的有關要求積極加強安全檢查工作。

一是強化流通領域產品質量和食品安全檢查。針對食品季節(jié)性、節(jié)日性、區(qū)域性消費特點及消費者申訴舉報多和與群眾生活密切相關的品種，打好“食品安全保衛(wèi)戰(zhàn)”，組織開展了元旦春節(jié)食品市場整治、含蘇丹紅辣椒制品的辣椒市場整治、排查美國peterpan及GreatValue牌花生醬、農村食品市場整頓年活動、食品批發(fā)市場專項整治、五一期間食品市場專項整治、六一兒童食品及校園周邊食品市場專項整治、屠宰市場監(jiān)管工作、暑期冷飲消暑食品市場專項整治、查處不合格湛江萬佳花生油專項整治、國慶中秋兩節(jié)食品市場專項整治、查處銷售河豚魚違法行為、流通環(huán)節(jié)食用植物油監(jiān)管工作及產品質量和食品安全專項整治等一系列專項整治活動。截止11月，全市共出動執(zhí)法人員11992人次，檢查經營戶23634戶。檢查集貿市場、批發(fā)市場、超市664個，食品經營夜市攤點35個，飯店酒樓39家。取締無照經營戶111戶，其中取締鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地及縣城以上城市無照經營食品的小商店、小食雜店、小攤點53戶，責令997.6公斤不合格食品和假冒偽劣食品下架、退市處理，銷毀不合格和假冒偽劣食品875.53公斤。立案查處制售假冒偽劣產品案件34件，其中有13件為查處白板豬肉、注水豬肉案件，1件為銷售無檢驗檢疫合格證的雞肉產品案件。

二是積極參與礦山整治、危險化學品、煙花爆竹、民爆器材、消防安全、道路交通安全等專項行動。一年共出動執(zhí)法人員312人次，檢查采石場、選礦場121個次，采礦企業(yè)87個次，網(wǎng)吧200戶次，檢查娛樂場所123個次，

易燃易爆和危險化學品經營門店126個次，市場163個次，消除安全隱患13處。

三是及時排查本單位事故隱患，發(fā)現(xiàn)問題的，責令進行了整改，整改率達100%。例如，我局對存在被盜隱患的辦公室都裝上了防盜網(wǎng)，以防止辦公場所被盜。

同時，我局明確市場開辦方與經營戶雙方各自的安全職責，督促指導了開辦方與經營戶簽訂安全工作責任書。下發(fā)通知并指導、督促各工商所對轄區(qū)內交易市場的安全管理，及時消除事故隱患，轄區(qū)內的市場沒有火災和其它安全事故的發(fā)生。

八、加強車輛安全管理（5分，自評得分0分）

為使車輛管理統(tǒng)一、有效使用，防止發(fā)生車輛被盜和交通責任事故，我局制定《*市工商行政管理局機關機動車輛使用管理規(guī)定》，從嚴管理車輛。定期做好車輛安全檢修、維護和保養(yǎng)工作，確定各科室負責人為保管責任人，后勤服務中心統(tǒng)一進行管理，年內沒有發(fā)生交通責任事故，也沒有擅自將公務車輛借給外單位或個人使用。但在今年10月10日晚，我局市場科人員在外出執(zhí)行公務中，停放著的公務車輛被盜走。

十、應急救援體系建設（4分，自評得分4分）

我局建立有《*市工商行政管理系統(tǒng)市場監(jiān)管應急預案》、《整治三輪車問題引發(fā)預防和應急預案》，在辦公場所和宿舍區(qū)消防安全所配備了必需的消防栓、滅火器等設施。在辦公室、財務和12315指揮中心、電腦機房等重點場所還裝置了安全報警系統(tǒng)，年內在本單位沒有發(fā)生消防及其它安全事故。

十一、事故報告制度（5分，自評得分5分）

為加強安全管理，我局堅持并完善了信息處理、收集和報道制度，及時報告與工商行政管理機關有直接關系的重特大安全事故，不存在信息漏報、遲報現(xiàn)象。例如，今年*市新世紀大酒店群體性食物中毒事件、客運人力三輪車車主上訪事件、昭平縣城荷花棉胎廠失火燒掉附近商場事件，我局不僅及時向當政府及自治區(qū)工商局如實報告事故情況，還依據(jù)職能迅速采取應急措施，防止事態(tài)擴大。

十二、辦公場所防盜、保密工作（3分，自評得分3分）

加強了對辦公場所的防盜管理和保密工作管理，先后出臺了《安全保衛(wèi)人員職責與工作制度》、《辦公樓安全保衛(wèi)工作規(guī)定》。為防止文件內容泄密及文件丟失，我局認真組織干部職工認真學習保密法律法規(guī)及規(guī)章制度，增強保密意識；為提高保密防范能力，消除泄密隱患，確保國家安全，我局還制定了“保密管理口訣”，并標貼于辦公桌上及計算機上，起到警示的作用。今年內我局沒有發(fā)生辦公設備、公款被盜，也沒有發(fā)生重要文件、檔案、票據(jù)及機密、絕密文件或公章丟失。

第6篇：會議貫徹落實報告范文

2019年安全生產目標管理責任書范文【1】為加強安全生產工作的領導，落實安全生產行政責任，強化安全生產目標治理，確保完成本年度的安全生產工作任務，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》和有關安全生產條例，20xx年你單位必須履行以下安全生產工作職責和完成以下安全生產目標任務，并簽訂安全生產責任書，具體內容為：

一、工作職責

(一)綜合治理

1.加強對安全生產工作的領導，依法履行安全生產監(jiān)督治理職責。主要領導或分管領導要親自審定年度安全生產工作計劃，主要領導要按要求參加市交通局召開的年度安全生產工作會議和季度防范重特大安全事故工作會議，研究防范重特大安全事故，協(xié)調、解決重大安全問題。

2.負責下屬企業(yè)單位(以下簡稱企業(yè)單位)的安全生產工作，嚴格落實安全生產控制指標，層層簽訂安全生產目標治理責任狀，并嚴格考核，獎懲兌現(xiàn)。

3.每季度至少組織1次安全生產專項大檢查，及時排查處理事故隱患。

4.把安全生產中亟待解決的要害性技術列入科技開發(fā)計劃，年度科技開發(fā)項目要安排有安全科技開發(fā)項目。鼓勵和支持安全生產科學技術研究和安全生產先進技術的推廣應用，促進企業(yè)的安全技術改造。

5.建立完善高危企業(yè)風險抵押金制度，確保事故搶險和善后處理所需資金。

6.貫徹落實《安全生產約見警示、黃牌警誡暫行辦法》，對事故隱患不整改、年內重復發(fā)生同類型一般事故、發(fā)生險肇事故、發(fā)生死亡事故和違法違規(guī)情節(jié)嚴重的生產經營單位予以約見警示和給予黃牌警誡。

7.落實安全生產一票否決制度。

8.按時向安全生產工作領導小組報送季度安全生產大檢查總結、半年和全年履職報告、自檢自評考核情況以及有關安全生產專題會議貫徹落實情況等材料。

(二)加強重特大事故隱患排查整改和重大危險源治理

1.按照《重大安全生產事故隱患整治監(jiān)督治理辦法(試行)》規(guī)定和市確定的市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)、村級20xx年度重點監(jiān)督整治的重大事故隱患整改項目，制定有關項目的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實監(jiān)控責任，實施有效監(jiān)控，監(jiān)控率達100%。

2.年內完成重大危險源的申報登記建檔、安全評估、安全規(guī)章制度制定、應急技術培訓、警示標志設置、安全檢查、監(jiān)控制度建設，進一步規(guī)范重大危險源的監(jiān)督治理。

(三)加強安全生產專項整治工作

深入開展安全生產專項整治。專項整治做到有組織、有計劃進行，各項整治做到工作內容和目標明確，下達各項整治有具體實施方案，經費保證，完成任務的情況有總結。經過專項整治，生產經營場所重大隱患得到有效治理。

(四)加強基礎工作和強化源頭治理

1.負責好企業(yè)單位的安全監(jiān)督檢查工作，指導企業(yè)單位嚴格執(zhí)行建設項目安全設施與主體工程三同時制度;認真組織開展企業(yè)安全隱患排查，并負責組織有關單位進行及時有效的整改。

2.組織企業(yè)單位開展安全生產質量標準化活動。

(五)加強安監(jiān)機構和隊伍建設

負責督促企業(yè)單位進一步健全安全生產治理機構，配足安全生產治理人員。依法應當設置安全治理機構或配備專安全治理人員的企業(yè)要達到100%。

(六)進一步加強安全生產行政執(zhí)法工作

1.依照《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，進一步嚴格安全生產執(zhí)法工作，要與安監(jiān)部門周密部署開展聯(lián)合執(zhí)法，重點解決好本系統(tǒng)內的違法生產經營行為。

2.加大執(zhí)法力度，依法打擊和取締非法生產經營行為。

3.轄區(qū)內安全生產執(zhí)法落實到位，執(zhí)法中要做到公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法行政，執(zhí)法環(huán)境良好。

(七)加強安全生產宣傳教育和培訓工作

1.組織企業(yè)單位進一步認真學習安全生產的法律法規(guī)和方針政策。

2.按照國家、自治區(qū)、市以及市交通局的統(tǒng)一部署，深入扎實有效地開展安全生產月宣傳教育活動，各項活動的組織工作有序進行，上級布置的工作任務能按時完成，職工群眾的安全生產意識有所增強。

3.企業(yè)單位的主要負責人和分管生產、安全治理的負責人100%經過安全專業(yè)培訓，考核合格，并取得相關證照。

4.企業(yè)單位的安全生產治理人員100%經培訓考試合格，做到持證上崗。

5.企業(yè)單位特種作業(yè)人員100%經培訓考試合格，取得證書，持證上崗。同時督促企業(yè)要嚴格執(zhí)行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度。

(八)加強應急救援和事故治理工作

1.加強企業(yè)單位應急救援體系建設，進一步完善各類重特大安全事故應急救援預案，年內至少組織一次演練，并根據(jù)演練情況不斷完善應急救援預案。

2.督促企業(yè)單位依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配置應急救援器材和裝備，并落實救援預案涉及的救援責任單位和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

3.企業(yè)單位發(fā)生重特大安全生產事故后，按國家和自治區(qū)、市事故治理的有關規(guī)定及時、準確上報市安全生產工作領導小組及上級有關部門，杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象，并迅速組織、調查及善后處理工作。

4.按照四不放過的原則，依法對安全生產事故進行調查處理，按時限結案率達到100%。

二、控制目標

有效預防傷亡事故，死亡人數(shù)控制在年度總控制指標以內，力爭20xx年的安全生產比上年穩(wěn)定好轉。

三、履職考核

(一)你單位履行安全生產工作職責的情況，作為你單位安全生產工作實績的考核內容。

(二)市組織督查和考核以本責任書規(guī)定的工作職責和控制目標為依據(jù)?！犊己思殑t》另行下發(fā)。

(三)安全生產履職考核評定辦法分為優(yōu)良、合格、不合格3個檔次?？荚u分90分及90分以上為優(yōu)良，90分以下至70分(含70分)為合格，低于70分為不合格。

(四)考核以季度自查、階段督查，年終考核的方式進行。市每季度組織督查組對你單位進行督查，次年1月中旬對你單位進行全面考評。

(五)你單位要進一步完善企業(yè)單位安全生產考評辦法，嚴格檢查考核制度，做到獎懲兌現(xiàn)。

2019年安全生產目標管理責任書范文【2】為進一步貫徹執(zhí)行上級關于加強安全生產工作的各項決定，落實安全生產領導責任制，實現(xiàn)本單位經營目標和安全生產目標，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《_____省安全生產條例》及《__________有限公司安全生產責任制考核辦法》、__________有限公司安全管理規(guī)章制度的要求，簽訂本責任書。

第一條 對責任單位安全生產工作要求

1、實現(xiàn)責任書規(guī)定安全生產量化目標;

2、健全、完善和落實各級安全生產責任制;

3、按有關法律法規(guī)要求建立和完善安全管理組織機構、配備人員;

4、健全、完善和落實各項安全生產規(guī)章制度;

5、及時傳達和組織實施上級有關安全生產的精神、要求和部署;

6、定期(每季度至少一次)組織召開安全工作會議，對上一階段安全工作進行分析、總結，研究和部署下一階段安全工作。

7、對下一級單位安全工作進行協(xié)調、指導、監(jiān)督和檢查;

8、組織開展各類安全生產檢查并及時整改安全隱患;

9、對人員、設備設施、交通、消防、食品衛(wèi)生、作業(yè)過程和環(huán)境等的安全管理;

10、對委托、承包或人、承租人的安全生產工作進行監(jiān)督管理;

11、完善各類安全生產應急預案，做好演練;

12、按有關規(guī)定及時報告安全生產事故、事故調查及對有關責任人的處罰;

13、積極開展各類人員的安全教育與培訓;

14、完善安全生產基礎性工作，健全安全生產檔案管理;

15、組織對責任單位及其責任人進行考核，根據(jù)考核結果給予相應的獎勵或懲罰;

16、法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項。

第二條 責任單位安全生產管理目標

(一)本單位無發(fā)生死亡3人及以上安全生產責任事故。

(二)達標量化控制目標

1、職工工傷事故重傷率0.5

2、職工工傷事故死亡率0.3

3、一次設備責任事故直接經濟損失50000元;

4、工程、公務、交通車船無發(fā)生同等及以上責任死亡事故;

5、無發(fā)生因道路、橋梁、隧道等構筑物因施工、管理瑕疵致人傷亡事故;

6、無發(fā)生一般及以上火災事故。

(三)按照法律法規(guī)及上級有關文件精神，管理目標發(fā)生變化的，以變化后的為準。

第三條 責任單位安全生產第一責任人責任

1、 保證本單位安全生產投入的有效實施;

2 、督促、檢查本單位的安消除安全生產事故隱患;

3 、組織制定并實施本單位的安全生產事故應急救援預案;

4 、及時、如實報告本單位安全生產事故;

5 、組織制定本單位安全生產工作年度計劃，主持召開本單位安全生產工作專題會議，分析安全生產工作形勢，部署階段性工作;

6 、認真?zhèn)鬟_貫徹上級有關文件精神，部署日常工作時應有明確的安全生產工作要求;

7 、重視安全生產管理機構的建設及人員配備;

8 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項。

第四條 責任單位安全生產直接責任人責任

1、定期組織召開本單位安全生產工作會議，及時分析本單位安全生產工作面臨的形勢，向第一責任人提出本單位安全生產工作存在的重大問題及解決辦法;

2、 組織人員對納入本單位安全生產管理責任范圍的各單位進行年度考核、評比、總結;

5、督促納入本單位安全生產管理責任范圍的各單位建立健全安全生產責任制，完善規(guī)章制度和操作規(guī)程，做好安全生產檔案整理及備案等基礎工作;

6、重視安全生產宣傳教育及培訓工作;

7、組織人員開展安全檢查，消除事故隱患，預防重、特大事故的發(fā)生;

8、本單位發(fā)生從業(yè)人員重大及以上傷亡事故，能及時趕赴事故現(xiàn)場，落實措施，減小事故損失，能做好事故善后處理工作，協(xié)助做好事故調查處理工作;

9、經常督促、指導本單位安全生產綜合管理部門做好日常安全管理工作;

10、 法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項。

第五條 獎勵與懲罰

按照《_____省路橋建設發(fā)展有限公司安全生產責任考核辦法》對責任單位及第一責任人、直接責任人安全生產管理工作進行考核。獎勵與懲罰按照《_____省路橋建設發(fā)展有限公司安全生產工作考核獎懲實施辦法》要求執(zhí)行。

第六條 若責任人發(fā)生變動，由繼任人享受相應權利，承擔相應責任。

第七條 本責任書一式兩份，_____有限公司、責任單位各執(zhí)一份。

第八條 若無_____有限公司特別聲明或責任單位主體資格發(fā)生變更，本責任書適用時間由本責任書簽訂之日起至下一年度責任書簽訂之日止。

第九條 本責任書由_____有限公司負責解釋。

_____________有限公司 責任單位

(蓋章) (蓋章)

責任人簽名：__________ 第一責任人簽名：__________

黨支部書記簽名：__________

第7篇：會議貫徹落實報告范文

為加強安全生產工作的領導，落實安全生產行政責任，強化安全生產目標管理，確保完成2009年度全市安全生產工作任務，根據(jù)《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》以及《廣西壯族自治區(qū)安全生產條例》和《廣西壯族自治區(qū)安全生產監(jiān)督管理責任暫行辦法》的規(guī)定要求，全市各有關部門必須履行以下安全生產工作職責和完成以下工作目標任務，并簽訂安全生產責任書，具體內容為：

一、工作職責

各部門要嚴格按照《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》以及《廣西壯族自治區(qū)安全生產條例》和《廣西壯族自治區(qū)安全生產監(jiān)督管理責任暫行辦法》的規(guī)定要求，加強對安全生產工作的領導，切實履行安全生產監(jiān)督管理職責，采取行政措施，促進本部門(行業(yè))的安全生產工作，并對所轄范圍內的所有單位（包括企業(yè)）和涉及安全的行政審批事項負責。

具體要求：

1．貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針政策和法律法規(guī)，對國家、自治區(qū)和市委、市政府的各項安全生產工作部署高度重視，貫徹迅速，及時落實到基層和企業(yè)。

2．將安全生產工作列入本部門的重要工作日程。每季度召開一次由部門主要領導主持或委托分管領導主持的安全生產工作會議，研究防范重特大安全事故工作，解決本部門內安全生產工作中遇到的重大問題。每次會議要有記錄。會議確定的事項要督促有關部門（企事業(yè)單位）按時完成。

3．根據(jù)本部門（行業(yè)）經濟發(fā)展規(guī)劃，實施“十一五”安全生產工作計劃，解決本部門（行業(yè)）安全生產工作中存在的主要問題。建立健全安全生產工作各項規(guī)章制度，并嚴格執(zhí)行。發(fā)改、財政、建設、水利、通信部門要積極推進消防站、消防水源、消防車通道、消防通信等公共消防設施建設、管理和維護，落實各項消防經費。工商、文化、建設、規(guī)劃、房產等具有行政審批職能的部門頒發(fā)有關證照時要依法審查消防安全手續(xù)；民政、農業(yè)、綜治部門要將農村和社區(qū)消防工作納入社會治安綜合治理防控體系，對社區(qū)和農村消防建設進行監(jiān)督和指導。教育部門要將消防安全教育納入學校教育內容。

4．建立健全部門的安全生產責任制，督促本部門（行業(yè)）所管理的企業(yè)制訂和完善全員安全生產責任制。根據(jù)本責任書確定安全生產工作目標，制定本單位的具體指標，按照“誰主管、誰負責”原則及“橫向到邊、縱向到底”的要求，層層簽訂責任狀，并分解落實到基層和企業(yè)，同時制訂配套的考核獎懲辦法以確保落實。定期組織安全生產責任制落實情況檢查，實施獎懲考核，把安全生產實績作為部門工作與干部考核內容。

5．加強本部門安全生產監(jiān)督管理機構建設。做到機構、職責、人員、經費四落實；督促生產經營單位進一步健全安全生產管理機構，配足安全生產管理人員，依法應當設置安全管理機構或配備專（兼）職安全管理人員的企業(yè)達到100%。

6．組織開展安全生產培訓教育工作。部門（行業(yè)）所管理的企事業(yè)單位法定代表人、主要經營者及分管安全領導參加安全生產培訓率達到80%以上；中層以上安全管理干部安全生產培訓率達到90%以上；安全員和特殊工種培訓率達到100%。深入開展安全生產宣傳教育活動。按照上級的部署，在本部門認真組織開展“安全生產月”活動，各項活動的組織工作有序進行，布置的工作任務能按規(guī)定完成，干部職工的安全生產意識得到提高。要積極組織人員參加消防安全培訓班，提高全民消防安全意識。

7．組織開展安全生產大檢查，全年至少組織開展4次安全生產大檢查或專項檢查，對存在事故隱患易于發(fā)生事故的場所進行嚴格檢查和隱患排查，督促存在重大事故隱患的單位落實應急預防措施、制定整改方案、落實整改責任，并落實資金、限期整改到位。

8．深入開展非煤礦山、道路交通運輸、水上交通運輸、危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材、消防安全、建筑施工等行業(yè)和領域的安全生產專項整治。負有專項整治任務的交警、交通、海事、安監(jiān)、公安、經委、消防、建委等部門要做到有組織、有方案、有計劃、有目標、有經費保證，完成各階段整治任務要有總結（每季度、半年、全年總結）。經過專項整治，生產經營場所重大隱患得到治理；本轄區(qū)、本部門合法企業(yè)基本達到安全生產條件；堅決取締非法生產經營點。對容易發(fā)生事故的單位、設施、場所（包括學校、體育場館、文化、娛樂場所、旅游景點、集市、工業(yè)企業(yè)等）加強安全管理，嚴防各類重特大事故的發(fā)生。

9．列入市級及本部門（行業(yè)）分級管理的各類重大事故隱患按期限完成整改。被列為自治區(qū)級和市級本年度計劃整改的重大事故隱患100%完成；道路交通事故多發(fā)點段的隱患整治本年度達到90%以上。對重大事故隱患要有計劃地進行治理，視情況采取關、停等措施。

10．加強安全生產“隱患治理攻堅年”活動的組織領導，制定工作方案，落實工作機構，指導督促轄區(qū)內所有企業(yè)包括規(guī)模以下的小企業(yè)，認真、全面、徹底排查治理安全事故隱患，企業(yè)單位隱患自糾率達100%。

11．督促生產經營單位健全、完善重大危險源監(jiān)控管理制度，定期檢測檢驗安全設施、特種設備和檢大危險源的安全狀態(tài)，依法進行安全評估，制定應急預案并定期組織演練。

12．嚴格執(zhí)行《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》，加大對安全生產的投入，安排專項資金用于安全生產基礎設施建設；督促企業(yè)落實安全生產主體責任，依法提取和使用安全費用，保證安全生產投入；嚴格執(zhí)行建設項目安全設施與主體工程 “三同時”規(guī)定，安全設施經費依法納入項目概算；組織推行高危企業(yè)安全生產行政許可制度和安全風險抵押金制度；督促企業(yè)開展安全質量標準化活動。

13．各交通管理部門要進一步強化道路行車安全和鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全動態(tài)管理。加強創(chuàng)建平安暢通縣區(qū)、交通安全文明村、交通安全文明社區(qū)、交通安全文明單位學校和農機安全村工作。加強渡口渡船和鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理，落實工作責任。

14．加強應急救援體系建設，進一步完善本部門各類重特大安全事故應急救援預案并組織演練。督促企業(yè)依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配置應急救援器材和裝備，并落實救援預案涉及的救援責任單位和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和經費。

15．發(fā)生安全事故時，按國家和自治區(qū)事故管理的有關規(guī)定及時如實報告事故情況，并迅速組織事故搶救。屬于本級權限處理的事故，按照“四不放過”的原則依法查處，事故按時限結案率達到100%。

16．應當履行的其他安全生產工作職責。

二、控制目標

（一）總目標。有效預防傷亡事故，減少一般事故，遏制較大事故，杜絕重特大事故，各類事故死亡人數(shù)控制在年度總控制指標以內，不發(fā)生一次死亡3人以上事故；一次死亡1-2人的一般事故起數(shù)和人數(shù)均比上年有效減少。

（二）具體目標。2008年全市各類死亡人數(shù)控制指標總數(shù)為93人，其中各部門和各行業(yè)的安全生產控制指標為：道路交通71人，工礦商貿企業(yè)9人，鐵路路外4人，水上交通2人，建筑企業(yè)2人，火災1人，農機1人；其他(漁業(yè))3人。沒有控制指標的部門（行業(yè)），年內無發(fā)生一次死亡1人以上或者造成直接經濟損失50萬元以上的責任事故。

三、工作報告

各責任單位要將本部門、本單位的安全生產工作情況，按以下要求和時限一式二份分別向市政府、市安全生產委員會提交履職報告。

（一）各責任單位要將履行上述工作職責的情況每半年填寫一份《安全生產履職報告書》，分別于當年7月5日和翌年1月5日前，由行政主要負責人簽署后報送市人民政府和安全生產委員會。

（二）根據(jù)要求將上級有關安全生產會議貫徹落實情況、安全生產大檢查、安全生產專項整治和隱患整改情況，按時上報市安全生產委員會辦公室。

四、履職考核

（一）各責任單位履行安全生產工作職責的情況，作為本部門、本單位安全生產工作實績的考核內容。

（二）考核實行“季度自查、半年檢查，年終考核”的方式進行。

五、考核時間

考核期限：2009年1月1日至2009年12月31日。

北海市人民政府

簽字人：

簽章時間：2009年 月 日

責任單位：

簽字人：

簽章時間：2009年 月 日

北海市安全生產工作履職報告書

報 告

單 位

（簽章）

年 月 日行政主要

負責人

（簽名）

年 月 日

一、基本情況

（一）召開防范重特大安全事故會議情況

1．負有行業(yè)管理職責的部門正職領導親自主持召開防范重特大安全事故會議 次，委托副職領導召開 次。

2．召開安全生產工作會議，正職領導主持召開 次，委托分管領導召開 次。

（二）安全生產責任書簽約情況

1．本單位（部門、行業(yè)）所管理企事業(yè)單位從業(yè)總人數(shù)

人。

2．本行業(yè)管理部門、本單位與下屬有關部門簽約數(shù)

，簽約率

%。與下屬企業(yè)簽約數(shù) ，簽約率

%。

（三）安全監(jiān)管網(wǎng)絡和企業(yè)安全機構建設情況

1．本單位安全監(jiān)管人員編制

人，實際到位

人。

2．依法應配置安全管理機構的企業(yè) 個，己配置 個，配置率占 %。

（四）安全生產宣傳培訓教育情況

1．本部門、本行業(yè)所管理的企業(yè)數(shù)

個；其中，高危企業(yè)數(shù)

個。

2．培訓企業(yè)法人代表、主要經營者

人；占應培訓人數(shù)的

%。

3．參加市級培訓安全管理人員 人；占應培訓人數(shù) %。

4．培訓特種作業(yè)人員 人；培訓外來工、農民工 人。

（五）安全生產大檢查和隱患排查情況

1．本部門、本單位范圍內組織安全生產大檢查

次，出動檢查人員

人次。

2．組織事故隱患排查 次，己排查出事故隱患 處， 已完成整改

處。

（六）安全生產專項整治情況

1．發(fā)現(xiàn)生產經營單位事故隱患

處，其中，列入本級重大事故隱患

處，己完成整改

處。

2．本部門、本單位列入自治區(qū)級重大事故隱患

處，己完成整治

處；列入市級重大隱患

處；己完成整改

處，整改率

%。

3．道路交通事故多發(fā)點的隱患 處，己完成整改 處。其中列入市級重大隱患

處，已完成整改 處，整改率 %。

4．達到安全生產基本條件的企業(yè) 個，未達條件責令停產整頓企業(yè)

個；無證照非法生產經營點 個，己取締 個。

（七）危險源普查情況

1．本年度組織開展重大危險源排查 次，本部門（行業(yè)）重大危險源 處；己落實監(jiān)控措施的

處。其種設備 處，已落實監(jiān)控設施 處。

2．己登記建檔的有危險源企業(yè) 個，共 處。其中有特種設備的企業(yè) 個，共 處。

3．本部門、本行業(yè)所管轄有

家企業(yè)，組織開展“隱患治理攻堅年”活動企業(yè)

家；排查出事故隱患 處，已整改 處，整改率 %。

（八）安全投入情況

1．本年度投入安全專項經費 元；投入項目 個；實際完成投資 元。

2．本部門、本行業(yè)提取安全費用并建立專戶的企業(yè) 個，占應設置賬戶并提取安全費用企業(yè)的 %。

（九）綜合監(jiān)督管理情況

1．本部門、本行業(yè)新建、改建、擴建項目 個，己報安全生產監(jiān)管理部門審查設計項目 個，己報竣工驗收的項目 個。

2．本部門、本行業(yè)高危建設項目 個，己報請設計審查 個；己報峻工驗收項目

個。其中，列出安全設施經費專篇的項目 個。

3．本部門、本行業(yè)安全預評價項目 個；占應預評項目 %。

4．完成專項安全評價項目 個；占應評價的 %。

5．本部門、本行業(yè)應申請安全許可證企業(yè) 個；實際己申請 個，己辦理安全生產許可證 個。

6．本部門、本行業(yè)應交納風險抵押金的企業(yè) 個，己交納的 個，占應交納企業(yè)的

%。

7．本部門、本行業(yè)己開展安全質量標準化的企業(yè) 個。

（十）應急救援工作情況

1．本行業(yè)管理部門制定的特大事故應急救援預案 個；己組織演練預案 個；己向市安委會備案的 個。

2．依法應建立應急救援組織的企業(yè) 　個，己建立的 個，配備應急救援人員 人，裝備完善的應急救援組織 個。

（十一）傷亡事故發(fā)生情況

1．各類傷亡事故 起，死亡 人，受傷 人，結案率 %。一次死亡1至2人的一般事故 起，死亡 人，受傷 人，結案率 %；一次死亡3至9人的事故 起，死亡 人，受傷 　 人。一次直接經濟損失50萬元（含50萬元）以上責任事故

起。

2．工礦企業(yè)事故 起，死亡 人，重傷 人，結案率 %，與控制指標相比，事故起數(shù)減少（增加） 起，死亡人數(shù)減少（增加） 人。其中一次死亡3至9人的較大傷亡事故 起，死亡 人，傷 人，結案率 %（按事故調查處理權限算）。

3．道路交通事故 起，死亡 人，受傷 人，結案率 %，其中一次死亡1至2人的一般事故 起，死亡

人，結案率 %；一次死亡3至9人的較大事故 起，死亡 人，結案率 % 。與控制指標比，事故起數(shù)減少（增加） 人，死亡人數(shù)減少（增加） 人，萬臺車死亡率

；運輸行業(yè)行車責任事故百萬車公里死亡率

；公交行業(yè)百萬車公里行車責任死亡事故率

。

4．非煤礦山事故 起，死亡 人，重傷 人。

5．瞞報、遲報、漏報事故 起，死亡 人，受傷

人；屬于非法生產、經營或運輸?shù)氖鹿?起，死亡 人，受傷 人。

二、工作職責履行情況

主要內容為（可另附頁）：

1．本部門（行業(yè)）貫徹落實自治區(qū)、市委、市政府有關安全生產工作的指示精神和部署安排的情況。

2．安全生產專項整治、安全生產宣傳教育、安全檢查和事故隱患排查及整改情況。

3．傷亡事故發(fā)生數(shù)及與同期對比情況，對重特大事故責任人的處理情況及對防范事故重復發(fā)生所采取的措施。

第8篇：會議貫徹落實報告范文

一、進一步增強做好穩(wěn)定當前食品價格工作的緊迫感和責任感

近年來，我市認真貫徹落實國家宏觀調控措施，采取保障市場供應、加強價格監(jiān)管、規(guī)范流通秩序等措施，出臺了社會救助和保障標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，建立了99家省、市級副食品調控基地，落實鮮活農產品“綠色通道”政策等，維護了市場供應秩序和價格總水平的基本穩(wěn)定。今年以來，由于受國內外多種因素影響，我市與全國其他地區(qū)一樣，以農產品為主的生活必需品價格上漲較快，8月份全市居民消費價格指數(shù)同比增長6.6%，食品類指數(shù)同比增長14.2%，增加了居民特別是中低收入群體的生活負擔。穩(wěn)定食品價格，保障群眾基本生活，直接關系全市經濟發(fā)展大局，關系老百姓切身利益。各級各部門要以人為本，以人均需求作為制訂政策的參照，準確掌握本地區(qū)糧、油、肉、蛋、菜、糖等主要生活必需品生產、銷售、調入調出、庫存等情況，按品種測算好需求量和可供量，確保豬肉、蔬菜人均日均消費量0.09千克、0.5千克能得到有效供應。要切實落實“菜籃子”市長負責制，加強組織領導，強化目標責任，明確工作任務，加大人、財、物的投入，做到“三納入”、“四到位”，即納入政府績效考評的重要內容、納入經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃、納入財政預算安排重點項目，機構、人員、資金、責任到位，切實保證中央和省、市的各項政策及時落實兌現(xiàn)。

二、迅速采取強有力措施，保障市場供應穩(wěn)定消費價格

（一）抓好糧食市場調控。要加強與糧食主產區(qū)的產銷協(xié)作，跟蹤企業(yè)的調糧情況，提高糧食購銷合同的履約率，增加市場糧食的供給。精心組織市金穗米業(yè)有限公司等5家骨干糧食（大米）加工企業(yè)做好地方儲備秈稻定向銷售的加工和投放，以及中央配套秈稻定向銷售的競買和加工，有序投放政策性控價糧源。加強對全市18家骨干糧油加工企業(yè)和76家骨干糧店的聯(lián)系與溝通，指導其按照最低、最高庫存量的規(guī)定做好應急儲備。依托骨干糧店和市政府設立的平價直供銷售點銷售市、縣兩級應急儲備大米5000噸，以低于市場10%的價格投入市場。價差補貼由糧食風險基金中列支。按照“省長工程”和省政府的部署，在現(xiàn)有基礎上，當市場糧價出現(xiàn)連續(xù)三個月持續(xù)上漲20%—50%以上，適時提請省政府對我市所有糧食企業(yè)和個體糧商經營的主要糧食品種實施差率管理或最高限價。（責任單位：市糧食局、物價局，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

（二）積極擴大副食品基地生產。按“菜籃子工程”行政首長負責制要求，進一步落實扶持農業(yè)生產的各項政策措施，鞏固和加強農業(yè)基礎地位，保持農業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。指導現(xiàn)有99家省、市級副食品調控基地擴大規(guī)模，進行設施改造，今年后個月及明年再新建6—10家省、市級副食品調控基地，以后每年確保有所增加。從今年度“菜籃子”專項資金中安排290萬元，扶持副食品基地建設、改造項目等。“十二五”期間，在原有每年500萬“菜籃子”建設專項資金的基礎上，按每年遞增10%列入財政預算。各縣（市、區(qū)）要相應配套“菜籃子”專項資金，認真落實《副食品調控基地生產責任狀》，建立扶持一批縣級副食品調控基地，對在城鎮(zhèn)化過程中減少的蔬菜及副食品基地要實行占補平衡，確保生產基地用地，不斷提高本地副食品的自給率。要按照城市消費人口（包括常住人口、流動人口和駐軍）每人不低于3厘地的標準建立蔬菜基地（輪作、季節(jié)性蔬菜基地按3畝折成1畝計算），確保全市常年蔬菜種植面積達到13.6萬畝以上，高產、穩(wěn)產、旱澇保收的菜地面積占常年蔬菜基地的60%以上即8萬畝以上。要加快發(fā)展生豬、蛋禽規(guī)模養(yǎng)殖，做好規(guī)劃，建設畜牧標準化、無害化、環(huán)保生態(tài)型養(yǎng)殖場，對需要搬遷的大、中型畜牧養(yǎng)殖場在選址、用地、建設等方面給予扶持。探索跨地區(qū)建設副食品調控基地的措施，鼓勵農業(yè)走出去發(fā)展，扶持農產品流通和加工企業(yè)到外地區(qū)、外省建立蔬菜及農副產品協(xié)議基地，做好異地產銷對接，保障我市貨源。要組織開展好當家蔬菜生產保險，對當家蔬菜生產保險投保農戶給予保費補貼，對經辦保險機構給予適當獎勵。要對開辦此項保險的承保公司按農戶交納保險保費的20%給予風險準備金補助。農業(yè)主管部門要對當家蔬菜生產保險承保公司的風險補助總額進行測算，會同財政部門提出補助范圍和市、縣兩級補助比例，報市政府批準實施。市級補助資金從市級價格調節(jié)基金中列支。積極探索開展生豬規(guī)模養(yǎng)殖保險。（責任單位：市農業(yè)局、經貿委、海洋與漁業(yè)局、財政局、國土資源局、環(huán)保局、保險協(xié)會，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

（三）深入推進“三項建設”。一是推進蔬菜大棚建設保生產。通過扶持規(guī)模化蔬菜種植基地新建、改建大棚設施，擴大大棚菜種植面積，增強蔬菜生產應對自然災害和極端氣候影響的能力，防止蔬菜出現(xiàn)季節(jié)性、災害性減產，影響供應、消費和價格。從原來較單一的大棚類型，增加適應不同種植需求的鋼結構塑料大棚類型和相應的補貼標準。優(yōu)先支持農民專業(yè)合作社建設大棚。在補貼資金有限的情況下，優(yōu)先支持各地按照“農業(yè)專業(yè)公司+農民專業(yè)合作社+農戶”的經營模式建設農業(yè)鋼架大棚設施。積極爭取中央及省級大棚購置補貼資金800萬元，完成以蔬菜大棚為重點的鋼架大棚1000畝建設目標。二是推進農產品流通體系建設穩(wěn)供應。通過加快農產品現(xiàn)代流通體系建設、大力發(fā)展“農超對接”、推動一批農產品批發(fā)市場升級改造和農產品冷鏈物流和配送中心建設，提高鮮活農產品從生產基地到零售終端的直供比重，降低流通成本，提高有效供給，努力實現(xiàn)農產品冷鏈流通和安全消費。今年重點扶持建設1家“農超對接”冷鏈項目，2013年內再發(fā)展2—3家“農超對接”冷鏈項目，每年從市級價格調節(jié)基金中安排60萬元資金對“農超對接”冷鏈項目及省、市級副食品調控基地進入超市給予補助。大力推進今年220家“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店、96家社區(qū)便利店建設和15個集貿市場的標準化改造。三是推進平價商店建設降價格。市物價局要抓緊制訂推進農副產品平價商店建設方案，確保年底前在全市有100家以上的綜合超市門店設立平價銷售區(qū)，并以店面或者直供車的形式設立150個以上的直供銷售點。平價銷售品種必須涵蓋糧、油、肉、蛋、菜，其中蔬菜品種不得少于5種，平價銷售區(qū)的價格應低于同品種市場平均價格10%以上。當糧食、食用油、豬肉、雞蛋月平均零售價格環(huán)比漲幅超過10%（含10%）或蔬菜月平均零售價格環(huán)比漲幅超過20%（含20%）時啟動平價商店，按要求銷售相應品種的平價商品；當糧食、食用油、豬肉、雞蛋月平均零售價格環(huán)比漲幅低于10%或蔬菜月平均零售價格環(huán)比漲幅低于20%時，退出相應品種的平價銷售方式。價差補貼從當?shù)貎r格調節(jié)基金安排或由市、縣兩級財政統(tǒng)籌解決。充分發(fā)揮供銷社、國有糧店及國有水產、蔬菜、食品公司等網(wǎng)點作用，設立平價銷售區(qū)和直供銷售點。鼓勵商業(yè)零售企業(yè)在其所屬門店設立平價商品區(qū)；農貿市場經營者在其所屬市場中設立平價攤位；種植（養(yǎng)殖）企業(yè)（專業(yè)戶）、農民生產合作社在市內以店面或者直供車的形式建立直供銷售點。各地主流媒體要對參與平價商店建設的經營者進行公益性宣傳。（責任單位：市農業(yè)局、經貿委、物價局、財政局、供銷社，市政府新聞辦，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

（四）加強市場監(jiān)管，降低流通費用。工商、物價、經貿等部門要加強對各類農產品批發(fā)市場、農貿市場、集貿市場的檢查、巡查，按照各自職能強化農產品食品安全監(jiān)管。落實農產品質量安全市場準入制度，對中心市區(qū)30個主要農貿市場（超市）檢測室進行升級，完善檢測設備、監(jiān)控系統(tǒng)。要依照各自的職能采取切實措施，進一步規(guī)范和降低集貿市場攤位費和超市進場費，特別是要清理攤位高額經營權承包費，推動降低攤位費收費標準，市、縣兩級物價部門對高額攤位費要進行合理核定，原則上在現(xiàn)行標準的基礎上降低10%以上。嚴厲打擊惡意囤積、哄抬價格、變相漲價以及合謀漲價、串通漲價等違法行為，堅決查處惡性炒作行為。交通、公安部門要認真落實“綠色通道”政策。做好運力保障，對鮮活農副產品的運輸要優(yōu)先安排。對整車合法裝載鮮活農產品的車輛免收通行費；對符合要求的配送蔬菜等農副產品的車輛，應允許24小時城內通行和便利?？俊Ｍㄟ^實行補貼運費、補貼差價等措施，吸引貨源，實現(xiàn)以量穩(wěn)價。（責任單位：市工商局、物價局、經貿委、財政局、交通運輸委、公安局、交警支隊、質量技術監(jiān)督局、食品藥品監(jiān)督管理局，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

（五）做好應急調控預案。市縣兩級要充分發(fā)揮國有主渠道和民營骨干龍頭企業(yè)作用，認真抓好各項應急儲備，切實落實好今年全市52600頭、市本級10200頭生豬活體儲備任務。2012年市本級活體儲備任務擴大到12000頭，并研究制訂凍肉儲備制度。各縣（市）也要相應增加生豬活體儲備規(guī)模。指導督促市食品公司、市蔬菜公司、市水產公司和鯉城食品公司4家國有企業(yè)組織調運儲備大宗蔬菜、豬肉、蛋品和水產品等主要副食品投放市場保障供應，平抑物價。生豬活體儲備、應急和重要節(jié)假日副食品儲備補貼資金在價格調節(jié)基金中列支。提前做好食用油、蔬菜、豬肉等應急保障預案，并把握好儲備投放和輪換的節(jié)奏、力度。當鮮豬肉（精瘦肉、肋條肉）、雞肉（白條雞），雞蛋零售價格月環(huán)比平均漲幅超過10%，蔬菜（上海青、空心菜、大白菜、圓白菜、菜花）零售價格月環(huán)比平均漲幅超過20%時，各地要組織生豬、蔬菜、禽蛋副食品調控基地增加生產量和上市量，及時調動成品糧油、生豬活體、凍肉、蔬菜儲備以低于市場平均價格方式投放市場。當鮮豬肉（精瘦肉、肋條肉）、雞肉（白條雞），雞蛋零售價格月環(huán)比平均漲幅超過20%、蔬菜（上海青、空心菜、大白菜、圓白菜、菜花）零售價格月環(huán)比平均漲幅超過40%時，各地要在加大市場投放的同時，充分發(fā)揮重點商品流通企業(yè)在保供穩(wěn)價中的主導作用，與其協(xié)商確定主要副食品的協(xié)議批發(fā)價和協(xié)議零售價，平抑市場價格。各地要制訂具體的平抑措施。價差部分從各地價格調節(jié)基金、副食品風險金中安排。（責任單位：市經貿委、物價局、糧食局、財政局，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

（六）充分發(fā)揮價格調節(jié)基金、新菜地開發(fā)建設基金和副食品風險金的作用。加快完善各地價格調節(jié)基金的征收、管理和使用機制，穩(wěn)定資金來源，確保應征盡征、足額到位，專項用于農副產品市場價格異動補貼、扶持農副產品生產流通和儲備、支持重要農產品政策性保險、補助困難群眾生活，不足部分由各地政府統(tǒng)籌安排。沒有征收價格調節(jié)基金的縣（市、區(qū)），應立即按規(guī)定全面恢復、全額征收。價格調節(jié)基金繼續(xù)由地稅部門代征。要求各縣（市、區(qū)）嚴格按照省定標準上限加強新菜地開發(fā)建設基金的征收和使用管理，專項用于蔬菜基地建設，并切實將副食品風險資金列入市縣兩級財政年度預算。（責任單位：市物價局、財政局、國土資源局、地稅局，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

（七）做好低收入人群的保障工作。各級、各有關部門要嚴格按照市人民政府辦公室《關于印發(fā)對低保對象發(fā)放臨時食品價格補貼實行掛鉤聯(lián)動機制的實施方案的通知》（政辦〔〕228號）和《關于對低保對象發(fā)放臨時食品價格補貼實行掛鉤聯(lián)動機制的實施方案的補充通知》（政辦〔〕238號）要求，認真落實社會救助和保障標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制，跟蹤督查價格補貼發(fā)放落實到位情況，確保及時足額發(fā)放。適時調整城鄉(xiāng)低保標準和領取失業(yè)保險金人員臨時食品價格補貼標準。做好殘疾人生活補助，切實保障殘疾人基本生活。對生活有困難的在校大學生，在啟動應急響應期間同時給予適當?shù)呐R時性副食品補貼。補助對象由教育部門調查摸底后，提出補助方案商財政部門意見后，報市政府批準實施。進一步落實高校學生食堂“零租賃”措施，從年1月1日至2012年12月31日，對高校學生食堂為高校師生提供餐飲服務取得的收入免征營業(yè)稅。同時要加快建立高校大宗主副食品主渠道供應機制，加強高校食堂與“菜籃子”生產基地的對接。（責任單位：市物價局、民政局、教育局、財政局、地稅局、人力資源和社會保障局、經貿委、殘聯(lián)，各縣（市、區(qū)）人民政府、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會）

三、強化督促檢查，確保各項工作任務落到實處

穩(wěn)定當前食品價格，保障群眾基本生活，是貫徹落實國務院和省委、省政府重大決策部署的一項全局性工作，涉及部門多，領域廣，政策性強。各級各部門要高度重視，把價格調控工作作為當前的一項重要任務，擺上突出位置，列入重要議事日程，切實加強組織領導，確保完成各項工作任務。

（一）健全聯(lián)席會議制度。市政府已經建立了市場價格調控聯(lián)席會議制度，聯(lián)席會議辦公室設在市物價局。各縣（市、區(qū)）要相應建立價格調控聯(lián)席會議制度。市物價局要負起牽頭協(xié)調職責，各部門要各司其職、各負其責，做好定期分析通報，確保市委、市政府穩(wěn)定當前食品價格總水平、保障群眾基本生活的各項政策措施落實到位。

（二）實行月度價格通報制度。從年10月份起，對各縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)居民消費價格指數(shù)和蔬菜類價格指數(shù)環(huán)比、同比、累計漲幅三個指標，實行按月通報制度。漲幅排名前3位的縣（市、區(qū)）政府須向市政府書面報告控價措施，連續(xù)3個月排名處于全市前3位的縣（市、區(qū)）政府，開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)管委會主要領導須向市政府書面檢查。

（三）加強監(jiān)督檢查，落實工作責任。國慶前，市政府辦公室要牽頭對各地、各部門貫徹落實政發(fā)明電〔〕3號文情況進行專項督查。各地、各部門要組織人員深入農副產品生產基地、城鄉(xiāng)農貿市場、批發(fā)市場和超市等生產經營一線檢查、巡查，及時掌握生活必需品產供銷存情況，了解市場價格變化，為科學決策、及時調控提供可靠依據(jù)。要切實做好老干部的供應保障工作。

第9篇：會議貫徹落實報告范文

鄉(xiāng)鎮(zhèn)加油站安全責任書【1】

為了認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的方針，牢固樹立安全生產，人人有責觀念，為貫徹落實安全生產法律、法規(guī)，切實加強成品油經營企業(yè)的安全監(jiān)管，防止和減少事故發(fā)生，保障人民群眾的生命財產安全，嚴格執(zhí)行安全生產各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護意識，堅決杜絕重大安全事故，努力減少一般事故和職業(yè)危害，xxx鎮(zhèn)安監(jiān)站決定與各加油站(點)簽訂安全生產目標管理責任書：

一，加油站必須實現(xiàn)以下安全管理目標：

1、重傷及以上人身傷亡事故為0

2、一般機械、設備、火災事故為0

3、安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規(guī)范率達到100%;

4、爭創(chuàng)全年無事故單位。

二、管理責任：

1、履行加油站第一責任人的職責，對本加油站的安全生產、勞動保護工作負全面領導責任，應把安全生產、勞動保護工作列入重點工作。

2、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產、勞動保護的方針、政策、法律、法規(guī)和上級指示;積極主動地消除事故隱患，使加油站內設備設施符合安全技術標準。

3、嚴格履行行業(yè)安全生產管理體系要求的職責，組織加油站內各崗位人員分工協(xié)作，保證安全生產管理體系的正常運行，落實公司制定的安全目標。

4、組織加油站內安全生產責任制的落實，監(jiān)督安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行，每月組織應急救援預案的培訓和演練工作等。

5、定期組織區(qū)域內的安全培訓工作，提高區(qū)域內工作人員的安全意識和安全技能。保證加油站內所有員工都能熟練使用消防器材，能按照預案要求協(xié)同展開救援工作。

6、組織員工按時開展日巡檢工作，并對日巡檢發(fā)現(xiàn)的問題及時解決，無力解決的要及時上報。開展定期、不定時開展的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)區(qū)域內存在的安全問題和安全隱患。發(fā)現(xiàn)問題要及時處置，無力整改要及時上報，協(xié)助整改。把事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。

7、組織制定安全生產的具體指標和目標，納入年度目標管理，并組織實施。

8、在組織編制審定年度生產經營計劃的同時組織編制審定安全技術措施計劃，并在人、物、財方面給予保證。

9、對新、改、擴建和技改工程項目集有關部門共同審查和驗收，凡不符合安全技術要求的，不得批準施工和驗收，更不能批準投入生產和使用。

10、認真執(zhí)行五同時，在計劃、布置、檢查、總結、評比經營工作的同時，必須同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產工作。負責對各副職分管工作中凡涉及安全工作內容的檢查，并督促落實。

11、組織制定并實施本公司的生產安全事故應急救援預案。

12、及時、如實報告安全事故。

13、不得違反適用加油站的各法律法規(guī)、規(guī)章條文。

三、責任追究

1、對存在隱患不整改或整改不到位，安全責任不落實，將依據(jù)法律法規(guī)給予相應的行政處罰和經濟處罰直至追究法律責任;

2、嚴格遵守第一負責人安全職責的條款，如違反職責條款，以及其他法律法規(guī)失職造成的安全事故，將根據(jù)相關安全生產管理辦法采取行政處罰及經濟處罰，對于達到刑事訴訟條件的移交有關部門處理。

監(jiān)督責任單位：

履行責任人：

_____年_____月_____日

xxx鎮(zhèn)人民政府履行責任單位:

監(jiān)督責任人：

_____年_____月_____日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)加油站安全責任書【2】

甲方:鎮(zhèn)人民政府(以下簡稱甲方)乙方：(以下簡稱乙方)

為了做好20XX年我鎮(zhèn)成品油市場安全生產工作，營造安全第一，以人為本的和諧環(huán)境，結合本鎮(zhèn)實際，特制定加油站安全管理責任書。

一、責任目標

1、無人員傷亡;

2、無火災事故;

3、無治安和刑事案件。

二、甲方職責

1、及時傳達貫徹上級政府的安全生產工作精神，定時布置安全生產工作;

2、對安全工作指導、協(xié)調、服務;

3、定期不定期組織安全生產檢查。

三、乙方職責

1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和《成都市消防條例》等消防法規(guī)，按照誰主管、誰負責的原則，層層落實責任制，責任到人;

2、建立健全本單位消防安全組織，嚴格落實各項消防安全制度和操作規(guī)程;

3、制定滅火和應急工作預案，對本單位可能發(fā)生的情況做到應對有方;

4、組織本單位職工學習防火、滅火知識，油品操作人員必須經消防機構培訓合格后持證上崗;

5、組織防火檢查，及時消除火災隱患，對消防機構指出的火災隱患積極采取措施整改;

6、定期檢查加油機、油罐、輸油管線、防雷防靜電設施，發(fā)現(xiàn)問題及時維修;

7、按照國家有關規(guī)定配置消防設施和器材，并定期保養(yǎng)，確保消防設施和器材完好有效;

8、發(fā)現(xiàn)火情，要立即報警，組織并參加撲救，保護好火災現(xiàn)場，并如實向調查人員反映情況。

四、本責任書一式二份，簽訂雙方各留存一份，甲乙雙方責任人如工作變動，繼任人為當然責任人。

甲方：鎮(zhèn)人民政府

甲方責任人：___________________

乙方：___________________

乙方責任人：___________________

20XX年1月1日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)加油站安全責任書【3】

甲方：XXX鎮(zhèn)人民政府

乙方：XXX鎮(zhèn)加油站

為強化消防管理，防止火災發(fā)生，減少火災損失，保障加油車輛安全、操作員人身財產安全以及周圍居住群眾安全。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國消防法》及陜西省地方消防安全法規(guī)的要求，特簽訂本安全協(xié)議書，具體約定如下：

一、根據(jù)誰主管、誰負責消防責任界定原則，甲方將消防安全保障工作委托給乙方負責。

二、甲方的責任義務：

1、協(xié)助消防部門定期開展消防安全知識宣傳和消防逃生演習活動，定期安排防火檢查，對火災隱患及時上報或整改。

2、協(xié)助消防部門對公共消防設施設備的管理維護工作，貫徹執(zhí)行各項消防管理規(guī)定，認真落實安全管理措施。

3、協(xié)助消防部門在發(fā)生火災時及時組織撲救和進行消防滅火施救工作。

三、乙方責任義務：

1、積極支持配合和參與甲方協(xié)助組織的消防安全防范活動，自覺培養(yǎng)消防意識，宣傳消防重要性。

2、不在所屬住宅房屋或車輛內貯藏保存易燃易爆危險物品。

3、不違規(guī)使用電器和不超容量用電。

4、教育和培養(yǎng)工作人員學習消防逃生技能、會報警、不玩火和不燃放煙花爆竹。

四、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：XXX人民政府(簽章)

責任人：______________

乙方：(簽章)______________

責任人：______________

聯(lián)系電話：_____________________

日期：_______年_______月_______日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)加油站安全責任書【4】

為貫徹落實生產法律、法規(guī)，切實加強成品油經營企業(yè)的安全監(jiān)管，防止和減少事故發(fā)生，保障人民群眾的生命財產安全，促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，現(xiàn)馬武鎮(zhèn)經發(fā)辦與加油站簽訂20XX年度安全生產目標管理責任書。

一、責任對象

按照誰主管誰負責的原則，加油站法人代表該企業(yè)的第一責任人，對加油站的安全負總責。其他從事成品油銷售的工作人員為直接責任人。

二、任務要求

1、堅持安全第一，預防為主的方針，嚴格遵守國家有關安全生產和各項政策法規(guī)，正確處理安全與效益、安全與生產、安全與發(fā)展、安全與穩(wěn)定的關系，加大安全生產設施、設備投入，建立健全安全生產管理制度，落實安全生產各項措施，切實履行安全生產工作職責。

2、建立健全各項安全生產制度，配備必要的消防安全設施和應急救援器材。

3、切實加強對安全生產法律、法規(guī)和安全生產標準、規(guī)范、規(guī)程等相關知識的宣傳教育，積極督促員工認真履行安全生產職責，及時糾正安全生產工作中的失和違章行為，杜絕事故隱患。

4、新進員工上崗前，必須進行安全培訓并取得安全培訓證，持證上崗，嚴禁違章和冒險作業(yè)。

5、建立健全安全生產機構，制訂安全生產責任制，落實各級部門和人員的安全職責，層層下簽安全目標責任書，落實安全防范措施，嚴格操作規(guī)程，每季度開展一次安全生產教育培訓工作，每月召開一次安全生產會議，每月開展一次安全自查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改排除，確保全年無安全事故。

6、建立健全生產安全事故應急救援預案及應急措施，制訂演練計劃并適時實施，并上報鎮(zhèn)安全生產委員會辦公室備案。

7、與從業(yè)人員簽訂勞動合同，繳納工傷醫(yī)療保險等五險一金。

三、責任追究

1、對存在隱患不整改或整改不到位的，安全責任不落實的，將依據(jù)法律法規(guī)給予相應的行政處罰直至追究法律責任。

2、嚴格遵守安全目標責任書的條款，對違反責任書條款發(fā)生事故者，提請上級發(fā)證機關給予吊銷相關證書。

四、考核獎懲

1、本目標責任期限為20XX年1月1日至20XX年12月31日止。

2、年底由經發(fā)辦牽頭組織安全生產目標責任書內容和日常工作對其單位進行考核獎懲。

3、本責任書一式二份，經發(fā)辦和責任單位各執(zhí)一份。

xxx鎮(zhèn)經濟發(fā)展辦公室

代表簽字

責任單位：(蓋章)