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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料精選(九篇)

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轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料

第1篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

(一)礦井目前是否使用火工品,并說(shuō)明原因。

萬(wàn)杰礦目前未使用火工品,井下使用耙?guī)r機(jī)及人工風(fēng)鎬掘進(jìn)。

(二)井下火藥庫(kù)是否停止使用。

萬(wàn)杰煤業(yè)井上下不存在炸藥庫(kù)。

(三)礦井目前火工品的供給方式。

沒(méi)有。

(四)礦井是否有地面火藥庫(kù),火工品的存量情況。

沒(méi)有。

(五)礦井是否儲(chǔ)存和使用火工品以外的其它?;锲?。

我礦儲(chǔ)存和使用火工品以外的其它危化物品有氧氣瓶、乙炔瓶、油漆、油脂等,用于地面焊接鋼梁、風(fēng)門(mén)、粉刷管路、設(shè)備等。

(六)本次檢查存在的主要隱患問(wèn)題。

我礦于4月20日由董事長(zhǎng)王強(qiáng)組織牽頭,相關(guān)部門(mén)配合共同開(kāi)展了井上下火工品專(zhuān)項(xiàng)檢查現(xiàn)場(chǎng)查出2條隱患。

1、器材庫(kù)房氧氣、乙炔瓶未規(guī)范碼放?,F(xiàn)場(chǎng)已立即整改完成。

2、工業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)輸隊(duì)焊接作業(yè)時(shí)使用氧氣瓶、乙炔瓶未按規(guī)定留出安全距離?,F(xiàn)場(chǎng)已立即整改完成。

(七)汲取事故教訓(xùn),礦井將針對(duì)性的采取什么措施。

深刻汲取太原興安化工廠爆炸事故教訓(xùn),我礦特制定防范措施:

1、建立健全危化品安全管理制度。

2、加強(qiáng)職工教育培訓(xùn),持證上崗。提高職工安全防范和應(yīng)急能力,員工嚴(yán)格按照崗位流程安全作業(yè)。

第2篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

自管委會(huì)安排學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)《促進(jìn)皖北承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集聚區(qū)建設(shè)的若干政策措施》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“若干政策”),我工作組秉承從園區(qū)實(shí)際出發(fā),不做表面文章原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟政策措施,并做了相應(yīng)的工作,根據(jù)安排,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一、近期工作開(kāi)展情況

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、貫徹政策措施精神

自學(xué)習(xí)《若干政策》文件之日起,我中心先后組織召開(kāi)中心內(nèi)的《若干政策》學(xué)習(xí)研討會(huì)議3次,中心同志們認(rèn)真領(lǐng)悟?qū)W習(xí)《若干政策》精神,從自身的本職工作和園區(qū)的實(shí)際發(fā)展出發(fā),圍繞加快建設(shè)用地支持力度,積極爭(zhēng)取建設(shè)用地指標(biāo),保證重點(diǎn)項(xiàng)目用地指標(biāo)需求以及加快規(guī)劃圖則編制進(jìn)度等方面,大家各抒己見(jiàn),交流發(fā)言,并達(dá)到一定的效果。

(二)堅(jiān)持規(guī)劃先行,引領(lǐng)園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展

在對(duì)接全市國(guó)土空間規(guī)劃編制的基礎(chǔ)上,明確園區(qū)城市規(guī)劃更新的總體目標(biāo)、發(fā)展方向和實(shí)施策略,以《宿州經(jīng)開(kāi)區(qū)產(chǎn)承融合發(fā)展規(guī)劃》為例,對(duì)接市局有關(guān)牽頭部門(mén),召開(kāi)中心內(nèi)、與園區(qū)各部門(mén)間研討會(huì)議4次,聽(tīng)取廣泛意見(jiàn),重點(diǎn)研究宿州經(jīng)開(kāi)區(qū)未來(lái)產(chǎn)城發(fā)展導(dǎo)向,謀劃重要節(jié)點(diǎn)、位置的項(xiàng)目發(fā)展,同時(shí)評(píng)估園區(qū)市政基礎(chǔ)設(shè)施支撐能力和公共服務(wù)設(shè)施供給能力,為園區(qū)招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向提供前瞻性、系統(tǒng)性的指引。

(三)營(yíng)造優(yōu)質(zhì)營(yíng)商環(huán)境,加快園區(qū)“一站式”服務(wù)改革

深化“放管服”改革,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,圍繞提升中心服務(wù)質(zhì)量和效率這條主線,積極回應(yīng)企業(yè)和群眾關(guān)切問(wèn)題,聚焦“痛點(diǎn)”“賭點(diǎn)”,在便民、高效、減負(fù)上下功夫,著力打造自然資源領(lǐng)域?qū)徟鞒躺?、辦事效率快、服務(wù)水平優(yōu)的營(yíng)商環(huán)境。在辦理《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》和《規(guī)劃核實(shí)》兩個(gè)環(huán)節(jié),我們清理重復(fù)報(bào)件,為企業(yè)辦理審批事項(xiàng)減負(fù)。2021年1月1日至今,核發(fā)《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》20件、為5家企業(yè)提供規(guī)劃核實(shí)服務(wù)、審批路由路徑3條、核發(fā)供地設(shè)計(jì)條件6件、審查審議規(guī)劃設(shè)計(jì)方案8件、提供項(xiàng)目預(yù)選址20件、為35家企業(yè)提供規(guī)劃政策咨詢服務(wù)。

二、下步工作打算

(一)進(jìn)一步解放思想,堅(jiān)持主動(dòng)服務(wù)保發(fā)展。圍繞新下發(fā)的土地成片開(kāi)發(fā)模式,我們要主動(dòng)找準(zhǔn)、找好發(fā)力點(diǎn)和突破口。重點(diǎn)做好重大基礎(chǔ)設(shè)施(鞋城三路產(chǎn)業(yè)大道)、重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目(謀劃的幾個(gè)標(biāo)注化廠房)、重大生態(tài)項(xiàng)目(運(yùn)糧河公園)等各類(lèi)資源要素的保障工作,多渠道籌措用地指標(biāo),用足、用準(zhǔn)、用好各類(lèi)政策,力促項(xiàng)目早落地、早增效。并強(qiáng)化措施推動(dòng)批而未供土地盡快實(shí)現(xiàn)有效供地,對(duì)不同因素導(dǎo)致的未供土地進(jìn)行分類(lèi)處置,簡(jiǎn)化供地程序、“容缺審批”等措施,實(shí)現(xiàn)有效供地,對(duì)閑置用地,加大處置力度,積極盤(pán)活存量,實(shí)現(xiàn)有效利用。

(二)以“放管服”改革為抓手,打造“快準(zhǔn)優(yōu)”效能服務(wù)。中心將結(jié)合園區(qū)規(guī)劃審批類(lèi)實(shí)際情況,認(rèn)真梳理權(quán)力清單和責(zé)任清單,努力做到信息公開(kāi),確保應(yīng)公開(kāi)盡公開(kāi)。在審批材料齊全的情況下,做到即來(lái)即受理,打造“心貼心”民生服務(wù)。始終堅(jiān)持把群眾、企業(yè)滿意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),牢固樹(shù)立“以人民為中心”的服務(wù)理念。嚴(yán)格落實(shí)“首問(wèn)責(zé)任制”“限時(shí)辦結(jié)制”“一次性告知制”,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),嚴(yán)明工作紀(jì)律,提供高效全面服務(wù)。

第3篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

撰寫(xiě)人:___________

期:___________

2020年公司個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)

在試用期中,我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)的精心教導(dǎo)和同事們的熱情幫助,在此表示衷心感謝。下面,將一年工作情況以個(gè)人工作總結(jié)的形式匯報(bào)如下:

一、虛心學(xué)習(xí),努力進(jìn)步

我清醒地認(rèn)識(shí)到自己是工科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的,且多年從事技術(shù)工作,缺少財(cái)經(jīng)方面知識(shí),要適應(yīng)新的工作要求,必須加快更新和補(bǔ)充知識(shí)。

為此,我堅(jiān)持以___理論和“___”重要思想為指導(dǎo),實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,本著“三人行必有我?guī)煛钡那髮W(xué)態(tài)度和經(jīng)世濟(jì)用的基本理念,如饑似渴地學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、管理、法律法規(guī)等方面的基本知識(shí),帶著問(wèn)題尋資料、找答案,堅(jiān)決打破井底之蛙的狹隘思想,虛心求教于行家里手,努力做到見(jiàn)賢思齊、兼收并蓄、開(kāi)拓視野。我深刻地領(lǐng)會(huì)到向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)是加快進(jìn)步的捷徑,為此,我經(jīng)常反復(fù)琢磨領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,遵循領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)開(kāi)動(dòng)腦筋想事做事,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步,提高執(zhí)行力,使自己成為對(duì)企業(yè)有用之人。

一年來(lái),我很快彌補(bǔ)了知識(shí)結(jié)構(gòu)的缺陷,熟悉掌握了多元主營(yíng)業(yè)務(wù)和有關(guān)知識(shí),能夠得心應(yīng)手開(kāi)展工作,可以說(shuō)都是受益于各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和各位同事的賜教。

二、恪守本職,扎實(shí)工作

我深知,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提出了很高的要求,崗位職責(zé)也要求我高一格、嚴(yán)一檔,來(lái)不得半點(diǎn)馬虎、出不得半點(diǎn)差錯(cuò),只有兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實(shí)實(shí),才能做到優(yōu)質(zhì)高效。

為此,我把履行崗位職責(zé)、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的重要工作作為自己最核心的任務(wù),無(wú)論是緊急工作還是常規(guī)事務(wù),都認(rèn)真對(duì)待,不打半點(diǎn)折扣。既注重準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,全力以赴貫徹執(zhí)行,又講究方式方法、取得良好效果。既注重主動(dòng)上手、熟悉情況,又努力發(fā)揮好自己在團(tuán)隊(duì)中的輔助、協(xié)調(diào)、綜合作用,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)整體合力的發(fā)揮。既注重跟蹤重點(diǎn)工作,認(rèn)真思考問(wèn)題,又積極帶領(lǐng)本部門(mén)和熱情協(xié)助其他部門(mén)通力協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。

一年來(lái),經(jīng)我著手起草的重要報(bào)告、匯報(bào)、調(diào)研、總結(jié)、文件、信息、___等材料約___篇,修改及審核的文件約___,電報(bào)約___份,《___》___期,信息約___篇,協(xié)助多元中心有關(guān)部門(mén)、本機(jī)關(guān)職能部門(mén)和下屬公司完成了有關(guān)調(diào)研報(bào)告、匯報(bào)材料___份??梢哉f(shuō),凡是綱領(lǐng)性的文件、重要材料、關(guān)鍵段落的斟詞酌句,我都同有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人一起仔細(xì)推敲、反復(fù)求證,力求表達(dá)準(zhǔn)確、消除歧義。在經(jīng)過(guò)了多次反復(fù)修改完善后,再呈送領(lǐng)導(dǎo)審閱,做到了嚴(yán)格把關(guān),及時(shí)按要求完成任務(wù)。

三、樸實(shí)誠(chéng)懇,嚴(yán)格自律

為了保持了平淡樸實(shí)的本色,我努力做到誠(chéng)實(shí)不虛妄,熱情不虛假,處事不急躁,心中始終有黨紀(jì)國(guó)法,有規(guī)章制度,以清正廉潔、勤政務(wù)實(shí)為本,準(zhǔn)確把握住為人處世做事的分寸和尺度。

在工作作風(fēng)方面,不怕困難,有頑強(qiáng)的拼搏精神,盡管歲末年初和緊張階段加班很多,但也沒(méi)有絲毫怨言;對(duì)難度大的工作,敢于迎難而上;屬于多個(gè)部門(mén)配合來(lái)做的工作,爭(zhēng)取自己多做一點(diǎn);當(dāng)部門(mén)和下屬公司提出需要幫助時(shí),即使加班加點(diǎn)也照樣完成;以自己誠(chéng)懇的態(tài)度和務(wù)實(shí)的行動(dòng)贏得領(lǐng)導(dǎo)和群眾的信任。

在生活作風(fēng)方面,平時(shí)注意嚴(yán)格約束自己,不亂講瞎說(shuō),不交酒肉朋友,不做虧心事,盡量回絕下面單位的請(qǐng)吃請(qǐng)喝,平等待人,熱情友善,保持艱苦樸素的本色。生活上有規(guī)律、有節(jié)制,積極鍛煉身體,踴躍參加___文娛體育活動(dòng),保持了比較健康的生活方式。

總的來(lái)說(shuō),由于本人工作經(jīng)驗(yàn)不多,能力還有欠缺。雖然敢打敢拼,能勝任本職工作,但主要還是由于“強(qiáng)將手下無(wú)弱兵”,受益于身處這樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),在鞭策中得到了磨礪;雖然能?chē)?yán)守法紀(jì)、謙虛謹(jǐn)慎,但主要還是由于“近朱者赤”,受益于領(lǐng)導(dǎo)和同事的督促,在關(guān)愛(ài)中得到了陶冶;雖然能勤奮好學(xué),但主要是由于“名師出高徒”,受益于領(lǐng)導(dǎo)精心指導(dǎo)和同事們的幫助,在領(lǐng)悟中得到了提高。為此,今后在工作中,需要進(jìn)一步增強(qiáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神,磨練意志,提高執(zhí)行力,生活上更嚴(yán)格自律,學(xué)習(xí)上加強(qiáng)財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)指示精神和工作部署,努力拼搏,扎實(shí)工作,以更好的質(zhì)量、更高的效率、更扎實(shí)的作風(fēng)做好本職工作,為我們這個(gè)光榮的___、輝煌的事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

以上匯報(bào)如有不妥或不實(shí)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。

第4篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

我猜想這個(gè)網(wǎng)站的負(fù)責(zé)人一定是從文海里跳出來(lái)的,或者說(shuō)曾經(jīng)深受文牘之苦,然后反其道用之,不然不會(huì)這么周全:比如競(jìng)職演講就有招標(biāo)辦副主任競(jìng)爭(zhēng)上崗演說(shuō)、中醫(yī)院門(mén)診部主任競(jìng)職演說(shuō)、用電管理部主任競(jìng)職演說(shuō),這些職位涉及銀行科級(jí)干部、醫(yī)院政工科長(zhǎng)、通信公司營(yíng)業(yè)員、財(cái)政所長(zhǎng)、村居委會(huì)主任等等,等等,只要你需要,幾乎都找得出對(duì)應(yīng)稿。最讓我感興趣的是它的升級(jí)版和經(jīng)典模版,2002、2003、2004直至2005最新版。模塊中的《再就業(yè)大會(huì)上的講話》、《穩(wěn)定工作會(huì)議上的講話》、《信息化與電子政務(wù)專(zhuān)題講座上的講話》、《全區(qū)食品安全大會(huì)上的講話》等等可以讓那些整日為文字所累的人省卻多少事啊。

我現(xiàn)在可以這么揣測(cè)浙江的小品《匯報(bào)詠嘆調(diào)》為什么能在“春晚”中過(guò)五關(guān)斬六將勝出的原由了,因?yàn)樵S多人對(duì)不到會(huì)場(chǎng)也想得出來(lái)的程式都深?lèi)和唇^!實(shí)際上,這個(gè)題材是老而又老,“博士買(mǎi)驢,書(shū)卷三紙而不見(jiàn)驢”就惹惱過(guò)朱皇帝;的《改造我們的學(xué)習(xí)》也批評(píng)過(guò)這類(lèi)“中藥鋪”。但批歸批,謬種不絕。

每年植樹(shù)節(jié)的時(shí)候,我都想呼吁我們的資源緊缺,紙要耗掉多少木頭。這么多的一、二、三、四在這么多的白紙上游走,而且是上好的紙!不僅如此,還得要這么多的人去打印、復(fù)制,再由這么多的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在各個(gè)不同的會(huì)議上去說(shuō)。然而,恰恰正是因?yàn)檫@些,這個(gè)網(wǎng)站才有了生存的土壤,才會(huì)紅火。我想進(jìn)去看看,但必須注冊(cè)交費(fèi):1年100元,2年180元,直至10年600元。

第5篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

(一)申請(qǐng)者資格

1、申請(qǐng)舉辦教育機(jī)構(gòu)的單位,應(yīng)具有本市的法人資格。公民個(gè)人舉辦,應(yīng)具有本市常住戶口,有政治權(quán)利和完全民事行為能力。

2、聯(lián)合舉辦教育機(jī)構(gòu)的,應(yīng)通過(guò)有效的章程或經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證的協(xié)議,并確定其中一方為主辦者。

(二)辦學(xué)條件

1、全日制學(xué)歷教育機(jī)構(gòu)

⑴必須有自己的教育教學(xué)場(chǎng)地和校舍。開(kāi)辦注冊(cè)資金為首期建校資金的三分之一。

⑵其設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)參照同級(jí)公辦學(xué)校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)。

2、非學(xué)歷教育機(jī)構(gòu)

⑴注冊(cè)資金:舉辦冠名為“中心”的教育機(jī)構(gòu)注冊(cè)資金在40萬(wàn)元以上;舉辦冠名為“學(xué)?!钡慕逃龣C(jī)構(gòu)注冊(cè)資金在80萬(wàn)元以上;舉辦冠名為“學(xué)院”的教育機(jī)構(gòu)注冊(cè)資金在400萬(wàn)元人民幣以上。注冊(cè)資金須存入審批機(jī)關(guān)指定的銀行,在教育機(jī)構(gòu)存續(xù)期間不得抽資,也不得挪作他用。

⑵允許舉辦者以自有辦學(xué)場(chǎng)所的房產(chǎn)、教學(xué)設(shè)施、儀器設(shè)備和土地使用權(quán)等與辦學(xué)有關(guān)的財(cái)物作為辦學(xué)出資,但所占比例不得超過(guò)注冊(cè)出資最低額度的40%,同時(shí)需要經(jīng)具有評(píng)估資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)依法進(jìn)行評(píng)估,提供相關(guān)合法有效的證明。

⑶教學(xué)場(chǎng)地:有固定、獨(dú)立、相對(duì)集中的校園和校舍。不得租用轉(zhuǎn)租的場(chǎng)所或租用民用住房等不適合辦學(xué)的場(chǎng)所申請(qǐng)辦學(xué)。如租用現(xiàn)有的校園或其他適合的建筑用房從事教學(xué)活動(dòng),租期不得少于3年,并簽訂具有法律效力的契約。

a、凡舉辦冠名為“中心”的教育機(jī)構(gòu),須具有4間以上標(biāo)準(zhǔn)教室及相應(yīng)的辦公場(chǎng)地和必須的附屬用房,其校舍建筑總面積不少于500平方米,有一定數(shù)量的圖書(shū)資料和與教育培訓(xùn)相適應(yīng)的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備。

b、凡舉辦冠名為“學(xué)?!钡慕逃龣C(jī)構(gòu),必須具有獨(dú)立校園面積15畝以上,6間以上標(biāo)準(zhǔn)教室及相應(yīng)的辦公場(chǎng)所和必須的附屬用房,其校舍建筑總面積不少于1000平方米,配置先進(jìn)教學(xué)用計(jì)算機(jī)不少于30臺(tái),圖書(shū)資料不少于5000冊(cè)。

c、凡舉辦冠名為“學(xué)院”的教育機(jī)構(gòu),必須具有獨(dú)立校園面積30畝以上,校舍建筑總面積不少于3000平方米(并按生均10平方米遞增)。配置先進(jìn)教學(xué)用計(jì)算機(jī)至少60臺(tái);語(yǔ)音室至少配備語(yǔ)音設(shè)備40座;圖書(shū)資料不少于10000冊(cè),報(bào)刊、雜志不少于30種。

⑷校長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人)須具有大學(xué)專(zhuān)科以上文化水平,具有教師資格證和5年以上教育教學(xué)經(jīng)歷,管理能力強(qiáng),年齡在70周歲以下,并能堅(jiān)持正常的專(zhuān)職工作。

⑸配備專(zhuān)職管理人員:“中心”不少于3人;“學(xué)?!辈簧儆?人。

⑹有勝任所設(shè)培訓(xùn)項(xiàng)目教學(xué)任務(wù)、具有教師資格和中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的專(zhuān)職教師,原則上每個(gè)項(xiàng)目應(yīng)有一名以上專(zhuān)職教師,專(zhuān)職教師不得少于教師總數(shù)的1/4,且總數(shù):“中心”不少于5人、“學(xué)?!辈簧儆?0人。

⑺辦學(xué)擔(dān)保:有資產(chǎn)額超過(guò)教育機(jī)構(gòu)注冊(cè)資金的本市工商企業(yè)作辦學(xué)擔(dān)保,簽訂擔(dān)保協(xié)議,出具擔(dān)保單位法人相關(guān)證明,以及擔(dān)保單位最近一個(gè)月的合法有效的資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告書(shū),每年年檢時(shí)要提供擔(dān)保單位的最新情況資料(年度財(cái)務(wù)報(bào)告,通過(guò)年檢的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本等)。

3、獨(dú)立性原則

由企事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體及其他組織舉辦的教育機(jī)構(gòu),必須確保教育機(jī)構(gòu)獨(dú)立運(yùn)作,具體為四個(gè)獨(dú)立,即獨(dú)立法人、獨(dú)立校舍、獨(dú)立核算、獨(dú)立師資。

(三)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)

教育機(jī)構(gòu)只能使用一個(gè)名稱(chēng),名稱(chēng)應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,不得損害社會(huì)公共利益。教育機(jī)構(gòu)名稱(chēng)由四個(gè)部分組合而成。即:**市+字號(hào)(兩個(gè)以上的漢字組成)+領(lǐng)域(教育培訓(xùn)內(nèi)容)+機(jī)構(gòu)組織形式(專(zhuān)修、進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)院〈學(xué)?;蛑行摹担?。

二、審批程序

(一)申請(qǐng)舉辦教育機(jī)構(gòu)須遞交的材料:

1、辦學(xué)申請(qǐng)報(bào)告。主要內(nèi)容如下:

⑴介紹機(jī)構(gòu)舉辦者(組織法人或公民個(gè)人)的基本情況;

⑵簡(jiǎn)述辦學(xué)主要理由、辦學(xué)宗旨、層次、培養(yǎng)目標(biāo)、教育項(xiàng)目、教育對(duì)象、辦學(xué)規(guī)模、經(jīng)費(fèi)籌措、辦學(xué)形式等;

⑶闡述教育機(jī)構(gòu)內(nèi)部的管理模式、管理結(jié)構(gòu)及崗位責(zé)職;

⑷介紹已經(jīng)創(chuàng)造的辦學(xué)基本條件(教學(xué)場(chǎng)所、教師、資金、設(shè)備、設(shè)施)。

2、設(shè)立教育機(jī)構(gòu)的可行性報(bào)告(主要闡述經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求,擬辦教育項(xiàng)目在本市的教育市場(chǎng)中的情況分析,特色介紹以及為保證教育實(shí)施的基本條件,辦學(xué)方案等)和三年發(fā)展規(guī)劃;

3、擬辦教育機(jī)構(gòu)的章程(包括辦學(xué)宗旨、培養(yǎng)目標(biāo)、辦學(xué)范圍、組織管理等);

4、舉辦者的自然狀況資格證明文件(單位或團(tuán)體舉辦的提供法人批件或執(zhí)照;公民個(gè)人舉辦的提供身份證、學(xué)歷與職稱(chēng)證書(shū)的復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、戶口所在地的戶籍和具有民事行為能力的證明等材料);

5、擬任校長(zhǎng)或主要負(fù)責(zé)人資格證明材料(聘用協(xié)議、專(zhuān)任人員證明書(shū)、身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷文憑、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、個(gè)人無(wú)其它職業(yè)證明或聲明材料、原工作單位或戶口所在地街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府出具的政治思想表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力的綜合評(píng)價(jià)材料等);

6、擬開(kāi)設(shè)專(zhuān)業(yè)或培訓(xùn)項(xiàng)目的教學(xué)計(jì)劃與相關(guān)課程的教學(xué)大綱;

7、擬辦教育機(jī)構(gòu)的資產(chǎn)及經(jīng)費(fèi)來(lái)源證明文件(由會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具資產(chǎn)評(píng)估及驗(yàn)資報(bào)告);

8、擬辦教育機(jī)構(gòu)的場(chǎng)所證明材料(產(chǎn)權(quán)證明、租賃協(xié)議、產(chǎn)權(quán)人身份證明等);租用中小學(xué)校校舍的,須出具市教育行政部門(mén)同意的租賃證明;非學(xué)校校舍作為教學(xué)用房的,須有消防和房屋質(zhì)監(jiān)部門(mén)的安全合格證明;有食堂的教育機(jī)構(gòu)須提供衛(wèi)生合格許可證;

9、財(cái)會(huì)人員資格證明(身份證、學(xué)歷文憑、專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)證書(shū)、會(huì)計(jì)上崗證);

10、擬聘專(zhuān)任教師及專(zhuān)職管理人員的資格證明材料(聘用合同、專(zhuān)任人員證明書(shū)、身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷文憑、專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、個(gè)人無(wú)其它職業(yè)證明或聲明材料等);

11、教育機(jī)構(gòu)的行政、教學(xué)、財(cái)務(wù)等管理規(guī)章制度。

12、辦學(xué)擔(dān)保資料:擔(dān)保書(shū)、擔(dān)保單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、法人代表身份證,以及擔(dān)保單位最近一個(gè)月的合法有效的資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告書(shū)。

13、聯(lián)合辦學(xué)的,應(yīng)出具經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證的聯(lián)合出資協(xié)議書(shū)或經(jīng)公證的聯(lián)合辦學(xué)合作協(xié)議,并確定其中一方為主辦者。

14、決策機(jī)構(gòu)組成人員名單及基本情況。決策機(jī)構(gòu)一般由5人以上組成,其中1/3以上的人員應(yīng)當(dāng)具有5年以上教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。設(shè)董(理)事長(zhǎng)1人。法定代表人由董(理)事長(zhǎng)或校長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人)擔(dān)任。在職國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員不得擔(dān)任任何形式的決策機(jī)構(gòu)成員。

15、申請(qǐng)舉辦民辦幼兒園、托兒所等學(xué)前教育機(jī)構(gòu)的,須提交《江蘇省學(xué)前教育機(jī)構(gòu)登記注冊(cè)證書(shū)》。

16、審批機(jī)關(guān)要求提供的其他材料。

(二)審批程序:

1、申請(qǐng)。由主辦者遞交申請(qǐng)報(bào)告,匯報(bào)辦學(xué)設(shè)想,提供教育行政部門(mén)要求提供的有關(guān)資料。

2、受理。舉辦者按規(guī)定提交齊備的資料后,由教育行政部門(mén)發(fā)給《**市民辦教育審批登記表》,教育行政部門(mén)以收到填好的該表之日起為正式受理日期,并發(fā)給民辦教育受理通知書(shū)。教育行政審批部門(mén)分別于每年的3至4月,7至8月為申報(bào)材料受理月。

3、審核。教育行政部門(mén)根據(jù)本地教育發(fā)展規(guī)劃、人才需求、學(xué)校布局、專(zhuān)業(yè)設(shè)置等情況,對(duì)上報(bào)材料進(jìn)行審核,對(duì)教學(xué)場(chǎng)地進(jìn)行實(shí)地考察,并在三個(gè)月內(nèi)作出批準(zhǔn)與否的書(shū)面決定(如申請(qǐng)籌設(shè)教育機(jī)構(gòu)則在三十日內(nèi)作出批準(zhǔn)籌設(shè)與否的書(shū)面決定)。教育行政審批部門(mén)分別于每年的5至6月和9至10月為審批月。

4、試辦。獲得審核批準(zhǔn)試辦的教育機(jī)構(gòu),由審批機(jī)關(guān)頒發(fā)省教育廳統(tǒng)一印制的臨時(shí)辦學(xué)許可證,試辦期一般為一年。試辦期內(nèi)不得變更任何項(xiàng)目。

5、轉(zhuǎn)正。試辦期滿前,舉辦者主動(dòng)向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),并形成書(shū)面材料匯報(bào)一年的試辦情況。審批機(jī)關(guān)對(duì)教育機(jī)構(gòu)一年試辦的實(shí)際情況進(jìn)行綜合評(píng)估,符合轉(zhuǎn)正條件的,準(zhǔn)予轉(zhuǎn)正,并發(fā)給國(guó)家教育部統(tǒng)一印制的辦學(xué)許可證。經(jīng)評(píng)估不符合轉(zhuǎn)正要求的,責(zé)令其限期轉(zhuǎn)正或停止辦學(xué)。不按時(shí)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的,則自動(dòng)取消辦學(xué)資格。

(三)辦學(xué)前所需辦理的其他手續(xù):

1、一般應(yīng)到民政部門(mén)辦理民辦非企業(yè)單位登記手續(xù)。

2、到物價(jià)局辦理《收費(fèi)許可證》,進(jìn)行辦學(xué)項(xiàng)目收費(fèi)備案。

3、到地稅局進(jìn)行稅務(wù)登記,領(lǐng)取收費(fèi)稅務(wù)票據(jù)。

4、籌設(shè)期內(nèi),不得招生辦學(xué)。

三、辦學(xué)管理

(一)廣告管理。教育機(jī)構(gòu)需招生廣告的,按廣告法及省教育廳、無(wú)錫市教育局有關(guān)招生廣告管理的規(guī)定,到審批機(jī)關(guān)辦理廣告?zhèn)浒甘掷m(xù)。

(二)教育機(jī)構(gòu)不得以營(yíng)利為目的,財(cái)務(wù)管理參照事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行核算。

(三)教育機(jī)構(gòu)不得將教學(xué)任務(wù)承包給任何組織和個(gè)人,不得采用分成的方式私分辦學(xué)積累。

(四)每年的年度檢查前可以提出新增培訓(xùn)項(xiàng)目或變更其它項(xiàng)目的申請(qǐng),在年檢中一并審批,其它時(shí)間一律不受理增加培訓(xùn)項(xiàng)目或變更其它項(xiàng)目的申請(qǐng)。

(五)教育招生廣告有關(guān)規(guī)定

1、教育機(jī)構(gòu)在新聞媒體招生廣告,必須經(jīng)辦學(xué)主管部門(mén)審核,并經(jīng)市教育行政部門(mén)備案方能。

2、學(xué)校招生廣告時(shí),校名必須使用全稱(chēng),即教育行政部門(mén)批準(zhǔn)的有類(lèi)別、層次和行政區(qū)域的校名,不得增刪。未經(jīng)教育行政部門(mén)批準(zhǔn),不得在廣告中出現(xiàn)“國(guó)際”、“中華”、“中國(guó)”、“江蘇省”等字樣。

3、招生廣告的出證權(quán)限:大專(zhuān)院校的招生廣告,由國(guó)家教育部或省教育廳出具證明;高中段學(xué)校的招生廣告,由市教育局出具證明;義務(wù)教育段以及其他各類(lèi)非學(xué)歷教育的招生廣告,由縣(市、區(qū))以上教育行政部門(mén)出具證明。

4、廣告中有“中×合作辦學(xué)”、“頒發(fā)××國(guó)外教育機(jī)構(gòu)的證書(shū)”、“美國(guó)××大學(xué)MBA課程”等內(nèi)容的,應(yīng)出具省級(jí)以上教育行政部門(mén)的證明。

5、招生廣告內(nèi)容必須真實(shí)、合法、清晰、明白,不得含有虛假內(nèi)容;不得含有不科學(xué)的表示教育效果的斷言或保證;不得有教育合格率或頒發(fā)證書(shū)比例的許諾。

第6篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

述職報(bào)告是工作中一個(gè)很重要的部分,有助于了解自身的工作能力,有利于自己的職業(yè)發(fā)展。下面好范文小編為你帶來(lái)一些關(guān)于各行業(yè)轉(zhuǎn)正工作的述職報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

轉(zhuǎn)正工作述職報(bào)告1

工作一月來(lái),在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下,在同事的支持幫助、密切配合下,我不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),對(duì)工作精益求精,圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一、政治思想方面:

堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,適應(yīng)新的護(hù)理模式,社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),積極參加一切政治活動(dòng),以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。

二、增強(qiáng)法律意識(shí):

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī),讓我意識(shí)到,法律制度的日益完善,法制觀念的不斷增強(qiáng),依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí)。現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過(guò)程的讓病人滿意,這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識(shí),增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),使護(hù)理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、工作學(xué)習(xí)方面

在工作中,嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,落實(shí)制度,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作,保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語(yǔ),落實(shí)到工作中的每個(gè)崗位,工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范。

對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶,做好護(hù)師職責(zé),努力提高護(hù)理病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量及護(hù)理表格合格率;對(duì)出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患,防患于未然。

在工作過(guò)程中,我深深感到自身不足,對(duì)于各種傳染病知識(shí)了解很少,明顯感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書(shū)本學(xué)習(xí),堅(jiān)持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,廣泛汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”;二是向周?chē)耐聦W(xué)習(xí),始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向同事請(qǐng)教,參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識(shí)學(xué)習(xí)班;三是在實(shí)踐中學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

我時(shí)刻提醒自己,要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),把無(wú)私忘我做為人格修養(yǎng)的重點(diǎn)。不受社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的影響,從一點(diǎn)一滴的小事做起;工作中嚴(yán)以律己,忠于職守,防微杜漸,牢固樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

以上是我在醫(yī)院工作一個(gè)月的總結(jié),這些天來(lái)深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,對(duì)未來(lái)充滿信心,愿意為六院貢獻(xiàn)自己一份微薄的力量,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持!

轉(zhuǎn)正工作述職報(bào)告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我于____年_月_日成為公司的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情況報(bào)告如下:

一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習(xí),在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

二、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出色的完成任務(wù),保證公司項(xiàng)目進(jìn)度,做到讓客戶、領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿意。

三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問(wèn)題都教給___

總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對(duì)人:與人為善,對(duì)工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

轉(zhuǎn)正工作述職報(bào)告3

進(jìn)公司以來(lái),本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽。為盡快進(jìn)入工作角色,本人自覺(jué)認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門(mén)、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開(kāi)展工作。

在這近三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中,接觸了不少人和事,在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí),我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。工作以來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現(xiàn)將這三個(gè)月來(lái)的個(gè)人工作情況匯報(bào)如下:

一、工作情況

懷著對(duì)生活的無(wú)限憧憬,我進(jìn)入了__科技信息有限公司。

在試用期的工作中,一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴(yán)于律己,自覺(jué)的遵守各項(xiàng)工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動(dòng)、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí),積極主動(dòng)的協(xié)助其他同事開(kāi)展工作,并在工作過(guò)程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力;工作細(xì)節(jié)中,我看到公司正逐步做大做強(qiáng),以目前的趨勢(shì),我可以預(yù)見(jiàn)公司將有一個(gè)輝煌的明天。作為新員工,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。

二、學(xué)習(xí)情況

現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段。"三人行,必有我?guī)?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富。記得我剛到公司的時(shí)候,對(duì)生產(chǎn)線上的一切都感到陌生而新奇。因?yàn)槲抑皼](méi)有過(guò)類(lèi)似的工作經(jīng)驗(yàn),所以知道的也有限,但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的的熱心幫助下,我受益頗多。

帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門(mén),而且相對(duì)而言年齡要大一點(diǎn),但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識(shí)和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,我利用業(yè)余時(shí)間多和同事交流學(xué)習(xí),在短短三個(gè)月中理論結(jié)合實(shí)踐讓我對(duì)IT技術(shù)有了真正的認(rèn)識(shí),這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。

作為新員工,我經(jīng)常思考的問(wèn)題就是如何避免失誤,特別是在試用期間,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度決定了自身的工作效率,為此我經(jīng)常向同事請(qǐng)教。

在公司呆了三個(gè)月,我接觸了很多同事,就在接觸他們的同時(shí),我才知道在集體和諧相處是快樂(lè)工作的保證。無(wú)論是社會(huì)還是單位"為人處事"都是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn)。對(duì)于這門(mén)高深的學(xué)問(wèn),我目前首要做的是誠(chéng)實(shí)做人、努力工作!

三、思想情況

作為一名新員工,我今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還很多。為此我將盡我所能地對(duì)我的工作進(jìn)行開(kāi)拓,做出成績(jī)。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。

轉(zhuǎn)正工作述職報(bào)告4

敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo):

在這近三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中,接觸了不少人和事,在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí),我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現(xiàn)將本人這三個(gè)月的工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào).懷著對(duì)人生的無(wú)限憧憬,我走入了__公司。

在見(jiàn)習(xí)期的工作中,一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴(yán)于律己,自覺(jué)的遵守各項(xiàng)工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動(dòng)、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí),積極主動(dòng)的協(xié)助其他同事開(kāi)展工作,并在工作過(guò)程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力;除此之外,我還成為了一名光榮的宴會(huì)預(yù)訂員,除了負(fù)責(zé)每日的基本客情,我還負(fù)責(zé)與客人的溝通和聯(lián)系?,F(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段?!叭诵?,必有我?guī)煛保埖曛械拿恳晃煌露际俏业睦蠋?,他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富。記得我剛到宴會(huì)部的時(shí)候,對(duì)宴會(huì)的一切都感到新奇。雖然我學(xué)的不是酒店管理專(zhuān)業(yè),對(duì)酒店管理知識(shí)知之甚少,但在負(fù)責(zé)人的盡心教導(dǎo)下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了部門(mén)的運(yùn)作。

作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己得到更多的鍛煉。盡管我只是入門(mén),但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿著熱情。我經(jīng)常思考的問(wèn)題就是如何做好本職工作,特別是在年底較忙期間,為此我經(jīng)常向老員工請(qǐng)教。

一路走來(lái),在跟隨負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)的過(guò)程中,深感自己業(yè)務(wù)知識(shí)和基本技能不足,同時(shí)也體會(huì)到了基層工作的艱辛!作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還很多。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。

總之,在這3個(gè)月的實(shí)習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)為_(kāi)_公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。

轉(zhuǎn)正工作述職報(bào)告5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,首先感謝公司能夠給我機(jī)會(huì)讓我進(jìn)入這個(gè)大家庭。從今年的_月__日進(jìn)入公司財(cái)務(wù)部到目前為止,經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的學(xué)習(xí)鍛煉,我已經(jīng)基本能夠勝任公司的會(huì)計(jì)工作要求,下面主要是工作三個(gè)多月以來(lái)的工作匯報(bào),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,并提出改進(jìn)建議,能夠讓我發(fā)現(xiàn)不足,在以后的工作中改進(jìn)。

一、工作表現(xiàn)

1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。上班伊始,通過(guò)參加新員工培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練我進(jìn)一步了解了公司企業(yè)文化精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司各項(xiàng)規(guī)章制度,詳細(xì)解讀了部門(mén)職能和本崗位職責(zé),并牢記于心,時(shí)刻提醒自己要嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司形象。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。

通過(guò)這些天的學(xué)習(xí)和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì),使我明白沒(méi)具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),一切理論都是空談,在工作的過(guò)程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí)。在沒(méi)有進(jìn)公司以前,雖然我的專(zhuān)業(yè)是財(cái)務(wù)管理,對(duì)財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)都比較了解,但在實(shí)際中還是發(fā)現(xiàn)與課本的知識(shí)還是不一樣,通過(guò)在經(jīng)理鄭越的指導(dǎo)和相關(guān)同事的幫助下現(xiàn)在基本可負(fù)責(zé)的以理論聯(lián)系實(shí)際,不斷的提高自己。其次雖然我目前我做的只是很小的一部門(mén)財(cái)務(wù)工作,

但我也發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作不僅僅是個(gè)核算和事后控制工作,而是一個(gè)全局循環(huán)從事前預(yù)算到事中管理再到事后控制的過(guò)程,針對(duì)公司的具有情況具體實(shí)施的過(guò)程。

目前自己負(fù)責(zé)的日常工作主要有:

(1)、日常的報(bào)賬工作,主要是通過(guò)審核材料、費(fèi)用等原始憑證,對(duì)符合真實(shí)性、合法性的原始憑證編制會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行賬務(wù)處理,最后把會(huì)計(jì)憑證遞交稽核崗進(jìn)行審核,進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證傳遞。在這中間就要求能夠正確的使用會(huì)計(jì)科目,由于書(shū)本上說(shuō)的會(huì)計(jì)科目都是針對(duì)大部分單位,特殊性具體性的很少,這就要求編制會(huì)計(jì)憑證時(shí)要針對(duì)公司的具體情況來(lái)正確使用,讓各個(gè)事項(xiàng)能夠按照項(xiàng)目、或人員、或其他類(lèi)別準(zhǔn)確歸入,從而準(zhǔn)確核算公司的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。

(2)、每月的納稅申報(bào)工作,目前我公司的主要稅種有增、營(yíng)業(yè)稅和其他相關(guān)附加稅,剛開(kāi)始由于自己沒(méi)有真正的接觸過(guò)稅務(wù)的辦理,對(duì)各個(gè)稅種都只有一些基本的理論知識(shí),通過(guò)經(jīng)過(guò)三個(gè)月的實(shí)踐和在經(jīng)理的指導(dǎo),現(xiàn)在基本上在每個(gè)月的十號(hào)以前按時(shí)準(zhǔn)確的編制納稅申報(bào)表,并到稅務(wù)大廳進(jìn)行申報(bào),同時(shí)在不斷學(xué)習(xí)在稅法規(guī)定的范圍內(nèi)合理避稅,完成我公司的納稅義務(wù)又減輕公司的稅收負(fù)擔(dān)。

(3)、正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門(mén)新的稅收申報(bào)要求,保持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。

(4)、每月在工資發(fā)放后按時(shí)職工的社保繳費(fèi)情況進(jìn)行申報(bào)。同時(shí)在七八月份對(duì)職工的社保繳費(fèi)基數(shù)在相關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)進(jìn)行重新申報(bào),從而符合國(guó)家的各項(xiàng)政策規(guī)定。若當(dāng)月有新進(jìn)員工轉(zhuǎn)正,負(fù)責(zé)對(duì)其辦理相關(guān)的社保等,讓新員工享受相關(guān)的權(quán)益。

(5)、每月按時(shí)認(rèn)真的填報(bào)__基地、__區(qū)、__園等部門(mén)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,讓公司的基本信息能夠給相關(guān)部門(mén)提供指定政策的依據(jù),同時(shí)能夠?yàn)楣咎峁╊A(yù)算數(shù)據(jù),在科學(xué)的指導(dǎo)下發(fā)展。

(6)、月底在經(jīng)理的指導(dǎo)下進(jìn)行制造費(fèi)用的分配和相關(guān)成本收入的結(jié)轉(zhuǎn)。月末結(jié)賬自己一直都沒(méi)有接觸過(guò),所以對(duì)這塊一直也很感興趣,現(xiàn)在基本能夠正確的分配制造費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)研發(fā)支出、管理費(fèi)用、收入,學(xué)到了以前自己很多都不理解的東西。

(7)、保管公司的財(cái)務(wù)檔案,對(duì)各檔案進(jìn)行歸檔保管。

(8)、其他一些臨時(shí)需要處理的工作。如編制公司基本的財(cái)務(wù)制度,如崗位責(zé)任制、貨幣資金制度、檔案管理制度等。由于公司以前內(nèi)部的一些實(shí)際問(wèn)題,公司的制度不是太齊全,現(xiàn)在在財(cái)務(wù)經(jīng)理的指導(dǎo)下編制改進(jìn)財(cái)務(wù)制度,從而也在編制過(guò)程中更新自己的基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。

二、存在的問(wèn)題

雖然三個(gè)月的試用期,本人已經(jīng)能夠獨(dú)立的進(jìn)行相關(guān)的賬務(wù)和稅務(wù)處理,但仍然存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

1、新工作,新崗位,許多工作都是邊干邊摸索,工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;

2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠,業(yè)務(wù)水平與本職工作要求有一定差距。

3、有些工作還不夠細(xì),和各部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作做得不到位。

三、今后努力方向

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面,努力提高業(yè)務(wù)水平,做好自己本職工作,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

2、加強(qiáng)和各部門(mén)之間的溝通,提高辦事效率,盡快融入___這個(gè)大集體。

在以后的工作中,我會(huì)更加嚴(yán)格的要求自己,積極進(jìn)取,做好本職工作,為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)。

第7篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

初入社會(huì),走上職場(chǎng),我是不懂組織培養(yǎng)這件事的,自顧自的以為成長(zhǎng)是一個(gè)人的事,學(xué)習(xí),學(xué)成什么樣,那都是個(gè)人的事。而現(xiàn)在我懂了,一個(gè)人的成長(zhǎng)離不開(kāi)你遇到的每一個(gè)人、每一件事,無(wú)論它是好或是壞;當(dāng)你身處一個(gè)制度完善、資源豐富的國(guó)有企業(yè),更是如此,這種轉(zhuǎn)變要?dú)w功于我這九年的BOSS—何所長(zhǎng)。

何所給大家的初印象一定是嚴(yán)肅刻板的,實(shí)習(xí)生時(shí)代就有所耳聞,轉(zhuǎn)正后正巧又皈依何所門(mén)下,內(nèi)心小有忐忑。而何所上的第一課便是,給還是新人的我出了個(gè)難題,讓我考慮“水質(zhì)細(xì)菌測(cè)試中注射器的使用有沒(méi)有可能再減少”?這可難為了我,嘀咕著“化驗(yàn)室合同是總包合同,有化驗(yàn)員測(cè)樣,嘛要管用了多少針管呢?”然而還是乖乖的花了很長(zhǎng)的時(shí)間學(xué)習(xí)研究了國(guó)標(biāo)測(cè)試規(guī)范,并向化驗(yàn)室的小姐妹們討教技術(shù)細(xì)節(jié),最后信心滿滿的答復(fù)何所說(shuō),“目前的注射器已經(jīng)是最低限度的用量,不可能再減少了”,何所沒(méi)有作答,而是問(wèn)了句“注射器多少錢(qián)一支?”。此時(shí)的我內(nèi)心的OS是“What?不按套路出牌”。我當(dāng)然是沒(méi)有考慮的這么周全,也無(wú)法回答。這一課他告訴我,工作要懂得細(xì)致入微,舉一反三。

工作兩三年,何所批評(píng)的口頭禪已經(jīng)變?yōu)椤岸脊ぷ魉奈迥炅?,就這個(gè)水平?”,工作日常時(shí)不時(shí)的會(huì)在上井途中來(lái)個(gè)突擊檢查,考考加藥制度,工藝流程,再談?wù)劤邪坦芾怼?何所總愛(ài)說(shuō)我, “別人說(shuō)什么你都信,自己不再核實(shí)一下嗎?”。工藝所的工作覆蓋整個(gè)作業(yè)區(qū),有時(shí)是忙著這里,而疏忽了那里;何所最常做的事就是在我們周?chē)鷷r(shí)刻敲打,清醒的告訴你,你的責(zé)任和位置。工作時(shí)間長(zhǎng)了,難免倦怠,時(shí)而驕傲,何所總是先你一步察覺(jué),戳戳你的脊背,不要忘記自我要求。工藝所的嚴(yán)謹(jǐn)、低調(diào)之風(fēng),大概就源自這年復(fù)一年的堅(jiān)守。

2013年年底石西污水回注,這大概是我職業(yè)生涯中壓力最大的一年,還未來(lái)得及慶祝,大量問(wèn)題鋪面而來(lái),石南31清水轉(zhuǎn)污水,水質(zhì)達(dá)標(biāo)率急劇下降,注水管理、油藏開(kāi)發(fā)、自動(dòng)化控制等等一系列矛盾逐年加劇,而作為水質(zhì)管理的我,說(shuō)不清,道不明?;仡櫮莾赡?,有遺憾,其實(shí)更有收獲,它讓我看清了我自己,更懂得學(xué)無(wú)止境。那時(shí)的我倍感壓力,翻閱了無(wú)數(shù)文獻(xiàn)資料,詢問(wèn)了很多專(zhuān)業(yè)人員,睡夢(mèng)中迸發(fā)的技術(shù)要點(diǎn)都要起來(lái)趕緊記下,就是從這樣點(diǎn)點(diǎn)滴滴的收獲中組合成自己的答案。同樣的,在這短短兩三年的時(shí)間里,作業(yè)區(qū)也擔(dān)負(fù)著來(lái)自油田公司的層層壓力,當(dāng)一組論據(jù)還不足以贏得支持,下一輪新的論據(jù)繼續(xù)交替更迭,直至達(dá)成統(tǒng)一共識(shí)。這一步我們跨越的很艱難,我由衷的為作業(yè)區(qū),也為自己高興。

第8篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

一、財(cái)經(jīng)管理制度

1、全局所有資金收支實(shí)行一個(gè)會(huì)計(jì)、一個(gè)出納、一支筆審批。收支憑原始單據(jù)做帳,原始單據(jù)需經(jīng)辦人簽字注明用途,有關(guān)人員證明,主要領(lǐng)導(dǎo)審核后,由分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批。

2、干職工因公出差、辦事、學(xué)習(xí)等,必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意。出差和下鄉(xiāng)補(bǔ)助費(fèi)實(shí)行固定補(bǔ)助,固定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每月160元,住宿、通訊、交通等費(fèi)用嚴(yán)格按銅財(cái)行發(fā)[2008]7號(hào)文件執(zhí)行。

3、任何個(gè)人未經(jīng)審批不得私自借用挪用資金;發(fā)現(xiàn)未經(jīng)審核審批和未經(jīng)安排的單據(jù)報(bào)帳,由財(cái)務(wù)人員如數(shù)追回,并每次處罰財(cái)務(wù)人員100元。

4、嚴(yán)禁白條支付,收支必須有正式單據(jù)和發(fā)票,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,做到日清月結(jié),確保帳目清楚整潔、帳目相符、支出合理、有據(jù)可查;每季會(huì)計(jì)必須報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表給局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。

二、接待管理制度

各類(lèi)公務(wù)用餐、用煙、用酒由人秘股統(tǒng)一安排簽單,嚴(yán)格登記制度。來(lái)客招待,須事先向局主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)同意,經(jīng)人秘股登記,如遇特殊情況,可電話請(qǐng)示局主要領(lǐng)導(dǎo)同意進(jìn)行來(lái)客接待,事后及時(shí)補(bǔ)辦手續(xù),否則單位不予報(bào)帳。

接待標(biāo)準(zhǔn)及原則

1、本著“熱情周到,規(guī)范節(jié)儉”的原則,用餐菜金原則上不超過(guò)300元,由人秘股隨堂點(diǎn)菜。

2、來(lái)客用酒原則以五年四特為標(biāo)準(zhǔn),用煙以硬黃芙蓉王為標(biāo)準(zhǔn),由人秘股統(tǒng)一安排發(fā)放,報(bào)銷(xiāo)餐費(fèi)時(shí)不再報(bào)銷(xiāo)煙、酒,餐桌上來(lái)賓不單獨(dú)發(fā)煙。

3、如超過(guò)1、2標(biāo)準(zhǔn)的,須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,由人秘股進(jìn)行登記,否則不予報(bào)銷(xiāo)。

4、來(lái)賓用餐后,原則上不安排泡腳、唱歌等娛樂(lè)活動(dòng),如有特殊情況,須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)人秘股登記才可消費(fèi)。

5、接待來(lái)賓原則上不贈(zèng)送禮品,如有需要,須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)人秘股登記才統(tǒng)一安排。

人秘股每月月底將公務(wù)接待情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo),接待費(fèi)定于每季報(bào)銷(xiāo)一次。

三、小車(chē)管理制度

1、小車(chē)應(yīng)做好日常的維修保養(yǎng)工作,做到運(yùn)轉(zhuǎn)正常安全、保持干凈整潔,確保用車(chē)需要。

2、出車(chē)一律報(bào)經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意,并實(shí)行登記。司機(jī)擅自出車(chē)的各項(xiàng)費(fèi)用由司機(jī)承擔(dān),并每次處罰100元。

3、小車(chē)如需做保養(yǎng)更換零部件或修理時(shí),事先請(qǐng)示局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,在確定的維修廠家進(jìn)行修理,司機(jī)應(yīng)當(dāng)場(chǎng)核實(shí)簽字,由財(cái)務(wù)人員到維修廠家據(jù)實(shí)結(jié)帳。

4、小車(chē)要嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)管理規(guī)定,保證單位正常的工作用車(chē),如特殊情況,個(gè)人需要用車(chē)或外單位借車(chē),須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意,其用車(chē)油料費(fèi)、餐費(fèi)、住宿費(fèi)、差旅費(fèi)、停車(chē)費(fèi)、損壞維修費(fèi)、過(guò)路費(fèi)及司機(jī)補(bǔ)助等費(fèi)用,一律由用車(chē)個(gè)人或借車(chē)單位承擔(dān)。

5、小車(chē)安全獎(jiǎng)全年600元,出車(chē)費(fèi)及洗車(chē)費(fèi)全年1400元包干。在全年中,如有事故發(fā)生,安全獎(jiǎng)取消。

6、小車(chē)由局指定的司機(jī)駕駛,不得隨便給他人駕駛。確有需要,必須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后方可。

四、考勤管理制度

1、上下班時(shí)間:嚴(yán)格執(zhí)行縣政府制定的作息時(shí)間;嚴(yán)格簽到考勤。不得遲到早退、曠工,否則按有關(guān)規(guī)定處理。

2、考勤辦法:(1)上班考勤:按規(guī)定統(tǒng)一到人秘股簽到,超過(guò)簽到時(shí)間,視為遲到每月匯總通報(bào)一次。(2)下班考勤:以規(guī)定的作息時(shí)間為準(zhǔn),每月通報(bào)一次。(3)無(wú)故曠工3天以上,按每人每天200元處罰。

3、請(qǐng)假制度:(1)請(qǐng)病事假由本人寫(xiě)出書(shū)面請(qǐng)假條,半天之內(nèi),由分管領(lǐng)導(dǎo)審批;一天以上由分管領(lǐng)導(dǎo)審核,報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo)審批;局班子成員請(qǐng)假由局主要領(lǐng)導(dǎo)審批。(2)休假:按政策規(guī)定執(zhí)行,并須提前7天書(shū)面報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)審批;工作繁忙時(shí)不批工齡假;工齡假分二次休完,上半年下半年各安排一次,每次休假不得擔(dān)誤工作。

五、其他管理制度

1、單位電話費(fèi)原則上每月控制在100元以內(nèi);私事不得使用電話,公事也要“長(zhǎng)話短說(shuō)”,不準(zhǔn)用電話聊天,盡量節(jié)約話費(fèi);每季匯總公布一次單位話費(fèi)支出情況。

2、機(jī)關(guān)辦公樓水電做到隨用隨關(guān),人走關(guān)水關(guān)電,若引起安全事故,追究個(gè)人責(zé)任和賠償經(jīng)濟(jì)損失。

3、辦公用品由人秘股統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)和安排,文件、材料由人秘股負(fù)責(zé)打印,原則上不得到打印店打印,如遇急需情況,須經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意,才可到打印店打印。局固定資產(chǎn)由辦公室統(tǒng)一管理,任何人不準(zhǔn)私借或出售。

第9篇:轉(zhuǎn)正匯報(bào)材料范文

財(cái)務(wù)人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告一:?

?尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,首先感謝XX公司能夠給我機(jī)會(huì)讓我進(jìn)入這個(gè)大家庭。從今年的XX月XX日進(jìn)入公司財(cái)務(wù)部到目前為止,經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的學(xué)習(xí)鍛煉,我已經(jīng)基本能夠勝任公司的會(huì)計(jì)工作要求,現(xiàn)向公司提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

下面主要是工作三個(gè)多月以來(lái)的工作總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,并提出改進(jìn)建議,能夠讓我發(fā)現(xiàn)不足,在以后的工作中改進(jìn)。

一、工作表現(xiàn)

1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

上班伊始,通過(guò)參加新員工培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練我進(jìn)一步了解了公司企業(yè)文化精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司各項(xiàng)規(guī)章制度,詳細(xì)解讀了部門(mén)職能和本崗位職責(zé),并牢記于心,時(shí)刻提醒自己要嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司形象。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。

通過(guò)這些天的學(xué)習(xí)和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì),使我明白沒(méi)具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),一切理論都是空談,在工作的過(guò)程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí)。在沒(méi)有進(jìn)公司以前,雖然我的專(zhuān)業(yè)是財(cái)務(wù)管理,對(duì)財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)都比較了解,但在實(shí)際中還是發(fā)現(xiàn)與課本的知識(shí)還是不一樣,通過(guò)在經(jīng)理鄭越的指導(dǎo)和相關(guān)同事的幫助下現(xiàn)在基本可負(fù)責(zé)的以理論聯(lián)系實(shí)際,不斷的提高自己。其次雖然我目前我做的只是很小的一部門(mén)財(cái)務(wù)工作,

但我也發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作不僅僅是個(gè)核算和事后控制工作,而是一個(gè)全局循環(huán)從事前預(yù)算到事中管理再到事后控制的過(guò)程,針對(duì)公司的具有情況具體實(shí)施的過(guò)程。

目前自己負(fù)責(zé)的日常工作主要有:

(1)、日常的報(bào)賬工作,主要是通過(guò)審核材料、費(fèi)用等原始憑證,對(duì)符合真實(shí)性、合法性的原始憑證編制會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行賬務(wù)處理,最后把會(huì)計(jì)憑證遞交稽核崗進(jìn)行審核,進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證傳遞。在這中間就要求能夠正確的使用會(huì)計(jì)科目,由于書(shū)本上說(shuō)的會(huì)計(jì)科目都是針對(duì)大部分單位,特殊性具體性的很少,這就要求編制會(huì)計(jì)憑證時(shí)要針對(duì)公司的具體情況來(lái)正確使用,讓各個(gè)事項(xiàng)能夠按照項(xiàng)目、或人員、或其他類(lèi)別準(zhǔn)確歸入,從而準(zhǔn)確核算公司的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。

(2)、每月的納稅申報(bào)工作,目前我公司的主要稅種有增值稅、營(yíng)業(yè)稅和其他相關(guān)附加稅,剛開(kāi)始由于自己沒(méi)有真正的接觸過(guò)稅務(wù)的辦理,對(duì)各個(gè)稅種都只有一些基本的理論知識(shí),通過(guò)經(jīng)過(guò)三個(gè)月的實(shí)踐和在經(jīng)理的指導(dǎo),現(xiàn)在基本上在每個(gè)月的十號(hào)以前按時(shí)準(zhǔn)確的編制納稅申報(bào)表,并到稅務(wù)大廳進(jìn)行申報(bào),同時(shí)在不斷學(xué)習(xí)在稅法規(guī)定的范圍內(nèi)合理避稅,完成我公司的納稅義務(wù)又減輕公司的稅收負(fù)擔(dān)。

(3)、正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門(mén)新的稅收申報(bào)要求,保持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。

(4)、每月在工資發(fā)放后按時(shí)職工的社保繳費(fèi)情況進(jìn)行申報(bào)。同時(shí)在七八月份對(duì)職工的社保繳費(fèi)基數(shù)在相關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)進(jìn)行重新申報(bào),從而符合國(guó)家的各項(xiàng)政策規(guī)定。若當(dāng)月有新進(jìn)員工轉(zhuǎn)正,負(fù)責(zé)對(duì)其辦理相關(guān)的社保等,讓新員工享受相關(guān)的權(quán)益。

(5)、月底在經(jīng)理的指導(dǎo)下進(jìn)行制造費(fèi)用的分配和相關(guān)成本收入的結(jié)轉(zhuǎn)。月末結(jié)賬自己一直都沒(méi)有接觸過(guò),所以對(duì)這塊一直也很感興趣,現(xiàn)在基本能夠正確的分配制造費(fèi)用,結(jié)轉(zhuǎn)研發(fā)支出、管理費(fèi)用、收入,學(xué)到了以前自己很多都不理解的東西。

二、存在的問(wèn)題

雖然三個(gè)月的試用期,本人已經(jīng)能夠獨(dú)立的進(jìn)行相關(guān)的賬務(wù)和稅務(wù)處理,但仍然存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

1、新工作,新崗位,許多工作都是邊干邊摸索,工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;

2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠,業(yè)務(wù)水平與本職工作要求有一定差距。

3、有些工作還不夠細(xì),和各部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作做得不到位。

三:今后努力方向

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面,努力提高業(yè)務(wù)水平,做好自己本職工作,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

2、加強(qiáng)和各部門(mén)之間的溝通,提高辦事效率,盡快融入XXXX這個(gè)大集體。

在以后的工作中,我會(huì)更加嚴(yán)格的要求自己,積極進(jìn)取,做好本職工作,為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告二:?

?各位同仁大家好!

我自今年3月份到公司上班,現(xiàn)在已有XX月的時(shí)間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

下面我將近幾個(gè)月年來(lái)自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡(jiǎn)要匯報(bào):

一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志

自到公司上班以來(lái),我能?chē)?yán)格要求自己,每天按時(shí)上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,從不因個(gè)人原因耽誤公司的正常工作;同時(shí)我也能?chē)?yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對(duì)公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無(wú)原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)。

二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

我在公司主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司財(cái)務(wù)制度。公司成立以來(lái),我是兼職會(huì)計(jì),所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)報(bào)表的報(bào)送,使得公司財(cái)務(wù)上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財(cái)務(wù)人員的工作合理劃分,在公司的財(cái)務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴(yán)格要求正確填開(kāi)和索取,減少不必要的麻煩。在財(cái)務(wù)收支方面,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)制度。

2、正確核算,按時(shí)結(jié)算,及時(shí)報(bào)送稅務(wù)相關(guān)報(bào)表。在日常財(cái)務(wù)工作中,我能?chē)?yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營(yíng)情況,按時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù),每月末及時(shí)將財(cái)務(wù)報(bào)表和納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān),沒(méi)有因個(gè)人原因耽誤報(bào)送時(shí)間。

3、及時(shí)將財(cái)務(wù)狀況匯報(bào)于公司,積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀。每個(gè)月我都將公司的財(cái)務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),使經(jīng)理能及時(shí)了解、掌握公司的經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題我能及時(shí)提出合理化建議,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)中的作用,為建立當(dāng)好參謀和助手作用。另外,對(duì)其他人員在銷(xiāo)售、采購(gòu)中有關(guān)不符合要求的做法,我也能及時(shí)提醒和指出。

三、存在的問(wèn)題

一年來(lái),圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,主要是:自己來(lái)公司時(shí)間短,一些情況還不熟悉,尤其是對(duì)每個(gè)銷(xiāo)售人員的核算,工程部分和零售部分沒(méi)有明確劃分清楚,給銷(xiāo)售人員帶來(lái)了麻煩,同時(shí)也給公司對(duì)每個(gè)銷(xiāo)售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確。對(duì)這些問(wèn)題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。

最后,還想說(shuō)三點(diǎn):

一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒(méi)有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見(jiàn)。

二是我工作能順利的開(kāi)展并取得較好的成績(jī),首先要感謝我的助手張曉莉,她對(duì)我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅(jiān)持上下班,幫我做了許多工作。同時(shí),我還要感謝公司其他人員, 沒(méi)有你們的支持和配合,就沒(méi)有我們今天的工作成績(jī),你們是公司金字塔的基礎(chǔ)。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),銷(xiāo)售盈利方面,你們精誠(chéng)團(tuán)結(jié),積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗、有進(jìn)取精神的隊(duì)伍。

三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

財(cái)務(wù)人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告三:?

20XX年XX月XX日,我通過(guò)面試,來(lái)到XXX地區(qū)投資公司財(cái)務(wù)部工作,不覺(jué)已經(jīng)工作兩個(gè)月了,在這兩個(gè)月的工作中,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將我的兩個(gè)月來(lái)的工作情況總結(jié)如下。

一、思想方面

在工作初期,我認(rèn)真了解公司的發(fā)展情況并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)章制度,熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)日常工作事務(wù),同時(shí)努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。每周四晚上都在公司學(xué)習(xí)相關(guān)企業(yè)里面的課程,受益匪淺,雖然以前也學(xué)習(xí)了,但是沒(méi)有貴公司學(xué)習(xí)的這么詳細(xì),這么認(rèn)真,從這段時(shí)間的學(xué)習(xí)中我懂得怎么在一個(gè)企業(yè)中做好做棒,知道怎么提升自己,如何在一個(gè)企業(yè)中長(zhǎng)久做下去。

二、工作方面

端正工作態(tài)度,嚴(yán)守組織紀(jì)律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的狀態(tài)對(duì)待工作。

1.耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作

我在貴公司做了半個(gè)月左右,在這半個(gè)月里,我和公司的員工相處融洽,虛心學(xué)習(xí)且大概了解部門(mén)的相關(guān)財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)往來(lái),同時(shí)也完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),了解在建工程科目和即將成立新公司的一些財(cái)務(wù)基本流程。半個(gè)月過(guò)后我被調(diào)到了新成立的公司,西藏昌都地區(qū)若巴溫泉大酒店有限公司的財(cái)務(wù)部做會(huì)計(jì),當(dāng)時(shí)我十分害怕,我怕自己做不好,一家新成立的公司在財(cái)務(wù)上什么都沒(méi)有建立,財(cái)務(wù)部又才我一個(gè)人,我要把這個(gè)財(cái)務(wù)上沒(méi)有的東西都要重新建立起來(lái),我很擔(dān)心,不過(guò)在領(lǐng)導(dǎo)和同事的鼓勵(lì)下,我加班加點(diǎn),虛心學(xué)習(xí),看大量有關(guān)書(shū)籍,了解了公司概況之后我慢慢就學(xué)會(huì)怎么去打理一家新公司的財(cái)務(wù)部。酒店開(kāi)始籌辦修建過(guò)程中,我嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬,我都認(rèn)真核對(duì)發(fā)票、賬單,根據(jù)財(cái)務(wù)的分類(lèi)規(guī)則,分門(mén)別類(lèi)記錄在案。按照財(cái)務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況,搞好每月例行對(duì)賬。

2.積極主動(dòng)地搞好文案管理

對(duì)部門(mén)環(huán)境影響評(píng)價(jià)項(xiàng)目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類(lèi)管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,并根據(jù)工作需要,制作表格文檔。兩個(gè)月來(lái),我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)積極主動(dòng)地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情,并積極參與昌都地區(qū)投資公司相關(guān)學(xué)習(xí)和工作。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò)。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。

兩個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:

1.缺乏創(chuàng)新精神。

不能積極主動(dòng)地發(fā)揮認(rèn)真鉆研、開(kāi)拓進(jìn)取的精神,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。

2.工作不很扎實(shí),不能與時(shí)俱進(jìn)。

忙碌于日常小事,工作沒(méi)有上升到一定高度。不能專(zhuān)注于工作學(xué)習(xí),很多知識(shí)雖然了解但卻不精。在工作中也經(jīng)常馬虎,不注重細(xì)節(jié),就只知道大概就開(kāi)始做了,到最后自己檢查到了又得重頭在來(lái)。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),最主要的是一定要注意細(xì)節(jié)方面以便以后工作順利進(jìn)行,同時(shí)以更大的熱情投入到工作中去。

首先,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,樹(shù)立良好的職業(yè)道德,以嚴(yán)肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴(yán)格的紀(jì)律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。雖然造價(jià)的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。

以上是我對(duì)兩個(gè)月來(lái)工作的總結(jié),在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,爭(zhēng)取做的更好。

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