領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告精選(九篇)

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第1篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

一、大力實(shí)施以質(zhì)取勝戰(zhàn)略和名牌戰(zhàn)略，全面推動(dòng)質(zhì)量興市

二、打好產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治“特殊戰(zhàn)役”，維護(hù)群眾飲食健康和安全

三、推進(jìn)監(jiān)管方式改革，保障食品和特種設(shè)備安全

第2篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

2012年，我站在區(qū)農(nóng)林局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)農(nóng)林局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)總體目標(biāo)，堅(jiān)持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)動(dòng)物防疫法》、《中華人民共和國(guó)畜牧法》和《江蘇省動(dòng)物防疫條例》等法律法規(guī)，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)部提出的實(shí)現(xiàn)兩個(gè)“千方百計(jì)” 的防控目標(biāo)，有效落實(shí)動(dòng)物疫病防控各項(xiàng)關(guān)鍵措施，著力增強(qiáng)疫情監(jiān)測(cè)預(yù)警能力，不斷提升依法監(jiān)管水平，加快畜牧業(yè)規(guī)?；ㄔO(shè)步伐，為保障畜牧業(yè)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展，確保人民群眾的食肉安全，促進(jìn)農(nóng)民養(yǎng)殖增收作出了積極的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)在我代表區(qū)畜牧獸醫(yī)總站領(lǐng)導(dǎo)班子向大家作述職述廉報(bào)告，請(qǐng)考核組領(lǐng)導(dǎo)檢查考核，請(qǐng)大家評(píng)議，并請(qǐng)?zhí)岢雠u(píng)意見(jiàn)。

一、扎實(shí)開(kāi)展重大動(dòng)物疫病防控工作，繼續(xù)保持了動(dòng)物防疫清凈無(wú)疫的態(tài)勢(shì)

1、思想上高度重視動(dòng)物防疫工作。今年是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神的第一年，是改革開(kāi)放三十周年，是北京舉辦百年奧運(yùn)的喜慶之年。我區(qū)作為@@@市的主城區(qū)，動(dòng)物防疫工作尤顯重要，一旦因疏忽而發(fā)生疫情，不僅經(jīng)濟(jì)損失慘重，而且政治、社會(huì)影響將無(wú)法估量。為此，我站堅(jiān)決貫徹省、市、區(qū)的決策部署，全力以赴地做好重大動(dòng)物疫病防控工作。對(duì)動(dòng)物防疫工作逢會(huì)必講，平時(shí)工作中更是把動(dòng)物防疫作為畜牧業(yè)發(fā)展的頭等大事來(lái)抓，主要負(fù)責(zé)同志親自過(guò)問(wèn)，分管負(fù)責(zé)同志撲下身子，將動(dòng)物防疫工作擺上突出位置，作為維護(hù)和促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展，保護(hù)人民身體健康的一件大事來(lái)抓。

2、深入開(kāi)展“貫徹《動(dòng)物防疫法》推進(jìn)依法防疫”年度主題活動(dòng)。3、切實(shí)加強(qiáng)防控知識(shí)宣傳引導(dǎo)力度。堅(jiān)持正面、科學(xué)宣傳和依法宣傳的原則，積極宣傳動(dòng)物防疫對(duì)于保障畜牧業(yè)健康發(fā)展、保護(hù)人體健康、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重大意義，在增強(qiáng)廣大干群對(duì)搞好動(dòng)物防疫的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，讓他們了解和掌握基本的防治知識(shí)，全面提高了廣大人民群眾對(duì)重大動(dòng)物疫病的認(rèn)知度，調(diào)動(dòng)群眾支持防疫、參與防疫的自覺(jué)性和積極性，較好地形成了全區(qū)動(dòng)員、全民參與、全力防治的動(dòng)物防疫濃烈氛圍。

4、全面建立了防疫工作責(zé)任追究機(jī)制。為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)動(dòng)物防疫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)調(diào)整了防治重大動(dòng)物疫病指揮部成員，制定出臺(tái)了《@@@市**區(qū)重大動(dòng)物疫病預(yù)防控制應(yīng)急預(yù)案》、《@@@市**區(qū)高致病性禽流感預(yù)防控制應(yīng)急預(yù)案》。指揮部辦公室負(fù)責(zé)日常動(dòng)物防疫事務(wù)，督促各地成立了相應(yīng)組織，形成了區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)的指揮網(wǎng)絡(luò)；在建立完善防疫工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，突出抓好防疫責(zé)任制的落實(shí)，依法建立健全動(dòng)物防疫責(zé)任體系，簽定政府之間、部門(mén)之間、政府與防疫人員之間、監(jiān)督機(jī)構(gòu)與活畜禽批發(fā)市場(chǎng)和屠宰場(chǎng)之間等7個(gè)層面的動(dòng)物防疫責(zé)任狀。

第3篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

一、學(xué)以致用，努力提升綜合領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。

一年來(lái)，本人始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為推動(dòng)各項(xiàng)工作的智力支撐，學(xué)以致用、學(xué)為我用。一是堅(jiān)持讀書(shū)學(xué)習(xí)，努力修煉人生。積極參加局黨委中心組學(xué)習(xí)，按照讀書(shū)活動(dòng)要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)《觀念改變命運(yùn)》、《經(jīng)濟(jì)藍(lán)皮書(shū)》、《贏在思維》、《高效領(lǐng)導(dǎo)者五大管理能力》、《責(zé)任比能力更重要》5本書(shū)，完成讀書(shū)筆記和心得體會(huì)的撰寫(xiě)、交流，增強(qiáng)修養(yǎng)，提升境界。二是堅(jiān)持市場(chǎng)調(diào)研，投智港區(qū)建設(shè)。積極參加局組織的上海、蘇錫常、沿海地區(qū)學(xué)習(xí)考察活動(dòng)，帶領(lǐng)管委會(huì)一班人赴河南安陽(yáng)、山東肥城、浙江義烏、寧波等地項(xiàng)目調(diào)研、市場(chǎng)分析，準(zhǔn)確研判經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)，為港區(qū)招商選資、項(xiàng)目建設(shè)提供智力支撐。三是堅(jiān)持學(xué)法用法，確保依法行政。認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政強(qiáng)制法》等法律法規(guī)，增強(qiáng)法治理念，提高依法管理、依法行政、依法決策的能力和水平。

二、認(rèn)真履職，努力創(chuàng)造一流的工作實(shí)績(jī)。

1.抓交通安全，實(shí)現(xiàn)泰州大市唯一的江蘇省平安示范交通運(yùn)輸局。認(rèn)真落實(shí)安全監(jiān)管《四項(xiàng)制度》，即安全生產(chǎn)定期檢查制度、安全隱患整改督辦制度、安全生產(chǎn)例會(huì)制度、安全獎(jiǎng)懲制度，扎實(shí)推進(jìn)“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”、“企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)年”和“創(chuàng)建平安交通示范點(diǎn)”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)全系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定。全年查出安全隱患25處，除3處隱患正在整改當(dāng)中，22處全部整改到位。通過(guò)全系統(tǒng)上下的共同努力，我局已創(chuàng)建成泰州市交通運(yùn)輸局唯一的“江蘇省平安示范單位”。

2.抓行業(yè)管理，實(shí)現(xiàn)客運(yùn)市場(chǎng)規(guī)范化管理。組建出租汽車(chē)管理辦公室，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)全市出租汽車(chē)行業(yè)日常管理和投訴舉報(bào)查處，全年共查糾不規(guī)范經(jīng)營(yíng)出租汽車(chē)250余輛次，立案處罰18輛次。按五統(tǒng)一要求，更新出租汽車(chē)350余輛，出租汽車(chē)行業(yè)發(fā)展逐步規(guī)范。強(qiáng)化長(zhǎng)途客運(yùn)行業(yè)監(jiān)管，以gps動(dòng)態(tài)安全監(jiān)管為抓手，以評(píng)選十佳優(yōu)秀駕駛員為基礎(chǔ)，抓教育、抓源頭、抓規(guī)范，實(shí)現(xiàn)安全客運(yùn)零責(zé)任事故，部分車(chē)輛取得3年無(wú)一個(gè)違章記錄的好成績(jī)。水陸運(yùn)輸業(yè)實(shí)現(xiàn)年入庫(kù)稅金1.31億元。

3.抓行政執(zhí)法，努力營(yíng)造興化交通良好形象。一是行政案件數(shù)量和質(zhì)量實(shí)現(xiàn)雙贏。全年共辦理各類(lèi)交通行政處罰(處理)案件3816件，無(wú)一起行政復(fù)議變更、撤銷(xiāo)和行政訴訟敗訴。二是基層交管所綜合執(zhí)法有新突破。認(rèn)真制定實(shí)施交管所綜合執(zhí)法實(shí)施意見(jiàn)，強(qiáng)化綜合職能履行。全年辦理交管所路政處罰案件102件，為全市農(nóng)村公路管理提供了法制保障。三是5大執(zhí)法體系實(shí)現(xiàn)新跨越。運(yùn)政執(zhí)法社會(huì)滿意度明顯提升，查處運(yùn)輸違章案件1773起，非法營(yíng)運(yùn)“黑車(chē)”300余輛次。海事執(zhí)法通過(guò)強(qiáng)化垛田砂石市場(chǎng)無(wú)證經(jīng)營(yíng)吊機(jī)整治，基本消除城區(qū)64平方公里范圍內(nèi)的水上安全隱患。港航執(zhí)法查處違法案件6件，收取賠(補(bǔ))償費(fèi)150萬(wàn)元，清理干支線航道漁網(wǎng)漁籪102處，有效維護(hù)了航產(chǎn)航權(quán)，保證了航道安全暢通。公路執(zhí)法實(shí)現(xiàn)“迎檢奪冠”。先后4次開(kāi)展路域環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，清除路障3044m3，收取公路損失賠(補(bǔ))償費(fèi)120.9萬(wàn)元;港口執(zhí)法圓滿完成起步年各項(xiàng)目標(biāo)，11個(gè)作業(yè)區(qū)已有9個(gè)作業(yè)區(qū)按港口建設(shè)基本程序啟動(dòng)建設(shè)，2個(gè)危險(xiǎn)品碼頭核發(fā)港口經(jīng)營(yíng)許可證，港口貨物港務(wù)費(fèi)征收有序推進(jìn)。四是行政許可便民利民。認(rèn)真辦理行政許可(服務(wù))事項(xiàng)3277項(xiàng)，按時(shí)辦結(jié)率100%，以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)取信于民、惠利于民。

4.抓招商引資，交通系統(tǒng)獲全市一等獎(jiǎng)。

5.抓港區(qū)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)泰州市級(jí)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室的幫助支持下，按照“一年拉框架、兩年出形象、三年大變樣”的目標(biāo)，強(qiáng)力推進(jìn)招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、上爭(zhēng)用地、投資融資等各項(xiàng)工作，港區(qū)建設(shè)已初具規(guī)模，成功獲批泰州市級(jí)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)。一是招商引資成效明顯。投資5億元的農(nóng)副產(chǎn)品物流中心項(xiàng)目、6.6億元的商貿(mào)城項(xiàng)目成功落地，并開(kāi)工建設(shè)。二是項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。疏港大道快車(chē)道建成通車(chē)，申家西路、港口作業(yè)區(qū)8個(gè)碼頭泊位完成招投標(biāo)，即將開(kāi)工。砂石建材碼頭61艘鋼質(zhì)浮吊作業(yè)船成功運(yùn)行，并進(jìn)入港池開(kāi)挖階段。三是項(xiàng)目用地有所保障。借助農(nóng)副產(chǎn)品項(xiàng)目，包裝上爭(zhēng)用地計(jì)劃400畝。港口作業(yè)區(qū)上爭(zhēng)計(jì)劃187畝，正在省國(guó)土資源廳排隊(duì)待批。四是投資融資破解難題。與興化農(nóng)村商業(yè)銀行洽談，10天時(shí)間成功抵押貸款4000萬(wàn)元，為港區(qū)滾動(dòng)發(fā)展注添資金活力。

三、廉潔自律，確保廉政空間平穩(wěn)著陸。

一年來(lái)，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面，本人在“兩圈”和履職期間，能始終繃緊廉潔自律這根弦，嚴(yán)格執(zhí)行“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)不準(zhǔn)”規(guī)定。無(wú)利用職務(wù)之便經(jīng)商;無(wú)個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用由公費(fèi)報(bào)銷(xiāo);無(wú)高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。規(guī)范港區(qū)財(cái)務(wù)管理，每月召開(kāi)一次財(cái)務(wù)工作會(huì)議，嚴(yán)格審批制度和報(bào)銷(xiāo)程序，主動(dòng)接受市國(guó)資辦監(jiān)督。所有工程項(xiàng)目嚴(yán)格履行招投標(biāo)程序，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保能干事、干大事、干成事、不出事。

第4篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

一、班子的思想政治建設(shè)有了新的進(jìn)步

首先是注重班子成員政治素質(zhì)的提高。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)十六屆五中全會(huì)精神，把實(shí)踐三個(gè)代表，爭(zhēng)創(chuàng)“兩個(gè)率先”先導(dǎo)區(qū)的目標(biāo)，加快經(jīng)濟(jì)建設(shè)的速度作為我們的工作方向。在工作中，注重及時(shí)傳達(dá)貫徹區(qū)委、區(qū)政府的要求，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，抓緊抓實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員不斷地通過(guò)學(xué)習(xí)，根據(jù)新形勢(shì)的要求逐步轉(zhuǎn)換觀念，跟上時(shí)代的步伐，把新精神、新要求貫穿于我們的工作之中，才能準(zhǔn)確把握政治方向，通過(guò)不斷的解放思想，才能促進(jìn)全系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)向前發(fā)展。一年的實(shí)踐證明，班子的思想政治建設(shè)是富有成效的，領(lǐng)導(dǎo)全系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)工作是得法的。

其次是落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。通過(guò)抓教育、抓責(zé)任分解、抓完善制度，強(qiáng)化班子成員反腐倡廉、遵紀(jì)守法教育，增強(qiáng)防腐拒變的能力。商貿(mào)系統(tǒng)正處在改革的攻堅(jiān)階段，如何把握好各個(gè)環(huán)節(jié)，既要確保國(guó)有資產(chǎn)的不流失，又要使改制后企業(yè)能生存、能發(fā)展，這就要求班子的成員在積極推進(jìn)商貿(mào)系統(tǒng)改革的同時(shí)，更要注重提高自身“廉政”的自覺(jué)性。通過(guò)制度的約束，嚴(yán)格按照相關(guān)政策，把握好各個(gè)環(huán)節(jié)，堅(jiān)持重大問(wèn)題班子集體研究決策，較好地完成了全系統(tǒng)國(guó)企改革的任務(wù)。

第三是樹(shù)新風(fēng)，揚(yáng)正氣，在全機(jī)關(guān)形成想干事、干好事的良好氛圍。在“廉政”的同時(shí)，更要抓“勤政”。按照區(qū)委“爭(zhēng)當(dāng)兩個(gè)率先先導(dǎo)區(qū)”的目標(biāo)，“三產(chǎn)立區(qū)”商貿(mào)局應(yīng)擔(dān)負(fù)第一責(zé)任，以此增強(qiáng)全局干部的使命感、責(zé)任感和危機(jī)感。圍繞如何加快我區(qū)服務(wù)業(yè)的建設(shè)、圍繞如何履行商貿(mào)局的職能、圍繞如何加快東部商貿(mào)新區(qū)的建設(shè)，班子成員和職能科室都有了新思路，盡管談不上完善，但為將來(lái)完善的方案打下了良好的基礎(chǔ)。

二、班子的整體素質(zhì)和駕馭全局的能力有了新的提高

一個(gè)主管局的工作做得好不好，班子成員的素質(zhì)很重要。雖然班子全都來(lái)自不同的崗位，對(duì)商貿(mào)企業(yè)的業(yè)務(wù)和企業(yè)熟悉程度不一樣，但都能基本做到邊工作邊學(xué)習(xí)。在明確分工的前提下，相互協(xié)作，相互補(bǔ)臺(tái)，有效地組織了全局的各項(xiàng)工作。一年的工作成果說(shuō)明，商貿(mào)局的班子是團(tuán)結(jié)的，是能夠形成合力的，商貿(mào)局在全系統(tǒng)政令是暢通的，領(lǐng)導(dǎo)班子是一支能戰(zhàn)斗的集體。在防非抗洪的戰(zhàn)役中，召之即來(lái)，來(lái)之能戰(zhàn)，各項(xiàng)防御工作及時(shí)到位；在四家企業(yè)的改革中，集體研究時(shí)暢所欲言，應(yīng)用政策時(shí)嚴(yán)格認(rèn)真，安置職工時(shí)有情操作，討論方案時(shí)周到細(xì)致；在招商引資中，群策群力、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，盡管利用外資任務(wù)完成不理想，但引進(jìn)民資超額完成了任務(wù)，并為來(lái)年打下了良好的基礎(chǔ)。

商貿(mào)局在機(jī)構(gòu)改革后，面臨著其職能的轉(zhuǎn)變，從單純管理區(qū)直商貿(mào)企業(yè)向引導(dǎo)、服務(wù)全區(qū)的三產(chǎn)服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)變。如何適應(yīng)這種變化，更好地履行職能，我們通過(guò)學(xué)習(xí)、分析，重點(diǎn)做了三個(gè)方面的工作：一是加速區(qū)直商業(yè)國(guó)有企業(yè)的改制，對(duì)尚未進(jìn)行改制的四家企業(yè)采取了全面推進(jìn)，重點(diǎn)突破的戰(zhàn)略。多年來(lái)老大難的“三個(gè)二”改制取得突破性進(jìn)展，二服務(wù)公司已改制為金鼎商貿(mào)有限公司，二飲、二副、信托的方案已經(jīng)區(qū)政府常務(wù)辦公會(huì)和區(qū)委常委會(huì)論證通過(guò)，將于04年一季度全面完成，為商貿(mào)局面向全區(qū)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)做好引導(dǎo)、服務(wù)工作創(chuàng)造了良好的條件。二是建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道三產(chǎn)例會(huì)制度，創(chuàng)刊《廣陵商貿(mào)》，完善了《服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)表》。每月一次的例會(huì)及時(shí)掌握全區(qū)三產(chǎn)的動(dòng)態(tài)，幫助他們解決發(fā)展中的困難，通過(guò)《廣陵商貿(mào)》及時(shí)信息，加上《服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)表》，彌補(bǔ)統(tǒng)計(jì)局不列統(tǒng)的指標(biāo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。三是強(qiáng)化行業(yè)引導(dǎo)工作。在全面完成改制任務(wù)后，從過(guò)去的管理型向行業(yè)自律、引導(dǎo)服務(wù)轉(zhuǎn)變，其有效形式就是組建廣陵區(qū)商會(huì)和各個(gè)行業(yè)的協(xié)會(huì)。我們已于03年12月19日正式掛牌廣陵區(qū)烹飪協(xié)會(huì)，標(biāo)志著商貿(mào)業(yè)行業(yè)管理工作已邁出了堅(jiān)實(shí)的一步，為今后各行業(yè)協(xié)會(huì)的組建和運(yùn)作模式奠定了基礎(chǔ)。從實(shí)際效果看，03年這三步的運(yùn)作為商貿(mào)局履行職能，服務(wù)全區(qū)三產(chǎn)理清了思路，明確了目標(biāo)。

三、班子的工作實(shí)績(jī)有了新起點(diǎn)

03年商貿(mào)局除利用外資工作與政府的目標(biāo)有差距外，其余指標(biāo)都完成或超額完成了任務(wù)，重點(diǎn)工作全面達(dá)到了政府提出的要求，具體為：

實(shí)現(xiàn)社會(huì)消費(fèi)品零售總額31.92億元，同比增長(zhǎng)12％；版權(quán)所有

實(shí)現(xiàn)商貿(mào)營(yíng)業(yè)額36.6億元，同比增長(zhǎng)16.4％；

實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)成交額99.2億元，同比增長(zhǎng)14.3％。

完成民資項(xiàng)目10個(gè)，注冊(cè)資本1227萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的122.7％。

完成外資項(xiàng)目1個(gè)，注冊(cè)資本6萬(wàn)美元，實(shí)際利用外資1.5萬(wàn)美元，沒(méi)有完成全年指標(biāo)。

固定資產(chǎn)投資和商品房銷(xiāo)售均完成區(qū)里下達(dá)的任務(wù)。

第5篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

一、工作中的主要作法和取得的主要成績(jī)

(一)勤于學(xué)習(xí)鍛煉，慎于品行修養(yǎng)，始終致力于做德更高、業(yè)更專(zhuān)、行更正、藝更精的信合人。

一是注重和加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。注重學(xué)習(xí)是我多年來(lái)養(yǎng)成的一個(gè)比較好的習(xí)慣，除繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)分管工作中涉及的監(jiān)察、審計(jì)、法律事務(wù)等方面的有關(guān)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，不間斷地加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和鞏固，及時(shí)加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)知識(shí)和信用社新業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和更新。同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)制發(fā)的管理制度及相關(guān)法律文件，通過(guò)不斷的深入學(xué)習(xí)，不僅充實(shí)和更新了自己的知識(shí)庫(kù)容，而且開(kāi)闊了思路，更新了觀念，增強(qiáng)了自己的創(chuàng)新思維能力和自主創(chuàng)新能力。

二是注重和加強(qiáng)實(shí)踐能力的培養(yǎng)。一直堅(jiān)持承擔(dān)工作任務(wù)時(shí)把自己當(dāng)作一名普通的工作人員，在承擔(dān)工作責(zé)任時(shí)把自己當(dāng)作一名勇于負(fù)責(zé)的主管領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)際工作中，小事放權(quán)放手，但件件都及時(shí)督辦和查問(wèn)結(jié)果，大事都主動(dòng)參與和承擔(dān)。如在查辦寨河信用社會(huì)計(jì)挪用資金違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題時(shí)，帶領(lǐng)稽核審計(jì)部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部和監(jiān)察部的工作人員到寨河信用社核查賬務(wù)、調(diào)查取證、座談詢(xún)問(wèn)、分析情況，為處理本次違規(guī)違紀(jì)提供了詳實(shí)依據(jù)；在查辦舉報(bào)信用社信貸員和分社負(fù)責(zé)人違規(guī)辦貸問(wèn)題時(shí)，抽調(diào)聯(lián)社不良辦、風(fēng)險(xiǎn)管理部、監(jiān)察部及基層信貸員組成貸款核對(duì)小組，帶隊(duì)進(jìn)村入戶上門(mén)核對(duì)貸款，找村干部和村民調(diào)查了解，與社內(nèi)職工座談情況。在案防工作過(guò)程中，帶領(lǐng)案件防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員到基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對(duì)內(nèi)控制度執(zhí)行、會(huì)計(jì)核算、信貸管理、安全管理等方面逐項(xiàng)檢查。通過(guò)這些具體工作，不僅深入了解了基層實(shí)際工作情況，以便更有針對(duì)性地做本職工作，同時(shí)，也進(jìn)一步鍛煉了實(shí)踐工作能力，豐富了實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。

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三是注重和加強(qiáng)金融理論的鉆研。每年我都結(jié)合工作實(shí)際，通過(guò)調(diào)研后撰寫(xiě)一些專(zhuān)業(yè)理論文章，用以總結(jié)和指導(dǎo)工作。，我根據(jù)農(nóng)村信用社農(nóng)戶小額信用貸款開(kāi)展情況，通過(guò)認(rèn)真調(diào)查分析，撰寫(xiě)了《農(nóng)戶小額是考驗(yàn)》調(diào)查報(bào)告，被第4期《新金融》刊載。同年《一策解“三難”“多贏”促發(fā)展》一文，被《中國(guó)農(nóng)村金融創(chuàng)新與實(shí)踐》收錄。

四是注重和加強(qiáng)政治品格的錘煉。，我利用開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)自己的黨性鍛煉和品格錘煉，整個(gè)活動(dòng)的每個(gè)環(huán)節(jié)都認(rèn)真參與，按照活動(dòng)的安排進(jìn)行了學(xué)習(xí)和深刻地自我剖析，并在活動(dòng)中撰寫(xiě)了數(shù)萬(wàn)字的學(xué)習(xí)筆記。通過(guò)積極參與這次教育活動(dòng)，使得自已在政治上更加成熟和穩(wěn)重，品格上更加堅(jiān)強(qiáng)和耿直。

五是注重和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的累積。除了向身邊的同志學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)外，還經(jīng)常留意書(shū)籍、網(wǎng)絡(luò)上介紹的一些比較經(jīng)典的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)類(lèi)案例。

(二)加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)，堅(jiān)持從嚴(yán)治社，始終致力于做內(nèi)控理念的傳播者和嚴(yán)密內(nèi)控的踐行者。

溫--總理曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，對(duì)于銀行而言，相對(duì)于資本充足率，嚴(yán)密的內(nèi)控制度更有意義。一年來(lái)，在加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)和落實(shí)上，主要做了以下幾項(xiàng)工作：

一是狠抓了促制度落實(shí)的制度體系建設(shè)。從規(guī)范操作行為的層面上來(lái)說(shuō)，現(xiàn)行的基本制度基本能夠覆蓋業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各個(gè)層面了。但在工作中發(fā)現(xiàn)有些制度根本上就得不到很好的落實(shí)，責(zé)任追究不及時(shí)不到位，經(jīng)過(guò)認(rèn)真的調(diào)研和分析，我參與起草了《崆峒區(qū)農(nóng)村信用社違規(guī)貸款責(zé)任認(rèn)定處理暫行辦法》，對(duì)強(qiáng)化全區(qū)農(nóng)村信用社信貸管理，規(guī)范信貸管理行為，增強(qiáng)信貸人員責(zé)任意識(shí)，提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量，促進(jìn)了促制度落實(shí)的制度體系的建設(shè)方面起到了良好作用。

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二是樹(shù)立了“內(nèi)控嚴(yán)密、管理嚴(yán)謹(jǐn)、處罰嚴(yán)厲”的基本內(nèi)部控制理念。在工作中我總結(jié)出，要防范操作風(fēng)險(xiǎn)，在制度建設(shè)和落實(shí)層面，不僅要有嚴(yán)密的制度，嚴(yán)格落實(shí)制度，還要嚴(yán)懲違規(guī)行為。因此，我倡導(dǎo)樹(shù)立“內(nèi)控嚴(yán)密、管理嚴(yán)謹(jǐn)、處罰嚴(yán)厲”的內(nèi)控理念，并在稽核審計(jì)工作中實(shí)踐推行，這種從嚴(yán)治社的思想，也因此得到了較大范圍的認(rèn)可。

三是踐行了嚴(yán)密的內(nèi)控和其他各項(xiàng)工作制度。在工作中我能認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守各項(xiàng)內(nèi)控和工作制度，如省聯(lián)社制定的《員工違反規(guī)章制度處罰辦法》反復(fù)學(xué)習(xí)了好幾遍，并且在文件中做了很多標(biāo)記，其他有關(guān)制度我也利用時(shí)間進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)并能?chē)?yán)格遵守。

四是督導(dǎo)了各項(xiàng)內(nèi)控制度的有效落實(shí)。我們主要通過(guò)開(kāi)展一系列的審計(jì)和內(nèi)控評(píng)價(jià)來(lái)督導(dǎo)內(nèi)控制度的落實(shí)。組織了高管人員離任審計(jì)，開(kāi)展了案件專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)，陪同省聯(lián)社、省聯(lián)社Xx辦事處、銀監(jiān)局現(xiàn)場(chǎng)檢查等。以這些活動(dòng)為載體，認(rèn)真查找問(wèn)題，認(rèn)真組織整改，認(rèn)真分析不足，認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn)，認(rèn)真制定措施。

(三)積極履行職責(zé)，指導(dǎo)做好內(nèi)控監(jiān)督工作，加強(qiáng)聯(lián)系，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，實(shí)施有效監(jiān)督。

聯(lián)社黨委是崆峒區(qū)農(nóng)村信用社的政治核心，所以，監(jiān)事會(huì)的日常工作注重定期或不定期向聯(lián)社黨委報(bào)告，重要事項(xiàng)取得了聯(lián)社黨委的理解、協(xié)調(diào)和支持。同時(shí)，監(jiān)事會(huì)作為聯(lián)社的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，與銀監(jiān)部門(mén)、聯(lián)社內(nèi)部稽核部門(mén)，共同構(gòu)筑了較為完善的科學(xué)、規(guī)范監(jiān)督體系。

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一是建立和完善稽核審計(jì)部門(mén)內(nèi)部工作運(yùn)行機(jī)制。首先制訂了稽核審計(jì)部年度工作計(jì)劃，建立健全了《序時(shí)稽核登記簿》、《專(zhuān)項(xiàng)稽核登記簿》、《來(lái)信來(lái)訪查處登記簿》，對(duì)稽核時(shí)間、區(qū)間和責(zé)任人進(jìn)行詳細(xì)登記，落實(shí)責(zé)任，以備查考。其次建立了查處情況及時(shí)反饋工作機(jī)制。本著對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)的基本要求，我們將每個(gè)項(xiàng)目的稽核檢查結(jié)果及時(shí)向聯(lián)社班子成員和職能部門(mén)（理事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子）匯報(bào)和反饋，以促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)管理決策和部門(mén)指導(dǎo)服務(wù)的針對(duì)性，提升我們的經(jīng)營(yíng)管理水平。同時(shí)實(shí)行稽核審計(jì)情況定期通報(bào)制，即對(duì)稽核審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及查處的典型案例定期通報(bào)，做到查處一事，警示全區(qū)，督促轄內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)查缺補(bǔ)漏，糾正偏差，完善不足，以促進(jìn)全轄農(nóng)村信用社經(jīng)營(yíng)管理工作符合制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化要求。并對(duì)案件專(zhuān)項(xiàng)治理、治理商業(yè)賄賂工作實(shí)行了專(zhuān)檔管理。

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（四）查防結(jié)合，認(rèn)真開(kāi)展了案件專(zhuān)項(xiàng)治理工作，保持了對(duì)各類(lèi)違規(guī)行為嚴(yán)處的高壓態(tài)勢(shì)。

（五）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，做好和紀(jì)檢監(jiān)察工作。

在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)自律工作中，按照省聯(lián)社黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)以及紀(jì)檢監(jiān)察責(zé)任制的要求，每年年初聯(lián)社黨委及時(shí)與和各信用社（分社）簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，基層各信用社能夠按照責(zé)任制的各項(xiàng)目標(biāo)規(guī)定，認(rèn)真對(duì)照學(xué)習(xí)落實(shí)。經(jīng)檢查大部分信用社、支部書(shū)記都能在各種會(huì)議上強(qiáng)調(diào)和警示教育全體員工拒腐防變，杜絕一切行業(yè)不正之風(fēng)，凡一經(jīng)舉報(bào)，聯(lián)社都及時(shí)調(diào)查核實(shí)、處理和回復(fù)。通過(guò)反腐倡廉，黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和責(zé)任制的落實(shí)，全體黨員職工基本上無(wú)違紀(jì)問(wèn)題，服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量較以前相比都有了很大的改進(jìn)和提高，信用社在農(nóng)民群眾中的作用發(fā)揮和形象建設(shè)都得到了充分肯定。

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二、存在的主要問(wèn)題和今后努力的方向

回顧一年多來(lái)的工作，榮辱得失在心?？偨Y(jié)成績(jī)的同時(shí)，也非常清醒地認(rèn)識(shí)到自己還存在很多方面的缺點(diǎn)和不足，歸納起來(lái)，主要有以下幾個(gè)方面：

一是還沒(méi)有有效地促成形成系統(tǒng)防案的觀念，在案防工作中條塊分割的情況仍然比較突出，部門(mén)孤軍作戰(zhàn)、“一邊倒”的情形沒(méi)有多大的改變。

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二是還沒(méi)有促成內(nèi)控理念和風(fēng)險(xiǎn)文化得到員工的普遍認(rèn)可，全員主動(dòng)防案的意識(shí)明顯不足，被動(dòng)發(fā)案的可能仍然存在。

三是面對(duì)尖銳和棘手的矛盾以及復(fù)雜的氛圍，有時(shí)也有畏難思想。

第6篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

今年以來(lái)，我局著力強(qiáng)化班子成員的大局意識(shí)和組織觀念。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中、五中全會(huì)和市委八屆五次、六次全會(huì)精神，按照全區(qū)的統(tǒng)一部署，司法局認(rèn)真開(kāi)展“嚴(yán)格黨內(nèi)生活

嚴(yán)肅黨的紀(jì)律 維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一”和“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，深入開(kāi)展“解放思想、搶抓機(jī)遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動(dòng)，并與全省開(kāi)展的政法網(wǎng)絡(luò)大講堂學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合，制定下發(fā)了實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制作了學(xué)習(xí)宣傳欄，規(guī)定周五下午為局機(jī)關(guān)黨團(tuán)學(xué)習(xí)日，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭集中學(xué)習(xí)討論。上半年完成了對(duì)局機(jī)關(guān)黨支部的改選。

一是積極推進(jìn)建立專(zhuān)業(yè)性行業(yè)性調(diào)委會(huì)建設(shè)。加強(qiáng)人民調(diào)解組織建設(shè)，重點(diǎn)進(jìn)行了交通、工商等行業(yè)調(diào)委會(huì)建設(shè)，目前交警二大隊(duì)、區(qū)工商局、欣怡電子城、車(chē)站工業(yè)品批發(fā)市場(chǎng)、華龍汽配城、居然之家的行業(yè)調(diào)解委員會(huì)已經(jīng)掛牌運(yùn)行。

二是強(qiáng)化人民調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)。為深化人民調(diào)解工作的規(guī)范化管理，強(qiáng)化基層人民調(diào)解工作者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，我局采取有效措施，加強(qiáng)人民調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)，組織全區(qū)69個(gè)調(diào)委會(huì)1008名人民調(diào)解員分期分批進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升了調(diào)解員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。區(qū)級(jí)建立了矛盾排調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，鄉(xiāng)（辦事處）建立了民間矛盾糾紛調(diào)解中心，村（居）建立了調(diào)委會(huì)，在城市各社區(qū)還建立了樓院長(zhǎng)、單元長(zhǎng)制度，在農(nóng)村還建立了十戶調(diào)解員制度，全區(qū)上下形成了縱橫交措的矛盾糾紛排調(diào)網(wǎng)，基本做到了“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)，矛盾不上交”。

三是組織開(kāi)展集中矛盾糾紛排查調(diào)解活動(dòng)。根據(jù)__省司法廳《關(guān)于組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)民間糾紛集中排查調(diào)解活動(dòng)的通知》和市局的安排部署,結(jié)合我局實(shí)際，今年以來(lái)在“兩節(jié)”、“兩會(huì)”“五一” “十一”期間集中開(kāi)展了四次大規(guī)模的排查調(diào)解活動(dòng)。截止目前，全區(qū)共調(diào)處各類(lèi)民間糾紛417件，調(diào)解成功413件，涉及當(dāng)事人總數(shù)800人 ，調(diào)解率和成功率分別達(dá)到100%和98%以上。

一是強(qiáng)化社區(qū)矯正工作力度。制發(fā)了《__區(qū)社區(qū)矯正人員手機(jī)定位日常監(jiān)管制度（暫行）》，利用電子信息定位管理平臺(tái)，對(duì)現(xiàn)有社區(qū)矯正對(duì)象實(shí)現(xiàn)全覆蓋，全天候動(dòng)態(tài)監(jiān)控。嚴(yán)格執(zhí)行值班備勤制度，通訊聯(lián)系要保持24小時(shí)暢通，遇重大情況或突發(fā)事件要及時(shí)處置；成立了社區(qū)矯正檢察室，主動(dòng)引入檢察監(jiān)督，使社區(qū)矯正工作更加規(guī)范化、法制化；成立了__區(qū)社區(qū)矯正服務(wù)中心；在緝槍治爆和打黑除惡專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)中，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)服刑人員的監(jiān)管和教育工作；在落實(shí)服刑特赦政策中，我區(qū)符合特赦條件的有6人，全部按時(shí)按質(zhì)辦理了特赦的審批手續(xù)；今年以來(lái)，共做審前調(diào)查106人；入矯85人；解矯38人；現(xiàn)有矯正人員131 人，其中管制32人，緩刑88人，假釋6人，暫予監(jiān)外執(zhí)行5人，已全部納入電子圍墻監(jiān)控范圍，使我區(qū)的矯正對(duì)象管得住、管得牢。

二是強(qiáng)化刑釋矯正人員安置幫教工作。充分利用刑釋矯正人員信息管理系統(tǒng)，及時(shí)掌握刑釋人員信息，并按照監(jiān)管年限，按時(shí)清理、接收刑釋人員，我區(qū)現(xiàn)共有刑釋人員136人，今年以來(lái)新接收各類(lèi)刑釋人員41人，全部落實(shí)了幫教，幫教率100%。探索設(shè)立了一處刑事解教人員安置幫教基地，市司法局副局長(zhǎng)申便召給予充分肯定。開(kāi)展“大墻內(nèi)”幫教活動(dòng)，與區(qū)老干部局、關(guān)工委聯(lián)合組織“旭日”幫教團(tuán)赴__

監(jiān)獄、滄南監(jiān)獄，給__區(qū)籍罪犯送去了家人的叮囑、思念等音像資料，收到良好效果。一是突出以各種“紀(jì)念日”、主題“宣傳月”為重點(diǎn)，廣泛開(kāi)展集中宣傳活動(dòng)。今年以來(lái)，突出抓好憲法宣傳月、平安宣傳月、安全生產(chǎn)宣傳月等主題月宣傳活動(dòng)。共組織開(kāi)展大型集中法制宣傳20多次，發(fā)放各種法制宣傳材料30000多份，為廣大群眾解答了眾多法律咨詢(xún)。

二是深入拓展國(guó)學(xué)普法宣傳，不斷強(qiáng)化陣地建設(shè)。認(rèn)真組織開(kāi)展了以法進(jìn)社區(qū)、法進(jìn)學(xué)校、法進(jìn)機(jī)關(guān)、法進(jìn)企業(yè)為主要內(nèi)容的“法律八進(jìn)”活動(dòng)，重點(diǎn)深化國(guó)學(xué)普法教育，選定了民族路、華油、欣怡、鐵路新村、維康五個(gè)社區(qū)為新的國(guó)學(xué)普法教育基地，聘請(qǐng)了為學(xué)教授張君慶在華油社區(qū)進(jìn)行了專(zhuān)題講座，在國(guó)學(xué)普法示范點(diǎn)共開(kāi)展了國(guó)學(xué)教育普法講座20次，發(fā)放普法宣傳材料5000余份。

三是強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員學(xué)法用法的實(shí)效性。堅(jiān)持和完善黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度，每年達(dá)到4次以上；依托省廳政法網(wǎng)絡(luò)大講堂、市人社局網(wǎng)站法律知識(shí)強(qiáng)化培訓(xùn)等形式，把法律知識(shí)學(xué)習(xí)納入公務(wù)員繼續(xù)教育管理體系，組織全局公務(wù)員開(kāi)展了網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)法律知識(shí)儲(chǔ)備，為普法宣傳人才培育基礎(chǔ)。

四是全力做好“六五”普法驗(yàn)收工作，并通過(guò)省、市驗(yàn)收。下半年，區(qū)人大常委會(huì)對(duì)我區(qū)“六五”普法工作進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)評(píng)議。__市“六五”普法驗(yàn)收小組通過(guò)半個(gè)月的準(zhǔn)備，對(duì)全區(qū)“六五”普法進(jìn)行驗(yàn)收，選擇了一鄉(xiāng)（辦事處）、兩村兩居，一所學(xué)校、一個(gè)企業(yè)進(jìn)行了驗(yàn)收，獲得了市普法驗(yàn)收小組的高度評(píng)價(jià)。我區(qū)還代表__市迎接省“六五”普法驗(yàn)收的一個(gè)普法情景劇——“今天我來(lái)當(dāng)法官”，省驗(yàn)收組給予充分肯定。

一是實(shí)現(xiàn)了我區(qū)村（居）法律服務(wù)全覆蓋。在區(qū)司法局的領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成“一村（居）一法律顧問(wèn)”工作，轄區(qū)內(nèi)律師和經(jīng)與市司法局協(xié)調(diào)，為我區(qū)派遣的18名律師已分別和村（居）委員會(huì)簽訂了法律顧問(wèn)協(xié)議，頒發(fā)了法律顧問(wèn)聘書(shū)，制做了法律顧問(wèn)公示牌，并制定了相關(guān)制度。全區(qū)，五辦一鄉(xiāng)35個(gè)社區(qū)24個(gè)村，全部與律師簽訂了法律顧問(wèn)協(xié)議。

二是法律援助工作再上新臺(tái)階。申請(qǐng)法律援助案件121件，其中刑事案件2件，民事案件119件，符合法律援助范疇的91件，審批的93件，提供法律咨詢(xún)334件。

三是全面推進(jìn)司法公開(kāi)工作，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。在公證、律師、法律援助、人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正等業(yè)務(wù)股室全部實(shí)行公開(kāi)操作，各股室的業(yè)務(wù)范圍、工作制度、辦事流程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)已掛網(wǎng)上墻。6月份，我局全體人員在火車(chē)站開(kāi)展了“以陽(yáng)光行政、服務(wù)百姓”為主題的執(zhí)法公開(kāi)宣傳活動(dòng)?，F(xiàn)場(chǎng)發(fā)放法律援助服務(wù)指南600余份，公民用法手冊(cè)400余份，三位一體調(diào)解明白頁(yè)500余份以及與公民日常生活密切相關(guān)的一些法律法規(guī)節(jié)選。門(mén)戶網(wǎng)站登記文章及圖片70篇，訪問(wèn)量17335次。網(wǎng)接受案件1件。

四是全面整頓法律服務(wù)市場(chǎng)，提升法律服務(wù)層次。對(duì)雪松律師事務(wù)所、各法律服務(wù)所、司法所的全體人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。全年開(kāi)展了兩次法律服務(wù)市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)整頓活動(dòng)，查處了3起投訴案件。

五是深入拓展公證工作。全年共辦理公證事項(xiàng)62件（民事62件， 經(jīng)濟(jì)0件），公證收費(fèi)46750萬(wàn)元，義務(wù)解答法律咨詢(xún)500余人次，無(wú)出現(xiàn)假證錯(cuò)證的現(xiàn)象，為我區(qū)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定提供了優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。

我局高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，班子成員帶頭遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，做到自警、自醒、自律。要求干警做到的，班子成員首先做到，要求干警不做的，班子成員首先不做，率先垂范，廉潔從政。按照區(qū)委、區(qū)紀(jì)委的部署，我局召開(kāi)了“強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，落實(shí)主體責(zé)任”專(zhuān)題民主生活會(huì)，增強(qiáng)落實(shí)主體責(zé)任的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，做到內(nèi)化于心、外化于行。教育領(lǐng)導(dǎo)干部和全體干警提高拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。班子成員嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，能節(jié)儉的節(jié)儉，能少花的少花；嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)日期間車(chē)輛封存制度；切實(shí)執(zhí)行基層考察和慰問(wèn)輕車(chē)簡(jiǎn)從，減少基層負(fù)擔(dān)。

第7篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

一、狠抓三個(gè)環(huán)節(jié)，著力加大人才隊(duì)伍建設(shè)和人力資源開(kāi)發(fā)力度

堅(jiān)持把人才工作作為人事局工作的重中之重，緊緊圍繞區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作大局，抓住人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、服務(wù)三個(gè)環(huán)節(jié)，著力打造一支能為“兩個(gè)率先”建功立業(yè)的人才隊(duì)伍。

一是抓引進(jìn)。先后組織保來(lái)得工業(yè)有限公司、華揚(yáng)蓄電池有限公司、萬(wàn)家福商城等家用人單位，多次參加省、市組織的人才交流大會(huì)，并會(huì)同衛(wèi)生局等有關(guān)單位深入到中國(guó)醫(yī)科大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、哈爾濱理工大學(xué)等名校直接洽談引進(jìn)優(yōu)秀人才。全年共引進(jìn)各類(lèi)人才名，其中為公有制企業(yè)引進(jìn)名，本科以上的名。

二是抓培養(yǎng)。開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)，與區(qū)科技局聯(lián)合開(kāi)設(shè)了期計(jì)算機(jī)培訓(xùn)班，人參加了培訓(xùn)；組織全區(qū)名機(jī)關(guān)干部分批進(jìn)行了普通話培訓(xùn)和水平測(cè)試；組織人參加了市組織的職稱(chēng)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)培訓(xùn)。組織有關(guān)人員報(bào)名參加國(guó)家及省相關(guān)考試，其中：全國(guó)經(jīng)濟(jì)類(lèi)中、初級(jí)資格考試人，省中、高級(jí)計(jì)算機(jī)考試人、全國(guó)職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試人及省中、高級(jí)職稱(chēng)外語(yǔ)考試人。做好職稱(chēng)評(píng)審工作，向省、市、區(qū)各系列評(píng)委會(huì)推薦工程、衛(wèi)生等六個(gè)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審材料份，其中高級(jí)份、中級(jí)份、初級(jí)份；為人辦理了專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的通知及證書(shū)，其中大中專(zhuān)畢業(yè)生初聘人。

三是抓服務(wù)。我們堅(jiān)持把服務(wù)人才作為用好人才的重要途徑。充分發(fā)揮人才流動(dòng)服務(wù)中心的服務(wù)功能，積極拓展人事服務(wù)范圍和項(xiàng)目，提高服務(wù)質(zhì)量，全年，共為人新辦檔案、組織關(guān)系等人事項(xiàng)目。同時(shí)，加強(qiáng)與勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)、民政部門(mén)及公安部門(mén)的勾通協(xié)調(diào)，積極為人才提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、戶籍登記管理等服務(wù)，解除他們的后顧之憂，讓他們安心在廣陵建功立業(yè)。

二、推進(jìn)三項(xiàng)改革，著力營(yíng)造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境

年，我們繼續(xù)貫徹落實(shí)省市區(qū)有關(guān)精神，努力進(jìn)行事業(yè)單位綜合配套改革的探索和實(shí)踐，重點(diǎn)推進(jìn)事業(yè)單位人事、分配、產(chǎn)權(quán)三項(xiàng)制度改革，取得了一定成效。

一是推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革。在全區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)推行全員聘用制，鞏固和擴(kuò)大聘用制改革成果，目前，我區(qū)事業(yè)單位已基本實(shí)行了全員聘用制；繼續(xù)推行中層干部競(jìng)聘上崗，以“有能則上，無(wú)績(jī)則讓”為原則，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及教育、民政等有條件的單位實(shí)行中層干部競(jìng)聘上崗，采取直接聘用、選舉聘用、業(yè)績(jī)考核聘用等多種形式確定中層干部；繼續(xù)深化職稱(chēng)制度改革，進(jìn)一步擴(kuò)大職稱(chēng)工作的業(yè)務(wù)范圍，積極推進(jìn)個(gè)體、私營(yíng)、合資、獨(dú)資等非公經(jīng)濟(jì)組織的職稱(chēng)工作。

二是推進(jìn)事業(yè)單位分配制度改革。進(jìn)一步下放了事業(yè)單位內(nèi)部分配權(quán)限，指導(dǎo)各單位制定科學(xué)合理、自主靈活的內(nèi)部分配制度。在有效調(diào)控津貼總量的前提下，按照勞酬相符、崗薪一致的總體目標(biāo)，根據(jù)事業(yè)單位的客觀實(shí)際，實(shí)行工資總量調(diào)控和內(nèi)部分配權(quán)限相分離，職工實(shí)際收入與檔案工資相分離。在伊斯蘭幼兒園、東花園幼兒園、廣陵中醫(yī)院等家單位進(jìn)行了試點(diǎn)，指導(dǎo)他們初步建立起了重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn)、向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜、靈活自主的分配機(jī)制，拉開(kāi)了分配檔次。

三是推進(jìn)事業(yè)單位產(chǎn)權(quán)制度改革。堅(jiān)持“以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo)，使之真正成為‘自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展’的法人實(shí)體和市場(chǎng)實(shí)體”的產(chǎn)權(quán)制度改革總體思路。今年上半年陸續(xù)召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)人座談，要求各事業(yè)單位要相應(yīng)地建立起改革工作班子，組織學(xué)習(xí)有關(guān)改革的文件以及法律法規(guī)，并進(jìn)行調(diào)查摸底，匯總有關(guān)人員結(jié)構(gòu)、思想狀況、效益情況、運(yùn)行機(jī)制、管理模式等方面的基本情況，結(jié)合本單位實(shí)際，擬定科學(xué)、合理、可行的改革方案。選擇了區(qū)文化系統(tǒng)的大眾影劇院、衛(wèi)生系統(tǒng)的廣陵中醫(yī)院作為產(chǎn)權(quán)制度改革的試點(diǎn)單位，會(huì)同主管部門(mén)，就明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系和投資主體，依法確定責(zé)權(quán)，改革現(xiàn)行管理體制，實(shí)現(xiàn)行政管理向行業(yè)管理和資產(chǎn)管理的轉(zhuǎn)變等方面進(jìn)行了探索，目前這兩家單位已改制到位。

三、落實(shí)三套制度，著力強(qiáng)化人事計(jì)劃和機(jī)構(gòu)編制管理

公務(wù)員教育管理制度、機(jī)構(gòu)編制工作制度和人事計(jì)劃管理制度是人事部門(mén)的主要辦事依據(jù)，全年，我們緊緊圍繞這三項(xiàng)制度，狠抓落實(shí)，使公務(wù)員教育管理、機(jī)構(gòu)編制管理和人事計(jì)劃管理逐步走上了法制化、規(guī)范化的軌道。

一是落實(shí)公務(wù)員教育管理制度。以《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》頒布實(shí)施十周年為契機(jī)，深入宣傳公務(wù)員制度。結(jié)合《條例》頒布十周年紀(jì)念活動(dòng)，在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展了紀(jì)念《條例》頒布十周年知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)放問(wèn)卷份，回收率%，合格率%。深入開(kāi)展“人民滿意公務(wù)員”評(píng)選活動(dòng)，名同志分別被授予省“人民滿意公務(wù)員”稱(chēng)號(hào)、被市委市政府記“二等功”、被推薦為“市優(yōu)秀中青年專(zhuān)家”候選人。舉辦了期初級(jí)公務(wù)員任職培訓(xùn)班，名初級(jí)公務(wù)員參加了任職培訓(xùn)并通過(guò)考試。加大了年度考核的力度，較好地完成了我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位

工作人員的年度考核工作，區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)人、事業(yè)單位人參加了考核。

二是落實(shí)機(jī)構(gòu)編制管理制度。按照機(jī)構(gòu)編制權(quán)限，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位登記管理?xiàng)l例》和省市有關(guān)文件要求，對(duì)全區(qū)已初始登記單位的上報(bào)材料進(jìn)行了拉網(wǎng)式整理。制發(fā)了《關(guān)于做好全區(qū)事業(yè)單位年度年檢工作的通知》，對(duì)條件成熟、符合規(guī)定的，優(yōu)先登記；條件不成熟，不符合規(guī)定的，暫緩登

記或不予登記。全年共完成了家法人事業(yè)單位的年檢登記工作，年檢率和年檢合格率均為%。同時(shí)，主動(dòng)與財(cái)政、工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)、民政、土地、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)和中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等方面溝通協(xié)調(diào)，為事業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對(duì)家法人事業(yè)單位進(jìn)行了初始登記。

第8篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

四、培優(yōu)創(chuàng)先，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)

建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，是培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生的前提。長(zhǎng)期以來(lái)，學(xué)校把師資隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工程來(lái)抓。

1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德教育，努力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、敬業(yè)愛(ài)崗的教師隊(duì)伍和班主任隊(duì)伍。切實(shí)開(kāi)展師德師風(fēng)考核，組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，要求全體教師提高認(rèn)識(shí)，提高素質(zhì)，文明執(zhí)教，服務(wù)學(xué)生；在日常工作中，引導(dǎo)教師教育學(xué)生要循循善誘，以自身良好的師表形象和耐心細(xì)致的工作態(tài)度教育和引導(dǎo)學(xué)生。幾年來(lái)，體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象基本絕跡，學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)學(xué)校、教師工作的滿意度有較大提高。

2、加強(qiáng)教學(xué)技能培訓(xùn)和骨干教師培養(yǎng)。學(xué)校要求教師努力提高教學(xué)技能，上課一律使用普通話，規(guī)范板書(shū)，熟練運(yùn)用多媒體教學(xué)手段。實(shí)施教師自主發(fā)展工程，努力推動(dòng)教師自主發(fā)展，組織制訂教師個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，大力工作紀(jì)律，以教職員工的日常工作表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)作為考核、評(píng)價(jià)最重要的依據(jù)，鼓勵(lì)員工努力工作，爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)異業(yè)績(jī)。

3、協(xié)調(diào)好黨政、工、團(tuán)的作用，鼓勵(lì)廣大教職工參與學(xué)校管理和民主決策，積極推行校務(wù)公開(kāi)。學(xué)校管理走上規(guī)范有序的軌道，各種議事制度運(yùn)作良好，和諧校園建設(shè)卓有成效。

六、多方籌資，大力改善辦學(xué)條件

學(xué)校嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，努力爭(zhēng)取上級(jí)主管部門(mén)和社會(huì)各界加大對(duì)學(xué)校發(fā)展的關(guān)注和投入，多方籌措資金獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)，添置師生學(xué)習(xí)生活設(shè)施，改善辦學(xué)條件。

1、嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)行為。嚴(yán)格實(shí)行收費(fèi)公示制度和“一費(fèi)制”收支管理，在經(jīng)費(fèi)使用方面執(zhí)行預(yù)算審批制度，在購(gòu)物方面實(shí)行采購(gòu)審批和政府采購(gòu)制度，在物品使用方面實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)審批制度，杜絕了各種不正之風(fēng)，保證了資金的效益最大化。

2、繼教師宿舍樓“雅華樓”建成后，經(jīng)僑親許善教先生熱心捐資倡建、鄉(xiāng)賢蔡金港蔡金海先生大力支持、政府校安工程”專(zhuān)項(xiàng)撥款投入250萬(wàn)元興建的綜合樓已投入使用，學(xué)校還先后創(chuàng)建校園播音系統(tǒng)，重新修建電腦室、圖書(shū)館，添置禮堂演出音響，修建宿舍樓后小花園、停車(chē)棚等設(shè)施，大大地改善了學(xué)校的辦學(xué)條件。

 

3、大力改進(jìn)食堂經(jīng)營(yíng)管理。根據(jù)上級(jí)文件要求，轉(zhuǎn)變食堂社會(huì)化經(jīng)營(yíng)為學(xué)校自主經(jīng)營(yíng)，學(xué)校負(fù)責(zé)人親自把關(guān)，多位行政勤于管理，完善食堂收支制度，落實(shí)寄宿生生活補(bǔ)貼，嚴(yán)把物品進(jìn)出關(guān)，堅(jiān)決杜絕“三無(wú)”食品進(jìn)入校園，對(duì)所購(gòu)食品進(jìn)行嚴(yán)格登記，提高服務(wù)層次和質(zhì)量，讓師生三餐吃得滿意放心。

4、注意開(kāi)源節(jié)流，爭(zhēng)取“全球興業(yè)基金”杜昌勇先生獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)金、陳小川先生獎(jiǎng)學(xué)金、吾豐村公益基金、各屆校友會(huì)對(duì)學(xué)校獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)的學(xué)校發(fā)展的大力支持，努力提高員工的福利待遇，促進(jìn)社會(huì)各屆關(guān)心、支持學(xué)校發(fā)展的良好氛圍進(jìn)一步形成。

七、迎難而上，挑戰(zhàn)考驗(yàn)勇于跨越

回顧過(guò)去，學(xué)校辦學(xué)取得了一定成績(jī)，是當(dāng)?shù)剞r(nóng)村初中校中辦學(xué)歷史較久、辦學(xué)效益較好的一所學(xué)校，但也面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)，一些問(wèn)題不容回避。

1、學(xué)校周邊生源劇減，整體素質(zhì)有所降低，尤其是學(xué)校面臨即將撤并的可能。在此非常時(shí)期，更需要提高全體教師的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)凝聚力和憂患意識(shí)，加強(qiáng)教育教學(xué)工作的研究探討和學(xué)生的思想教育，采取小班化教學(xué)，化不利為有利，提高工作效率，保證教育教學(xué)質(zhì)量。

2、學(xué)校管理仍需進(jìn)一步優(yōu)化完善，更好的協(xié)調(diào)各處室之間的團(tuán)結(jié)合作，整合人才資源，完善評(píng)優(yōu)評(píng)先機(jī)制，細(xì)化績(jī)效考評(píng)，發(fā)揮先進(jìn)和骨干教師的榜樣作用，充分調(diào)動(dòng)廣大教師和職員的工作積極性。

3、教師的業(yè)務(wù)水平有待大面積的提高，針對(duì)各教研組、備課組的活動(dòng)開(kāi)展不平衡，少數(shù)教師遠(yuǎn)程教育資源利用不夠的現(xiàn)狀，應(yīng)充分利用校內(nèi)現(xiàn)有資源，加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，努力提升教師的基本功。進(jìn)一步強(qiáng)化教研興校、科研促教意識(shí)，探索教學(xué)科研相結(jié)合的有效途徑，不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平，造就大批骨干型教師。

4、學(xué)校新添置的樓房設(shè)施要進(jìn)行更合理有效的

利用，綜合樓、小禮堂的落成，新電腦室、新圖書(shū)館的創(chuàng)設(shè)，為師生的活動(dòng)學(xué)習(xí)提供了更廣闊的場(chǎng)所和資源，應(yīng)積極提高管理和使用效率，做到物盡其用，進(jìn)一步創(chuàng)建校園的文化和德育氛圍。

 

第9篇：領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告范文

根據(jù)教育局的工作安排，我把自己一年來(lái)履行職責(zé)情況和個(gè)人道德建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況以及下步工作思路向大家作簡(jiǎn)要的匯報(bào)，懇請(qǐng)大家提出批評(píng)意見(jiàn)。

第一方面，一年來(lái)的工作：

一年來(lái)，在各級(jí)政府、教育主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在全體教職工的共同努力下，學(xué)校的各項(xiàng)工作均取得了不同程度的進(jìn)展。

1、教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理方面。

為保證教學(xué)質(zhì)量，落實(shí)教學(xué)目標(biāo)的完成，實(shí)行推門(mén)聽(tīng)課制度，實(shí)施“四模塊”教學(xué)。本學(xué)年開(kāi)始，我校設(shè)立了“開(kāi)放課堂”，每天都有課堂面對(duì)全校開(kāi)放，以供老師們互相聽(tīng)課交流。并且在“人人講公開(kāi)課”活動(dòng)中，采取了“同課異構(gòu)”方式，并及時(shí)進(jìn)行評(píng)課交流，對(duì)教師的聽(tīng)課、備課組的評(píng)課記錄都納入常規(guī)檢查的范疇。 對(duì)導(dǎo)學(xué)案全批全改，并納入了對(duì)教學(xué)常規(guī)的檢查。本學(xué)期我校加大了對(duì)集體備課活動(dòng)的監(jiān)督和管理。將領(lǐng)導(dǎo)班子成員分配到各備課組，根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排的集體備課時(shí)間，校領(lǐng)導(dǎo)親自參與，由教導(dǎo)處檢查落實(shí)情況。

對(duì)于教學(xué)常規(guī)的檢查，力求做到精細(xì)化、常規(guī)化、精細(xì)化，由教導(dǎo)處牽頭，制訂了詳細(xì)的檢查管理制度，由教研員、備課組長(zhǎng)及教師代表組成的常規(guī)檢查小組，每周進(jìn)行常規(guī)檢查，并做好詳細(xì)記錄。認(rèn)真落實(shí)縣“研課標(biāo)、說(shuō)教材”活動(dòng)要求，訂了一系列活動(dòng)計(jì)劃，包括個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、集體備課研討，以及每周五人人參與的全校“研課標(biāo)、說(shuō)教材”評(píng)比活動(dòng)，并推選出了優(yōu)秀教師代表參加上級(jí)組織的“研課標(biāo)、說(shuō)教材”優(yōu)質(zhì)課評(píng)比。

2．學(xué)校管理方面

可以說(shuō)，我們的管理到目前為止，仍然處在傳統(tǒng)的粗放的狀態(tài)之中。這表現(xiàn)在我們?nèi)狈σ粋€(gè)共同的發(fā)展愿景，沒(méi)有一個(gè)切實(shí)可行的規(guī)劃，沒(méi)有一個(gè)清晰的大家認(rèn)可的辦學(xué)目標(biāo)，這個(gè)目標(biāo)實(shí)際上應(yīng)該大家來(lái)制定，不應(yīng)該是校長(zhǎng)或幾個(gè)人翻翻書(shū)或突發(fā)奇想造出來(lái)的，那是糊弄人的。（我們的辦學(xué)目標(biāo)就是我想了一下午想出來(lái)的，“在市縣內(nèi)具有一定影響、特色鮮明的現(xiàn)代初級(jí)中學(xué)”什么意思？老師們可能想也沒(méi)想過(guò)，也不明白，我們要有什么影響？我們能有什么特色？這個(gè)問(wèn)題沒(méi)有經(jīng)過(guò)大家的討論，所以不會(huì)有人關(guān)心。）常規(guī)管理不精細(xì)，工作缺乏目標(biāo)性、計(jì)劃性和落實(shí)不到位，還停留在人治的層面上。大家參與學(xué)校管理的積極性還比較低，民主管理談起來(lái)容易，做起來(lái)很難。平時(shí)，大家很少提意見(jiàn)，可能還是對(duì)學(xué)校干部或者對(duì)我的不信任，但是，有的老師一旦提了建議，我還是比較認(rèn)真的。我們才開(kāi)始月考的時(shí)候，有一位老師告訴我，老師們很辛苦，能不能發(fā)點(diǎn)補(bǔ)助，這個(gè)建議很快就被采納了，我想告訴大家，這個(gè)人是魏文老師。前一段時(shí)間，我在七年級(jí)的一個(gè)辦公室，一個(gè)老師提出來(lái)，能不能配個(gè)打印機(jī)，這個(gè)建議也很快就實(shí)現(xiàn)了，每個(gè)級(jí)部都配備了打印機(jī)，大家打印些資料方便多了，這個(gè)建議，好像是祥惠老師提的。在這里，我對(duì)這兩位老師提出表?yè)P(yáng)，當(dāng)然還有的老師經(jīng)常跟我交流班級(jí)管理工作，對(duì)學(xué)校的工作提出了建設(shè)性的建議。另外，我很感激對(duì)學(xué)?；蛘邔?duì)我個(gè)人提出批評(píng)的同事，尖銳的意見(jiàn)可以觸發(fā)我對(duì)學(xué)校管理的反思，是有利于我們建立一種基于信任之上的合作關(guān)系的?；仡檶W(xué)校的歷史，我們可以看到，東平街道中學(xué)多校合一，又處在城鄉(xiāng)結(jié)合部，是一個(gè)思想多元化的學(xué)校。我們既有農(nóng)村學(xué)校的質(zhì)樸善良的一面，也深受浮躁功利的社會(huì)風(fēng)氣的影響。這就形成了我們多元文化并存的局面。應(yīng)該說(shuō)，我們的文化建設(shè)任重而道遠(yuǎn)，包括物質(zhì)文化、制度文化、行為文化在內(nèi)，我們還處于一個(gè)相對(duì)低層次的水平上。其實(shí)，一所學(xué)校管理質(zhì)量的高低，主要表現(xiàn)在師生的日常行為上、話語(yǔ)上，表現(xiàn)在精神氣質(zhì)上。舉例說(shuō)，有的學(xué)生隨手扔垃圾，滿口臟話，這說(shuō)明什么？說(shuō)明我們并沒(méi)有把學(xué)生的德育教育放在一個(gè)重要的地位上，我們的眼睛還只是盯著學(xué)生的分?jǐn)?shù)，我們的德育工作方法陳舊，還停留在說(shuō)教的層面上。當(dāng)然，在應(yīng)試教育的大環(huán)境下，我們都是被功利綁架的受害者，都是戴著鐐銬跳舞的教育者，這是社會(huì)和教育體制造成的，是誰(shuí)也無(wú)法改變的現(xiàn)實(shí)。

但是，我一直有信心，我們從能改變的地方做起，從能改變的人做起。實(shí)事求是地說(shuō)，我們?cè)诔Ｒ?guī)管理方面做得很不夠，制度建設(shè)也相對(duì)落后，缺乏發(fā)展性的，激勵(lì)性的制度。如果一定要總結(jié)點(diǎn)，我只能說(shuō)，在學(xué)習(xí)名校經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)專(zhuān)家學(xué)者建議的基礎(chǔ)上，我們堅(jiān)定了走教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的路子，成立了讀書(shū)會(huì)、班主任聯(lián)盟、課改中心三個(gè)組織，給大家一個(gè)交流心得、思維碰撞的平臺(tái)。通過(guò)教育網(wǎng)和全國(guó)的專(zhuān)家學(xué)者、一線教師進(jìn)行思想和工作生活體會(huì)的交流，《師之趣》這份校報(bào)，自創(chuàng)刊以來(lái)，大家的支持下，走到了現(xiàn)在，并得到了省教育專(zhuān)家的好評(píng)。請(qǐng)大家不要小看這份報(bào)紙，這是我們的群體文化正在發(fā)生改變的象征。我們的課堂教學(xué)改革，沒(méi)有采取一刀切的硬性規(guī)定，但是，盡管這樣，有不少老師自己在默默地探索和實(shí)踐著。在臨朐的會(huì)議上，我看到了整個(gè)縣區(qū)域推動(dòng)的不是一個(gè)教學(xué)模式，而是幫助老師們總結(jié)提煉自己富有個(gè)性的教學(xué)法，今后，我們也會(huì)在這一方面給有思想的老師提供有力的支持。

3．隊(duì)伍建設(shè)方面

我們嚴(yán)格落實(shí)《東平縣中小學(xué)副校級(jí)以下干部管理有關(guān)規(guī)定（試行）》的文件精神，干部上課、兼課、聽(tīng)評(píng)課等均按規(guī)定執(zhí)行。

在學(xué)校干部隊(duì)伍評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制建立方面，我們一直沒(méi)有制定出科學(xué)有效的制度，這也是我們管理效率低下的原因之一。這一點(diǎn)我負(fù)有主要責(zé)任，今后，我們?cè)诠芾眢w制和后備干部的選用上會(huì)做一些力所能及的改革。下學(xué)期，將會(huì)有一些干部被派往外地學(xué)校掛職鍛煉。

班主任隊(duì)伍建設(shè)方面，我們也是比較薄弱的。班主任工作非常繁重，責(zé)任重大，是學(xué)校里最累最煩心的一個(gè)差事。一年來(lái)，我們雖然做了一些努力，提高了一點(diǎn)待遇，但總體看來(lái)，班主任的待遇還是偏低，與付出的心血不成正比。有些地方的學(xué)校將班主任的工作量加入考核，但是，在我們學(xué)校，好像目前阻力比較大。關(guān)于這一點(diǎn)，上級(jí)教育部門(mén)也看到了，也正在制定一些有利于班主任老師的政策，我們會(huì)密切關(guān)注這些政策。目前我們能做的，就是盡自己最大努力，提高班主任老師的政治和經(jīng)濟(jì)待遇。下學(xué)期我們會(huì)制定一些強(qiáng)有力的措施，給班主任老師以更好的的權(quán)益保障。

這一年來(lái)，我們有很多老師到外地參加省市組織的培訓(xùn)和研討會(huì)，個(gè)人業(yè)務(wù)素養(yǎng)得到了有效的提升。特別是我們加入1751改革創(chuàng)新工程以來(lái)，陸續(xù)的有很多老師到外地名校觀摩學(xué)習(xí)。下學(xué)期，會(huì)有更多的老師有機(jī)會(huì)外出參加培訓(xùn)，與專(zhuān)家、名師面對(duì)面。同時(shí)，我們還會(huì)認(rèn)真的實(shí)施名師培養(yǎng)工程，給有思想有追求的老師提供成長(zhǎng)所需的最大支持。

4．硬件建設(shè)方面

在去年順利實(shí)施班班通工程和“人手一機(jī)”工程的同時(shí)，今年，我們又經(jīng)過(guò)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌，政府采購(gòu)，購(gòu)置了70想電腦，目前我們的微機(jī)室配備是全縣最好的，能滿足兩個(gè)班最大班額同時(shí)上機(jī)，暑期，在大家遠(yuǎn)程研修前還將給微機(jī)室安裝空調(diào)。下一步，學(xué)生桌凳和大家的辦公桌椅也將逐步實(shí)施。假期我們還計(jì)劃要做的事有購(gòu)置新鍋爐，對(duì)北教學(xué)樓一樓進(jìn)行裝修。配合宿舍樓建設(shè)實(shí)施校內(nèi)下水道工程。如果大家有親戚或朋友愿意做善事支持教育的話，也可以向我們學(xué)校捐資助學(xué)，我們將立碑頌德。

5、安全穩(wěn)定方面

我們嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，對(duì)學(xué)生安全工作采取了強(qiáng)有力的措施，加強(qiáng)了安全教育。一年來(lái)，沒(méi)有發(fā)生一件學(xué)生安全事故。近期，我們又協(xié)調(diào)公安部門(mén)在學(xué)校門(mén)口定期和不定期的執(zhí)勤，保證師生的安全。

6．道德建設(shè)方面

一年來(lái)，隨著交流范圍的擴(kuò)大和交流層次的提高，我對(duì)于教育問(wèn)題的反思越來(lái)越多，越來(lái)越深刻。但是，在不斷“取法乎上”的同時(shí)，內(nèi)心的焦慮也越來(lái)越多，越來(lái)越感覺(jué)到自己知識(shí)和能力的欠缺。我知道自己做不一輩子校長(zhǎng)，或許明天就有更適合的人選，但是，干一天，就得憑著自己的良知和責(zé)任做事。何局長(zhǎng)在會(huì)上說(shuō)過(guò)，你再能，不干，等于零。所以我相信那句話：態(tài)度比能力更重要！

7．廉潔自律方面

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹民主集中制，堅(jiān)持重大事情集體決策，提前通氣，集體決議，形不成共識(shí)不決策，形不成決議不執(zhí)行，一旦形成決議堅(jiān)決執(zhí)行，保證了學(xué)校決策的民主性、科學(xué)性和嚴(yán)肅性。在人事安排、評(píng)優(yōu)評(píng)先等關(guān)系民生和教職工切身利益的問(wèn)題上，我們特別慎重，按政策、按規(guī)定、按民意去辦理，保證了學(xué)校的和諧穩(wěn)定，健康發(fā)展。遵守財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)要求辦事，不做假帳，不設(shè)小金庫(kù)，不亂收費(fèi)。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行基建、維修、物資采購(gòu)、物資管理的有關(guān)規(guī)定，按照程序操作。采購(gòu)零星辦公用品，比質(zhì)比價(jià)比服務(wù)。 積極推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，讓管理在陽(yáng)光下運(yùn)行。

第二方面：向大家匯報(bào)一下下學(xué)年的工作思路和措施。

總體思路是以山東省“1751”改革創(chuàng)新工程為契機(jī)，力爭(zhēng)通過(guò)2-3年的努力，使學(xué)校在管理制度創(chuàng)新、課程建設(shè)、教學(xué)改革、教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展幾個(gè)方面的工作均有所突破，并形成我們自己的學(xué)校特色，走以點(diǎn)帶面、以特色帶動(dòng)全面發(fā)展的路子。具體有以下措施：

1、盡快完善學(xué)校中長(zhǎng)期辦學(xué)規(guī)劃，明確辦學(xué)思路和具體目標(biāo)，建立一套自我評(píng)估機(jī)制，建立學(xué)校章程，使學(xué)校有章可循、有法可依。

2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍、班主任建設(shè)建設(shè)。讓品質(zhì)優(yōu)秀、工作主動(dòng)、有創(chuàng)新意識(shí)、具備管理能力的人走上重要的管理崗位。

3、努力建立健全一套科學(xué)、規(guī)范、高效的工作流程和制度，實(shí)施低重心管理，加強(qiáng)級(jí)部管理。逐步引入“質(zhì)量保障體系”。

4、繼續(xù)創(chuàng)新機(jī)制，實(shí)施名師培養(yǎng)工程，明確省市縣各級(jí)人才培養(yǎng)對(duì)象。